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学期工作计划

时间:2023-06-16 16:08:14 工作计划 我要投稿

有关学期工作计划模板锦集9篇

  时间就如同白驹过隙般的流逝,我们又将接触新的知识,学习新的技能,积累新的经验,此时此刻需要为接下来的工作做一个详细的计划了。你所接触过的计划都是什么样子的呢?以下是小编为大家收集的学期工作计划9篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

有关学期工作计划模板锦集9篇

学期工作计划 篇1

  一。指导思想

  以“学校十二五发展规划”为指导,以校本课程建设和教师队伍建设为抓手,以教学规范制度建设为保障,抓住“三星复评估”为契机,以评促建,坚持德育优先育人为本的现代教学观,重视学校两个“名片”建设,开展教学模式有效性、教学方法的探讨;强化教学常规管理,加强督查和反馈;深化教学研究,重视“主体教学模式”常态教学,推进校本课程开发,提高教学的时效性。加强教研组、备课组建设,努力提升执行力,大力提升数学教育的贡献度。

  二、工作目标

  1、认真学习贯彻“学校十二五发展规划”,明确教研组工作责职,制定符合学校发展的工作目标和工作措施,认真对照省三星复评估要求,明确教研组跟进工作目标,制定具体落实措施,不拖复评估后腿。

  2、认真抓好教学常规管理工作,使每位教师做到按时上课,按时到岗到位,抓好办公室环境建设,为教师提供良好的办公环境,注意教学资料特别是电子资料的积累。

  3.教研组备课组建设方面,教研组长、备课组长要加强学习,提升自身专业成长,积极开展各项教研活动,促进教科研工作,抓好教研组备课组各项常规管理,做到集体备课,教研活动要常态化开展,提升各项管理的执行力。

  3教师专业成长方面,实施新老结对,加强教师培训,引导教师学习,积极开展各项竞赛,比如解题能力赛;同课异构赛;说课、评课赛,学生竞赛等。鼓励教师积极参加各项教科研工作,积极参与上公开课,积极参与说课、评课活动,积极参加校外教研活动,积极撰写论文,努力使教师在教学水平、管理意识、业务能力、教科研能力等方面上一个新的台阶。

  4.教科研方面,认真重视教科研工作,提高教师的理论素养。全组教师应树立教科研兴教、教科研兴校思想,自觉参与课题研究,推进“主体德育在课堂中的渗透”课题研究和实践。积极参与研讨“主体参与教学模式”的有效实施;在平时的教学中加强研究学习,积累素材,每学期每人上交一篇论文。

  三、具体措施

  1、制定教研计划、确立教研制度。

  (1)。教研组长制定好教研计划,备课组要制定本学科的教学计划和教学进度。

  (2)教研组每周都有固定的活动时间,每次活动都有一个主题;备课组每周都有固定的备课组活动时间,每次活动都有一个主题。每周都要讨论和交流上周的教学体验,反思教学中存在的问题,及时改进、完善。对下周工作做好部署。活动时做好活动记录。

  (3)组内所有老师每学期要开一次组内公开课,党员教师、青年教师要参加青年教师优课评比。备课组要开展同课异构活动。

  (4)组内所有教师听课要达到学校规定的次数。

  (5)组内所有教师需制订好自己的专业三年发展规划。

  2.继续抓好备课组建设,发挥备课组的作用。

  本学期各个备课组继续坚持每周集体备课制度,提高集体备课质量,不但统一教学进度,还要统一教材中需要掌握的`重点内容、重点题型,以及适当地降低要求的内容。坚持每周有小单元练习及大单元有验收制度,备课组长安排出好单元练习题。把住每个数学单元的质量。

  3.实施师徒结对,发挥老教师的传、帮、带作用。

  为使青年教师迅速、稳定地发展,缩短新教师的探索周期,发挥老教师的传、帮、带作用,促进新老教师之间相互学习,有效地促进老师在专业知识技能方面的发展。 对刚刚工作老师与该年级的有丰富教学经验的老师。

  4.深化课堂教学研究,推进课堂教学改革

  (1)因材施教,激发学生的数学学习兴趣,全力促进教学效果的提高,开展校本研究性学习,培养学生的数学素养。

  (2)组织每周一次数学基础检测,检查学生复习情况,并根据学生反馈的具体情况制定相应的措施。及时分析学生的数学学习情况并提出具体的建议和要求。对学习成绩较差的学生进行补缺补差。

  (3)重视高三数学复习工作,重视研究近三年江苏试题特点、把握今年高考动态,做到心中有数,有的放矢。让学生与高考全接触。

  (4)进一步深化主体参与课堂教学模式,做到常态化,做好有效化。

  5.积极实施校本课程开发

  要求每个备课组承担一项校本开发任务,人人参与校本开发。

  四。主要工作安排

  二月份:

  1、学习“学校十二五发展规划”;明确三星复评估工作目标要求。

  2、依据市教研室建议制订我校教研组和备课组工作计划。

  3、推动课题申报及课题推进工作。

  4、迎接区教研室教学工作视导。

  5、三十五周岁以下青年教师解题模拟赛

  6、教学常规督查、反馈。

  三月份:

  1、组织第一次月考、阅卷、试卷分析。

  2、组织高中学生基本功竞赛

  3、教学常规督查、反馈。

  四月份:

  1、 组织期中阅卷、试卷分析。

  2、青年教师说课评比

  3、教学常规督查、反馈。

  4、迎接期中视导

  五月份:

