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社团工作计划

时间:2023-11-18 07:49:23 工作计划 我要投稿

社团工作计划大全4篇

  时光在流逝,从不停歇,我们又将续写新的诗篇,展开新的旅程,此时此刻需要制定一个详细的计划了。什么样的计划才是好的计划呢?下面是小编整理的社团工作计划,仅供参考,希望能够帮助到大家。

社团工作计划大全4篇

社团工作计划1

  为进一步贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》、县局《关于进一步加强全县小学社团建设的指导意见》,深入实施素质教育,创设更具自主性、开放性、校本性的学生成长平台,以“全员参与、丰富生活、展示个性、开发潜能”为宗旨,开展丰富多彩的学生社团活动。通过社团活动的开展,丰富校园文化生活,发展学生兴趣与特长,促进学生的全面发展,努力使学校成为学生愉快而有趣的生活学习的乐园。

  1.培养学生兴趣爱好,张扬学生的个性,让学生在活动中学习知识,展示个性,开发潜能。

  2.凸显学校的办学特色,塑造学校社团活动的品牌。

  3.通过多种方式吸收学生加入到组织中来,让每一个学生都有成长的舞台,实现所有学生都能参与自己喜欢的社团,每位学生至少有一项特长。

  1.尊重主体,因势利导。推进社团建设,学校是主导,教师是主力,学生是主体。社团活动以生为本,激发学生兴趣,挖掘学生潜能,因势利导组织学生自主参与适合自我发展的各类社团活动,通过活动积累和磨炼,让学生长见识、得乐趣,扬特长,展个性,从而提升核心素养,提高综合素质。

  2.丰富特色,传承文化。推进社团建设,既要张扬学生个性、发展学生特长,完善学生人格、提升核心素养,又要立足学校特色建设、文化建设的整体规划,将社团活动与创建办学特色结合起来,与践行学校文化主张结合起来。要以精品社团建设为依托,以点带面,多渠道、多层次推进学校特色建设。

  3.教学相长,共同发展。开展社团活动,要与发展教师特长、促进教师专业成长结合起来。力争建设一批专兼职结合的社团指导老师队伍,打造一批在社团课程设计、活动组织和指导方面有较高能力的教师队伍。通过社团建设的推进,努力让教师和学生共同成长。

  主任:唐xx(负责“社团建设”全面工作)

  组员:金xx(负责“社团建设”日常管理工作及活动组织)

  顾xx(负责活动组织及学生安全)

  谢xx(负责活动后勤保障)

  1.活动时间:每周星期三下午。

  2.社团名称及辅导老师、场地安排

  绿茵文学社:朱xx、李x(五年级教室)

  “小小机器人”社团:夏xx(科学室)

  “歌声飞扬”社团:朱xx(音乐室)

  美术社团:李xx(美术室)

  排球社团:倪xx(小操场)

  “小巧手”手工社团:唐xx、吴xx(劳技室)

  “小蓓蕾”舞蹈社团:黄xx(舞蹈房)

  书法社团:、许xx(四年级教室)

  棋类社团:徐仁xx(六1教室)

  3.学员报名。在社团活动实施过程中实行双选制度,活动前,学校根据每个教师的特点选择好辅导项目,同时班主任根据课程的开设情况鼓励学生依据自身特长,特别是兴趣所向,选择合适的社团活动。

  1.为加强常规管理,避免社团活动的`随意性和盲目性,我们坚持“六定”。一定活动课程;二定活动目标;三定活动时间;四定活动内容;五定辅导老师;六定活动地点。

  2.做好辅导老师的准备工作,绝不打无准备的仗。正式开课前,所有辅导老师制定切实可行的活动计划,安排好全学期的活动内容,并提前备好一周的课,上课前一天要通知好所在社团学生准备好相关活动材料。

  3.加强辅导老师的教学反思,开座谈会,总结工作中的成功之举和败笔之处。加强老师之间的交流探讨,浓厚研究气氛。努力提高社团活动的效果和效率。

  注重学校社团活动的组织、检查、指导开展,以保证学校社团活动课程建设顺利进行。

  各班主任要配合辅导老师,告知学生具体的活动地点,定好带队学生,保证每个学生都能及时到达上课地点。各辅导老师对本课程参加的学生每次都要点名,做好记录。切实加强对社团活动日常安全管理工作,确保社团活动安全有序。

