职场范文
当前位置:聘大网>职场范文>工作总结>班主任学困生转化工作总结

班主任学困生转化工作总结

时间:2024-06-17 08:41:08 工作总结 我要投稿
  • 相关推荐

班主任学困生转化工作总结

  总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,它能使我们及时找出错误并改正,让我们一起认真地写一份总结吧。总结怎么写才是正确的呢?下面是小编收集整理的班主任学困生转化工作总结,希望对大家有所帮助。

班主任学困生转化工作总结

班主任学困生转化工作总结1

  一、用心做好自身管理

  古语云:“不能正其身,何以正其人。”放在我们教育者身上就是说,自身建设没有做好,如何去管理学生。因此,我们可以从以下几个方面对如何做好班主任自身管理进行概述。(1)做好榜样作用。教师的举止行为无形中对学生产生影响,所以,作为班主任要做好榜样的作用,要让学生在无形中受到熏陶。(2)加强自身专业素养。专业素养的提高一是要确保课堂高效实现,二是深厚的专业素质能够让学生产生敬佩,进而为班主任管理工作的顺利实现打下坚实的基础。总之,作为班主任的我们应用心做好自身管理和建设,为学生健全的发展打下坚实的基础。

  二、用心做好班风建设

  班风是指一种风气、一种氛围。众所周知,对职教学校的学生来说,生源相对来说较差,学习习惯也有待提高。所以,重新建立一种良好的班风就成为班主任的重要职责之一。因此,为了提高学生的团结意识,我们班常常采取小组学习模式,让学生以小组为单位进行学习,不论是各科的学习还是班级活动任务的布置等都是以小组为单位,比如,小组一起讨论完成作业、交流每天授课的内容,将自己没有听懂的地方在小组内进行讨论等等。这样的过程不仅给学生营造了良好的学习氛围,而且对良好班风的形成起着非常重要的.作用。

  三、用心做好转化工作

  所谓的转化工作主要是指学困生的转化。一直以来学困生的转化工作都是班主任管理工作的重点内容也是难点内容,因为学困生的形成不是因为一两天不好好学而形成的,这也就是说,学困生的转化需要长时间的耐心工作。可是,为什么我们做好了这点还是没能看到良好的效果呢?除了时间和耐心之后,我们还需要爱心、责任心,要以心换心,才能以正确的态度走进课堂。

  例如,我们班的杨某,是个学困生,每次谈话后能够保持两天,但之后又恢复本来面目,上课睡觉、画画。就在各任课教师都打算放弃的时候,我抱着试一试的态度又一次和他进行了畅谈,在这次谈话中我发现该生喜欢画画,经常在课堂画一些卡通人物或者是影视人物等等,之后,我告诉该生要想以后从事于画画有关的行业,就要打好基础。没有基础一切都是虚无的,现实会让你的爱好消失……结束谈话后,我让该生想一想我的话,并安排了一名学习成绩好的学生帮助他学习,同时,我还会给他介绍一些有关美术的书籍,或者是有什么比赛之类的都鼓励其参加。久而久之,该生不仅在课堂上的表现有所改变,而且,他的作品也逐渐被教师和同学们认可,之后,板报或者是文化墙都由他负责,在被肯定后该生的一些坏习惯也得到了改善,学习成绩也得到了提高。

  四、用心做好班委建设

  班委会是班主任的左膀右臂,也是服务学生的重要组织。但是,事实上,有些班委会的成立是有名无实的,严重缺少服务意识。所以,我们要用公平、民主的态度去选拔班委会成员,用心选出能够真正为学生服务的班干部,以确保班级管理水平大幅度提高。

  总之,作为职教学校的班主任,我们要用心做好管理,用心经营与学生之间的关系,用心去爱学生,进而让学生在良好的班级氛围中学习和生活。

班主任学困生转化工作总结2

  班主任是学生成长的引路人,小学生的心理、生理和年龄特点决定了班主任要付出很多精力,以高度的责任心和事业心去关爱学生,勤于管理,培育良好的班风、学风,促进学生的健康成长和整体素质的提高。

  一、全面掌握学生情况,用表扬正面引导学生

  由于学生个性的差异,使得学生在性格特点和气质方面不尽相同,班主任要通过深入、全面的了解,弄清每位学生个性品质上的特点,全面掌握学生情况,对以后有的放矢地开展班主任工作奠定坚实基础。班主任全面了解学生已有的知识水平和智力状况,对以后的学习指导,制定各种计划作好充分的准备。古语云:“数子十过,不如奖子一功。”在平时的班主任工作中,抓住小学生好胜的心理特点,班主任要善于发现学生的闪光点,应以鼓励表扬为主,善用表扬的艺术,以多树立新典范、新榜样的方式,来激发学生的上进心,在学生取得成绩的面前,哪怕是偶得的一点点,班主任也要大力表扬,因势利导,鼓励学生更上一层楼。

