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艺术团工作总结

时间:2024-01-02 19:59:59 春鹏 工作总结 我要投稿

艺术团工作总结(通用14篇)

  时间过得真快,一段时间的工作已经告一段落了,经过这段时间的努力后,我们在不断的成长中得到了更多的进步,不妨坐下来好好写写工作总结吧!工作总结怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编整理的艺术团工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。

艺术团工作总结(通用14篇)

  艺术团工作总结 1

  这个学期以来,艺术团的全体成员都为艺术团的建设和发展做出了贡献。艺术团作为工学院一个才成立不久的学生机构,经过前几届同学的努力,在实践中摸索,艺术团的影响和作用也越来越大。艺术团的规模在扩大,管理在完善,全体艺术团成员的素质也有了很大的提高。这一切都是所有艺术团成员努力的成果,总结这一学期的艺术团工作,总的有以下几个方面:

  一、加强内部管理,完善干部队伍结构

  1、干部队伍建设为了加强干部队伍建设,提高干部素质和能力,学期初,在校团委的指导下,艺术团进行了干部公聘,从德、能、勤、绩四方面对各个报名的同学进行全方位的考核,从而选择出素质和能力比较强的同学担任干部。

  2、完善制度建设为了进一步完善艺术团的组织和管理制度,加强内部管理,本学期艺术团各部门根据实际情况完善了其组织管理制度。职能部门由以前的五个部门合并为理事会,艺术部门有五个:声乐队、服装礼仪队、舞蹈队、器乐队、语言表演中心。各部门都有自己的管理制度,每周举行一次干部例会。

  二、打造品牌活动,繁荣学院文化

  1、本学期初举办的才艺大赛:在本学期开学不久,为发掘我院的艺术人才特别是大一新生中的艺术人才,艺术团在团委的指导下举办了才艺大赛。在比赛中,我们发现了不少的艺术人才,选手们的精彩表演赢得场下同学们的热烈掌声。体现当代青年团结、积极、向上的精神面貌,渲染校园里庆祝“五四”运动和团代会成功召开的喜庆气氛。

  2、湛江师范学院第四届十大校园歌手大赛

  为了展现湛师学子良好的精神风貌,为才华横溢、意气风发的大学生提供一个展示自我的舞台,艺术团协助文艺部策划举办湛江师院第四届十大校园歌手大赛。本次大赛以育人为宗旨,通过比赛引导大学生演唱、创作反映校园生活和当代青年积极向上精神风貌的歌曲,丰富大学生的校园文化生活,陶冶情操,提高艺术修养,推动校园文化建设,促进学生全面发展。

  3、“青春同行”欢送毕业生晚会六月,一个悲喜交集的.月份。每年这个时候都有无数毕业生要离开母校,迈向社会或者继续深造。曾在学生工作岗位上辛勤工作的学生干部也不例外。艺术团和学校的其它四大学生机构一起举办了“青春同行”欢送毕业生晚会,希望通过本次晚会,表达对师兄师姐们的感谢和尊敬,也希望借本次晚会,有机会向师兄师姐们学习,提高自己的工作能力。更重要的是,通过筹划本次晚会,学校的五大学生机构能对彼此有更深入的了解,建立起沟通的桥梁,使将来更有效的开展学生工作。

  三、加强自身建设,为校累获殊荣

  1、艺术展演3月份,为了代表学校参加广东省高校艺术展演,艺术团的演出队伍在老师的指导下经受住艰苦严格的训练,话剧队的《前行》获得了戏剧小品类普通组三等奖,队员时伟东的摄像作品《启程》获得普通组三等奖,舞蹈《搏》获得普通组三等奖,尽管有些选送的节目未能获奖,但同学们的收获却不少,更可喜的是团队精神的加强。

  2、校外演出

  我们在工作之余,还到校外去表演。艺术团的声乐队应邀到广东医学院表演,代表着学校,代表着艺术团,他们在表演中有出色的表现。

  有付出就一定有收获,因为我们辛勤地付出了,我们正收获着。艺术团的各项工作都趋于成熟,总结这一学期成绩以来的工作,我们有值得肯定的地方,但也有不足之处,例如晚会节目的质量还有待提高,工作上还有不尽人意的地方,但我们会吸取经验,用努力的汗水去弥补我们的不足,争取在下学期的工作中取长补短,取得更好的成绩。

  艺术团工作总结 2

  六月,又是一个充满诗意而又带着留恋的季节。莘莘学子在母校四年的求学生涯已经结束。在一师,他们的学习、生活…点点滴滴,都挥洒在这片慈爱的绿土中,是的,母校,是孕育了一代又一代的充满着豪情斗志的青年,在这一刻,他们即将告别,一种说不出的情感在校园荡开…在离别时刻,母校为各位毕业生举办一场《情系母校,梦想起航》的欢送晚会,我们信工系艺术团也送上了我们的祝福,希望各位毕业的学长学姐在新的起点上飞的更高,祝他们事业有成!

