职场范文
当前位置:聘大网>职场范文>工作总结>征兵工作总结

征兵工作总结

时间:2024-05-24 16:02:50 工作总结 我要投稿

征兵工作总结(汇总15篇)

  总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析,得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用,是时候写一份总结了。我们该怎么写总结呢?以下是小编帮大家整理的征兵工作总结,欢迎大家分享。

征兵工作总结(汇总15篇)

征兵工作总结1

  为了保质保量地完成好今冬征兵工作任务,XX街道党工委、办事处将征兵工作作为一项重点工作来抓,根据区征兵会议精神,经街道征兵领导小组研究决定,结合我街道实际,XX街道严格按照上级的部署和要求,加强组织领导,采取有力措施,扎实开展工作。目前,征兵工作已全面展开。现汇报如下:

  一、是早动员、早宣传,深入摸底。

  街道党工委、办事处针对新形势下征兵工作出现的新情况和新问题,要求各村和社区要把征兵宣传工作作为完成今冬征兵任务的重要工作来抓,要在早字上下功夫,打好主动仗。充分利用有线广播、黑板报、横幅标语、各种会议等多种渠道和时机有效地开展好全民。国防教育,宣传《国防法》、《兵役法》、《民兵法》和《征兵工作条例》以及一系列优惠政策。充分调动了适龄青年的参军积极性,并协调工作人员深入各村和社区进行前期宣传和调查摸底工作,按照优中选优的原则确定文化素质高、身体条件好的适龄青年为预征对象,为确保新兵质量奠定了坚实的基础。

  二、是健全组织,强化领导。

  兵役登记工作一开始街道党工委、办事处召开了2次专题会议。会上,分析了今年征兵工作的新形式和新特点,对今冬征兵工作进行了部署。街道党工委王书记就征兵工作提出了四点要求:一是加大宣传力度,激发适龄青年参军入伍的热情,为征兵工作创造良好的社会环境。二是要加强组织领导,切实做好征兵协调保障工作,保证征兵工作顺利进行。三是要采取有力措施,严格执行征兵政策规定,落实岗位责任制,廉洁征兵。四是完成征兵任务的同时,加强兵源质量,确保将最优秀的青年送到部队。会上成立了征兵工作领导小组,办事处主任任组长、武装部长任征兵办公室主任,负责具体工作。9月xx日利用周一例会,对征兵工作做了具体安排。办事处主任在会上就征兵工作做了强调,要求相关部门、社区和村充分认清形势,增强责任感和使命感,努力做好征兵工作。并制定下发了《关于认真做好20xx年度冬季征兵工作的通知》,确保辖区内的`适龄青年踊跃应征。

  三、是加强宣传,广泛发动。

  在充分利用广播、标语等多种形式对《征兵工作条例》、《兵役法》进行广泛宣传的同时,组织人员深入开展国防教育宣传活动,营造了一人当兵、全家光荣的浓厚氛围。截至。目前,街道共张贴标语80余条,制作横幅标语11条,发放宣传资料200余份。

  四、是严把初审关,确保今年兵员质量。

  街道设立征兵办公室。并严把初审关,对预征对象的身高、体重、毕业证等信息进行了初审。已有32位青年初审完毕。

  当前征兵工作中主要存在的问题和不足。

  一是适龄青年选择就学和就业人员增多,随着大滁城建设深入众多适龄青年选择就业,加之高校持续扩招和社会多层次办学,造成可征兵员减少。

  二是非农户口与农业户口士兵优抚待遇差异,造成农村青年没有参军积极性。

  三是征兵宣传内容老套,形式单一,难以有效激发适龄青年及家长的应征热情。目前,多年来形成征兵宣传停留在张贴标语、广播等传统模式和做法,形式单一,内容阵旧。没有鲜明的时代特色,针对适龄青年及家长的思想实际,有针对性做好一人一事、一家一户的宣传发动工作,略显力度不强。

  今后的工作打算:

  一是加强领导,确保征兵工作落到实处。各村和社区要做到书记亲自抓。各村和社。区要深入到适龄青年家中,开展走访活动,掌握真情实况,有针对性地采取对策施,扎实深入地做好平时征兵准备工作落实,为向部队输送高素质兵员打下坚实基础。

  二是加大宣传力度,确保征兵工作顺利开展,在村和社区人流量大的位置张贴标语,增大标语张贴的数量;在广大党员和群众中宣传征兵政策,利用身边参军人员和退伍人员的成功事迹,动员广大适龄青年积极报名。

  三是认真确定预征对象,确保征兵工作的质量。各村和社区要重点抓好20xx年应届毕业生和20xx年毕业班学生的报名应征和初检初审,切实把思想觉悟高、身体条件好、学习成绩优秀、积极报名参军的学生确定为预征对象。

征兵工作总结2

  社区征兵工作在街道武装部的领导下,积极有序的在社区内开展,加大相关的宣传力度,主要工作有以下几个方面:

  1、社区领导高度重视,严格把守兵役登记工作,确保社区内每一位适龄青年都进行登记。社区通过上门走访,电话联系,与楼门栋长了解情况等方式彻底掌握社区内的适龄青年情况,及时通知本人或家属到街道武装部进行登记、核验等工作,确保了适龄青年登记率达到了100%。

  2、积极宣传,采取形式多样的.宣传方式。社区通过宣传展板、黑板报、发放宣传页、悬挂横幅等方式在小区各个主要路口进行宣传,确保居民知晓率达到了100%。

  3、社区指派一名干部负责主要征兵工作,熟悉掌握征兵征集条件,征集的时间和方法,优抚安置的相关政策及报名的方式地点等,做好适龄青年和家属的思想动员工作,以适龄青年为重点宣传对象,加大宣传力度,激发他们参加应征当兵的热情。

