实用的乡镇工作计划汇总九篇
时间过得太快,让人猝不及防,我们又将接触新的知识,学习新的技能,积累新的经验,不妨坐下来好好写写工作计划吧。什么样的工作计划是你的领导或者老板所期望看到的呢?以下是小编帮大家整理的乡镇工作计划9篇,仅供参考,大家一起来看看吧。
乡镇工作计划 篇1
一、指导思想
20xx年全县妇幼卫生工作继续贯彻落实妇幼卫生工作方针,坚持保健与临床相结合,充分履行保健公共卫生职能,加强基层督导,狠抓降消项目工作存在的不足,拓展母婴保健技术服务,巩固爱婴医院成果,加强托幼机构管理,启动妇女健康行动,积极开展二级优秀保健院创建,全面完成妇幼卫生目标任务,乡镇妇幼工作计划。
二、主要生命指标
孕产妇死亡率控制在25/十万以内
婴儿死亡率控制在13‰以内
全县五岁以下儿童死亡率控制在15‰以内
全县新生儿破伤风发病率控制在1‰以内
三、主要服务指标孕产妇系统管理率:
1.农村达85%以上,城镇达95%以上
2、儿童系统管理率达60%
3、产妇住院分娩率达95%以上;高危孕产妇筛查率达100%;高危孕产妇管理率100%
4、剖宫产率县级医疗保健机构控制在40%以内,乡镇控制在25%以内
5、预防艾滋病母婴传播hiv检测率达95%,其中hiv早孕检测率达80%
6、新生儿疾病筛查工作全县铺开,筛查率达90%
7、妇女病普查率60%,普治率90%
8、农村孕产妇住院分娩补助率达到100%
四、主要工作措施
加强领导,加强基层督导,强化乡村保健网络职责。
一是妇幼保健工作是大卫生工作的重要组成部分,具有公益性,将妇幼卫生工作纳入重要工作内容,明确责任,任务落实到人,实行目标管理、量化管理。
二是进一步加强完善保健网络建设。每个级镇要稳定1-2人专职从事妇幼保健工作,待遇不得少于同级同类专业人员水平,不得下达经济任务,对个别确属人口少、服务范围小的乡镇,要向卫生局写出报告,经批准后保健人员可适当的兼职,但要以保健工作为主;村村要有村级保健人员抓保健工作,消灭空白村。
三是卫生院要按季度对村卫生室进行考核,并作为兑现村卫生室补助的依据。
四是全县统一实行村级报表制度。县保健院在调查研究的基础上制定出村级报表表样,由乡镇参照以规范村报表。五是县保健院要固定督导人员,实行责任制管理。对20个乡镇实行联片包院责任制方式管理,督导面达100%,督导行政村占10%以上,重点乡缜每季度不少于4次,一般乡镇一年不少于2次,大型督导一年不少于4次。
六是强化督导反馈质量。县保健院要制定督导质量考核管理规定,纳入保健质量控制标准,按季实行联片包院责任制工作汇报和考核,乡镇卫生院领导、防保人员相应要对辖区行政村进行包村责任制划分,制定责任制考核标准,工作计划《乡镇妇幼工作计划》。对于督导不力的保健人员要及时进行调整,对于督导在限期内整改不到位、行动缓慢的乡镇,县保健院要上报县卫生局,并在季度例会上通报批评。
加强降消项目质量管理,进一步提高农村孕产妇住院分娩补助率。
一是加强与计生联系工作制度,结合房县20xx年符合政策生育名单、新婚人群、流动孕妇“五个一”管理、育龄妇女花名册等做好孕妇筛查工作,提高孕妇筛查率。
二是要按照《孕产妇保健系统管理细则》,加强系统孕产妇系统管理,早发现、早检查、早确诊、早管理,重点是高危筛查率要达到100%,早孕检查率达95%,产前检查5次以上达95%,产后访视一次以上达95%。
三是杜绝家庭接生。
四是以孕产妇保健手册为载体,保健与临床形成有机结合,做到定期跟踪检查、定期随访、及时为高危孕产妇提供有效服务和指导。
五是严格执行分级分娩制度,严禁高危截留,对造成孕产妇死亡的,年度评先实行一票否决制。
六是县乡助产技术服务机构要严格执行《县卫生局关于严格执行农村孕产妇住院分娩平产(顺产)免费实施意见的通知》(房卫字[20xx]76号)文件精神。
七是加大产科建设规范力度,县保健院加强对乡级产科建设质量的.规范性指导,加强“三基”考核,规范服务流程,努力为广大孕产妇住院分娩营造温馨、便捷、安全、有效的服务。
八是加强孕产妇急诊急救工作,进一步发挥孕产妇急救中心功能作用,加强急诊急救领导小组的职责,县乡助产技术服务人员要在急诊急救领导小组的指导下,加强“三基三严”的学习,认真做好学习笔记,不断提高业务工作能力,孕产妇急救中心要配足人员,设备时刻处于功能状态,急救药品品种数量齐全,无过期失效,司机、车辆随叫随到,确保在规定的时间内完成急救任务。
九是加强产、儿科人员培训,提高县乡产、儿科整体服务功能。县保健院要制定好县乡产、儿科人员培训计划,采取有计划安排产、儿科人员到上级医疗卫生单位进修,请上级医疗卫生单位产、儿科专家来我县讲课,进行封闭培训。
十是对边沿、信息闭塞的乡镇加大贫困特困孕产妇救助。
依法开展母婴保健技术服务。
一是托幼机构卫生保健管理工作20xx年全县仍实行“卫生保健合格证制度”,县卫生监督局、县保健院要加大落实《托幼机构卫生保健管理办法》指导和检查力度,进一步规范幼儿园卫生保健管理工作。
二是出生医学证明管理严格按照出生医学证明管理办法规范运行,从20xx年1月1日起,出生医学证明实行计算机打印,不能落实的单位县保健院停发该单位出生医学证明。
三是加强三级预防,减少出生缺陷发生。所有有助产技术执业资格的医疗卫生单位要开展新生儿疾病筛查工作,实行月报表制度,同时结合“两大”系统管理,加大对出生缺陷调查,并要及进上报。
四是加强儿童保健系统管理工作,儿童系统管理要按照《儿童保健系统管理实施细则》开展儿童系统管理,各医疗卫生单位要配备1名兼职儿保医生,配备婴儿秤、体重秤、软尺等必备设备,散居儿童结合儿童冷链运转等形式定期开展儿童保健系统管理;集居儿童要定期进行集中体检,对筛查出有疾病的及时建议家长治疗,并给予喂养指导。
五是开展妇女(围)绝经期保健(即更年期保健),拓展保健服务领域。县保健院积极筹建(围)绝经期保健门诊,开展(围)绝经期保健服务,探索(围)绝经期保健服务管理。
乡镇工作计划 篇2
群团线
1、做好乡镇示范工会创建工作。(总工会)
2、做好开展全市第十二届“读书明志促发展”职工家庭读书活动及征文比赛。(总工会)
3、做好企业工间操活动推广。(总工会)
4、组织开展好宁大信息学院暑期社会实践活动。(团委)
5、策划布置好宇华公司团建工作室。(团委)
6、策划一期优扬课堂活动。(团委)
