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员工辞职信

时间:2023-06-22 15:17:11 辞职信 我要投稿

员工辞职信(集锦14篇)

  在一家公司辛苦了一段时间后,即使工作很好,但也可能会选择辞职,现在这个时候就要备好辞职信。可是怎样写出合乎规范的辞职信呢?下面是小编精心整理的员工辞职信,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

员工辞职信(集锦14篇)

  员工辞职信 篇1

尊敬的领导:

  我当初选择做业务,就是看重自由这一点,我是个追求自由的人,我也不想把我的人生交给别人去安排,我的命运必须掌握在我的手里,我必须主动知命造命,没有一个人会为我的命运负责的。两年来的业务让我成长了,也让我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?现在我很年轻,我不想在我年轻的'时候用命去换钱,当我年老了在拿钱去换命,钱够不够换命我也不知道,所以完全没有这个必要去赌。

  即将离开公司了,在离开之前我想提个建议给公司。公司的业务主要是由一线的业务人员直接去做的,但是公司培训的时候却是给二三线的人员培训的,但是他们会有谁把自己培训学到的东西教给自己的属下呢?就算有人教了,传下来的话有几分能与培训初衷所要达到的效果一样。另外一点就是,作为公司的领导,尤其是上层的领导,不要给一线人员一打电话第一句话就问业务怎么怎么的?先寒暄下生活,这样员工心里也会比较高兴。

  我的离开不会给公司带来任何的不良影响的,我觉得,我的能力和才华在公司中都数不着,我会想在今后中继续努力的奋斗!

此致

敬礼!

  ______

  ________年____月____日

  员工辞职信 篇2

尊敬的领导:

  您们好!

  我很遗憾自我在这个时候向公司提出辞职。

  来到公司差不多一年了,在这很感激各位领导的教导和照顾,尤其是经理您!是您给了我一个又一个很好的学习机会,让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。经理您一向对我的栽培与信任,我在这只能说,我令您失望了!离开公司的.这刻,我衷心向您说声多谢!

  人生数十年,弹指一挥间,我已去其四分一三分一或者更少也说不定。一枯一荣,皆有定数。一年来可能还绑不住我年轻火热的心吧?或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。我想仅有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自我的定位,才是我人生的下一步选取。不论以后的成功与否,我头始终一向往前看的。

  离开公司,离开以前一齐共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心,舍不得经理的和善和信任,舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公司在往后的发展中更上一层楼,事业蒸蒸日上!

  以上所述,因个人原因,现正式向公司提出辞呈,期望领导给予批准,多谢。

此致

敬礼!

辞职人:xx

  20xx年x月xx日

  员工辞职信 篇3

尊敬的公司各位领导:

  首先由衷的感谢各位领导在这三年时间对我的信任和栽培。自从20

  xx年毕业,我非常幸运地加入到中铁大桥局五公司这样有战斗力和专业水平的团队中学习和成长。一路走来,公司各位领导都对我十分信任和关照,各位同事给予了我很大的帮助。不仅使我在业务水平上有了全面的了解和提高,更让我学习到了大家对工作敬业和努力的'精神,这些都是我以后需要在自己的事业道路上坚持和学习的。

  但是考虑到家庭和以后长远的发展,我更加渴望追求一种相对稳定的工作环境,所以我非常遗憾在此向公司提出辞职申请。由此对公司造成的不便我深感抱歉。但同时也希望公司领导能体恤我个人的实际情况,对我的辞职申请予以考虑和批准为盼。

  此致

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

  员工辞职信 篇4

尊敬的人力资源经理:

  您好!

  经过深思熟虑地思考,我决定辞去我目前在公司所担任的职位,我知道这对于您来说,是非常难以作决定的事情。

  第二段:说明您自己考虑的辞职的时间(尽管您提出辞职经公司同意后,公司的人力资源部将按照固定的离职日程办理离职手续,但这样说并不是画蛇添足,大多数情况下,你都能够争取到提早离开的时间)。例如:

  我考虑在此辞yuan呈递交之后的2—4周内离开公司,这样您将有时间去寻找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够协助您对新人进行入职培训,使他尽快熟悉工作。另外,如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合,不妨给我个建议或尽早告知我。