  征兵工作已经告一段落,我社区将在明年的征兵工作中继续努力,将征兵工作更上一个台阶。

征兵工作总结3

  今年,在市武装部的直接领导下,在乡党委、政府的关心支持下,在全乡各个村的大力支持配合下,我们紧紧围绕确保新兵质量这个核心,加大了国防教育宣传力度,严把征兵程序,超额地完成了兵员征集任务,网上报名8人。今年共向部队输送优秀青年2名,其中团员2名,高中文化2名,新兵综合素质较往年有了显著提高。在今年的征兵工作总结,主要有以下几个特点:

  一、加强对征兵工作的组织领导,确保完成征兵任务。乡党委、政府高度重视征兵工作,从加强组织领导,建立健全机构,征兵工作展开前,乡上及时成立了领导小组,召开了会议,传达了全市征兵工作会议精神,并结合我乡实际,周密安排工作,乡上及各村认识到位,领导到位,措施到位;在报名确定预征对象阶段,非常重视,亲自过问和检查工作,把征兵列入重要议事日程,认真履行职责;做到不误时和事。同时,加强对预征人员的教育和管理工作,特别是上站体检人员精心安排和组织保证了人员上站要求,专门召开预征人员会议,提出要求和注意事项武装部长亲自带,保证上站人员体检安全;全力以赴抓好征兵工作,确保了征兵工作的顺利进行。

  二、加大对征兵工作的宣传教育力度,提高适龄青年报名参军积极性。乡上把搞好征兵宣传教育,作为增强全民国防观念,提高兵员质量的基础性工作来抓。按照市征兵办下发的宣传教育计划,利用村主要地段张贴标语,悬挂横幅等形式,广泛深入地宣传兵役法和优扶政策法规,并在报名期间到户登记做好发动宣传工作,确定预征对象8人,营造了关心和支持征兵工作的良好社会氛围,有效地激发了我乡适龄青年报名参军的热情。

  三、严格政策规定,认真扎实抓好各阶段征兵工作。乡上把征兵工作作为年度重点工作,年初,在民兵整组时,把适龄青年情况进行了摸底,在兵役登记时把全乡120名青年进行了具体细致的登记和掌握;并进行了初审,了解病史及表现等情况。征兵开始后,加强对预征对象的教育管理;坚决按时完成预征对象和各阶段工作任务,并及时上报有关资料;严格把好政审关,按照征兵办的要求,对8名合格人员按规定程序和条件政审,保证了征兵的质量,为征兵办征兵提供了条件。总之,在征兵期间到起运各个环节,认真按照市征兵办要求,严密组织,及时通知人员集中,跟班作业,按照征兵办“四公开”的要求,有效地防止了征兵工作中的不正之风。

  今年的.征兵工作,我乡圆满完成了上级赋予的各项任务,但对照标准,也上级领导的要求还存在一定的差距,我们决心在下一步工作中改进不足,再接再厉,把明年的征兵工作做得更好。

征兵工作总结4

  为做好一年一度的征兵工作,我府湖里社区把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓,结合社区实际特点,有针对性的做好社区征兵工作,今年有两名青年上站体检,一名青年通过了政审,圆满完成了征兵工作。

  一、领导重视,把征兵工作作为一项严肃的政治任务来抓。

  今年,我社区适龄青年基本都是独生子女,甚至有的家长认为当兵是要走后门的',所以对参军当兵缺乏了解。对此,居委会做到:

  1、 积极做好宣传工作。在府湖里、光湖里两个小区张贴宣传资料,做到家喻户。

  2、 关心适龄青年现状,做好家长思想工作。

  3、 放弃公休,咬住机会不放松。

  二、摸清适龄青年,掌握目前情况

  为了做好征兵工作,居委会采取以下方法:

  1、对社区17—24岁青年在社区进行摸底,共收集152 名适龄青年。

  2、对社区适龄青年进行分类:上大学49 名;上班38 名;高中 16 名;出国 5名、其他44 名。

  三、以情暖人,把关怀送给他们

  在摸清适龄青年人数基础上,居委会采取入户、电话访问等形式对适龄青年进行走访,共走访适龄青年70余户。在走访中,居委会从关心角度询问适龄青年目前状况,因人而宜的做好思想动员工作,其中有在上学、有正在上班,还有出国,有身体条件不适的等。如:在我们走访中有一正在上班适龄青年,就关切地询问一下他上班情况,当得知工作不太满意后就动员他积极参军,告诉他把参军作为人生的又一转折和起点,于是家长很乐意让孩子报名参军,并通过了体检和政审。

  总之,通过这次征兵工作对我们也是一种教育,让我们对服兵役有了进一步的了解,虽然,在时间紧任务重的情况下,我们放弃歇班,挨家挨户进行电话走访很累,很辛苦,但我们感到功夫不负有心人,连续两年我社区都有参军兵员。在今后工作中,我们要注意及早动手,在街武装部领导下努力完成好征兵工作。

征兵工作总结5

  20xx年8月2日至8日,在宣州区20xx年夏秋季征兵体检组的领导下,宣城中心医院检验科严格执行体检标准,认真进行各项实验工作,顺利完成武装部和卫计委安排的体检任务。

  我院检验科在朱主任的带领下,全科28名在岗人员,以每天7名成员组成工作组,每天早上5点半集合,轮班前往宣城市国防动员训练基地对应征人员进行样本采集。在本次征兵体检任务中,我科承担的检查项目包括:血常规、尿常规、尿毒品检测、肝肾功能、传染病检查等。虽然此次征兵体检任务大、时间短,但我科全体工作人员严格按照征兵体检的标准,认真对待每一份标本,仔细复检所有不合格标本,确保检查结果的准确性和可靠性。

