[推荐]工作计划4篇
光阴迅速,一眨眼就过去了,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,此时此刻我们需要开始做一个计划。计划怎么写才不会流于形式呢?下面是小编收集整理的工作计划5篇,仅供参考,大家一起来看看吧。
工作计划 篇1
为了进一步巩固市委群众工作“一推行四公开”精神,深化群众工作内涵,融洽党群干群关系,促进社会和谐稳定、促进经济社会展、促进干部作风转变,现根据市委、县委《关于做好20xx年度群众工作》的通知要求,继续开展群众共工作三年,结合湘龙街道工作实际,现制定年度群众工作计划。
一、提高认识,继续深化群众工作的重要意义
实践证明,继续开展群众工作、进一步深化群众工作站内涵意义重大、作用明显、影响深远。
(一)深化群众工作站工作是贯彻落实科学发展观的生动实践。科学发展观的核心是以人为本。深化群众工作站工作,就是要给党员干部提供一个更广阔的平台,促使党员干部立足岗位实际,掌握基层实情,拓宽工作思路,把握工作主动,努力为群众解难事、做好事、办实事,真正把以人为本的理念转化为实际行动,用实际行动来诠释党的“全心全意为人民服务”的根本宗旨。
(二)深化群众工作站工作是密切党和群众关系的根本要求。密切联系群众,坚持走群众路线,是我党最大的政治优势。深化群众工作站工作,就是要落实“三联三为”活动要求,切实解决我们工作中还存在的群众工作弱化、群众观念淡化的问题,虚心向群众学习,热心为群众服务,耐心听群众呼声,诚心受群众监督,实现服务群众的常态化、制度化。
(三)深化群众工作站工作是提高党的执政能力的有效途径。提高群众工作能力是提高党的执政能力的根本点。深化群众工作站工作,就是要使党员干部深入基层,贴近群众,坚守一线,从而强化服务群众理念,拓展服务群众功能,增强服务群众意识,提高执政为民水平,使党员干部的能力和素质与“和谐井字、小康井字”目标相适应。
(四)深化群众工作站工作是创新工作体制机制的现实需要。没有健全的`体制、机制作保障,工作效率就难以提高、矛盾纠纷就难以排解、科学发展就难以推进。深化群众工作站工作,就是要创新服务群众制度、联系群众制度,建立健全信访联席会议制度、维护群众权益机制、矛盾纠纷排查化解机制等体制机制,从而弥补基层组织在体制机制上存在的缺陷和不足,有效地整合资源,为基层组织解困,为人民群众解难,为科学决策献计,为推进科学发展助力。
二、明确职责,继续深化群众工作内涵。
(一)关注民生。关注民生是发展根本,是群众工作站工作的出发点和落脚点。各社区要从涉及群众切身利益的一点一滴做起,重点帮助群众解决就业、就医、住房、养老、子女就学、社会保障等方面存在的实际苦难,真正使广大人民群众学有所教、劳有所得、病有所医、老有所养、住有所居。各社区群工站要紧密结合民政、妇联、团委等工作条线开展困难帮扶、便民服务等工作。
(二)代理信访。代理信访的目的是畅通群众诉求渠道,维护群众合法权益,化解基层矛盾纠纷,促进社会和谐稳定。各社区群工站要主动代理、积极协调、跟踪督办、限时办结。对群众的合法诉求,要及时反馈和回复;对不当诉求,要帮助群众弄清楚相关政策和法律法规,做耐心细致的说服、教育和疏导工作,把矛盾纠纷化解在萌芽状态,对已化解的矛盾纠纷,要定期回访、举一反三、防止反复。各社区按照民情代理制度和程序做好代理信访工作。
(三))解决问题。群众工作站是服务群众的“直通车”,必须把解决问题摆在首要位置,着力帮助群众解决生产、生活方面的困难,着力解决制约科学发展、影响社会稳定的突出问题,特别是由于体制机制等原因难以解决和长期得不到解决的焦点问题。这些问题中,自己能解决的,要立即解决;难以协调解决的,各社区要及时上报街道群工办统筹协调,街道群工办将报送县委群工部,积极协调解决。