  一、节目准备

  1、在经过多次的刻苦排练后,我们的节目已经在动作上做到整齐、生动有力;

  2、节目的服装由院部统一租取,节目的道具扇子自行准备,化妆由艺术团组织化好;

  3、节目由舞蹈六人、手语十人组成,所有艺术团成员都是在不断地练习中进步,提高节目质量。

  二、节目演出在节目正式演出前

  我们按照流程上午走台,为每个演员定好点,下午按照要求进行带妆彩排,整个过程都是比较流畅的',在晚上节目正式演出时,个工作人员与演员都各就其位,将演出顺利进行。

  舞台留影

  三、演出心得

  这个节目我们是非常重视,一次已经开展了一个多月的排练,在这一个多月以来,我们每位成员都以非常认真的态度来参与排练,每次都按时的参加训练,以上台演出的态度来进行演练。另外,在休息的同时,从她们的行为和反应可以看出,他们都很重视这样的机会,一个把一群志同道合朋友相邀一起讨论,无论是兴趣爱好、学习成绩、还是生活琐事,她们都可以彼此交流,发扬艺术团团结合作的精神,使节目得以顺利的完成。希望以后会有更多的机会来进行交流,使信工系艺术团得以更好的发展!

  艺术团工作总结 3

  时光荏苒,又是一个学年的结束。回顾我们艺术团办公室的一学年的工作,一切依然历历在目。这一学年中,我们艺术团办公室,在整个艺术团大家庭中,起到了积极的核心、纽带作用。在与各技能队的协作、配合下,给各位技能队队员提供了展示自我才能的舞台,每一位成员都竭尽所能,用自身的艺术才能,使我们艺术团在各方面中脱颖而出。

  本学年我们艺术团圆满完成校内外的演出活动,如:新生歌手赛、辩论赛、主持人大赛等校内活动以及12月4日的法制宣传日的大型校外活动。使得各干事、队员都得到了锻炼。经过一学年的历练,艺术团内的每一个人能力都得到了不同程度的提升。而回顾艺术团办公室的工作,大致有以下方面:

  (一)、选拔副部

  20xx年~20xx年上学期开学的时候,艺术团办公室进行一系列的准备工作,为接下来的艺术团五大技能队的纳新工作做一些铺垫。首先是协助各个技能队以及我们办公室自己在我们全系范围内进行新一轮的副部选拔。为开展接下来的一些了工作做好前期准备。选拔副队的过程涌现很多我们需要的人才,在老师的指导下,最终决定了我们艺术团各个技能队以及我们办公室副主任的职务任职情况。结束了副部竞选之后,也是新生基本上军训快入尾声的时候,办公室便开始着手进行自己内部的干事纳新以及各个技能队伍的纳新工作。

  (二)、干事纳新,技能队员选拔

  每个组织的在新生入学之后都需要储备一些干事,一个是为组织注入新生力量,更重要的是为以后组织的发展做好干事储备的工作。干事纳新的过程中出现首选以及备选的人数之间的差距相当的大,主要原因是我们的宣传力度不够,使得大一新生对艺术团办公室的了解不够,所以导致以上现象的发生,不过在我们的努力下,以及系里老师的肯定下,我们在系里面纳入八个新干事,他们经过四轮的选拔,从同学中脱颖而出,但是考核干事的真正开始是在组织工作运行的过程中。做好纳新工作之后,办公室也协助各个技能队在我们系里招募一批有才有艺的同学们,给我们各个技能队带去了新鲜的活力。

  (三)、准备赛事,考核干事

  艺术团办公室一直是我们系艺术团的一个中心力量,它起着纽带的作用,协调各个技能队之间的工作,上传下达人员安排等等一系列工作。所以在纳新之后我们办公室全力帮助和配合合唱队、话剧小品队、办演讲朗诵辩论队等,为一年一度的新生歌手赛、新生小品赛、新生演讲赛以及首届主持人大赛等做好准备与后勤工作,尽量保证比赛的质量与人才的选拔,在系里挑选一批人才。为院小品赛,歌手赛,

  演讲赛,以及辩论赛挑选了一批优秀人才,在今年的.院赛里我们系取得了优越的成绩,我们系的优势项目辩论以及小品成绩尤为明显。不仅如此,今年还举办了首届的主持人大赛,为我系选出了许多优秀的主持人,当然也存在着一些不足,但是我们相信在将来的比赛中,我们会吸取经验教训,使得艺术团的活动越办越好!

  除此之外,办公室也一直协助各个技能队在日常的过程中培训,人员的化妆等一系列活动的安排上,也为我们一年一度的两赛做好充分的准备。

  (四)、办公室的日常工作

  日常过程中,办公室主要是协调各个技能队之间的一些问题,安排,以及一些通知事宜。在各个技能队常规训练期间,对他们的工作进行帮助,以及对他们的训练进行的状况进行跟踪抽查,确保各个技能队都能有一个稳定,良好的常规训练。为我们系的人才储备,以及冲刺院赛作出自己的努力以及对他们的帮助。

  春去秋来,寒来暑往,我们将在团结奋进中成长,在务实创新中获得发展,在以后的工作中,我们将继续坚持团委的正确领导,发扬艰苦奋斗、团结拼搏的优良品质,狠抓自身建设,开拓创新,锐意进取。最后我们会充分发挥艺术团办公室的桥梁与纽带的作用,协调好各队所组织的活动,以确保工作的顺利进行,使得我们艺术团的道路越走越远,越走越长!