7、组织发动核心价值观记心中之“我与水稻宝宝的故事”活动。(团委)
8、组织召开一次女代表联谊会全体理事会议,调整部分理事成员。(妇联)
9、组织巾帼分会支部开展一次党员学习活动。(妇联)
10、举办一期妇女电子商务培训班。(妇联)
纪检监察审计线
1、完成试点村“四屏联动”平台建设工作。
2、违纪党员案件办理。
3、组织召开村监会例会。
4、开展东澄村20xx—20xx年财务收支审计。
组织线
1、开展七一建党纪念系列活动,深化党员组织生活日活动,挖掘宣传先进典型。
2、制定出台规范村干部津补贴发放的规范性文件。
3、完成村级届中考察分析材料,对村级后备干部进行梳理和上岗培养。
4、做好部分村社保协理员招聘工作。
5、完成机关干部人事档案自查完善工作,办理农办新进人员及河姆渡村新聘干部工资、保险办理,合同签订等工作。
6、完成《20xx年度事业单位绩效工资总量和水平申报表》等表格报送。
7、完成远教播放、信息报送、微博维护、月度报表等常规性工作。
8、开展党员发展自查工作。
宣统文化线
1、做好暑期春泥计划工作的开展。
2、完成镇农民理论说唱团场地布置工作。
3、继续抓好五联村农村文化礼堂建设工作,重点做好家园馆资料收集整理和布置方案设计。
4、制定全镇全民共建“美丽家园”实施方案。
5、组织做好XX市省文明市复评相关准备工作。
6、做好7月份余姚好人的评选推荐工作。
7、做好浙江省体育强镇复评材料的申报工作。
8、召开镇决策咨询委员会会议。
综治政法线
1、做好面上矛盾纠纷调处、重大不安定因素包案、不稳定因素稳控上报等工作。
2、开展6·26国际禁毒日系列禁毒宣传。
3、继续做好镇级六五普法台账整理工作,准备迎接检查。
4、做好平安创建半年度迎检工作。
5、完成全镇出租房屋20xx户二维码对应工作。
6、做好市级流动人口服务管理先进推荐工作。
7、做好防溺水宣传工作。
工贸线
1、跟进园区已拍项目建设和企业“机器换人”技改项目实施工作。
2、加快多项招商活动的推介,尽快促进合适的内外资项目落地。
3、继续做好相关创新型企业的申报组织工作。
4、走访相关科技型企业,挖掘科技活动潜力,申报合适的科技项目,逐步推进相关r&d费用、发明专利申报等科技考核指标的完成。
5、继续协助做好方兴已拍卖地块排水沟移位施工的各项对接,确保施工进度。
6、做好各方对接,牵头启动罗江园区生活污水纳管工程,以及园区各项配套工程的跟进落实。
7、配合做好“助万企转型、促万众创新”走访服务企业专项活动。
8、做好商会日常工作,配合做好镇中心各项工作。
安监线
1、举办20xx度河姆渡镇第三期安全生产教育培训。
2、继续推进企业标准化建设、企业安全生产服务外包工作。
3、做好第二季度隐患排查申报工作。
4、拆除罗江村占压石油管道的房屋。
5、做好夏季安全生产防范工作。
农经线
1、做好面上河道保洁、江浦塘巡查、山塘水库巡查、农民饮用水管理监督、排涝站管护等日常工作。
2、做好油菜收割、单季稻机插工作准备及农机双夏期间安全工作。
3、做好国家级、省级、XX市级专业合作社监测资料上报工作。
4、继续抓好农业综合开发粮食功能区高标准农田建设及准备四个村土地整理项目验收。
5、继续实施茭白产业品牌的.合作宣传。摸索培育15亩火龙果种植基地。
6、做好7月20日财务公开,农民负担考核工作。
7、组织一次护林巡查员、督察员、森林扑火队员高温季节送清凉活动。
村镇建设线
1、集镇区块工程建设、管理:完成对车厩大道南段部分路基的验
收工作,路面施工单位进场施工,完成中学围墙拆建工程。
2、镇级污水项目情况:翁方泵站新建工程泵池下沉到位,完成泵站土建工程。翁方至江中污水管道建设工程,预计7月份完成工程量60%。
3、农村生活污水情况:翁方村始接户及提升井设备安装工作。其他各村与市农办及首创水务继续对接,并做好相关的前期工作。
4、农房两改工作:继续做好罗江、小泾浦、江中三个村的供地手续。五联村做好基础验槽、江中村做好设计施工图的确认等相关的技术指导工作。
5、古乍线车厩大道平交口天然气保护工程,配合做好泥浆池、施工通道等相关的政策处理工作。
6、继续配合市交通局做好泾浦庵桥梁拆建工程,特别督促施工单位对夜间车辆通行加强安全管理。
7、完成旅游专线路灯安装工程、车袁线挡墙修复工程招投标工作。
8、规范推进个人建房老房翻建。
9、城管中队:加强巡查执法,严控新增违章;配合国土所做好土地、矿山等监管执法工作。
10、三改一拆工作:及时回复涉违信访工作,完成月度拆违任务,加快开发地理信息管理系统,推进无违建创建工作。
11、继续做好企业低效用地的规划报批工作。
教文卫线
1、落实学生暑期实践活动,安排好教师的暑期生活学习。
2、组织做好义务段新生和利民小学有学籍学生统配、报到工作。
3、做好新镇校验收和搬迁相关工作。
4、召开一次公共卫生管理员半年度工作会议。
5、做好半年度环境卫生村级补助资金发放工作。
6、完成60岁以上老年人健康体检电子录入工作。
7、做好半年度市质控考核准备和“省卫生监督示范点创建”省级评审工作。
8、计划新增罗江村计划生育宣传长廊,修善博物馆一条路的计划生育宣传牌,改换翁方村宣传长廊内容。
9、指导9个行政村完善上半年的计划生育档案。
民政武装残联线
1、做好6月份低保金、残保金、高龄老人生活津贴发放工作。
2、做好60周岁以上农村籍退役士兵定期生活补助费发放工作。
3、做好20xx年下半年度55年兵生活困难临时补助费发放工作。
4、做好第三季度孤儿基本生活费和民政对象定期生活补助资金发放工作。
5、做好20xx年夏季征兵目测初验工作。
社保线
1、做好务工农民培训工作。
2、做好城镇居民医保参保工作。
3、做好企业劳动年检工作。
4、做好企业招用就业困难人员社保补贴工作。
5、关注企业劳资纠纷,做好及时调处。
财政线
1、做好经济责任审计工作。
2、做好半年度预算执行情况及预算调整工作。
3、做好资金调度保证重点工程资金使用工作。
4、做好国库集中支付正式上线工作。
5、做好每月财务审核、报销、记账等日常财务工作。
1、贯彻落实市委六届七次全会和市政府组成人员会议精神,推进“三严三实”专题教育。
2、做好夏季托市收购小麦验收确认、在库保管工作。
3、组织开展全市粮食流通“十三五”规划编制工作。
4、加大政策性库存粮食促销力度,及早谋划秋粮收购工作。
5、加快国家、省支持的粮库和烘干机项目建设。
