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学校后勤工作总结

时间:2023-10-24 09:27:28 工作总结 我要投稿

(精)学校后勤工作总结3篇

  总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,他能够提升我们的书面表达能力,我想我们需要写一份总结了吧。你所见过的总结应该是什么样的?以下是小编帮大家整理的学校后勤工作总结,仅供参考,欢迎大家阅读。

(精)学校后勤工作总结3篇

学校后勤工作总结1

  在XX校长的领导下,X年XX寄宿学校连续沿着良性进展的轨道向前进展。住宿人数进一步增加,本期住宿生人数已经达到X人,大多数同学宠爱寄宿生活,大多数家长对学校寄宿部工作表示认可,通过全体教职工不懈的努力,寄宿训练模式慢慢成为云溪人们能够接受的办学模式。本期寄宿部主要做了如下一些工作:

  进一步树立为同学服务的意识,学校领导亲自督查,加强教职工责任感,为同学健康成长保驾护航。本学期校长XX在开学初就亲自主持召开后勤专题会,在会上强调全体教职工必需为同学服好务这一主旨,后勤工作事关同学健康成长,马虎不得,要让同学吃好住好,对同学的成长负好责。学期中X校长又主持召开了寄宿工作推动前进会,在会上明确指出寄宿工作有松懈现象,管理中有松弛现象,对同学管理和训练中有不负责任的现象。正是由于学校领导对寄宿部工作的高度重视,并在工作中进行长时间的调控,寄宿部全体教职工工作责任感普遍加强,食堂聘用专职厨师为同学供应可口的饭菜,生活老师把每名同学当成自己的孩子一样看待, 3 / 45 班主任老师也对同学关爱有加,遇到同同学病及生活上的困难等,生活老师和班主任老师都能准时关怀同学解决困难,为生病同学垫付医药费和购买生活用品的费用,总之由于学校领导的重视,为同学服务才不至于成为一句空话,为同学健康成长供应了有力保障。

  进一步落实安全工作,加强安全隐患排查,全期无大的安全事故发生。饮食安全方面学校有专人选购,从源头上把好食品卫生关,不卫生食品,不新颖的食物基本上没有进入校内,在平常又留意对餐具进行消毒,全期没有消逝食品安全事故。在校车运行方面,跟车老师认真负责管好同学,司机按交通规章行驶,全期无安全事故。生活老师勤查夜,全期基本上无同学特别是睡上铺的同学摔伤的状况。班主任老师思想工作较到位,全期基本无同学之间消逝大冲突造成受伤的状况。

  进一步培育同学良好的生活习惯,加强对生活习惯后进生的转化,实现同同学活基本自理。开学初有的低班级同学不会洗脸洗脚,不会梳头发,有的高班级同学不会叠被子,生活老师和班主任老师不厌其烦,手把手教。有的同学有晚尿床的习惯,生活老师按时叫醒起来尿尿,本学期很少尿湿床。目前大多数寄宿生生活上基本能自理。

  进一步落实班主任工作职责,加强对同学的日常管理,实现同学行为基本自律。前两个学期,有个别同学有小偷小摸的现象,有的`同学甚至在晚上偷剪他人头发,有的同学在集体生活中表现得很自私,性格刁蛮,同学不当心摔了她一瓶花露水,怎么赔她都不依,老是要原来那瓶。本学期这些现象基本上没再发生,这与班主任的辛勤工作是分不开的。这也说明本学期同学在行为上基本能自律。 进一步落实早晚课辅导工作,加强辅导老师工作责任感,全期基本无空堂迟到早退现象发生。由于全体老师对寄宿训练在熟识上的提高,以及管理者的督查到位,本学期全部参预早晚课辅导的老师均能按要求完成工作,全期基本无空堂迟到早退现象发生。

  本学期寄宿部工作取得确定成果的同时还存在如下不足之处:

  生活设施还有待完善。目前尚无男生澡堂,宿舍楼内无厕所,后勤不能供应干净的洗澡水等,制约寄宿部进展规模。寄宿班班级建设有待完善。应当按政教线要求一样搞好班级建设,并且还要有特色。高班级受分班状况制约,不能为同学供应更好的辅导条件,影响了辅导效果。对教职工及同学的激励机制有待完善。

学校后勤工作总结2

  本学期,在校长的直接领导下,我们后勤的全体人员认真学习上级有关训练工作文件精神,贯彻执行“教书育人,管理育人,服务育人”的方针,坚持后勤为训练教学服务,为师生生活服务方向,强化后勤内部各环节的管理,强化安全卫生工作,发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风,努力提高自身素养,不断增加服务意识,通力合作,克服困难,后勤工作取得了确定的成果。 我们主要做了以下几方面的工作:

  1、认真做好开学筹备工作,保障学校正常开学,确保能正常开学,我们提前搬运教材,并进行分发。开学前几天打扫食堂内外卫生,清洗餐具。我们利用假期对教室的门窗、玻璃、吊扇、日光灯、饮水机、房屋等进行了认真的清理修理,准时配备各种教学设施设备,使教学工作正常进行。

  2、加强学校食堂管理体制的`改革。签订安全卫生责任书,明确责任,绩效与考核挂钩、奖惩分明。安全卫生让人们放心,得到了社会和同学家长的好评。依据上级的要求,对学校食堂的管理进一步进行了调整,落实职责,明确责任。总务处重点抓,实行验收制度,不验收不入库,要求食堂全部人员要提高操作技能,严格要求自己,努力提高服务质量,办好午餐,让师生吃饱吃好。

  3、增收节支,开源节流,为学校多创收。依据上级要求和老师看法,要求全校师生要疼惜学校公物,削减不必要的损坏,另谁损坏谁赔偿。留意节水、节电公众场所顺手开关水电。通过这些措施,为学校增收节支。

  4、正常午餐供应,确保食品安全卫生。每月召开一次后勤人员食品卫生安全会议,组织后勤人员学习有关法律法规和上级有关文件精神,并形成会议记录。签订了安全卫生责任状,并要求后勤服务人员持证上岗。卫生包干落实到人。合理支配食谱、养分搭配得当,坚持每周菜谱审核制。主动参预上级安全卫生培训,准时传达到后勤人员,准时整改。加强门卫人员考责任,重新修订了门卫人员考核制度,签订了门卫安全责任书,本学期值班人员的工作职责明显增加,做到了来客登记,热忱接待,严把校门安全第一关。

  5、坚持一年一度的教室管理责任签订,与各班主任和教室管理人员落实责任,定期和不定期进行检查、记载,按分值实行奖惩。

  6、严格执行财务制度,学校财务公开、透亮,实行四坚持:坚持执行上级收费标准,不乱收费,不搭车收费,多退少补,所收费用准时解交学校经费户;坚持一支笔,收支两条线,精打细算,做到先请示后购买,先批准再报支,实行民主理财,定期公布;坚持票据规范,分类分项,一级明细,汇总无讹。坚持管好用好学校财产,领物登记,收交有记载,损坏要赔偿,借出有票据。

  7、主动协作学校中心工作。后勤人员主动参预,主动协作学校各种检查活动,从物力、人力、财力上赐予支持,从而使各种检查活动得到满意的结果。

  8、下学期工作的主要点:校产校具管理,对各行政办公室、各教室及各功能室、老师宿舍、食堂、餐厅等校产进行清理、盘查、登记造册。

学校后勤工作总结3

  本学期的工作已经结束了,在学校领导的指挥下,经全体后勤工作人员的努力,基本完成了学期初制定的方案指标,下面分三个方面做以总结:

  一、主要做的几项工作

  1、调整了各班的桌椅,进行归类登记。

  2、安装了几件体育设备,对一些设备刷了油。

  3、对各班桌椅进行了两次修理,每月检查一次。

  4、落实了市里召开的消防安全工作会议精神,进行了消防安全检查,落实了责任。

  5、落实了市里召开的事业单位清产核资会议精神,完成了固定资产的盘点,报表工作。

  6、完成了训练局综合楼的上水电费和冬季取暖费的收缴工作。

  7、落实了市里召开的冬季城市管理睬议精神,对清雪任务进行了布置支配。

  8、财会人员完成了费用的收缴及老师工资的打卡,报表等项工作。

  9、食堂,住宿生工作有较大进展,开展了创优秀住宿生活动。

  10、强化了门卫工作。

  二、工作主要表现

  1、食堂工作方面

  食堂工作人员本着对工作负责的态度,不怕吃苦,任劳任怨,为学校做出了贡献,食堂的活大家都知道是比较累的,特别是冬季,咱们家两口半人的饭都不愿做,况且这三,四 百人的饭菜如何做,开头买菜时我和二刘三人都是第一次买菜,我们就是多看,多问,一样的货谁廉价买谁的,为不在称上受骗,我们时常量自己的体重试称,这样边干边摸索,你心里只要想到学校,想把工作做好,没有克服不了的困难,现在我们每个人对市场行情基本了解,不担忧被人糊弄,上当受骗。每天早上买菜回来,就开头劈木头,引火做饭,王老师和徐老师她们身体都不好。家离学校又远,也能起早贪黑克服困难,大家一起劳碌从不计较干多干少,贾老师身体不好,摔伤了也不耽搁,样样活都争先恐后,王师付炒70多人的菜一天累得胳膊都抬不起来,这些人一天连续六,七个小时的作业,的确很辛苦,正是由于这种吃苦奉献精神,才获得了丰硕成果,本学期食堂收入按期初订的2万元指标翻了一翻多,这些成果的取得也离不开全体老师的支持,特别是班主任老师他们付出的最多,动员同学,做思想工作,每天中午都不回家给同学盛饭打菜,刷碗洗筷,全校本学期吃饭人数最多的班级是二年一和二年二,四年二每日增长幅度也校大,不在很多班级表现也很好,如一年三班,整个一年组都不错,三年三班,五年一班以上班级提出表扬。

  2、住宿生方面

  本学期住宿人数最多时达70多人,本学期有100左右人次住宿,一学期以来没发生过事故,同学在校吃得好,睡得安全。学习成果有不同程度的提高。这些成果与班主任,辅导老师,陪宿老师的训练是分不开的,他们急躁辅导,细心呵护,付出了辛苦的`汗水,付老师有时一宿都不睡觉给同学关窗盖被,打扫卫生,有时侧所堵了,清扫完之后,两天吃不下饭,这些工作也得到了其他老师和同志的支持,你像曹老师有时也关怀通侧所,修侧所,住宿生人数的不断增多,主要是班主任老师的动员,开学以来始终最多人数的班是六年一,其特点是人员稳定并且速增,保持较稳定班级还有五年一,五年二,三年一,三年三,以上班级提出表扬,最终一个月六年二也消逝了高潮达到了十五人。

  3、卖店工作

  卖店工作人员,对工作认真负责,把准质量关,不进三无产品,确保同学的健康,经一学期的努力,基本完成了期初制定的一万五千元的指标。

  再值得表扬的是徐老师,放哪都放心,干啥大家都满意,开头在食堂帮忙,后来修桌椅干杂活哪用哪到,现在清理楼道卫生,大家看得清楚,所以无论是前勤,后后勤从事的都是训练事业,只是分工不同,只要你付出,领导,群众都会看到。

  三、存在问题

  1、住宿生在活动和管理上还有待改进。

  2、食堂管理及同学剩饭菜的铺张现现象有待解决。

  3、电的铺张现象有待选择实行措施。

  以上是本学期后勤工作总结。

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