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课程改革工作总结

时间:2024-07-27 08:48:23 工作总结 我要投稿

课程改革工作总结

  总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况加以总结和概括的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此,让我们写一份总结吧。那么总结要注意有什么内容呢?以下是小编收集整理的课程改革工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

课程改革工作总结

课程改革工作总结1

  现将本学期实验情况总结如下:

  一、一些做法

  1. 认真做好前期工作总结,和二册教材培训,保证实验稳步发展。

  寒假期间,教研室组织任课教师,进行了培训。培训中,布置了典型个案发言(9人次)、论文交流、专家讲座以及教材教法分析等。老师们通过这些不同的形式,总结第一学期实验工作,找到经验,反思不足,并展望第二学期的工作,为实验的顺利进行打下了坚实的基础。

  2. 以专题研究的形式,推动课改的发展。

  要想让课改稳步发展,只靠几个人来推进是不行的,必须要调动广大教师的积极性。因此,就必须为老师们提供一个研究的载体。否则,老师们还会用以前的方法,来教现在的教材。如果真是这样的话,就失去了实验的意义。

  出于上述考虑,在实验中,我以“任务驱动”的方式,让老师们确定专题,为其自我发展,搭建平台。首先,我组建了课题组。组建的办法是:老师自己报名,只要有愿望,愿意在课改中展开研究,就可以报名。结果70余名教师报了名,老师们积极性很高。第二步,让课题组老师确定自己的研究专题。我先公布区里的专题“情境化课堂教学”,并配发了一些相关的资料。课题组老师在确定自己的专题时,可以在区内专题下来研究,也可以从自己的实际教学工作出发,自己来确定专题。现在,已在区里备案的专题,包括来自22所学校的23个,占全部实验校(35所)的63%。

  本学期末,准备进行专项总结。

  3. 加强实效,组织课题中心组献课活动,促进实验的深入发展。(因课题组过于庞大,我又在此基础上,确定了20人的课题中心组。)本学期,课改的任务很重。要进一步的学习、贯彻新理念;要进行二册教材的使用实验;并要进行评价方案的实验;及专题的研究等。

  为了完成上述的工作任务,我区组织了课题中心组献课的活动。组织课题中心组成员(20人),每人献课一节。献课过程向全区任课教师开放,自愿参加听课、评课。活动中,老师们通过听课、评课,思考新理念在课堂教学中的贯彻与落实,并观摩、研讨教材的使用;通过自评、他评等形式,来学习和使用基教研中心的评价方案;结合献课活动,进行短期专题的研究。我们把这次活动的专题定位在“计算教学”的研究上。通过研究,找出了计算教学低年级的一些方法,确定了基本思路:积累表象→发展思维→形成技能,并拿出了研讨课,在全区展示。

  另外,本学期,我区还完成了全市研究课、与宣武区交流研讨等任务。

  二、课改以来,课堂的变化1. 课堂教学气氛发生了很大变化。

  1.通过一年的课改,我区一年级课堂教学的气氛,与以前相比有很大变化。以前的课堂,教师总是认为学生不懂事,尤其是一年级学生,主体意识差,所以更多的是指令性语言。学生的一举一动都是在老师的指令下,这样直接导致了课堂气氛沉闷。

  现在的教学,老师们认识到了学生的重要,努力创设宽松、和谐的氛围,减轻学生的心理压力,让学生轻松、自如地学习。现在的课堂,老师的指令性语言越来越少,而与学生商量、征求学生看法的语言越来越多,批评性的语言在很多学校的很多班级中已经绝迹,激励性评价已深入人心。

  2. 教师的教学方式有了根本性转变。

  原来的课堂教学,教师更多的思考知识如何传授,强调知识的完整,是以教知识为目的的。教师把学生看作客体,忽视了学生的主动性。

  现在,教师在设计课堂教学时,更多的'关注学生的情况。绝大多数老师能从学生的年龄特征、认知特点出发(即从学生共性特征出发),并有一些老师能针对本班学生情况,以及本班学生中的个别学生情况出发(即从学生的个性特征出发),来设计课堂教学,使教学过程更具有针对性。另外,教师在教学设计中,更多的关注学生的思维,关注学生的情感,把知识的积累、技能的形成作为学生的发展要素来看待,而不再是关注知识的本身。

