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普通员工辞职信

时间:2023-07-29 07:03:51 辞职信 我要投稿

普通员工辞职信[精]

  进入一家公司一段时间后,我们或许会因为个人原因而选择离职,此时此刻需要开始写辞职信了。不知道辞职信里该写什么?以下是小编为大家整理的普通员工辞职信,仅供参考,希望能够帮助到大家。

普通员工辞职信[精]

普通员工辞职信1

尊敬的领导:

  您好!

  非常感谢公司为我提供这个平台让我发挥我的才能,可我却觉得越来越不能胜任这份工作,多少次我都在思索,我到底行不行?特别是我做错事情的时候,我很彷徨,很茫然,理想跟现实总是存在一定的距离,跟我所憧憬的相悖而驰,员工个人辞职报告。顾而我想辞去出纳一职,望您能认真对待并予以准辞,为盼!

  我受能力、水平、文化、等多方面所限,做事情、考虑问题不够周全,给公司带来的不便之处还请谅解,当做错事时,总是以自己还年轻,刚从学校毕业,没有社会经验为由为自己开脱。殊不知已从学生这个舞台转变为纷繁复杂的社会大舞台,角色转变了所处的.位置转变了,看待事情,处理问题的方式方法也应有所改变,可我还是停留在学生这个阶段上。虽说公司的事情比较杂,不过确实很能锻炼人的,我也从中学会并汲取了很多知识以及为人处事的道理,积累了很多经验,这是学校跟书本上所没有的。不过这些还是远远不够的,我还是很难胜任,觉得压力很大,辜负了您的教导与期望!我也知道这时候离开不是很好,不过请您放心,我一定会把手头上的工作交接好。

  祝愿公司业绩蒸蒸日上,也祝愿您一切顺利,一帆风顺!

此致

敬礼

  辞职人:

  时间:

普通员工辞职信2

尊敬的麦当劳长桥店经理:

  您好!我是______理工大学生物反应器工程国家重点实验室07级硕士研究生刘俊峰,目前在贵公司做兼职夜班服务生。虽然仅仅工作了不到一个月,但是我还是要衷心的感谢贵公司对我的信任,能够给我提供这个锻炼自己,接触社会的宝贵机会。

  我从小就在生长在喧闹的城市中,虽然本科三年的.学生会主席让我懂得了一些为人处事的道理,十年的寒窗苦读让我即将收获累累的科学知识,但是面对近在眼前竞争日益激烈的社会,我缺少的东西还很多,很多。

此致

敬礼!

  _________

  ______年______月______日

普通员工辞职信3

尊敬的公司领导

  首先感谢公司近段时间对我的信任和关照,给予了我一个发展的平台,使我有了长足的'进步。如今由于个人原因,无法为公司继续服务,现在我正式向公司提出辞职申请,将于20___年___月___日离职,请公司做好相应的安排,在此期间我一定站好最后一班岗,做好交接工作。对此为公司带来的不便,我深感歉意。

  望公司批准,谢谢!

  祝公司业绩蒸蒸日上!

  此致 敬礼!

  辞职人:

  日期:

普通员工辞职信4

尊敬的领导:

  您好!

  我作为公司的一员,这些年也是尽责的去把自己岗位的工作认真的做好了,同时自己也是在这有挺多的收获,得到了进步和成长,不过由于自己在这份工作上,也是没有了再进一步的发展空间,公司的职位其实也是竞争比较的大,个人来说,没有太多的机会,也是考虑到自己的发展,决定还是离职。

  公司的同事们都是非常的优秀,我也是能在这份竞争下立足,也是说明我还是有一些能力的.,但是和他们相比,我也是感受到,的确有点差距,而这也是让我无法再往上走了,可我也是不满足于一直呆在这个岗位上,毕竟自己也是想有更好的发展,同时长期做这些基础的工作,虽然自己也是有去学习,但是岗位是有限的,而有能力的同事很多,我也是很难有机会,那还不如去外面找找机会,我也是相信我的能力,之前和领导谈过这个事情,毕竟我个人来说,得更多的为自己的以后去考虑,生活的压力也是会越来越大的,如果自己一直都停在原地,那么也是很不容易去处理好这些压力的,去让自己有更多的一些收获,无论是物质上,或者是自己能力的提升。