  让学生身临于表扬环境之中,实际上也蕴含着不少的批评,对没有受到表扬的同学就好像受到无形的批评一样,但这种批评往往容易被学生接受,全体学生在暗暗使劲,争取得到表扬。

  二、健全班级规章制度,制度面前要人人平等

  在一个先进的班集体中必须有一套健全的规章制度。班集体中的规章制度应是全体班级成员共识的体现,是全体学生对实现班集体的'奋斗目标这一愿望所产生的强烈要求。在制定班级规章制度的过程中,要广开言路,集思广益,接纳全班同学的意见和建议。由于班集体的规章制度的制定是全体同学共同参与,人人出谋划策,因而所制定出来的制度,学生会自觉遵守。在实施的过程中,实行人人参与的民主管理方式,在制度面前要人人平等,不能搞特殊化。班主任要以身作则,言传身教,处处时时以模范的行为去影响学生。班主任的模范行为,是对学生的一种无声的教育,也是对学生的一种潜移默化,甚至会影响他们的一生。

  三、培养得力的班干部,创造优良的班风

  好的班干部是班主任的得力助手,班干部素质的高低,直接影响到班风、学风的好坏。教师要以民主投票的方式评选班干部,广泛听取学生意见,运用民主方式,让学生们参加竞选,这样选出的班委干部有一定的威信,同学们信任,有号召力,班干部做起事来也积极。要加强对班干部的教育和培养,注重对班干部进行传、帮、带,鼓励他们大胆工作,严格要求自己。在班级管理的过程中,既交任务又教方法,既检查他们完成工作的情况,又帮助他们总结经验和教训,更让他们在实际的工作中经受锻炼,增长知识,培养能力,充分发挥骨干和模范作用。让每个班干部轮流当班主任,在每周班会上由班长总结上周情况,并且结合学校的各项评比制度,加强学生的自我监督管理。让他们在实际工作中得到锻炼,管理能力得到提高。在班干部的带动下,同学们无形中自觉遵规守纪,全身心投入到良好的班集体中。

  四、因材施教,做好各个层面学生的辅导工作

  辅导,并不是专门指后进生或差生的辅导,而对各个层面的学生都应该进行辅导。辅导,特别是个别辅导是做好班主任工作的重要手段,而做好个别辅导工作的关键是因材施教。对思想、成绩双方面都优秀的学生,要实行好上加好的指导思想,使他们向更好的方面发展。对于后进生,应更爱护他们,和他们交知心朋友,针对他们的个性特点,要精雕细刻,扎扎实实,把思想工作做到他们的心坎上,对转变后进生工作,要做到细致、耐心、反复、并持之以恒。由于中层生在班集体中所处的位置的特殊性,比上不足,比下有余,容易形成得过且过的坏习惯,学习态度不够端正,这就要求班主任重点从思想观念上端正他们的学习态度,激励他们向先进生看齐,向先进行列迈进。

  五、善于表扬和鼓励,集体帮助学困生

  学困生也有强烈的自尊心,在转化学困生的教育中,光用批评和处分是不能奏效的,必须对他们倾注爱心,尊重他们的人格,用平等的方式对待他们,用爱心融化学困生冰冻的心理,在师生间架起一道情感交流的桥梁。教师要要善于观察发现学困生的闪光点,作为教育转化他们的突破口,对学困生课堂上能够举手发言就加以鼓励,学习上有所进步就给予赞许,做了好事就进行表扬,让学困生品尝到受赞许和表扬的快乐,及时掌握学困生的内心世界和行为表现,激发其上进心。还要发挥集体的力量,使学困生身处一个团结友爱、融洽和谐的氛围中。例如,在班里开展互帮互学的“一帮一”活动,安排成绩优秀同学与学困生同桌,督促学困生遵守纪律,专心听课,课余辅导学习,帮助改进学习方法。开展丰富多彩的课外活动,如唱歌、朗读、讲故事比赛等,使学困生融进欢乐愉快的集体生活之中,并为他们提供展示自我、表现才能的机会和舞台。通过各种活动的开展,使学困生感到班集体大家庭的温暖,逐渐消除自卑心理,克服孤僻性格,振作精神,树立起同班集体一起进步的自信心。

