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工作计划

时间:2024-12-09 08:51:29 工作计划 我要投稿

工作计划

  人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们的工作又将在忙碌中充实着,在喜悦中收获着,写好计划才不会让我们努力的时候迷失方向哦。拟起计划来就毫无头绪?以下是小编为大家收集的工作计划9篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

工作计划

工作计划 篇1

  控制医院感染是保证医疗质量和医疗安全的重要内容之一,随着国家卫生部对医院感染管理工作标准不断提高,今年不仅要抓好日常感染管理工作,还力求医院感染管理工作向纵、深、高度发展。经过深思熟虑,在新的一年里具体工作安排如下:

  1、每半年召开一次医院感染管理委员会会议,反馈存在的问题,制定改进措施,指导临床工作。

  2、每月要对各临床科室医院感染工作质量进行检查考评,并对存在的问题开展反馈,制定整改措施,全面提高医院感染工作质量。

  3、全年开展目标性监测,持续做好外科手术部位感染的目标性监测及围手术期预防性用药调查,每月汇总,定期进行总结、分析和反馈。通过深入、细致的监测而达到有效的预防和控制医院感染暴发和流行的事件发生。

  4、开展医院感染发病率监测、现患率、漏报率的调查。开展规范的前瞻性全面综合性监测,每月有发病率监测汇总,定期有总结、分析及反馈;10月份进行现患率调查,要有计划书、汇总、分析、总结和反馈;每季度漏报率调查,也要有汇总、分析、总结和反馈;通过感染病例的'监测和调查,发现医院感染病例的现状,认识到问题存在,制定改进措施,给予整改,步入系统化、规范化管理工程。

  5、抓好全院消毒灭菌效果和环境卫生学的监测工作。保证消毒灭菌效果的质量是降低感染发病率的重要措施之一,全院消毒灭菌物品的质量控制至关重要,每月对全院重点科室进行手卫生、物体表面、消毒灭菌物品、消毒剂、透析液、各种内镜等进行微生物监测,每半年进行一次紫外线灯管的监测工作,并对监测结果进行汇总、分析、总结及反馈至医院感染委员会。

  6、抓好消毒药械及一次性医疗卫生用品的管理,是保证医疗质量的重要环节。

  对消毒剂、消毒器械、一次性医疗卫生用品的购进,要严把质量关,从进货到使用和用后的管理,感染科要逐一进行监管,把握质量过关后,方可签字购进。

  7、在医疗废物管理工作上,每月对回收医疗废物人员进行督导,按《医疗废物管理条例》、《医疗卫生机构医疗废物管理办法》和《医疗废物分类目录》分类回收、暂存及无害化处理,防止医疗废物流失、泄漏、扩散及买卖事件的发生。

  8、抓好全院医、技、护人员的医院感染感知识培训,制定医院感染知识培训计划,重点学习消毒技术规范、医院感染管理办法、医院感染诊断标准等内容。11月份进行全院医院感染知识考试。

  9、根据《内镜清洗消毒技术操作规范》加强胃镜室的医院感染控制工作。

  10、加强重点科室的管理。对重点科室做到有专人负责,进行蹲点监控,争取做到监控一个科室规范一个科室。

  11、创造条件,为医院感染管理的重点科室设置感应水笼头,或脚踏式水笼头,干手设施,以改善医务人员手卫生状况,而有效降低医院感染的发生

  12、继续加强医务人员职业暴露事件的管理,制定相应有效的规章制度,切实保障临床一线医务人员的工作、健康安全,从而使临床一线的医务人员更努力地为医院服务。

  13、积极提供医院感染管理方面合理化建议,特别是在医院感染控制的硬件建设上。对医院新建、改建、扩建方案提出建设性意见。如:根据新出台的《消毒供应中心管理规范》、《消毒供应中心清洗消毒及灭菌技术操作规范》及《消毒供应中心清洗消毒及灭菌效果监测标准》的要求,为了做好器械的清洗、消毒和保养工作,建议医院取消手术室、产房、口腔科及其他科室自己清洗器械和消毒工作,计划建设符合《规范》要求的消毒供应室。

