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工作计划

时间:2024-05-08 08:08:03 工作计划 我要投稿

实用的工作计划大全7篇

  时间过得可真快,从来都不等人,我们又将续写新的诗篇,展开新的旅程,该好好计划一下接下来的工作了!计划怎么写才不会流于形式呢?下面是小编帮大家整理的工作计划7篇,希望能够帮助到大家。

实用的工作计划大全7篇

工作计划 篇1

  1、医院成立医疗废物管理组织,履行职责确保对医疗废物的安全管 理。

  2、建立培训制度,对全院医务人员以及从事医疗废物分类收集、运 送、处置等工作人员和管理人员,进行相关法律和专业技术、安全防 护以及紧急处理等知识的培训玻育。

  3、医疗单元须做到定位收集、存放使用后的.医疗废物。禁止在非收 集、非暂时贮存地点倾倒、堆放医疗废物。

  4、医疗废物实施分类管理。全院统一规定医疗废物使用黄色有标识 塑料袋盛装、生活垃圾使用黑色塑料袋盛装,禁止将医疗废物混入其 它废物和生活垃圾中。

  5、加强医疗废物的院内交接管理。各医疗单元的医疗废物袋必须使 用有医疗废物标识的黄色垃圾袋, 指派专人每日与垃圾运送人员进行 交接,并做好记录。登记资料至少保存 3 年。

  6、垃圾运送人中每天从医疗废物产生地点,将分类包装的医疗废物 按照规定的时间和路线送至内部指定的暂时贮存地点。

  7、医院设有醒目标志区分的生活垃圾区、医疗废物贮存区,并在医 疗废物贮存区进出口加锁由专人管理,严禁拾捡垃圾。生活垃圾区, 医疗废物贮存区每日定时搬运、定时清洗、定期消毒、保持清洁。

  8、每日收集的医疗废物交由卫生局指定人员集中处理,并做好交接 登记。

  9、发生医疗废物流失、泄漏、扩散和意外事故时,工作人员应遵照 “应急预案” 采取相应紧急处理措施, 并按规定的时限上报主管部门。

  10、严禁任何个人或单位私自转卖医疗废物。如有发生或有人举报, 一经查实将予严厉的处罚。

  DDD镇卫生院

  20xx年12月30日

工作计划 篇2

  1、热身运动

  大约10分钟,可以使得身体微微出汗就可以了。

  随意选择:跑步机、椭圆机、台阶器、单车等

  2、力量运动

  星期一,目标肌肉:胸,动作:平板杠铃卧推4组x8个、上斜哑铃卧推4组x10个、平板哑铃飞鸟:4组x12个、蝴蝶夹胸:4组x10个、器械飞鸟:4组x8个

  星期二,目标肌肉:背,动作:高位下拉5组x10个、俯身杠铃划船5组x10个、单臂哑铃划船:4组x10个、直臂下压:3组x10个、山羊挺身:3组x20个

  星期三,目标肌肉:肩,动作:杠铃颈前推举4组x8个、单臂哑铃侧平举3组x8个、俯身飞鸟:4组x8个、单臂哑铃前平举:3组x8个、斜板俯身哑铃后扬:5组x12个

  星期四,目标肌肉:肱二

  肱三,动作:哑铃交替弯举4组x8个、集中弯举4组x8个、斜板弯举3组x10个、窄距卧推4组x8个、反手颈后臂屈伸4组x8个、拉力器单臂下拉3组x10个

  星期五,目标肌肉:腿,动作:自由深蹲4组x10个、45度倒蹬3组x10个、器械股二弯举5组x8个、蛙跳2组x35个、单侧提铃提踵4组x100个x2、坐姿腿屈伸2组x12个

  星期六(单),目标肌肉:胸

  腰腹,动作:双杠臂屈伸3组x力竭(能做就做)、俯卧撑3组x力竭、上斜哑铃飞鸟3组x10个、卷腹2组x力竭、转腰2组x40个、卷侧腹2组x力竭、提铃体侧屈3组x12个

