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公司领导道歉信

时间:2024-07-18 08:07:02 道歉信 我要投稿

公司领导道歉信

  在当今社会生活中,越来越多地方需要用到道歉信,道歉信是要向对方陈述自己不当行为给对方造成不利影响的歉意,或者解释无法答应对方不违常理的所托的原因。大家知道道歉信的格式吗?以下是小编收集整理的公司领导道歉信,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

公司领导道歉信

公司领导道歉信1

  由于最近末学工作上比较忙碌一些,导致更新的文章有点缓慢,在这里末学给给各位领导,同修们表示深深的歉意。以后末学会合理的'安排时间,尽最大的努力,为同修们,传递最新的法义,也感谢各位同修们一直以来的陪伴与鼓励,感恩

  祈请佛陀加持,世界和平,人民安居乐业

  祝同修们法喜充满,六时吉祥

  此致

敬礼!

  道歉人:

  时间:

公司领导道歉信2

尊敬的领导,各位同事:

  12月11日,在进入工厂时,我犯了一个严重的错误,进入速通门时未刷卡,强行通过门岗,并且没有服从门卫战士的管理,严重违反了北京奔驰管理制度了。

  此后,我认真反思,深刻认识到了自己的错误,对发动机的“十大行为规范”我做的`远远还不够。

  在此,我真诚的向战士、领导和各位同事道歉并做出深刻道歉。

  我对自己的工作成长经历进行了详细反思。

  一直以来,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关制度,从而努力完成各项工作。

  而这次严重的违规事件使我深深感到自己的不足,安全意识不高、对公司安全制度不理解、从思想上没有加以重视。

  现在临近年底,生产任务重,安全工作压力这么大,我深深的感觉道对不起各位领导和愧对各位同事。

  这件事情的发生,也促使我改变我的工作作风以及工作态度,从根本上改变对安全工作的重视,提高自身的安全意识。

  同时举一反三,在平时工作中要更加严格要求自己,同时也希望领导和各位同事对我今后的要求和监督要更加的严格。

  请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的实际行动来表达我改正错误的决心。

  我会加倍努力的工作来为公司和发动机工厂做出积极的贡献。

  xxxx

  日期:20xx年xx月xx日

公司领导道歉信3

尊敬的公司领导

  您好!

  当我刚踏出学校的时候,懵懵懂懂的我进入了贵州森云公司,和大家一起学习、成长,在这里学到了在校学不到的东西,领导教我管理、线路师傅教我技术。弯路走得最多的还是整理资料,因为整理资料是一件繁琐杂乱的活儿,刚踏入社会的我们什么都不懂,在没有任何培训的情况下,第一次接触就要独立的去面对处理,对我们来说确实是一种很大的挑战,我们一边摸索一边询问,改了又错,错了再改,就这样一步一步艰难的向前迈着步伐,一点一点的积累,现终于快把所有流程弄了个明白了,思路也慢慢的跟上道,一直以来我们抱着学习的态度独立完成每件事情。但毕竟是年轻气盛,有时我们在追求效益的时候却粗心大意,不善于复查,犯一些机械性的错误,这肯定值得我们深去思、去改之。

  随着时间的推移,和公司相依为命马上就1年半了,我们的年龄已随着时间的'增加而增加,空前的压力重重的担在我们的肩上,这才认识到我们确实真正的成长了,人最怕的就是成长,因为成长了之后就会有很多烦恼,好多好多事情自己必须去面对承担。今天的我们还没有家庭、没有小孩,居安思危,我们现在是时候为我们的明天做准备了,所以,像对于我等没有家庭背景且没有经济基础的人,每一分钱都有着它的巨大用途。父母不在年轻,本来读书他们就在我们的

  身上费尽了不少心思,花了不少心血,现在实在不忍心向家里开口要领用钱,每次本着要钱的目的向家里打电话,欲言又止。但社会确实很残酷,不会宽容我们,逼着我们做一些不想做却不得不做得事情,为了生活,到处借钱,连读书时所借的本金及利息,现在也是负债累累。现在我们的负担是沉重,但想起和那些有孩子的同事相比我们的负担还算不了什么,家里面每个月的开支都要靠自己。如每个月没有固定的收入,家里开支如何应对?家里如何生活?而他们的今天就是我们的明天。