工作计划 篇2

  在倡导让学生主动学习、让学生成为学习的主人的今天,你教我学、你说我听的单一教学模式越来越多地被生动活泼和富有儿童情趣的各种教育教学活动所代替。然而,如何在你教我学的音乐活动中发挥学生的主体性,使枯燥平淡的音乐教学变得生动活泼和富有儿童情趣,是不少教师感到困惑的问题。本学期我将遵循音乐教学中培养兴趣,精选教法这条途径进行教学:

  一、 学生基本情况分析:

  本学期,我担任的是二年段的音乐教学,学生的.基本情况了解得比较透彻,毕竟相处一年了,大部分学生在唱歌的姿势上,习惯较好,而且表情也较丰富,能根据歌曲情绪进行表达,部分班级还能识读简单乐谱.还能即兴创编同歌曲情绪一致的舞蹈,并参与表演。但在读谱知识的运用上较弱,咬字,吐字也不够清晰,特别是男生好胜心强,爱表现自己,常会出现喊歌现象,导致缺乏对声音美感的正确认识,缺乏气息的支撑.

  二、教学目的要求及重难点

  1、突出音乐学科的特点,把“五爱”的教育和活泼乐观情绪,集体主义精神的培养渗透到音乐教育中,使学生成为“四有”的社会主义接班人和建设着。

  2、启迪智慧、陶冶、培养审美情趣使学生身心得到健康的发展。

  3、培养学生对音乐的兴趣爱好,掌握浅显的音乐基础知识和简单的音乐技能,使学生具有认识简单乐谱的能力。

  4、了解我国各民族民间音乐,培养学生对祖国音乐艺术的感情和民族自豪感、自信心,使学生具有初步的感受音乐,表现音乐的能力。

工作计划 篇3

  一、指导思想

  以学校工作计划和德育计划为依据,结合少先队组织的自身特点,以常规养成教育为主线,以重要节日、纪念日和重大事件为契机,结合养成教育、诚心教育、荣辱观教育,开展丰富多彩的活动,切实加强对少年儿童思想品德教育、创新精神与时间能力的培养。为学生的健康成长和素质教育的全面推进服务,推动我校少先队工作不断上新台阶。

  二、工作重点:

  (一) 加强少先队自身队伍建设,为开展少先队活动创造有利条件。 开学初召开队干部会议,总结上学期少先队工作中的不足,争取在本学期中改正。严肃队干部纪律,重申队干部守则及应履行的'义务,鼓励和鞭策他们要在学习和生活中起带头表率作用,发扬团结互助精神,做一个合格的队干部,使学校大队部成为团结高效的集体。

  (二) 抓好少先队的常规工作。

  1、 健全少先队组织的各项管理制度,作好每天的卫生、纪律评比工作,使少先队工作规范化、制度化。

  2、 坚持每周一升国旗仪式,值日队干部做到按时升旗,遇到雨天或别的情况及时降旗,保护好国旗,保证升旗仪式的庄严、认真。

  3 坚持国旗下讲话制度,每周讲话都有主题,培养学生自我教育的能力。 强化升旗手、护旗手的训练。 认真贯彻小学生守则,小学生日常行为规范,抓好养成教育,开展系列活动培养学生良好的思想道德品质和行为习惯。

  4、 继续丰富校园广播站节目。

  5、 加强鼓号队员训练,制定好训练计划,熟练曲目演奏,规范动作,使仪仗队演奏能力得到加强。

  (三) 抓住时机,多搞有益活动。

  上半年有意义的节日比较多,如:“三八”妇女节、感恩节、清明节、植树节,五月一日劳动节,六月一日儿童节等等,大队部要及时抓住有利时机,带领各中队开展相关的主题活动。

  三、每月教育主题及活动内容安排:

  二月——导师关爱活动系列一:我是优秀小学生

  1、制订少先队大队计划。

  2、召开大队委、值周生会议,健全和完善少先队的各种规章制度及各项评比标准。

  3、鼓号队培训(确定规模、选拔干部、制定制度)。

  三月——导师关爱活动系列二:献上一份感恩的心

  1、开展“三八节”系列活动,举行感动心灵“讲述妈妈的故事”暨“爱心妈妈”颁奖典礼;动手制作英语贺卡送给妈妈。

  2、植树节:少先队员摆上精美花盆,美好校园环境。

  3、黑板报主题:懂得感恩,学会做人。

  四月——导师关爱活动系列三:我相信,我能行

  1、清明节:少先队员缅怀先辈,观看爱国主义影片《闪闪的红星》。

  2、组织观看革命影视片,阅谈革命书籍,讲革命故事,树立革命精神,营造强烈的革命传统教育氛围。

  3、为增强班级团队意识,开展班歌比赛活动。

  4、少先队流动红旗颁发。

  五月——导师关爱活动系列四:我的风采我来秀

  1、开展"争当劳动小能手"活动,号召队员们为清洁校园、美化环境献

  策、出力。

  2、母亲节:感恩母亲,制作母亲节贺卡,人人为母亲做一件好事。

  3、筹备家长才艺展示演出。

  4、少先队流动红旗颁发。

  六月——导师关爱活动系列五:奉献我的爱心

  1、“六一”节以班为单位进行庆祝活动;“六·一”儿童节书画比赛;

  2、六年级召开“做优秀的小学毕业生”主题班会。

  3、黑板报主题:我们的节日。

  4、总结少先队工作,评选“特色中队” 、优秀班主任和三好学生、及优秀学生干部。

工作计划 篇4

  一、 制度建设方面

  1) 年初整理、完善了各部门岗位职责,包括行政人事类、财务类、店长类、商场类、售后类、业务类。

  2) 在公司总经理的领导下,与总裁办配合,对公司各项管理制度进行了梳理。

  3) 规范了人力资源部工作流程,整理、修改、制定了各项人事日常运用表格共计26份。

  4) 在公司总经理的领导下,按公司的实际情况,对公司的定员、定编进行了核定。

  5) 根据公司架构的改变,修改各部门管理架构图。

  二、 考核方面

  1) 公司,设计了360°考评表,涉及的部门有:财务部、一般行政管理人员、实习营业员、商场管理人员。在年初进行了运用,不过随着公司架构、管理人员的不断变更和我工作量的变化而没有得到延续。

  2) 根据公司x月调整的要求,设计了各部门的绩效考核表,包括:副总、售后部、财务部、商管一部、商管二部、招商部、市场部、策划部。

  3) x月整理了公司绩效管理制度和考核体系,对各项指标进行了再一次的汇总。

  4) 总的来说,14年的考核工作完成的不是那么理想,实事求是的.说,公司的绩效管理体系并没有真正建立起来,这与公司大环境有关,但我的工作做的不够也是原因之一,14年将作出改进。

  四、 薪酬方面

  1) 在公司总经理的带领下,修改、完善了公司薪酬结构表;

  2) x月对公司的整体薪酬做出调整,对公司员工的底薪等进行调整,全公司工资部分全年为万元,奖金根据公司销售状况按比例核算;

  3) 对各部门的奖金方案进行了调整,并随着公司副总级管理人员的管理部门变化而不断进行奖金方案的修改。且每次修改都有大量的测算工作。

  4) 每月对各部门上报的各项报表进行审核,进行薪酬核算,并对各部门薪酬比例进行分析。

工作计划 篇5

  1、我将尽力认真做好学生心理辅导及心理咨询工作,积极配合院系心理部的各项工作。

  2、定期开寝室长会议,了解每位同学的心理情况以及思想动态。

  3、按时上交心理情况排查表

  在就职期间,我会先从自己做起,不断完善自我,克服自身性格上的缺陷,同时也会增加一些关于心理问题的资料(material)的阅读,更多地关注同学们的意见与想法,并主动及时进行适当的沟通,从而更好地为大家服务。我会努力引导大家用最积极平和的心态去面对生活、学习和工作上的问题,希望我所作的一切能使同学们拥有更完满更充实的大学生活。

  作为班级的生活委员和心理委员,这让我觉得增加的存在更有意义。作为生活委员和心理委员,在完成自己的本身职责工作之外,同时还要帮助其他班委共同开展活动,毕竟一个班级的发展要靠大家共同的努力。