6、到苏南、苏中先进单位参观学习,调研起草粮食安全市(县、区)长责任制实施意见和考核办法。
7、做好全国首批放心粮油示范企业复评申报工作。
8、做好第二批援疆对接工作。
9、启动智慧粮库信息化平台建设工作。
10、做好安全生产及信访稳定工作。
一、周密部署,强势推进全镇“三改一拆”重点工作。 (责任部门:集镇办及全镇干部)
二、继续认真组织部署抓好计划生育“基层基础组织年”活动,持续开展好计生专项整治工作。 (责任部门:计生办)
三、继续加快推进我镇农民饮用水扩面提升工程建设进度,力争主管工程开工建设。 (责任部门:农业综合服务中心)
四、认真开展基层党建工作规范及提升工程。 (责任部门:组织办)
五、出台支持乡村休闲旅游发展的意见措施,加快相关重点村美丽乡村建设步伐。 (责任部门:综合办)
六、持续推进集镇办相关重点工作。 (责任部门:集镇办)
七、继续加快推进我镇9个村农村生活污水处理工程建设进度。 (责任部门:综合办)
八、高度重视招商引资、有效投资和项目谋划及推进工作。 (责任部门:农业综合服务中心、经发办)
九、继续高度关注农村环境再造 “六个一”工程建设。 (责任部门:综合办)
十、指导推进我镇各相关村失地农民参保。 (责任部门:行政服务中心)
十一、认真对照学习衢州、本市年终综合考核文件精神,及时谋划加快推进各线重点工作。 (责任部门:各办公室)
十二、开展好征兵工作。 (责任部门:人武部)
乡镇工作计划 篇3
20xx年上半年,XX县经信局紧紧围绕县委县政府的部署和各项中心工作,突出重点,攻坚克难,真抓实干,各项工作扎实有效地推进。现按照会议要求,将上半年重点工作完成情况和下半年计划汇报如下:
一、20xx年1—6月工业商贸主要经济指标预测完成情况:
规模以上工业总产值:1—6月完成90。58亿元,同比增长35。1%。
规模以上工业增加值:1—6月完成31。36亿元,同比增长35。2%。
工业投资:1—6月完成28。73亿元,同比增长41。2%。
工业技改投资:1—6月完成5。1亿元,同比增长4。4%。
社会消费品零售总额:1—6月完成25亿元,同比增长13。2%。
单位gdp能耗情况:1—3月,我县单位gdp能耗为1。4158吨标准煤/万元(初步数),同比下降3。63%。
二、重点工作开展情况
(一)切实做好经济运行监测
1、做好经济指标督导及经济运行分析工作。每月至少组织2次的经济督导,通过召开座谈会等形式,认真分析各乡镇主要经济指标完成情况。做好每季度工业商贸经济运行分析,把经济运行中的突出问题向县领导和有关部门反映,提出解决的措施和建议。
2、做好经济户口清理工作。制订印发《XX县20xx年促进小微企业转型升级为规模以上企业实施方案》,在5月8日召开了“个转企、小升规”工作推进会,对20xx年“个转企、小升规”工作作了具体的部署。20xx年力争完成“小升规”企业30家以上。目前,“个转企”完成12家,“小升规”已通过审核纳统企业6家,其中工业3家,重点服务业(含房地产)3家。
3、做好 “企业服务月”活动工作。一是制订印发《XX县20xx年“企业服务月”活动工作方案》,建立了党政领导挂钩联系企业制度;二是6月9日,在县城东郊文化广场举办了XX县20xx年企业服务月“服务集市”活动,组织22个有关单位集中“摆摊设点”,现场为120多家企业提供法律法规和政策咨询,以满足企业多方面的实际需求;三是开展了领导进企业现场服务活动和项目落户建设服务攻坚月活动,联系、协调市县领导对我县水泥企业调研服务活动,收集企业反映的问题,落实领导现场办公解决事宜,为企业排忧解难。活动期间,走访企业(项目)193家,收集企业反映问题230条,已解决企业(项目)问题120条,对还未能解决落实的问题,下来将建立台帐,明确责任领导、责任部门,指定专人负责跟踪落实,限时解决。
(二)加大内资招商选资力度
1、认真组织惠州产品(杭州)展销会展销工作。7月17日至19日,在杭州和平国际会展中心举行惠州产品展销会,我县共组织了鹅美文化艺术品有限公司、上丰电子等10家企业参与展销,展出龙门名优产品。集中展示的龙门农民画及其衍生产品、电子电器、涂料、酒类、牙签、凉果等100多个品种的龙门名优产品。展销会首日交易额达6。3万元,三天销售额达36万元,达成采购意向8500万元,签约金额达1亿元。
2、做好招商项目协调、服务工作。在3月份就把县政府下达的'招商引资工作任务分解至各镇街办,强化招商措施,加强督促检查和部门协调联动作用,想方设法为项目落户解决问题,营造良好的招商引资工作氛围,推动项目建设。据统计,全县1—6月内资招商选资共签约项目11宗,合同利用资金52。05亿元,完成全年考核任务(市内资任务)的82%,项目履约率18。2%。
(三)全力推进工业大发展
1、草拟了《XX县推进工业发展工作方案》和《XX县坚持“双轮驱动”,加快补工业“短板”实施意见》(征求意见稿),业经征求各乡镇(场)、街道办、管委会XX县直各40多个相关单位的意见,现已综合修改完善并报县政府审定。
2、制定了“一区四园”工作计划,积极开展“四园”工作建设调研,广泛征求各方对四园建设的意见,谋划好工业产业布局和“四园”规划建设。做好产业集聚发展区域报批工作,依托惠州产业转移工业园带动龙城街道、平陵镇、龙江镇、龙华镇、永汉镇、龙田镇产业集聚发展,享受省产业转移的政策。
3、配合编制单位编制《XX县工业发展规划(20xx—20xx)》,现已完成初稿。
(四)抓好技改促企业转型升级
为了完成市下达给我县的工业投资目标任务增长28%、工业技术改造投资目标任务增长32%。我们一是草拟了《XX县技改投资项目月度分解表》,将任务分解至各实施技改企业,由局6个经济督导组负责组织实施,二是上半年通过深入企业调研,建立了XX县工业企业技术改造项目库,梳理出重点技改项目并积极帮助其办理技改备案,1—6月份共办理技改备案登记9宗(含3宗节能高效电机项目改造前备案)。三是牵头制定了《XX县关于推动工业企业技术改造的实施方案》和设立了技改专项资金。去年12月份经县政府常务会议讨论通过设立技术改造和技术创新专项资金100万元,从20xx年开始纳入财政年度预算。《XX县关于推动工业企业技术改造的实施方案》业经县政府常务会议讨论通过已正式印发。
(五)扎实推进节能降耗工作