  第三段:说明您在这个公司里的经验积累,尽可能地去赞扬公司对您的.栽培(不论您有多么大的委屈和气愤,都不应该在辞职信里表露)。例如:我非常重视我在“……公司”内的这段经历,也很荣幸自己成为过“……公司”的一员,我确信我在“……公司”里的这段经历和经验,将为我今后的职业生涯发展带来非常大的利益。

  最后,请务必使用亲笔签名,而且签名要尽量刚劲,并写好日期。

  附加:

  1.抓住关键点。在辞职信的开头要直接表明你辞职的意图,并说明你辞职的原因是已经接受其他公司的聘用书或其他理由,比如搬迁到其他城市等。

  2.说明合同最终终止是哪一天。一般来说应该在合同终止前2个星期提出辞职申请。

  3.在辞职信中最好表明你接受的其他公司的聘用职位更适合自己的事业发展目标。

  4.你还应当在信中向你的老板表示感谢,感谢他能提供给你为公司服务的机会。

  此致

敬礼!

申请人:xxxx

20xx年xx月xx日

  员工辞职信 篇5

尊敬的领导:

  您好!

  感谢您抽出时间阅读我的一封真诚辞职信。

  我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入xx之后,由于得到您对我的关心、指导和信任,使我在护士的工作中获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在xx的工作,我在护士领域学到了很多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激。

  由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,觉得xx目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。

  为了不因为我个人能力的原因而影响xx的运作,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在xx所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

  非常感谢您在这段时间里对我的.教导和照顾。在xx的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是xx的一员而感到荣幸。我确信在xx的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

  祝xx领导和所有同事身体健康、工作顺利!

  再次对我的离职给xx带来的不便表示抱歉,同时我也希望xx能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

  此致

敬礼!

xxx

  20xx年xx月xx日


  员工辞职信 篇6

尊敬的公司领导:

  我可以在x月份某个您觉得方便的.时候离开公司。

  自从xxxx年入职以来,我一直都很享受这份工作。转眼快x年过去了,我要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我最终选择了开始新的工作。希望您能早日找到合适的人手接替我的工作。

  当然,若您容许的话,我愿意并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,只能衷心对你说对不起与谢谢你,并祝愿您和大家能开创出更美好的未来。

  此致

敬礼

  申请人:

  日期:

  员工辞职信 篇7

敬爱的中心领导:

  您们好!

  在此,感激单位领导给予我一个很好的提升自我的机会,感激单位领导一向以来对我的信任和关照,异常感激给予我发挥个人优势的平台。在单位的两年多里,您们给予我很多的培育,让我学到很多。但因为某些原因,我不得不在此向单位提出辞职申请。

  作为毕业后的第一个工作单位,两年里我一向努力去做好本职工作,努力提高自我的专业技能。付出的辛苦也在服务对象上得到了肯定,对此无憾矣。但作为一支专业团队,一个有完整结构的机构,我不得不说,压力很大。一中层领导会将优秀技术人员说得比一个新手都不如的环境,我不知能说什么,也无能为这几位优秀同事说些什么。自问我们几个老员工要问的问题,你中层未必能解决,当然你中层能够夸夸其谈,忽悠无知的家长能够,忽悠得了我们吗我们不是无知,而是无奈!

  首先感激事务所领导一向以来对我的支持和关爱,在事务所的'这些时间里让我倍感团体的温暖,异常是分所更像一个和睦温暖的大家庭,跟大家一齐度过了完美的时光,在为企业服务的同时,自身在各方面也得到了良好的发展。今日我选择离开的原因很多,虽然从事代理记帐工作也有一些时间性,但觉得自我并不能将这份工作做好,并且也失去了往日工作的热情,有种力不从心的感觉,再这样下去肯定会有负面的影响。也许是本事有限,虽然所里正在开展新的业务,但由于我以前从事过这块业务,对这块业务也提不起信心,所以我想在会计上基本定型,很难有更大的发展,所以我决定辞职,期望领导批准!当然无论我在哪里,我都会曾在事务所工作而感到骄傲,最终衷心祝愿事务所力挫群雄,永往直前!

 姓名:

年月日

  员工辞职信 篇8

尊敬的总经理:

  您好!