  1、高三复习课型研讨。

  2组织第二次月考、阅卷、试卷分析。

  3、教学常规督查、反馈。

  六月份

  1、期末复习迎考、考前指导。

  2、做好高三考前工作

  3、试卷讲评课模式探讨。

  4、教学常规检查、反馈。

  七月份

  1、组织期末阅卷、试卷分析。

  2、 做好学期结束工作

  五.听课安排

  周次

  内容

  授课人

  2

  高三数学

  4

  高三数学

  6

  高一数学

  8

  高一数学

  10

  高二数学

  12

  高三数学

  14

  高一数学

  16

  高二数学

  18

  高二数学

  注:各项比赛择时举办

学期工作计划 篇2

  新的学期,新的风貌,新的激情,新的挑战,新的希望!又是一个新的学年,又是一个丰收的季节,当我们还沉浸在去年收获的喜悦之中的时候,新学年青年志愿者协会的工作又将全面展开。

  这一年,青协将会在经过一年的磨练中,总结上一学年的经验,吸取上一年的教训,相信青年志愿者协会也更加成熟和完善起来,其工作也会更加出色!漫长的假期过去了,我们又回到阔别两个月之久的校园,迎来了新的一学期。沉睡了近两个多月的“青协”,在我们的召唤下,慢慢苏醒了。我们青协的每一个成员又将以全新的面貌,积极的工作态度投入到工作中。我们仍然发挥我们的优势,各个部门分工合作,力使每次活动做得完美。新学期就有新计划,本学期我们协会将主要开展以下几个方面的工作:

  九月份:

  (一) 接新生一年一度的新生报到入学,我们协会将组织成员于新生入学期间,在校内迎接新生。带领我们的新同学熟悉我们校园环境。向他们简单介绍我院课余文化的丰富性,让他们在这陌生的城市里,对自己将要生活三年的大集体、小社会有一个新的认识,初步的了解。

  (二) 关于召开“新生”入青协的筹备工作青协迎来了20青年志愿者协会纳新活动,此次活动不仅会很好地宣传了青协的各项工作及任务,而且会为青年志愿者协会纳入了很多新成员,大大增强了大学生公益责任感与奉献信心。在纳新宣传活动中,我们做了充分的宣传及准备工作:

  (1)秘书处负责青协宣传资料,宣传单,新成员登记表的制作;

  (2)宣传部则负责纳新展板的制作以及摆放等工作

  (3)活动部负责纳新活动期间宣传点的布置及值班人员的安排工作。在各部门的紧密配合下,宣传活动顺利完成。15号晚,召开新生面试初试,16日进行复试,在纳新初试会上,主持人对协会的性质、宗旨等做了具体说明。青协老成员代表发言,向各位同学介绍了青协的基本工作,同学在提问过程中对青协有了更进一步的认识。我们协会将从新生队伍中选拔出能人之士或有很强责任心的同学加入我们协会,让青协能够更好的服务他人,服务社会,给青协注入新鲜的血!凭借“团结就是力量”,招新活动将会为我们的新一年青协之旅开了个好头!

  十月份:

  为使新实习干事更快的融入这个大家庭,了解这个大集体,也慰劳干事在过去的时间里一直不辞辛苦的为协会奋斗和努力,给他们一个养精蓄锐,整装待发的新起点。我们选择既富素质拓展又不失娱乐性的方式让大家在放松和谐的氛围内体验到寓教于乐的快乐,以便日后更具默契的相处及工作。

  (一)在全院范围内进行志愿者纳新。并做好志愿者注册。

  (二)召开青协全体大会,再次对实习干事说明协会的性质、宗旨等。

  (三)培训新实习干事,让他们更快的接触协会和各部门之间的工作,同时在实习期间对他们进行考察。

  十一月份:

  实习干事转为正式干事日常校园清理活动,和去杨柳青敬老院举行敬老爱老活动

  十二月份:

  (一)全院青年志愿者宣誓大会

  (二)青协表彰大会

  (三)各部门成员写好总结学期的期末我们将对这一个学期开展的活动进行总结,扬长避短,发扬优点,改进不足。为以后活动的开展及自身的发展打下更坚实的基础。同时将对本学期干事与会员的参与情况进行统计与归档。

  至此,本学期的协会工作也将告一段落,要求大家安心备考,进入紧张的复习阶段,争取取得好成绩。作为青协的一名干事或会员,除了具备良好的工作能力还应该有扎实的学习功底。院青年志愿者协会209月15日天津轻工职业技术学院青年志愿者协会纳新总结秋高十月,天朗气清,天津轻工职业技术学院青年志愿者协会迎来了青年志愿者协会学生干部的.招募工作。在有关领导的关怀、广大师生的支持帮助下,我协会于20xx月9--16日开展了面向轻工学子的招募工作。

  为保证纳新工作的圆满完成,协会把工作具体到人,谁出现问题谁负责,各部门分工明确,下面是针对这次招募工作进行的总结。

  一、配合默契我协会此次的招募工作在统一指挥下,各部门相互配合合作,相互交流和帮助,使得招募工作有条不紊地进行了下来。

  二、准备充分“预则立,不预则废”。在这次工作中,我们做了大量的准备工作,尤其是在宣传工作的形式、分工和开展,人员的调配和招募的流程方面,都做得比较出色。我们的招募工作不仅仅限于工作开展的几天,还在工作之前做了很多工作。比如在之前举行的系列活动,就充分发扬了青协的宗旨,提升了青协的影响力。“未战而庙算胜者”胜,我们所搞的活动也为以后工作的顺利开展打下了良好的基础。

