工作计划

工作计划

　　日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，我们的工作又将迎来新的进步，做好计划，让自己成为更有竞争力的人吧。什么样的计划才是好的计划呢？以下是小编整理的工作计划7篇，希望能够帮助到大家。

工作计划 篇1

　　一、指导思想：

　　本学期的教研组工作应以《xx版义务教育英语新课程标准》为指导，以课改为动力，在教研员及校领导的领导下，根据学校工作计划，以教研为平台，认真学习英语组的有关文件和精神，努力抓好课堂教学常规的落实，促进英语教学研究的不断深入，为学校的进一步发展壮大增添新的.活力。

　　二、工作目标：

　　1. 深化贯彻《小学英语课堂教学常规及要求》，认真学习领会《xx版义务教育英语课程标准》及其解读与实施建议，努力抓好备课，上课，辅导，检测等常规。

　　2. 严格规范教案，作业要求。按照课堂教学模式制定教案，教案及教学进度表要统一，作业要书写规范，工整。强化学生的英语基本学力，关注学生英语口语和书写能力的提升。

　　3.积极营造组内教科研氛围，树立在教学中研究、在研究中教学，工作学习化、学习工作化的教科研意识。

　　4.认真开展每月一次的教研活动，持续完善教研组博客，及时鼓励组内各位老师参与各项论文，案例评比活动。

　　三、具体措施：

　　1．严抓教学常规，要求每位教师认真按照教研员博客中的要求操作，包括课堂常规，备课。密切关注三年级学生学习习惯养成，四年级学生良好书写习惯的养成。注重培养和提高学生的英语学习兴趣，多鼓励学生的英语学习。

　　2．加强集体备课，全体教师每月一次集体备课。每个单元都要拿出来讨论，把握重、难点：如不同要求的词汇，句型，语法等，研究如何突破难点、突出重点，如何备课，如何精心设计教学上的每一个环节，对所学的知识要巩固练习等。

　　3．本学期组织四次教研活动，全体英语教师共同研讨，如何提高课堂的时效性，如何激发学生学习英语的积极性和兴趣。

　　4.鼓励英语教师和想听评课，和想学习其他英语教师的教学方法，教学理念，教学手段。多交流，多思考，多学习。除此以外还要进一步学习《英语课程标准》，多看一些优秀的教学案例，通过教学研究，理论学习，提高英语教师的业务素质和业务水平。

　　5．真做好导优辅差工作，注重培养学生综合应用语言的能力。抓好英语质量监控工作；力争三年级平均分达到90分以上，四年级平均分达到85上，五六年级平均分达到80分以上。

工作计划 篇2

　　在本学期,组织部将完成由团委向学生会的过度和转折,这即是意味着组织部将成为沟通团委和学生会的枢纽.如何在转变中实现自身价值,秉承传统优势,搭建联络平台,构建和谐信安是我们今后努力的导向.

　　现将本学期工作计划公布如下,望各位同学监督指正,不吝赐教:

　　一.传统文化

　　1."牵手闵行,心系交大"

　　与上海市闵行区闵行中学的共建项目开展于XX年10月份,自开展以来受到了学校各界的积极好评.本项目主要包括对高三紧张应考的学生进行学习指导,人生规划指导,报考指导.借鉴自身经历,向更多高三学子传授备考经验等.时至今年,我们将在今年10份继续"牵手闵行,心系交大",以指引更多优秀的同学加入到交大人信安人的行伍之中.

　　与此同时,我们将在借鉴往年经验的基础上,扩大规模,扩大范围至整个闵行区,并展开与学院学习部协作的机制,共同开展实施共建项目.

　　届时,我们将在基础学年招募相关志愿者加入我们的行列,我们期待你的加盟!

　　2."团改金"项目培训指导

　　"团改金"全称是团组织生活改革基金,是交大一个极具特色的学生活动,做为每个交大的学生都有必要参加.主要是为了提供大家一个课外社会实践的平台,促进提高大家的能力.现在也有许多其他的高校采纳）了我们的做法，可见它的效果，信息安全工作计划，工作计划《信息安全工作计划》。而且，优秀的团改金活动会得到相应的奖励，来鼓励大家继续将这个活动做下去。

　　本学期,我们将继续对大一各个班级的团支书同学进行培训,以使得各个班级能顺利的开展团改金活动,并提高支部的凝聚力.

