- 相关推荐
六年级班务工作总结优秀
总结就是把一个时间段取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训进行一次全面系统的总结的书面材料,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,不如我们来制定一份总结吧。那么如何把总结写出新花样呢?下面是小编整理的六年级班务工作总结优秀,仅供参考,大家一起来看看吧。
六年级班务工作总结优秀1
时间飞逝,转眼间一学期的教学工作结束,为了更好地做好今后的工作,总结经验、吸取教训,本人就以这学年的工作小结如下:
一、本学期工作重点
本着对学生全面负责的思想,我面向全体学生,全面了解学生的思想品德、学习、健康、生活,以利于开展各项活动。并身体力行,坚持正面教育,启发诱导,注意调动多方面的积极因素,充分发挥榜样的作用。其次,协调任课教师、学生家长共同管理好学生。特别是做好个别教育,及时发现问题,找学生谈话,及时解决。
二、具体工作措施
1、开展和落实好安全教育活动,将安全教育放在工作首位,与任课教师开展好每天安全教育,做好扩建工程的安全管理,严禁学生进入施工场地。
2、从德育生活化入手,结合学校工作,以“行孝敬”为主题,促进学生良好行为习惯的'形成,让校园呈现愉悦、文明、和谐的良好氛围。结合学校德育主题开展形式多样的班队活动,进行特色中队建设。
4、积极开展课外活动和读书活动,让学生感受校园生活的丰富多彩,从而爱校、爱学。
5、建立师生平等对话的氛围,更深入地了解学生,指导教育学生。不放弃任何一位学生,让他们享受教育的权利,让他们在教师的爱心中成长。
6、配合少先队努力开展好各类竞赛活动,监督和保障良好行为习惯的养成,努力使班级呈现愉悦、和谐的良好氛围。
三、学期工作成效与不足
通过一学期的接触,比较深入地了解了每一位学生的状况,为班级管理工作打下了良好的基础。由于注重对事故的预防和提前教育,避免了发生各类事故。对于突发事件的处理也及时,恰当。同学们相处得和睦融洽。集体感也在一天天加强。
同时,也有一些有值得注意:部分同学学习自觉性不够;有部分同学对于班级的事还是不够关心;学生的知识面还不够宽。
四、坚持不懈,努力追求新希望
在班级工作中虽取得了一些成绩,但仍有需要不断完善的地方。我们要学习其它先进班级的经验,开拓创新,不断探索,积极发展,使各项班级工作齐头并进。我们坚信,梦翔中队前进的步伐永远不会停止。坚持不懈地追求一个又一个新希望。
六年级班务工作总结优秀2
忙忙碌碌的一个学期就这样过去了,回顾走过的班级管理之路,论是收获或者是不足,结合自己,班级管理实行的一些具体实际,静心反思总结几点:
1、学生自我管理的程度不够。
学生习惯于在老师的直接管理、引导下学习,对于自主管理认识不足,加上自我管理的程度不够,给具体的实施带来了困难与压力。比如:个别班干部,自身未能做好表率带头作用。相反,甚至会制造一些小麻烦,给他人给集体带来不利影响;普通学生大多数基本上能管好自己。但还未完全真正形成主动、自觉学习的好习惯。从卫生方面来看,基本上能较好地完成任务,但少数学生责任意识不足,个人主义浓厚,效率不高的情况。从课间休息与课前准备来看,部分学生的随意性很强,比如无理打闹的追逐、喧哗声,个别学生无心的恶作剧造成一定的过失给他人也给班级带来消极影响。课前准备还没做到基本上的井然有序,不时地有少数同学吃零食。因此,提高学生对自我管理,是今后班级工作需要思考、努力的一个方向。
2、班干部的分工、协作不到位
由于自己的疏忽,没有定期对班干部进行培训,指导其如何开展班级管理工作。造成个别班干部,虽然能尽心尽责,但平时的言行随意性太强,没有树立班干部该有的正直、沉稳、进取的形象。比如:路队长工作非常积极,几乎班里什么事情都揽到身上来,精神应该值得肯定,但消极影响也很明显,其它班干部对其意见很大,协作就很少谈起了。当然,值得表扬的是,路队长负责的'路队,每天走的还是令人满意的。当然,基本上这部分班干部能负责好自己份内的工作,比如科代表能做到收发作业及时,有效性还不敢肯定。但个别劳动组长和学习组长对于份内工作还不能尽职尽责,只停留在约束好自己的基础上,带头作用和组织能力还有待提高。因此,对于班级管理,今后在班干部的培训指导方面多下功夫,可以定期举行班干部交流会议,以达到分工、协作的目的。