  随着每年传染病知识宣传力度的增加,以及青年知识水平、预防意识的`不断提高,今年乙肝表面抗原的阳性率与往年相比下降尤为明显,由去年的15%下降到1%。但在生化指标方面,异常指标仍有所上升,主要影响因素可能是:1.征兵体检时间改为夏秋季,应征人员饮食、生活习惯有所改变;2.应征人员作息时间不规律,缺乏有效的睡眠时间。

  宣州区20xx年夏秋季征兵体检工作已经圆满结束,我科将不断总结工作经验,提升科室成员素质,学习新知识新技术,以适应新形势的需要,为我国军队建设作出新的贡献。

征兵工作总结6

  20xx年,我院高度重视大学生征兵工作,认真贯彻落实省市征兵工作视频会议精神,积极宣传发动,保证各项征兵工作的圆满完成。现将20xx年大学生征兵工作总结如下。

  一、领导重视,思想统一。

  在上级人武部的正确指导下,我校准确把握、领会政策精神内涵,不断健全人员、制度、审查、服务等保障机制,形成学校领导亲自抓、专人负责的工作格局,确保大学生征兵工作科学化、规范化运行。按照鲤城区人武部的要求,结合我校具体情况,我校征兵办公室制定了细致严密的工作计划,使征兵工作在全校学生中紧张有序地全面展开,为圆满完成征兵工作任务提供了有力的组织保证。

  为保证国家有关大学生应征入伍各项政策的全面落实,协调学校各部门的工作进度,学校征兵办公室根据征兵工作的有关要求,及时召开了各系副书记会议,进行专项研究和全面部署,统一了思想,提高了认识,强调了各部门的责任和纪律,确定了各项工作的进度日程。

  二、全面动员,大力宣传。

  从在校大学生中征集新兵的.首要环节,是在校园内营造浓厚的当兵光荣的氛围,充分调动大学生履行公民义务的积极性。为此,我们制定了广泛发动、层层推进的动员宣传计划,在全校范围内开展了轰轰烈烈、扎实有效的宣传动员工作。首先,我们召开了由各系副书记参加的全校宣传动员会,向各系副书记说明此项工作的意义,明确征集范围,宣传征兵政策,布置征集工作计划,提出工作要求,再由各系副书记向本单位的辅导员和班主任进行动员;然后班主任对全班学生进行宣传和动员,保证把此次征兵工作的意义、政策、要求和具体进度传达到每一个学生。其次,我们连续一周在学校显著位置悬挂多面大型宣传横幅,并在学生活动最为集中的地方设置了大型宣传牌,向过往师生宣传在校大学生应征入伍优抚政策的相关材料,并为同学咨询释疑。同时,利用学校广播台连续多日播放征兵动员宣传稿。还利用校园网进行宣传征兵政策,解答同学们的疑问。通过各种渠道和多种手段的动员宣传,在校园里营造了浓厚的“学子当兵、无尚光荣,投笔从戎、保家卫国”的爱国主义氛围,使同学们感受到强烈的精神震撼。

  三、组织保障,成果显著。

  大学生征兵工作征集时间主要是在暑假,因此,我院征兵办公室派专职人员在暑假期间值班,接听家长、学生的来电、来访、咨询,对学生对于入伍的疑问进行相应的解答,并做好大学生学费补偿材料的收集、上报工作。配合鲤城区武装部做好大学生定兵、体检等相关工作。20xx年我院参军入伍的学生有18名,为28名同学做好学费补偿工作,为24名同学做好保留入学资格的相关工作。

  今后,我院将加强对大学生入伍政策的学习,发扬良好的工作作风,增强服务意识和责任意识,与时俱进,开拓进取,引导更多的学生到部队建功立业,进一步做好我院的大学生征兵工作。

征兵工作总结7

  街道20xx年武装征兵工作按照区委、区政府和区武装部的统一安排部署,坚持超前谋划、加大宣传、狠抓质量、重在落实的原则,加强组织领导,采取有力措施,扎实开展工作。目前已顺利完成征兵各项工作任务,共送检适龄应征青年10人,参加街道、区级政审7人,输送合格兵源3人,完成区武装部下达的目标任务。各项工作情况总结如下:

  一是切实加强组织领导,落实工作责任。成立了由工委书记张少林任组长,工委副书记、武装部长邓江南为副组长,综治办、武装部、社会事务办、财政所、派出所、各社区等部门为成员的征兵工作领导小组,设立了征兵工作办公室,负责征兵日常工作。从今年开始,中央军委、国防部将以往的`秋季征兵改为夏季征兵,街道工委、办事处针对新形势下征兵工作提出的新要求、出现的新情况和新问题,制定下发了《关于认真做好桂花坪街道20xx年夏季征兵工作的通知》,召开了街道征兵工作动员会,对征兵工作进行了安排部署,对征兵条件、国家政策、福利待遇进行了说明,要求街道武装部和各社区要以高度政治责任感做好征兵工作。多次组织有关部门和社区召开征兵工作调度会,专题研究征兵事宜,调度工作进度。

  二是充分做好宣传工作,营造良好氛围。我街为确保征兵工作的任务完成,及早动员,广泛开展宣传发动。在街道各主要路口和居民小区悬挂征兵宣传横幅20余条,张贴标语500条,向群众发放《致全街适龄青年及家长的一封信》600余封、征兵宣传资料1200余份,坚持做到征兵宣传进社区入家庭,切实使今夏征兵工作家喻户晓、人人皆知,在全街形成一人参军,全家光荣的舆论氛围,进一步营造建设国防、保家卫国、应征入伍的浓厚氛围。