  三、全面考察为工作在面试过程中,我们根据院青年志愿者协会的学生干部要求情况,在各方面对10级新生做了详细的考察,最后在众多佼佼者中选出28人作为新生干部,进入考察期。在全体工作人员的共同努力下,校青年志愿者协会招募工作取得了圆满成功,为协会注入了大量新生血液,使协会进一步壮大。新生热情度比较高,对公益事业也比较关注。

  相信在领导的指导、广大师生的支持和新老会员的共同努力下,我校青年志愿者协会一定会越走越好

学期工作计划 篇3

  作为一名教师,要有良好的素质,那么怎样才能做一名素质好的人民教师呢?这需要我们自己努力学习。只有不断地学习和充实自己,才能全面提高自己的知识,培养良好的素质。这学期我制定了如下个人培训计划:

  第一,学习学习

  1.继续阅读《幼儿心理百科知识》这本书,了解2-6岁儿童的不同心理反应和儿童的各种常见行为,学习掌握相应的对策,并运用到儿童在课堂上的行为中。

  2.读《给幼儿教师的101条建议——音乐》,应用到班级音乐活动中。

  3.认真学习《3-6岁幼儿学习与发展指南》,贯彻《指南》精神,按照《指南》要求规范教学。

  二、专业能力和专业技能

  1.继续提高自己的钢琴、书法、绘画、舞蹈基本功。

  2.增强自己的班级管理能力,和有经验的老师交流学习。

  3.坚持观察,写观察记录,写教育故事,写教育随笔或者学习故事,每天反思。

  4.积极参与各种专业能力的培训,跟进工作室的研究工作。

  第三,教育研究

  1、积极参加教师工作室、国培等培训活动,不断锻炼自己。

  2.参加园内各种教研活动,积极探索研究,总结经验不足,不断进步。

  第四,课题研究

  在工作室积极跟进这个群体的'小课题研究

  第五,专业写作

  1.每天写读书笔记和心得体会,积极看书。

  2.每天写教案,反思教学活动。

  3.定期观察孩子或一日活动,写观察记录、教育随笔或教育故事、学习故事。

  4.写论文

  不及物动词交流和分享

  1.及时分享交流留学收获。

  2.定期参加阅读沙龙活动,分享阅读。

  七、示范引领、传承帮扶

  1、以身作则,做好榜样。

  2、对班级老师及时的提出建议,给予帮助。

  3、及时的与班级教师交流,解决一些困惑,共同成长。

  八、成果展示

  1、撰写户外体育游戏教案及实施了户外体育游戏活动,并将教案传与大家分享。

  以上就是自己的学年计划,希望自己能严格按照计划进行,不断地鞭策自己,努力提升袭击的专业租养及能力,想优秀的教师迈进。

  2、每天书写教案以及教学活动反思。

  3、定期观察幼儿或一日活动,撰写观察记录、教育随笔或教育故事和学习故事。

学期工作计划 篇4

  一、指导思想

  坚持以全面实施素质教育为宗旨,全面育人,执行党和国家的教育方针,加强作风建设,按新一轮现代化达标验收标准,提升教育水平,提高教学质量,办人民满意的学校。

  二、队伍建设

  (一)班子建设

  加强廉政建设,提高执行力,加强思想道德修养,强化政风行风建设,做到三个不为:1、不为私心移节,要有大局意识,公平公正。2、不为名利失德。3、不为权力做物。确立管理即服务的理念,增强团队意识,团结协作,互相补台,做到布置及时,执行到位。

  (二)教师队伍建设

  建设责任型队伍,加强师德建设,引导教师淡泊名利,爱岗敬业,树立“以人为本,服务学生”的理念,杜绝体罚学生、有偿家教等现象。增强团队意识,培养团队精神。树立全局观念和合作意识,将个人追求融入团队目标,增强合力,达到最佳整体效益。

