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班组长个人工作计划

时间:2024-11-01 09:26:29 工作计划 我要投稿
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班组长个人工作计划

  时间过得太快,让人猝不及防,我们的工作同时也在不断更新迭代中,此时此刻需要制定一个详细的计划了。我们该怎么拟定计划呢?下面是小编整理的班组长个人工作计划,欢迎大家分享。

班组长个人工作计划

班组长个人工作计划1

  一、 班组概况:

  采油××队××#,位于××,共有 人,党员 名,管理着两个计量站,一个配水间,油井 口,开井 口,液量 m3/t,油量 m3/t,水井 口,注水 口,配注 m3,注水 m3。

  二、 工作任务环境:

  20xx年是采油厂和采油矿管理上水平、增效益的一年,同时也是在大环境下极其困难的一年。××队 从20xx年由于高含水注聚,目前已进入见效后期,液量、含水变化大,另外由于大孔道串聚影响造成管理难度增大,因此在稳产和管理上都有极大的困难。针对此问题,同时在采油矿 的活动环境下,本班组开始组织查找问题、整改隐患、强管理、提建议、上产量,使班组工作更上一个台阶。

  三、 目标及目的:

  1、 零安全隐患,零安全事故。

  2、 本组管理水平在本队进入前两名。

  3、 促进本队管理水平在全矿进入前三名。

  4、 按计划完成产量。

  四、 活动内容:

  (一)

  1、调站更换管线井号:××××××××

  清理减速箱漏油污井号:×× 建议更换管线井号:×× 34#标准化形象整改 2、 3、 4、 5、 6、 7、

  (二)合理化建议实施:1、×××××××××× 2、××××××××××

  (三)

  1、按照规定进行巡井巡线,保持设备、井口的`标准化卫生。

  2、对所有抽油机设备进行春季保养,保证按照“十字”作业法严格施工。

  3、认真执行群扶挖潜工作,减少躺井,提高措施井的效果,来保证产量的完成。值班室屋顶漏雨 外输钢管干线更换20m 刷抽油机井号:×× 站上厕所的修建 安装油套连通井号:××

  10、需要拉土修复井场井号: ××及所有水井

  五、阶段自查和活动总结

  第一阶段(三月):对存在问题进行整改,不能整改的应做好预防措施。 第二阶段(四、五月):对所列的工作检查进度,并严格按照施工质量执行。 第三阶段(六月):全面对比各站工作质量,进行整改总结,并对下部工作做好部署。

班组长个人工作计划2

  一是注重队伍建设。

  一支出色的队伍是高效工作的基本保障。从保安队创立之日起,我们便坚持从两个方面着手进行队伍建设:一方面注重人员配置,另一方面注重素质提升。人员配置层面,我们从警官学校招聘了21名学生队员,并主动从退役军人中选拔优秀人才。经过半年的努力,队伍总数从最初的7人增长到现在的39人,达到最初的五倍。在队伍建设上,我们采用相马、赛马、驯马、养马相结合的方法,不但多渠道引入队员,还高度重视其综合素质的提高。

  针对新加入的队员,大家会组织历时半个月的.保安业务能力训练。同时,我们邀请扬州市消防队的专家为队员们普及消防知识技能,便于他们能迅速掌握专业技能,符合上岗要求。队员入岗后,大家也坚持每周开展两天的技能训练,无论风雨寒冷,确保队员的业务能力不断提升。

  经过半年的努力,我们的保安队伍早已发展为一支能够迅速派出、执行力和战斗力较强,能优异执行各项任务团队。

  二是重视组织建设。

  工作制度、有序且有效的重点在于建立与实行科学、适用制度,没有规矩不成方圆。在团队组建后,大家制订了一整套严苛实用的制度,包含值勤、交班、学习和训练等方面,选用准军事化管理,规范队员行为,确保工作任务的完成。比如,值勤队员应提前15分钟到岗开展交接,队员上下班时要列队行进,以彰显士兵风采。

  三是强化思想建设。

  我们的队员来自不同背景,综合能力、性格和爱好各异,且大多年青,充满热情。这为保安工作提供了动力,但也在日常工作生活中必须引起关注。虽然他们可塑性强,但转变也很大。因此,在队伍建设环节中,思想道德教育始终是我们关注的焦点。