  三是积极开展摸底工作,超前科学安排。街道武装部针对全街青年务工、学习等情况,及早安排街道、社区工作人员深入各居民小区开展前期调查摸底工作,掌握第一手资料,对全街范围内1724周岁适龄青年的学历、健康状况和参军意向等情况进行调查摸底,按照优中选优的原则确定文化素质高、身体条件和现实表现好的人员为初检人选,落实预征对象。

  四是实行任务分解,严格考核奖惩。街道将征兵任务分解到各社区,规定各社区报名送检任务为3人,送兵入伍任务为2人,送检一人街道奖励400元,送兵一人街道奖励2500元。各社区每天将工作进度汇总至街道征兵工作办公室,并严格督查考核,同时将各社区任务完成情况纳入年终目标考核,实行奖惩,确保按时完成征兵工作任务。

征兵工作总结8

  xxx镇总面积达到120平方公里,下辖6个办事处,共有72个村(居、社区)。户籍人口11万,常住人口13万左右,适龄青年3250人,免征缓征在校1200人,外出584人。我镇连续3年完成任务高学历兵员也在逐年增加。

  目前,我镇各类应届毕业生报名应征为7人,我镇行政区域跨度大,征兵任务重,工作也增加了难度,但是我镇人武部在上级有力的带领下,在镇领导的关心支持下积极转变工作思路,创新工作方法,镇人武部一班人对今冬征兵工作进行了分析,归纳为以下四点:

  一、抓管理:我镇社区负责专武的工作人员都身兼多职,有才能没时间,引起工作上的诸多不便。平时的`各种来访、检查、会议不断。这都给我们专武工作带了很大的困难。要时常下村到各个社区同他们的书记、主任灌输专武工作的时段性和重要性,在我们整组和征兵的时候把我们工作放在前面,这样就能充分发挥他们的积极性和主动性。

  二、抓协调:正确处理武装工作和中心工作的关系。经常下办事处和征兵工作负责人讲清厉害关系,要善于打“时间差”,其他工作重要,征兵工作是项政治任务马虎不得。兼顾武装工作和中心工作,坚持两手抓,做到两不误。正确处理征兵工作过程中涉及的有关部门单位,和他们处好关系,借着八一等时机请部门领导体验军事日活动,共同探讨征兵工作的难点,交流好的工作方法。

  三、抓部署:早工作早安排早部署,注重做好平时的兵员调查和登记工作,努力掌握兵员去向和思想动向,加强同应征青年的思想交流和沟通。从早开始进行兵役登记,早下村、早摸底,及时掌握去年双合格人员和小龄兵的去向与思想。

  四、抓宣传:结合整组的民兵连长会议,民兵军训、学生军训、平时的重大活动进行常年不间断的宣传,将季节性的征兵工作变为常年性的日常工作,让适龄青年及家长知道上大学不是唯一出路,但当兵是人生的必经之路。最后,汇报一下今年的征兵计划:

  继续保持去年的态势,在保证完成任务前提下,开展质量征兵。

征兵工作总结9

  xx镇人武部在市人武部及镇委、镇政府的领导下,紧紧围绕兵员质量这一核心,加大了国防教育宣传力度,严把征兵操作各个环节,圆满地完成了20xx年兵员征集工作,共向部队输送优秀青年xx名,其中,高校以及高校新生x名,新兵综合素质有了显著提高。

  一、高度重视,切实加强组织领导

  镇委、镇政府高度重视征兵工作,征兵工作展开前,成立了由镇委副书记、镇长周同志任组长,武装部长同志任副组长,派出所、民政办、武装部相关人员为成员的领导小组。x月xx日,组织召开了征兵工作动员大会,传达了全市征兵工作会议精神,并结合我镇实际,对征兵工作进行了周密部署。

  二、统一部署,落实兵役登记工作

  今年,我们从三月份开始兵役登记工作,成立了由镇党委副书记及武装、宣传、公安、派出所、卫生院等职能部门负责人组成的领导小组,由武装部具体负责日常工作,按照一抄、二核、三登记、四分类的程序,严把兵役登记质量关。各社区、村也成立相应机构,正确处理好兵役登记工作与中心工作的关系,周密计划、科学安排,切实把兵役登记工作作为一项重要任务,高标准、高质量地抓好落实。我镇兵役登记工作一直走在全市前列,今年共登记适龄青年xxx人,确立预征对象xx人。扎实做好预征对象的跟踪考察,对预征对象,各村认真进行管理、跟踪教育和考察,及时了解他们的现实表现、身体状况和流动变化情况,对外出务工、经商的人员,建立了预征对象外出联系制度,做到去向清、情况明、心中有数。

  三、依法守规,扎实完成征兵任务

  为确保高质量完成今年征兵工作,我们针对新政策、新情况、新问题,在依法征兵的前提下,做到早发动、早宣传,在思想发动和宣传教育上下细功,扎实做好征兵的平时准备工作,在切实摸清底数上下功夫,在改进依法征兵的工作方法和政策措施上下硬功。

  一是加大宣传工作针对性,针对调研过程中应征青年所反映的'一些问题,有针对性的一一作出解答。

  二是提前征兵工作时间,变一季征兵为常年征兵。上一年度征兵工作的结束就是下一年度征兵工作的开始,在年前就将征兵任务布置下去,充分利用年前年后适龄青年纷纷返乡之际,抢抓有利时机,预征优质的兵员,