  最大的投资是投资自己,假如我们什么都不会,首先别人不会用我们,可能连公司也会抛弃我们,所以我们得成长自己,投资自己,说简单点,说小点,比如说驾照。假如我会了,我不仅成长了自己,在需要的情况下,我还可以为公司分担一丁点负担,减少一些不必要的开支。现在给我4000元我还可以勉强报名驾照,再过10来天给我6000元却都不够报名。物价以惊人的速度上涨,也许现在你给我1元钱我能够买个鸡蛋,10年后给我1元我只能到街上买颗绣花针。

  一直以来,我都想和公司共同成长,有一直走下去的打算,公司给我们绽放的空间,发展的平台,我深深怀着感恩的心。确实无以回报,只有让以后做事的认真、负责回馈公司。现我本不应该说按月发工资这等要求,就如上面所说,残酷的社会总会逼着我们做一些不想做却不得不做的事情。最主要的是我对公司的人性化管理深信不疑,我坚信公司领导会为我们解决以上问题。我相信领导肯定比我们还要希望我们过得更好。有一句笑话是这样说的:“只用下面的人都董事

  了,董事长才是真正的董事长”。换句话说,只有我们下面的人都幸福了,领导才会幸福,因为你们肯定会为我们担心。故为了减少您们的担忧,和解决我们的苦恼,我建议公司领导按月给我们发工资为感。 此致

敬礼

  祝:公司领导身体健康

  公司发展蒸蒸日上

此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

公司领导道歉信4

尊敬的领导:

  xx首先感谢您一直以来对我工作上的'支持和鼓励,您的工作方法和工作效率、工作态度都值得我学习,一直以来我都以能在您的指导下工作为荣。

  关于在处理一事上,由于本人年轻考虑不周,遇事不够冷静,言辞欠妥,如有对您有不敬之处,尚请您宽宏大量,鉴于我的出发点是为更好地干好工作,恳请您予以谅解。

  xx您是我们的榜样,工作经验比我丰富,处理事情的方法比我多,本人还不够成熟,请您别介意,以后我会多多向您学习更好的处理方法,还望赐教!

  道歉人:xx

  时间:20xx年xx月xx日

公司领导道歉信5

尊敬的领导:

  xx月xx日,在xx的时候,我因为对单位的决议有一点自己的看法,政见有所不同,和领导讨论时情绪了一点,造成了吵架的事件。几天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻道歉,并将我几天来的思想反思结果向领导汇报如下:

  通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对单位的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,领导的决定才是单位展开工作的.指向标,也是各部门各单位开展工作的重要思想方针。就是在这样重要的情况,我却和领导吵架,这充分说明,我从思想上没有把领导讲话重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出道歉的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各个岗位上,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

  发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

此致

敬礼

  xx

  日期:20xx年xx月xx日

公司领导道歉信6

尊敬的公司领导:

  于20xx年xx月xx日下午上班期间,我因与同是办公室人员的xxxx发生摩擦而大打出手。此番在公司打架,着实的让您失望了。在此我向您递交这篇检讨书,以深刻反省我自身存在的错误,向您与当事人作出道歉。

  面对错误,我感到非常的愧疚与难过。这也是我从踏入社会以来与人产生这么大的矛盾冲突,后果是严重的,影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,从今往后,我一定时时刻刻保持理智的思考问题,努力上进工作,勤奋努力,做好自己该做的事情。

  经过这次事情,我深刻的认识到自己的错误,在这个以和谐为主题的社会里,人与人,就应该和谐相处,和谐发展,而不应该因为一些小事而大动干戈,特别是在公司里,作为办公室一员,不但有损公司形象,而且对其他员工也会产生不良影响,此刻,后悔莫及,从小,老师就教导我们,要心胸宽广,认认真真工作,不受其他事物干扰,要学会忍让,典故有韩信受胯下之辱亦不怒,和我相比,我的事真是微不可及,再有凡事以和为贵,和气生财,工作也一样,和谐了,才能更有效的工作。经历了这件事,也让我在成长的路上多了一块垫脚石,虽然是负面的不好的成长经历,却让我明白了很多做人处事的道理,有些道理,必须要自己亲身经历了以后,才能真正的大彻大悟。