在年初对全县12个镇乡(街道、区场)党政一把手和7家县监管重点用能企业进行现场考核。3月份我县通过了市节能考核组的考核,获得绿牌一张。
(六)信息化推进工作情况
1、实施信息消费试点工程。目前,龙门已基本建成一个结构完整、功能齐全的信息基础设施网络体系,拥有覆盖县直政府部门和11个乡镇的电子政务专用城域网络,并实现了市、县、乡镇的三级纵向政务网络连接,为搭建电子政务应用体系奠定了基础通信平台。全县域和所有行政村实现100%宽带光纤网络覆盖,上网速率达到4m以上。“幸福农村”工程已完成429个村光纤网络建设,为3000户农户开通了宽带和互联网电视。
2、加快县电子政务外网建设,为全县网上办事大厅建设提供网络支撑。继续加快政府网络综合布线、核心机房和数据中心建设,完善县、镇街、村居三级网络建设和提速,实现电子政务互联网出口统一管理。目前我局起草了《XX县电子政务外网镇街延伸建设方案》和《XX县电子政务外网管理规定》,现正征求县直各部门和各乡镇意见,并综合意见后送报县政府审批。
3、加快信息资源共享和交换平台和信用体系建设。《XX县信息资源共享与交换平台建设方案》于20xx年3月业经县政府常务会议审定通过建设,目前,该项目已完成立项、环评等手续,下来再依法依规进行招投标。为配合县信用体系建设,按照“两建”任务安排,我县建设“信用龙门网”,网站开设有信用查询、信用公示、信用知识等栏目,并在市交换平台下交换数据约8。5万条。
4、积极开展农村电子商务建设。积极与阿里巴巴集团沟通协调,达成深度合作协议,将我县列入“千县万村”农村淘宝计划,成为XX市首个农村淘宝项目试点县。具体进度如下:一是选定星晖家园3座1楼137—142号商铺作为农村淘宝县级服务中心的场地,目前已完成工程装修,并进入试运行阶段;二是利用新媒体、社会网站(龙门视窗)以及龙门电视台开展农村淘宝合伙人招募广告工作,6月8日开展至今已有233人报名。6月19日,在县府办召开“阿里巴巴农村淘宝工作推进会”,详细介绍XX县农村淘宝项目实施方案、项目等,使各工作组成员对农村淘宝项目有深入的认识和理解,为日后推进此项目作铺垫。6月25至26日在党校召开了两期“村淘合伙人招募会”,分别对从233多名报名人员进行了培训、讲解、和面试工作,择优选取了60名人员进入了复试和待实地考察,经阿里巴巴公司实地考察后,7月12日当天已有15家村级淘宝服务站试运行营业,截止8月4日我县通过服务中心进行的网上交易额达40万元。
5、加强沟通协调,做好第四届云博会组织工作。成立相关工作小组,推进各项筹备工作。经筛选,确认2家本县综合信息服务类的企业参展,申请标装展位2间。
6、加强网站及相关平台的建设、维护工作。加强XX县网站、招商引资网站、网络问政平台等建设、维护,及时准确地将政府的重大活动、最新动态和政策法规等相关信息向社会公布。据统计,至20xx年6月,网站的访问ip量已达194万人次,页面浏览量达1000万次。
(七)保障电力成品油等能源有序运行
1、认真抓好加油站年审初审工作。目前,全县31座加油站年检资料全部完成,并上报市经信局审核。同时,跟踪、服务好4座已取得省经信委规划确认批复的在建加油站的建设工作,协助其加快办理各项验收手续。
2、大力开展打击取缔未经许可非法经营(储存)成品油的非法加油站点(包含流动加油车)整治行动。今年共查处未经许可非法经营(储存)成品油点1处、整改取缔1处。
3、开展三大水泥项目4条110kv专线的维护监管工作及110kv光大水泥光华厂送电线路建设的工程结算工作。
(八)全力做好商贸流通保障供应及集贸市场升级工作
认真做好市场供应调查、监控和保障生活必需品的供应、重点流通企业的数据汇总工作。对集贸市场进行前期调查摸底,制定了《XX县集贸市场硬件改造升级“百日攻坚”工作方案》(初稿)和《XX县集贸市场改造升级建设暂行标准》(征求意见稿)。
三、下半年工作计划及措施
(一)做好“个转企、小升规”工作。对中小微企业实行动态管理,加大对中小微企业培育、扶持力度,对达上规模标准的中小企业要及时完善相关上规手续,及时纳入统计,做到应统尽统。
(二)做好“企业服务月”活动工作。督促牵头服务单位落实领导进企业现场服务,收集整理、分类汇总好企业存在问题,发至相关责任单位限时办结,并做好跟踪落实,收集办理情况。
(三)做好内资招商工作。认真谋划好省内外的招商活动,特别是充分利用广东惠州产品(杭州)展销会、云博会等平台推介龙门,进一步做好我县招商选资工作。
(四)做好工业大发展各项工作。加大协调力度,大力推进“一区四园”建设的跟踪、沟通等工作,力争一区带四园发展模式早日见成效。同时,争取年底前出台《XX县工业发展规划(20xx—20xx)》。
(五)做好技术改造工作。尽快出台XX县工业转型升级攻坚战三年行动计划和XX县技术改造专项资金管理办法,明确今后三年我县工业发展的目标任务,争取更多有条件的企业主动进行技术改造。
(六)做好第四届云博会各项筹备工作。做好会场会务及参展各项工作,提升展会实效。
(七)做好农村电子商务工作。继续加大农村淘宝项目推进力度,争取将我县的农村淘宝项目打造成粤东地区农村淘宝2。0的标杆县。
(八)做好节能降耗工作。开展“十三五”节能规划的编制工作,启动20xx年XX县节能专项资金的申报工作,争取9月底前完成第一批节能专项资金申报工作。同时,加大推进我县电机能效提升工作,确保年底前完成市下达任务。
(九)做好企业情况综合工作。企业情况综合已于8月1日正式启动,下半年争取按时按量完成市下达的企业情况综合指标任务。
(十)做好网站普查工作。根据县政府批示,我县网站普查工作由我局牵头组织实施,计划争取在10月份前完成对全县网站普查、整改工作并通过上级部门抽查。
乡镇工作计划 篇4
一、抓财源建设,确保经济发展后劲
认真贯彻积极的财政政策,高度重视财源建设,调整优化产业结构,夯实财政增收基础。
一是壮大优势特色财源。按照扶优扶强的原则,发挥财政职能作用,全力推进骨干企业快速膨胀。
二是大力发展楼宇经济。加强楼宇经济的政策扶持,提升对楼宇经济的服务管理,推动的地区性总部集聚。
三是培植高效支柱财源。充实服务业发展引导资金,集中支持恒生科技园、黑牡丹科技园、采菱科技园、中华纺织博览园发展,加快构建布局合理、特色鲜明的现代服务业体系。
四是搞好融资服务。充分利用凤凰公司一级开发平台,加快相关公司的.筹备建设进度,深化与各商业银行、政策性银行合作,在资本运作、合作开发等方面解放思想,创新融资方式,保障建设资金。