  三是工作下沉,进村入户,和村干部一道与青年一对一、面对面做工作,挨家挨户宣讲征兵工作的重要性,用情用理打动适龄青年,使他们义无反顾地投身到祖国的国防事业中。

  在下一步工作中,我们继续发扬以往工作的优秀作风,克服存在的困难,确保新年度征兵工作任务的圆满完成,给上级相关部门交出一份满意的答卷。

征兵工作总结10

  社区今年征兵工作,在街道党委的领导下和上级兵役机关的指导下,认真贯彻国务院、中央军委20xx年冬季征兵命令,严格执行《兵役法》、《黑龙江省征兵工作规定》和上级指示。国务院、中央军委征兵命令明确。我社区要切实抓住从应届毕业生中征集高素质兵员这个工作重点,创造性地开展工作,确保今年新兵质量有更大提高,并且必将推动征兵、服役、退役、培训就业的良性发展,激发适龄青年报名参军的热情,针对这些新情况、新问题,结合本社区实际,我们采取了一系列行之有效的.措施,坚持高标准,严把质量关,圆满地完成了上级下达的征集任务。

  一、各级重视,加强组织领导

  为搞好今年冬季征兵工作,确保兵员质量,社区采取了一系列得力措施,切实加强对征兵工作的领导。一是及时部署安排。征兵工作会议后,领导及时组织征兵办有关人员,分析今冬征兵形势,学习领会上级精神,并及时将有关情况向县领导汇报。并且召开了征兵工作会议,要求社区把征兵作为一项严肃的政治任务,摆正位置,抓紧抓好。二是调整领导机构。充实了征兵领导工作小组力量。加强征兵办公室值班室制度,坚持每天8小时有人值班,负责指导协调征兵工作。三是推行征兵责任制。分管征兵工作的领导和小组成员分片包干,深入基层,在征兵的各个阶段和重要环节深入一线检查指导,掌握第一手材料,及时帮助基层解决工作中遇到的困难和问题。四是落实廉洁征兵措施。领导带头抵制不正之风,自觉遵守廉洁征兵工作“八不准”和各项政策规定,把过好“人情关”、打破“关系网”、堵住“后门兵”作为一条纪律来执行,没有给不合格青年说情递条子的情况。征兵任务实行一次性下达到位,不留机动指标。

  二、突出重点,大力开展征兵宣传

  今年我们把宣传发动作为征兵的重要环节来抓,召开了征兵工作动员大会,针对今冬征兵形势制定征兵宣传发动计划,部署了具体工作,提出了要求。开设征兵专题节目和专栏,报道征兵工作的先进人物和先进事迹;悬挂横幅和标语,开辟征兵政策及兵役法咨询点;进行形式多样的宣传发动,进一步激发了广大青年主动应征,广大家长送子参军的积极性,营造了浓烈征兵氛围。

  三、抓住关键,严密组织体检,为部队输送精兵

  我们紧紧围绕兵员质量这个核心,对应征青年来到园洲卫生院进行体格检查。体检医生要一丝不苟,严格把好兵员体检关。做到坚持政策标准,坚持择优定兵,坚持质量第一。重点把好五关:一是兵役登记关。根据今年总部下发的征兵工作管理系统和上级关于积极做好平时征兵工作的要求,组织人员进行摸底调查、登记、录入,从适龄青年中确定预征对象。二是基层送检关。一方面严格落实送检任务。三是体格检查关。对送检青年进行目测初检。体检区负责对青年进行全面检查,每个科(室)有一名征兵办成员监督把关,所有工作人员挂牌上岗,无关人员禁止进入待检区和体检区。采取有效措施,深入宣传发动,强化广大应征青年依法服兵役的责任感和参军保卫祖国的意识。

征兵工作总结11

  盘县人民医院征兵体检工作从20xx年11月9日开始,11月17日结束,现将体检工作总结如下:

  1、认真组织学习有关文件,了解征兵工作的重要性。

  在确定了征兵体检组成员后,有重点地学习了《中华人民共和国兵役法》和《关于坚决纠正不正之风确保廉洁征接兵几个问题的通知》,结合“三个代表”重要思想等有关文件,使每一个体检组成员知道,征兵工作关系到国家的安全,体检工作意义重大,必须严格按照《应征公民体格检查标准》执行,这样才是对党和人民负责,因此,在本年度的征兵体检工作中,做到了坚持原则、秉公办事,不以权谋私,无吃请受礼、索贿受贿现象,确保了应征公民体检质量,做到了不因体检原因造成的退兵。

  2、组织学习培训。

  针对《应征公民体检标准》内容较多,涉及各科目的项目较复杂,且20xx年体检组成员有所变化,由主检医师带头组织学习了《应征公民体格检查标准》,会上详细讲解,对体检组成员所提出的问题作解答,弄懂标准每一条,做到每一位参检医师对《应征公民体格检查标准》都能熟练掌握并能正确应用。

  3、组织到位,责任明确。

  为保证体检质量,我院选派思想好、作风正派、工作认真、责任心强,具有初级以上专业技术职务的医务人员组成了体检组成员,并在培训会上由院长及主检医师强调了体检应遵守的有关纪律,每个体检组成员均签定了责任状,强调谁体检、谁签字、谁负责,责任到人,对发现的问题多请示、多商量,对每一位应征公民负责,同时更要对党和人民负责,要从讲政治的高度出发,尽心竭力作好征兵体检工作。

  4、20xx年度体检情况。

  20xx年度体检工作于20xx年11月9日开始至20xx年11月17日结束。本次体检遍及41个乡镇及单位,共体检人数1298人,其中外科不合格388人、内科不合格53人、五官科不合格174人、胸透及尿常规不合格57人、尿毒检化验不合格14人、心理测试不合格48人,体检合格人数621人,体检合格率47。8%。

  在20xx年度的.征兵体检工作中,我们虽然取得了一系列成绩,但与各级领导及相关部门的帮助与支持是分不开的,也是盘县人民医院领导和职工辛勤工作的结果,我们有信心在今后的征兵体检工作中一如既往,力争做得更好。