  艺术团工作总结 4

  本学期,在学生会文艺部的领导下,我团成功地举办了若干项活动。我团举办任何活动都以体现外院特色为宗旨,目的在于给大学生提供一个展示自己才华的舞台,让同学在学习之余能够有一个休闲放松的机会;同时通过这些活动的举办,可以提高外国语学院学生的各方面素质,培养出更多的十字型人才。现将我团举办活动总结如下:

  本学期我部举办活动较少,主要比赛为戏剧小品大赛。活动内容为由同学自由选材并编排上台进行展示。最终评出一二三等奖、最佳男女主角及最佳组织奖。此次活动圆满结束,但我们仍从中发现了很多问题:

  1、准备不够。由于参赛节目较多,我们没有提前做到一一落实,所以造成赛前较为混乱的局面。

  2、人员安排不合理。我部干事均为空中乘务专业学生,礼仪性活动较多,因此投入在社团内部活动的时间较少;且人员数量有限。

  3、缺少与其他社团的内部联系。为此次活动撰写新闻稿的同学虽然提前联系了,但比赛时没有及时到位,对新闻稿的撰写有一定的影响。

  针对以上问题,我部决定与下学期对大学生艺术团内部事物进行大规模,彻底性的调整。

  1、基于一年的经验,以后我们在举办活动时或周到、细致地考虑并准备各个事项,以保证各项活动的顺利进行。

  2、 对于人员的安排,我部也做了大幅度的调整,对于一些只占位子不干活的`成员一律予以清除。此次,在下学期的纳新中,我们还是更加注重实用性,所有成员务必能真真正正为社团做贡献,不会再纳入“花瓶”式的成员。

  3、 与其他社团的内部联系也会加强,做到更好的协调与配合。

  4、 对于活动的举办,我们的方式也会有所改变,将增加活动举办的次数,开展更多的文娱活动,更好的为同学提供放松的舞台。

  既然发现了问题,再下一学期的工作中,我们就会一心一意的改变,争取把大学生艺术团打造的更完美。并且会竭尽全力创造出属于大学生艺术团独有的风格,使之成为外国语学院社团中的一大亮点。

  总之我们会尽自己最大的努力,将全部精力与热情投入到大学生艺术团及其举办的工作中。

  艺术团工作总结 5

  围绕“挖掘更多的艺术人才,培养更多的艺术精英,办成一流胡高校艺术团”的工作信念,把艺术生活化,把生活艺术化,现将艺术团20xx年上学年胡活动总结如下:

  在四月初,我们制定了关于5月份社团文化节前期筹划工作,将任务安排到各个队长,并在每次会议上催促节目胡进程,在这两个月里,艺术团成为大家凝聚的重心,每个人都为了这次演出而尽全力排练,两个月,60天大家不辞辛劳胡工作着。我们清楚的知道,这次战功是与大家的胡辛劳分不开的,在那段刻骨铭心胡岁月中,各个队员都尽力排练更为大家留下了一份绚丽色彩。

  我团始终坚持团结、互助、忠诚、创新“倡导校园文化主流,丰富校园文化生活、活跃、人文环境,培养具有较高艺术水平的高素质复合性人才”。正因为大家的共同努力,我团在20xx年社团文化艺术节闭幕式中有较好胡表现。在20xx年上学期,我团因缺少艺术指导老师,加之队员的'流失过大,使我团处于困境,但最终我们顶住了压力,在上级领导胡大力支持和关心我们又获得了新的活力,我们的干部显示了团委的精神最终获得胜利。

  回顾一个学期来,我们在团结奋进中成长,在实务创新中获得发展,在以后的工作中,我们将继续坚持校院团委的正确领导,发扬艰苦奋斗、团结拼搏的优良品质,狠抓自身建设,开拓创新,创新进取以“活跃校园文化氛围,丰富校园文化生活,促进校园文明建设,在艺术实践活动中提高广大学生的审美情趣和文化艺术修养,陶冶学生情操,提高学生综合素质”为宗旨,为我团成员的成长、成才,为繁荣我校校园文化氛围作出更多的贡献!

  艺术团工作总结 6

  自九月份开学以来,艺术团负责组织了校庆合唱方阵,20xx级新生歌手大赛以及即将举办的外国语学院团委学生会跨年茶话会。其间协助了一些其他部门组织的活动,例如体育部的运动会和礼仪队的礼仪风采大赛。

  就组织校庆合唱方阵而言,我们总结了一下几点:

  选拔校庆方阵成员的宣传范围比较广,大一到大三都有人报名参加。

  由于校庆是在国庆放假期间,我们没有做好报名参加校庆方阵成员的思想工作,导致后期排练人员不齐,给排练造成比较大的麻烦。以后再遇到这样大型的活动,第一要注意做好成员的思想工作,让大家积极参与,第二要记录好参与成员的名单,便于每次排练的统计与组织。

  由于校庆排练期间,部长和一个副部要参加校庆节目的排练,而另外两个副部和部门干事没有协调配合好,导致排练比较混乱。以后再遇到这样大型的活动,部长应该先安排好每个人要负责的工作,调动部门成员的工作积极性,明确每个工作的目标,这样才能协调好成员工作,让活动有组织地进行。

  就20xx级新歌赛而言,我们总结了以下几点:

  1.新歌赛宣传力度比较强,报名人数众多,初试举行了两天。而且发现了许多唱歌实力比较强的选手。

  2.前期准备工作部门成员分工比较到位,从舞台道具的制作到带决赛选手去KTV练歌,都有专门的成员负责组织进行。并且部门中每个成员都写了新歌赛的策划,设计了舞台背景,并和主席团成员一致商量后定下了最终的比赛流程。但是以后组织这样的大型活动一定要注意先将策划和经费预算做好给老师审查,听听老师的意见。