(四)历练队伍。群众工作站是党员干部做好群众工作的“新课堂”,群工队员在与群众打交道的过程中吸收群众智慧、接受群众教育,在基层实践过程中历练和提高引领科学发展的能力和水平,学会用创新的思维、改革的办法、市场的手段去探索新规律、解决新问题、开创新局面,各社区群工站要主动对接群工队员,特别是年轻工作队员要善于动脑,主动作为,深入基层,做好群众工作。
三、不断完善,继续夯实群众工作基础。
(一)认真履行职责,积极开展工作。各社区群工站要进一步深化认识,认真履职,处理好本职工作和群工站工作,深入贯彻落实“将群众工作贯穿工作体系”要求,积极走访群众,进一步提高走访率,确保上门入户走访率达到80%以上。加强回访力度,做深做实做细群众工作,加大矛盾纠纷协调处理力度,学习借鉴先进经验,争取工作主动,结合社区实际开展有特色的群众工作。
(二)针对重点问题,加大调处力度。当前,各社区都存在不同程度的重点突出问题、历史遗留问题等,群工站要认真落实“五个必须”一对一联点的“七涉”重点对象和困难对象和“三个一”、“向群众承诺为群众办事”工作要求,确保每月上门走访一次以上,同时要加大走访、对话、协调力度,充分发挥职能优势,配合社区和相关部门进一步做好群众工作。
(三)深入挖掘素材,宣传推介典型。各社区群工站继续开展每月9日、10日和27、28日(节假日顺延)工作日走访群众制度,拓展工作思路,创新工作方法,开展便民惠民服务,深入挖掘典型事例和典型人物,及时总结提炼,积极宣传推介典型群工站。
(四)落实评议制度,评选先进典型。社区群工站认真落实年度干部述职民主测评工作,进一步完善党政领导负总责,群工站长具体负责,其他领导“一岗双责”,形成一级抓一级,一级对一级负责的群众工作格局。年底按照县群工部要求落实评选“优秀群众工作站”和“优秀群工队员”。
一、社会保险工作
(一)加强社保征缴。确保城乡居民社会养老保险续保率达100%,适龄未参保人员应保尽保,人均缴费额200元以上。加大城镇居民医疗保险的征缴力度,确保续保100%,扩面100人以上。
(二)落实社保待遇。完善制度、规范程序、提高效率,确保社保待遇及时、足额发放,做到无差错,群众无上访。
(三)推进“四化管理”。按照社会保险“制度化、规范化、精细化、信息化”的要求,优化业务流程和服务承诺,完善岗位责任制,规范数据库、信息库、统计报表和档案文档等基础性资料。
二、就业培训工作
(一)全力做好“企业招工”和劳动者求职工作。通过开展大型招聘会、专场招聘会等,积极为处直企业输送劳动力和各类人才,全力破解企业“招工难”问题。
(二)实施就业创业培训工程。以农村劳动力转移培训、下岗失业人员和在职职工及大中专毕业生技能培训、全民创业能力培训为重点,加大就业创业培训力度,力争全年免费培训城乡劳动者60人,全力提升城乡劳动者的就业创业能力。积极为创业者提供技术和资金支持,全年资金扶持创业人员不少于40人,金额不少于200万元。
三、劳动关系协调工作
(一)加强劳动关系协调工作。全面推行劳动合同制度和劳动用工备案制度,重点推进小企业实施劳动合同制度。加快推进集体协商和集体合同制度,提高集体合同签订率和履约率,健全集体协商争议调处机制。积极开展劳动关系“和谐企业”与 “和谐工业园区”创建活动。
(二)加强劳动人事争议调解工作。建立重大集体劳动人事争议应急调解协调机制。加强企事业单位调解组织建设,规范劳动人事争议调解工作,提高办案效能。
(三)加强劳动监察执法工作。开展劳动用工与社会保险以及农民工工资支付等专项执法检查,建立重大劳动保障违法案件查处情况通报制度。加快劳动保障监察“两网化”建设步伐。
四、人事人才工作
(一)加强农村实用人才库的建设,全年新增入库50人以上。