3、集体意识、责任感的缺失
有的学生自我控制能力差,没有明确的目标,在班级生活中又很少体会到学习、交流的乐趣。有的学生学习掉队,甚至小小年纪存有自暴自弃的想法,让人担忧。因此,加强对集体意识、责任感的思想教育及活动教育,显得犹为必要。
4、班级管理制度不够健全
对于一个班级来说,如果,管理制度不够健全,时间长了会带来负面的影响。在具体的执行过程中,又缺少一定的透明性实效性,也给班级的正常管理带来消极的影响。“
5、个人教育经验不足
在管理班级时,由于缺少一定的经验,所以总是摸着石头过河,难免有跌倒的时候。教育的方法也缺少一定的灵活性,学生犯错误,只是单纯地说教。班主任工作是最辛苦的工作,事无巨细,头绪众多,需要关注每一个教育细节,酸甜苦辣,蕴含其中。
六年级班务工作总结优秀3
我今年担任六年级班主任,虽没有什么值得一提的成绩,但在我们班上课纪律较好,男同学很聪明,作业能完成,成绩还可以。这些使我有些安慰,深感功劳没有,倒有苦劳,这样还算对得起学生,对得起家长,学期结束之际把本学期的工作进行一下简单地总结:
一、加强引导,培养一支得力的小干部队伍
要使班级成为团结、活跃,具有良好学习氛围的整体,班级小干部的作用是相当大的。开学初,班会课采用竞选的形式产生班中小干部。要求每个想当学生干部的上讲台演讲“怎样当好小干部”,随后采用民主选举选出小干部。有些成绩优良,但不愿为班级服务的通过竞选就落选了,而有些成绩一般,但愿意为大家服务的却能如愿当选,从而也促进了其成绩的提高。期中检测后,经过与任课教师的协商,有的放矢地改选了班上的学习委员,使这支队伍更有活力了。
有了一支能管理班级的小干部队伍,作为班主任,我就加强引导培养,不定期地召开小干部会,指出他们工作上存在的问题,教给他们工作方法,放手让他们大胆干。同时树立他们自己的威信,这样一来不但提高了他们的积极性,而且小干部的能力也逐渐培养起来。
二、善于观察,耐心细致地解决问题
进入六年级后,学生的思想、行为都发生了较大的变化,学生中的偶发事件为班务工作增加了难度。在处理学生问题的过程中,发现女同学有了自己的友谊圈,出现了对同学的维护和排斥;男同学则淡化了以往约束他们言行的“规矩”,滋生了一种六年级的优越感和随意性。最大的'感触就是孩子们大了,渐渐有了自己看待事物的标准,初步形成了个人的性格。但由于意志力较薄弱,分析问题的能力尚在发展之中,所以一旦遇到矛盾就容易冲动,遇到困难和挫折又容易灰心、颓丧,或者出现理智不能驾驭感情的现象。
面对悄然而生的变化,我发现也许可以“客”随“主”变——适应学生的成长变化,调整一下自己的心态和策略。在搞好教学之余,密切注意学生的心理变化,多站在学生的角度去看待和思考问题,和学生一起分析问题、解决问题,使他们在学好知识的同时,有个健康的心理发展,能够享受成长的快乐。这样做能够不损伤学生的自尊心,不会引起逆反心理,学生也乐意接受。
三、施展爱心,让学生更贴近自己
我首先对每个学生进行全面了解,经常同他们个别谈心,从学习、心理、爱好、家庭等处了解学生,利用晚上经常同学生进行交流、同家长沟通。如司扬锁同学,我接班后通过各种途径教育、帮助他,这学期各方面都有较明显的进步。如碰到学生生病后,我第一时间送他去医院看病,并嘱咐其按时喝药,让学生感到亲切如父母。
工作实践使我深感班主任工作多而杂,但只要具备一个爱,就一定会把工作做好。我觉得自己最大的不足就是比较粗心,没有耐心,相信通过锻炼与努力,以后会逐渐细化、改进的。
六年级班务工作总结优秀4
半学期以来,我班抓住时机,有计划有步骤地开展了各项工作,力争创造一个良好的人文环境促使每一个学生健康活泼地成长,具体回顾如下:
一、确定班级的奋斗目标,培养健康向上的班集体。