  三、德育工作

  (一)坚持立德树人,践行“全面发展,发展个性”“一切为了学生,为了学生一切”的办学理念,紧紧围绕“提升育人水平”这一核心,进一步增强德育工作的针对性和实效性。

  (二)围绕社会主义核心价值观全面提升学生综合素养。强化养成教育,在细节上落实可行的活动,如每日几问等。

  (三)德育队伍建设

  1、完善制度。

  2、发挥骨干辐射作用,做好优秀班主任传帮带、老带新。

  3、加强学生干部工作。

  (四)德育常规管理

  1、做好考评,班主任、学生、副班主任明确职责。

  2、做好德育宣传工作,创设良好氛围,充分利用各种阵地。

  3、加强学生自我管理的`工作。

  4、落实活动管理。如心理教育活动、健康教育和青春期教育等。

  5、重视校园文化提升德育特色,围绕三园轴心凸显艺体特色。校园文化是学校的灵魂,以丰富多彩健康向上的活动为载体,强化深化传统文化和孝心教育。

  (1)班级文化,引导学生产生强烈的集体认同感,让班级文化成为凝聚班心的核心要素。

  (2)榜样文化,树立各种榜样,如孝敬、卫生、助人、勤俭、刻苦等。

  (3)社团文化,提供学生展示平台,提升自信心和综合素养,让社团文化成为展示学校形象的窗口。

  四、教学工作

  1、教学常规管理工作的落实。加强课堂教学常规检查督促工作,完善教学常规管理机制。

  2、强化课改,提升质量。充分利用互联网+及四中网校平台的资源,提高课堂效率提高教学质量。

  3、做好毕业班工作,各抓共管,早入手。

  4、凸显艺体特色,提升办学品味。

  5、加大教科研工作力度,丰富教研形式。

  6、加强备课组管理工作,作业、进度要统一。严格落实听评课制度。

  7、做好图书、阅览室管理,形成读书氛围。结合天津市新一轮现代化达标验收,进一步规范功能教室的管理使用工作,信息技术的深化工作。

  五、安全工作

  1、平安校园,安全第一。法制教育,加强守法、遵规、守纪的教育。

  2、开展交通、网络等安全教育活动,落实安全责任制。

  3、建立安全应急预案,定期进行安全排查,进行疏散演习训练,增强安全责任意识,

  4、强化巡查,做好巡课以及课间的巡查。

  5、门卫管理,做好第一道防线的工作,特别是校门三所学校集中的上下学时段和易发事地带,建立台账,防患于未然,努力打造平安校园。

  六、体卫工作

  贯彻落实体育工作、卫生工作条例,加强体育教学管理,提高体育教学质量。抓好毕业班中考体育项目的针对性训练。规范体育课、两操活动,大力开展阳光体育运动,落实大课间活动。开好运动会,提高运动成绩。做好健全疫情报告制度、晨检制度,落实健康知识普及、传染病防控工作。

  七、后勤工作

  贯彻“为教育教学服务,为全校教师服务”,做好保洁、绿化、财务、财产管理工作,提高工作效率。坚持勤俭办学,抓好水电管理,做好日常维护、维修工作。

  八、党群工作

  1、加强学习,自觉廉洁自律,率先垂范。

  2、增强党员的服务、奉献意识,为营造良好的教育教学氛围提供组织保证。

  3、工会、共青团紧紧围绕中心工作,坚持深化民主管理。

  九、档案工作

  学校各部门要做好档案管理工作,完善电子档案和纸质档案的整理,并及时做好年度档案存档等工作。

学期工作计划 篇5

  这学期我继续担任二年级班主任工作,为了让班级充满活力与创新,让他们得到全面的发展,也为了使新学期班级上能有更新的气息,我为自己制定了一系列工作计划:

  一、学情分析

  班上大部分学生都能做到上课认真听讲,遵守各项纪律,也涌现了不少在学习上和行为上的楷模和榜样。当然也有不部分学生没有养成良好的学习习惯,学习的目标不明确,尤其是个别男同学,上课不能集中精力,纪律涣散。所以本学期我将工作重点放在培养他们良好习惯的养成,争取让班上的每位学生都能得到不同程度的提高和进步。

  二、本学期工作重点

  (一)常规教育

  1、充分发挥各项活动中的教育阵地的作用,增强学生的荣誉感,使学生心中有他人,有集体。比如:可以利用品德课对学生进行思想行为教育。,通过各种方式进一步规范学生的行为习惯。

  2、 班规

  俗话说:没有规矩,不成方圆。国有国法,家有家规,班级作为一个学校最基本的组成单位,当然也少不了一个规范的管理制度。

  (二)纪律

  1、早上八点半到校后,要认真早读,根据老师要求预习课文或背诵课文,完成任务后可以读作文书或童话,绘本,不能追逐打闹。

  2、课堂上要认真听讲,不做小动作,不和同学交头接耳,老师不在教室的时候要保持教室安静,不乱跑乱闹。

  3、中午按时到校,不能早到或迟到,如有特殊原因,比如下雨不能回家的同学,在教室里要认真完成作业,不能追逐打闹。

  4、课下不攀爬球篮、不追逐打闹、不玩危险的游戏。

  5、生病、家里有事不能按时到校的同学要向老师请假说明原因。

  (三)学习

  1、完成家庭作业要认真,要求字迹工整、书写整齐、不少写作业。老师每天检查作业的时候要对作业认真的同学进行表扬和奖励。

  2、课堂上要积极和同学进行交流,在小组讨论时要发表自己的意见,不能光听不说,老师会根据巡回了解到的情况尽情表扬和奖励。

  3、自习课时,认真完成老师布置的作业,完成任务后,要学会自己找事情做,比如看作文书、补充我的采集本、练字、预习新课等等。会自己给自己布置任务的同学每人奖励一个大拇指。

  (四)班干部的培养

  班级管理光靠班主任一人来管理是不够的,而班干部却是班级管理的小助手。这学期我仍将培养做事认真有责任性的人,使他们学会学习,学会生活,学会合作和学会管理。齐心协力搞好工作,建立一个积极向上,朝气蓬勃的班集体。

  (五)加强家校联系

  孩子的成长离不开老师,也离不开家长,本着这一原则,我要多和家长沟通,共同探讨对孩子的教育,对于孩子的优点和缺点,既不夸大,也不缩小,采取实事求是的态度,使孩子在校内和校外都能得到良好的发展和教育。

  (六)确立班集体的奋斗目标

  班集体的共同奋斗目标,是班集体的理想和前进的方向,班集体如果没有共同追求的奋斗目标,就会失去前进的动力。所以,一个良好的班集体应该有一个集体的`奋斗目标,这个目标应是远期、中期、近期的结合,逐步实现目标的过程会产生激励效应,形成强大的班级凝聚力。作为班级组织者的我结合本班学生思想、学习、生活实际,制定出本班的奋斗目标。近期:不吵不闹,多读书。中期:爱卫生,爱读书,行为好。远期:成为全校师生中的乖学生。在实现班集体奋斗目标的过程中,要充分发挥集体每个成员的积极性,使实现目标的过程成为教育与自我教育的过程,每一集体目标的实现,都是全体成员共同努力的结果,要让他们分享集体的欢乐和幸福,从而形成集体的荣誉感和责任感。

  (七)其他方面

  班级管理中还应注重个体的发展,在各项活动中挖掘各种人才及学生的潜力,使班上的每个同学都能在某一方面得到进一步的发展。因此,在班级继续开展各种活动。如:文明小标兵评选,小书法家,小发明家,小作家,数学小博士等各种评比活动。在这些活动中,大力推出新人,新作,让每个孩子都敢于面对大家展示自我,充分锻炼自己,提高学生的自信心。

