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劳务外包的合同

时间:2024-07-24 09:48:59 合同 我要投稿

劳务外包的合同(经典)

  在人们愈发重视契约的社会中,合同对我们的约束力越来越不可忽视,它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么大家知道合同的格式吗?以下是小编精心整理的劳务外包的合同,希望对大家有所帮助。

劳务外包的合同(经典)

劳务外包的合同1

  甲方(发包单位全称):

  项目负责人:

  乙方(接包单位全称):

  项目负责人:

  甲乙双方依据《中华人民共和国合同法》的有关规定,根据平等自愿、诚实信用、互利互惠的原则,现就甲方 业务外包给乙方有关事宜,签订如下协议,双方共同遵守。

  甲方根据业务发展的需要,与乙方协商一致,将“三性”岗位业务(替代性、服务性、辅助性岗位,以下同)外包给乙方;乙方根据甲方服务需求,为甲方提供”“三性”岗位的业务服务。

  第一条 外包服务范围及期限

  1、甲方同意乙方承包甲方的 项目。

  2、乙方承包甲方项目的具体内容为

  3、业务承包期限为 ,自 年 月

  日起至 年 月 日止。

  第二条 双方的责任和义务

  (一)甲方的责任和义务

  1、协助乙方完善项目所涉及的管理制度、业务流程、人员培训确保该项目顺利健康的运营。

  2、对乙方在外包区域内所从事生产经营的安全情况负有安全生产监督责任,应敦促乙方健全安全生产管理制度,确保本区域生产安全,防止发生安全责任事故甲方有权监督乙方的工作质量;

  3、甲方及其下属企业负责为乙方指派服务人员提供必要的劳动环境、劳动条件和劳动工具,建立健全工作规程和劳动安全卫生保障。

  有义务帮助乙方做好安全生产管理,向乙方宣传国家及地方安全生产方针政策及法规,有权对乙方进行安全检查,

  4、甲方负责每月对乙方服务考核并将考核结果及时提供给乙方,作为每月与乙方结算外包费用的依据,并按本合同的约定按时间支付乙方外包费用。

  (二) 乙方的责任和义务

  1、乙方必须按照甲方要求完成协议规定的各项服务任务。

  2、建立和完善各项安全管理制度,按照行业管理要求,完善防泄漏、防雷 击、防爆炸等方面管理制度;配备安全生产专职管理人员,完善安全应急救援机制;

  3、加强安全教育,增加安全意识,教育工作人员规范操作,严格现场管理,定期开展安全大检查,排查事故隐患,消除事故苗头;

  4、乙方向其所指派工作人员履行用人单位对劳动者的全部义务。

  5、乙方指派的服务人员应服从甲方的各项业务管理规定和国家、行业、地方从业标准。

  6、乙方及其指派的服务人员应保守甲方的商业秘密。

  7、乙方负责对指派的工作人员进行管理与考核,根据甲方要求和建议不断提升服务水平。

  8、乙方在经营期间内,人员自招,自主经营,自负盈亏。

  9、乙方有权按规定向甲方收取外包业务服务费用。

  第三条 外包费用结算及支付方式:

  1、业务外包费包含乙方指派服务岗位人员的劳动报酬、单位承担社会保险费、服务费及相关税费。

  2、甲乙双方协商定于每月 日为费用结算日,甲方将对乙方服务的考核结果提供给乙方,乙方制定结算明细表,双方确认后,乙方开具正规劳务费发票,甲方在收到发票后的 3个工作日内,通过转帐方式支付给甲方。

  开户名称:

  开 户 行:

  账 号:

  行 号:

  第四条 保密义务

  任何一方以书面、口头或者电子邮件等形式提供给另一方的任何信息或者数,包括但不限于商业秘密、商业计划、客户信息、财务数据、文档模板、质量标准、双方订立的合同及全部附件、资料等均为保密信息。一方未经对方事先书面同意,不得以任何形式将保密信息的部分或者全部披露、许可给任何等三方和无知悉必要的内部雇员。

  第五条 违约责任

  1、甲乙双方应自觉履行本协议所规定各项义务。甲乙双方任何一方违反本协议,应承担违约责任,给对方造成经济损失的,按照国家法律法规或本协议规定承担赔偿责任。

  2、乙方指派的服务人员对工资发放、社会保险待遇有异议或投诉的,一律由乙方负责妥善解决,因上述原因对完成甲方的工作造成影响的,由乙方负担相关责任,甲方有权在支付给乙方的服务费中视情况扣除5%的违约金。

  第六条 补偿赔偿金的.约定

  1、甲方单方面无故提出退回乙方指派工作人员,直接造成乙方需要与服务人员立即解除劳动合同,按照相关法律、法规规定支付经济补偿金或赔偿金的;为甲方提供岗位服务连续达5年以上因年龄原因不适应继续在原岗位工作而被甲方退回的,造成乙方因此需要与指派人员解除劳动合同而发生经济补偿金的,甲方应向乙方支付外包服务人员在甲方连续工作期间所分摊的经济补偿金部分;

  2、因乙方指派工作人员不符合甲方岗位的技能、身体、职业道德素质要求或不适宜在甲方从事相关岗位工作,甲方需退回的,乙方应及时调换符合要求的外包服务人员,甲方不予支付补偿金;

  3、甲、乙双方业务外包协议有效期内,甲方提出解除本协议,直接导致乙方立即解除或者终止与指派工作人员的劳动合同关系,按照相关法律、法规规定需要支付经济补偿金或赔偿金的,甲方支付外包服务人员在甲方连续工作期间所分摊的经济补偿金部分;

  4、本协议期间,乙方指派工作人员非因工死亡的,按照法律规定应由单位承担的相关费用,由乙方自行承担;因执行甲方工作任务造成他人损害的,按照法律规定应由单位承担的相关费用,由甲乙双方根据情形协商承担;

  5、乙方指派工作人员在甲方因工伤亡的,甲方应在10日内书面告知乙方,乙方在法定期限内提出工伤认定申请,甲方协助有关部门调查,提供相关证据。乙方指派工作人员经确认因在甲方工作期间发生工伤需要暂停工作接受治疗的,工伤人员医疗期间的工资按规定需由用人单位承担的部分,如有规定的,甲方按有关规定承担费用;无规定的双方协商或通过劳动仲裁,甲方向乙方分担费用,通过乙方向其支付。

  若乙方指派工作人员丧失劳动能力或部分丧失劳动能力的,应支付的社会统筹范围内的法定费用由乙方负责办理统筹支付手续。

  第七条 合同的解除

  1、若甲方严重违反合同约定不能及时支付外包费用超过叁个月的,乙方有权单方解除合同。

  2、本合同满后自行终止。

  第八条 在本协议履行期间,任何一方提出终止协议,均应提前一月书面通知对方。协议期间届满,双方无提出异议,本协议继续延续。

  第九条:因履行本协议产生的一切争议应当由双方协商解决,协商不成,由乙方所在地人民法院管辖。

  第十条 其它

  1、如甲方和乙方之间发生任何本合同未加规定的事宜,则双方应一起协商讨论以期达成针对该事项的补充条款。

  2、本协议的附件应包括甲、乙双方的营业执照副本,附件与本协议具有同等法律效力。

  3、本协议一式四份,经甲乙双方签字盖章后生效,甲乙双方各执二份,具有同等法律效力。

  4、未经合同另一方书面同意,一方不得转让本协议书项下任何权利和义务。

  甲方:(加盖公章)

  乙方:(加盖公章)

  授权代表:

  授权代表:

  签订时间: 年 月 日

  签订时间: 年 月 日

劳务外包的合同2

  甲方:

  乙方:

  乙方根据甲方的工作需要,为甲方提供保安人员和保安相关服务,根据《合同法》等有关法律法规,为明确双方的权利义务,经甲乙双方协商一致同意,订立该合同:

  一、安保外包合同期限、服务事项及范围:

  1、乙方按照甲方要求,承包甲方的安全保卫工作,并派驻10名保安人员到甲方工作,甲方安排保安人员的具体服务工作,并向乙方支付保安服务费用。

  2、服务期从20xx年2月26日起至20xx年2月25日止。

  3、服务事项及范围:

  乙方向甲方提供安保服务的地点及范围:0000有限公司,服务范围包括门岗值班、院内巡逻、秩序维护、厂区人员及物品的安全保卫管理。甲乙双方协商制定《安保业务管理方案》,详细规定甲方对乙方工作范围、工作标准、管理措施等方面的细节要求,并做为本合同的附件执行。

  二、被派驻保安人员的条件及岗位登记:

  1、甲方要求乙方派驻的保安人员要求:

  (1)乙方保安人员年龄在22—50岁之间,符合保安人员行业从业要求。

  (2)乙方为甲方提供24小时服务,节假日正常值班。

  2、乙方负责按照上列条件组织招录保安人员,并按照择优的原则确定派驻保安人员。派驻的保安人员一经确定,甲乙双方应拟定《保安派驻人员清单及岗位》,并签字、盖章,作为本合同的附件。甲乙双方按照本合同约定对被派驻的保安人员进行变更的,要相应修改《保安派驻人员清单及岗位》,并须经双方签字、盖章认可。

  3、保安人员有以下情形之一的,甲方有权辞退保安人员,甲方应提前10日通知乙方,并有权要求乙方在5日内重新派驻符合条件的保安人员:

  ⑴、在试用期内不能胜任工作岗位要求;

  ⑵、不服从甲方工作安排;

  ⑶、严重违反甲方劳动纪律、规章制度和工作定额任务管理;⑷、工作失职,给甲方造成严重经济损失;

  三、保安费用标准及支付:

  1、甲方向乙方支付的保安服务费用标准:

  (1)、保安服务费标准:乙方按合同约定履行义务,按00元/月收取保安服务费用。

  (2)、服务期不超过半月的,服务天数按半月计算,服务期超过半月、不满一月的,服务天数按一个月计算。

  2、支付方式和支付时间:

  ⑴、全年安保服务费按月支付,每月支付0元。甲方自收到发票后10日内向乙方付款。乙方提供各项费用结算明细清单;并提供各项费用结算明细清单。

  ⑵、甲方支付给乙方保安服务费用的同时,乙方必须同时提供合法有效的发票,若乙方不能及时提供上述发票,甲方可拒付保安服务费用直至乙方提供上述发票为止,并且甲方不承担逾期支付的'违约责任。

  四、甲方的权利和义务:

