公司职员辞职报告模板
随着个人的素质不断提高,报告的使用成为日常生活的常态,写报告的时候要注意内容的完整。那么一般报告是怎么写的呢?下面是小编整理的公司职员辞职报告模板,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
公司职员辞职报告模板 篇1
尊敬的领导:
您好!
经过慎重的考虑我决定辞去现有的职务,离开贵公司。希望您在百忙之中能够审阅我的申请,并批准。
进公司已经三个月有余了,在公司的这些时间我学到了很多东西,同事们都很照顾我。不管是在技术上的还是为人处事,都让我受益匪浅。公司的整体实力特别好这让我很是钦佩,尤其是市场部员工业务能力特别强,使公司一直处于一个非常良好的运营状态。我很感激公司能给我一个这样的学习和实践的机会!
虽然现在在公司我已经能独立做各个项目,但是我感觉我还差很多,需要不停的学习需要接触更多的东西。也许是人各有志吧,我感觉我会的东西与公司现实所用的有点格格不入。我比较擅长做服务器管理维护,熟悉各种网络协议,精通sql脚本,还有网络工程相关的技能。但是这一切并不能得到很好的运用,所以我决定找一个合适自己的平台去发展,这样也不会耽误公司创造更好的效益。
我的理念是做一切不可能的事,用实力来完成自己的`梦想,现在的工作真的让我不能照顾自己,我希望领导准许我换一个工作环境。交接工作可能需要一段时间,但是我希望在20xx年11月初期能完成工作的交接,希望领导能理解。
在未离开岗位之前,请领导正常分配我的工作,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。如果因为我的离职而给公司造成的不便,我只能深表歉意和遗憾。同时感谢刘总给予我的宝贵学习机会,我会好好铭记!望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我会继续认真做好目前的每一项工作。
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
公司职员辞职报告模板 篇2
亲爱的老板:
您好!我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。
来到茶叶大世界已经接近四个月了,正是在这里我开始踏上社会,完成一个学生到社会人的转变,在这平等的人际关系和开朗的工作作风,让我开心工作,开心学习,回顾这近四个月的`工作情况,我觉得来到茶叶大世界工作是我幸运。
一直以来我也非常珍惜这份工作,在这四个月里感谢老板对我的关心和教导让我感谢不尽,在这四个月里我也学到了很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,非常感谢老板当初能收留一个刚走出校门懵懂的我,也非常感谢这份工作给予我很好的锻炼机会,但由于我下个月要回学校写毕业论文和做毕业设计,准备毕业前的工作,所以不得以而辞掉这份宝贵的工作,请您谅解我做出的决定,另外在我离开前我会认真做好现在的工作,把没完成的工作继续做下去,以保工作顺利交接。
很荣幸成为茶叶大世界的一员,我确信这段工作学习将成为我一生的宝贵财富,但同时也很遗憾不能为茶叶大世界的辉煌明天贡献自己的力量,我只有衷心祝愿茶叶大世界业绩一路飙升,老板及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
申请人:xxx
xx月xx日
公司职员辞职报告模板 篇3
尊敬的领导:
您好!
我很遗憾也很抱歉自己在这个时候向公司正式提出辞职,有点突然,但实属必然。
来到xx也近一年半了,有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。本来,进入xx就是一个美丽的偶然,当时考上本科的我本想在这里领两个月的薪水,筹够回去xx的路费,然后大请一餐就满足了!来到这里感觉真的能学到许多许多,所以连合同都没有签的我能一直工作至今!然而本人至今还没有确定好自己是属于哪一行业,所以现在开始要去追寻了。
现在xx已经是xx龙头企业了,实力又上一台阶了,人力资源也相对充裕;
试验证明鄙人这个生产部主管也是不够称职的,公司可以很快就能招一位专业人士任职,把xx的生产质量方面实实在在地搞上去!
现在我手头上的项目也基本上搞好了,绿色食品荔枝续展、绿色食品龙眼干申报等等,都已经明朗了,我想我这方面的任务基本上完成了,也可以安心地去了。
在此,希望领导批准本人的辞职请求!
此际,感谢三位老板的信任与厚爱,在xx的日子里您们给予了我足够的`发展空间,让我成长与自信了许多,也感谢各位同事在工作生活中给予我的宽容与真诚,我会记住你们的!我爱你们!