  3.由于借礼堂时间有点晚,导致新歌赛只能在下午进行,而且邀请老师后没有与老师电话联系,许多老师都没有莅临此次新歌赛。以后组织活动借用场地一定要提前,而且一旦邀请了老师一定要和老师联系,确定老师时间,这样也比较方便安排座位和介绍嘉宾。

  4.由于延迟了比赛开始时间,下午又遇上全校停电,导致新歌赛在最后颁奖环节出现了混乱状况。以后组织活动一定要做好当天的准备工作,准点开始。并且在出现混乱状况后要采取紧急措施让大家保持镇静。特别是每次活动开始之前要提醒大家注意好自己的财产安全,避免贵重物品丢失。

  就马上要举办的外国语学院团委学生会茶话会而言:

  1.我们已经给各部门部长开过会,要求每个部门都有一个展示自己部门风采的节目,并确定了茶话会的时间和地点。

  2.整个活动的流程已经给老师和主席团成员看过,并向各部门强调了应该注意的事项。此次活动还要与信联部合作,调动整个茶话会的活跃气氛。

  3.安排好了活动前期准备的各项工作,并确定了各部门上交节目类型、伴奏、道具要求的时间,力求整个前期准备以及当天活动紧凑有序地进行。

  经过对这几次活动的总结,我们认识到了艺术团这一学期的工作中做得不错的和有待改进的地方。因此我们也提出了对今后艺术团工作的`设想:

  加强部门成员的沟通,特别是加强与干事的沟通。调动干事的工作积极性。采取部长助理制度,让每个干事切身感受、接触艺术团的组织工作,而不是浮于表面的部长副部让做什么就做什么。

  组织活动过程中人员安排要到位,保证每个成员都有目标的做事,更重要的是认真做事。提高部门的办事效率以及组织能力。考虑好每一个细节,多听取老师的意见。什么事情都要提前处理好,避免临场混乱。

  针对艺术团的部门特点,决定下学期组织舞蹈队和合唱团,并安排部门成员进行负责。这样不但可以展现艺术团的部门特色,培养成员的工作组织能力,还能为日后各种文娱节目做好准备工作。

  艺术团工作总结 7

  12月27日上午,咸阳市老年大学艺术团召开20xx年度工作总结会,市政协原副主席、团长张卉,常务副副团长王惠云,副团长顾伟、程培红,以及艺术团各队队员共计40余人参加会议,常务副团长王惠云主持会议。

  会议首先集中学习贯彻十九届四中全会精神,宣讲全国离退休干部先进集体和先进个人表彰大会精神,引导与会人员进一步提高政治站位,领会全会核心要义。副团长程培红从政治站位、组织建设、活动主题、文化下乡、自身建设等方面对20xx年艺术团工作做了总结汇报,艺术团各队队长对各队工作进行了总结。

  会议指出,今年以来,老年大学艺术团紧紧围绕新中国成立70周年“我和我的祖国”主题活动,及早谋划、精心组织,在活动内容和形式上,积极推进文化和健康、文化和养生、文化和创文、文化和教育的融合发展,积极参加大型主题演出活动,结合重要节庆系列活动,编排了《好山好水好女儿》、《我和我的祖国》等一批有质量、有分量、有影响的优秀节目,为“壮丽70年,奋进新时代”建国70周年献礼,更好地展示了老年大学的风采,老年大学在社会上的`知名度和影响力得到了进一步提升。

  张卉团长做了高度总结和肯定,对20xx年工作做了安排部署。她强调,20xx年咸阳市老年大学艺术团工作要着重突出“五个要”:一是要加强政治建设,打造品牌团队;二是要继续强化基本功,提高团队整体素质;三是要坚持惠民演出,增强老年大学影响力;四是要创作精品节目,再塑艺术团队新形象;五是要不断加强团员素质教育,培养协作精神。她指出,老年大学艺术团进一步内练功力、外树形象,在节目编排上要狠下功夫,编排出新意、编排出符合时代特色的节目,展现新时代离退休干部的精神风采,提升广大人民群众的获得感、幸福感,为发展繁荣咸阳的文化艺术事业和促进经济社会发展贡献力量。

  艺术团工作总结 8

  在繁忙的工作学习中,一年的时间过去了。艺术团的全体人员都尽心尽力的完成了自己的工作和学业,无论结果如何我们都拼搏了。同样,我们也通过这一年的工作找出了自己的优缺点,这对我们以后把艺术团建设成一个优秀的集体是非常重要的。

  开学之初,我们学生会抱着饱满的热情去迎接新生的到来。无论是白班还是夜班我们都没有怨言,无论是在学校还是去火车站我们都服从安排,无论是做引导还是填单据我们都尽心尽力。我们干活干的带劲,因为大一新生是我们学生会的希望,是学院的希望,更是学校的希望,我们的付出是值得的。

  假期结束后我们开始积极地纳新,积极地宣传学生会组织。我们在大一的宿舍里给他们讲解学生会的组成,解释各个部门的职能,还给他们传授我们的学习经验。我们发现大一的学生加入学生会的热情很高涨,每个部门都有自己看中的人才加入。同时也发现大一新生都很有个性,他们有自己独到的想法,可以根据自己的意愿去做事,这一点很重要。