  人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。经历一些事,遇见过一些人后,身上的棱棱角角才会慢慢磨平,生活中必须学会去看待、宽容、包容身边的一切。学会大度、宽容、细致的'去处理在身边发生的每一件事情。

  同时感谢公司领导对我的教导,让我懂了很多知识,让我进步了,也让我认识到自己的不足,在此我保证再也不会发生此类事情。对于这件事情,无论领导怎样从严从重处分我,都不会有任何意见。同时,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作为公司做出积极的贡献。我恳请您的原谅!

此致

敬礼!

  xxxx

  日期:20xx年xx月xx日

公司领导道歉信7

尊敬的领导:

  好!

  我是xxx,20xx年春节前隶属于皖北区域行销主管,20xx年1月23日东区行政人员陈xx通过电话通知我会议日程,并把会议内容和要求发送到QQ邮箱,要求在第二天9点准时进入会议日程,同事在电话中报到!20xx年1月24日三全食品股份有限公司东区电话会议上打开手机进入东区会议通话时,无视工作纪律,公然开着手机开会期间和别人聊天,扰乱会议秩序,严重影响会议的开展和进程,作为一名销售人员在工作期间作出的行为很可耻。

  事情是发生在会议后的一个小时,皖南行销主管吴x打电话告诉我,开会期间的事情和经过,我对此非常的歉意,我想此时并不是道歉能解决的问题,涉及到人品、职业道德、伦理的关系,影响到的人也是不能一句话就解决的,需要触及到灵魂才能保证事情的再次发生。

  作为受过高等教育的人,我是那么的轻狂、自大、无知、愚昧、骄傲!忘记自己几斤几两了,再一次证明自己是错误的事实。我应该为自己的此次行为感到可耻和忏悔,从小学到中学、高中、大学,老师和家长每次都教育我要低调做人,高调做事,谦虚、尊重别人就是尊重自己,现在自己的行为和言论严重的不尊重同事、领导,给公司造成很坏的影响,不仅是经济效益,也是管理效益。

  作为速冻食品职业的员工,xx公司的公司训言也是无时无刻的告诉自己,尊重就是胜利,不仅尊重同事、领导,更要尊重对手!所以从一进入公司的时候就会教育我们尊重的重要性,历史的顺序也是这样一直到我这里,我把这事情丢在脑后,不顾一切的来满足自己的无知和骄傲。

  作为社会人的角度来说,这个时候我是失败的,如果在一个小团队里面,我都没有容身之地,还有什么能让我待下去的理由呢,在此,说明内心狂躁的时候要静下心来认真思考我的领导、同事对于我的帮助和支持。没有他们我是苍白无力的。刚进入社会就进入xx食品股份有限公司这个企业,我是满意。不仅是企业的发展规模还是企业的实力和社会责任感,都是在同行业中首屈一指的。我需要在这个企业中成长。

  通过东区电话会议的事情,我想通过以下几个方面道歉和表达诚意:

  1。工作方面,作为20xx年的大学毕业生,我是稚嫩、空白、理想主义者的光环笼罩,认真工作踏实的学习,我的领导王xx经理、朱总、刘xx经理、魏xx经理都是我榜样,执行公司领导的旨意,踏实的执行工作细节,及时反馈给领导报备,有效控制不必要的损失。心里上和外表上都要表示诚恳

  2。生活方面,社会生活时间不是很长,以往都是在校园里面度过的,现在我是需要锻炼的和学习的,王xx经理、朱总给我一次机会让我,做皖北区域行销主管,这是不容易的'开始,不能以为自己的一次进步,就认为是无敌的,认清自己的不足和缺失。要事情上看待到本质,谦虚、空杯的心态面对社会和人群,三人行必有我老师也!