  眼睛是心灵的窗户,心灵是改变世界的力量,物质上的富足不能弥补心理上的缺憾,所以在心理问题成为大学生主题的时候,作为机制1班的心理委员,我将作出这学期的工作计划,以帮助每位同学有个健康心理,积极生活。

  首先要从自我做起,尽是让自己在同学们心目中的'形象是:真实、开朗、乐观和大方,这样班上有心理问题的同学才会和我交流。一定要注意自己的为人处世问题。平时我要把课余时间适当的重点放到心理书籍方面,完善自己的同时有能力帮助他人。

  其次,我要多和同学交流,真诚待人,取得大家信任;眼睛是看不到的,得用心去寻找。所以,要做到真正关心同学心理需要用真诚的心去打开他们或抑郁或闷闷的心锁。

  另外,我要细心观察,了解大家的心理动态,如果发现有心理问题的同学要尽自己全力去沟通和交流帮助其走出心理阴影,并且定期向班主任和辅导员汇报特殊情况。

  还有,在课余的时间,无论是现实世界还是电脑的虚拟世界都要多参与聊天和交流,并且展开心理测试等活动,以洞察同学们的心理。如果有时间还要组织大家一起看心理方面的电影和书籍,使同学们能够学会及时的自我调整。

  最后我还要配合其他班干部的计划与活动,大家共同在生活和学习上为班级做贡献。

  心理不是一时半会就能解决的问题,不同于其他班干部,不仅要在物质方面帮助同学还更要在精神上留心沟通,对于我来说还是一项挑战。所以在本学期我将努力做好,做同学们的知心朋友,让我们机制3101班成为作风,心理,精神都良好的优秀班级!

工作计划 篇6

  宿管部为了更好地建设良好的学生生活环境和学习环境,帮助同学们解决问题,督促帮助同学们养成良好的生活习惯,协助学院搞好各种活动,全心全意为同学们服务,本部门广泛征求老师同学们的意见,积极吸取上一届工作的经验及教训,结合本学院的实际情况,现制定如下计划:

  (一) 积极查找问题,努力整改到位 (一)存在的问题

  1.内务差 由于刚刚开学,大家仍然呈现松散的状态,对自己放松了要求,所以内务一直不是很好。

  2.睡觉问题严重 春困秋乏,春季来临,嗜睡现象突出,学生在非休息时间躺在床上睡觉的现象很严重。

  3.安全意识低 在宿舍检查过程中,很多同学对用电安全十分不在意,人走灯未关,充电器未拔现象严重。

  4.大三学生临近毕业,存在娱乐过度等安全隐患。

  (二)整改措施

  1.对相关问题宿舍进行批评教育,如果多次不改则进行通报批评 2.定期给舍长开会,强调宿舍安全和内务整改的重要性 3.宿管部内的干事要起到督促的作用

  4.责任到人,加强关注,尤其是要经常对三毕业生的心理进行疏导。

  二 在本学期内具体工作计划

  1.加大抽查力度,利用评比等活动使大家养成良好的生活习惯,遵守学校、学院的各项规章制度,努力打造卫生宿舍。

  2.平时多联系同学,多发现问题,维护学生的基本礼仪,积极向学院反映学生提出的有关生活和学习方面的意见和建议。

  3.宿管部的成员平时也要严格要求自己,无论是在学习、工作还是生活上都要树立形象,不做有损学院学生会及宿管部名誉和形象的事情。

  4.结合水院的专业性质,开展读书月、文明宿舍和书香宿舍的`活动,打造文学院书香宿舍的品牌。计划在文化活动月期间与大运河诗词楹联社继续合作,完成“诗意栖居”等文化活动。

  5.努力和学生会其他部门、各学生社团搞好联系,以便开展各种活动,提高文学院学生会办事效率。

  6.加大宿舍安全知识宣传,排查用电隐患以及消防隐患,打造文学院安全宿舍。

  7.在实际工作中,分工负责与整体作战相结合,并加强各成员之间的沟通,提高工作效率。

  8.继续对各宿舍舍长进行培训,强调安全、卫生和文化。

  9.计划与心理健康发展部合作,在值班室设立心理驿站,以帮助解决同学们的心理问题。

  四、内部工作制度建设

  “无规矩不成方圆”,一个前进的团体,一个有生命力的团体是需要有严格的规章制度的,为了更好的前进,所以我们制定了严格的规章制度:

  1.每周召开例会,总结上一周工作的失误及经验,同时进行下一周的工作安排。

  2.每个月对干事进行考核,对吃苦耐劳、工作踏实、认真负责的干事进行表扬,对不负责任、工作不积极的干事进行批评。

  3.实行专人负责制。把宿舍楼分块,分配给各个干事及副部,责任到人。

  我们的原则依然是:高标准,严要求,服务同学,服务学院。

  水利系宿管部

  20xx年10月21日

工作计划 篇7

  20xx年,XX街道将在区委、区政府的领导下,深入饯行科学发展观,继续围绕“高起点、外向型、国际化”发展思路,按照迎世博600天行动计划,努力兴办人民群众希望办的实事好事,让发展成果惠及广大社区百姓,进一步健全社区公共服务设施体系,做实做强区域化党建,强化基层民主自治与党的领导有机结合,发挥好非政府组织有效作用以及推进政务公开,增强政府工作的透明度等方面下功夫,真正做到民有所需,我有所应,努力建设把XX社区建设成为居民安居乐业的和谐社区共同体。

  (一)创建世博主题实践区,加大社区环境建设和管理力度

  1、按照静安区委、区政府的要求,XX社区将精心打造成为体现“更美的城市、更好的生活、更深的情谊”内涵的静安世博主题实践区。通过前期的广泛调研,邀请各方面的专家共同探讨,采纳合理建议,制定了初步方案,后经区委常委、副区长方世忠调研后,完善修改了方案:

  静安世博主题实践区将以“融合多元文化·共享多彩生活”为主题。静安世博主题实践区建设的总体目标,是努力形成三大区域形象:一是形态文明的标志区域——完善载体、凸现标志、美化环境,精心塑造悦目的更美城市;二是功能文明的示范区域——强化导航、保障、服务、记忆四项功能,精彩诠释悦人的更好生活;三是素质文明的展示区域——培育意识、打造平台、建立队伍,生动展现悦心的更深情谊。

  不断完善世博主题实践区方案,积极协商、论证,并在逐步完善后,在区委、区政府领导下,地区办指导下,积极实施。

  2、紧紧围绕“迎世博”主线,以“六路两界”(南京西路、华山路、常熟路、北京西路、延安中路、延安西路以及两区交界的镇宁路、长乐路)为重点,坚持条块结合,开展市容环境综合整治,并健全发现、协调、协同、督查、报告、责任追究等六项机制,着力解决好社区范围内的中小道路整治、有害生物防治专项整治、弄口设摊整治、跨门营业整治,形成市容环境的常态长效管理。

  3、创建新闸路1911弄和延安西路376弄亮点小区等环境综合整治。分别创建美丽园居委会和延安西路150弄两个区级环保绿色小区以及裕华和愚谷村2个有害生物防治小区。

  4、按照每居民区一弄10门牌的要求,开展居民区公用部位整治工作,提升居民区环境的综合品位。

  5、继续开展好以“五个人人”为重点的健康社区、健康楼宇、健康单位、健康家庭建设工作。

  6、完成市府实事现场初级急救普及培训1000人指标。

  (二)完善社区为民服务体系,强调服务功能化和个性化建设

  1、完善社区公共服务设施,抓好三个中心建设。落实新闸路1851号(新闸大厦一至三楼),作为社区文化活动中心的房源,并完成装修,并启用;落实愚园路538号(上海计算技术研究所),作为社区卫生服务中心的候选房源,完成中心的迁址工作;初步规划社区生活服务中心建设,第一套方案是:积极争取愚园路361弄100号至106号的置换,将其作为社区生活服务中心候选房源。第二套方案:以富民路92号,在零星整改后,作为社区生活服务中心候选房源。