盘县人民医院

  20xx年11月18日

征兵工作总结12

  今年的冬季征兵工作在上级军事部门和镇党委、镇政府的领导下,在各部门的密切配合下,紧紧地围绕今年征兵工作的特点,加强领导,扎实有效的开展工作,通过深入发动和广泛宣传,大力激发了广大适龄青年,家长们的爱国热情和青年参军的光荣感、责任感。出现了应征青年踊跃报名参军,家长积极配合的生动局面,使今年的征兵工作得到顺利完成。现将今年冬季征兵工作总结如下:

  一、各级领导重视,各部门的大力协作,使征兵工作进展比较顺利。

  今年的冬季征兵,我镇领导非常重视,镇长岑玉寒、分管武装工作的黄庭山副书记和谢其材副镇长亲自参加镇的征兵工作会议,并对今年的征兵工作做了具体的布署。镇党委韦新培书记经常过问征兵工作的进展,并要求各部门、各村一定要把今年的'征兵工作列入议事日程,强调村委主管和民兵营长一定要在职在位,切实抓好本村的征兵工作。在征兵过程中,镇派出所、文化广播站、卫生院等单位也给予了大力的支持,使征兵工作顺利展开。

  二、层层抓骨干,部署好今年的征兵工作。

  县里召开征兵会议以后,我们及时结合本镇的实际情况,结合今年征兵工作特点和上级征兵工作会议的精神,研究并制定了征兵工作组织实施方案,成立了由岑玉寒镇长担任组长的征兵工作领导小组和镇武装部长黄志勇担任主任的镇征兵办公室,专门负责抓征兵工作。十月二十五日进行了镇级训干,在训干上,黄志勇部长传达了征兵命令和上级征兵会议精神,镇长岑玉寒作了强调和部署,镇干参加30人,村干参加45人,使训干到会率达95%。村级10月25日前训干结束,参加的主要是村八大组织和各生产队长,人数达209人,到位率达98%。

  三、广泛深入宣传发动,提高适龄青年的报名率。

  为了搞好征兵工作,我们充分利用广播、张贴宣传提纲、标语、板报等各种形式进行了广泛的宣传。宣传《兵役法》;宣传政府的优抚政策;进行革命英雄主义和爱国主义的教育;揭露以美国为首的敌对势力西化、分化我国的图谋,增强国防观念和忧患意识。大力宣传军队的地位和作用,使人民群众支持国防和军队建设,热爱人民军队,激发广大青年参军保家卫国的光荣感和责任感。在全镇范围内形成国防义务,人人有责,一人参军,全家光荣的社会氛围,为征兵工作打下了坚实的基础。据统计,全镇进行有线广播8次,街头宣传3次,宣传车在各村来回宣传9天,横额9条,张贴宣传提纲410份,小标语1850条,板报2期,录制录音带6盒早晚进行广播,从而推动了全镇征兵工作的进程。据统计,全镇兵役登记人数1125人,其中符合征集条件351人,报名人数1069人,报名率达95%,其中大专3人,中专、高中95人,预征对象65人,预征对象报名率达100%。

  四、严格执行征兵的有关规定,确保兵员质量关。

  征兵的目的是为军队输送优秀兵员,兵员质量的好坏是关系到军队能否打得嬴、不变质的重大问题,所以说为部队输送优秀兵员是我们镇征兵工作的核心。为达到要求,我们自始至终认真做好目测、初审及病史调查工作,消除政审不合格的适龄青年。积极协助镇卫生院搞好体检,并严格按上级的要求和征兵的条件规定做好征集对象的政审工作,配合教育部门严格把好文化关。在把好体检、政审、文化关的同时,把好定兵关,做到集体讨论,全面衡量,择优定兵,从而使今年的兵员无论是在政治、身体还是文化素质上都达到了要求。

  总之,今年的征兵工作,我们能够按县征兵办的部署和要求去进行,较好的完成了征兵任务。但仍存在不足之处,(1)我镇外出青年较多,应征青年在外务工期间,担心回来体检后丢失了自己称心的工作,因此回来参加体检的应征青年少。(2)个别民兵营长责任心不够强等,对应征青年的动员还做得不够。这些问题,还需我们很好的去总结和克服,争取明年做得更好!

征兵工作总结13

  一、教学

  上周:

  (一)、备课方面:总的来说进步比以前大了很多,不管是在教案的准备还是在备课上,纵向比较有了进步。但是,横向比较,我做的非常不好,不知道如何针对不同的学生准备个性化教案;同时,每次都在纠结题型难度与题型设计;最后,时间没有把握好,上周花在教案准备的时间过久,严重影响了其它事情。但是,这一周主要是冲业绩,花了半天的时间准备教案,备课时间还是不怎么充分,所以上课的时候有点手忙脚乱。

  (二)、课堂方面:与每一位学生的关系比较融洽。不足之处在于三点。第一,没有达到演讲式教学效果,全程课堂语调较为平稳,没什么激动的地方;第二,板书设计不好,虽然较于开始有了进步,但是整体看起来有点凌乱;最后,字体书写不怎么规范。总的来说,课堂上的氛围比以前要好得多,与学生的互动也多了,但针对课堂的安排,时间把握不好,尤其对那些基础比较好的学生。本周:

  (一)、备课方面:充分利用时间了解手上的每一位学生的学习情况,针对他们的`困难方面进行准备教案,且会认真设计题型,把握好时间,争取用一天的时间完成教案。因为本周比较特殊,是元旦假期,所以教案准备的时间很紧。我将花一天的时间准备教案,并利用晚上时间备课,只有准备充分才会有更大的效果。