  1、甲方使用保安人员必须明确告知其保安工作内容和要求。甲方按照工作需求,有权合理调整保安人员的工作岗位,或指派其从事其它临时性、特殊性工作。

  2、甲方需按本合同规定及时足额向乙方支付本合同相关保安服务费用。

  3、甲方有权按照依法制定的各项管理规章制度对保安、保洁人员进行考勤考核奖惩等综合保安考核,甲方可对保安人员采取相应的管理措施。对保安人员因在甲方工作期满或因违反甲方各项管理规章制度或经考核不合格的被甲方终止保安工作的,甲方有权将该保安人员退还乙方,对甲方造成损失的,甲方有权要求乙方赔偿。

  4、甲方有权查询乙方缴纳保安人员相关保险费等情况,甲方可以依法向乙方交涉要求纠正,因此造成甲方损失的,乙方应当给予甲方赔偿。

  五、乙方的权利和义务:

  1、乙方根据甲方的用人需求,在本合同签订后2天内为甲方输送体检合格、持有岗前培训合格证并经甲方确认符合前述约定条件的保安人员赴甲方工作,乙方在该2天内办理好相关上岗手续并提供劳动政策指导服务。

  2、乙方输送给甲方的保安人员,为乙方员工,由乙方与保安人员签订劳动合同,发放工资。

  3、乙方负责教育保安人员服从甲方的工作岗位安排,委派专人负责协助甲方对保安人员的日常工作管理、岗位调动保安考核,遵守甲方制订的劳动纪律、操作规范、岗位责任制等甲方各项管理规章制度,完成甲方布置的工作任务,并应负责对保安人员进行上岗前的政策、法律教育和职业道德培训,提供必要的建议和指导。

  4、乙方负责定期对保安人员进行有效的保安跟踪和保安管理,甲方应予以配合;乙方应协助甲方教育保安人员遵守国家法律、法规,有义务协助甲方做好保安人员的思想工作。

  5、乙方应对保安人员进行上岗前的健康体检和岗前培训,取得体检合格和岗前培训合格证者方可输送给甲方。

  6、乙方负责保安人员的录用、退工、参保、退保手续,负责保安人员的档案管理、职称评定、工作调转、技能鉴定考核、各类证明的出具、处理涉及保安人员的人事纠纷;

  7、保安人员在甲方工作期间发生工伤、职业病、死亡等事故的,甲方应及时通报乙方,由乙方负责向劳动保障部门申报并负责处理善后工作,甲方予以配合。

  8、乙方与被输送的保安人员发生的工资及社会保险费用纠纷与甲方无关,甲方不承担任何责任。

  9、甲方违法损害保安人员合法权益行为的,乙方可依法向甲方交涉,要求甲方继续履行义务并按实际损失的情况向甲方索赔。

  六、违约责任:

  1、乙方应按合同约定的时间向甲方输送保安人员到达甲方工作,每逾期一天,乙方应按当月保安服务费用的1%承担违约金;甲方辞退保安人员后,乙方未按约定5日内输送新保安人员的,视为逾期输送,按该条承担违约责任。除违约金外,甲方应扣除相应保安服务费用。

  2、乙方保安人员在工作中因故意或过失给甲方造成经济损失的,经甲乙双方认定或相关机构认定后,由乙方负责赔偿。

  3、甲方未按约定支付保安服务费用的,每逾期一天,由甲方向乙方支付当月保安服务费用1%的违约金,并由甲方承担由其产生的一切后果。

  4、因乙方不能提供合法有效的保安服务费用发票,而造成甲方不能按期支付保安服务费用的,甲方不承担违约责任。

  七、合同的变更与解除:

  合同的变更与解除,必须经甲乙双方协商一致,任何一方不得随意变更和解除合同。

  八、合同纠纷处理:

  因履行本合同发生争议的,由双方协商处理;协商不成的,向甲方所在地的法院提起诉讼。

  九、其它事项:

  1、本合同未尽事宜,由甲乙双方协商一致后书面补充约定,补充合同与本合同内容有不一致的,以补充合同内容为准。

  2、本合同一式两份,经甲乙双方签字盖章后生效,甲乙双方各执一份,每份具有同等法律效力。

  3、本合同期满前30日,甲乙双方应就本合同终止或者续订进行协商,并按协商结果办理终止或续订合同手续。如不办理终止或续订,本合同到期自动终止。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

劳务外包的合同3

  甲方:

  乙方:

  丙方:

  甲、乙、丙双方本着诚信及互利互惠的原则,就甲方将部分工作岗位的工作任务外包给乙方进行劳务服务外包项目达成如下协议:

  一、甲方权利义务:

  (一)甲方应明确乙方从事劳务服务外包的工作岗位工作任务和工作要求,然后由乙方工作人员自行负责其指定工作岗位的工作任务下达至丙方员工。

  (二)甲方应为丙方员工提供符合政府劳动保护条例规定的工作场所和各项安全服务条件。对于首次上岗实习的乙方推荐员工,甲方将对其进行安全和操作规程方面的培训,并将相关培训资料和要求发给乙方,由乙方负责发放给丙方。

  (三)甲方应尊重丙方员工的民族习惯和宗教信仰,不因民族和性别不同歧视乙方推荐的员工。

  (四)甲方有权抽查复检经过乙方认定体检合格的丙方人员,对于复检不合格的丙方员工,甲方有权要求乙方及时更换,同时乙方必须保证出勤人数,不影响甲方的营业;甲方有权抽查丙方员工的劳动合同、身份证明等,乙方及其丙方员工应配合甲方的抽检。

  (五)丙方员工有下列行为的,甲方有权要求乙方立即更换:

  1.丙方员工违反操作规程,造成所负责的工作不能正常运行,或不能保证工作质量,给甲方造成损失的;

  2.丙方员工严重违反甲方规章制度、岗位职责和劳动纪律的;

  3.丙方员工不能提供真实有效的健康证明、身份证明的,或提供虚假的健康证明、身份证明的;

  4.丙方员工在工作中谩骂他人或斗殴或以肢体、拳脚相击的;

  一经发现,甲方有权要求乙方退回或更换,同时乙方必须保证出勤人数,不影响甲方的正常生产工作的进展;对于乙方支付丙方员工的工资低于当地政府最低工资标准的,甲方有权要求其立即改正。

  (六)甲方应承担标准工时之外的加班费用,根据实际情况为丙方人员提供免费工作餐。

  (七)甲方指定包括人力资源等相关专门部门的管理人员作为本合同实施的协调人员。

  (八)甲方应派专人负责丙方员工出勤名单及时间的核查与劳务费用计算的审核。

  (九)甲方应按照本合同规定的标准和支付方式及时支付乙方劳务费用,丙方工资补助由甲方提供给乙方代为发放。

  (十)甲方应对知悉的乙方有关信息、数据和资料(包括但不仅限于技术、财务、销售方面的信息、数据和资料)及其他信息负有严格保密的责任。

  (十一)确保甲方提供的岗位不会导致职业病的产生。

  二、乙方的权利义务:

  (一)乙方应保证具有履行本合同的法定资质,提供甲方有关生产、营业执照等资质证明的原件及复印件。

  (二)乙方应保证严格遵守有关的中华人民共和国的法律法规,特别是有关员工劳动保障或福利政策,同时承诺遵守甲方的包括安全生产、劳动卫生等各项指导原则。

  (三)应根据甲方工作需求,选派符合甲方要求的乙方员工到甲方指定的工作地点工作,同时承诺不派出或使用童工。

  (四)乙方应为派到至甲方的员工办理合法的劳动用工手续,与其建立劳动关系并签订劳动合同,乙方应向甲方提供丙方员工的其他有关证明的原件或复印件(包括但不限于履历表、学历证、身份证和健康证等)的复印件,并保证其资料的真实有效性。

  (五)教育丙方员工遵守中华人民共和国法律法规和甲方的工作规章制度。

  (六)乙方、丙方在本合同的执行期内应保守甲方的各项商业秘密,不得将有关资料透露给任何人。乙方应教育丙方员工保守甲方的各项商业秘密,如因丙方员工的原因(经甲方允许事宜除外)导致甲方有关的商业秘密泄露,乙方应承担相应的法律责任。

  (七)甲方应根据当地政府的有关规定,按月支付其给丙方员工的工资,甲方为其员工按规定投缴社会保险及支付其他国家规定相关费用,甲方给乙方代支付给丙方员工的工资不得低于当地政府最低工资规定。

  (八)乙方应遵照甲方的制度进行生产管理,并且处理丙方员工与劳动、人事相关的事宜。

  (九)除非征得甲方许可,乙方不能随意调换其员工的工作岗位,更不的随意召回其员工(丙方员工辞职除外)。

  (十)因乙方员工所造成乙方外包工作岗位的空缺,乙方应自接到通知后5个工作日内补齐。

  三、丙方的权利义务:

  (一)丙方应保证具有履行本合同的法定资质,提供给乙方有关生产、营业执照等资质证明的原件及复印件。

  (二)丙方应保证严格遵守有关的中华人民共和国的法律法规,特别是有关员工劳动保障或福利政策,同时承诺遵守甲方的包括安全生产、劳动卫生等各项指导原则。

  (三)甲方应为丙方办理合法的劳动用工手续,与其建立劳动关系并签订劳动合同,丙方应向甲方提供其他有关证明的原件或复印件(包括但不限于履历表、学历证、身份证和健康证等)的复印件,并保证其资料的真实有效性。同时丙方应承诺遵守《劳动合同法》相关规定。

  (四)除经甲方特殊的同意情况外,丙方员工必须符合以下条件:

  1.身体健康,精神状态良好,并具有合格有效的健康证;

  2.具有中专或以上学历。能有效和清楚地口头和书面表达自己;

  3.未患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病原携带者),活动性肺结核化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病;

  4.未患有职业病鉴定委员会鉴定的职业病。

  (五)丙方员工遵守中华人民共和国法律法规和甲方的工作规章制度。

  (六)丙方在本合同的执行期内应保守甲方的各项商业秘密,不得将有关资料透露给任何人。

  (七)甲方应根据当地政府的有关规定,按月支付其给丙方员工的工资,甲方为其员工按规定投缴社会保险及支付其他国家规定相关费用,甲方给乙方代支付给丙方员工的工资不得低于当地政府最低工资规定。

  (八)实习生自到达甲方酒店之日起,由甲方免费提供食宿。

  (九)甲方向乙方支付实习补贴元/月,8小时工作制,如超过规定时间给予安排补休。

  (十)实习生享受酒店其他员工能享受的一切劳保福利待遇。

  (十一)丙方在实习期间从事甲方委派的工作而产生的实际费用,按甲方的有关规定办理,但应该先经甲方主管人员同意。

  (十二)甲方有权根据丙方的实习表现或甲方的工作安排,随时调整丙方的实习部门,丙方应给予积极配合。

  (十三)甲方为丙方购买人身意外保险,实习期间因意外造成的伤害事故,保险公司将提供赔偿。

  (十四)丙方不享受甲方公司除人身意外保险之外的其他形式的社会福利保险。

  (十五)丙方享受国家法定节假日及甲方的额外假日。

  四、费用的结算及支付:

  (一)甲方按照甲乙双方所约定的.标准和方式为乙方结算劳务服务费用: 根据双方的约定:甲方依照乙方外包工作岗位的工作任务的性质与特点结算劳务服务费用:具体结算标准为:元/人/月。本费用包含丙方员工的工资、保险、乙方的管理费用等双方所明确的费用。

  具体结算参见合作双方月度所传递的费用结算清单及明细。

  (二)乙方管理人员应及时与甲方相关管理部门确认员工的工作表现。

  (三)甲乙双方同意上上月26日至上月25日为劳务费的正常结算周期,乙方向甲方开具相应金额的劳务发票,甲方于每月13日前按时付给乙方上月度劳务服务费用。

  (四)正常情况下,乙方应保证按甲方的经营计划完成工作。

  五、违约责任:

  (一)如乙方提供虚假资质证明材料,不具备履行本合同的合法资质的,甲方有权立即终止本合同,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。

  (二)如乙方未按本合同规定与员工签订劳动合同,或拖欠员工工资,或支付员工的工资低于当地最低工资规定,甲方可责令其限期改正;乙方逾期未改的,甲方有权单方终止本合同,给甲方造成损失的,由乙方予以赔偿。

  (三)甲方无故未按期支付乙方本合同项下的劳务服务费用超过5个工作日的,乙方有权终止本合同;给乙方造成损失的,由甲方赔偿损失。

  (四)乙方违反中国有关法律法规和本合同的其他规定的,甲方有权终止本协议的履行;给甲方造成损失的,由乙方赔偿损失。

  六、合同期限:

  本合同期限自 年 月 日 起,至 年 月 日止。合同期满前日内如甲乙双方均未提出终止本合同,三方本着互惠互利的原则在本合同期满前日内签署新的合同。

  六、如因不可抗力,致使本合同不能履行时,甲乙丙双方均有权提前终止本合同。

  七、甲乙丙三方除因书面协商一致外,任何一方均不得将本合同中权利和义务转让给其他方。

  七、争议及未尽事宜:

  (一)关于本合同的任何争议,甲、乙、丙三方应协商解决,不能解决的,任何一方均有权向有管辖权的法院起诉。

  (二)本协议未尽事宜或与国家有关法律、法规、规定相悖的,均按国家有关法律、法规、规定执行。

  (三)任何一方就对方针对本合同项下任何条款的违约行为的自动弃权或重复性弃权不应被视为是对下一次针对同一条款的违约行为、或针对其它条款的违约行为的弃权。

  (四)本合同在履行过程中,如甲乙丙三方所在地区劳动力价格及用工成本进行显著调整(如当地最低工资标准、员工福利待遇发生显著变化的等等),甲乙应本着友好平等协商的原则,积极予以解决。

  本合同一式两份,甲乙丙三方各执一份,具有同等法律效力,自三方授权代表人签字/盖章之日起生效。

  甲方代表:乙方代表:

  甲方(签章)

  日期:

  乙方(签章)

  日期:

  丙方:

  日期:

劳务外包的合同4

  用工单位:(简称甲方)

  外包单位:(简称乙方)

  甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,遵照平等、自愿、诚实信用和互利互惠原则,现就甲方仓储、铁路劳务工作承包给乙方的有关事宜,订立如下协议,需双方共同遵守。

  一、乙方的义务

  1、所有作业人员必须由乙方统一组织派遣到甲方,并符合《装卸、搬运用工管理制度》规定的上岗要求。甲方不与作业人员个人发生直接业务关系。凡由乙方派出的作业人员,归口管理单位为乙方,甲方概不受理乙方作业人员个人其它要求。

  2、乙方必须切实加强对作业队伍的全面管理,特别要重点加强操作规程、安全教育、遵纪守法教育,严格恪守协议中对作业人员不作为条款,如有违规,将照章处罚,乙方必须全力协助甲方处理。

  3、服从甲方相关用工部门的工作安排,配备好所需作业人员(仓储20人,铁路20人),做好及时、保质、保量,不能有怠工、停工事情发生。乙方要充分保证生产所需用工,及时协调、合理调度,无论农忙和过节,乙方应满足甲方的需要,及时组织劳动力完成装卸任务。如因乙方人员调度不

  及时,而引起停工、停产、停运,由此所造成的经济损失,应由乙方承担。

  4、文明作业,时刻保持“安全第一”的思想,乙方作业人员作业时造成的安全事故概由乙方负责(重大事故甲方协助乙方处理).

  5、装卸、搬运质量要求做到一满意(客户满意)、二及时(装卸及时、到位及时)、三好(服务态度好、工作质量好、工作完成好)、四不限(不限工种、不限货物种类、不限时间、不限车辆类别)、五不(不损坏、不撒漏、不污染、不丢失、不偷盗)。

  6、讲究作业秩序,货物堆放整齐、有层次、散放物资不乱倒。

  7、乙方应为每一位作业人员购买养老保险、工伤保险或意外伤害保险。凡未购买保险者不予派入作业。乙方应为作业人员提供必需的劳保用品,给与适当福利。

  8、服从甲方安全管理,配合门卫工作,爱护粮库财物。如有损坏或以任何方式带走粮库财物者,一经发现严格按《装卸、搬运用工管理制度》给予处罚。

  二、乙方权利

  1、有权要求甲方履行本协议中所规定的义务。

  2、甲方的出入库运输货物,同等条件下乙方享有优先权。

  三、甲方权利

  1、甲方有权要求乙方履行本协议中规定的义务;

  2、在协议执行过程中,如发现乙方不遵守甲方管理制度和操作规程,有权要求更换作业人员,乙方如拒不执行采取措施,甲方有权对外公开招聘作业人员,乙方无权干涉;需要安排机械作业时(如叉车等),甲方有权利自行安排,不受乙方任何干涉;

  3、乙方人员违反《装卸、搬运用工管理制度》时,甲方有权按相关规定对乙方进行处罚。

  四、甲方义务

  1、乙方完成劳务,提供发票后,甲方应及时兑现劳务力资,如无特殊原因不得无故拖欠劳务力资;

  2、甲方凭乙方劳务发票每年支付乙方万元费用。该费用由乙方用于作业人员的各类保险、劳保用品及福利等开支。该费用分二次平均支付,分别于每年4月上旬和12月下旬支付。

  3、甲方应为乙方提供所必需的劳动、装卸工具(含夏粮收购时饮用水)等;

  五、搬运价格

  甲方因业务的不确定性,所支付乙方的劳动报酬,采取不定时计件报酬制。价格的`制定,按市场原则根据实际情况并参照其他单位协议定价。合同期内,遇市场劳动力行情发生大的变化,经双方协商,每年可对价格进行适当调整。具体价格见附件一。

  六、结算方式和结算时间

  1、仓储力资结算方式:每日由仓库保管员开具小工单据,乙方在次月的1至5日到仓储负责人处开具汇总力资单,

  乙方根据甲方开具的汇总力资单据数额开具正规发票,到甲方结算。

  2、铁路专用线结算方式:乙方每月1日委托专人带齐上月所有车皮、货物的装卸力资单据和正规发票到甲方指定的部门结算费用,甲方在确认乙方所有装卸力资单据后,应在七个工作日内通过银行转帐的方式支付。

  七、甲方制定的《装卸、搬运用工管理制度》及《装卸搬运操作规程》作为本协议的附件细则,一旦协议签署将成为本协议的主要内容,具有同等的法律效力。

  八、协议期限

  从20xx年4月1日起至20xx年3月31日止。

  本协议期满前如需续签,甲乙双方依据协议期满的当年物价指数涨幅比例,调整装卸力资费.

  九、本协议在具体实施中有未尽事宜,由甲、乙双方在执行过程中进行协商处理,仓储、铁路经营部等部门由于装卸等各方面要求不同可另行制定补充协议。

  十、本协议一式四份,自甲、乙双方签订之日起执行,各执二份备查。

  甲方:

  乙方:

  ____年___月____日

劳务外包的合同5

  托运方:(以下简称甲方)

  承运方:(以下简称乙方)

  根据《中华人民共和国合同法》及国家有关运输业的法律法规之规定,经友好平等协商,甲乙双方就乙方为甲方提供物流运输服务及其它相关事宜签订本合同并承诺共同遵守。

  1.合同期限:

  本合同自20xx年9月1日起生效,至20xx年8月31日止,期满后,经双方同意可续约;同等条件下,乙方有优先续约的权利。

  2.甲方的权利与义务:

  2.1甲方应提前提出运输要求,明确告知乙方提货地点、时间及货量。

  2.2甲方有权要求乙方告知装货顺序,有权检查乙方运输车辆的安全性,并提出整改意见,乙方须及时落实甲方的整改意见。

  2.3甲方发现乙方配货不符合规定(与易燃易爆物品或禁止、限制运输的物品混装),有权要求乙方重新配货。

  2.4如果甲方指定收货人领取货物时未在收货文件上注明毁损或其他情况,乙方有权推定该货物为良好情况下交付。为便于解决在乙方承运货物发生损毁的情况下,甲方向乙方提出合理赔偿时应将受损货物之内容物、原货箱及包装交由乙方检查。

  2.5甲方应按合同规定,及时足额支付乙方运费。

  2.6甲方应向乙方提供正确的收货单位资料。

  2.7甲方应如实申报货物内容且货物包装必须符合国家有关规定。

  3.乙方的权利和义务:

  3.1乙方须按行业标准及甲方要求从事运输服务。

  3.2乙方须服从甲方有关人员对货物运输的安排,乙方送货人员需尊重甲方客户及员工,如实填写送货单的各项内容并有双方签名。

  3.3乙方人员在承运甲方货物时若做出有损甲方企业形象的行为,一经发现,甲方对其每次扣罚100人民币,情节严重者,甲方保留进一步追索、追诉的权利。

  3.4乙方承诺向甲方提供门到门的优质运输服务和及时的货物在途信息查询服务。

  3.5乙方承诺货物运送到甲方指定地点后,按甲方员工或甲方客户的要求,安全、有序地将货物摆放到指定位置。

  3.6任何由乙方监管、储存和运输的甲方货物,若发生破损、丢失,乙方现场人员有义务保护事故现场,提供真实的情况给乙方指派的专职管理人员。由乙方指派的专职管理人员核实情况后立即通知甲方。甲方有权向乙方追偿货物损失,乙方自行协助保险公司调查