　　欢迎大家前来学院组织部咨询相关事宜.

　　3.责任和义务

　　作为一名团员,按时交纳团费,积极完成团组织的下达的指令和任务,切实履行团员的职责.

　　本学期,我们将配合校团委按时完成团费上缴和团员统计工作,切实履行团组织工作职能.

　　我们感谢你的配合和理解!

　　二.前人种树,后人乘凉

　　首先,感谢过去一年为我们工作创造良好环境的老干部们---陈欣蔚,苏浩,李-鹏杰.

　　(但凡组织部的干事,日后找此三人,自报家门,必衣食无忧!)

　　1.破冰

　　我们将在学生会的统一安排下进行招新工作,吸纳更多的优秀同学成为我部干事.并将对其进行定期的培训,内容包括:

　　a.与名师对话:邀请有学生工作经验的学长,老师进行工作交流和指导.

　　b.破冰:在招募完成后,立即进行团队组建和破冰活动,我们将突破以往的'形式,实施新的部门工作形式.以工作小组和工作团队的形式进行项目攻关,以提高效率和责任制.同时,我们也希望组织各个班级的班长以及团支书进行相应的培训,以鼓励大家在日后工作中积极的配合和协作!

　　c.交换生:我们将定期与其他部门进行干事交换项目,以锻炼更多的人才.

　　2.utjs项目

　　utjs即是体验式培训项目的简称,我们将在大一年级开展相关培训,以增强支部的凝聚力.我们将邀请我院资深培训导师,院团委书记朱春玲老师为我们新生进行指导培训工作.

　　3.过度和转折

　　加强与学生会其他的共建工作.包括:与学习部,外联部高三备考指导项目;与宣传部博客网络宣传项目;与文体部支部风采大赛;与人力资源部团员档案共建项目;

　　我们在本学期也将相继出台相关的部门工作规章制度,干事工作评比制度,团支部评比制度等一系列规章制度.以完善我部的建设和过度.

　　定期指定工作计划.设置团委(组织部)工作信箱,及时反馈学生建议和意见.

工作计划 篇3

　　一、指导思想

　　坚持以“教育就是服务”的理念为指导，探索“敬业、服务、教育、管理”工作方式，努力实现优质服务、自主高效、内抓管理、外树形象的工作目标。

　　二、具体目标

　　1、努力实现公司全体员工和领导、来宾对接待服务工作满意度达90%以上，全体员工对后勤部的满意度达90%以上。

　　2、主动宣传，抓好《创卫教育》的征稿组稿工作和宣传报道工作。

　　3、严格安全排查制度，费用和损失超过1000元的安全事故为0.4、加强厂区物业排查，建立定期排查制度。

　　5、建立员工住宿个人档案，完善档案管理制度，保证住宿员工对后勤部工作90%以上的满意度。

　　三、工作措施

　　(一)加强监督管理，形成共识

　　1、积极开展学习讨论活动，努力引导后勤部员工树立服务观念，真正明了“教育就是服务，就是为公司服务，就是为员工的成长、成人、成才服务。公司后勤保障必须以最优的质量、最优的服务、最优的.条件，服务于员工”的理念，全面走进市场。

　　2、引导员工调整工作和生活的心态，树立以公司为家、爱公司为荣的正气。让全体员工们懂得，只有公司不断发展，才能给每位员工一份长期稳定的工作和收入。3、倡导“合作、高效、责任、自强”的团队精神，同事之间必须坚持树立正气，反对歪风邪气;坚持多干实事，反对满腹牢骚;坚持换位思考，反对斤斤计较;坚持以诚待人，反对说长道短;思想上准确定位，工作上切实到位。教育员工们做好自己上司的助手和参谋。