  在工作方法上,大家针对不同队员的现象,根据班会、业务会议等渠道进行思想教育,熟练掌握谈心交流、经典案例学习、升旗仪式等形式,深入开展思想道德教育。比如,大家依靠队员雷鸣同志在极端天气中援助伤者、拾金不昧的事迹,鼓励大家思索自我价值及其如何成为一名政治合格、业务精湛的保安队员。

  我觉得,合格的保安班长需要在讨论中引导队员,确保他们可以写下有深度与价值的体会文章,而且大部分队员能将学习转化成具体行动。对于工作中存在的问题和出错,我们强调:不得隐瞒,及时汇报,错误必纠,教训必改,力求未雨绸缪,加强思考,提高工作质量。

班组长个人工作计划3

  班组安全管理是一项综合性的工作,只有在保证安全的前提下,才能有效地实施生产管理。企业安全生产目标的保证,实施的落脚点最终要分解到班组,班组是企业安全生产最前沿阵地。为了加强班组安全生产管理,夯实班组安全生产基础,特制定如下计划:

  一、安全生产方面:

  1. 副班长应在各级领导的指挥下,组织全班职工在开展好安全生产工作的前提下,组织开展好班组的各项工作。

  2. 建立健全班组安全生产管理的各种制度和台帐。班组安全生产管理的结果要靠安全规章制度、安全生产记录体现出来,必须做到有法可依、有据可查。健全执行各种安全生产管理制度是加强班组安全管理工作的重要保障:健全和完善安全生产管理台帐,是加强班组安全生产管理工作的有利依据。要在班组内形成有章可循,有规可依,违章必罚,执规必严的良好安全运行机制。

  3. 认真学习安全生产管理制度、缺陷管理制度、会议管理制度、培训管理制度、“两票三制”及其相应的考核细则。

  4. 认真开展执行电气倒闸操作标准化作业及风险预控制度。

  5. 开好班前会和总结好班后会,要做到安全工作“五同时”。每天对安排的各项安全工作进行揭示,并交待详尽的安全生产技术措施与安全措施,每天下班前要对一天的安全工作进行总结,积累经验,提高安全管理水平。

  二、技术培训方面:

  1. 认真开展安全生产技术工作。开展好班组安全生产技术培训工作,是抓好班组安全生产管理工作的基础工作和重要环节,是预防事故发生,保证安全生产必不可少的重要措施,采取一系列行之有效的安全技术培训方法,是提高班组安全生产管理工作水平的重要手段。

  2. 每轮班对班组的安全情况进行小结,及时指出班组内存在的不安全现象,每月对安全生产情况进行考核。

  3. 按计划每轮班第一个早班下班全班进行安全活动学习,提高职工安全思想意识。

  4. 班组除进行每轮班第一个早班一次全班人员参加的安全活动外,在每轮班第二个早

  班进行技术培训及仿真机培训学习。

  5. 利用设备检修时的有利时机进行现场学习。

  6. 必须严格执行“两票三制”,所有作业实施标准化、规范化程序。

  7. 每日要检查主要设备运行参数及其变化情况,认真检查报表系统。

  8. 每天必须对影响机组或负荷跳闸的设备缺陷,对重要性的设备缺陷,对设备损害性

  的设备缺陷等发生和处理情况进行落实,跟踪检查、分析。

  9. 监督35岁以下青工按照职业规划计划进行培训学习,并不定时现场考问。

  10. 加强安规及运规的学习,每轮班对班组成员按照运规培训计划进行培训学习并现场

  考问,不及格者考核。

  三、班组建设方面

  1. 及时传达上级指示、文件、规定等,并组织学习落实,制定与本班有关的安全管理措施。

  2. 强化现场文明生产管理,对当班、值班人员的劳动纪律、文明生产情况进行检查,并严格考核。

  3. 细节决定成败,细节的管理要求全员的配合和参与,必须树立从自身做起,从身边做起等问题,通过每一个人的.努力提高班组工作效率。

  由于班组成员水平参差不齐,班员素质特别是安全素质需要加强和提高。在今后的工作中,我们要努力总结以前的工作不足,认清差距,克服困难,加强自身素质修养。20xx年安全形势严峻,安全任务重,除证设备安全外还应当加强个人安全培训教育、加强安全监督力度,使每一位班员工绷紧安全这根弦。以上是在这一年里我的一些工作上的想法和简单的计划,可能考虑的不够成熟,希望领导给予批评和指正,我们一定坚决执行领导的各项方针,增强全局意识,增强责任感,配合好班长把我班建设成为一只能打善拼的队伍。

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