(二)加强专业技术人员任职资格的考核认定工作,提高我处专业技术人员水平。
(三)加强全处协理员业务的培训与指导,提高工作人员业务经办水平。
工作计划 篇2
本学期我校物理教研组工作,将继续以全教会精神为指针,认真学习和贯彻《基础教育课程改革纲要(试行)》,紧紧围绕提高课堂教学效率这个中心,狠抓教学常规的落实,进一步加强课题研究,加大青年教师的培养力度,深化课堂教学改革,全面提高本校物理教师素质和教学质量。具体工作主要有以下几点:
一、加强教育教学理论学习,提高物理教师理论素养
1.认真学习新的《基础教育课程改革纲要》、《物理课程标准》、《学科标准解读》和有关综合实践活动、研究性学习、课程改革与课程评价等各类课程改革的材料。
2.组织教师进行理论学习交流,积极撰写教学论文。
二、按物理课程标准,进行教学研究,提高课堂教学效益
1.设立新课程标准教学研究小组,共同研究,促使课程改革。 本学期教学研究内容主要是:⑴优化课堂教学,实施启发式和讨论式教学;⑵构建教学模式,重视物理知识的形成过程教学和情境教学;
⑶开展研究性学习和综合实践活动,重视科学探究教学,发挥学生的主体作用,加强学生的创新意识和实践能力的培养;⑷新课程标准下的教学要求;
⑸提高课堂教学效益的方法。
2.加强教学常规调研,做好备课笔记、听课笔记、作业批改等的检查或抽查工作。认真学习洋思经验,借鉴洋思中学?quot;三级备课"做法和"先学后教,当堂训练"课堂教学模式,切实提高备课和上课的质量,严格控制学生作业量,规范作业批改。
3.组织每位教师每学期上好一节示范课、教学研究课,共同探索提高课堂教学效率的方法和途径。
3.组织学习教材教法,熟悉教材体系及教学要求。
三、加强课题研究,提高教师的教科研水平
本学期继续加强江苏省级教科研课题《初中物理"自主学习" 课堂教学模式的构建与实践》和溧阳市级教科研课题《指导物理学习方法 培养学生学习能力》的研究,进一步完善研究内容,做到分工明确,责任到人,保证研究质量。提高研究效益,并做好课题的总结工作,在认真总结的基础上推广研究成果。
四、加强对青年教师的培养,促使青年教师迅速成长起来
1.继续组织青年教师学习教育理论,要求他们坚持自学教育理论,写好学习笔记,不断提高青年教师的教育理论水平。
2.加强对青年教师备课和上课的'指导,探讨课堂教学结构、模式和方法,组织青年教师参加各种讲座、讨论、参观等学习,帮助青年教师熟悉教学业务,提高教学业务水平。
五、加强毕业班物理教学工作,提高毕业班教学的质量
初中毕业班物理教学要把重点放在加强双基和能力培养上,要求教师运用启发式、讨论式教学方法,注重知识形成过程教学和实验教学,重视学生思维能力培养,切实提高学生的实验操作技能和创新能力。同时积极进行复习教学研讨活动,共同研究历届中考试卷,交流复习经验,明确复习方向,努力提高物理中考成绩。
六、其它工作
1.积极参加溧阳市教育学会物理专业研究会的第二届年会,组织教师撰写论文,进行评选。
2.搞好课外兴趣小组活动,鼓励学生积极参加20xx年3月举行的全国初三物理竞赛。
3.完成教育局和教研室布置的其它工作。
工作计划 篇3
一、指导思想
全面贯彻党的教育方针,实施素质教育,以育人为宗旨,全面发展为目标,切实贯彻“健康第一”的指导思想。把握新课程的理念,根据学校的具体情况,安排教学。致力教改,建设具有新区大港中学特色的教育模式。
二、工作目标任务:
1、充分发挥学校体育的本质功能,全面锻炼学生的身体,增进健康,增强体质,促进学生身心健康、和谐发展,使学生了解体育与健康的基本常识,掌握简单的参加体育锻炼、娱乐的技能和方法,培养体育的兴趣和爱好,初步形成良好的体育锻炼习惯,增强并提高学生体育与健康的意识和能力,结合教学内容对学生进行爱国主义,集体主义和社会主义的教育,发展学生的个性,促进学生综合素质的提高。