  (二)、课堂方面:课前准备脑筋急转弯及幽默笑话与上课学生进行互动;针对陈炳均这种不爱说话的学生,课间多交流,调动他说话的欲望。

  二、营销

  上周:

  虽然上周是在冲业绩,但电话量打得相当少,上门的家长只有1位,且没有成单。非常地没有成效。

  本周:

  继续学做营销,每天完成规定电话量,有多于时间还会继续前进。不断学习话术,在学习的基础上慢慢培出自己的一套独有话术。多打电话多邀约,努力完

  成承若业绩。只有厚着脸皮,才会成功。

征兵工作总结14

  我院在校大学生冬季征兵工作已经全部结束。两个多月以来,在学院党委的领导下,在上级领导机关的指导及大力支持下,我院武装部、征兵工作办公室与学院有关部门及各系部团结协作、密切配合,克服了时间紧、任务重、工作人员少、工作量大等困难,圆满完成了今年冬季的征兵工作任务。在几十位报名参军的同学中,经过目测、初检,我院共有30名同学上站体检,我院有九位同学体检政审完全合格。xx等四位同学经上级征兵部门批准,光荣参军入伍。现在,他们已奔赴各地军营,开始了光荣的军旅生活。现将我院征兵工作情况特总结如下:

  一、领导高度重视,工作目标明确。

  10月中旬,我院武装部有关人员分别参加了xx市及xx区冬季征兵工作会,会后,参会人员在第一时间向学校主管领导汇报了会议精神,学校党委高度重视,立即布置落实。经研究,学院成立了征兵工作领导小组和征兵工作办公室,负责贯彻落实上级有关征兵工作文件精神,制定学院征兵工作政策,并组织实施、协调解决征兵工作中的重大问题。领导小组组长由主管武装部工作的副书记担任,小组成员由武装部、学生工作部、组宣部、教务处、纪检、党政办、等职能部门、各系学生工作负责人组成,征兵工作办公室设在武装部。领导小组和办公室工作人员进行了详细的责任分工,院领导明确要求具体工作人员一定要认真贯彻落实有关政策规定,明确征兵工作中各个环节的分工、日程和质量等要求,要把品学兼优的大学生输送到部队,保质保量地完成我院冬季征兵任务。

  二、发动宣传到位,具体措施得当。

  10月17日,我院派有关人员参加了xx市征兵工作座谈会,会上听取了xx市征兵工作的有关精神、部分区县人武部和高校开展征兵工作的经验介绍及全市征兵工作的安排部署,学习了征兵工作有关政策规定。会后,我院立即召开了学院各职能部门负责人和各系部主管学生工作领导参加的全校征兵工作动员会,学院征兵工作领导小组组长xx(学院党委副书记)在会上做了动员讲话,他要求各系部要在学院征兵工作领导小组的统一部署下积极行动起来,要把征兵动员工作作为一次深入的国防教育活动来开展,要通过这次宣传动员活动,增强同学们的国防观念、爱国主义热情和革命英雄主义精神。至此,我院征兵工作的发动宣传全面展开。经过广泛和集中的宣传动员,有意应征入伍的学生纷纷到武装部咨询报名。经过武装部老师目测、初检,最终确定30名同学上站体检。11月10日,我院30名应征报名同学前往中西结合医院参加体检,9名同学顺利通过检查,体检完全合格。11月12日,院征兵工作领导小组召开了新兵政审工作会议,对体检完全合格同学的政审工作进行了具体安排。为了确保在规定时间内准确无误地完成政审任务,学院决定派人直接去部分学生家庭所在地外调。会后,外调人员立即奔赴xx县、株洲等地展开政审外调,虽然遇到了许多困难,但经过半个多月的努力,9名同学的政审工作全部完成,政审合格。我院将全部政审材料上报区武装部并且没有差错,得到了政审组的好评。在定兵阶段,我院积极与xx区武装部和接兵单位有关人员沟通协作,热情接待接兵人员,参加了xx区新兵运输和服装发放工作会议,针对此次会议,布置了相关的措施,确保新兵顺利领取服装和安全送兵。

  三、密切协调合作,圆满完成任务。

  在校大学生应征入伍工作涉及到我院的诸多部门,因此,任务刚一下达,学校领导就高度重视,成立了征兵工作领导小组和征兵工作办公室。学校主管武装部工作的党委副书记担任组长,小组成员包括学生处、武装部、组宣部、教务处、纪检等部门领导和各系部主管学生工作的副主任。征兵工作办公室按照上级征兵部门的.要求和我校的具体情况,制定了细致严密的工作计划和征兵工作日程安排。各成员单位分工协作,统一协调,紧密配合,使征兵工作紧张有序地全面展开。我院武装部克服困难,专人负责征兵工作,各系部也在发动宣传阶段做了大量宣传工作。武装部的主要领导亲自参加外调政审,一路行程近千公里,奔波在xx县、株洲等地的乡镇派出所、村委会之间。党政办公室、教务处、组宣部、纪检等部门在接待接兵单位有关人员、学籍处理、退还学费及住宿费、接待学生家长、欢送应征学生等许多方面做了大量工作,为我院今年征兵工作的圆满完成创造了良好的条件。在全院上下的共同努力下,我院四名学生正式入伍。实现了把品学兼优的大学生输送到部队的预期目标,保质保量地完成了上级领导和学院领导交给的任务。