五、更好地扶持区内的科技创新、节能减排、战略性新兴产业、文化产业、现代农业和扶贫等重点领域的中小型企业发展,培育我区经济新的增长点。
二、抓收入征管,确保收入均衡进度
一是完善征管措施。突出抓好主体税种和重点税源的征管,对税源大户实行重点监控、直接调度。对重点企业实行纳税定期通报制度,认真做好税收分析和纳税评估,防止出现部分企业销售收入高、税收贡献低的不正常现象。
二是强化综合治税。落实街道、部门职责,严格奖惩。完善工作机制,切实构筑起细致缜密、反应灵敏的税源监控特别是涉税信息网络,建立起涉税部门税源信息共享平台,真正把各类税源摸清楚,管起来。
三是严格税收执法。强化税收法制观念,加大税务稽查力度,抓好欠税清理清缴,打击偷逃骗税行为,最大限度查禁“跑冒滴漏”,依法严格规范税收秩序。
三、抓支出管理,确保重点支出到位
一是按照“有保有压、有促有控”的原则,牢固树立过紧日子的思想,认真落实好厉行节约各项规定,严肃财经纪律,坚决反对铺张浪费;完善财力综合运筹机制,调整优化支出结构,科学筹集调度资金,集中财力保重点、办大事。
二是把保障改善民生放在更加突出的位置,切实将教育、就业、医疗、社会保障等民生资金足额安排。
三是进一步加强监督管理,对每一笔关系民生的重点项目支出,跟踪问效、全程监管、严格审计,确保专款专用,提高使用效益。
四、抓政策执行,确保利企惠民见效
一是继续执行政府各项财税政策,认真办理再生资源增值税退税审核。
二是继续落实扩大内需政策,开展个人购买普通住房返还工资薪金所得税工作。
三是继续做好家电下乡新补贴资金的审核兑付工作,严格审核网点申报资料并及时拨付补贴资金。
乡镇工作计划 篇5
为进一步加强卫生人才队伍建设,积极实施科教兴医战略,加快人才资源开发和管理,根据省、市、区有关文件精神,结合我区卫生人才队伍建设现状,特提出20xx年卫生人才工作计划:
一、加强卫生人才储备工作,完善人才资源配置
根据省、市、区卫生人才储备工作要求,积极完善人才资源配置,结合各医疗卫生单位实际,合理引进人才,建立一套选择、培养、使用卫生技术人才的完善机制,强化用人单位引进各类人才的计划性、科学性和准确性,采取公平、公正的方法,完善录用、聘用的相关手续,逐步使人才结构趋于合理。
二、高度重视医疗卫生单位毕业生聘用工作
做好医疗卫生单位毕业生聘用工作,不仅关系到各用人单位的建设和发展,关系到卫生专业队伍结构配置与调整,关系到卫生从业人员的准入管理,也关系到卫生事业的可持续发展。因此,我们要将人才合理配置纳入各单位卫生事业发展总体规划,结合毕业生就业特点,每年年初制定毕业生需求计划,由区卫生局政工股汇总并进行统筹,以便在人才市场上发布招考信息,千方百计吸引人才。同时要求各单位每年将临时聘用人员报区卫生局备案。
三、树立人才意识,实施科技兴院
结合卫生工作实际要求各医疗机构积极为人才成长创造良好环境。要制定吸引人才的优惠政策,营造尊重知识、尊重人才的氛围。采取多种方式培养人才。要善于发现学科带头人,积极培养学科带头人。要加强管理人才的培养,提高医院管理水平。精心培植重点学科、特色专科,靠重点学科和特色专科带动整个医院的发展,从而促进全区卫生事业的健康发展。
四、大力引进紧缺人才,完善人才引进的优惠政策
根据全区卫生发展和重大医技项目需要,加强对紧缺人才的预测和规划,定期发布人才需求信息。大力引进大学本科以上学历并具有学士以上学位或中级以上职称的卫生人才。进一步完善人才引进的优惠政策,卫生事业单位引进硕士博士和具有副高职称以上的专业技术人员,不受编制和专业技术职务结构比例上的限制。积极协助解决引进人才住房问题、子女上学、爱人工作等实际问题,切实解决紧缺人才的后顾之忧。
五、推进人才柔性流动机制,拓宽人才开发的空间
人才柔性流动己成为人才工作的一个新特点。其主要特征是:户口不迁、编制不转、智力流动、来去自由。根据卫生支农的有关文件精神,鼓励各基层医疗单位采取咨询、讲学、兼职、短期聘用、技术合作、人才租赁等方式灵活引进国内外智力。我区卫生事业人才工作,也要主动适应这一新的走向,确立“不求所有,但求所用;不求所在,但求所得”的引才观念,变“刚性”引进为“柔性”集聚。医疗卫生单位除调动外,可采取短期聘用、技术合作、聘请顾问、人才租赁等方式引进人才技术,进行智力成果转化,为我区卫生事业发展服务。对柔性流动到我区卫生系统工作的专业技术人才,其执业注册等给予便利。
六、进一步深化分配制度改革,加大对优秀人才的奖励力度
确立劳动、资本、技术、管理等生产要素按贡献参予分配的原则,加大按劳分配和生产要素分配相结合的力度,推行岗位工资。医疗卫生单位在工资主管部门审批的工资总额内,可结合本单位特点,自主制定以岗位工资为主体的分配办法,实行人才保护价以及特殊人才津贴制度:
一是单位选聘的急缺或关键岗位上的专业技术人才可实行协议工资,由单位与个人协商,根据个人实际业绩能力水平及预计效益情况,签订工资报酬协议,通过业绩考核予以兑现;
二是对引进的硕士博士专业技术人才,进单位后三年内每月可适当给予生活津贴;
三是对关键岗位的优秀人才采取项目及课题津贴等特殊分配方法予以补贴;
四是对学科带头人、科技后备人才、优秀管理人才给予同上级人才管理部门1—2倍的奖励,在节日期间采取多种形式慰问优秀人才,鼓励优秀人才充分发挥人才示范作用。
五是积极探索低职高聘工作,准备在区人民医院试点进行低职高聘,对长期工作在一线因学历资格、考试原因而没有晋升副高职称的人员实行低职高聘,让其享受相应待遇。
七、规范管理制度,简化区内卫生人才流动手续
区内卫生人才流动要建立公开、规范、简便的管理制度,必须坚持单位专业岗位需要,流动人才专业对口的原则。区级单位之间(全额拨款单位除外)、中心卫生院之间的`调动,由申请人出具书面报告,双方单位同意报区卫生局、人社部门批准后办理手续;中心(乡镇)卫生院人员流动到区级医疗卫生单位,报区卫生局、人社局、区委编办批准后按人才流动的相关程序办理手续;乡镇卫生院之间人员流动或乡镇卫生院人员流动到中心卫生院,由申请人出具报告,经双方单位同意后报区卫生局讨论后,交人社部门按规定办理调动手续;新进人员按人才招聘的相关程序,经考试、考核,严格录用,按规定办理有关手续。鼓励人才正向流动,凡本人愿意从区级医院到中心卫生院及以下单位工作的,只要双方单位同意,即可报人社局按规定办理调动手续。