  星期六(双),目标肌肉:背

  腰腹,动作:引体向上3组x力竭(能做就做)、高位下拉2组x12个、坐姿器械水平划船3组x10个、卷腹2组x力竭、转腰2组x40个、卷侧腹2组x力竭、提铃体侧屈3组x12个

  星期日,休息或跑步 慢跑20分钟、快跑5分钟、慢跑15分钟、快跑5分钟、慢跑15分钟

工作计划 篇3

  xx年物资管理总体安排和工作计划:XX年我们将以完善机制为主题,降低成本为重点,以“务实、创新、高效”为宗旨,全面推行目标管理,强化执行力;在完成矿和战线下达任务的同时,自我加压,完善机制,力争实现计划管理、材料消耗、回收复用、修旧利废等项工作有新的突破。我们的基本工作思路是:深化企业改革、提高员工素质、转换经营机制,解放思想、更新观念、强化管理、规范运作,以矿下达的材料费指标为导向,为全面提升物资管理水平、满足矿生产发展的需要。

  一、结合xx年具体情况制定以下工作目标。

  1、加强物资采购、催交、催领的计划管理,根据各单位现场生产生产、用料进度,超前规划,与驻矿站、使用单位密切配合,充分发挥我矿物资管理的优势,加大用料催交力度,确保安全生产重要物资、设备供应。

  2、以满足生产一线需要为中心,全面加强服务意识。XX年度我们将继续推行“优质服务承诺制”,为生产一线着想,尽力降低各类管理供应环节的漏洞,完善物资供应体系。

  3、加强指标考核与监督检查,切实落实兑现材料费奖罚,努力降低材料费消耗。

  4、加强员工教育,建立学习团队,加强业务素质培训,培养一支业务能力强的高素质的物资供应队伍。

  二、xx年工作重点及具体举措。

  1、加强计划采购,提高管理水平。

  针对现在项目多、各单位上报计划不够及时、以至材料需求临时计划偏高的状况,为了确保各单位物资供应,xx年我们将重点把计划管理放在首位,在根据各单位上报的用料计划基础上,编制月度的物资需求计划,并依据各单位的月度用料计划编制当月的物资计划,特殊材料、加工周期较长的材料要提前以书面形式提给驻矿站督促其提前备料,确保特殊材料不影响矿生产进度。完善物资供应流程,灵活运用市场信息,库存信息,合理利用仓库,降低物资价格成本,控制库存储备,降低储备奖金占用;减少现场的物资管理环节,根据仓储时间、存货数量,提高供应效率,加快租赁物资周转率,达到降低物流成本的`目的。对各单位用料过程实行动态管理,降低临时计划,提高准确率及供货及时性。

  2、加大管理力度,提供物资信息服务。

  由于近来我矿材料消耗上升幅度较大,我们除按照计划及时供应外,还选派人员深入生产一线,了解生产一线单位计划编制、材料消耗等全过程的第一手资料,超前制定材料供应方案;根据留矿物资和各单位库存情况,每月编制物质信息,并及时反馈至各单位,并做到任务明确,责任到人,提高材料信息的准确性,为各单位提供可靠的物资信息服务。成立信息反馈单制度,建立中心每月物资管理例会制,为相关部门和领导提供有效的第一手资料和参考信息。

  3、以生产一线满意为准绳,全面提升服务意识。

  在新的一年中我们将继续完善各项服务承诺,注重物资管理人员的意识培养,树立用户为主的服务意识。为了更好的服务于生产,我中心今年将在去年基础上,继续实施配送制,这样不仅有利于提高效率,减少各用料单位的人力和物力的浪费,更重要的通过多跑勤送减少各单位的库存和材料浪费流失。