  总而言之,给孩子们一个金色的童年。本着这个宗旨我一定会用心去和学生交流,用欣赏的眼光寻找孩子身上的每一处闪光点。我相信:只要关爱孩子,尊重孩子,宽容孩子,我们就能找到开启学生心灵的钥匙。上述措施只是我对班级本学期的初步打算,在今后的工作中,我将不断地加以改进。若有不足之处,发现后会及时纠正。

学期工作计划 篇6

  一、工作目标

  1.加强宣传部的纽带作用,积极配合各方面的工作,加强各部门的联系,积极主动的行使宣传职能。

  2.积极主动向学姐学长请教,为我系部宣传工作早日步入正轨打下基础。

  3.充分利用好展板,做好院会活动总结和宣传工作。

  4.用局部发展推动整体发展,让每个人能力得以发挥。

  二、加强部门自身建设,做好本职工作

  1.完善部门内部的规章制度,提高成员的工作积极性,鼓励部门成员不断完善自己,工作状态由被动转为主动。

  2.在团委宣传部的指挥下,加强对系部博客和班级博客的.建立与管理,做好各活动的前提宣传和后期总结工作。

  3.创新宣传方法,用最吸引人眼球的方式来达到宣传效果。

  三、总结

  宣传部的工作任务在各部相对比较繁忙,我们将在指定时间内完成常规任务及各部委托任务,做好宣传工作。我们作为初涉宣传工作的菜鸟,希望各位老师和同学多多指点,让我们在改进不足的过程中不断提升自我。

学期工作计划 篇7

  一、新学期工作指导思想

  指导思想:

  以科学的教育理论为指导,完善学校管理制度及管理机制,实现全面协调的可持续发展;着力构建和谐校园,建设相互尊重、共同参与、文明规范、安全健康的学校内部环境;全面提高教育教学质量,探索全面提高质量的正确途径和科学方法,继续“坚持、创新,发展”的思路,坚持全面育人,办有特色。

  落实科学发展观,强化优质教育服务,构建和谐校园,以新学期、新面貌、新起点、新成绩的目标,努力做到“六个坚持,三个加”。

  六个坚持,即:

  1、坚持“三个不动摇”,即坚持素质教育不动摇、坚持全面发展不动摇、坚持抓好教学质量不动摇;

  2、坚持“求新、求严、求实”的办学指导思想;

  3、坚持“安全、质量、健康”是学校生存发展生命线的认识;

  4、坚持对学生“思想活跃、行为规范、会学会玩、学好玩好”的总要求;

  5、坚持教育优质服务思想;

  6、坚持自主教育办学特色。

  三个加,即:

  1、加快课程改革自主校本教材开发;

  2、加大校际之间的交流与交往;

  3、加强干部教师队伍建设,即:

  对干部提出了“四树、四不、四忌”的要求:

  四树:以德树威、以才树威、以情树威、以绩树威

  四不:说话不失言、调查不失实、办事不失信、履职不失责

  四忌:忌有来无回、忌滥作评价、忌乱加批评、忌毫无原则

  要求教师继续做到“三爱、三喜欢、一认同”,即:

  三爱:爱学校、爱本职岗位、爱学生

  三喜欢:让学生喜欢你、喜欢你所教的学科、喜欢我们的学校

  一认同:让家长与社会认同学校的教育质量和管理

  二、本学期的工作重点及措施

  1、进一步加强教师专业素质的培训和培养。

  (1)通过自身情况,严格要求内练基本功。如:难题解答、教学设计的语言组织、课堂教学的驾驭能力等。

  (2)通过师徒关系,互相促进,教学相长。

  (3)配合区第六届“崇文杯”教学大赛和教学设计评优活动,进行“红烛杯”教学竞赛来考察基本功,

  2、进一步开展校本教研。

  校本教研主题:“关注过程,提高实效”——解决问题的研究

  形式:备课组的“四同教研”教研活动上;学科大组以引领、指导为主要内容,备课组以实践、反思为内容。

  内容:所以每个教研小组根据本册教材内容,把重点放在解决问题方面,至少有两次解决问题课的研究,活动次数至少4次。

  各备课组要制定好本学期的教研活动计划,每次活动以研究教材教法互听、互评课为主要内容,每人至少承担一次研究课,活动计划要详实,严格考勤。活动后要上交教案、反思和活动小结。

  备课小组牵头人:一二:杨阳;三张健;四、张玉茜;五、张春艳;六、沈冬雁;

  3、落实学科责任制,继续加大教学监控力度,提高教学质量。

  (1)学校对年级组的教学质量监控:期中期末质量监控;专项调研和阶段综合的考核两次。教导处将对以上测查进行成绩比对和分析;责任落实到教师与评价和聘任挂钩,要求成绩保持稳步提升,住校走读应超出区平均分的目标迈进。

  (2)年级组(备课组)的教学质量监控:单元监控;每月的监控;学科分段责任制;以上监控备课组要做到时间统一、标准统一、测后要有成绩比对和分析。

  责任制内容:以基础知识为主,以各学段的计算及解决问题为主。(各备课组研究后上报内容及时间)