　　4、严明工作纪律，树立春光公司的良好形象，工作要守时尽职，举止要文明大度，在任何情况下都不得与员工争吵。

　　(二)突出细节，重视过程

　　1、主动工作，加强沟通，在员工生活管理过程中，要主动与各部门经理或车间主任联系，与员工联系，不得推诿与回避。

　　2、注意工作细节，坚持在内务、卫生环境工作中创造特色。

　　3、加强厂区宣传，量化工作任务。每月要在告示栏上发表一篇稿子。

　　(三)落实制度，严格管理

　　1、结合实际建立就餐、生活管理、人事工作、物品采购方面的制度。

　　2、加强制度的执行力度，在讲清道理、程序管理、细致检查的前提下，严格管理，严格考核。

　　(四)明确分工，明确职责

　　1、李昌仁(主管)：全面负责后勤工作;制定工作计划、考核方案;组织管理与考核。

　　2、周武忠(保洁员)：上午负责办公区外以及员工宿舍日常工作，下午与张师付二人合作搞绿化工作;

　　3、张伏浪(保洁员)：上午负责厂区车间外围的垃圾清理清扫工作，下午与周师付二人合作搞绿化工作;

　　4、张福香(保洁员)全天负责办公楼和餐厅的清洁卫生工作。特殊情况另行通知。

　　5、食堂工作人员每天规定时间内保证质量做好饭菜，做好事食堂的清洁工作。

工作计划 篇4

　　一、做好民生工程乡镇综合文化站正常免费开放工作

　　（一）服务设施

　　1、综合文化站作为公共文化服务机构，其站舍主要用于公益性文化服务，不得以任何形式改变其场地和设施用途，向群众免费开放面积占站舍建筑面积的比例不低于80%。

　　2、综合文化站多功能厅、阅览室、电子阅览室、文化娱乐室等公共空间设施场地应免费开放。站内施设备完整无缺，始终保持站内外环境整洁，窗明几净。

　　3、综合文化站应有规范醒目的站名牌，门厅内有功能室分布图，开放时间、免费项目、使用方法、便民措施等各类信息应当在站内醒目位置公告，文字和标示符合规范。

　　4、综合文化站要建立健全安全管理制度，消防设施完好，消防通道畅通，标示明显，保证各类设施运行安全。

　　5、综合文化站要在醒目的位置设立意见箱，公开监督电话，每年定期开展群众满意率测评活动。

　　6、公共电子阅览室要遵循公益性原则，免费对群众开放，不得承包经营，开放时间与综合文化站一致。要关注读者的.上网情况，未成年人上网须征得监护人同意。

　　（二）服务内容

　　1、综合文化站每年开放时间累计不少于300天，每周开放时间不少于40小时，节假日期间基本文化服务项目应当正常开放。

　　2、开展丰富多彩的群众文化活动

　　（1）我站自行扶持文艺团队1支，文化站负责人员筛选、团队构成和业务指导工作。文艺团队人员要求必须是政治素质好、业务水平高、服务意识强的当地文艺人才。

　　（2）我镇综合文化站组织1支文化宣传小分队。结合每月宣传主题，全年利用文化宣传小分队开展文艺演出活动20场。 一是我站与文化宣传小分队签订演出合同；

　　二是保证演出时间每场不少于60分钟；

　　三是确保节目质量。提倡原创作品，文化站要组织文化宣传小分队创作关于普及传承文化知识、加强道德建设内容的文艺作品，作品主要是戏曲“泗州戏”；

　　四是文化宣传小分队人员一般保持8人：

　　五是制定活动计划、实施方案，做好演出活动文字和声像记录的整理等；

　　六是文化宣传小分队的演出节目单、参演人员名单、演出合同等要上报中心备案。

　　3、文化信息资源共享工程（公共电子阅览室）年服务不少于3000人次。

　　4、开展阵地宣传活动。我镇综合文化站要充分利用宣传栏、橱窗、文化墙等形式积极开展各类宣传活动。每月围绕当月主题编写宣传内容一期。全年不少于9期。

　　二、做好民生工程农村文化阵地建设任务的落实工作

　　（一）做好文化信息资源共享工程村级服务点的运行维护，指导开展文化宣传讲座等有关活动。每年开展相关活动不少于12次。

　　（二）指导村级农家书屋正常运行及读书活动开展。每年开展读书活动不少于2次。

　　（三）配合文化事业发展中心落实每村每年不少于2场大型文艺演出活动。