  考评是促进社团活动积极开展的有效手段。为此我们将建立规范的内部评价与激励改进机制,认真组织好对各社团活动过程、活动成效的考核。考评结果纳入教师的绩效考核,作为评职评先评优的重要依据。

  第一准备阶段:第1-2周

  (1)学校制定活动定方案,宣传动员,组织实施。各社团招聘负责老师及各社团组织成员报名。

  (2)社团负责老师填报社团成员名册、制定活动计划(授课内容)、确定活动内容、活动时间等。

  第二社团活动阶段:第3-15周(1)指导教师认真组织开展活动。

社团工作计划2

  随着现代科技的高速发展,电影的影响力也逐渐加大。电影作为一种重要的艺术形式,具有强大的视觉和情感语言,能够激发人们的思考和感动人们的心灵。如今,许多企业都开始关注电影对于企业文化建设的重要性,因此出现了企业电影社团。企业电影社团旨在推广电影、传播文化、提高员工文化修养等方面做出贡献。下面是我们的工作计划。

  一、宣传电影文化

  企业电影社团作为传播电影文化的平台,应该在宣传方面下一番功夫。社团可以定期组织员工看电影。我们可以从好莱坞大片到本土文艺片,多角度体验电影的魅力,丰富我们的文化生活。同时,我们的社团也需要定期举办电影讲座和论坛,让更多的人了解欣赏电影的技巧和艺术特点。我们也可以邀请电影界权威人士前来演讲,为大家介绍电影一些背后的故事和文化内涵。这些活动有助于推动电影文化的传播,并吸引更多的人参与其中。

  二、组织电影制作

  在推广电影文化的基础上,我们的企业电影社团也应该有自己的电影制作小组。通过制作电影,我们可以展示企业良好的形象和文化理念,同时也能够通过电影宣传企业产品和服务。我们可以从企业的历史、现状、未来,以及企业员工生活等角度出发,创作出具有企业特色和时代内涵的电影作品。此外,我们还可以推出一些宣传片、普及片等多种类型的电影。这些作品将展示企业形象,加深员工和公众对企业的认知和理解,同时也是一种深入推广企业文化的有力手段。

  三、社团管理

  顺利的社团管理是企业电影社团成功发展的必要条件。我们将注重社团内部组织纪律的建立,制定各种规章制度并落实执行。我们还需要建立健全的管理运作机制和文化倡导理念,以加强社员对社团的认同。全面提升社团文化品质,发挥每个社员的特长,提高社团活动的品质和社团品牌的知名度。

  四、开展社会服务

  走出企业,参与社会,服务大众,这是企业电影社团的另一个重要任务。我们将举办义演、公益电影展演等活动,并利用电影资源开展社会公益活动,关注弱势群体,为社会做出贡献。我们的活动可以针对不同年龄、不同群体,将电影文化传递到更广泛的'社会范围。

  五、拓展社团资源

  企业电影社团是一个开放的组织。我们的社团将与知名院校、电影公司、影迷团体等多方面建立友好合作关系。我们可以从中获得电影资源,扩大电影社团影响力,提高电影社团的专业水平。同时社团会做好活动策划与营销,吸引社会人士参与电影社团,积极营造奉献、团结、文明、和谐的良好氛围。

  总之,企业电影社团的使命是推广电影文化、传播企业文化、服务社会大众。我们将从多方面、多角度进行电影资源的开发、制作和传播,通过社区、应援、分享、培训等形式,吸引更多的人参与到电影社团中来,创造文化新气象,用电影呈现企业的形象和文化价值,实现电影与企业文化的完美融合,为社会贡献自己的力量。