八、加大教育和培训力度,提升卫生队伍素质
要建立健全学习培训制度。要求各单位定期对卫技人员进行以“三基三严”为主要内容的学习训练和以不断更新知识、提高业务水平、职业道德素质为目的各种教育培训活动。区继教办定期组织开展多种形式的学术交流,积极发挥区人民医院的医教研中心的作用,提升培训档次和质量,要深入推进住院医师规范化培训,全面落实住院医师规范化培训与职称晋升、医师定期考核等挂钩的政策,加快高素质临床医学人才培养。要强化乡村医生培训力度,采取定向委培、学历教育的方法,切实解决乡村医生队伍严重老化与短缺的问题,为构建新型农村卫生服务体系提供优质人力资源保障。要加快乡村医生向执业助理医师转化,配合市卫生局做好全科医生骨干培训,通过岗位培训和全科医生规范化培训、社区护士培训等多种方式,提高社区卫生服务人员诊治和处理一般急症、常见病、多发病的能力,促进城市、农村卫生服务能力和水平的不断提高。
乡镇工作计划 篇6
今年以来,在县委、县政府的正确领导下,xx镇党委、政府对照年初制定的工作目标和计划,紧紧围绕美丽乡村和梯田小镇的建设目标,大力开展六边三化三美、五水共治、三改一拆、菇棚整治等专项工作,通过景区发展倒逼镇区建设,以镇区建设提升景区品质,不断加快镇区基础设施配套、景区沿线整治提升等工作步伐,注重改善民生,促进社会和谐,各项工作都取得了新成绩。较好完成了年初制定的工作任务和目标。
一、20xx年工作开展情况
(一)加快推进美丽乡村建设,打造梯田风情小镇
以美丽乡村建设为抓手,坚持 “5+2、白+黑、雨+晴”工作机制,全面推进“精品旅游路线”三项任务和梯田旅游风情小镇建设。
1.抓镇区特色提升。实施了镇区环境整治、基础设施建设、特色改造和业态提升四大工程共35个整治和建设项目。拆除各类违建、乱搭乱建、占道设施186处,建设xx镇首个垃圾兑换超市——“变废为宝魔幻屋”并投入营用,6-10共回收各类垃圾2.1吨。不断完善镇区基础设施建设。投资120万完成崇溪亲水游步道清理、完善排污管网和污水处理设施建设、完成300米栈云老街路面修复。
实施街景特色改造。投资200多万完成徽派马头墙建设14处、完成栈云老街“养花一条街”提升、廊道周边外墙文化主题墙绘制、将军桥区块景观提升和慢行道建设,镇区人居环境得到极大提升。实施镇区旅游业态培育。对刘宅进行传统工艺修复,打造传统特色的“乡愁馆”;依托隐居梯田和商业街的辐射带动,发展“柴火灶”、“花田里居”等特色农家乐民宿,全力培育镇区第三产业。
2.抓农村品位提升。一是开展农村环境卫生大整治。由镇班子带队组建由机关干部、农村党员志愿者等一共约1200人的“六三三”环保自愿服务队,每月分组开展“五水共治”河道清理、农村环境卫生清理等活动,完成乱堆乱放点清理620个,各村脏乱差得到明显改善。二是实施通景公路景观提升。不断加大“三改一拆”力度,对农村“脏、乱、差”现象进行集中整治,拆除违建44处,总面积20253平方米;实施通景公路垟背村至坑根村等7个村的公路沿线房屋统一风格的立面改造,涉及后交线15公里的公路沿线农户112幢,总面积3万多平方米。
三是扎实开展“五水共治”。严格落实“河长制”和“一河一策”,关停崇溪边的被服洗涤厂一个、农家乐一家,实施了xx等三个村污水处理提升项目。四是开展菇棚改造提升工作。在全县率先采用绿色迷彩伪装布对黑色菇棚进行改造,目前通景公路周边的菇棚已经基本完成,改造总面积约10万平米。五是完善卫生管理长效机制。
通过制定和完善各村环境卫生保护的相关村规民约,对乱倒垃圾,乱排污水等行为进行“红黄牌”警示,加强村级组织对村民不文明、不卫生行为的监督和约束。完善各村和河道卫生保洁员的考核细则,同时因地制宜对不同的村庄尝试承包制、多村联合委托承包保洁制,如把xx等周边的5个村的河道保洁、卫生清运等工作由一个队伍承包,提高保洁效率。
3.抓景区品质提升。一是推进梯田景区建设。完成游客接待中心周边游步道等的改造提升;实施了天籁云和、七星墩两个露营基地建设;完成梅竹悬河餐厅的升级改造;实施了坑根民宿美化提升建设;梯田“小木屋”已经完成8幢,,并开始营业;全力推进天籁云和和坑根村两个停车场的方案评审、土地农转用等项目前期工作;完成吴坪五彩梯田综合性观景平台方案设计,现已动工。
二是推进景区核心村建设。实施坑根、下垟等省级美丽宜居示范村建设和传统村落保护项目建设,对三个村的道路、传统建筑进行保护和修复,项目总投资960万元。三是推进景区延伸发展。开展武岱峰景区开发的前期规划设计,并谋划黄源风电、银矿地质公园、高山避暑养生度假区等项目,这些项目的推进,将逐步把xx镇建成为集休闲度假、生态宜居为一体的多功能复合示范区。
(二)加快促进产业转型升级,不断增加农民收入
1.传统产业稳步发展。一是高山四季菜园不断发展壮大。今年新增土地流转1400亩,目前全镇已经完成蔬菜种植面积1.4万亩,同比增加10%,建设重点高山蔬菜基地15个,专业合作社、农业公司带动农户,实现高山农业连片承包的规模效应逐步凸显,梯田大米,梯田茶叶等一批农产品品牌在市场上形成良好的声誉。
二是加快推进农产品品牌化、多渠道销售模式。“梯田大米”“白鹤尖”“希平”等一批云和梯田农产品通过品牌包装进入市场,拓展超市直销、微信订购、淘宝等销售渠道,据不完全统计年产值已经超过200万元,其中绿荫农产品专业合作社的“我们种菜吧”微信订购群目前已经稳定客户150个,每周配送一次,深受城市市民喜爱。三是食用菌产业稳定发展。完成食用菌种植3000万段,受去年香菇产业收益增长的影响,黑木耳种植规模减少20%,总体产业规模略有减少,我镇定期评聘农业局专家,给菇农传经送宝,提供技术指导和菇棒管理指导,促进食用菌稳产增收。
2.第三产业增长迅速。在去年农家乐民宿数量增加3.8倍的基础上,今年把重心转移到强化管理和品质提升上,3月份,邀请著名的国家级酒店经理人主讲,为全镇60多名农家乐业主开展了综合提升班培训,并组团带领农家乐业主去遂昌高坪等地学习先进农家乐经营管理理念。同时,开展了全镇农家乐的星级评定,努力抓好农家乐民宿的内涵建设、提升服务质量。