  2、初步形成居民区便民生活服务网络。结合居民区公共服务设施达标工作,结合居民区活动室的合理使用,整合社区各类便民生活服务资源,在11个居民区建立各居民区的便民生活服务点,初步形成便民服务网络。

  3、完成嘉园居民区870平方米的办公用房达标,实现街道居民区公共服务设施全部达标。

  4、进一步完善有静安特色的居家养老服务体系。重点加强对新增的富民、元善两个“乐龄家园”助老服务站的管理,完善和丰富新增“乐龄家园”助老服务站服务内容。同时,完成孙克仁敬老院美丽园外设服务区的装修,落实床位,开始启用。

  5、完成老年人日间照料中心的装修,开始启用;积极落实社区中心厨房的房源选址,满足老人的不同需求,提供老年人的生活质量。

  6、切实做好居委会改选工作,并以此为契机,继续创建和谐示范居委会,迎接“全国和谐示范街道”验收。

  7、进一步发挥社会组织联合会承接政府转移职能作用,充分发挥民间社会组织协助政府参与社会管理的'积极作用。

  8、做好救助系统信息化管理综合信息库设计、维护、调试,为做好“区一口上下”和领导决策提供更为准确详尽统计数据。

  9、做好助残工作,完成阳光之家的达标和装修,开始启用;进一步完善无障碍设施建设,提供周到的残疾人康复服务,创建全国无障碍建设示范城区。

  10、发扬“双拥”传统,积极协助警备区通信站和军区文化站动迁。以社区国防教育学校为载体,在社区大力开展国防教育。

  11、创办“手拉手创业者家园”,营造社区创业氛围,努力实现促进创业带动就业。

  12、紧紧围绕“以培训促就业”,依托社区培训学校,长期举办针对性和定单式的技能培训,实现用人单位与劳动力资源的有效对接,使更多失业人员在培训合格后直接走上工作岗位。

  13、成立辖区就业促进会,多方联手大力开发就业岗位。

  14、加强社区就业指导站建设,健全职业培训、灵活就业服务、双困人员稳定就业奖励等制度,实现就业再就业多角度,个性化服务与指导,全力促进“双困”和“零就业家庭”人员就业。

  (三)深入推进平安建设,扎实开展综治工作

  1、继续推进平安建设,巩固完善大平安体系。

  2、进一步增强综治协调组织功能,构建起“点线块”相结合的社区防范网络,增强部门间齐抓共管的合力。

  3、通过前期对巨鹿路、常熟路、华山路、富民路、延安中路、南京西路、愚园路、万航渡路、乌鲁木齐北路、长乐路等路段的老式砖木结构房屋的进户线情况调查摸底,完成辖区内3800余户居民的进户线进行整治。

  4、继续加强商务商住楼的治安管理和四小单位、市场等公共场所的安全防范管理,加强切实降低发案率。

  5、进一步强化人口综合管理和外来人员服务。

  6、加强安全生产责任制落实,进一步形成安全生产工作网络。

  (四)稳步发展社区经济,做实为企业员工服务

  1、在现行财力保障机制下,进一步夯实税基,扩大新增地方税收,为我区现代服务业推进提供支撑,积极做好属地化管理,克服世界性的经济疲软走势,在努力保持和提高招商率、属地率和留商率的基础上,进一步提升区域经济能级和品位。

  2、整合社区资源,继续解决好白领午餐问题。

  (五)努力营造“迎世博”气氛,深化社区精神文明建设

  1、围绕“迎世博”主题,加强社区精神文明建设,做好现有文明创建工作与迎世博600天行动的深度对接与融合,以原有的文明社区、文明小区、文明示范标志区域、XX交通文明示范区域创建工作为抓手,着重做好新一轮上海市文明社区创建工作。

  2、围绕“我们大家的世博”以及“我们的社区,共同的家园”主题开展一系列迎世博社区实践活动,利用社区学校、静安公园等平台和载体,积极开展礼仪、双语、世博知识等内容的培训,加深居民对世博的认识,同时与楼组、单位签订社区公约,自觉规范自身行为,强化社区公共意识,倡导社区居民和单位自觉成为迎世博行动的主体。