  3.学生的学习方式有了较大的转变。

  随着课改的进行,学生的学习方式发生了重大的变化。从传统的接受式,转变为自主、探究的学习方式。学生成为学习活动的主体,教师为学生的学服务。

  4. 教学模式发生了变化。

  随着“情境化课堂教学”专题的实施,课堂中教学的情境化已得到落实。

  从情境的组织形式上,老师们根据教学内容的不同,来选择不同的形式。一些老师在教学“计算”或其他思维密度较大的内容时,根据学生的认知规律,采用“并列式”方式组织教学(多个情境依次出现,相对独立),通过不断变换情境,吸引学生注意力;而在一些与生活实际联系紧密的课中(如统计等),则采用“因果式”组织形式,即后一情境的出现是前一情境的结果(或说由前一情境推出后一情境)。

  从设计情境的内容选择上,老师们紧贴生活,有的就从身边找素材,有的则直接组织学生活动参与,有的则与现实世界相联系。(如一位老师在加法的教学中,与今年春季北京沙尘暴相联系,设计了环保主题。)从情境使用的目的上,有的老师创设情境,让学生感受数学的价值,调动学生积极性;有的老师创设情境,利用学生的好奇心理,激发学习兴趣;有的老师创设情境,让学生通过操作,获得自我发展……总之,随着课改的实施,课堂教学已摆脱了原来那种严肃、死板的模式,一种活泼的、充满童趣的、更为贴近学生生活的课堂模式,正逐渐形成。

课程改革工作总结2

  本学为了推进我校教育教学课程改革稳步实施,促进教师思想素质和专业能力的提高。根据盐池县教育体育局《关于在全县中小学开展“七个一”竞赛活动的通知》【20xx】73号文件精神,结合构建高效课堂和校本教研,把开展“七个一”竞赛活动作为学校教研、教学工作的重中之重。通过此次活动不仅产生了许多优秀作品,而且锻炼了教师,拓展了教师的思路,更新了教师的教育教学理念。同时也使我校构建高效课堂和校本教研落到了实处。现就本学期学校“七个一”活动工作总结如下。

  一、成立行政和工作领导小组,确保“七个一”活动工作的开展和落实。

  4月初接到盐池县教育体育局《关于在全县中小学开展“七个一”竞赛活动的通知》后,学校领导对此项工作给予了高度重视,首先成立了行政领导小组和工作领导小组,并对各领导小组工作职责做了详细的分工,明确各小组的责任。接着经过领导小组讨论制定了《大水坑二小“七个一”活动实施方案》,分配了各阶段的任务。确立了“七个一”活动结合构建高效课堂和校本教研三位一体分阶段实施的工作思路。

  二、做好宣传动员工作,营造“七个一”活动氛围。

  让“七个一”活动深入人心,引起全体教师的重视,激发全校教师参与的积极性。4月上旬学校组织教师学习《关于在全县中小学教师中开展“七个一”竞赛活动的通知》精神和大水坑二小学《开展“七个一”活动实施方案》。明确活动内容,动员教师积极开展教学探究。要求本学期每人上一节录像研讨课,教师推荐一篇优秀的教学设计;写一篇教学实践中遇到的值得反思的问题;每人确立一个教研小专题,写一篇教学论文;每学期撰写一份优秀的练习设计;制作一个适用的教学课件;撰写一份学情分析报告。然后每人推荐3件作品参加学校“七个一”比赛活动。

  三、教务处、教研组牵头,分组具体实施“七个一”活动工作。

  学校以学科教研组为单位,按照大水坑二小《20xx-20xx学年度第二学期教务工作计划》、《大水坑二小“七个一”活动实施方案》和《大水坑二小推进课堂教学改革构建高效课堂工作实施方案》的具体要求,以年级组分段开展。

  1、本学期我校结合太谷模式以体现“先学后教,当堂训练”的课堂教学模式改革为着眼点,遵循以学生为主体、教师为主导、探究为主线的三为主原则,充分发挥学生学习的主动性、创生性,突出自主学习与合作学习相结合的原则,科学的处理好教与学的关系,充分调动师生的积极性、主动性和参与性,促进教师的专业发展,全面提高教育教学质量。全校形成以学生自主、合作学习、师生有效互动为主要特征的高效课堂教学模式。努力构建民主、和谐、开放、富有活力的“先学后教”课堂教学模式,切实做到教师课堂教学中教学方式和学生学习方式的转变。学生变个体独立学习为小组合作学习、变接受学习为探究学习,学生既要学会如何学习,也要提高综合能力。同时结合“七个一”活动内容,每人上一节录像研讨课,教研组将这节课认定为学校的公开课、个人的“七个一”研讨课和构建高效课堂的探索课。要求全校同学科教师参与听课、评课。学校将课堂教学实况录像并刻录,让授课教师自评、自听,找出不足完善课堂教学。“七个一”工作小组从中选出优秀研讨课参加全县比赛。