  3.7乙方对甲方货物包装不符合运输条件的,有权拒绝运载或提出重新包装要求。

  3.8乙方作业人员在取货时,应仔细核对发货单号和货物种类、数量及发运目的地是否相符;同时检查货物的外包装,如有破损应在[货物运输单]上注明货物发运前的外包装状况,并经甲方签字确认为准。

  3.9装货时,乙方应注意装货顺序,以免顺序搞错,造成卸货困难。货物必须规范堆放,少留空隙、防止滑动碰撞,并特别注意货物堆放的方向性。盖蓬布时乙方应采取有效措施,避免勒伤货物包装和使货物过度受压。装卸车过程中,驾驶员、业务人员应负责监督,防止野蛮装卸(包括抛、推、滚动等),凡是在装运过程中货物发生摔碰应及时通知甲方;装卸过程中因乙方原因发生的损坏由乙方向甲方照价赔偿(送往批发部的货物按货单上的价格赔偿,送往零售店的货物按零售价的六折赔偿)

  3.10乙方必须提供符合要求的'车辆进行运输,确保途中无货物受潮、受损。如货物运到指定地点后,产品发生破损或者被雨淋、浸泡,乙方应按被损货物全额赔偿甲方的损失

  4.送货时效:

  4.1甲方每天下午3点钟之前确定的订单且已备货完整,乙方须当天送达;甲方3点钟以后确定的订单,乙方需在第二天送达(特殊情况做到当天送达)。

  4.2乙方在卸货后须在第二天中午12:00之前将送货单交由甲方,特殊情况(仅限坑梓沃尔玛和平湖万佳)最晚不超过第三天中午12:00之前,逾期每迟交一天每单扣罚100元。

  4.3乙方送货人员交回甲方的送货单必须签收完整,其签收数量、规格须与送货单一致(破损遗失的除外,且须注明破损、遗失的缘由),若有不符的单据每单扣罚100元。

  4.5若乙方在运输处理中出现交回给甲方的送货单有问题,则此单相对应的运输费用不予结算,待问责、处理完毕后在与其他单一并结算。

  5.代收款:

  5.1经甲方有关人员委托,乙方送货人员可代甲方收取甲方客户的货款,金额在一万五千元以下;甲方须指定收款对象及缴款对象。

  5.2所有代收的货款必须在当天当面交给甲方相应负责人员,若有特殊情况最晚不能超过第二天上班时间。

  5.3若代收货款没能交给甲方相应负责人员,以致货款遗漏、丢失或款项不符,乙方负责全额赔偿。

  6.在运输过程中的货物交接和资料传递与变更:

  6.1甲方托运货物时,应填写货运通知单。乙方按照货运通知单载明事项安排车辆运送货物。

  6.2货物装车由乙方负责,乙方应按照货运通知单中记载货物的型号、规格、数量认真清点无误后,在货运通知单上签字盖章。如有破损应要求甲方更换货物或在发货单上注明

  6.3货物运达指定地点后,乙方负责卸货,乙方与收货人应同时在场清点交接,收货人确认无误后,应在乙方所持的签收单据即[货物运输单]上签字盖章。如有货损,或与[货物运输单]上的注明种类、型号和数量不符时,赔偿的范围及具体索赔方法见第7条。

  6.4收货人拒收货物,如果是由乙方在运输过程中造成的丢失、破损严重、雨淋、磕碰变形等,乙方应妥善保管货物,使其免予继续损坏并及时通知甲方,按照赔偿甲方的规定处理;如果属于甲方原因,例如货物型号与外包装不一样等情况,而使收货人拒收货物,所产生的运费,由甲方承担。

  6.5甲方因故需要变更运输货物的名称、数量、起讫地点、运输时间、收货人时,应向乙方提交书面更改资料。因变更运输起运后所产生的费用由甲方负责。

  7.保险事项:

  7.1乙方在运输及装卸过程中发生的任何意外均自行承担全责,乙方自行就甲方的受托货物向保险公司投保,保费包含在在双方议定的运费之内。在乙方承运期间若造成货物破损、丢失、短少、被抢等,乙方须照甲方的价格先行及时赔付给甲方(送往批发部的货物按货单上的价格赔偿,送往零售店的货物按零售价的六折赔偿)。与保险公司的接洽由乙方负责,甲方有协助的义务。

  8.到货期限:

  乙方应在承诺的时间内,在保证质量的前提下将货物交付给甲方指定的收货人手中。货物即到即送,如果货物没按期送到甲方指定收货人,乙方有义务进行调查,并将调查结果及时告知甲方。迟于甲方规定到货时间,每迟一天扣当次运费20%。另外所造成的其他损失均由乙方承担,甲方有追索的权利。(不可抗拒因素除外)。

  9.不可抗力:

  9.1合同一方由于自然灾害、战争和其他由双方事后认可的不可抗力事件影响到本合同履行时,应采取尽可能的补救措施,及时以电话和传真通知另一方,并在不可抗力发生后尽快将有关部门出据的证明文件寄至另一方。当不可抗力事故停止或消除后,应立即恢复合同正常履行,并尽快以电话和传真等方式通知对方。

  9.2不可抗力事件仅限于地震、水灾、火灾(非因乙方驾驶员或其它受雇人的过失而发生)和骚乱、战争等;运输车辆的碰撞或翻车等交通事故不在不可抗力事件的范围之内。无论乙方的驾驶员或其它受雇人对所发生的交通事故是否负有责任,乙方都应先行全额赔偿甲方的损失,乙方事后自行向过错方追偿损失,甲方有协助的义务。

  10.合同解除:

  10.1下列情况下,甲方有权解除合同:

  10.1.1泄露甲方商业机密,造成甲方损失的。

  10.1.2在履行合同中发现乙方无相应运输能力的或满足不了甲方发展对服务的要求,甲方提出意见后仍不能达到甲方要求的。

  10.1.3乙方在考核中表现欠佳的,并经过警告没有明显改善。

  10.1.4乙方对重大事故隐瞒不报、弄虚作假、造成重大损失和严重影响的。

  10.2下列情况下,乙方有权解除合同:

  10.2.1在合同履行过程中,发现甲方不能按时支付运费,乙方提出意见后仍不能达到乙方要求。

  10.3无论因何原因解除合同,解除方应以书面形式提前半个月通知对方。

  11.付款方式:

  11.1乙方凭经过收货人签收且甲方认可有效的《货物运输单》及正规发票,每月向与甲方结算运费一次。

  11.2乙方每月5日前向甲方提交上月送货清单,甲方经逐级审核后,需在每月20日前将上月运费结算给乙方

  11.3结算方式为将运费汇入乙方指定帐户,或将支票交给乙方指定的受票人。

  11.4结算价格以双方商定的运价表(附后)为准,运输价格不可随意调整,若因市场原因而需变动价格,双方另行协商约定,并以补充协议的形式予以变更。

  11.5双方商定的运价已包含乙方的停车费、路桥费、保险费,以及乙方给甲方出具发票时的相关税费。

  11.6甲方对乙方的罚扣款和索赔款项(若运费额在所赔额度内)可从运费中先行扣除。

  12.争议解决:

  本合同在履行过程中若发生任何争议,双方应首先采取协商的办法解决,若协商不成,任何一方可申请仲裁或向有管辖权的人民法院起诉。

  13.其他:

  13.1本合同未尽事宜经协商后届时可补充制定。

  13.2本合同的附件、附表及补充协议与本合约具备同等法律效力。

  13.3本合同一式二份,甲乙双方执一份,具备同等法律效力。

  13.4本合约自甲乙双方签字盖章之日起生效。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

劳务外包的合同6

  发包方:(以下简称甲方)

  承包方:(以下简称乙方)

  甲乙双方兹就平江县福寿山镇大和村脉石英矿开采工程承包的有关事项,经自愿、平等协商达成一致,特订立本合同,以资共同遵守。

  第一条承包标的物:

  平江县福寿山镇大和村脉石英矿(证号:岳预采(____)009号)。

  第二条承包范围:

  矿体覆盖层剥离、脉石英矿开采工程。

  第三条承包期限:

  一年(____年6月~____年6月)。

  第四条风险保证金:

  乙方须向甲方交纳风险保证金5万元(人民币,以下币种均指人民币),本合同签订一月内支付。当发生工伤事故需要进行医治、赔偿时,如乙方未能及时履行义务,甲方可以用该项风险金进行预先处理,而后由乙方承担相关费用并及时补足;当该项风险金不足予偿付时,甲方有权依法向乙方追偿。承包期限届满,乙方如无违约行为或欠款,甲方应全额退还风险保证金(不计息)。

  第五条保证金及安全责任:

  根据作业岗位设置的要求,乙方向甲方提供岗位职数和人员名单,由甲方向保险公司投保,保险费由甲方承担。如发生事故造成人员伤亡,除保险公司赔偿或给付的保险金外,其余不足部分的费用概由乙方承担,与甲方无关。乙方如需提高保险金额,自行支付相应的保险费。由于乙方责任原因造成从业人员漏保、未保,一切责任由乙方承担。

  乙方对安全管理负全责,应对安全专项经费列入预算,设置专职安全管理人员,采用各项安全防护措施,配备有关安全保护设备用品。有关特殊工种(如爆破、装载机、挖掘机、电焊等)须持有岗位资格证书,否则不准上岗作业。

  第六条发包方式

  总承包(人工、材料、设备、安全等项)。

  第七条承包综合单价:

  合格矿石36元/吨(包括出渣运距<200m的运费、装车费)。

  第八条计量方式及验收标准:

  矿石开采工程按原矿石运输电子磅计码单为准。

  第九条结算及支付方式:

  工程量每月结算一次,于次月5日之前甲方向乙方支付当月工程款。

  第十条民爆物品的计价与管理:

  电、炸药、导爆管等甲方根据乙方每月的实际耗用量与当月工程量一并结算。开工第一个月暂由甲方出资采购,并在当月工程款中扣回;第二个月开始由乙方出资采购。

  第十一条质量要求:

  乙方应严格遵照甲方制定的开采方案进行作业,合理、有效提高原矿利用率和原矿质量。如有夹层、夹石、应先行剔除;无法剔除而需一同爆破的,废石应予彻底清理。其它工程应符合施工设计要求。

  第十二条权利与义务

  (一)、甲方的权利与义务

  1、享有该矿山的所有权、处置权、管理权;

  2、监督管理乙方的'施工作业行为,并有权要求乙方整改、返工甚至停工;

  3、按时、足额向乙方支付工程款;

  4、积极为乙方创造良好的施工环境,力争减少人力方面造成的误工、停工;

  5、承担矿山公路、堆场、尾矿坝等工程项目的费用及税金、资源费。

  6、提供电源、水源及乙方人员基本生活设施

  (二)、乙方的权利与义务

  1、享有该工程的承包经营收益,承担承包经营亏损;