班集体的管理最重要的是要有良好的氛围和明确的目标导向。做为毕业班,是一所学校的窗口,本应该在各方面都成为其它班的榜样,但在这一点上我自认为有一段距离。于是今年的工作始终围绕着建立一个积极向上的文明班而开展。如着重针对本班“基础差,缺乏荣誉感”的实际,针对学生中不少成绩不理想的甚至破罐子破摔、自暴自弃的现象。用“我并不比别人笨,别人能做到的,我也能做到”这种思想去导向学生,树立学生的自信心。其实,抛开成绩,每个孩子都是有自尊的,没谁承认自己比别人笨,只是在学校这个环境里,当成绩在老师、同学的意识中成了评价学生的主要甚至唯一的标准时,成绩差的同学的信心就会失去支撑。例如有的学生因成绩差,经常受到批评,他的信心常受挫,便认为自己确实很笨,产生了强烈的自卑心理,如果当有老师不及时引导,他们就会认为自己一无是处,自暴自弃,这样要培养他们与班级荣辱与共的集体思想,可以说是不可能的。
成绩好的同学常受老师的表扬,思想很容易引导,各种观念易灌输;而成绩较差的同学思想包袱重,就有一种事不关己,高高挂起的意识,甚至对集体有了本能的排斥、抗拒。针对这一点,抓好班级的工作基点在于如何维护每个同学的自尊,如何调动每个同学的内在积极因素。
其实学生都有强烈的荣誉感,都渴望被承认,有时他们更在乎同学中建立的威信和得到的信任。比如有的同学会某一种乐器,有的画画较好,这些都牟帮助他们建立自信,找到奋斗上进的精神支柱,为此我经常捕捉教育的时机,让每一位学生都有建立自信的机会,热心班级活动,在这样的基础上,就容易树立学生的集体荣誉感。
比如刘佳超同学,由于身体的原因,他不仅无心向学,不背书,常欠交作业,即使交上来了,那作业也无法改,还经常制造一些麻烦事让大家注意他。对于这位让不少老师头疼的双差生,我并没有放弃他。平时上课常提问他,哪怕他能在课堂大声说一两句话,我都大做文章对他进行表扬。记得那一次,我布置了抄写生字词这一作业,专门利用一个中午的时间,陪着他写每一个字,下午在评讲作业时,我拿出他的本子展示给全班同学看,表扬他的作业整洁、认真学习的好精神,并号召大家发扬他这种精神。
这样一下来,因为在同学面前肯定了他,让他产生了荣誉感,果然他对学习突然产生了兴趣,尤其爱写作业,有一段时间作业不仅字迹工整,而且正确率还挺高的.。在这种情况下我又对他进行表扬,结果如此良性循环,他进步非常快,还时常在好人好事记录本上见到他的名字,而且破天荒地在本次期中考试考了一个及格成绩,竟然还是71分。
还有王艳梅同学,她不太讲卫生,加之学习成绩差,因而全班同学对她避而远之,这就造成她自卑心理,不喜好群体生活,自然对班开展活动毫无激情,为此,我带领一群班干在各项活动中,有意识引导她走进集体,并感受集体的快乐与温暖,并让我班学习成绩好、在班级影响力大的化倩同学当她的师父辅导她的学习,让她体会到同学们都在关心她的进步,结果她进步不小,慢慢地会与同学讲话了,她的成绩也在慢慢地进步了,本次期末考试竟然也考了及格。更可喜的是她开始默默地为班做好事,如教室有垃圾她利用课间时间将它扫干净;放学了,教室窗户未关,她看见了又关好;劳动课上常看见挂着汗珠在默默地埋头肯干。
二、营造良好的班级氛围,切切实实地关心学生。
一位好老师,不仅要关心学生的学习,更要关心学生的思想和生活,关心她们的成长,倾听他们的呼声。时常给学生一种母爱,营造一种极其轻松和民主的氛围。在成长的过程中,许多同学都会遇到这样那样的困难。作为班主任,必须了解每个学生的思想动态,尽力帮助他们克服困难。像培优扶关差这些解决学习上的困难的事例不必多说,我最主要的是帮他们解开思想上的疙瘩,如王梅同学,语文成绩优秀,但数学成绩不理想,她极其苦恼,我从周记中了解这一信息后,立即找她谈心,帮她分析数学成绩差的原因,指导她订立学习计划,并督促她完成学习计划,同时让我班数学尖子汤美凤同学辅导她,向她谈自己学数学的心得,功夫不负有心人,结果何盼在本次的数学期中考试中得了97分。
正因为如此,我与班上的学生结下了很深的情谊,他们有喜悦乐于与我一起分享,有忧愁也爱向我诉说。为师如此,夫复何求!