2、培养终身学习习惯,活到老,学到老,每人每天必须保持2小时学习时间。
3、制定切实可行的教学计划、运动队长年训练计划,并积极贯彻落实到位。
4、认真备课,提高课堂45分钟效率。
5、加强教研活动,青年教师多开实践课,努力用新课改理论来指导实践,同组成员互帮互学,共同提高。本学期每人开1-2次校级公开课,市、区级骨干教师每人开2次公开课,新分配五年内的教师本学期开2次校级公开课。体育组开课表
姓名周次星期节次班级
张体成8三2九(5)15四3九(6)
邵继忠11一4八(8)
常玉春15一2八(9)
张征兵17三3七(4)
於海燕16三3七(1)
刘岳松XX三2七(XX)
翟庆梅XX二6八(2)
15三3八(7)
宣扬14三3七(3)
16三3七(3)
朱月芳XX二3九(7)
18二3九(7)
6、加强听课评课活动,有教师开课时,其他无课教师都应积极主动地走进课堂,从课堂教学中发现问题,认真总结,从而更好地指导教学实践,努力提高教研水平。
7、各位教师要认真做好教学总结工作,积极参与各类论文与教学案例的撰写与评比,每人每学期撰写1-2篇有质量的教育教学论文,并养成及时写教后感的习惯。
三、本组的基本情况及重点工作:
(一)本组的基本情况
新区大港中学体育组成员名单
姓名毕业院校出生年月文化程度技术职称训练主攻方向及擅长项目宣扬苏州大学1966、11本科中学高级总教练,负责运动队训练的全面工作。主攻方向:投掷、跳跃及运动后的`恢复手段
翟庆梅苏州大学1968、3本科中学高级大型运动会入场式及群体运动会的方阵训练。篮球队技术及裁判规则指导
王桂林江苏教育学院1954.5大专中学一级群体运动会的方阵训练,田径裁判
邵继忠江苏教育学院1969.1大专中学一级短跑,田径裁判
张征兵苏州大学1973.3本科
中学一级投掷,中长跑,体育心理及健康。
朱月芳扬州大学1974、3本科
学士学位中学一级教研组组长,长跑及“冬锻三项”
常玉春扬州大学1973、6本科中学一级短跑及跳跃,篮球队
於海燕南京体院1974、7大专中学一级教研组副组长,年轻运动员的选拔及长跑
刘岳松江苏教院1967、1大专中学一级主攻方向:“冬锻三项”张体成扬州大学1980.5本科 学士学位中学二级体育保健、篮球裁判及训练四、教科研安排
每周举行一次集体备课,一次科研活动,具体时间为每周一上午第一节和每周四上午第一节课。初一备课组组长:於海燕初二备课组组长:翟庆梅初三备课组组长:邵继忠 鼓励教师积极进行教学案例的研究,撰写教学论文。
组织相关人员进行市级课题《多种力量训练方法对初中学生爆发力提高的实验研究》的攻关工作。迎接11月份市课题组的检查。
五、以老带新,一帮一活动安排
张体成老师在教学、教科研方面由朱月芳指导,运动训练方面由宣扬指导。
工作计划 篇4
新学期开始之际,为了能进一步搞好本校的图书室工作,总结了前几学期的工作经验,根据学校的'实际情况,特制订符合学校实情的图书工作计划,如下:
一、指导思想:
学校图书室以发挥其最大的功能,服务于全校师生,让学生在这里广泛的阅读课外书籍,可以获取丰富的知识,尽可能地方便教师借阅,使他们提高理论水平用以指导实践技能。
二、主要工作:
1、借阅
我校图书出借阅实行开架借阅。充分利用好课余时间向师生开放。
2、赔偿
按丢失图书的价钱 进行赔偿。比如丢了一本5元的图书,A、可以赔一本5元以上的新书或8成新的旧书 。
三、各月工作:
9月份:
1、订好工作计划。
2、图书管理员会议。
10月份: 11月份:
1、继续深入开展图书“开架借阅”工作。
2、搞好图书管理员培训、学习工作。 12月份:
1、做好工作总结。
2、做好期末书刊催回、归档工作。