  开过各种会议后,我们开始了新生才艺大赛的筹办。在筹办过程中我们绞尽脑汁尽量把细节做好,把大赛办的完美点。大一新生报名很积极,每个班都会有两三个节目,我们都没法再给大二的学生点时间去参赛。大赛过程中,我们的管理不到位,秩序比较乱,这是最突出的一点。在前期的筹备过程中我们没有加以重视,自认为安排几个维持秩序的就会把会场纪律维持好。但是我们忽略了大一新生的个性问题,同时忽略了管理者的.能力以及管理方式。除了秩序问题,我们还没有把握好报名的条件。这次大赛中,学生们都一窝蜂的组团参加,以至于评委们无法给出最好的评判。今后我们会再继续完善新生才艺大赛这个活动。

  最后的元旦晚会,是学院学生会的最后一个活动,同时也是我们艺术团的大轴。我们吸取了新生才艺大赛的教训,在前期准备过程中就把一些常出的问题给解决了。但晚会也少不了突发状况。那天晚会恰好是我们一位主席的生日,我们准备了蛋糕。主席也感到惊喜和高兴。但出现了一点不和谐的小插曲。蛋糕在来回的投掷过程中毁了,参与者也全身沾满了奶油,当时场面混乱无比,我们的主持人也没控制好局面。老师走后,场面就有点失控了,每个部门都在聊天,全然不顾正在台上表演的人员。晚会结束安排清理工作时,因为没有安排到位,责任不明确,使得打扫卫生工作进展不利,时间拖得很长。同时我们艺术团内部的个别人员也逃避责任,没有认真打扫卫生,我们也做出检讨。

  回想20xx,展望20xx。我们这个学期,会继续努力,举办更多文艺活动,丰富学生的课余生活,增加艺术团在学生会内部的威望。同时也要提高自己的工作能力和工作效率,在兼顾学习的基础上把艺术团带入一个更好的局面。

  艺术团工作总结 9

  本学年,上半学期因受甲流影响,举办活动及参加的表演较少。但下半学期,在领导老师的指导和同学们的大力支持下,我团继续与时俱进、开拓创新,组织并参加了一些文体活动,为同学创造机会,搭载舞台,成功地举办了若干项活动及比赛。现将我团本年度的具体工作总结如下:

  一、招收新成员并对其进行培训和考核

  从20xx年10月中旬开始招收新成员,做新生到来的宣传工作,鼓舞有文艺爱好及特长的同学积极参与。11月初各队开始全面培训新成员,采取分队责任制管理,有针对性的进行每周培训。

  培训期间,我团还召开了全体成员大会,让上下成员都有了进一步的沟通与了解,增强了我团会员之间的感情。当然,我团还存在着许多的不足。

  首先是人员不足,不管是工作人员还是表演人员在数量上都相对较少。对于这一问题,只能通过下学期的纳新,让更多的新鲜血液会补充进来。

  其次是某些成员的积极性、纪律性有待提高。个别队会出现有成员缺席训练等情况,这需要靠不断完善我团规章制度来减少。

  再次是各队发展不平衡。每次出节目都以舞蹈队为首选,造成其他队表演机会减少,锻炼机会也减少了。我们必须在下学期制定出更周详的培训计划,创造更多平等机会,使各队水平相当,使我团整体水平上层次。此外,要更加强对节目质量的严格把关。

  二、开展自己的文体活动

  20xx年4月9日,我团第一次自己主办大型活动,开展了09级“班级我做主,魅力无‘级’限”班级文化建设比赛。通过展示班级特色、班级成果,创设富有特色的班级文化,促进良好的学风、班风的形成,培养学生学习的自觉性和良好的行为习惯,增强班集体的凝聚力,让同学们感受到自己班级的美好回忆和温暖的踏实感,从而让同学们认识到在强调个性发展的大学生活中班级的存在有其独到价值和归属感。

  这次活动不仅锻炼了我团工作人员的组织能力,也为我团成员提供了展现自我的舞台,更为我团的发展挖掘部分文艺人才。此次活动虽较圆满地结束,但我们仍从中发现了很多问题:

  1、准备工作不够到位。由于参赛班级多,我们没有提前做到一一落实,所以造成赛前较为混乱的局面。

  2、人员安排不够合理。我团工作人员均为各队队员,组织活动经验较少,且人员数量有限,工作安排不够周到,因此在活动进行时场下秩序有点乱。

  针对以上问题,我团将在下学期对内部事物进行大规模,彻底性的调整。

  1、基于一年的经验,以后我们在举办活动时必须周到、细致地考虑并准备各个事项,以保证各项活动的顺利进行。

  2、对于人员的安排,我部也做了大幅度的调整,对于一些只占位子不干活的`成员一律予以清除。此次,在下学期的纳新中,我们还是更加注重实用性,所有成员务必能真真正正为社团做贡献,不会再纳入“花瓶”式的成员。

  3、与其他学生组织的内部联系也会加强,做到更好的协调与配合。

  4、对于活动的举办,我们的方式也会有所改变,将增加活动举办的次数,开展更多的文娱活动,更好的为同学提供放松的舞台。

  既然发现了问题,在下一学期的工作中,我们就会一心一意的改变,争取把我团打造得更完美。并且会竭尽全力创造出属于我系艺术团独有的风格,使之成为我系的一大亮点。

  艺术团工作总结 10

  不知不觉,一个学期又将过去。随着期末考试的来临,学生会的工作也将告一段落了。在本学期学生换届后,我很荣幸的担任了大学生艺术团的副部长,从此从组织部来到了一个新的工作环境,当然对干事们来说,我们几个正副部也是新的面孔。然而新的环境没有改变我们的工作热情。本学期中大学生艺术团在大家的团结努力下,圆满完成了学生会的各项工作,同时也积极参与其他兄弟部门的活动。期间收获颇多,自己的能力得到了很好的锻炼。