  标准:口算正确率:低:98%——96%;中:96%——93%;高:95%——90%

  笔算正确率:90%以上

  解决问题:中低年级90%以上,高年级85%以上。

  记录方式:每次测查后将成绩记录在计分册上。

  命题:备课牵头人负责组织组员共同研究,内容符合教学要求,不超纲,不降低教学要求。

  提示:对每次的监测要重视反馈,如备课组内的`交流、试卷讲评查漏补缺等。

  措施:1)每位教师认真分析所教班级情况,制定新学期教学工作计划,重点分析上学期取得的主要成绩及原因、主要问题及原因、改进措施。特别是在常态课的教学质量的提升上下功夫。

  2)继续抓好分类推进,转差促优的工作。

  针对各班的情况具体分析,有的方矢的进行辅导,加强平时的辅导,建议课后各班进行学困生辅导,中午以年级组为单位进行学优辅导(年级组可给予一定报酬),各组要时间、地点、学生固定:走读一年级:谢晓兰一楼东头教室;二年级:杨阳自然教室;三年级:张健机房或语音教室;四年级:张玉茜美术教室;五年级:王福军,大会议室;六年级:沙永电,劳动教室

  寄宿三年级:四层学习室;四年级:二层学习室;五年级:平房原音乐教师;六年级:平房自然教室

  3) 继续抓好口算、笔算,提高计算水平。

  要做到常抓不懈,天天练。特别是针对学生易错、易混淆的内要重点练习。通过计算的训练培养学生的审题能力。

  4)继续培养学生良好的学习习惯,抓好学生的书写,提高作业质量。

  第四次 红烛杯竞赛总结,期末动员。

学期工作计划 篇8

  新的一年,我校教研工作要紧紧围绕教育事业发展的中心工作,坚持巩固成果、深化改革、提高质量、持续发展的方针,以校本教研为中心,以加强教学管理、规范教学行为、提升课改实施水平、全面提高教学质量为重点,积极推进校本培训、课程改革、考试和评价改革,提升常规教研活动水平,促进我校教学与管理工作再上新台阶。

  一、深化教研方式改革,实现教研工作上水平。

  ⒈加强引领作用,服务教师教研。

  各学科教研教师要加强自身学习,真正成为本学科最新教学理念和教学方法的带头人,并努力改变教研工作的策略和视觉,多教研,勤思考,最大限度地调动教师的课改积极性,做好各项服务工作。在引领和指导时,要逐步走向共同研讨。倡导一种与教师和学生平等对话、交流,积极互动的方式,及时了解师生对新课程的需求,教师对新课程的理解、困惑与困难,及时调整课改实施策略,改进教研工作。

  ⒉加强学科研究,发展深层教研。

  要从目前课改推进实际出发,按照课题研究方案进行研究,针对学科课改难点,做好课改课题的实验和管理工作,争取学科研究在本期内有所突破。抓实常规教研工作,重效果、重提升,使教研活动向纵深发展,教研工作跃上新台阶。要始终抓住课堂这一课改主阵地,逐步实现教学方式和学习方式由形式的变化向内涵发展。

  3、是继续深化教学改革。

  坚持和完善教学改革的有效机制,深入开展“学衡中、学洋思、实践诱思探究教学论”活动。聚精会神抓教学,一心一意谋教改。

  张熊飞老师所研究、实验并取得成功的“诱思探究教学”,提出的优化课堂教学,提高教学效率的方法,也是对素质教育的一种有效探索,在教学中要既重教又重学,重视学生的主体地位,让学生变学为思,变学为悟。教师要启发、诱导、开窍作“引路人”、“催化剂”。教师要变教为诱,变教为导。教师的“诱”是条件、是外因,而学生的“思”是目的、是内因。这样把“教”和“学”有机结合起来,以提高教学效率。

  继续学衡中洋思经验,实施优质教育的第一要务,“把学生自我发展的任务分解为课堂教学目标”,使课堂教学素质化、自动化,着力培养学生自我发展的能力,逐步实现“教是为了不教”。注意从学生实际出发,目标要求适中,既不拔高,也不降低,保证中差生学好、尖子生学活。根据衡中经验,与我校校情相结合,在教学活动中坚定不移地贯彻人本主义思想。在教学宗旨上,提出由“以教学为中心”向“以育人为中心”的转移。这一举措正是人本主义思想的再现和回归,体现了学校在办学宗旨上解放思想、正本清源。在教学过程中,要通过大量的基本事实,运用科学的研究方法,使学生获得和掌握知识,发展学生能力。诱导学生全身心参与,甚至让学生重新体验知识的产生过程。

  实施教研教改活动,将一些德才兼备的年轻教师选拔到教研领导岗位上来,增强教研和教改管理能力。严格按照国家教育部颁布的课程计划,开齐科目,开足课时,切实地把教学工作作为学校的中心工作来抓;同时,每学期都进行不同项目的教学专题研究,安排部分教师围绕有关教研课题上公开课,并在课后进行评析、探讨。

  新课改带来了新理念,给教师发展也带来了新机遇。学校通过改革管理制度,从尊重教师教学个性化行为出发,建立了适于教师发展的评价机制,解放教师的教学思想,鼓励教师努力争创自己的教学特色。增强全体教师教学改革的自主意识,提高教师的教学专业化水平。在新课改实验教师选用上,我们对教师的年龄、教学水平等方面不做刻意要求,让教师认识到,只要认真学习,努力实践,不断反思,教师人人都能走进新课改,人人都能获得成功。

  开展有目的、有计划、有组织地听评课活动,把被评的课作为新的教育观念与新的教育行为相关联的例证。通过听课评课活动,使教师获得真实体验,从而提高反思自己教学行为的要求和能力。加大校本教研、校本培训力度,校本培训要以教学反思为突破口,以观看VCD光盘为抓手,以集体备课为重点,以评选优秀教案、上公开课、观摩课、示范课、研究案例等形式为补充。坚持集体备课制度,认真搞好“备课、说课、研课、上课、评课、反思”活动。成立专门的教研室,配齐播放器材,保证教研活动正常开展。