今年全镇旅游民宿接待人数增长迅猛,目前全镇旅游人数达到30多万人次,民宿和农家乐接待人数达到17.8万人次,总营业额880万元,同比增加32%,精品农家乐、民宿如“云上五天”、“隐居梯田”等营收迅速增长,隐居梯田今年营收已经达到180万元,开业两个月的“柴火灶”农家乐营收已达50余万元;到11月中旬,云和梯田景区营业总收入590万元,接待人数达25.1万人次。
3.农民增收渠道进一步拓宽。一是技能培训促增收。根据不同需求对象,提供针对性的技能培训,完成农家乐综合提升培训、低收入农户专项培训、养花达人培训等农民培训1350人次,农家乐及相关产业从业人员增加至20xx余人。聘请县、市科技人员下村指导22次,省科技特派员对全镇4个种养项目进行了指导和帮扶。二是土地流转促增收。
通过合作社和种植大户的带动,实现土地流转一万多亩,全镇半数以上土地实现流转,使农民和土地松绑,部分农民可以利用流转提升种养业规模,向规模要效益;有的农户可以流出土地收获租金的同时再以打工创业营收,近800户农户在种植大户和合作社的指导下种植高山蔬菜(合作社提供种子和技术支持,并签订收购协议)等农业产业创收。三是发展来料加工促增收。
为农户提供灵活多变的就业渠道,截止至10月底,我镇27个来料加工集中村共实现产值2770万元,来料加工队伍拓展到2280人 ;同时通过推进农村信用体系建设,强化 “造血”功能,以“银村合作”、“联户互保”、“三权抵押”等信贷模式扶持农户创业增收。四是扎实推进低收入农户增收。对我镇4600以下1041户、2440人低收入农户实施“先锋带动、因人制宜、一户一策”的千户增收举措,把各村低收入农户和村两委干部、党员先锋以及产业大户进行对接,深入推进产业扶贫和社会扶贫,目前合计带动年纯收入4600以下的低收入农户人均增收2600元。
二、存在问题和困难
一是镇区发展水平还比较低,和“中国最美梯田风情旅游小镇”还有较远距离。环境整治提升受到资金的制约和村民不良习惯影响,易出现反复,同时村庄的规划和实施过程受人才制约比较明显。二是旅游业的进一步发展空间很大,虽然今年以来,来梯田的游客络绎不绝,但是景区观光、休闲、娱乐、养生项目单一,游客口袋里的钱“留不下”,旅游的产业化程度和市场集中度都急需加强,要形成整个产业的整体合力和拉动效应需要进一步投入。
三是农民增收的渠道需进一步增加。虽然第三产业有了一定的发展,但大部分群众仍然以第一产业为主。民宿经济发展迅猛,但多数的`农家乐品质不高,留客能力不强。部分因病致贫的低收入农民,因家中缺乏劳动力,除了给以社会保障帮扶之外难有增收渠道。四是农业产业升级还需加速,品牌化战略意识还跟不上市场经济的潮流。高端、精品农业和农副产品加工业还非常缺乏。
三、20xx年工作思路
20xx年我镇总体工作思路是:深入贯彻落实中央十八大、十八届四中全会,省、市相关会议精神,深入实施省委“美丽浙江”总战略、市委“绿色崛起、科学跨越”战略和县委“小县名城”转型提升战略,围绕山水童话乡村建设和全面实现小康社会两大战略目标要求,坚持“绿水青山就是金山银山”的绿色生态发展之路,坚定不移地实施梯田风情旅游小镇建设,全力抓牢“两个美丽”——美丽乡村和美丽经济,认真实施“两个提升”——旅游产业提升和农业产业提升。努力打造山美、水美、景美、村美、人美的“五美xx”,让xx环境更加优美、景区更具魅力、产业更具活力、村庄更加宜居、人民更加幸福。
(一)狠抓美丽乡村建设。不断加强环境保护力度和农村环境卫生整治提升力度;进一步完善乡村旅游、交通和生活基础设施建设,努力打造“生态优美、特色鲜明、舒适宜居”的美丽村居。一是继续推进农村环境卫生提升。进一步加大农村环境卫生项目投入,完善农村保洁员制度,实现公路沿线村生活垃圾集中处理,完成农家乐集中村的农村污水处理设施建设。
二是继续打造传统古村落和特色村落。完成沙铺、栗溪等传统村落保护建设,实施xx村“梯田小镇”特色村落建设,加快推进苦枝墩旧村改造,实现镇区东部区块的整体提升;继续开展五岱峰、和尚背尼姑等景点规划设计,通过申报省级地质森林公园,拓展xx东部景区。继续完善沿溪绕镇区30分钟的慢行游步道提升建设,完成小学扩建项目建设,加快实施电力大楼、栈云山庄等项目建设。
推进黄源“高山小镇”村落设计规划。三是完善交通网建设。实施梅竹至坑根公路建设,全力推进梯田大道建设,完成后交线通景公路的绿化修复和道路提升,谋划陈坞至赤石公路的提升项目,谋划对4条徒步古道进行整理修复、建设休息驿站和露营基地,为游客提供徒步游农村、寻乡愁、亲近大自然、挑战自我的旅游模式。
(二)不断发展美丽经济。加快发展绿色生态旅游业和生态农业,实施一、三产业融合,深入推进产业转型升级。一是继续抓好旅游产业提升。加大景区投入。继续加大对云和梯田的投入,加大核心景区梯田的土地流转面积,创新景区管理模式,注重人性化和细节服务提升,完成两个停车场建设,增加景区停车位1000个;延伸实施景区二期建设,完成吴坪观景台建设,打造吴坪七彩小梯田,谋划五岱峰、风电场、银矿遗址、高山牧场等景观。全力发展农家乐(民宿)。
加强镇区、特色村和景区沿线的农家乐培育提升,进一步完善一般、中和高档次民宿的分布,加快发展黄家畲等村的高山养身养老民宿综合体项目,同时实施和谋划栈云山庄、风电农庄等高端民宿项目。探索盘活分中心的办公场所资源和农村闲置民房发展农家乐(民宿),在梯田景区周边重点发展1-2个农家乐集中村落,实现20xx年新增床位500个,营收递增30%。
二是继续抓好农业产业提升。全力发展生态农业和一、三产业融合型的综合农业。积极推进土地流转,通过合作社和企业基地带动,积极巩固和发展稻米、高山蔬菜、茶叶、中药材种植等生态农产品示范基地10个,在镇区、景区周边积极发展观光采摘体验型园区3个。如接待中心对面的采摘果园,食用菌观光采摘棚、在下垟村建设农耕体验区等,在中、南部高山地区稳定发展高山蔬菜1.5万亩,通过生态种植和加强质量监控,打造梯田高山蔬菜生态品牌;在梯田景区实施800亩高山稻田养鱼项目;
努力发展茶叶种植面积,做好本地老茶的制作工艺的传承创新,在上吴坪村发展200亩黄金茶和白茶种植。食用菌产业。促进食用菌产业的稳规提质,引导全镇的食用菌产业逐步向集约化生产发展,积极探索废弃菌棒回收再利用产业。发展农产品加工业。结合全民创业活动和景区建设,引导村民发展来料加工和梯田原生态产品开发营销,通过商业街、农业专业合作社等载体大力开发高山蔬菜、咸菜、茶叶、稻米等梯田原生态产品的种植、养殖、加工和销售。引导合作社继续拓展高山蔬菜超市销售、电商销售等渠道。谋划建设村级电子商务平台一个。