　　1、文化站要监督落实演出计划，负责安排演出地点、演出时间，组织观众等；

　　2、文化站负责同志要在演出回执单上签字，加盖公章，落实群众代表签字、联系方式等，确保全年任务按时、按质、按量完成。

　　（四）我镇综合文化站要利用文化宣传小分队每村演出2场。文化站要与演出小分队签订演出合同，确保节目质量、演出时间、参演人数等，充分满足群众精神文化需求。

　　（五）配合文化事业发展中心落实好农村电影放映工作，监督电影放映企业开展放映活动，确保每村每年12场的电影放映任务。文化站负责落实电影放映回执单等督查回访事项。

　　（六）配合体育事业发展中心组织实施农村体育活动，协助实施单位以普及推广五禽戏健身运动为主，结合中老年人和青少年等不同人群的体育健身需求，开展多样化的体育健身活动，确保每村每年完成不少于6次体育活动任务。文化站负责落实体育活动回执单等督查回访事项。

　　三、做好文化民生工程相关其他工作

　　（一）在文化事业发展中心的指导下做好美好乡村文化项目建设、文化氛围营造以及农民文化乐园建设工程。

综合文化站要充分利用地方的文化资源，将科学、文明、进步的传统道德、文化礼仪、生育文化、健康理念、环保意识、法律知识、保健常识、食品安全知识等，以通俗易懂、图文并茂的形式有机地融入到美好乡村和农民文化乐园建设中。

　　（二）做好统计信息报送工作

　　1、文化站要在每月25日前上报当月报表；

　　2、每月报送工作信息不少于2篇。

　　（三）完善档案管理

　　资料齐全，归档有序，管理规范。要做到细、实、准、全、精等，确保不缺项、不漏项。

工作计划 篇5

　　一. 指导思想:

　　教研组是学校开展教学, 教研教改活动的重要机构,教研组长应带动和督促组员认真开展工作,不断提高教学业务水平和教学业务能力等综合素质,以教研带动教学，以教研促进教学，使外语教学出现生机盎然的局面。在教导处的领导下，团结奋斗，协调好各组员之间的关系。认真学习新课程标准，巩固发展爱校爱生、教书育人，富有进取精神、乐观积极向上的融洽的教研新风貌，在原来取得良好成绩的基础上，为把我组的教研水平提高到一个新的台阶而努力奋斗。

　　二.本组基本情况:

　　本组由教学经验丰富的老教师和干劲足业务素质强的年轻教师组成:

　　三.目的要求:

　　1.坚持政治理论学习,人人有学习笔记和学习心得.

　　2.深入钻研本学科的知识体系，涉猎本学科的前沿信息，掌握本学科的教学艺术，具有较强的教学和指导教学的能力. 针对不同年段学生的不同表现，注意做好学生的思想教育工作，寓思想教育于教学工作中.

　　3.服从学校工作安排,团结一致,共同努力搞好白泉中学的`外语教学工作.

　　四．教研教改开展:

　　1. 有教研教改活动计划,活动有如实记载,有中心,积极倡导,组织集体备课. 开展学习新大纲的活动，稳步扎实地抓好素质教育；

　　2.组织学习现代教育理论和外地先进的教学经验，交流教学工作经验，分析教学现状，研讨改进教学方法以提高教学质量。积极探索教学规律，掌握教改信息.

　　3.有教研教改课题, 根据教学情况有针对性地确定课题，本期的教研课题是---农村中学如何适应好新目标英语的教学。课后认真组织评教评学，共同研究探讨，相互取长补短，改进教学方法。并付诸实际研究,且有一定收获.

　　4.积极动员组员撰写教研教论文,达到每人均有论文,且有人获奖.组长带头写论文(至少一篇).

　　5.积极开展教研课的听课评课活动,组长带头一年当中至少有一堂真正象样的公共课.组内提倡少讲优点,多讲缺点的”挑刺型”评课,使每人在一堂课之后能有所启示和收获.

　　6.每学期有2次以上以教研组为主的教学常规互阅,组长全期对本组人员至少有一节以上听课,全期听课不少于20节.

　　7.几乎每周有一次教学活动,全期不少于15次(如板报,宣传栏,业务学习,竞赛,公开课,教研课等).每学期有一堂以上教研课(校级)要求有课题,集体备课,有一次竞赛.每月一次黑板报.