  我同样的清楚,离开公司这么优秀的环境,去外面重新从一个公司开始,其实也是会有困难的,但我也不想一直在自己安逸的环境下做工作,离开了自己的一个舒适圈,其实才能会有一个进步,如果长期只是在自己熟悉,自己能力范围内的去做,很难有一个突破,很难让自己真的再进一步,在这所学,我也是感觉到了自己的一个极限,或许是环境的原因,也是自己找不到再去进步的动力,工作上面,虽然能做好了,但我也是感触到,没有以前那种动力,只是按部就班的做罢了,这也不是我想继续下去的,尝试过,才会知道自己是否还有提升的空间,我也得去让自己的未来更好一些而去做一些改变。

  当然,离开前,我的工作依旧会做好,这是我的职责,而且在这的同事们也是对我挺好的,我也是会珍惜这最后的一段日子,并且也是把要去交接的事情和同事讲清楚,这些年,我的收获也是会好好的去在今后运用,在这做好了自己的工作,得到了也是挺多,也是有些不舍,不过我也是做好了决定,要走了,也望领导予以同意。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职信5

尊敬的领导:

  您好!

  我想好了,还是决定跟公司提出辞职,这里并不适合我,我想换个行业发展,在公司工作这么久,我的工作效绩一直都是不上不下的,没有丝毫的进展,我的个人能力自己心里也明白,再努力一点对我来说就有点吃力了,就我这样,再在公司干十年八年我也得到不升职加薪,我很感谢公司给了我这份工作,让我看清了自己能力,坚定了自己以后的方向,这段时间虽然我在工作上没有什么进步,但是还是锻炼了我很多其他地方的,比如说吃苦耐劳的精神、熬夜工作的能力等等,我在公司还是有收获的,非常抱歉,我才来到公司两个月就要辞职了,请您谅解。

  我虽然是公司的新员工,但是我的工作量却丝毫不比那些已经来公司好几年的员工少,新来的普通员工刚开始多做工作也是能理解的,好让我更快的熟悉工作,但是让我不能理解的,一周下来至少有四天是在加班的,而且一加就是到晚上十点多,最出格的一天,直接让我们加班赶进度坐了一个通宵,还是无偿加班,我不知道其他员工是不是,反正我就是没有什么加班工资的,只是管饭,管饮料,管烟。我不知道在这这样高强度的工作是为了什么,一开始我自认为我对待工作算是够认真上进的了,但是公司的这群老大们比我还能熬,我可是公司最年轻的那个啊,我都承受不住经常加班,就我这样学历跟工作能力的,公司一抓一大半,但是他们都比我努力,每次在老板说下班之后,还要继续工作,我还想着自己在半年内升职的呢,看来是不可能了,我认为公司的给我发的工资一点也不符合我的工作量,我值得拿更多。

  很抱歉,公司的待遇以及工作制度一点都不符合我的标准,也一点都走不上我为自己规划的.人生道路,种种原因我只能跟公司提出辞职了,我一个本科毕业的大学生到这仅仅是一名普通员工,而且工资待遇太低了,仅仅能保证我每个月的正常支出,我可是想在三年内拥有一辆自己的车的,在这工作下去,别说三年了,三十年都是不可能。我下一份工作一定要找个可以按时下班,不总是拖着员工加班的。丝毫不知道这么压榨员工的价值有什么意义,工作效率上不去还不是白搭,一个人在很累很困的时候他的工作效率能高吗?出错的几率也会无线放大,我实在理解不了公司居然让员工还有加通宵班这样的举动。

  毕竟也是自己待过的公司,还是真心的祝愿公司一展宏图,蒸蒸日上吧。

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职信6

尊敬的x总:

  您好!转眼间,我到公司已有x年了,这x年的工作时间里,虽然我的工作并不是尽善尽美,但在公司同事们的帮助,尤其是您的信任与教导下,我也努力的去完成每一项您布置给我的工作,都用了自己的热情努力去对待。凭心而论,我开场对根底工程毫无理解,但在您这里我根本理解了根底工程,使我学到了很多东西,特别是一些做人的道理和对生活的理解。在这里,我真诚的对袁总说一声:谢谢您了!