  4、以人本管理为主,加强员工素质培育。

  物资管理过程中,人力资源是最关键的因素。下一年度,我们将大力完善绩效考核,加大经济杠杆作用,激励员工,调动工作积极性。由于我中心人员基数较大,再加上近期新调入人员的增加,业务水平参差不齐,提高培训显得尤为重要。为此对于新来员工我们按计划分步骤实施培训;在管理上采取以老带新的方式,岗位培训与实际业务相结合进行培训与指导,督促培训、集中考核,使员工适应岗位需要,适应我矿、战线形势发展的要求。开展评选优秀员工活动,试行末位淘汰制。在物管中心绩效考核的基础上,每月或每季度进行一次优秀员工评选。建立和完善考核机制,实行任务、绩效考核和工资奖金挂钩;建立和完善竞争机制,准备试行末位淘汰制,以调动全员的工作热忱。

  5、积极推行现代化管理模式,提高信息化管理水平。

  我中心将逐步提高物资管理的手段,使用电脑、网络等有效的管理手段,提高物资管理供应水平。

  6、设立主任信箱、民主监督信箱,听取员工的意见和合理化建议,收集员工对管理人员的违章违纪举报材料,随时接受职工群众的监督,加强了与员工的沟通渠道。

  7、做好与供应站、公司计划科、供应处等外部单位的协调工作,以保证物资供应的正常运行,并做好职工的福利和后勤保障工作,创造宽松、紧张、快乐的工作生活环境。

  8、完成矿和战线交给的其它任务。

  

工作计划 篇4

  高(二)2班是一个充满活力、充满希望的集体。为了给班级营造一个好的学习氛围,激发学生的学习兴趣,向优秀班级体迈进,暂拟定如下计划:

  一、重建班干队伍,班级管理常规化

  首先,学期起始,重建班干队伍,提高班干的服务意识,强化其带头作用,这一举措是为了让更多的同学加入到管理班级、服务班级这一队伍中来,增强主人公意识,认识到个人在群体中所起的作用,同时锻炼学生的管理组织能力,从而带动其他同学共同建设班集体。班干由自荐和选举两种形式

  产生,对候选人员要有更严格的要求:学习成绩可能不是很好,但必须在进步,纪律、卫生以及其他集体活动要带头参加,力所能及,作表率。

  其次,班级管理常规化,如制定值日制度、自我管理制度等,强调《中学生日常行为规范》,提高道德意识和文化意识,平时有意识的对学生进行常规教育,定期对行为习惯、有明显进步的同学予以表扬。通过开展一系列的活动,来促进提高,如在学期第四周召开主题班会《我眼中的学生形象与心中的学生形象》,让学生自主发现问题,改正不足,扬长补短,有意识的让学生自己寻找榜样,同时增强竞争意识,如不间期的自我评价,选出进步最明显(包括行为和成绩)的同学,并给予奖励等,增强学生自我管理的信心。

  二、激发学生学习热情,提高班级整体水平

  学习是要有热情的,要有持之以恒、

  锲而不舍的精神的',要打持久战,而不能三分热,七分凉。高二(2)班同学,从整体上来说,都是好学的,但有些同学在学时没有方向感,信心不足。根据类似情况,

  做出如下打算:

  首先,引导同学寻找自己的精神支柱,所谓精神支柱,也就是学习的动力的来源,学习的方向盘。学习要有远大的目标,这样,才能做到“我要学”,根除“要我学”的不良心理,因此要经常关注学生心理,多找学生谈心,于是,我决定采取个别谈心、集体讨论的形式,探讨现实和将来,树立学生的自信心,对未来充满希望,力求进取。

  其次,积极开展有意的班集体活动,课内课外相得益彰。

  如开主题班会、演讲比赛、辩论赛等等,激发学生的生命热情。黑板报是学生发挥自由个性、施展才华的小天地。黑板报的内容不刻意的作要求,让学生自己设计,自由发挥,将艺术和内容很好的结合起来,尽现个性和才华。学期末进行班级黑板报评比活动,以两组为一个单位,由学生作评委,在评比中激发学生的学习兴趣。