离开xx,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的谆谆教诲,舍不得同事之间的那片赤诚和友善。但是,没办法,我必须要离开了。
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
公司职员辞职报告模板 篇4
尊敬的领导:
非常感谢公司领导给我这次工作的机会,并在工作上、生活上给了我十分大的帮助和指导。
去年年底,我辗转来到了__这大城市,是好心的吴姐和徐总无条件的收留了我。并且给我了我生活上、工作上最大的关照和照顾,今年年初又因为家中的事情耽搁,来报到比较晚,也没有责怪。虽然,我在这里工作半年有余,但是我已经深深爱上了这里的氛围,首先公司领导很十分和蔼和温情,无论是徐总还是吴姐都很愿意照顾和指导我,还有财务对我都还不错;公司同事更没有话说了,刚来我什么都不会的时候,大家都愿意帮助我,指点我,在这里也结识了新朋友。半年来我在公司的工作是愉快的`、称心的,希望和大家可以更久的相处下去。
但是因为个人原因,近期内得回去处理,本想请段时间假再归,后想9月份又得参加考试,需要大量的时间和精力来准备。来到这里才知道,有些事情是需要自己去努力,去尽心尽力的,是徐总的干劲督促了我要这么做,人不可一生碌碌无为,于我,大学四年所学的东西也不敢就此丢掉,所以打算为司考努力一次,不管结果如何,努力了才没有遗憾。所以,我决定辞职,请您支持。
请您谅解我做出的决定,我很遗憾不能为公司的明天贡献自己的力量,我只能祝公司业绩越做越好,点击率一路飙升,公司领导及各位同事顺利。
最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人:__
__月__日
公司职员辞职报告模板 篇5
刘总:
您好!还是昨天那句话,对于公司来说,我觉得很是惭愧!我也知道,在重庆的所有的xx公司中,我们xx的待遇是很不错的,而且公司对我这样的刚毕业的学生也很是照顾,这些我都感激在心!
可是,我为公司做的却让我自己非常失望,我不想成为公司的负资产!每次你问我签单了没有的时候,我心里是非常紧张的,但还是要说“我没签”,因为那是事实。您也可以说,你应该努力提高业绩而不应该没有信心。但是在x总带我们期间,越到后来越感到没有生气,没有激情,当然我并不在说x总的不好,我认为 x总是一个非常有能力的人。这不是我期望的工作状态,我也认为这样的工作状态对哪一方都不好!
我想说,我走并不是因为x总的离开,在他没走前,我就在想这个问题了。虽然x总是一个很出色的人,但他的许多东西我是学不来的。
以前在培训的时候,我是非常有感于你们的成长故事的:成长不是一帆风顺的,需要你去尝试许多!我自认我现在不是一个好的员工,但还是一个比较诚实的人,也可以说出我心中真实的想法:因为做得失败,所以要离开。当然xx也许可以带领我们越走越好,但从现在来看的.话还是一个未知。我也并不怕未知,因为离开后将会是一个更大的未知!人说年青人很幼稚,那是因为缺少历练,当这个年青人变成老年人时,他还是会说:“年青人真幼稚!”不去历练的话,他怎么知道他是适合当 xx还是适合搞xx?所以,就算这是个将要后悔的决定,我也应该去尝试更多的东西。
我很庆幸在一开始就能遇到这样的老板,加入这样的公司,就像在晚餐我敬您酒时说的,我对您只有“感谢”二字!
公司职员辞职报告模板 篇6
尊敬的领导:
您好!
首先感谢公司近段时间对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的进步。
如今由于个人原因,无法为公司继续服务,现在我正式向公司提出辞职申请,将于20xx年xx月xx日离职,请公司做好相应的`安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。
对此为公司带来的不便,我深感歉意。
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
公司职员辞职报告模板 篇7
尊敬的领导:
您好!
非常抱歉在这个年末岁初正值公司用人之际向您提出辞职,望xx能够理解!
来单位7年了,在您的精心教诲下,我一步步的成长成熟,能做您的员工真是一种幸运,在这儿大家处得就像一家人一样,每天能开心的.工作,开心的学习。最让我感动的是得到了您的无比信任,把涉及单位最机密的工作全权交给我来做。所以在是否离开的问题上,在很长的一段时间内我一直很纠结。主要有三点:
第一,单位与家的距离较远。每天起早摸黑,几乎没有跟孩子一起吃一顿饭,晚上还得陪着孩子写作业,连带着孩子睡觉时间都是十点钟左右。周末孩子还要上课外班,现在都是我爸妈带着去,人老了,我也时常担心一老一小在路上会不会发生意外。虽然开车或打车上下班可以节省一点时间,但是我的收入水平难以招架。
第二,工作任务重、压力大。我一个人承担了两个人的工作,虽然先后两次招了新员工,但都还没上手就离开了,而且但凡涉及公司机密的事情我也不敢放手,再加上少数同事的不理解,因此感觉疲惫不堪,不仅工作累,心里压力也很大。
第三,长期加班,身体得不到调节。由于人手缺乏,我长期加班,甚至每周一天的休息时间都得不到保证,高度紧张的神经没有及时调整,恐怕对工作会有所影响,再者孩子长时间见不着我,也产生了陌生感。
希望领导尽快按排一个接手我工作的员工。我非常感谢您对我的培养,在这儿工作的这段经历,将是我未来人生中宝贵的财富。最后祝单位的发展鹏程万里,祝所有员工在工作中取得更大的成绩!
辞职人:xxx
20xx年xx月xx日
【公司职员辞职报告】相关文章:
公司职员辞职报告11-18
公司职员的辞职报告12-30
[经典]公司职员辞职报告09-01
公司职员辞职报告12-25
公司职员辞职报告(经典)08-04
关于公司职员辞职报告12-31
电器公司职员辞职报告01-10
公司职员个人辞职报告02-02
公司职员辞职报告【热门】02-05
【精】公司职员辞职报告02-06