  想到初到大艺团时的情景,感觉那时的我简直杞人忧天。不常参与文娱工作的我来到一个充满艺术气息的团体工作,不紧张是不可能的。首先是担心我能否胜任这份工作,其次,我们部门的人数就比其他部门多的多,如何协调好大家的关系也是一个问题,最后一个问题就是如何让这些多才多艺的学弟学妹们的优势发挥出来。

  然而当我们正式展开工作后,发现自己的那些顾虑都是多余的。虽然我们部门人多,但是大家都是很热情很活泼的人,所以很快的大家就打成一片了。同时我认识到任何一个部门都是需要有人组织协调好的`,因此我这方面的的工作还是充满信心的。更让我高兴地事干事们的工作积极性都很高。我们布置下去的任务大家都能高效完成。这一切也增强了我对这份工作的自信心。

  由于大艺团的主要工作是两台晚会的举办工作,所以平时除了协助其他部门外开展的工作也不多。所有大多数时间我们只是本部门内的相互磨合,以增加对彼此的了解,部门的团结,也方便日后的工作。

  本学期工作的重中之重就是经管院的女生节闭幕晚会。为了圆满的举办本场晚会,我们部门开过多次的大大小小的会议,共同商讨晚会的节目形式,节目的顺序,节目安排的各项细节,以及各自负责的内容。为了这次晚会的顺利举办,我们部长及副部也经常忙到很晚。由于我们几个副部是初次开展举办晚会这种工作,部长给了我们很多的帮助与建议。在她的帮助下,我们每个人都明确了自己所负责的各个项目。其中,我的主要工作就是负责整台晚会的灯光与音响及配套设备。在大家的共同努力下,我们的晚会圆满结束。看到老师同学们满意的笑脸,我感觉我们的付出得到了最大的回报。

  在这一个学期的工作中,我获益颇多。首先是自己的协调组织能力得到了很大的提高,同时在和其他部门的共同合作中也明白了好的沟通能力也是顺利完成工作的重要能力。只有大家互相帮助,我们的分团委学生会才可以更好的为同学们服务。

  我很感谢经管院分团委学生会给我这次锻炼自我的机会,给我这个平台不断地挑战自我,完善自我。在工作中,我学到了很多,与了许多新朋友结下深厚的友谊。在工作中我也认识到了自己的不足,我会在日后的工作中不断积累经验,提升自己,使自己的能力更进一步。

  艺术团工作总结 11

  一、总体情况

  XX大学大学生艺术团,隶属于校团委,下设有舞蹈团、民乐团、合唱团、话剧团与打击乐团,另设有秘书处协助管理艺术团的日常事务工作。

  团员主要由艺术特长生以及有相关艺术特长与艺术爱好的在校本专科生、研究生构成,目前有学生骨干共有215人,其中含舞蹈团35人,合唱团80人,民乐团40人,话剧团60人。

  艺术团充分利用微博、微信、人人、飞信、QQ等新媒体,加强团员之间交流的同时,也丰富了团员了解团队情况的途径。

  二、业务培训

  (一)日常训练

  艺术团舞蹈团保证同学进行每周三个半天由专业老师指导的舞蹈训练课程,其他团队也保证每周有半天至一天的训练时间。在日常训练的基础上,每学期2-3次的专题培训、以及不定期的活动加训。20xx年7月16日舞蹈团开始集训,合唱、民乐于8月25日开始集训。固定的.训练时间不仅为同学们创造了一个发展自我的优良平台,也使队伍的水准始终保持在一定高度上,避免因人员流动而造成的队伍水准下降。

  (二)团员实践

  艺术团各团队成员充分利用自己的艺术特长,在校内外发挥很大的作用。例如学校的军训合唱比赛、国庆歌会都是合唱团团员给各院系作指导老师。“银杏杯”文艺汇演各团队的骨干也会积极为院系的节目出谋划策。除此之外,团员还会帮助附小的学生排节目。

  三、师资力量

  校学生艺术团共有管理人员9人,其中专职3人,兼职6人。共有外聘教师6人,专门负责指导日常训练工作,艺术团还将不定期地请专家前来讲课,全面提高团员们的综合能力。

  四、活动情况

  (一)艺术团内的团队互动

  艺术团下设的各团队之间经常进行合作表演,完成各项出访演出任务。

  艺术团每两周进行一次团内总结。利用周日训练结束后的时间,召开团队会议,分享团内近期活动与成果,促进团队成员相互间沟通与交流,增进团队成员之间的感情。

  艺术团在毕业季开展了毕业生欢送活动。由秘书处牵头,所有团员一同参与,为即将毕业的团员为艺术对基地所做的贡献表示感谢同时,也让毕业生的基地生活画上完满的句号。

  (二)其他交流活动

  在学校中,艺术团组织团员们积极参加毕业生晚会、等各类晚会演出活动。为校园文化添砖加瓦,也让同学们在活动中体会感恩。

  在服务校园文化的同时,艺术团还将普及艺术文化的抓手延伸至校园以外,多次参加各类的社区和社会公益文化活动,如“教育点亮梦想”庆祝教师节主题活动、陆在易作品音乐会、宝山区国际民间艺术节闭幕式、上海国际艺术节“天天演”专场演出、上海市首届市民文化节闭幕式、青春梦想牵手”沪台大学生暑期嘉年华主题晚会、上海市校园男子汉专场演出等。