  再次,与各科任课教师配合,随时了解班级学生动态,学习情况。

  三、提优补差,互学互进

  对于教师来讲,每一位学生都是可爱的,都有闪光点。因此,帮助学生提高成绩,是教师义不容辞的责任。这里“优”与“差”,是相对而言的。对学习能力相对较强、自觉性较高的同学,要求他们以更高的标准来要求自己,要具备多方面的才能。避免安于现状。当然,这要因人而论,不能不切实际,一味拔高,反而适得其反。而对学习自觉性较差、学习意识不强的同学,则要给予更多的鼓励、帮助,多与他们交心,共同探讨,找出存在的问题,如是信心不足,努力不够,还是存在心理障碍,做学生的良师益友。

  四、尊重学生的意见,共同探讨班级存在的问题

  班级是高二(3)班每一位同学的班级,每一位同学都有责任合力把班级建设好。因此在处理问题的时候,我多多听取学生的意见,和学生一起讨论,争取完满的解决问题,比如,如何更好的督促同学认真完成劳动任务,如何为班级创造一个和谐的学习生活环境,我相信身处其中的同学一定有更好的见解,然后大家共同商议,让学生感觉到自己是班级的主人,自己的一言一行对周围人都是有一定影响的,从而逐步有意识的自主管理,培养学生的自觉性。

  班级,它是一个由学子组成的集体,是学生成才的园地,因此我们在建设班集体的过程中,要以学生为主体,给他们更多自由、自我化的空间,当然,学生这个群体又有着它的特殊性,如他们是未成年人,我们要更理性的管理班级,为学生的成长创造更好的环境。

工作计划 篇5

  20xx年土地利用股全体人员,将在局领导的正确带领下和相关业务部门的协助下,切实做好局交办的各项工作,主动服务于全区项目建设,开拓创新,积极进取。现为有序做好20xx年利用股工作制定如下工作计划:

  一、合理编制全年土地供应计划

  为促进土地节约集约利用,加强土地市场调控作用,合理安排土地供应结构,保障我区住房建设和重点服务业项目、重大工业项目用地需求,结合我区土地利用总体规划和土地利用年度计划、产业发展规划的相关要求以及土地市场发展状况等,充分征求各相关部门意见及对目前全区可利用土地存量及增量用地情况进行了细致梳理基础上,编制我区建设用地供应计划并将该供应计划呈报区政府审批。

  20xx年,经区政府审批共计划完成国有建设用地供应约XXX亩,其中商业用地约XXX亩,商住用地约XXX亩,工矿仓储用地约XXX亩,公共管理与服务用地约XXX亩,交通运输用地约XXX亩。

  二、结合供应计划有序的开展土地供应工作

  国有建设用地使用权的出让、划拨等土地供应工作,是我们土地利用股的主要业务,业务量大,而且手续繁复,在新的一年中我希望能大力推进净地上市,对上市交易的前期工作进一步细化,特别是涉及地块上的附着物、建筑物的产权、债权债务要明晰,在征地、拆迁 、上市交易、交地的程序上,我股室将进一步加强与相关部门的沟通协调,做到合理、规范。我们土地利用股内的成员将合理分工,各司其职,团结协作,做到每宗土地都亲临现场,并在规定的时限内有条不紊的完成一个又一个申报卷宗,最大程度的`让外来办事人员满意。

  20xx年开年至今土地利用股,已完成土地供应工作XXX宗地,土地面积XXX亩,土地出让金XXXX亿元。

  三、做好土地评估报告备案审查工作

  严格按照《土地估价报告备案办法(试行)》《庐山区地价评估管理暂行办法》文件精神,实行土地估价报告备案制度,及时组织评估备案小组评审会,严格审核备案的土地估价报告,要求“内容完善,结构合理,表述清楚,资料真实可靠,依据充分。”