社团工作计划3

  1、工作定位

  做好各项活动前的筹划和活动后的总结,及时做好会议记录;同时要加强和其他各部门的沟通,反思上学期工作中的不足,真正起到连结整个社团的作用,使以后的工作有序展开。

  2、招新工作

  下学期第一项工作为向广大新生宣传我社,招纳爱好文学的同学加入我社,为我社注入新鲜血液。宣传阶段,秘书部应和其他各部门及时沟通,做好宣传资料的印发,信息的通知工作;正式招新阶段,应做好人员的.安排,分工有序;理事招聘时要从社团利益出发,慎重选出对社团未来发展有利的人才。在此期间,也是各部部长工作的磨合期,要借此机会互相了解,交流感情。对工作中的不足予以及时改正。

  3、下学期工作中要注意的问题

  1>针对上届社长指出的秘书部工作中的不足加以改正,重点在于连结编辑,宣传,文艺,外联,桐城文化各部,加强社团的凝聚力。

  2>在选出理事以后,要培养新理事的工作能力,并加强理事间的交流,及时了解他们的想法,秘书部重点在公文写作能力,统筹安排能力的培养。

  3>在下学期各项活动的开展过程中,要努力改变上学期整体同参与积极性不高的状况,要宣传充分,准备完善,同时也要尽量切近大学生的生活,不能使大家听到学术文学之类词语变退而远之,这对我社也是一个新的挑战。

社团工作计划4

  随着电影产业的不断发展,电影文化也逐渐深入人们的生活中。在企业环境中,建立一个电影社团,不仅有助于增强员工的凝聚力,还可以通过电影文化的传播来提高员工的生活质量和工作效率。因此,本文详细阐述企业电影社团工作计划,旨在为企业打造一个丰富多彩的文化生活。

  一、社团目标

  1.提高员工的文化素养,丰富员工的生活。

  2.以电影文化为载体,强化员工的团队协作意识。

  3.培养员工的审美能力和文化氛围。

  二、社团活动

  1.电影制作培训

  为员工提供专业的'电影制作培训,以提高员工的电影制作技能。在培训过程中,通过实践、讨论、反馈等多种教学方式,让员工全面了解电影制作的技术和流程,以实现电影制作的高质量。

  2.电影观影活动

  设立固定的观影时间,让员工们在放松心情的同时还可以提高员工的对电影制作和文化的了解。针对员工的喜好和需求,每月推出不同主题的电影,以提高员工的兴趣和参与度。同时,设计电影讲解活动,让员工们参与到电影的创意、制作思路、表现手法等环节,提高员工的技术水平和思维能力。

  3.电影论坛交流

  建立电影论坛交流平台,让员工们可以自由地交流和分享他们的电影观影经验和看法。可以邀请专业电影人士参与论坛,分享他们的电影制作经验和电影文化理念,以提高员工的体验和学习效果。

  4.电影展览展示

  在企业内部建立电影展览展示区域,展示各种电影制作的成果和文化作品。以促进员工的交流和创作,同时扩大员工的视野和知识面。

  三、社团管理与组织机制

  1.社团管理

  要完善社团管理制度,建立社团管理制度、规章制度和会员管理制度等,以确保社团的正常运作和提高社团效益。同时,要加强社团财务管理,保障社团的经济稳定。

  2.社团组织机制

  设立社团理事会,由社长、副社长、秘书长和财务长等组成。要制定完善的社团章程和制度,建立固定的工作制度和职能分工,以保证社团工作的有效开展。此外,要加强对会员的拓展和管理,提高会员的参与度和满意度。

  四、社团宣传与营销策略

  1.社团宣传

  社团的宣传是社团开展工作的重要环节。要通过多种宣传渠道,如企业内部通讯、电子邮件以及社交平台等,向员工宣传社团的意义与目标,并发布各种社团活动的信息和通知,以提高员工的知晓度和参与度。

  2.社团营销

  要不断改进社团的活动内容和质量,以满足员工的需求和参与度。同时也要打造社团品牌,制定社团的活动策略和营销方案,提高社团的知名度和影响力。

  总之,企业电影社团是对企业文化的一个丰富补充,不仅可以提高员工的生活质量,还可以通过电影文化的传播来提高员工的工作效率。但是,社团的建立和发展也需要企业的支持和投入,需要充分考虑员工的需求和实际情况,以保证社团的正常运作和高效管理。通过共同努力和宣传,相信企业电影社团一定会发挥出更大的作用,让企业变得更加丰富多彩。

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