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个人承诺书

时间:2022-01-17 11:24:16 承诺书 我要投稿

有关个人承诺书5篇

  现如今,我们使用上承诺书的情况与日俱增,承诺书仅是一方的声明及义务性的认可,其法律效力与合同是不同的。相信写承诺书是一个让许多人都头痛的问题,下面是小编帮大家整理的个人承诺书5篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

有关个人承诺书5篇

个人承诺书 篇1

  在双方进行充分沟通的前提下,本人 ,自愿签订本承诺书,自 年 月 日起,加入苏州金联财富管理有限公司担任 工作,承诺遵守本备协议所列各项条款,同时执行公司相关规定。

  一、应尽的责任与义务

  (一)遵守公司的各项规章制度及绩效考核办法;

  (二)根据公司要求完成工作计划,并服从上级安排;

  (三)正确贯彻落实公司KPI考核及相应管理办法的精神,清晰了解本部门及个人的KPI指标并有策略推进完成,承诺完成个人业绩目标 万/每月,团队业绩目标 万/每月;

  (四)根据公司考核要求完成客户开发、管理客户资产等各项指标并能够有效维护客户关系,按时向上级主管反馈客户需求及意见;

  (五)按照公司要求,督促本团队完成有效面访量、电话数和沙龙邀约达到公司要求;

  (六)各产品营销任务下达后根据团队成员的特点制定团队营销计划和营销策略,督导下属工作,高效完成工作目标。对不能有效完成的人员,及时沟通,寻找原因并吸取教训,就下一阶段工作进行规划、整改并报公司备案;

  (七)关注团队成员的动态并对其进行相应指导和针对性的帮助;持续提高团队士气;

  (八)指导并负责所属理财师达成工作指标,安排所属理财师的工作,陪同所属理财师拜访客户,并指导营销技巧,全面提升理财师多层次技能水平;

  (九)每月对理财师的技能和状态做出评定,并向上级领导汇报;

  (十)团队组建:在考核周期内,完成本团队50%的人员组建;

  (十一)负责本团队成员考核考评工作的实施,同时为公司培养优秀人才。

  二、考核及异动处理办法

  (一)晋升:达成个人季度业绩目标及团队季度业绩目标,同时满足更高级别的业绩标准,即可在每季度考核月,经人力资源部及总经理审批后,晋升到相应等级工资标准;

  (二)降级:营销部员工满足以下三个条件之一的.,公司根据其表现,决定降低相应级别;

  (a)团队及个人季度业绩总额低于本等级应完成绩效考核标准的,降至相应等级工资标准;

  (b)违反公司规定的,公司有权于次月对其降级处理,情节严重的可与其解除劳动合同关系;

  (c)保护期外团队及个人连续两个月单月业绩额低于月度业绩量的50%的;

  (三)解除劳动合同:

  员工有以下三个条件之一的,公司有权解除劳动合同予以淘汰;

  (a)试用期首月业绩为0;

  (b)未经允许连续旷工三天或年累计旷工五天的;

  (c)有严重违纪行为的。

XXXXX

  20xx年XX月XX日

个人承诺书 篇2

  在全国科学知识普及队伍中“科教兴国”战略,是新时期全面加强新社会组织全国知识文化建设的重要战略举措,对于建设一支高素质、当重任、经得起考验的科学知识普及队伍有着重大的现实意义和深远的历史意义。为此,按照《会章》规定的会员标准,结合XX市科学技术协会“科学发展、富民兴渝”的要求,本人郑重承诺如下:

  一、带头以领导干部的标准严格要求自己,牢记科协的宗旨,不辱领导干部使命;

  二、带头贯彻执行中国科协的路线、方针、政策,坚持共产主义信念;

  三、带头加强学习,提高政治理论和业务素质;

  四、带头开展批评和自我批评,加强科协内团结;

  五、带头履行领导干部义务,积极参加科协组织的各项活动;

  六、牢固树立执法为民、维护正义的思想,维护领导干部良好社会形象;

  七、带头开拓创新,不断拓展领导干部工作服务层面、发挥领导干部为维护社会稳定,服务人民依法行政的作用;

  八、认真办好每项工作,切实维护好人民群众的合法利益;

  九、认真执行科协的规章制度,自觉接受科协的管理;

  十、身先士卒,率先垂范;带头组织科普宣传,注意发现和解决行政事务重大敏感政务中存在的.问题,及时上报主管领导,自觉接受上级部门的监督和指导;

  十一、仔细完成每一件科协部门任务,按时完成科普知识宣传活动及部门行政事务;

  十二、努力认真的完成每一项行政工作事项,遵守科协相关条例并全面的完成上级交代的职责。

  承诺人:XXX

  20xx年X月X日

个人承诺书 篇3

  承诺书实际上是合同的一种,当然具有法律效力,但是,有效的承诺书必须同时满足以下三个条件:

  1,是当事人真实意愿的反映。承诺书的内容应当是当事人内心真实意思的表达,不能被强迫或威胁或利诱、欺骗等。

  2,没有违反相关法律规定;承诺书的内容必须合乎法律的规定,不能违反法律或行政法规的禁止性规定,否则可能导致承诺书无效。

  3,没有侵犯他人利益。承诺人只能基于自己有权处分的物进行处分,而不能因此侵犯到了他人的合法利益。

  总而言之,承诺书有无法律效力主要依据承诺书是否具备以上三个条件。当然,在实践中,只有是当事人真实意愿的表达,且没有违法法律相关规定和没有侵犯他人利益的承诺书才算有效,才会受到法律的保护。

  以上就是我们对承诺书的法律效力是怎么样的解答,希望对您目前面临的.问题有所帮助。因为承诺书属于合同中的一种,所以我们更加尊重和保护当事人的自主意愿,即平等、自愿协商一致即具有法律效力,但这一切的前提都是不得违反我国法律和行政法规的禁止性规定。

个人承诺书 篇4

  为加强区油区办党员领导干部队伍廉政建设,提高党员领导干部廉政意识,经单位主任办公会议研究决定,号召全体油区办干部家属签订《家庭助廉承诺书》,要求油区办干部配偶做到:

  一、自觉学好关于领导干部廉洁自律法律法规,树立起家庭思廉助廉意识。

  二、决不插手配偶工作,不利用配偶的'职权谋取私利。

  三、经常关注配偶思想动态,及时提醒配偶严格执行领导干部廉洁从政的各项规定。

  四、发扬艰苦朴素、勤俭持家的美德,营造和谐、幸福的家庭。五、要自身廉洁,不收礼受贿、不帮亲属收礼受贿。

  六、谦虚谨慎,不滥用油区办干部手中的权力,不打着油区办旗号办私事、谋私利。

  七、帮助亲属把好“廉政关”,不给违纪违法行为开“绿灯”,发现违纪违法苗头及时制止。

  八、共同担起家庭重担,解除油区办干部后顾之忧,不扯油区办干部“后腿”。

  九、严格管教子女,不纵容子女搞特殊。

  油区办干部配偶单位:

  油区办干部配偶签名:

个人承诺书 篇5

×××工商局:

  根据《公司法》第五十八条的规定,本人拟单独投资设立×××有限责任公司(一人有限责任公司),现郑重作出以下承诺: ××××有限责任公司是本人以自然人身份独资设立的'唯一一家一人有限责任公司,并保证今后不再以自然人身份再单独投资设立新的一人有限责任公司,否则本人愿承担一切法律责任。

  承诺人:

  年月日

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