  四、按各级要求完成土地利用数据统计

  土地利用数据是反映土地利用状态、动态变化、分布特点,以及对土地的开发利用、治理改造、管理保护和土地利用规划等所需的基础数据。利用股将每月通过省厅所下发的统计与监测所取得的数据并结合各中心所的每月上报的利用情况,完成土地利用情况统计、年度土地利用数据统计、目前我们利用股每月须完成数据报表:

1、国有建设用地供应情况统计表,

2、新增建设用地供应和利用情况月报表,

3、省调度重大项目用地月报表,

4、闲置土地清理处置宗地月报表。其外还要结合全局的中心工作完成各类数据统计。

  五、联合各部门健全用地监管措施、加强供后管理

  在20xx年我股室将加强与各相关部门的工作联动,依托国土资源部土地市场动态监测与监管系统,按照一季度一清理的要求,通过重点对土地出让合同或划拨决定书履行情况进行动态巡查,现场勘查、拍照取证、填报项目跟踪管理卡,逐宗逐宗的完善建设项目用地开发利用全过程的跟踪检查。

  20xx年土地利用股全体人员,将继续加强时事政治和业务知识的学习,按照“依法行政、服务经济、方便群众、塑造形象”的服务宗旨,紧紧 围绕提速工作过程、提高服务质量这一主题,进一步改进机关作风、提高办事效率。进一步加强与各科室的沟通与协调,做好土地利用工作。

工作计划 篇6

  一、指导思想:

  认真落实普通高中音乐课程改革实施指导意见(试行)的精神,深化中小学音乐课程改革,深入贯彻省、市、教研室有关音乐、美术教育教学指导精神。按照学校教研室的工作安排,认真落实学校对艺术教学的各项工作。加强艺术(音乐、美术)教研组建设,落实备课组长职责,抓好常规集体备课制度,提高备课质量,提升科组教师的教育教学水平,进一步推动学校音乐、美术教学工作。

  二、工作任务与目标

  1、认真落实《普通高中音乐课程标准(实验)》、《普通高中美术课程标准(实验)》的各项要求,组织开展普通高中新课程理念学习和课程教学研讨活动。结合我校高中音乐、美术模块的开设,做好教师业务学习、培训和课堂教学交流工作。

  2、要求每位老师遵守学校的各项教学管理规定,认真完成常规教学工作;努力学习新课程标准、深入了解在新理念要求下的音乐、美术课程教学,根据学生实际,钻研、灵活创造性地使用教材,不断探索新的教学方法,提高课堂教学质量。

  3、加强集体备课,备课组教研活动要常规化、常态化。落实备课组长工作职责,分年级,分单元、分课题进行集体备课,任务明确到每周每人。通过教研主题公开课、校内公开课等形式的听课、评课等研讨活动,不断提高每位老师的教研水平,从而实现有效教学到高效教学。

  4、加强交流与沟通,既重视校内交流,更要通过请进来,走出去等形式,学习先进的经验,通过校际课程资源、教学经验交流活动,将教研和教学紧密结合起来,进一步提高教育教学质量。

  5、认真开展音乐、美术教学改革实验的案例分析与课题研究,增强教师教科研意识与实施创新教育教学的能力,并在教学改革与开展校本教研方面有所创新和突破。

  6、继续加强教师工作责任心、使命感、紧迫感的思想教育学习,不断加强基本功训练,提高自身素质,推动艺术科组教育教学工作的良性发展。

  7、抓好音乐、美术特长生高考工作,加强专业考生的专业教学及辅导工作,定期为专业学生进行考前的知识辅导和心理辅导,指导高三学生作好考试前的应考准备工作。

  三、综合实践活动

  1、扎实开展学校音乐综合实践活动的实验和研究,为学生音乐素养的可持续发展提供实践的机会和展示的舞台,积极指导学生音乐研究性学习的相关工作。

  2、重视学生身心发展规律,了解学生思想动态,在提高全体学生音乐素养的同时,还要为具有音乐特长、对音乐有特殊爱好的学生提供发展个性的可能和空间,满足不同学生的发展需求。应把全体学生的普遍参与和发展不同个性的因材施教有机结合起来。根据不同学生的学习基础、思想状况合理地安排教学,以审美教育为核心,培养学生的审美情趣,增强学生学习的兴趣和愿望。加强班级音乐社团组织,把有兴趣的同学吸收进来,促进班级竞争。

