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办公室员工辞职信

时间:2024-01-12 16:29:27 辞职信 我要投稿
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办公室员工辞职信

  在公司拼搏了一段时间后,我们可能会觉得自己并不适合现有工作岗位,当我们辞职时都要是写辞职信的。不知道辞职信里该写什么?以下是小编收集整理的办公室员工辞职信,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

办公室员工辞职信

办公室员工辞职信1

尊敬的领导:

  您好!

  首先感谢××公司的领导和同事在这三年多时间里对我的关心与照顾,我对我的辞职感到很抱歉,我辞职有我自己的原因,希望××公司的同仁能够理解我。

  这三年多时间里我学到了很多在学校里头学不到的东西,特别是为人处事这一方面。做为办公室的文员,每天处理的`事情比较烦锁,可以这么说比较杂的吧,但是我丝毫没有感到厌倦,因为我从中悟出了很多道理,不管做什么事情一定要认真的去做,不要因为事情的烦琐,不要因为每天重复的事情而厌烦。我之所以想辞职的原因是因为工资和住房。在上海每个月二三千块的工资让我每月都是月光族,存钱都成问题,更不用说买房了。我所租住的地方到公司每天上班要坐二个多小时的公交,我每天花在坐车的时间就四、五个小时,让我觉得时间远远不够用。经过了长时间的考虑我想我还是辞职吧,因为我不能改变什么,我只能选择离开。

  最后希望××公司蒸蒸日上,业绩越来越好。希望领导能够批准我的辞职申请。

  此致

  敬礼!

办公室员工辞职信2

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,这段时间以来的工作我感觉很吃力,犹豫再三,还是决定和您来辞职,或许这也是我现在应该去认真的去做好的,来到公司已经是有半年的时间,熟悉了很多,这让我感觉自己还是有足够多的提升的,近期在工作当中,却是各种问题出现,我一再的感觉非常的自责,感觉是自己的问题,是我没有搞好这份工作,这样下去是有很大的问题的,只有坚持去做好这些才是真的,作为办公室的一员,我还是坚持做好了很多,作为一名办公室的员工我当然是要对这份工作负责,现在还是有很大的问题的,跟您来辞职,也是做好了很多的准备,这一点是非常关键的,这些是我应该有的态度。

  这段时间我也一直在思考,想要纠正自己粗心的习惯,因为总是出现的一些细节的问题,尽管不是很大的问题,但是积累多了就会影响很大,这是我没有办法容忍的,我应该要让自己认真的去做好这些细节的事情,在这方面这些是我应该考虑的,我也会认真去做好最后这一阶段的工作,近期在工作当中还是应该要有自己的判断,我来到公司半年的时间,一直都在认真的搞好自己的本职工作,办公室的同事们对我也是非常的照顾,这让我感觉还是很有意义的,虽然要辞职但是我还是感觉自己完成了很多有意义的事情,来到公司半年,刚熟悉了各种业务,但是因为这些原因,我在工作当中还是出现了很多的问题,做不好这份工作一直让我感觉非常的有压力,我一定会坚持去认真搞好最后这一阶段工作的,保持好的态度。

  办公室的工作气氛我真的感觉还是的`很好的,在这样的环境下面我是有很大的提高,我希望自己能够有更多的进步,我觉得这是对这份工作负责,在办公室这里我是进步的,我很在乎能够在这样的环境下面努力的去做好更多的事情,现在我还是非常认真的在完成好自己分内的事情,现在我也坚持在完成自己的职责,每天认真的做好分内的事情,在办公室半年的时间,这让我有了很大提高,以后我也会继续坚持下去的,感激公司的培养,让我能够在这里学习到这么多的知识,真的是感觉非常的好,在这样的环境下面我是有了很多的提高,感激您的关照,望您批准我的辞职。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年xx月xx日

办公室员工辞职信3

xxx:

  我想,我应该提出辞职了。

  可能,我天生不是做管理者的料,我必须承认,在迈为的这一年半里,我做的很失败,我对自己很失望!有人说,在哪跌倒的,就应该从哪爬起来。可是,我没有这个勇气了,我想放弃了。我的离开,对迈为来讲,应该算件好事,一个有经验、有能力的财务主管会对公司有很大帮助的。

  我很感谢公司给我提供的大舞台,感谢领导对我长久以来如此的信任和支持!我想我今后恐怕很难再遇到这么友善的领导了。但是,我恐怕注定是群舞中最不起眼的那个,无法担当领舞的角色,既然如此,为了不拖累公司,不成为公司成长的瓶颈,也为了减少我对自己的失望,我想,我还是离开吧,把这个财务主管的位置空出来给能够为迈为的成长起到推动作用的人才吧。

  当初选择来到迈为,是正确的。我不会忘记领导对我的信任,同事对我的'帮助,更不会忘记我婚礼上大家那一张张的笑脸与一声声的祝福,这些将成为我无法磨灭的记忆!现在,虽然我是流着泪写下的辞职信,可我依然不会后悔——离开,并不代表厌恶,并不代表要舍弃、要忘记!我真心的希望迈为能过成长壮大,希望我们曾将在例会上的那些玩笑能够成真,希望有一天,我可以骄傲的别人说“迈为集团财务部最初的建立还有我的一点点功劳呢”!

  我愧对公司给我提供的机会,愧对领导对我的信任!所以,我选择离去,一方面,减少对自己的失望,减少痛苦,另一方面,不要成为公司成长的瓶颈!

  xxx

  20xx年xx月xx日

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