  3、积极发展社区各类文体团队,组织学习表演迎世博主题节目,形成精品和特色。

  4、积极发展迎世博志愿者队伍,开展招募、联络、培训等工作,形成志愿者服务特色。

  5、做强“弄堂游”品牌,办好世博会社区活动点,使“弄堂游”成为街道特有的对外文化交流活动品牌。

  6、积极开展上海市民族团结进步社区的创建工作。

  7、不断提高街道综合活动中心的使用效率,做好文体团队扶持工作的推广,努力形成社区文体工作繁荣发展的新局面。

  (六)增强党建统领力,打造区域党建同心多层圆

  1、以贯彻和实践科学发展观活动为契机,进一步深化“学习标兵找差距,争做尖兵创佳绩”活动。

  2、深入研究在大变革背景下的社区党建方向和方式问题,在打造同心多层同心圆、构建和谐社区共同体的区域化党建的总体构架下,强化党在社区治理和社区发展中的领导和引领作用,进一步在理顺运作架构,激发基层活力,调动各方作用,促进工作协同上深入探索和实践。

  3、加强与国际静安建设相匹配的干部队伍和人才队伍建设,引导机关干部勇于创新意识,深入基层意识、调研解难意识等,同时结合居民换届选举,进一步明确居民区的定位和职能,激发居民区社工和居委会委员工作热情。

工作计划 篇8

  一、指导思想

  立足全面实施素质教育,以“实施优质教研,促进师生发展”为总目标,以“研究、指导、服务”为宗旨,继续深入探索有效教学、高效教学的“教与学方式转变”模式;提高工作效益,在“民主、包容、和谐、进取”的教研文化氛围中,推进我校基础教育课程改革;大力推进学校“艺术特长兴趣班”的建设,提高学校的艺术特色的质和量,提升学生创新能力,促进学生全面发展!

  二、主要工作

  1、认真研读新的'《课程标准》,熟悉现行各种版本教材;加强理论学习,了解一些现代教育理论,熟悉国内外先进教育理念, 掌握国内外教育动态。

  2、积极参与华新的“教与学方式转变”的研究课的赛课活动。

  3、继续加大对常态课的管理,每一位老师上好教研课。高度关注学生的学习方式、学习方法及学习能力的形成与培养,研究学生从“学到什么”到培养“学会怎样学习”的转变过程,结合学科特点研究新型学习方式,注重学生独立思考、质疑、探究与互教互学的研究,促进“教会—会教、学会—会学”教学方式的转变。

  4、继续搞好校本研究,力争开发适合学校特色的有效合唱、戏剧、器乐等兴趣班的校本课程;增强团队意识、发扬合作精神。

  5、积极参加福田区第二届校园戏剧节等比赛活动。

  三、具体安排

  9月:

  1、行政领导检查功能室的卫生、布置、办公等工作。

  2、参加区音乐教研会议,本科组老师们讨论会议内容;

  3、制定音乐学科学期工作计划;

  4、二胡兴趣班第二周开课。

  5、安排好戏剧节节目排练工作;

  10月:

  1、音乐科组老师上教研课;

  2、其他兴趣班第三周开课;

  3、音乐科组抓好常规课教学,行政领导推门听课;

  4、积极参加“教与学方式转变”优秀课例展示观摩活动;

  5、做好抓紧戏剧节节目排练工作;

  11月:

  1、音乐科组老师上教研课;

  2、继续做好兴趣班的教学工作,写好计划,备好课;

  3、积极参与区举行的音乐学科教学论坛;

  4、继续抓紧戏剧节节目排练工作;

  12月:

  1、音乐科组老师上教研课;

  2、继续抓好兴趣班课程;

  3、参与福田区第二届校园戏剧节的比赛工作;

  4、参与福田区音乐学科“教与学方式转变”论文评选;

  5、做好迎接市教学质量抽测准备工作;

  1月:

  1、兴趣班的训练结束,安排好下学期的开课时间。

  2、做好音乐课的期末复习、考试工作安排。

  3、写好本学期末的总结和反思,上传资料。

  4、网上填写好学生的期末成绩和综合评价分数。

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