  我申请在6月份某个您觉得合适的时候离开公司。

  首先真挚的感谢公司近三年给予的各种机会和培养,公司的工作、环境、机遇、压力等让我成长了很多; 在您关心、支援和同事们的帮助下,收穫很大,增长了见识,开阔了视野,积累了经验,令我终生受益。自从20xx年我毕业进入公司工作,转眼快3年过去了,自己思想一波一波的转变着,本人认真考虑后,还是决定辞去现职位,离开贵公司,选择了开始新的环境工作。具体原因如下:

  一、能力有限,承盟您的'栽培,本人虽和20xx年刚从学校毕业相比,有很大的进步,但至今任没达到本人所在职位的要求;且目前的工作水准一直停留在此阶段,没有进展和突破,也没能给您及业务部分担什麽。

  二、想换一个工作环境;从毕业以来一直在我司工作;开始来的时候,虽然公司大家吵吵闹闹,但都在积极的处理事情;最近不知是大家都太忙,还是问题太多,感觉比以前已经发生了一些变化,氛围已经不是很好;故希望可以换个工作环境。

  三、想休息一阵子,回家看看,顺便调整一下身体状况。

  为此我会很细緻、完整、负责的交接我的工作的,我会对每个环节做出尽可能完整的

  书面交接,儘量确保我负责的工作都能顺利正常的运行下去。

  当然,在离职后,若我的工作上有交接不清楚之处,可随时用电话联繫,如果您放心的话,我愿意用离职后的工作之馀时间,为培养我、给我平生的第一份工作的公司继续出力。

  最后,我也不知道可以说什麽,为此次的离职向陈副总、陈总表示歉意,并祝愿陈副总、陈总和大家能开创出更美好的世大。

  望陈副总给予批准。

  此致

敬礼!

  辞职人:

  日期:

  员工辞职信 篇9

尊敬的xx总、xx总:

  您好!我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的,我是真心的不想向公司提出辞职。

  自我xx年xx月xx日进入“xxx”这个大家庭,转眼间已经一年多的时间了。在这不到一年半的时间里xxx让我感受到了家的温暖。

  首先衷心的感谢xxxx总、xxxx总,你们就向家长一样对我关心、包容、信任、教导,支持与鼓励,让我在这一年多的时间里学会了很多新知识、新技能以及累积了宝贵的工作经验,丰富充实了自己。感谢xxxx总、xxxx总给我提供了这么温馨的“家”,让我在这个大家庭里收获了像xxx如同长辈的同事,xxxx等等如同兄弟姐妹般的同仁,他们在工作上对我信赖、理解、帮助和大力支持,在生活上更是关爱有加。在这里也非常感激这些如亲人般的同事们。

  离开这个家庭,离开如亲人般一起共事的同事,很舍不得,舍不得领导们的关心、信任,舍不得同事们无微不至的关爱与照顾,舍不得同事们如兄弟姐妹般的情义,舍不得这熟悉的工作环境,心中有千千万万个舍不得。但因个人原因不得已得离开这个家庭,做出这个决定我深表抱歉,还望xxxx总、xxxx总谅解。

  作为一名网络技术人员,我的离开可能会给公司带来一些不便,为了尽量减少给公司带来的不便,我请求在公司通讯录上以及QQ群内把我的联系方式保留一段时间,在此之间,公司有什么技术问题我会尽力为大家解决,把影响降到最低。

  在公司这段经历对我而言非常珍贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾经是“xxx人”而感到荣幸,我确信在xxx这段工作经历将是我职业生涯发展中相当重要的一部分,感恩公司为我提供了这么好的.一个平台。在此衷心的对两位领导说声“谢谢”。

  再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,还希望公司能够理解我的实际情况,对我的了辞职申请予以批准!

  最后祝:公司蓬勃发展、再创辉煌!

  祝:xxxx总、xxxx总及所有同事身体健康、万事如意!