  但犹豫再三,经过了长时间的考虑,我还是写了这封辞职信。参加公司以来,您对我的信任、教导与严格要求,令我非常感动,也成为鼓励我努力工作的动力。在您及同事们的热心指导与悉心帮助下,我在工程技术和管理才能方面都有了一定的进步。我常想,自己应该用一颗感恩的心,去回报您及公司对我的栽培,真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务,但自己的才能真的很有限,有很多地方没有做得能让您满意,所以对过去工作中失误与缺乏的地方,我真诚的对您说声抱歉,请您原谅!

  经过这段时间的`考虑,我觉得我可能技术才能方面有所缺乏,也缺少工作的积极性和脚踏实地的工作精神,没能很好的适应这个工作,所以一直没有把工作做到令您满意的程度。这是我在以后的人生中需要注意的地方,也是袁总经常教导我的地方,我一定会铭刻于心!再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与帮助!恳请您承受我的辞职恳求!

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职信7

尊敬的xx经理:

  我可能会在xx月份x个您觉得方便的时候离开公司。

  自从xx年入职以来,我一直都很享受这份工作。转眼快xx年过去了,我要重新确定我未来的.方向。诚然,论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都很满意。但,因为x些个人的理由,我最终选择了开始新的工作。希望您能早日找到合适的人手接替我的工作。

  非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

  最后祝公司领导和所有同事身体健康,工作顺利,公司生意兴隆,发展越来越好!

此致

敬礼!

  xxx

  xxxx年xx月xx日

普通员工辞职信8

尊敬的领导:

  您好!

  我是贵公司xx部岗位的员工。在此,我希望能向您辞去自己公司岗位的工作,并于x月xx日左右离开公司。为此,望您能及时的批准我的辞职。给您和公司大家带来的不便,我真的感到无比的抱歉。

  我很惭愧,作为一名员工,但却不能继续为公司奉献自己,也不能与大家一起前进,一起努力,这对我而言,也同样是一件憾事。

  回想,我在公司x年来的工作经历。从一名什么都不懂的学生,到如今,这还算合格的岗位员工,我在这几年里经历了太多。但仔细的回顾,却有不少人给我带来了极大的帮助,对我的成长和进步都有极大的意义!而您,就是其中一位!

  还记得,在当初来到公司的时候,给我进行面试的人就是您!当时,我觉得自己在面试上答的并不算特别好,可能就要又一次的“碰壁”了。之前,已经失败了那么多次,我甚至都开始自我放弃。以为自己不能顺利的找到工作。但是,在这样的情况下,您却向我伸出了橄榄枝,邀请我加入了公司!您可知道,当时的.我是有多么的激动?又有多么的兴奋!这是改变我人生的一件事,是我从一名学生开始走向社会的我转折点!

  再后来,我就一直在您的手下学习、工作,在您的教导下,我认识了很多,掌握了很多。从工作中,我了解了自己,了解了我们的团队,进而还慢慢的了解了这个行业甚至社会的一角。这些,有些是您带给我的,也有些,是来自其他的前辈给我的指点和教育。从这份工作中,我开始了自己在社会的道路。

  我很喜欢这里,这并不是因为这里对我而言非常的特殊。更是因为我舍不得我们的团队,舍不得队伍中的每一个人!我也同样是队伍中的一员,同样是公司的一员!我又怎么舍得先离开呢?

  但是,有相聚,就一定有别离,如果可以,我也希望能就此继续走下去,但每个人都有今后的目标,每个家庭,又需要一个不断前进的顶梁柱。尽管,我很想留下,但我现在的情况却不允许继续走下去。身边的家人也一直期望我能离开。为此,我必须离开了。

  我相信您能理解的,我们走出社会工作,在工作中拼命努力,究根究底,不都是为了家庭吗?如今,我因此必须离开,还望您能谅解。我会在最后一个月里做好交接,还望您能及时批准。

此致

敬礼!