  六、定期召开家长会,配合学校教育

  家庭是班主任教育好学生的最可以依靠的力量,班主任要定期召开家长会,积极和家长取得联系,力争家庭教育与学校教育相一致。讲班级的倾向性问题和对学生的要求,或表扬一两名或几名先进或优秀的学生,切忌点名批评差生,以免挫伤学生家长的自尊心。要一分为二地向家长汇报学生的情况,既谈优点也谈缺点,并及时勉励学生努力改正缺点,力争上游。 由于农村家庭的文化层次的普遍较低,教育思想较落后,要给家长灌输一些先进的教育理念,让家长明白应该怎样教育孩子,并随时与老师配合,了解学生在家里的生活,学习习惯和性格特征,抽时间与学生进行个别座谈,并做好记录。交流沟通多了,就能了解学生的思想动态和行动表现,及时解决他们的思想困惑,纠正其不良行为。通过召开家长会,使许家长摆正对子女教育的态度,积极配合学校的各项工作,并且在课外严格管教子女,促使班主任工作顺利的开展下去。

  总之,、农村小学班主任工作的内容复杂,任务繁重,班主任要在各项工作中,善于采取各种办法,以高度的责任心和事业心去关爱学生,做好班级管理,充分发挥班主任角色的主导作用,培育良好的班风、学风,促进学生的健康成长和整体素质的提高。

班主任学困生转化工作总结3

  为了扎实推进素质教育,切实提高学生素质,制止学生辍学,特制定控辍保学规章制度如下:

  一、责任制度

  实行控辍保学校长责任制度,确定控辍目标落实到班级,责任到人,每学年同各班主任签订控辍目标责任状。教师与学生家长签订控辍目标责任状,实行目标管理。总结经验,找出差距、制定措施、力求提高,对完成控辍目标的教师予以表彰,对无辍学的班主任实行重奖,对完不成控辍目标的,除予以罚款外,限期完成控辍目标。

  二、辍学报告制度

  班级发现辍学,要及时进行家访,做好家长或监护人的思想工作,劝导学生复学,工作一周未复学者,班主任要填写“辍学报告单”递交学校,对未能及时报告或未及时家访,工作不实造成辍学的,追究班主任的责任。学校责成专人负责,每月将辍学情况上报给区教育局和督学室,保证及时上报。

  三、学籍管理制度

  1、按教育局统一要求建立规范的学生学籍,人口档案资料,逐步利用现代化手段,力求两年内学籍使用计算机管理,使之管理科学化。

  2、在规定时间内为新生办理统一的学籍。

  3、确定专人管理学籍,严格转入转出制度,手续健全、档案完善。

  四、跟踪制度

  班主任对每个辍学生和有辍学苗头的学生要及时跟踪,做好跟踪记录、家访记录,在做好复学动员工作的同时,掌握每一名学生的去向,及时将情况反馈给学校。

  五、救助制度

  为制止辍学,确保学生进得来、留得住、学得好,杜绝因贫困而辍学现象发生,特制定此项制度。

  1、班主任要对学生家庭经济情况有所了解,及时家访,对于家庭贫困的学生列为本班救助对象。

  2、对于全镇特困户、贫困户的.子女入学,学校适当减免费用。

  3、开展扶困助学活动,通过手拉手、一帮一的形式,切实保证贫困生享有接受义务教育的权力。

  六、家访制度

  为保证控辍保学目标的顺利实现,及时了解学生动态,特制定家访制度。

  1、班主任要定期对本班学生进行家访,及时沟通学生校内外表现,做到对症下药。

  2、发现学生厌学情绪,班主任教师要及时家访,做好学生的思想工作,同时也有利于家长协助学生做好工作。

  3、对于产生辍学想法的学生,班主任更要及时地进行家访,对家长讲清学习的重要性,及时宣传《义务教育法》及《未成年人保护法》的相关条例。

  4、每次家访班主任要做好家访记录,及时向主管领导汇报。

  七、后进生转化制度

  1、对于本班的后进生要分清类别,做好记录。

  2、针对本班的后进生,班主任对每一名后进生做好转化的计划、实施步骤等纪录,因材施教,个别辅导和一对一结对子帮扶有机结合,使其尽快转化。

  3、及时做好记录,及时向主管领导汇报。

【班主任学困生转化工作总结】相关文章:

学困生转化的工作总结04-29

转化学困生工作总结11-08

学困生转化工作总结04-27

学困生转化工作总结10-22

学困生转化工作总结(优)07-06

(热)学困生转化的工作总结15篇05-18

学困生转化工作总结【热门】07-19

学困生转化工作总结15篇03-06

小学学困生转化工作总结06-14

学困生转化工作总结(15篇)04-30

Copyright©1998-2023pinda.com版权所有