  员工辞职信 篇10

尊敬的H总:

  您好!非常遗憾在这个时候向您提出辞职。

  来公司三年已逾,曾面对几易其主的朋友同事仍不改初衷,坚守一岗。看岁月变迁,人事变化,我心恒定。然未孕之时难预料今日之心情,小儿初诞便难舍常守之爱怜。虽有婆婆相助,但其年老体弱,加之小儿体胖身重,白天看护一人难以为继。面对老人腰疼顽疾,血压之患,实难忍心。另公公一人在家已数月,有事业所绊不能来京,然近日新生疾痛需人照顾,婆婆离京之日在即。除此之外,更有其余众多不便一时集聚,不便赘叙。

  蒙公司惠人之政,孕期得以休息数月。部门兄弟姐妹各司其职,在领导们的带领下将部门建设得有口皆碑,继替者又较之我勤恳能干数倍,如今我的'离去已不会对部门产生多大损失,我终于能开口向您道明辞职一事,而心无忧。

  亦师亦友者,忽然离世,空留一墓黑碑。仅一日之差,未能向他交出此信,转念想,亦属幸事——他的在天之灵终不会因此烦扰,只愿他与爱人在那边清闲度日,不再劳累。

  三年间,自身的成长没有机会向领导们道谢,同事的情谊也是三言两语难以言尽,只希望每年清明之约,勿忘我,长相念!

  愿公司与日长虹,愿领导健康,愿朋友开心!!

  XXXXX部 XX

  20xx年5月29日

  员工辞职信 篇11

尊敬的公司领导:

  您好!

  我是xx冀南片区李xx,感谢公司提供的就业机会,也非常感谢帮助过我的所以同事,但是经过这段时间的仔细考虑,我决定辞职。

  也许您在看到这封辞职信的时候会感到很惊讶,是的,我自己都感到惊讶,可是事实就是这样的发生了,我想要从公司离开了,我也不知道自己是怎么想的,就是不想在公司里干下去了。

  之所以想离开公司,有很多的原因,各种方面的原因综合起来,注定了我要离开公司,我在思考了很久后,觉得我离开的原因是:

  1、环境的原因俗话说:“近朱者赤,近墨者黑。”我追求的环境是那种有激情、有梦想、健康快乐和谐的工作环境,回公司后科能是我的目光问题,我看到的是上下班都在看没有意义的电影、打游戏,经过相互的聊天,没有人规划自己的未来,连自己的梦想都没有,公司的文化理念我丝毫感觉不到。在市场上面对的是比农民素质高一点的客户,和这么一群人整天待在一起,我以后还能是什么样子啊。想要成为什么样的人就得去和什么人待在一起。

  今年回公司我连路都不记得了,我就禁不住的想“这还是我工作了两年的公司吗?”还有领导说我们业务员不想回来,没有公司的通知我们敢回来吗?能有家的感觉吗?有领导说“公司的发展方向你们应该知道哈。”什么叫应该?是必须知道的,就和公司的产品一样,试想客户问我们“你们公司的发展方向是什么?我们得调整策略跟随公司一起发展。”我该如何回答呢?

  2、我自身的原因经过这两年来的时间,我一直在不断的求证我的人生观和价值观,就像这句话“人生都在努力,努力都有结果,但结果不一定是好结果。”我从公司前辈身上看到了我努力以后的结果是什么样的`,他们的这种结果不是我想要的结果。“工”字不出头,出头就入“土”,不出头就得一直“干”下去。我也一直在努力,我想努力一阵子,就想得到我努力后的保障,而不是一辈子都在努力,都在忙,静下心来想,其实这样的人生没有什么意义。

  我当初选择做业务,就是看重自由这一点,我是个追求自由的人,我也不想把我的人生交给别人去安排,我的命运必须掌握在我的手里,我必须主动知命造命,没有一个人会为我的命运负责的。两年来的业务让我成长了,也让我知道了我想要什么?我在做什么?我能做什么?现在我很年轻,我不想在我年轻的时候用命去换钱,当我年老了在拿钱去换命,钱够不够换命我也不知道,所以完全没有这个必要去赌。

  即将离开公司了,在离开之前我想提个建议给公司。公司的业务主要是由一线的业务人员直接去做的,但是公司培训的时候却是给二三线的人员培训的,但是他们会有谁把自己培训学到的东西教给自己的属下呢?就算有人教了,传下来的话有几分能与培训初衷所要达到的效果一样。另外一点就是,作为公司的领导,尤其是上层的领导,不要给一线人员一打电话第一句话就问业务怎么怎么的?先寒暄下生活,这样员工心里也会比较高兴。

  我的离开不会给公司带来任何的不良影响的,我觉得,我的能力和才华在公司中都数不着,我会想在今后中继续努力的奋斗!