  3、加强校舞蹈团、合唱团、声乐队、等团队以及美术兴趣小组的常规训练和管理工作。加强新队员的纪律、能力培养,形成良好的活动氛围。做好舞蹈团备战“第五届全国中学生文艺汇演”的排练工作,再创辉煌。

  4、积极组织指导各团队的训练工作,定时训练和排练。保证排练时间,提高排练质量。争取排出优秀节目和创作出特色的美术作品,为学校的艺术教育争光添彩。

  四、工作措施

  1、加强校本培训,积极、认真参加学校组织的各种校本培训活动,通过培训提高认识和能力。

  2、深入开展科组教研学习活动,结合我校实际情况,认真钻研并熟悉、掌握新课标和新教材体系,讲练结合,深化课堂教学改革,努力实现高效教学;组织科组教师提高自身素质的学习活动,通过交流学习,不断提高教师的.教研教学水平。

  3、通过集体备课,深入研究教材,科学制定学期教学目标、内容,结合不同班级的学生实际,调整教学方案,科学灵活地安排教学步骤和教学环节,选择适当的教学方法,让每位老师在组织课堂教学时做到:目标明确,课型特色鲜明,设计合理,教学过程简明,层次清楚,过渡衔接自然。重视以学生为主体和教师的引领作用,以人为本,以审美为核心,使学生享受音乐、美术课堂的独特魅力。

  4、认真分析高三音乐特长生的学习状况,根据舞蹈、声乐、美术专业特点,认真、细致、耐心辅导学生,为高三特长生开展文化课补习班,加强心理辅导,满怀信心,备战高考。

  5、加强新课程标准教学评价体系的学习,不断探索符合我校实际的音乐、美术教学评价体系,结合我校实际制定合理正确的教师学生综合评价方式,进一步完善我校音乐教育综合评价体系。

  五、工作安排

  具体工作安排(初定,部分可能根据学校统一安排做调整)

  时间工作内容安排负责人

  周次日期

  第1周2.24—28日

  1、科组会议,传达学校开学工作会议精神。

  2、讨论本学期科组教学计划、活动计划,个人教学计划、校本计划,初步确定本学期的音乐活动项目。

  第2周2.29—3.6

  1、检查常规教学情况。

  2、集体备课

  第3周3.7—3.13

  1、科组教研活动,讨论开学以来的工作,提出改进措施。

  2、集体备课

  第4-6周3.14—4.3

  1、科组研讨,实现音乐高效课堂教学的策略;教研公开课,评课。

  2、教学常规检查,教案、听课笔记,教学反思。

  3、舞蹈团、合唱团、声乐及美术特长生的训练情况。

  第7周4.4—4.10

  1、集体备课。

  2、舞蹈团赴青岛参加第五届全国中学生汇演。

  第8-11周4.11—5.8

  1、科组教学教研公开课活动。

  2、集体备课。

  第12周5.9—5.15

  1、各备课组总结评估工作中的经验与不足,研究改进方法,提升音乐教学工作的质量。

  2、集体备课。

  3、检查各艺术团队排练节目情况。

  第13周5.16—5.22

  1、科组常规教学教研活动,集体备课。

  2、相关队伍教练做好音乐高、初中艺术特长生招生摸底工作。

  第14周5.23—5.29组织学生参加社会实践活动,走进社区。

  第15-16周5.30—6.12

  1、教研公开课,评课。

  2、帮助高三音乐特长生做好高考心理辅工作。

  3、参与高考考务工作。

  第17周6.13—6.19

  1、科组常规教学教研活动,集体备课。

  2、高、初中特长生招考工作。

  第18周6.20—6.26学期模块考核测试。

  第19周6.27—7.3

  1、作好模块成绩的申报和学分认定。

  2、科组总结会议,做好期末的常规检查,完成学期教学总结以及备课本、听课本等。

  第20周7.4—7.10放暑假。

工作计划 篇7

  20xx年招商工作的主要目标:引进内资力争突破58亿元,其中,亿元以上项目力争突破24个。工作打算如下:

  1、营造优势,不断增强招商引资竞争力

  一是修改完善招商引资优惠政策。计划在20xx年出台新的招商优惠政策,在财政扶持、土地征用、行政收费以及中介奖励等政策方面,按照现有的政策进一步优化和完善。二是完善项目引进及协调服务的快捷通道。成立五支由县领导牵头负责,各相关职能部门参与的产业招商小组,加大产业招商项目引进与洽谈力度;进一步完善目前行之有效的项目全程代理服务制度和重点项目县级领导联系制度。三是进一步营造招商氛围,突出强化意识。打好“老乡牌”,配合组织人才部门做好“旅外人才家乡行”活动的开展,促进全民招商深入人心。进一步树立竞争意识,正视我县在吸引外来投资方面存在的弱势和不足。进一步在全县上下树立可持续发展意识,使大家自觉将“重质轻量”作为引进外来投资的重要原则。

  2、认真谋划,明确重点,做好招商引资项目对接的大文章

  紧紧抓住江浙沪产业转移的有力时机,积极做好项目对接工作。一是做好招商项目的策划、包装、推介工作,推出一批价值高的招商项目,编写建议书或可行性研究报告;制定融入苏浙沪、承接产业转移的战略性总体规划和操作性强的指导性意见,出台具体的`产业对接优惠政策;明确对承接产业梯度转移工作的导向性、战略选择性,加大工作推进力度。二是项目引进以建立广泛的地方财源基础和培植稳定的支柱税源为重点,不断增强财政综合实力。

  3、充实招商力量,突出人才储备。

  一是充实调整驻外招商小分队人员,不断建立和完善在招商引资实践中锻炼干部的干部培养机制。二是将全县各村主要干部纳入我县招商信息员管理,为推进我县“凤还巢”工程的实施搭建信息平台。

  4、创新招商方式,突出质量提升。

  一是在拓宽招商引资渠道上要有新思路。积极建立和完善招商网络体系,与各种投资机构、商会等建立稳定的关系,完善亲商机制;加强与外地商会组织、珠三角及长三角民营企业的联系,建立双向交流渠道和联系合作机制,了解他们的投资需求和想法,不断搜集和提供招商信息做好“以商招商”、“以友招商”、“代理招商”、“委托招商”工作;积极抓紧全县招商信息网络、项目资源库和客户资源库建设。二是在招商主体上,积极探索企业招商,依托发挥黄山香宁华鑫通信产业园有限公司开展好黄山军民融合产业园的招商工作。借助外来资本实现体制、机制创新,提升现有传统产业,盘活闲置资产。三是吸引外贸出口型企业和物联网企业到我县设立企业总部,大力发展“总部经济”。四是在招商领域上,突出产业招商。围绕工业、旅游业、现代服务业和现代农业四大重点产业抓招商。按照“构建产业链条、培育产业集群、壮大核心企业、建设重大项目”的思路,积极引进产业链条节点空缺项目和产业高端项目,不断完善产业结构。五是强化引资与引智并举,将引进人才、技术、先进管理纳入招商统计范畴,研究制定激励措施,力争通过资金、人才、技术的聚集。

  5、进一步加大考核力度,突出奖优惩劣。

  一是进一步完善考核办法,落实硬任务,实施硬考核,通过采取明确考核重点、细化考核指标、规范考核程序、杜绝考核漏洞等措施,切实提高考核工作的可操作性。二是进一步改进督查方式,建立外出招商、项目跟踪、签约落地、项目开工及竣工生产等招商工作全过程登记备案制度,定期通报,严格奖惩,提高督查成效,确保招商引资工作扎实推进。

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