　　8. 每学期要召开一次学生座谈会，以了解学生的思想情绪，学习方法和学习上的困难，听取学生对教师课堂教学的要求、意见和反映。座谈会要有记录，对教学中存在的问题要制定出改进措施。

　　9.期末评选优秀教案.

　　10、协助学校教导处定期检查教学工作,搞好考试的命题和阅卷工作.

工作计划 篇6

　　一、指导思想：

　　以学校工作计划为指导，在校长室、党支部的领导和上级主管部门的指导下，协助学校全面贯彻党的教育方针，抓好硬件建设；总务后勤以学校教学工作为中心，以为教育教学服务，为教科研服务，为师生的全面发展服务为宗旨，以提高后勤职工队伍素质为重心，强化总务后勤工作的规范管理，确保后勤工作保障有力，为师生创造一个良好的工作、学习和生活的环境。

　　二、工作目标：

　　围绕“一个”中心：安全、稳定这个中心；做好“两个”服务：做好教育教学服务工作，做好师生生活服务工作；落实“三个”到位：认识到位、责任到位、措施到位。通过完善后勤管理制度，强化后勤工作制度化，建立良好的后勤管理秩序，挖掘后勤工作潜力，调动后勤工作的积极性，确保后勤服务工作更上一层楼。

　　三、主要工作：

　　（一）做好计划

　　1、根据学校教育事业的发展，制定并组织实施后勤的服务需求规划、有关政策措施及规章制度。

　　2、负责制定学校各类维修计划，做好校内各种维修项目的申请经费预算。

　　3、根据财政部门下达的年度预算，做好本学期所需物品的计划，努力做到勤俭节约。

　　4、负责学校安全工作的管理。

　　5、负责各项疾病的预防措施及学校食品安全的监督、管理。

　　6、负责制定水、电、消防等安全设备及其他物品的检查维修计划，及时解决存在的问题。

　　7、负责学校后勤社会化后的卫生、水电、绿化等工作的监督检查工作。

　　（二）具体安排

　　1、制订总务处新学期工作计划。

　　2、分别召开后勤组工作人员会议，进一步细化和明确各自的职责及要求。

　　3、做好各部门、各班级的财产检查。

　　4、课室风扇清洗及运动场的清洗。

　　5、食堂做好师生就餐准备。

　　6、做好校园清洁卫生、除害消毒、绿化美化工作。

　　7、做好学生课本教材分类发放工作。

　　8、做好各类办公用品、洁具的采购发放工作。

　　9、做好开学前设备设施、功能场室安全排查工作。

　　四、抓好重点工作

　　1、高度重视安全工作。一是要进一步树立安全责任意识，确保校园内的安全。开学前对学校设备、设施进行一次安全检查，加强防火、防电、防盗、交通安全等防范意识的宣传，坚决消除安全隐患。二是要加强学校厨房与学生用餐的卫生管理。确保师生的食品卫生安全。三是加强安全保卫工作。确保师生在校园的安全和学校财产的安全。四是加强常见病、传染病的宣传教育和预防，配合卫生防疫部门做好防疫工作。

　　具体做法：

　　（1）校园安全。

　　继续严格执行对学校监控设施的维护工作，使学校的监控设施目前都处在良好的运转状态中。对学校校园内容易发生伤害事故的场合进行集中排查整治，力争消除隐患，给大家创造一个良好的安全的校园环境。

　　（2）饮食卫生安全。

　　严格按照餐饮卫生A类标准加强对师生用餐安全的质量监管。加大对食堂和饮用水供水公司的检查频率和力度，配合相关部门严格把好饮食饮水的质量关，保障大家吃的放心、喝的安心。

　　食堂大宗食品定点购买，实行购物索证制度。严格食品进出库手续，严格食品操作程序，食品进库出库实行日报周结制度，每天检查食品卫生状况、工作环境卫生状况，不断加强管理，严防事故发生。

　　定期对学校整体环境、场室场地进行消毒灭蚊除害处理，严防传染病流行病发生。

　　（3）门卫及周边环境安全。

　　学校大门及周边的安全工作历来是学校安全工作的重要组成部分，总务部门将督促门卫等有关岗位积极配合相关政府部门做好学校周边的安全工作，做到勤巡视、勤观察、早发现、早报告，争取防控于未然，建立有序、安全的周边环境。

