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驾校文员用工合同范本
在不断进步的社会中，合同的类型越来越多，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。那么大家知道正规的合同书怎么写吗？以下是小编整理的驾校文员用工合同范本，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
驾校文员用工合同 1
甲方（雇主）：____
公司名称：____
地址：____
联系电话：____
乙方（雇员）：____
姓名：____
身份证号码：____
联系电话：____
鉴于甲方需招聘一名驾校文员，乙方具备相关的工作经验与能力，双方经协商一致，达成以下合同条款：
第一条 工作职责
1. 乙方将在甲方驾校担任文员职位，负责办公室文件管理、接待来访人员、处理驾校报名和学员档案管理等工作。
2. 乙方需按照甲方的安排和要求，认真履行工作职责，确保工作的顺利进行。
第二条 工作时间
1. 乙方的工作时间为每周五天，每天工作八小时，具体工作时间由甲方安排。
2. 如有需要，乙方可能需要在非工作时间加班，甲方将按照劳动法相关规定支付乙方加班费。
第三条 工资及福利
1. 乙方的工资按月支付，具体数额为人民币（以下简称“元”）___元。
2. 乙方享受甲方提供的基本社会保险和住房公积金等福利待遇。
第四条 保密责任
1. 乙方在工作期间可能接触到甲方的商业秘密和机密信息，乙方对此承担保密责任。
2. 乙方不得擅自泄露、散布或利用甲方的商业秘密和机密信息，否则将承担相应的.法律责任。
第五条 培训协议
1. 乙方应接受甲方提供的相关培训，以提升工作能力和业务水平。
2. 如乙方主动离职或在合同期内辞职，乙方应承担培训费用的返还义务。
第六条 合同期限及终止
1. 本合同自__年___月____日起生效，有效期为___年/月/日。
2. 双方如有解除合同的意愿，应提前___个月书面通知对方。
3. 在合同期内，双方如有严重违约行为，对方有权解除合同，并承担相应的法律责任。
第七条 争议解决
本合同的解释、效力及其争议的解决均适用中华人民共和国相关法律法规。
如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第八条 其他
1. 本合同未涉及的事项由双方协商解决并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（雇主）：____
公司名称：____
签字：____ 日期：____
乙方（雇员）：____
签字： ____日期：____
驾校文员用工合同 2
甲方（用人单位）：____
单位名称：____
法定代表人：____
地址：____
联系电话：____
乙方（劳动者）：____
姓名：____
性别：____
身份证号码：____
地址：____
联系电话：____
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，共同遵守。
一、劳动合同期限
本合同为固定期限劳动合同，合同期限自____年____月____日至____年____月____日止，试用期为____个月，自 [试用起始日期] 至 [试用结束日期]。
二、工作内容和工作地点
乙方同意根据甲方工作需要，担任驾校文员岗位工作，主要负责学员档案管理、报名接待、考试安排等相关工作。
乙方的工作地点为甲方驾校所在地。
三、工作时间和休息休假
甲方实行____工时制度。
乙方依法享受法定节假日、年休假、婚丧假、产假等假期。
四、劳动报酬
甲方每月____以货币形式支付乙方工资，工资为____元 / 月。试用期工资为____元 / 月。
甲方支付乙方的'工资不得低于当地最低工资标准。
五、社会保险和福利待遇
甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如节日福利等。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，保障乙方在工作过程中的安全与健康。
七、合同的解除和终止
甲乙双方解除或终止本劳动合同，应当按照《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定执行。
八、违约责任
甲乙双方任何一方违反本合同规定，给对方造成损失的，应承担赔偿责任。
九、争议解决
甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份。自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：____
法定代表人或委托代理人（签字）：____
日期：____
乙方（签字）：____
日期：____
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