三、立足素质教育,积极配合科任老师,提高育人的效果。
我非常注意积极配合科任老师,共同抓好班的素质教育工作。由于能密切地配合辅导老师,结果我班在各项参赛的项目中获得了可喜的成绩。
总而言之,在班级管理中,坚持"严中有爱"、"以人为本"的思想,就能达到科学地管理班级,并能取得一定的成绩。
六年级班务工作总结优秀5
本学期我担任了六年级27班的班主任及语文课任教师。班主任是班级的组织者和教育管理者,是学生健康成长的引路人,是联系各科任教师的纽带。班主任工作既是艰巨的,也是光荣的。一个学期来,我在领导的关心、支持、指导和帮助下,圆满的完成了本学期的教育教学任务。现就本学期的工作做如下总结。
一、坚持不懈抓常规管理,初步养成良好习惯
学生从早晨上学到放学,一日的常规是否规范、文明,影响到良好集体的形成及学生各方面的发展。在班主任工作中,我主要从小事抓起,抓好常规管理,培养学生良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习、生活环境。学期初,我就根据班中的实际情况,明确了各个岗位的负责人。如:红领巾佩戴检查员、安全员、班级卫生检查员、课间活动监督员、纪律检查员等。同时,我每天坚持一到校,先进班,深入学生,观察他们的学习活动,与他们交谈,了解班级情况及学生的思想动态,促使他们向好的方面发展。
二、培养和选拔班干部。
一个良好的班集体,必须有一个好的班级领导核心。这个核心,就是班主任领导下的班委会。本学期自开学来,我有意识地通过开展各科活动观察,发展并挑选了一些关心集体,团结同学,作风正派,有一定组织能力,开创精神和奉献精神的学生来担任班干部。当班干部选定后,我便加强培养、教育,既要放手让他们开展工作,又要根据实际加强指导。特别是对班干部的要求更加严格,要求他们以身作则:如经常佩戴校徽、穿校服等,学习成绩优秀,团结同学、处处起模范带头作用,做老师的得力助手。经过不断的培养和努力,终于提高了学生干部的工作能力,让他们分工协作,使学生自己管理自己,逐渐形成具有本班特色的优良班风。
三、重视班队活动,培养主人翁精神
针对本班一些学生存在的纪律涣散,思想冷漠等问题,我组织学生召开“班级我成长的家”“我为自己找工作”“文明伴我成长”“我爱我班”等主题队会,以不同形式从不同方面启发教育学生热爱学习,遵守纪律,养成文明行为,培养学生高度的主人翁精神。
四、推选学习小组长,形成互助学习小组
小组“捆绑式”评价是本学期教学研究的重点。在观察了解一段时间后,我先为学生调整座位,调整过程中,我有意识地在以四人一小组为单位的同学中安放进一名学习成绩较优秀、有初步组织能力的学生,与一名成绩落后或顽皮的学生。然后我在班队活动课上请学生以四人一小组为单位,推选出小组中自己最敬佩的同学作为小组长。在我的要求和支持下,他们能一对一地对差生或顽皮学生进行辅导督促,更好地为班级服务;工作的内容丰富、形式多样,小组长们的积极性提高了,工作起来劲头十足。在平日里,小组长们一有空就为组员默写生字、背书,带领组员坐在一起阅读课外书籍,监督他们说文明话,做文明事。一个学期下来,好些原来较差的同学成绩提高了,有些甚至考到了意料不到的'好成绩;原来顽皮的学生在小组长的监督、帮助下,也收敛了不少。
五、与课任老师协调,教育学生学好功课
学习是学生的主要任务,教育学生学好功课是班主任的一贡项重要任务。因此,在班主任工作中,我既要引导学生学好功课,以要同科任教师密切配合。平时,我积极地和科任教师互相交换学生的学习情况,反映学生对教学的要求,共同研究解决的办法,统一对学生的要求,调整学生的作业负担,避免学生负担太重,影响学生其他方面的发展。
六、加强家校联系,形成教育合力。