　　2、加强学校的财物管理。严格执行“一支笔”的财务管理制度，做好日常经费报销工作。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符，运用并实行电子管理，建立完备的.购物申请手续，所需物品的添置，实行“申报、审批、采购、再审批”的流程，坚决杜绝滥购、堆积、流失；做到数量、价格准确，保管责任到人。

　　3、强化绿化、美化、卫生管理工作。在抓好教育学生爱护花草树木宣传教育的基础上，继续抓好绿化养护工作。校园绿化要及时施肥、浇水、修缮，针对不同的季节做好各类病虫害的防治，保证花木良好的长势。清洁工人原则上按划分的区域进行工作，力求全天候校园清洁，总务处对清洁卫生工作进行不定期检查。

　　4、强化学校收费监督力度。收费标准严格按上级核准的收费文件为准，坚决杜绝乱收费的现象发生，各项收费标准在学校公示栏对外公示，接受家长的监督。

　　5、加强学校的大门的保卫工作。严格执行学校的出入制度，保安人员要加强责任感，要看好学校大门，管好大门，准时开闭大门，做好大门周边及传达室内外的清洁工作，保持室内整洁干净。

　　6、做好“后勤常规管理”的日常检查工作。做到经常性检查与突击性检查相结合；一般性检查与专项性检查相结合。做好检查记载工作和信息反馈工作，发现问题及时解决问题。

　　五、常规工作常抓不懈

　　1、规范领用借用制度，落实入库登记、出库签名规定，保障教育教学所需的各类物资提供。

　　2、做好人员经费发放、办公经费的开支报销工作。

　　3、克服没有校医的问难，坚持做好晨检晨报的报送和校园卫生、环境消毒的检查公布工作。

　　4、做好教学教研活动、各种比赛的车辆安排工作。

　　5、加强食堂监管，提高餐饮服务水平，保证饮食安全。

　　6、加强水、电、消防安全管理与日常检查，发现问题及时维修整改。

　　7、定期召开门卫会议，进一步落实规范管理，做好安全保卫工作。

　　8、做好午休管理工作。

　　9、做好文印、征订杂志发放工作。

　　10、做好图书整理归类、借阅工作。

工作计划 篇7

　　在这一年来，既有收获也有失钞，平凡忙碌中伴着充实，创新扩展中伴着快乐，院领导运筹帷幄，领导有方，及时为我科购进所需的手术和处置器械及办公用品，科室同事也给予我大力支持和鼎立帮助，使得我取得了一定成绩。

　　现将我一年来的工作总结如下：

　　一、认真做好眼科医生门诊手术的协助工作，做好环境、器械消毒，积极准备手术所需物品并做好术后清理工作，保障门诊手术的顺利开展实施。全年无感染病例发生。

　　二、患者对眼科处置和手术有很大的恐惧心里，针对这一点做好患者心理护理，积极与患者沟通，可能的消除患者心里紧张，真正的把人性化护理体现到工作之中，同时提高注射技术，减轻患者疼痛，增强其治疗信心。

　　三、在实际临床工作中，我深知开展眼科处置业务的必要性，将眼科处置室的业务由原来单一的结膜下注射、取结石扩展到颞浅注射，半球后注射，沙眼滤泡打磨术，取异物，并通过自己的努力和虚心学习新增“泪道冲洗、泪道探通术、电睫倒睫、睑板腺按摩”填补我院的空白，增加了本科室的.业务收入，得到了良好的社会声誉。09年仅新增项目开展一千余例，在原来业务收入的基础上增收万余元，治愈率达85%以上，总有效率99%，得到了患者及临床医生的好评。

　　____年工作计划

　　一、把眼科护理工作规范化，做到细致入微。

　　二、加强业务学习，在原有开展项目基础上进一步向上级医院虚心学习泪道激光术，这样可以解决因泪道完全堵塞后探通术无法解决的难题，使这样的病例得以有效治疗，大幅度增加科室经济收入。希望院领导给予支持。

　　眼科门诊手术室亟待改善和提高情况；

　　根据眼科门诊手术室流程要求，目前业务用房紧张，布局不合理，增加手术感染风险，为了避免医疗风险和医患纠纷，希望在我院新住院部大楼落成后，在业务用房上给协调解决。

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