  的征兵工作已告一段落。回顾这两个多月的日日夜夜,我们虽然紧张辛苦,但非常充实自豪。如果说总结一下体会和经验,我们认为征集在校大学生入伍做义务兵的工作,不单单是每年必须要完成的行政工作,而是一项经年累月长期要做的国防教育工作。对大学生进行国防观念、国防意识和爱国主义精神的教育工作,重视大学生的军训工作、军体活动是做好征兵工作的基础。大学生高涨的爱国主义热情和社会责任感是圆满完成征兵任务前提条件,学校领导的高度重视、学院各部门密切合作则是圆满完成征兵任务的关键。我们相信,在学校党委的正确领导下,在上级领导机关的热情指导帮助下,在学校各相关部门的大力支持下,我们一定能够不断地总结经验,在今后的征兵工作中取得更大的成绩。

征兵工作总结15

  今年的冬季征兵体检工作在市委、市政府的正确领导下、在市征兵办和南通市征兵办中心体检组的的具体指导下,认真贯彻省、市征兵工作会议精神,针对今年一些标准的改动,围绕做好征兵工作的一系列指示为指导,加强领导,层层负责,扎扎实实地抓好体检工作的各个环节,圆满完成了今年的征兵体检任务,向部队输送了561名身体合格的优质兵员。回顾今冬的征兵体检工作,现作如下总结:

  一、领导高度重视、组织严密有力

  确保新兵身体质量,是征兵体检工作的核心问题,也是卫生部门的一项重要职责。历年来卫生局党委一直把征兵体检工作作为一项中心工作来抓。特别是在各医疗单位工作十分繁重的情况下,周密部署,从各市直医疗单位抽调了35名思想觉悟高、责任心强、业务技术精、工作作风端正的骨干组成了征兵体检组,由卫生局副局长汤金甫亲自挂帅,卫生局医政科科长陆莹同志任组长、肝研所外科主任黄飞同志任总主检。体检组有正副主任医师8名,主治医师15名,以往参加过征兵体检的医生32名,占总数的84.2%,体检组共分内科、外科、五官、视力、血压、色嗅觉、放射、化验、主检、心电图、心理测试等12个科室。在征兵体检期间,卫生局沈局长和汤局长还多次亲临体检站,亲切询问每一位体检医生的工作情况,及时地为体检医生解决工作中遇到的各种问题,从而确保了征兵体检工作的高质量。

  二、抓好基层病史调查,严把目测初检关

  病史调查,目测初检是应征青年体检前一项重要的基础性工作,是确保新兵体检质量的第一关。病史调查更是一项细致而复杂的工作,我们充分发挥对保健医生在病史调查中的业务主导作用,要求镇乡卫生院落实抓好对他们的思想教育,业务培训和指导,真正做到不把身体不合格的青年送市参检,不让身体合格的青年逃避兵役义务,具体工作为:

  1、加强病史调查,建立承包责任制。全市建立由村支书为第一责任人,民兵营长和保健医生组成的病史调查组,按照《病史调查表》,《预征对象推荐表》上的'栏目内容,认真细致地调查了解,切实把好五个“关口”、三个“相符”,即:严把应征青年自诉关、适龄青年家长陈述关、知情邻居反映关、保健医生病史调查关和村委会集体审查关;达到适龄青年自述与家长陈述相符、与邻居反映相符、与病史资料相符。最后,由适龄青年、家长、保健医生和调查责任人亲笔签名,确保病史调查真实可靠。

  2、认真目测初检,提高送市检合格率。为了确保初检质量,防止“自我淘汰”现象,防止兵源流失,各乡镇普遍采取了检查交叉法、视力插片法,血检双盲法。有的乡镇邀请市体检组的医生把关,如视力、五官、外科等,不搞单科淘汰,在工作中具体由卫生院院长把关,乡镇征兵领导组审核,做到合格有理,淘汰有据,杜绝了利用职务和工作之便搞非正常淘汰。送市检前集中讨论,好中选优,努力提高送市检合格率。

  3、加强检查考核,掌握工作主动权。市征兵办和市体检组在市检前派出工作组,分别到各乡镇检查指导病史调查、目测初检工作,抽测应征青年,发现问题及时指导纠正。体检组对送检对象的《病史调查表》和《预征对象推荐表》进行严格把关,同时严格控制送市检人数比例,限制日检量。

  三、抓业务培训,熟悉标准、增强政策观念

  1、征兵体检工作具有较强的政策性和专业性,针对今年体检标准的改动,为保证体检质量,卫生局在10月29日对体检组全体成员进行了集中培训,一是统一思想、提高认识,集中学习关于搞好征兵工作、保障新兵质量的一系列文件精神;二是学习新“标准”和新“方法”,以确保今冬的征兵体检质量;三是总结去年征兵体检工作情况,分析查找征兵体检工作中存在的问题,有针对性地提出改进措施;四是层层签订责任书,真正做到各尽其职,各负其责。

  2、加强对参检医务人员的思想道德教育,坚持廉洁体检,继续采取“三坚持”、“四不准”、“一奖惩”措施。“三坚持”为坚持体检标准,做到合格有理,淘汰有据;坚持按原则办事,做到不论疏近,一律对待;坚持优质服务,态度和蔼,把体检和做应征青年思想工作同时进行。“四不准”为不准以权谋私和弄虚作假;不准吃请、收受礼品;不准在体检时擅离岗位和会客;不准在受检单位用餐。“一奖惩”为对体检工作服务态度好,体检质量高的予以表扬奖励,而对违反规定的,则予以批评教育。严格的制度是高质量完成今冬体检任务的重要保证。

【征兵工作总结】相关文章:

征兵工作总结05-21

征兵体检工作总结03-04

征兵宣传工作总结报告范文,秋季征兵宣传工作情况汇报11-11

文艺部工作总结_工作总结05-14

it工作总结12-31

工作总结10-29

工作总结05-17

【经典】工作总结05-19

学区工作总结 学区 工作总结|学区12-18

Copyright©1998-2023pinda.com版权所有