孩子的教育离不开老师和家长的共同协作,孩子在家中的表现只能通过家长来获悉,同样学生在学校的表现也应及时反馈给家长,只有双管齐下,才能收到教育的效果。本学期在政教处的倡导下,我尝试利用家校联系本与家长沟通教育经验和困惑,取得了良好的效果。另外,做好家访工作是也是很重要的。本学期我通过电话交谈,和家长面谈,家长主动到校了解情况等方式互相了解学生在校,在家的表现,互相配合教育好学生。
在实际工作中,还有许多做法值得我探讨和总结。今后要我将继续紧密配合学校,做好班主任工作。
六年级班务工作总结优秀6
经过了一年紧张的学习,我的学生最后以比较优异的成绩考入中学。告别了他们在小学的学习生活,步入了高一层学府,为了他们每一个人不同的目标而努力。
在这一年的教学中,我认真学习新的课程标准上的要求,把课程标准作为自己教学的准绳,严格按照标准上的要求进行教学工作。同时,在教学中注重培养学生各方面的潜力,使素质教育充分地体此刻课堂之上。把每一个学生放到学习的主体上,使课堂成为他们尽情展现自己才能的舞台,让他们在那里找到自己的自信;找到自己的兴趣;学到自己的知识。
为了能够更好地使学生掌握所学的知识,我精心地进行备课,认真按排每一个教学环节,注重每一个教学重点的理解教学。同时,利用课余时间阅读和教学有关的书籍,使自己能够更好地掌握教材的中难点,有针对性地利用不同的教学手段进行教学。自己身为一名年轻的教师,在教学中经常向一些有经验的教师请教,与他们共同讨论教材,共同研究教法。
通过在区教研组的学习,自己也学到了很多实际有效的教学手段,给了自己很多的展示机会,锻炼了自己。所以,在今后的教学中我还将更加的努力,为自己创造更多的机会来展现自己的教学风格,不断地使自己的教学更加和谐、有效。
在班级管理上我注重师生的情感交流,没有交流,就没有教育,就没有感悟,就没有情感。走进学生,和每一个学生成为朋友,让他们尊重我,喜欢我,理解我。日记,是我和学生交流的主要渠道。学生的每次日记我都精心写评语,我这样做的目的是想让学生养成坚持写日记的好习惯,并且用自己的行动告诉学生,对工作要投入,认真,负责。此刻,学生已经习惯了在日记上和我交流了,而且,他们的日记也写的越来越好了。
教育孩子不仅仅是学校、是老师责无旁贷的职责,也应是全社会的职责。我认为老师和家长的沟通是很重要的,而且,家长也需要学习,需要和孩子共同成长。一个班主任只有把家长调动起来,对学生的教育才会成功。
在本学期的家长会上,我是这样讲的:“孩子和父母是天然的朋友,这血缘,这爱是无法代替的,但是,为什么孩子常常表现出逆反呢?这是因为我们家长落后了,不了解孩子的心理,没有和孩子成为真正的朋友。每一个家长都是很爱自己的孩子的,那么,什么是爱呢?爱,就是共同感受,共同分享,共同成长。”我要求家长和孩子定一个共同成长的计划。我要求每个家长给班主任老师写一封信,介绍孩子成长的`经历,谈谈对孩子的教育的期望。以帮忙我更多的了解孩子,使我的教育工作做的更具体,更到位。收到信以后,我给每个家长打了电话,交换了意见,这对我的班主任工作有很大的帮忙。
当班主任很累,事情很多,很操心,有的时候还会很心烦,这都是免不了的,但是,当你走上讲台,看到那一双双求知的眼睛,当你看到你的学生在你教育下有了很大的改变,当你被学生围着快乐的谈笑,当学生把你当成最好的朋友,当家长打电话来告诉你,孩子变了,变的懂事听话了……那快乐是从心里往外涌的。
班主任要用个人的魅力征服学生,要用自己的热情和朝气去感染学生,无论是服装还是言谈,都会对学生产生很大的影响。
班主任工作是很有挑战性的工作,每一个学生都是一个世界,要想成为每一个学生的朋友,要想得到每一个学生的信任,需要付出很多的心血。但是,这一切都很值得,因为,你得到的将是一个美丽的世界!