(三)加快推进社会事业发展。一是增强和完善公共服务基础。实施电力大楼建设,加大对少数民族村落、古生态保护村落,完成3个生态保护村落建设,谋划3+3公路加徒步交通路网建设。二是实施帮扶脱贫工程。通过产业扶持,实施精准扶贫,拓展来料加工、农业种养合作社收购等模式加大对农村留守人口的扶贫力度。实现合作医疗保险和社会养老保险覆盖率98%,实现低保政策和扶贫政策衔接,对贫困人口应保尽保。
三是促进就业创业。立足产业发展特色,加大劳动力就业技能培训,培育一批本土的乡村旅游专业人才,着力解决旅游业人才匮乏问题。完善创业扶持政策,鼓励回乡创业、以创业带就业,营造百姓创业的良好氛围。四是促进人口发展。紧紧围绕计生工作目标和工作计划,加强计生政策宣传,提高生殖健康、妇幼保健、托幼等公共服务水平。积极开展应对人口老龄化行动,健全完善农村居家养老服务机制,支持残疾人事业发展。
乡镇工作计划 篇7
为切实做好我镇20xx年植树造林工作,全面完成市委、市政府下达我镇的各项林业生产任务,按照“大干林业、干大林业”的总体要求,结合我镇实际,现将20xx年植树造林工作有关事宜安排如下:
一、计划任务
20xx年市委、市政府下达我镇各类造林任务4450亩:其中农田防护林550亩;经济林及种苗花卉900亩;其他造林3000亩;国省道绿化9公里,面积80亩;县乡道绿化5公里,长度80亩,居民点绿化1个。我镇计划完成各类造林面积4600亩:其中防护林600亩;经济林及种苗花卉1000亩;其他造林3000亩;根据市委、市政府的统一规划完成国省道绿化9公里,面积80亩;完成重点道路绿化3条,面积122亩;居民点绿化2个村。
二、具体要求
(一)加强领导,狠抓落实。
各村委会要严格落实造林责任制,建立健全造林工作机制,实行造林一把手责任制,村委会主要干部亲自抓,各小组委员具体抓。要及时把计划任务分解下达,落实到地块,全面做好植树造林各项准备工作,确保顺利完成植树造林任务。并将造林工作任务的完成情况作为年终双目标考核的重要依据,据此进行表彰奖励。
(二)广泛宣传,营造氛围。
各村委会要充分利用广播大力宣传植树造林工作的深远意义,大力营造支持造林、参与造林的浓厚氛围。要突出抓好农田防护林、居民点绿化及道路的`绿化美化等工作。要把造林绿化与绿色通道建设结合起来,大力开展“建设绿色通道,美化绿色家园”活动。
(三)把握重点,科学造林。
各村委会要根据我镇20xx年植树造林工作各项分解任务,对各村的造林地进行进行认真研究规划,因地制宜的制定造林工作方案。要围绕土地利用总体规划,按照绿色城市、绿色村镇等造林类别,尽可能争取更多土地用于造林绿化,抓好各类造林地块的落实。
(四)明确时限,提升质量
各村委会要在20xx年6月1日前完成造林地的整地工作,6月底前完成生态林的造林任务,7月底前基本完成植树造林任务。造林当年成活率必须达到85%以上,当年成活率不足85%的不计入当年造林绿化面积。镇林业站要做好造林方案的制定、技术指导、苗木调配和检查验收等工作。要选栽优质苗木,加强对造林各个环节的监管,严格按照造林技术规程进行植树造林,严把造林质量关,提高造林成活率和保存率。
乡镇工作计划 篇8
根据上级党委和政府的工作指示,以及镇综治委的工作要求,我们在总结以往工作经验的基础上,结合村情实际,制定了我村今年反邪教工作的计划。具体措施如下:
一、健全村内反邪教的领导组织工作
以村社会治安综合治理领导小组为核心,将党员干部、村民代表等都纳入到反邪教信息员的队伍中来。建立村民监控报告制度,让广大群众共同参与到反邪教的.工作中来,拓宽信息渠道,保证信息畅通。
二、严厉打击各种邪教组织
要以打击和防范邪教组织传播反动宣传煽动活动为重点,及时掌握动态,提供信息,坚持露头就打、坚决遏制、杜绝反弹。
三、切实做好教育转化工作
要把重心转移到巩固工作上来,在降低反复率上下功夫。进一步落实责任制,把巩固工作融入社会管理中,深入开展对邪教人员的教育转化工作。
四、不断加强宣传教育和综合治理,完善防范和处理邪教工作的长效机制
进一步做好反邪教宣传工作,加强党内通报和教育工作,在党内进行反邪教教育,继续在社区范围内开展反邪教警示教育活动。继续做好反邪教警示教育进教材、进学校、进课堂工作。推动反邪教教育纳入社区干部培训计划。加大基层基础工作力度,把工作向基层组织、向经常性工作、向治本方向延伸。加强基层组织建设,将防范处理邪教工作作为基层工作内容,充分发挥第一道防线作用,开展区域性综合治理,不断厚积反邪教的社会土壤。
五、在重大节日不出现任何的邪教宣传资料
大型活动、敏感日期间,落实巡逻排查制度,确保全村不发生任何的邪教活动、不出现任何的邪教宣传资料。
六、以多种形式开展反邪教的宣传教育活动
在各类村级会议上,适时适当地对党员干部、村民代表进行集中地反邪教政策和工作方法的教育培训,提高他们参与反邪教工作的能力。利用横幅、标语、挂图、板报、主题影片等群众接受度较高的方式,对村民进行反邪教知识的宣传普及,提高广大群众对邪教组织的辨识能力和抵制能力,不断增强他们的反邪教意识。
乡镇工作计划 篇9
11月工作总结:
一、日常工作
1、矛盾纠纷排查调处工作:坚持村级一星期一排查,半月一上报工作制度。同时对于当月出现的需要镇调处的`矛盾纠纷,及时组织相关人员协同调处,11月共摸排矛盾7起.
2、重点工程建设信息报送工作。根据上级文件要求,积极落实重点工程保平安信息收集报送工作,落实周报告、月分析制度,确保信息渠道畅通。
二、重点工作
1、20xx年新增精神病患者精神等级鉴定复核工作。
2、开展第二季度校园及周边环境排查工作,对校园及周边环境加大整顿和排查,保证新学期有一个和谐稳定的校园环境。
3、县政法委来我镇验收村综治维稳信访工作站硬件设施及台账资料。
11月工作计划:
1、重点工程工作:继续做好各重点工程的矛盾纠纷排查调处工作,确保重点工程安全。
2、做好年底各项任务总结工作,严格按照上级文件要求,汇集全年工作档案,迎接20xx年年终工作检查。同时指导好村(社区)、镇直单位、企业做好迎检档案。
3、省应急办将于12月中旬来我镇检查验收我镇20xx年应急队伍建设及管理工作。
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