  3。学习方面,在学习过程中,不要认为我做好了,速冻食品的知识还有很多,需要我来进一步学习,会议期间不好好听讲,反而是自己在讲话,那是需要改正和批评的

  朱总说的对,xxx你现在只不过是小毛孩,不要骄傲,要学会尊重别人,不要把自己当什么都学会了,组织是有纪律的,你现在认识也是肤浅的需要深造。任何领导之所以能做领导是有其中道理的!我说,事情真的大家听到的那样,我是在无视工作期间私自玩,影响别人工作,只是一时的冲昏头脑让自己不知所措了,因为工作还是在正常的做,而且是在规定时间内完成的。

  在此,我要诚挚地表达我的歉意:为我承担工作上的错误和失误的领导,事情出现没有及时沟通,工作受到影响的诸位同事,表达我由衷的歉意,对不起!

  现在,我已经充分认识到我的上述行为所造成的不良影响,以及我思想层面的原因。有过当改,各位同仁以我为戒,并进行监督。最后,我要再次向各位表达我由衷的歉意,并请接受我的道歉。对不起

  此致

敬礼!

  道歉人:

  时间:

公司领导道歉信8

各位领导:

  你好!首先,请接受我对你真诚的道歉。事实上,我已经尊重你好几年了。你是我的领导,也是我的教研导师。我非常感谢你。

  自从6月14日不愉快的商科学习发生后,这几天心情一直不好,总是对自己的冲动感到恼火。后来,曾主任和徐校长相继找我谈话。虽然他们都安慰我不要放在心上,不要有思想负担,注意和领导沟通的方式,但我觉得自己是在脊梁后面,老师们都很惊讶和好奇“问候”还有眼神,让我觉得很不愉快。俗话说,冲动是魔鬼。冲动的'时候,你厌倦了生气,冲动的时候,你被自责惹恼了。这样的教训真的很难忘。随着知道事情范围的扩大和扩散,我成了别人饭后的笑柄,真的很后悔给你带来了麻烦。

  道歉人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司领导道歉信9

尊敬的领导:

  首先我对4月8日分公司办公例会上的冲动之举,向陈经理和在座的各位管理人员表示歉意歉。

  这几天,总是在为自己的冲动行为懊恼不已。充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的错误特点。遇事不够冷静,体现出没有一份踏实、稳妥的工作心态,对于自己工作上出现的一些问题,不能够正确地面对,以至于产生了烦躁情绪。尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。让陈经理失望了!请接受我对您真诚的`道歉。

  此外,我也看到了这件事的恶劣影响,作为一名管理人员,如果在工作中,大家都像我一样,那怎么能把工作落实好、做好?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气表现,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

  xxxx

  日期:20xx年xx月xx日

公司领导道歉信10

尊敬的xxxx领导:

  首先感谢您一直以来对我工作上的支持和鼓励,您的工作方法和工作效率、工作态度都值得我学习,一直以来我都以能在您的指导下工作为荣。

  关于在处理xxxx一事上,由于本人年轻考虑不周,遇事不够冷静,言辞欠妥,如有对您有不敬之处,尚请您宽宏大量,鉴于我的'出发点是为更好地干好工作,恳请您予以谅解。

  您是我们的榜样,工作经验比我丰富,处理事情的方法比我多,本人还不够成熟,请您别介意,以后我会多多向您学习更好的处理方法,还望赐教!

此致

敬礼!

  您的员工:xxxxxx

  20xx年xx月xx日

公司领导道歉信11

各位领导:

  首先,对于4月8日分行办公例会上的冲动行为,我向陈经理及在座的各位经理表示歉意。

  这些天,我总是对自己冲动的`行为感到恼火。充分暴露了自己任性、不成熟、不理智的错误特征。事情发生时不够冷静,说明没有稳扎稳打的工作心态,自身工作中的一些问题无法正确面对,导致烦躁。尤其是领导的关心和帮助,让我感到温暖的同时,他们慢慢开始放松要求,但他们认为自己做得很好。所以,这次发生的事情,不仅让我感到惭愧,更重要的是,我为领导对我的信任和关心感到惋惜。让陈经理失望!请接受我对你真诚的道歉。

  另外,我也看到了这次事件的恶劣影响。作为一个管理者,如果在工作中每个人都像我一样,如何才能把工作做好?同时,如果这种杂乱无章的纪律观念在我们集体中形成,就不可能改进我们的工作。所以这次事件后果严重,影响恶劣。

道歉人:xxx

 20xx年xx月xx日

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