  辞职人:

  日期:20xx年xx月xx日

普通员工辞职信9

敬爱的领导:

  您好!

  您好!我很遗憾自我在这个时候向公司正式提出辞职。

  我来公司一年了,很荣幸自我成为x公司的一员。在公司工作一年中,我学到了很多知识与技能,结识了很多的'工作伙伴。十分感激公司领导对我的栽培和信任,也十分感激公司给予了我在这样的良好环境中,工作和学习的机会。

  可是我因为个人原因需要辞职,我要去继续进修学业,所以,我不得不忍痛离开热爱的岗位。如果将来完成学业公司还需要,我还是十分愿意为公司效力。

  我期望在x年xx月xx日之前完成工作交接,请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我必须会站好最终一班岗,我所在岗位的工作请领导尽管分配,我必须会尽自我的职,做好应当做的事。

  望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续。

  祝您身体健康,事业顺心。并祝公司事业蓬勃发展。

  申请人:xx

  申请日期:x年xx月xx日

普通员工辞职信10

尊敬的领导:

  您好!

  此次我怀着无比愧疚的心情来写此报告。因为事情来得太突然,仓促得让我措手不及。

  首先,是感谢各位领导和同事们对我的照顾。特别要感谢x经理、x主任和各位同事在我的工作中所给予的照顾、支持和批评指正,让我看到了自己在工作中的不足,提醒我及时改正错误,变得更努力、更上进。这也将为我以后打下良好的`工作基础。

  再次,是致歉。无力的一个字一个字的写着这份连我自己都没底的报告,是我没能履行好与周经理的约定,也是我辜负了领导对我的一番赏识与提拔。我的突然离职,给领导和同事凭添了许多麻烦,也给部门的开展工作增加了诸多不便,在此,我致以深深的歉意。

  站在平时的岗位边,看着这眼前刚刚适应的环境,回想自己在这一个多月时间里......要说自己对这个岗位有多深的感情,那是虚谈。但是,再怎么样也是自己辛辛苦苦努力过将近两个月的地方,那些烈日下汗水,那些疲累中的坚持,都将成为我即将过去的回忆...突然的离开让我变得很不舍,也困在与经理之间的承诺犹豫不决。人往高走,水往底流。经再三考虑,还是决定提笔写此报告,呈请部门领导批准。再次感谢我的这些领导和同事,也再次对xx致歉。

  xx是我人生从业的第一家公司,我希望自己能继续跟公司一起共成长。但由于我个人原因,我希望在到期后不再续签,特提出离职申请,希望得到领导的批准,深表感谢。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职信11

尊敬的领导:

  您好!

  我作为公司的一员,这些年也是尽责的去把自身岗位的工作认真的做好了,同时自身也是在这有挺多的收获,得到了进步和成长,不过由于自身在这份工作上,也是没有了再进一步的发展空间,公司的职位其实也是竞争比较的大,个人来说,没有太多的机会,也是考虑到自身的发展,决定还是离职。

  公司的`同事们都是非常的优秀,我也是能在这份竞争下立足,也是说明我还是有一些能力的,但和他们相比,我也是感受到,的确有点差距,而这也是让我无法再往上走了,可我也是不满足于一直呆在这个岗位上,毕竟自身也是想有更好的发展,同时长期做这些基础的工作,虽然自身也是有去学习,但岗位是有限的,而有能力的同事很多,我也是很难有机会,那还不如去外面找找机会,我也是相信我的能力,之前和领导谈过这个事情,毕竟我个人来说,得更多的为自身的以后去考虑,生活的压力也是会越来越大的,如果自身一直都停在原地,那也是很不容易去处理好这些压力的,去让自身有更多的一些收获,无论是物质上,或者是自身能力的提升。

  我同样的清楚,离开公司这么优秀的环境,去外面重新从一个公司开始,其实也是会有困难的,但我也不想一直在自身安逸的环境下做工作,离开了自身的一个舒适圈,其实才能会有一个进步,如果长期只是在自身了解,自身能力范围内的去做,很难有一个突破,很难让自身真的再进一步,在这所学,我也是感觉到了自身的一个极限,或许是环境的原因,也是自身找不到再去进步的动力,工作上面,虽然能做好了,但我也是感触到,没有以前那种动力,只是按部就班的做罢了,这也不是我想继续下去的,尝试过,才会知道自身是否还有提升的空间,我也得去让自身的未来更好一些而去做一些改变。