  4、加强管理力度,开展校本教研。

  课程改革是一项系统工程,需要协同作战,科学管理。课改的科学管理首先是要抓好制度管理,包括集体备课制度、指导检查制度、激励表彰制度、校本培训制度等,以保证课改的顺利进行。逐步让课改向科研探讨型转化,不断发现提出问题,理清新思路,落实新措施,解决课改中出现的实际问题。要落实校本教学研究实施方案,改进和完善以校为本的教研制度和工作方法,建立适应新课程和教师发展的民主、开放有效的教研机制。要把校本培训融入校本教研,把课例展示、文本研读、诊断反省、课题研究、问题答辩等教研模式与校本培训结合起来,以校本培训促校本教研,以校本教研促教师专业成长,形成借课改优势提升办学水平和提高教学质量的新局面。要加强校际之间协作,相互学习,使课改成功经验互通互惠,共同发展。

  5、加强总结反思,推进课程改革。

  要想进一步提升课改实施水平,必须走一个实践、反思、再实践、再反思的循环上升过程。因此,我校要对上学期的课改实验工作认真进行一次全面性的梳理,总结工作经验,整理典型资料,分析研究存在的问题,提出应对策略,并组织相应的专题活动,让教师在参与活动中达到“听懂的要能悟出来,看明的要能做出来,会做的要能说出来,讲出来的要能写出来。”进一步推动下一步的.课改工作。

  二、开展丰富多彩的教研活动。

  以开展课堂教学研究为重点,开展集体备课活动,带着课题上研讨课,推进教学改革。对于上教研课,必须强调要结合课题,体现研究的成果,评议时也要围绕课题进行,课后必须写案例分析,提倡一课一得。对于热点问题,各抒己见,形成共识。对于教学方法改革,要突出方法能激发学生的学习兴趣,能引导学生主动参与学习过程,能形成学生良好的学习习惯及正确的学习策略,能培养学生积极、健康的情感态度,形成正确的价值观。大力提倡课堂的民主化,大力提倡将学生的实践与社会实践相结合。要以科研为指导,学习研究的策略,汲取他人的教改经验,确立个人的研究课题,并将课题研究与平时教学实践、教研课、教学专题总结等结合起来。

  (1)本学期要求人人要上教研课,要上示范课。在此基础上,抓好校级课堂教学评优课活动、选拔与推荐优秀教师,进一步培养我校的骨干教师。

  (2)充分利用教师业务学习时间,组织我校教师上示范课,并聘请外校骨干教师来校上课指导,集中精力进行观摩课,把提高教师上课和评课水平落到实处,带动教师迅速成长,为开创我校研究课堂教学的新局面注入新的血液。

  (3)改进教学后记的形式,突出质量意识,写好教学随笔,提倡每日三问:今天读了没有?今天想了没有?今天写了没有?及时积累材料,总结得失,写出具有较高质量的教学一得或教学论文。

  三、抓好常规工作,优化各项管理,提高工作的实效性。

  1、严格执行课程计划,坚持按课表上课,做到不挤、不占、不让任何学科课时。教务处将坚决执行课程计划细则,对不严格执行课程计划,上课不准时进课堂,课上随意离开课堂,任意拖课,随意换课等严格管理。提倡课堂作业应尽量当堂完成,确保学生课间休息。放学时按时请堂。教务处将加强平时检查力度,作好记载,发现问题,及时纠正处理,形成规范的课程管理制度。开展兴趣小组活动,充分发挥学生潜能,培养学生兴趣特长。教务处也将严格辅导制度,加强辅导教师责任感,期末考评突出重点项目的考核,如学生的喜欢程度,学生的参与率等,确保活动有序、有效地开展。

  2、坚持平时检查与期末考核相结合的过程管理,建立教学工作月查报告制度。教研组长仍负责本组月查工作,但要将本组突出问题及时上报,便于当即纠正,杜绝后患。教务处组织校内视导,随机抽查教师工作情况,仍突出上课、辅导、作业的重点检查,但时间不限,次数不限,加强随机检查力度。教师备课,要放弃完美,追求突破,简化烦琐的书写和机械的环节设计,强化思维的过程、创新的设计和教学的反思,充分展示自己的教学个性,形成自己的教学特色。教研组长要经常深入课堂,进行指导,听随堂课不少于40节,特别要加强对薄弱教师的听课指导。

  3、加强质量管理,实现“轻负担,高质量”,让学生想学、会学、乐学。要扎实抓好各科学习困难生的转化工作,早一点打算,多一点行动,少一点埋怨,早一点落实转化措施,多一点关心体贴,要花大力气提高合格率与优秀率,确保我校全科合格率达98%以上。教师更要具有高度的责任感,切实提高辅导质量。

  4、关注特殊学生的成长。特殊学生是学生中特别值得注意的群体,班主任要给予更多的关心。在平时,班主任要多与家长沟通,及时将孩子在学校的表现反馈给家长,与家长共同有关工作。班主任在班级中要教育学生不能歧视特殊学生,要主动地与他们一起学习、生活,并给特殊学生找好结对伙伴,随时随地帮助他们,使他们感受到集体的温暖,觉得自己过得很快乐。在作业方面,课任老师对特殊学生要区别与其他学生,可分层作业,不要强求一致,增添特殊学生的负担。班主任要及时做好特殊学生的有关资料,要自觉学习特殊教育的有关经验,提高管理质量,坚决杜绝对特殊学生放在一边,不闻不问。学校将对特殊学生工作进行督促、检查、考核,大力表彰先进,使我校在特殊学生的管理上再上新台阶。