  艺术团也努力拓宽交流渠道,组织学生参与各项国家型、国际型大赛与演出交流,让同学们在挑战中得以成长,不断地吸取新的养分。20xx年7月参加由教委主办、我校承办的“青春放歌,溢炫非洲”上海大学生文化志愿者赴非州文化交流活动;20xx年7月组织合唱团赴维也纳金色大厅参加“中国音乐文化节”获得金奖;20xx年9月组团赴瑞士巴塞尔大学孔子学院、匈牙利罗兰大学孔子学院举行中秋巡演;20xx年5月组织合唱团参加亚洲相互协作与信任措施会议(简称亚信会议)开幕式演出;20xx年7月组织合唱团赴拉脱维亚参加世界合唱比赛;20xx年9月承办上海国际艺术陕西文化周活动……

  五、总结

  XX大学学生艺术团在20xx至20xx学年度,开展了各式丰富的活动,在各类实践活动中加强了实践的指导,加强了团员的业务能力与团队力量,提升了演出和活动质量。

  在服务校园文化的同时,更多促进校园文化与社区文化的互动。走出去,引进来,将校园文化的青春气息注入社会、反哺社会的同时,也将社会中的新元素带入校园文化生活,实现艺术和艺术表演者的双重社会化。

  艺术团工作总结 12

  转眼间,一个学期已经过去,随着时间的流逝,本学期学生会艺术团的工作也已经进入尾声。为更好的健全艺术团职能分工,提高艺术团的工作效率和管理水品,我院艺术团分为三个部门,分别是礼仪队、舞蹈队以及声乐队。这一学期,我团按照院里及主席团的指示积极工作,主要工作情况如下:

  1、迎新工作

  首先是开学时的迎新工作,在9月8日开部门会议、安排好一切工作事宜之后,从9月910日,都在忙著新生的迎接工作,在期间,我主要负责新生报到,报到的工作很繁琐,不仅要将新生领到报到处进行一系列的报到登记工作,还要带新生到宿舍登记、领取被褥和钥匙,最终,在与其他部门的'配合下我们一起圆满的完成了迎新工作。

  2、干事招新

  迎新工作结束后紧接着就是我们财公院干事招新工作,招新时间在9月24至26日,为期三天。而我艺术团的招新成果还是很不错的,共招到了十个优秀的干事。

  3、艺术团团员招新

  为扩大艺术团得影响力,提高艺术团整体水平,从院内组织艺术团团员招新。新生军训结束后,艺术团的招新工作也就陆续展开了,设定相关时间组织学生进行招新,对选中学生进行培训,从而挑选出一些优秀的同学参与到排练的过程中去,协助我们完成学院的各种工作。开学初9月29日我团进行了团员招新工作,我利的招到了质量颇高的团员,最终招进礼仪队30人,舞蹈部7人,声乐队4人。财公院的艺术团增添了新的血液,并分配给各副团及干事负责管理。

  4、运功会啦啦队工作

  11月34日,我校举办了第33届运动会,我艺术团主要负责的是我们学院的啦啦队工作,为我院运动健儿加油打气。

  5、第四届语言类比赛

  11月初我团开始筹备第四届语言类比赛,所谓的最好的总是留在最后,而我艺术团的重头戏语言类比赛也拉开了帷幕。这次活动历时二十几天。11月17日开始,我在后勤楼对各班的参赛节目进行了初审,11月22日是正式的初赛,最终筛选出了九个优秀节目进入了决赛。而在接下来的一段时间,是比赛前的关键时期,我团的每一位成员都井然有序的在准备决赛,我们在11月30晚进行了决赛,就在赛之前,我们进行了三次彩排,为的是比顺顺利利的进行行、而不出现任何差错。最终决赛中还是出现了一些问题,但我们也努力的弥补了,最终活动还是算比较圆满的成功举办了。

  6、礼仪工作

  礼仪工作向来是我团负责的一个重要工作,由我团一名副团及四名干事负责,本学期为我院的新老生交流会、主持博客、税务精英挑战赛、语言来比赛、辩论赛等等比赛都进行了礼仪工作。

  以上就是本学期我团的主要工作,下学期我团也一定会积极工作,争取把工作做到最好。

  艺术团工作总结 13

  即将过去的20xx年,是艺术团工作稳步前进、成果丰硕的一年。在校团委及学生会的高度重视和全体成员的共同努力下,我大学生艺术团积极参加各项学生工作,为全校有文艺特长的学生带给一个学习和展示自己的平台,打造第二课堂,为丰富校园文化生活出谋划策,贡献自己的一份力量。作为大学生艺术团(以下简称大艺团)的负责人,从大艺团的组建,成立,到发展至今,我深刻体会到自己肩上所承担的职责和义务与日俱增。经过又一个学年的学习工作与交流,大艺团已经逐步走上轨道。本学期大艺团参与大小活动十余项,工作形式涵盖舞蹈、礼仪、话剧、乐器演奏、演唱等形式,演出范围涉及各项校级文艺演出,校外比赛等,并取得可喜成绩。

  具体工作可分为以下几方面:

  一、加强干事的专业技术,为各项文艺演出打下坚实基础

  每周我们都会有组织的进行一到两次训练,从基本功练起,慢慢过渡到成品节目的编排,排练和最终的精彩表演。在我看来,基本功的训练是十分重要的,尤其是舞蹈和器乐,没有一个好的基础,始终是事倍功半,而且不是长久之计,放眼全局,我们要走可持续发展路线,而基础则是重中之重。期间,大艺团全体成员不畏辛苦,克服了许多困难,圆满地完成了各项演出任务,每次演出后我都会集合所有成员总结这次演出的优点和不足,从而让大家明白我们就应在哪方面下重功夫、下狠功夫。

  二、大手拉小手,培养年轻一代的骨干力量

  作为一名大三的学生,我已经在大艺团走过了两年,而我终究会有离任的一天,此时,培养优秀的接班人便又是一项艰巨的任务,在这学期,我大艺团通过公选选出了各专业队队长,并择时带他们参加干部例会,给他们安排一些具体工作,使09、10级能尽快成长。此外,我大艺团不仅仅负责文艺演出,在各项晚会中,我们还负责音响的组装和调试,这是一项技术,没有晚会期间的学习是根本不可能掌握的,所以在每次晚会中我都会带1-2名干事进行学习,尽快让他们掌握这项技巧,积蓄力量。

  三、积极与兄弟院校配合,交流经验

  xx年大艺团曾接到培华学院邀请,参加培华大艺团成立5周年汇报演出,在三天的演出中我认识了许多高校的大艺团负责人,在与他们的交流中,我受益匪浅,并谈到大艺团的走向及发展方式,我们一致认为为了校园文化建设,为了学生艺术的发扬,大艺团就应更好的`发展,作为校园艺术建设的顶梁柱,我们更就应加强自身素质建设,为学生打造一个良好的艺术平台。本学期期末,大艺团参加了在高职学院举行的“世园会”宣传晚会。

  四、工作中的不足

  从目前的发展状况来看,大艺团存在着很多弊病,首先是人员不足,对于这一问题,每年都会有纳新,所以新鲜的血液会不断补充进来。其次是目前大艺团成员,包括队长,在观念上有问题,我所期望的大艺团的核心思想是,大艺团在节目上务必有主动权,我们务必要有这样的观念,既我们排什么节目,其他部门或活动拿什么节目,而并非此刻的其他活动要什么节目,我们排什么节目。只有真正做到这点,才能从必须程度上增强团内成员对本团的凝聚力,并且提高成员自身的积极性,构成良性循环。当然,要到达这样的要求还是要有必须的基础,毕竟以大艺团现有的资源来说,很多东西都还不成熟,需要有更过的考验和锻炼来完善,而目前我们的保留节目并不多,能够配合各类活动的保留节目加起来还不到十个,这也是大艺团的一个薄弱环节。在宣传方面还有必须的不足。当然我们并不满足于只在校内的发展,要想让大艺团正真成长起来,务必要有潜力参加一些校外的各项比赛,为我校争得荣誉,这才是大艺团能继续发展的唯一出路。要铺起这条路,首先就要做到之前所提到的一个观念的改变,以及对节目质量的严格把关。

  下学期开始是大艺团是否适应未来发展的关键阶段,各项学生工作在考验着我们,作为负责人,首先会对大艺团框架进行一些相应的调整,在积极配合校内活动的同时,以提高整体工作效率及节目质量为主,我的工作重心也会继续放在对节目质量的把关上,尽力与外界联系,寻找适宜的机会使大艺团能够在西安各高校中脱颖而出,把大艺团提高到一个新的高度。

  艺术团工作总结 14

  20xx年xx小学学生艺术团始终围绕以发展学生个性,陶冶学生思想情操,加强学生艺术实践活动为目的,克服各种困难开展了培训、演出等一系列的艺术实践活动,取得了较好的效果,初步归纳做了以下一些主要工作:

  本年度,我们在一年级至四年级中,挑选优秀学生到艺术团中,目前为止先后建立成立了舞蹈团、合唱团、武术团纵观本学期工作,艺术团建设取得了一些进展,主要表此刻以下几个方面:

  一、节目质量大幅提高,本年度的团队工作注重队伍建设,一方面稳定学生艺术队伍,整合各队编制,另一方面不断提高师资辅导本事,经过进修、交流、自修、观摩等多种途径来提高教师自身业务水平和教学辅导水平。从舞蹈队和合唱队武术队的节目中能够明显地反映出来,今年在参加县里举办的庆六一文艺汇演中我校艺术团取得了舞蹈组第一名和第二名的好成绩,并获得了社会的好评。

  二、初步探索出一条适合团队发展的运作机制,从团队队员的选拔途径、辅导教师的多层次指导、排练活动的长短,为今后艺术团的前景发展打好基础。

  艺术团在各级领导的关心和指导下将坚持为学校中心工作服务、为学校文化建设服务、为学生成长成才服务,逐步走数量建团、质量建团、精品建团之路,进取探索艺术团建设和管理的有效方法,努力构成管理制度规范、引导机制明确、艺术情趣高雅、艺术形式新颖的发展模式,为提高我校学生的'艺术修养、创设和谐学校文化和培养优秀艺术人才等各方面作出更多的贡献。

  综观本学期工作,还存在不少的问题,但愿在以后的的工作中不断完善和发展。

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