  当然,离开前,我的工作依旧会做好,这是我的职责,而且在这的同事们也是对我挺好的,我也是会珍惜这最后的一段日子,并且也是把要去交接的事情和同事讲清楚,这些年,我的收获也是会好好的去在今后利用,在这做好了自身的工作,得到了也是挺多,也是有些不舍,不过我也是做好了决定,要走了,也望领导予以同意。

此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职信12

XXX:

  您好!在我提笔前先与您说声感谢,衷心的感谢我在单位工作3年时间您对我的关心和提拔。因个人职业规划还有一些个人的原因,经过再三的考虑后我决定辞去现在的职务,我的辞职给单位带来的`不便还希望领导体谅! 在零号工作了3年的时间里,同事与领导都积极的帮助我学习,在生活上遇到困难的时候大家也热心的帮助我。我在零号本人的个人技能也有了很大的提高,在这里我非常的感谢公司给我提供了如此好的一个空间,这3年的工作经验与学习到的为人处事的道理为我往后能够更好的工作打下了坚实的基础。于此,非常的感谢同事和领导在我工作方面给我的帮助与支持;我特别要感谢我们部门的主管和我们部门的同事,这段时间对我的照顾,借此机会我也与那些曾给予我帮助之人衷心的说一声感谢。因为有你们,我才能够如此开心快乐的工作!

  希望单位领导批准我的辞职,尽早让我离开,在离职前我会将个人手上的工作认真的去做好,做好交接工作。

申请人:XXX

  20xx年XX月XX日

普通员工辞职信13

  尊敬的医院领导:

  我已接受一家医院的聘用,因此我将辞去在___医院担任的职位。我喜欢我的新工作,希望它可以给我新的挑战。我在本医院工作任职的'最后一天是______年____月____日,离职前我有充足的时间完成一些未完的项目并做好工作交接。如果您发现以往的工作有什么问题,请在方便的时候与我联系,我希望调迁工作能够顺利进行。为___医院服务的这段经历让我受益匪浅,我很庆幸能够有机会为贵医院工作。

  并祝贵医院前程似锦!

  辞职人:_________

  ______年___月___日

普通员工辞职信14

尊敬的领导:

  你们好!

  xx在这里首先先谢谢诸位在近段时间对我的工作支持。

  同时也感谢支持、理解、信任我的那些员工们!

  一个企业想有发展就像战场打仗一样,需要一个统一的管理,从上到下需要令行禁止,企业的.发展利益永远放在首位,企业管理经营者,不仅要制定相关的企业发展,各项规章,并要求干部员工严格遵守各项规章,制定各项员工福利标准,制定企业文化,让员工更好的了解企业今后的发展,同时还要考虑企业多元化经营管理。

  为企业增添更多收入。

  提高企业干部员工的福利待遇。

  xx是一个刚组建的新公司,在现有xx物业市场已经算是起步很晚的物业公司了,想在现有物业市场生存、扩大发展市场,首先依靠自身开发商,先把企业品牌打造出来,严格执行各项规章制度,培养打造本企业自己的团队,在今后的几年里,积累企业财富,在xx市提高xx企业的社会知名度!让更多人知道xx,了解xx,渴望xx,只有这样xx才能在今后的市场站稳、扩大。

  现在xx物业专业人才都在外面市场发展,同时xx物业市场也因为种种因素影响着人才发展壮大。

  所以xx物业有一个很好的机会,正因为xx是一个刚组建的物业公司,人才能够看到今后个人升值发展空间大,所以现在就应该培养,组建企业团队,淘汰筛选不适应本企业发展的人员。

此致

敬礼!

  辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

普通员工辞职信15

尊敬的韩总:

  作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。

  我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……

  但这种感觉不会随着我的.离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20xx.3.16号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们酒店的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。

  而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。

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