  不过我还是会有一丝的愧疚的,突然离开公司是每个领导不愿意看到的事实,可是我实在没有别的想法了,在公司中工作我已经没有动力了。

  感谢公司给一个刚毕业的学生给予一次了解社会的机会,也感谢公司的所有的同事、和其他曾帮助过我的每一个人,谢谢他们。祝愿公司更加强大,各位同事猪年大吉、心想事成。

  员工辞职信 篇12

尊敬的项目部领导及公司领导:

  非常感激公司多年来的关爱与培养,让我从一个初涉社会的学生,变成了一个能在经营合同管理方面具有丰富经验的专业管理人员。回首过去,自进入公司后,亲眼目睹了公司逐步的发展,公司现在在各方面的管理逐渐变得越来越规范,各方面都在向好的方向发展,看到公司的今天我感到无比的欣慰,也希望公司能够一如既往地向前发展。

  转眼,来到公司已将近x年。在过去的这些岁月里,我得到了公司各位同事和领导的多方帮助和鼓励,我非常感谢。当然,我也将我x年最好的青春献给了公司。在这个公司里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获,还有我的许多好兄弟、好朋友。以前我从来没有想过有一天会离开公司,我原认为我会一辈子都留在公司,直到退休。可是,这几年随着年龄和阅历的'增长,我发现原来是我太单纯了,有些事想得太简单了,我终于发现“我爱公司,可是公司却不爱我”。

  最后,特别声明,我的辞职理由以上已经说明清楚,纯属个人行为,与西格项目部的领导和同事无关。再次感谢西格线项目部领导对我一直以来的关爱和信任,向所有帮助过我、曾和我一起并肩作战的兄弟姐妹、朋友、领导致敬!祝公司事业蒸蒸日上,步入新的辉煌!

此致

敬礼!

  申请人:xx

  20xx年xx月xx日

  员工辞职信 篇13

尊敬的领导

  我叫xxx,现任外xxx,20xx年11月入职。

  考虑再三我向公司提出离职申请,不得不说我在公司一年多的时间里学到了很多东西,深刻感受到了xxx大家庭的温暖,每个人都是那么的积极向上,我认为是xxx的'价值观指引了我们,他不仅是xxx的价值观,也是我们每个人的价值观,对于我来说他将影响我的一生,在这里工作我感到很荣幸,非常感谢公司对我的培养和帮助。

  但是由于我个人心态的变化,不能再胜任此工作,特向公司提出离职申请,希望领导给予批准,由此给公司带来不便表示歉意!

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  日期:xx年xx月xx日

  员工辞职信 篇14

尊敬的刘总:

  此刻,我带着复杂而沉重的心情写这封信。您对我的关爱犹如父辈对子女的关爱,让我在这个寒冷的冬季感觉到无限温暖。您期望我能留下来与您一起完成未尽的事业,但昨日与父亲通过电话促膝长聊后,父亲依然坚持自己的意见,认为我奔波在外没有太多的意义,更况家中老人年事已高,期望儿孙能在身边,能有个稳定的工作,最终命我于本周六返家。

  这里,没有太多让我留念的地方,除了您。是您把我亲手招聘到公司,让我有机会在一个熟悉的行业中继续追逐着自己的理想,即使工作中犯了点小错,您总是宽容地面对和耐心地指导,从不责备与抱怨;在生活中,您总是以父亲般的关爱对我,让我这个在外的游子深感父亲般的温暖。正是这些,让我在泪水与心痛中下定决心离开,这需要多大的勇气。

  每个人总会因为自己的私人原因,而不得已向公司领导递辞职。

  我一直勤奋努力地工作,并获得过众多的荣誉。特别是在xx分行工作期间,每年的年度考核,我几乎都是优秀,连续四年被xx银行业协会授予通讯工作一等奖,多次被省分行评为优秀信息员。

  公司里从来不缺乏人才,而缺乏善于发现人才的眼睛,我想我的离开,公司很快就会找到更优秀的.人才替代我,且我的工作已经告一段落,新的工作还没有开始,正是发现和启用公司已有人才的时候。

  您过去是我的领导,现在依然是我的领导,将来即使我不在这里工作,您依然是我的领导!工作中遇到不懂的和不明白的,还期待着您依然以父亲般的长者和领导指导我的工作。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  日期:20xx年xx月xx日

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