  2、按时、足额收取工程款;

  3、遵守有关法律、开采方案、作业流程及安全制度等,遵守当地民风民俗,服从甲方的管理,积极配合、协助甲方开展各项工作。

  4、承担各项承包生产所需要的设备、设施、用品、材料(炸材、油品、零配件等)的购置、维修、更新费用以及所产生的人员工资、水电费、伙食费、安全经费、医疗费用等。

  5、不得向第三方转包或变相转包。

  6、乙方承包期满,甲方所提供的设备应处于良好运转状态,如有损坏应予修复。

  第十三条违约责任:

  甲乙双方任何一方违反本合同的有关约定应视为违约,违约方除应承担违约金5万元外,还应赔偿由此给守约方造成的实际经济损失;触犯法律法规的,还应承担法律责任;守约方还有权解除合同。如属乙方违约,甲方可从风险保证金优先扣除违约金、赔偿金,并由乙方及时补足。不可抗力的因素(如政策和法规调控、战争、自然灾害、资源枯竭或开采价值低下、地质结构条件变化等)应视为免责,双方均不承担违约责任。

  第十四条合同解除、终止的条件:

  有下列情形之一的,本合同予以解除或终止:

  1、承包期限届满;

  2、双方一致同意;

  3、工程项目完成或不能完成;

  4、工程项目违反法律被撤销。

  第十五条合同的续展:

  本合同承包期限届满后,经甲乙双方协商,可以书面形式延长承包期限,也可另行签订合同。同等条件下,乙方享有优先承包权。

  第十六条合同争议的解决方式:

  履行本合同过程中产生争议,甲乙双方应先行协商解决;协商未果的,任何一方可向人民法院提起诉讼。

  第十七条其他约定事项:

  1、开工时间初步拟于____年6月中旬,具体时间根据天气、公路工程进度而定,以甲方的开工令为准(提前5天通知)。开工时间提前或延后不视为甲方违约。

  2、承包单价中不含税金,由甲方承担。乙方在购买材料、设备时应以甲方的名义开具发票,交由甲方建账。

  3、乙方负有现场保管矿料的责任,如有失窃、盗采,应承担全部赔偿责任。

  4、甲方制定的施工方案,如与现场有出入之处,乙方有权建议甲方进行变更、调整,未经甲方同意不得擅自改变。对于甲方下达的不安全、不合理的施工指令,乙方有权拒绝执行。

  5、在确保安全的前提下,乙方应全力提高工程进度和工程质量,按时、保质保量完成甲方下达的各项目标任务。

  6、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自甲乙双方签字盖章后即日生效。未尽事宜,双方可经协商后签订补充协议,与本合同具有同等法律效力。

  甲方:乙方:

  住址:住址:

  法定代表人:

  身份证号码:

  签订时间:_____年_____月_____日

  签订地点:

劳务外包的合同7

  甲方:____________________________

  乙方:____________________________

  根据《____________》、《____________》等有关法律、法规的规定,以及《____________》的.精神,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本合同。

  一、合同期限

  合同自______年______月_______日起至______年______月_______日。或以完成项目(任务)为期限,该项目(任务)完成后,本合同即行终止。

  二、工作内容

  乙方从事__________________工作(工种),并保质保量完成工作任务。

  三、劳动报酬

  (一)乙方工资约定为:每月______元。或每工______元。

  (二)工资支付形式:__________________。

  (三)工资支付时间:__________________。

  甲方必须按合同规定支付乙方工资:不得拖欠、克扣工资。甲方、乙方双方应当依法参加社会保险。

  四、劳动保护和劳动条件

  (一)甲方必须对乙方进行劳动纪律、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和

  (二)乙方必须严格遵守安全操作规程,做到文明生产,安全生产。

  五、劳动纪律

  乙方应自觉遵守国家的法律、法规、规章和甲方依法指定的各项规章制度,甲方有权依法给予乙方奖励或惩处。

  六、双方需要约定的其他事项

  ____________________________________。

  七、争议解决方法

  合同未尽事宜,按国家、省、市有关规定执行。因履行本合同发生争议,甲乙双方可协商解决,如协商不成,可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  八、其他

  本合同不得代签和涂改,经甲乙双方签字(盖章)后生效。本合同书一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章):__________________________乙方(公章):__________________________

  ______________年_________月_________日______________年_________月_________日

劳务外包的合同8

  甲方:

  法定代表人或委托代理人:___________________

  通讯地址:__

  XX编码:__

  电话__

  乙方:姓名__________性别_________

  居民身份证号码___________________出生日期________年____月____日

  家庭住址_____________________________________ XX编码______________户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)通讯地址__ XX编码______________电话_____________

  根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国民法典》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条本协议于________年____月____日生效,至________年____月____日终止。

  第二条乙方承担的劳务内容、要求为:

  第三条乙方提供劳务的方法为:。

  第四条甲方向乙方支付劳务费1000元人民币(大写:壹仟元整)

  第五条乙方依据本协议

  第二条、

  第三条约定的劳务内容、要求、方法为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

  第六条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:

  第七条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方法:__银行转账或支付宝____。

  第八条乙方依法缴纳个人所得税40元人民币(大写:肆XX),甲方依法代为扣缴。

  第九条发生下列情形之一,本协议终止:

  一、本协议期满的`;

  二、双方就解除本协议协商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  四、由于不可抗力致使合同中止的。

  第十条甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第十一条本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失、应予赔偿。

  第十二条依据本协议

  第十条、

  第十一条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十三条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请____市人民进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十四条本合同甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,若在履行本协议中双方有任何争议,甚至涉及仲裁时,该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化,应立即书面通知另一方,否则,造成双方联系障碍,由有过错的一方负责。

  第十五条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章):__________________乙方:_________________________

  代表人(签字):________________身份证号码:____________________

  ________年____月____日________年____月____日

劳务外包的合同9

  甲方:

  负责人:

  地址:

  电话:

  乙方:

  身份证号码:

  住址:

  电话:

  鉴于甲方业务发展的需要,将甲方部分工作岗位的工作任务外包给乙方进行劳务服务外包方式,经双方协商达成如下协议:

  一、合同期限

  1、本合同于_______年_______月_______日生效,期限_______年。

  2、如双方需要,可在合同期满前_______月协商续签劳务外包合同。如合同期已满,双方不再续签合同,可在合同期满前_______月进行合同终止协商。

  二、甲、乙双方的义务和责任

  1、乙方同意根据甲方工作需要,承包甲方公司的___________项目工作。

  2、乙方外包工作应达到相同项目要求的质量标准。

  3、乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的项目工作和任务。

  4、甲方应负责乙方往返外包工作项目地的交通费住宿费以及其他各种费用。

  5、乙方应严格遵守本合同的附加条款。

  三、劳务报酬

  1、甲方应在签订合同当日以货币形式支付乙方劳务报酬,标准为_______元/年。

  2、合同签订之日起甲方付乙方合同总额的_______%;项目实施验收合格后支付合同总额的_______%。项目验收后_______月付清合同余款_______%。

  3、甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬:

  (1)因乙方的.过失给甲方造成经济损失的。

  (2)双方约定的其他内容。

  四、合同的终止与解除

  1、合同期满如未续签,则视为自行终止,双方应及时办理相关手续。

  2、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  3、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (1)在外包期间被证明达不到工作要求的。

  (2)按照本合同约定可以解除劳务合同的。

  (3)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的。

  (4)被依法追究刑事责任的。

  五、双方约定的其他内容

  1、甲乙双方约定本合同增加以下内容:

  (1)乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明,否则甲方有权随时解除本合同,并且不给予经济补偿。

  (2)乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的,在该项目未结束前,乙方不得未经甲方同意擅自解除合同,如果擅自解除合同,对甲方产生经济影响的部分将由乙方承担。

  (3)甲方将定期或不定期对乙方外包项目进行工作考核,考核不合格者,甲方有权解除或终止本合同。

  六、违约责任

  1、违反本合同条款的行为视为违约。

  2、若一方发生违约行为,守约方可自行决定终止本协议,并有权追究违约方的法律责任和经济赔偿等。

  七、争议解决

  因履行本合同发生劳动争议,双方可协商解决,协商不成可向_________仲裁委员会申请仲裁。

  八、其他

  1、未尽事宜及双方发生纠纷,双方本着友好互惠态度进行协商补充解决。

  2、本合同一式_______份,甲乙双方各执_______份。

  甲方(签章):

  负责人(签字):

  _______年_______月_______日

  乙方(签字):

  _______年_______月_______日

劳务外包的合同10

  甲方(发包单位):______

  乙方(外包单位):______

  甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,根据平等自愿、诚实信用、互利互惠的原则,就甲方将部分工作岗位的工作任务外包给乙方进行劳务服务外包项目达成如下协议:

一、外包工作内容

  1.甲方外包给乙方的工作内容:乙方应根据双方书面方式确认的外包方案组织实施具体工作。

  2.服务期间:本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

  二、费用的结算及支付:

  (一)根据双方约定的承包方案中的承包单价,按当月实际完成的产量任务进行结算。本费用包括乙方的所有费用。

  具体结算参见合作双方月度所传递的费用结算清单及明细。

  (二)乙方管理人员应及时与甲方相关管理部门确认员工的工作表现。

  (三)甲乙双方同意以每个自然月为劳务费的正常结算周期,乙方向甲方开具相应金额的发票,甲方于每月15日前按时付给乙方上月费用。

  (四)正常情况下,乙方应保证按甲方的检验计划完成生产。

  (五)如甲方发现乙方所完成产品未能满足甲方质量规范,乙方应采取有效措施及时更正。

  (六)乙方收款账户信息:______

  三、甲方权利义务

  (一)甲方应明确乙方的工作任务和工作要求,然后由乙方工作人员自行负责甲方指定的工作任务。甲方有权制定相应的服务规范,乙方应按照服务规范的要求提供服务。甲方有权对乙方员工提供服务的情况进行考察、监督和检查,并有权直接向乙方或乙方现场负责人员提出改进意见,乙方及乙方现场负责人员应当听取甲方的意见并及时要求其员工予以改进。

  (二)甲方应为乙方员工提供符合政府劳动保护条例规定的工作场所和和各项安全生产条件。对于首次上岗的乙方员工,可以申请甲方进行培训,培训结果由乙方确定。

  (三)甲方应尊重乙方员工的民族习惯和宗教信仰,不因民族和性别不同歧视乙方员工。

  (四)甲方有权验证经过乙方提供的产品质量、数量和提供方式。

  (五)乙方员工有下列行为的,甲方有权要求乙方立即更换或退回:

  1.乙方员工违反操作规程,造成所负责的工作不能正常运行,或不能保证工作质量,给甲方造成损失的;

  2. 乙方员工违反甲方制定的相应服务规范的;

  3. 乙方员工不能提供真实有效地身份证明的,或提供虚假身份证明的;

  4. 乙方员工在工作中谩骂他人或斗殴的;

  一经发现上述情况,甲方有权要求乙方退回或更换相关人员,同时不得影响甲方的正常生产工作的进展。

  (六)乙方或乙方员工在生产过程中违反安全生产、环境保护等法律、法规规定并造成生产事故时,乙方应向甲方赔偿相应损失,同时甲方有权单方终止本协议。

  四、乙方的权利义务

  (一)乙方应保证具有履行本合同的法定资质,提供甲方有关生产、营业执照等资质证明的原件及复印件。

  (二)乙方应保证严格遵守有关的法律法规,乙方应负责向其派至甲方场所工作的人员提供专业方面的培训,包括不限于安全生产、劳动卫生等各项工作原则。但涉及甲方相关方面的培训,乙方可邀请甲方提供,甲方无正当理由不应拒绝。

  (三)应根据甲方工作需求,选派符合甲方要求的员工到甲方指定的工作地点工作,同时承诺不派出或使用童工。

  (四)乙方与乙方派至甲方的员工之间为劳动关系,并已办理合法的劳动用工手续,与其建立劳动关系并签订劳动合同,所有乙方在甲方工作的员工在劳动人事、工资福利、社会保险等各方面均隶属于乙方。乙方向甲方提供服务。乙方的人员与甲方不具有任何劳动关系。如乙方团队人员与乙方有任何劳动争议,均与甲方

  无关,应由乙方自行处理并承担相关后果,不得影响对甲方的服务,如对甲方造成严重影响的,乙方应承担所有损失。

  (五)乙方员工必须符合以下条件:

  1. 身体健康,精神状态良好,需要时具有合格有效的健康证;

  2. 具有初中或以上学历。能有效和清楚地口头和书面表达自己;

  3. 未患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道传染病(包括病原携带者),活动性肺结核化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍食品卫生的疾病;

  4. 未患有职业病鉴定委员会鉴定的职业病。

  (六)乙方员工遵守中华人民共和国法律法规和甲方的工作规章制度。

  (七)乙方在本合同的执行期内应保守甲方的各项商业秘密,不得将有关资料透露给任何第三方。乙方应教育员工保守甲方的各项商业秘密,如因乙方员工的原因(经甲方允许事宜除外)导致甲方有关的商业秘密泄露,乙方应承担相应的'法律责任。

  (八)乙方应根据当地政府的有关规定,按月支付其员工的工资,为其员工按规定投缴社会保险及支付其他国家规定相关费用,乙方支付员工的工资不得低于当地政府最低工资标准。

  (九)乙方应委派现场管理人员,管理人员应对乙方员工的生产进行管理,并且处理员工相关的事宜等。

  (十)乙方应教导其员工严格按照甲方的工作描述,生产操作规程等质量标准进行工作。意外产生的工伤、经济补偿、劳动争议等均由乙方承担。

  (十一)乙方发生人员变化须告知甲方。

  (十二)乙方应确保甲方所需的工作量和质量。

  (十三)乙方人员在工作期间发生工伤,乙方应承担工伤认定申请和劳动能力鉴定申请,以及协调工作,甲方应积极配合。工伤认定申请和劳动能力鉴定申请结束后,由乙方按照《工伤保险条例》的有关规定承担用人单位的义务,并按有关规定执行。

  五、违约责任

  (一)如乙方提供虚假资质证明材料,不具备履行本合同的合法资质的,甲方有权立即终止本合同,给甲方造成损失的,乙方应承担赔偿责任。

  (二)乙方必须按时提供给甲方服务,未能按要求提供的,由乙方予以赔偿。(三)发生下列情形之一的,视为乙方严重违约,除扣除乙方全部劳务费用外,甲方有权要求乙方承担由此给甲方造成的一切经济损失。

  1.工作任务完成时间严重滞后,连续两个月不能完成甲方生产作业计划,甲方有权单方面终止合同。

  2.工作任务完成质量达不到甲方要求的。

  3.乙方承诺和按现场生产作业实际需要进场的人员,若乙方不能按时组织到位,则甲方有权根据生产作业的整体需要,另行安排人员进入本合同所列业务范围内加快工作进度。

  4.乙方不服从甲方生产调度指挥的。

  5.乙方将其分包的全部或部分工作任务分包、转包给他人,则甲方有权单方面终止合同。

  (四)如乙方未按本合同规定执行,拖欠员工工资,或支付员工的工资低于当地最低工资标准,由乙方承担责任。

  (五)甲方无故未按期支付乙方本合同项下的费用超过10个工作日的,乙方有

  权终止本合同;给乙方造成损失的,由甲方赔偿损失。

  (六)乙方违反中国有关法律法规和本合同的其他规定的,甲方有权终止本协议的履行;给甲方造成损失的,由乙方赔偿损失。

  六、如因不可抗力,致使本合同不能履行时,甲乙双方均有权提前终止本合同。

  七、甲乙双方除因书面协商一致外,任何一方均不得将本合同中权利和义务转让给其他第三方。

  八、争议及未尽事宜

  (一)关于本合同的任何争议,甲、乙双方应协商解决,不能解决的,向甲方所在地人民法院提起诉讼。由此导致的一切费用,包括但不限于诉讼费、律师费、评估费、差旅费等,全部由败诉方承担。

  (二)本协议未尽事宜或与国家有关法律、法规、规定相悖的,均按国家有关法律、法规、规定执行。

  (三)任何一方对本合同项下任何条款的违约行为的自动弃权或重复性弃权不应被视为是对下一次针对同一条款的违约行为、或针对其它条款的违约行为的弃权。

  (四)本合同在履行过程中,如甲乙双方所在地区进行显着调整,甲乙应本着友好平等协商的原则,积极予以解决。

  九、本合同一式贰份,甲乙双方各执壹份,具有同等法律效力,自双方或其授权代表人签字/盖章之日起生效。

  甲方代表:______乙方代表:______

  甲方______(签章)乙方______(签章)

  签署日期:______

  签署地点:_______

劳务外包的合同11

  甲方:_________地址:_________

  法定人(主要负责人):_________

  乙方:_________性别:_________身份证号码:_________

  甲、乙双方本着诚信及互利互惠的原则,就甲方将部分工作任务外包给乙方,双方达成如下协议:

  一、甲方权利义务:

  (一)甲方应明确乙方所从事劳务服务外包的工作岗位、工作任务和工作要求。

  (二)甲方应为乙方提供符合国家劳动保护条例规定的工作场所和各项安全服务条件,对于首次上岗实习的乙方,甲方将对其进行安全和操作规程方面的培训。

  (三)乙方有下列行为的,甲方有权终止此协议。

  1、乙方违反操作规程,造成所负责的工作不能正常运行,或不能保证工作质量,给甲方造成损失的;

  2、乙方严重违反甲方规章制度、岗位职责和劳动纪律的;

  3、乙方在工作中谩骂他人或斗殴或以肢体、拳脚相击的;

  (四)甲方应按照本协议规定的标准和支付方式及时支付乙方劳务费用。

  (五)甲方应根据工作需要,为乙方提供必要的劳保用品。

  (六)甲方应根据实际情况,适当为乙方提供食宿等生活上的帮助。

  二、乙方的权利义务:

  (一)乙方必须遵守甲方的规章制度。

  (二)乙方在本协议的执行期内应保守甲方的各项商业秘密,不得将有关资料透露给任何人。

  (三)甲方有权根据乙方的工作表现或甲方的工作安排,随时调整乙方的工作岗位,乙方应给予积极配合。

  (四)乙方不享受甲方公司任何形式的社会福利保险。

  (五)乙方的工作场地由甲方免费提供并享受单休。

  三、工作内容和工作地点

  甲方根据工作需要,安排乙方在生产部组工作,乙方的工作任务为,工作地点为,甲方根据需要经与乙方协商后可以调换乙方的工种或岗位。

  四、费用的'结算及支付:

  甲乙双方同意每月1日至每月31日为劳务费的正常结算周期,甲方于每月的15号支付给乙方上月劳务服务费用,支付的劳务服务费用按计件制,如遇节假日顺延。

  五、违约责任:

  (一)甲方无故未按期支付乙方本协议以下的劳务服务费用超过5个工作日的,乙方有权终止本协议;给乙方造成损失的,由甲方赔偿损失。

  (二)乙方违反国家有关法律法规和本协议所规定的条款,甲方有权终止本协议的履行;给甲方造成损失的,由乙方赔偿。

  六、协议期限:

  一、本协议期限自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。协议期满前日内如甲乙双方均未提出终止本协议,双方本着互利的原则,原协议顺延。

  二、如因不可抗力,致使本协议不能履行时,甲乙双方均有权提前终止本协议。

  七、争议及未尽事宜:

  (一)关于本协议的任何争议,甲、乙双方应协商解决,不能解决的,任何一方均有权向当地法院起诉。

  (二)本协议未尽事宜或与国家有关法律、法规、规定相悖的,均按国家有关法律、法规、规定执行。

  本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字/盖章之日起生效。

  甲方(签章):_________乙方(签章):_________

  日期:_________年_________月_________日日期:_________年_________月_________日

劳务外包的合同12

  甲方:

  住所地:

  法定代表人:

  电话:

  乙方(包工头):

  住址:

  身份证号:

  电话:

  或乙方(公司):

  住所地:

  法定代表人:

  电话:

  依照《中华人民共和国合同法》以及相关规定,甲、乙双方经平等自愿协商,签订本合同。

  (一)外包事项

  1、甲方根据生产情况将______

  外包乙方,具体工作内容为______

  2、甲方在业务外包给乙方时,向乙方通知劳务涉及到的工作性质、工作要求、人员素质等情况,乙方在接到甲方通知之日起______日内安排合适人员,为甲方提供服务。

  3、乙方应自行组织人员完成相关服务,不得转包或分包给他人。

  (二)服务期限

  劳务外包服务期限自本合同签订之日起至______年______月______日止。

  (三)劳务费用

  1、计费标准:按下列第______种方式计费:

  (1)每月______元;

  (2)计件付费。计件标准为:______。

  2、结算及付款时间:每月______日前支付结算上月费用。

  3、本条约定之劳务费用已包括乙方完成此次劳务的全部人工成本、设备成本、费用及报酬,是甲方向乙方支付的服务(承揽)成果的对价,为包干费用,乙方不得要求甲方另行支付其它任何费用。