  四、练好本领,提高素养,树立教师的良好形象。

  实施素质教育的关键是教师,我校将大力提高教师队伍的整体素质,以练内功,促提高为动力,造就一支能适应现代教育发展的高师资队伍。

  1、鼓励中青年教师继续学习,提高理论水平和现代教育技能水平。继续分层次培养骨干教师,定任务,压担子,提供学习、锻炼和展示才华的舞台,使他们向高一级层次冲刺。开展语文教师课文朗读比赛、数学教师基本功比赛等活动。

  2、对教师重点要抓好常规要求,既要加强课堂教学的研究,不断改进教学方法,提高教学基本功的素养,也应不断反思自己的教学,总结经验,让自己更快成熟。全体教师要完成”四个一“:读一本现代教育理论书,研究一个课题,开一堂专题研讨课,写一篇教学论文。

  五、主要活动安排

  八月份:

  ⒈制定教学计划和教学进度表。

  2。小学一、二年级教师教材学习。

  九月份:

  ⒈各学科教研工作会(市)。

  ⒉校本教研经验交流会(市)。

  ⒊语文、数学学科课题研究。

  4。对教师进行摸底听课。

  十月份:

  ⒈教育质量分析会。

  ⒉校本教研工作调研。

  ⒊教学模式研讨会(市)。

  十一月份:

  ⒈镇级课堂达标晋级验收。

  ⒉教学工作调研。

  ⒊学生评价工作调研。

  4。教育信息网及现代化远程教育工程设备应用调研。

  5。部分年级学科抽测。

  十二月份:

  ⒈市级课堂教学达标课验收。

  ⒉课改研讨会。

  3。校本教研工作调研评估。

  4。部分学科抽测。

  一月份:

  ⒈各学段学生期末水平测试。

  ⒉学期总结工作。

学期工作计划 篇9

  新学年伊始,在新的学期里,为了加强学生宿舍的文明与卫生建设,倡导积极健康的宿舍文化和文明和谐的学习环境,营造精神家园,丰富校园文化生活,人文院学生会宿管部本着为同学服务的原则,加强宿舍管理工作,最大限度贴近学生的生活,了解学生的需求,反映学生的心声,拟订了以下工作计划:

  一、常规工作

  1、定期与各级分管老师走访宿舍,了解各级学生的宿舍生活情况。

  2、积极配合院校各兄弟部门的工作。

  3、准时出席学生会有关工作会议,认真作好笔录。

  4、做好暑假的留宿工作。

  二、主要工作

  1、配合学院做好11级部分女生搬宿舍(从新生苑搬到尚勇苑)的工作。

  我部门上学期末组织新生苑自由组合新宿舍,并配合学院分好宿舍号,集合

  学院男生集中为女生们搬运行李。我部门将整理好尚勇苑新宿舍的名单,召开新 宿舍长会议,密切关注同学们在新宿舍生活的适应情况。

  2、做好学生会换届工作,选出合适接班人。

  在为学生会注入新鲜的血液,我部门将秉着公平、公正、公开的态度,挑选出最适合的部门接班人,为校、院以及本部门的以后的发展注入新的活力。同时加强新老干的沟通和联系,并做好工作交接。

  3、做好宿舍文化节的宣传准备,开展宿舍文化节一系列活动。

  本部门将开展宿舍文化节一系列活动,拟定的活动包括新生舍徽舍服设计大赛、宿舍征文比赛、新生宿舍才艺大赛等,一方面加强人文院的.宿舍精神文明建设,发挥同学们的想象力和创造力,同时充分调动同学们的团结精神,增强宿舍

  同学之间的协作能力和宿舍凝聚力。另一方面也为积极配合湛江师范学院学生联 合会宿管部开展新一届宿舍文化节。

  4、搭建多渠道,多层次的交流平台,进一步加强干部层次间的友好交流。

  交流是做好工作的重要基础,我部门将寻找更多途径,加大与兄弟二级学

  院的沟通,注重机构内部的协调交流,努力创造良好的交流平台。进一步加强与 不同层次、不同领域、不同专业的机构、协会合作,建立交流、合作共同体。在 内部,更加注重干部的内心“倾诉”,倡导我部门干部多参与其他部门活动,互 为学习,相互总结。

  5、完善部门内部工作制度,加强部门自身建设。

  明确工作思路,完善自身管理,在院校学生会的指导下,我部门要根据自身的特点,优化自身机构,团结共进,使宿管部的运作更规范更有效率。根据以前部门工作情况进行工作总结,继续定期集中我部门全体成员学习了解宿管部的职能和工作特点。在实际工作中,实际分工负责与整体作战相结合,并加强成员之间的沟通、协商,提高工作效率。

  6、走访毕业生宿舍,做好毕业生文明离校工作

  六月的盛夏,宿管部将携手就业服务中心走访毕业生宿舍,一方面了解毕业生的就业情况,另一方面传达文明离校的工作。宿舍是大学的家,即将告别校园的毕业生,留下的是干净整洁的宿舍,带走只是大学宿舍的美好回忆。文明离校工作的开展体现大学生应具备的道德素质,展现人文院的学子风貌。

  三、小结

  我们的宗旨是“从学生中来,到学生中去,全心全意服务于同学”,愿意以一颗诚心、一份责任、无限服务与广大同学共建温馨的宿舍家园。以上是本部门初步制定的新学期的工作计划,在新学年,宿管部更会优化自身机构,团结共进,把本部门的工作完成得更出色。

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