  4、乙方为完成本合同约定服务所发生的人员报酬、保险、福利、交通、食宿等费用均与甲方无关,乙方指派的服务人员与甲方不存在劳动关系。

  5、乙方指定收款账号:______

  开户行:______

  户名:______

  (四)双方权利和义务

  1、乙方应自行聘用人员完成此次服务,乙方自行管理其工作人员,自行安排班次,自担风险,自负盈亏,自行以符合安全规范和技术规范的方式履行合同。

  2、乙方人员提供劳务过程中受到人身损害或财产损失的,由乙方自行负责,甲方对此不承担任何责任,如因此造成甲方对外进行赔偿,甲方有权全额向乙方索偿。

  3、乙方应确保与派至甲方的人员建立劳动关系并签订劳动合同或者其他合法的用工关系。甲方与乙方及乙方人员之间不建立劳动关系、雇佣关系、劳务派遣关系或类似关系,乙方应向乙方人员进行说明。

  4、乙方应遵照甲方的生产管理制度。甲方不对乙方指派人员进行管理。

  5、乙方指派人员佩带甲方工牌和工作服等,仅为甲方统一对外形象及乙方指派员工出入方便只用,不得视为乙方指派员工与甲方存在劳动关系的依据。

  6、因乙方指派人员所造成乙方外包工作岗位的空缺,乙方应自接到通知后______个工作日内补齐。

  7、乙方应按月向乙方人员足额支付劳动报酬(劳务费用),不得侵害乙方人员利益。

  甲方有权对乙方人员的劳动报酬(劳务费用)发放等相关情况随时进行监督检查,并要求乙方提供相应材料。如发现乙方存在未向乙方人员正常结算劳动报酬(劳务费用)的情形,甲方有权暂停向乙方支付劳务费用或代表乙方向乙方人员支付劳动报酬(劳务费用)。

  如甲方根据上款约定代表乙方向乙方人员支付劳动报酬(劳务费用),则甲方可从应向乙方支付的劳务费用中直接扣除。甲方代表乙方付款的行为不代表甲方与乙方人员之间建立劳务关系或任何关系。

  (五)违约责任

  1、任何一方违反本合同约定,造成对方的损失,应予全部赔偿。损失赔偿的范围包括但不限于直接损失、间接损失、向客户或第三方支付的赔偿/违约金、所遭受的行政处罚、可预期利益的损失以及守约方为此而支出的律师费、保全担保费、调查费、公证费、诉讼与仲裁费用等。

  2、甲方逾期付款的,每逾期一天,应按逾期金额的.______乙方支付违约金,同时仍应履行付款义务。

  3、乙方逾期提供服务的,每逾期一天,应按每月劳务费用的______向甲方支付违约金,甲方有权直接从承包费用中扣除。乙方违反本合同约定或未提供符合甲方需求的劳务的,甲方有权要求乙方在合理期限内整改,乙方拒绝整改或届时未整改到位的,甲方有权解除本合同并无需支付劳务费用。

  4、如乙方人员向甲方提起索赔,则乙方应负责解决并承担相应法律责任。无论何种原因,如导致甲方需要向乙方人员承担任何法律责任,乙方均负责向甲方进行赔偿,甲方有权从乙方的劳务费用中扣除相应损失。

  (六)通知和送达

  1、本合同首部双方预留的联系地址和电话系双方送达各类通知、协议等文件以及发生纠纷时相关文件及法律文书的送达地址。本合同约定的送达地址的适用范围包括合同履行阶段和争议进入仲裁、民事诉讼程序后的一审、二审、再审和执行程序,法院可直接通过邮寄或其他方式向双方预留的地址送达法律文书。

  2、任何一方的送达地址变更的,应在变更当日书面通知对方。因一方提供或者确认的送达地址不准确、送达地址变更后未及时依程序告知对方和法院或仲裁机构(若争议已经入司法程序解决)、拒收或指定的接收人拒绝签收等原因,导致相关文件或法律文书未能被该方实际接收的,邮寄送达的,以文书退回之日视为送达之日;直接送达的,送达人当场在送达回证上记明情况之日视为送达之日。

  (七)争议解决方式

  因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,由合同各方协商解决,也可由有关部门调解。协商或调解不成的,依法向甲方住所地有管辖权的人民法院起诉。

  (八)附则

  1、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

  2、本合同自双方签字或盖章后成立并生效。

  甲方(盖章):

  法定代表人或授权代表(签字):

  乙方(签字):

  法定代表人或授权代表(签字):

  签署时间:______年______月______日

劳务外包的合同13

  用工单位(以下简称甲方):

  外包单位(以下简称乙方):

  甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》的有关规定,根据平等自愿、诚实信用、互利互惠的原则,就甲方将部分工作岗位的工作任务外包给乙方进行劳务服务外包项目达成如下协议:

  一、甲方同意乙方承包甲方__________________劳务工作。

  二、合同期限

  本合同期限自_____年_____月___日起,至_____年_____月___日止。

  合同期满前日内如甲乙双方均未提出终止本合同,双方本着互惠互利的原则在本合同期满前日内签署新的合同。

  三、工作地点:

  四、外包内容:

  五、费用的结算及支付

  (一)甲方按照甲乙双方所约定的标准和方式为乙方员工结算劳务服务费用:

  根据双方的约定:

  1、

  2、

  本费用包含乙方员工的工资、保险、乙方的管理费用等双方所明确的所有费用。

  (二)乙方管理人员应及时与甲方相关管理部门确认员工的工作表现。

  (三)甲乙协商上月_____日至上月_____日为劳务费的正常结算周期,乙方向甲方开具相应金额的劳务发票,甲方于每月_____日前按时付给乙方上月度劳务服务费用。

  (四)正常情况下,乙方应保证按甲方的检验计划完成生产。

  (五)如甲方发现乙方所完成产品未能满足甲方质量规范,乙方应采取有效措施及时更正。

  六、甲方权利义务

  (一)甲方应明确乙方从事劳务服务外包的工作岗位、工作任务和工作要求,然后由乙方工作人员自行负责制定工作岗位的工作任务。

  (二)甲方应为乙方员工提供符合政府劳动保护条例规定的工作场所和和各项安全生产条件。对于首次上岗的乙方员工,甲方将对其进行安全和操作规程方面的培训,并将相关培训资料和要求发给乙方。

  (三)甲方应为乙方员工提供一间休息、材料室。

  (四)甲方应尊重乙方员工的民族习惯和宗教信仰,不因民族和性别不同歧视乙方员工。

  (五)甲方有权抽查乙方员工的劳动合同、身份证明,乙方及其员工应配合甲方的抽检。

  (六)乙方员工有下列行为的,甲方有权要求乙方立即更换:1、乙方员工违反操作规程,造成所负责的工作不能正常运行,或不能保证工作质量,给甲方造成损失的;

  2、乙方员工严重违反甲方规章制度,岗位职责和劳动纪律的;

  3、乙方员工不能提供真实有效地身份证明的,或提供虚假身份证明的;

  4、乙方员工在工作中谩骂他人或斗殴或以肢体,拳脚相击的。

  一经发现,甲方有权要求乙方退回或更换,同时乙方必须保证出勤人数,不影响甲方的正常生产工作的进展,对于乙方支付员工的工资低于当地政府最低工资标准的,甲方有权要求其立即改正。

  (七)甲方应按本合同规定的标准和支付方式及时支付乙方劳务费。

  (八)甲方应对知悉的乙方有关信息、数据和资料(包括但不仅限于技术、财务、销售方面的信息、数据和资料)及其他信息负有严格保密的责任。

  (九)甲方应根据工作需要,为乙方提供必要的劳保用品。

  (十)甲方应根据实际情况,适当为乙方员工提供食宿等生活上的.帮助。

  七、乙方的权利义务

  (一)乙方应保证具有履行本合同的法定资质,提供给甲方有关营业执照等资质证明复印件。(二)乙方应保证严格遵守有关的人民共和国的法律、法规,特别是有关员工劳动保障或福利政策,同时遵守甲方的包括安全生产,劳动卫生等各项指导原则。

  (三)应根据甲方工作需求,选派符合甲方要求的乙方员工到甲方指定的工作地点工作,同时不派出或使用童工。

  (四)乙方应为派到至甲方的员工办理合法的劳动用工手续,与其建立劳动关系并签订劳动合同,同时乙方应遵守《劳动合同法》相关规定。

  (五)除经甲方特殊的同意情况外,乙方员工必须符合以下条件:

  甲方:

  乙方:

  日期:

  日期:

劳务外包的合同14

  甲方:

  乙方:

  甲、乙双方就大名城(甘肃省会展中心)接待中心的保洁服务委托事宜,根据《中华人民共和国合同法》等法律法规有关规定,经友好协商达成共识,特制定本合同,以共同遵守:

  一、乙方承包甲方的大名城(会展中心)接待中心保洁服务。

  二、服务方式:采用由乙方包工、包安全生产、包服务质量的方式进行。

  三、甲方的权利和义务:

  1.无偿提供保洁使用的水电,并提供适当位置供乙方放置保洁器械、材料等物品及员工工作期间休息之用,若对上述场所进行改造或翻新,费用由乙方自理;

  2.要求及教育乙方员工自觉维护保洁区域的保洁卫生,对破坏保洁区域保洁形象之行为应给予及时制止与纠整,批评后仍未改整者按严重不合格项进行处罚;

  3.负责派员监督乙方承包范围内的保洁服务质量,发现问题及时通知乙方,以便处理。对乙方合理之工作协助、要求及建议,甲方应予全力支持;

  4.甲方有权根据项目工作需要调整乙方工作时间、临时调用乙方工作人员协助进行保洁工作,但须知会乙方现场负责人。如遇特殊保洁工作需求时,乙方应按照甲方要求安排人员进行保洁工作;

  5.有权制定相应之管理措施,以保证乙方按照《保洁服务标准》(详见附件一)及其它双方约定要求运作。

  6.有权随时抽查乙方现场服务人员的数量、工作质量。

  四、乙方的权利和义务:

  1.乙方须严格按照双方所共同制定的各项作业标准,指派具有相应资质的从业人员为甲方提供专业保洁服务,并严格组织安全生产教育、培训和管理,承担所有安全生产责任。遵守甲方所订规章制度,保持良好的办公环境和秩序,爱护甲方的财产,维护甲方良好的形象。对有违法乱纪或违反规定的乙方员工,乙方须予以严肃处理。

  2.按照甲乙双方协商人数肆人,选派素质良好、服务热情、形象健康之专业人员进驻现场工作。指定现场负责人员,具体安排及全面督导日常保洁服务工作,巡检(分自检和参与甲方联检)现场保洁卫生情况,及时处理甲方投诉,并保持与甲方相关负责人的日常联系,以便于工作配合与协调;现场服务人员应满足如下条件:

  A、年龄在18周岁以上,(女)45周岁以下,具备一定文化基础,具备胜任本岗位工作的能力;

  B、身体健康、非残疾人士;

  C、形象良好;

  D、合同履行过程中,因人员流动或其他原因,需调换或新招员工的,在员工进场之前,需知会甲方。

  3.乙方在进场前,向甲方提交项目月保洁用品和用具总清单、员工保洁用具和用品配备清单,并随时接受甲方的检查;

  4.员工有特殊原因需调休或临时请假的,需提前一天知会甲方。否则,将按缺岗处理;(甲方要求更换的除外);

  5.每月若有对乙方的有效投诉(特别是服务质量问题)未及时整确处理和解决达两次以上的,甲方有权开具《整改单》并按实际情况给予人民币20---500元经济处罚。若因乙方承包范围内之保洁服务质量不达标准,而被有关部门(环卫、市容、街道办事处等单位)予以处罚,所需之罚金等,由乙方负全部责任;

  6.每月至少一次指派高层管理人员到项目检查承包范围内的保洁卫生情况,并积极征询甲方相关负责人意见、加强沟通,不断提高服务品质;

  7.负责管理好员工并严格要求遵守各项规章制度。维护甲方一切公共设施,损坏物品照价赔偿;

  8.乙方自行负责保洁保养技术,按合同规定的保洁范围和工作要求,高质量完成各项工作,并严守有关安全作业规定,乙方员工在安全生产过程中造成的任何安全事故均由乙方负责;

  9.乙方派驻甲方的所有工作人员,必须向甲方提交所有工作人员的身份证等其他相关证件复印件、留盖指模。在工作时间内必须统一工作服、佩带工作证,着装整齐有序,严格遵守甲方之相关管理规定,在工作时间内不得随意离开其工作岗位,非工作时间不得在甲方管理区域内逗留;

  10.乙方工作人员在进入放置或张贴有甲方规章制度、信息资料等文件的办公场所、培训室等房间进行室内保洁时,不得翻阅、查看上述资料,如因特殊原因获悉上述信息,应严守秘密,不得向外传阅;

  11.乙方派驻甲方的工作人员,应接受甲方领导的监督和指导,并接受甲方按双方确定的.保洁工作检验标准对其工作进行检查和改整;

  12.未经甲方许可,乙方及其员工不得擅自为甲方客户提供家政服务;不得介绍他人为甲方客户提供服务;不得有拾荒等其他未经允许的行为;

  13.乙方积极听取甲方对保洁工作的意见,认真配合并完成其他特殊保洁事项。如遇台风、水浸等意外情况,有义务在甲方的统一指挥下参加抢险工作;

  14.如遇有关部门的工作检查,乙方必须配合做好保洁工作并保证检查合格;

  15.乙方现场工作人员有责任向甲方反映公共设施、设备的完好状况,在甲方管辖范围内发现安全隐患及可疑人员时,应及时通知甲方安全员,配合甲方做好安全防范工作。乙方现场工作人员不得向顾客索取小费及财物,因此造成的投诉或负面影响由乙方负责,甲方将视情节轻重做出相应的处罚;

  16.若因乙方工作人员过错,导致本保洁区域内受有任何财产损失或人身伤害事件,乙方须对此承担赔偿责任;

  17.乙方须定期对员工进行消防知识培训,并有义务参与甲方组织的消防演习;

  18.乙方负责承担乙方员工之保险、工资、劳保福利及其它一切费用,由此产生相关纠纷事宜由乙方自行处理,均与甲方无任何关系。

  五、工作人数安排、工作要求和工作质量标准:

  1.乙方保证从 年12月26日起安排人员共4人开始进驻甲方现场。

  2、乙方员工的上班时间为每日8:30时至11:30时、13:30时至18:30时,11:30时至13:30须安排1人巡场保洁。如甲方需对上班时间进行调整,乙方应积极配合。

  3.乙方负责每天清理、收集2次垃圾并清运至指定地点。

  4.除非双方另行议定,乙方派出的保洁服务人员不能向甲方以外的任何单位和个人提供保洁服务;

  5.具体工作内容、工作质量标准等事项参见双方所签订的合同及附件中的相关规定。

  六、合同金额:

  1.保洁服务费用为2100.00元/月/人,计8400.00元/月(大写:捌仟肆百元元/月)。

  2.服务费用已含人员工资、加班费、餐补、社保金、福利等费用,不含工作服、日常保洁工具、垃圾袋、卫生球、檀香、尘推、各种保洁剂及保洁物料及工具所产的费用。

  七、付款方式:

  1、费用按月结算,乙方于次月5日前向甲方提交上月整式有效发票,甲方于收到发票之日起10个工作日内,将应付乙方上月之费用转划到乙方指定账户(乙方开户行:兰州市城关区农村信用联社旧货市场分社;开户名:兰州圣洁阁清洗维修工程有限公司;银行帐号: 。若有变更,乙方需提前一个月,以书面形式通知甲方)。

  2、结算依据:每月保洁人数核算方式为【按每月实际驻场工作的人数计算】,每月应出勤天数为【30天,含轮休、节假日】,出勤不足一个月的【按月出勤天数扣减】,驻场工作时间为【每天8小时(具体工作起始时间由双方协商确定)】。

  3、乙方提供伪造的发票或借用第三方名义出具发票的,一经发现,乙方须向甲方支付500元/次的违约金,同时,因乙方该违法行为造成的付款延迟,由乙方自行承担,甲方概不负责。

  4、日常服务内容以外的项目,根据甲方实际需求,另行约定。

  5、合同期内,经甲、乙双方协商一致,可要求乙方及时增减保洁人员数量(非临时需增加的保洁人数),并按100元/人?天的标准增减保洁费用,乙方须无条件配合。人员的增减由甲、乙双方共同书面确认,按照合同约定结算。

  八、合同期限及违约责任:

  1.本合同有效期自 年12月26日起至 年12月25日止(如因甲方场地等原因变动的,则以实际进场时间为准,并由双方在进场当天共同书面确认进场时间);

  2.甲乙双方共同约定,本合同生效之日后前三个月为承包试用期,在此期间内因乙方服务质量不合格时甲方可随时解除合约,甲方将不承担任何合同责任,且该期间内乙方不享有解除合同的权利。试用期过后,任何一方一般不得无故单方面终止合同,如因甲、乙任何一方因故无法履行合同时,需提前壹个月以书面形式通知对方,在取得对方同意后方可终止合同,否则均需赔偿对方损失相等于壹个月保洁服务费用之金额。唯如下情况发生,则一方可单独解除合同。

  A、乙方严重违反合同所规定之乙方责任,影响服务区域环境或导致甲方其他方面的严重损害,经甲方三次书面警告及罚款仍无效果,甲方有权单方终止合同,而不需承担任何费用,给甲方造成经济损失的,乙方应予以赔偿(因不可抗力即自然灾害等因素所引起的,不在此列);

  B、甲方连续贰个月及以上未能支付乙方之保洁服务费用;

  C、若乙方所承包之保洁服务在省、市、国家卫生检查中不达标,或因保洁问题影响甲方创优和其他各项达标,第一次发生将扣除一个月承包费用之20%,第二次发生此类情况,甲方将与乙方解除承包合同。

  3.甲方每月评审主要以日检、周检和月检记录的不合格项作为评审依据,不合格包括轻微和严重不合格。

  4.因甲方未能如期付款而影响乙方服务工作,受资金不到位影响而未能采购到常用保洁用品,导致定期作业难以开展时,甲方不能在未付款期间对乙方予以有关罚款(日常保洁质量除外)。

  5.甲方严禁自己的任何员工接受乙方的礼品、娱乐性招待、金钱或其他形式的馈赠。乙方不得有任何馈赠或贿赂甲方人员的行为,否则,甲方视为乙方违约,并有权追究责任直至解除本合同。

  九、其它事项:

  1.双方本着友好合作原则商定,乙方进驻甲方现场后,若因服务范围扩大/减少或工作增加/减少,需增加/减少费用时,由双方协商议定;

  2.为便于双方的整常工作联系,甲方提供甲方所用无线频道供乙方使用,乙方自行配备对讲机及相应设备;乙方使用人员不得利用对讲机传递非工作信息,并保持在工作期间内通信状态良好。

  3.其他未尽事宜,由双方协商解决,并可另行签订补充协议。若协商不成,任何一方可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

  4.本合同一式贰份,含附件共玖页,双方各持壹份,并具同等法律效力,自双方签字盖章之日起生效。

  甲方(盖章):

  乙方(盖章):

  法定代表人:

  法定代表人:

  委托代理人:

  委托代理人:

  电话:

  电话:

  签约时间: 年 月 日

劳务外包的合同15

  甲方(发包方):__________

  乙方(承包方):__________

  鉴于,甲乙双方于__________年__________月__________日签署了一份《劳务外包合同》(以下简称“原合同”),经甲乙双方友好协商一致,就外包项目承包费用调整事项达成如下补充协议:

  一、自__________年11月9日至__________年11月15日,甲方支付给乙方的劳务外包费用标准为:白班为人民币__________元(含税)/小时/人计算,晚班为人民币__________元(含税)/小时/人计算。乙方服务质量不达标,甲方有权根据乙方人员的'工作进程扣除其当日费用单价。劳务人员所有费用,包括但不限于工资报酬、住宿、用餐、交通、保险、培训、福利、管理等,均由乙方向劳务人员支付。

  二、协议存续期间,乙方需确保每班次提供人数为甲方每班次总需求的%,且到岗率高于提供人数的90%,若到岗率低于90%,则按双方约定扣除相应费用。

  三、为保证乙方能够正常履行甲方在《劳务外包合同之补充协议》(以下简称“本协议”)期间的用工要求,乙方同意按照下列约定向甲方交纳履约保证书:

  1、保证金按甲乙双方约定,金额为人民币__________元整,(大写:__________)。

  2、保证金从乙方__________年10月劳务费用中支取。

  3、保证金仅用于赔偿因乙方提供的人员不足情况下造成的甲方损失,如乙方在本协议期内未按约定提供人员,按100元/每人扣除保证金。

  4、本协议结束30天内,甲方按协议约定向乙方返还保证金。

  四、本补充协议与原协议不一致的,以本补充协议为准;本补充协议未涉及的,以原协议为准。

  五、本补充协议一式贰份,甲乙双方各执壹份,经双方签署后生效。

  甲方: __________乙方:__________

  盖章(签字):__________盖章(签字):__________

  日期:__________日期:__________

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