  2、对于教学设计、练习设计和教学课件必须在课堂上进行反复实践,优化设计。尤其要求教学设计要充分体现“先学后教,当堂训练”的课堂教学模式,遵循以学生为主体、教师为主导、探究为主线的三为主原则。努力构建民主、和谐、开放、富有活力的“主体教学”课堂教学模式,切实做到教师课堂教学中教学方式和学生学习方式的转变。学生变个体独立学习为小组合作学习、变接受学习为探究学习。

  教学设计对教学环节、教师活动、学生活动和活动意图都做了明确交待。

  活动初期要求老师要充分认识:练习设计要遵循学生思维发展规律,精心设计科学合理的练习.应重视发展学生的思维能力,培养学生优良的思维品质,课堂练习是思维训练的重要环节。练习是使学生掌握知识、形成技能、发展智力的重要手段,它不仅能配合完成前一阶段的教学目标,巩固思维训练的成果,而且作为学生思维实践的主要形式,练习过程本身对思维训练有十分重要的促进意义。此外,练习的结果还具有检验和反馈的功能。因此,教师要认真研究,精心设计练习;在课堂教学中,要结合课堂情况,灵活安排练习,使学生受到激励,启发思维,达到培养学生思维能力的目的。通过这次活动产生了一优秀的练习设计,同时也使教师对练习设计有了新的认识,更加重视每一次练习设计。教学课件的制作老师都能做到易操作、形象直观图文并茂,也充分体现了先学后的原则。通过活动也提高了老师课件制作水平和增强了课件使用的意识。

  3、对于教学反思、学情分析和教学论文的撰写,学校也做了具体要求。各科教师每学期初必须针对本班学生实际情况撰写一份学情分析报告。通过本次“七个一”活动,全校老师也都认识到写学情分析的必要性。认为通过学情分析能够了解学生,了解学生也是备课的重要环节。认识到学情分析实质上就是把学生作为学习的主人,一切教学活动都要围绕学生展开。学情分析是指在教学之前,运用系统的观点和方法,遵循教学过程的基本规律,对教学过程中各个环节、各种教学方法及教学步骤等,进行预先筹划,安排教学情境,以期达成教学目标的`系统性设计。要求全校老师在以后的教育教学工作中继续坚持写好每学期的学情分析。教学反思是我校坚持多年写的一项活动,但是经过本次“七个一”活动,全校老师对写教学反思有了更深层次的认识。普通认为写教学反思是教师成长的必由之路。至于教学论文方面教师个人的写作积极性都比较高,每年都有老师在各级各类刊物上发表作品,尽管这样在这次“七个一”活动中学校还是要求每位教师必须撰写一篇能反映当前教育教学改革思潮的教学论文,参加本次比赛活动。全校教师有的从学校小课题入手,有的从课堂教学的实际着手,有的从个人教学经验来写,总体来说都是很认真的对待了这次活动,积极投稿。活动工作小组从中选择比较好的论文参加县上的比赛。

  四、总结“七个一”活动,上报参赛作品。

  1、学校“七个一”领导小组和工作小组对我校此项工作做了认真分析和总结,认为此次“七个一”活动对我校教师在这七个方面乃至整个学校的教育教学工作的影响都非常积极的,同时也促使我校构建高效课堂和校本教研工作得到进一步提高。也使老师们对以上七个方面的工作有了明确思路和具体操作的方法。也使学校认识到有些工作还是要在学校行成常态化常规化,比如练习设计以往学校对此没有给予足够的重视,老师也是随随便便给学生提供一些练习题,对于练习适不适合本次教学内容,适不适合本班学生情况,有没有复习、巩固、拓展提高的效能老师不去关注。通过本次活动包括学校领导和老师都有了一个共识,就是对练习设计一定要认真对待科学设计,不能让学生做重复的无为练习,真正把学生的负担减下来。还比如以前学校对搞优质比赛非常重视,而忽略了像优秀教学设计、教学课件和教学反思等活动比赛,使老师对这些也看得比较淡了,以后学校要开展丰富多彩的比赛活动以调动老师各方面的积极性,使学校把“七个一”活动常态化,以此全面提高我校的教学质量。

  2、学校本着高质量高要求的原则,从学校“七个一”活动作品中遴选了七类22件作品参加全县“七个一”比赛。

课程改革工作总结3

  随着前旗基础教育课程改革十年实验的逐步深入,我校新课改工作在探索中成长,在实践中提高,有效地促进我校师生在新课程中共同发展。按照前旗教育局的总体工作要求,现将我校课程改革开展情况汇报如下:

  一、加强培训,提高认识

  1、强化组织功效

  (1)组建了学校新课改实验工作领导小组,制定了培训实施计划。学校领导班子高度重视,有组织、有计划地认真组织实施,以制度保证培训效果。

  (2)加强了校长培训,使其尽快转变观念,适应课改需要。校长(副校长)积极参加上级举办的校长培训班,增强课改意识,以适应课改需要。为新课改的实施创造了有利的条件。学校要求校长要深入教学一线,走近教师与学生,掌握课改实施中的第一手材料,充分了解教学中出现的问题,帮助教师及时解决问题,使新课程实施扎实有效地开展。

  2、注重校本培训

  (1)结合我校实际,就新课程的理念、新课程实施的策略、新课程中老师的

  角色、新课程中学生的学习方式,新课程的教与学等作专题讲座。学校还利用继续教育或业务学习的时间,集中学习一些上级的有关课改的文件精神和先进的经验、案例等。

  (2)结合具体的课堂教学,具体的问题,把老教材用新理念去组织教学活动,然后采用交互评课,人人参与,各抒己见,每人上交听课评价分析笔记。

  (3)组织老师看名师的教学录象,进行案例分析,实现老师具体教育操作的优化,促进教师实现新课程理念的内化。

  (4)强调教学反思。鼓励撰写教后记,通过不断反思自己,逐渐把新思想、新观念内化为自己的信念。

  (5)结合“走出去,请进来”培训方式达到全员培训。我校经常组织教师外出学习、听课,让他们接受外界的新思想,把握课堂教学新脉搏。积极安排教师参加上级的'新课程培训,积极参与兄弟学校开展的各级教研活动等。

  通过培训、学习,强化了教师素质,锻炼了教师队伍,让教师进一步确认了自己的教学身份,真正成为学生学习活动的组织者、引导者、指导者和参与者。

  二、务本求实,认真实施

  1、执行课程计划

  加强领导法律、法规意识,结合我校实际情况对新课程改革方案进行科学、合理规划,制定了新课程改革实施规划、新课程改革实施方案。开齐、开足国家规定的各门课程。

  2、转变教学方式,提高课堂实效

  我校在依据新课程标准的前提下,提出了优化教学观念,优化教学目标,优化课堂结构,优化教学方法的要求。寻求有效教学的突破点。学校积极引导广大教师深入学习和理解新课程理念,特别是在学科领域内通过形式多样的教研活动,帮助和引导教师对当前课堂教学中的问题进行深刻的反思和理性的思考,澄清认识,走出困惑,辩证地处理好课堂实施中的具体问题,提高课堂教学水平,提升课改实施水平。同时积极探索教学模式的科学化,以培养学生主动学习和积极探究为着力点,加强教法的研究和学法的指导,优化师生教与学的环境。推动课堂教学方式变革,创建高效课堂,提高教育教学质量。

  3、立足校本教研,促进课程改革

  为了实现“有效教学”效益的最大化,我们立足于教研,以集体备课为阵地,以活动为载体,利用教师每周的集体备课,设目标、释难点、探方法、研教法,集群众智慧,备有效教案。在研究中探讨教法,提高质量。

  一是加强教研组建设。选出一批精干、务实、富有创新精神的教师担任教研组组长。教研活动围绕主题开展“学-研-讲-评-改”系列活动。利用每两周一次的教研活动时间,组织教师认真学习《新课程标准》等书籍资料,围绕新课程改革,开展“书面评课”与“口头评课”相结合活动,促进了教师观念的转变,提高教师的认识。

  二是充分发挥团队协作,加强集体备课组建设。集体备课,定期教研,把教研活动时间安排到教师的日常学习活动中,这是我校的一惯做法。对于集体备课,我们强调“三定”,即:定时间、定地点(由教务处统筹安排)、定中心发言人(由备课组灵活处理),推行个人精备、大家讨论的模式,力争以“严、细、实”的工作作风,做到“功在课前,效在课内”。

  三是深入课堂,进行跟踪听课、评课。为了了解新教材的实施情况,领导小组深入课堂,掌握教师课改的一手资料。并能与相关教师进行及时沟通,对纲要精神的落实,课程理念的把握、新教材的认识和使用以及存在的困惑、疑虑进行平等、民主的交流。

  四是通过研究课、观摩课,在实践中探讨实施新课程的良好途径。我校要求每位青年教师每学期能至少开设一节研讨课,供大家学习、交流和探讨。在各种公开课中以新课程标准的精神指导教学实际,运用合理的教学方法,利用信息技术整合学科教学,努力创设课堂的激励氛围,充分体现了师生双主体的新型师生关系,体现了课改新理念。

  五是实施课题引领作用,以教研促教改,以教改促课改。我校坚持科研兴教,已形成了良好的教科研氛围,广大教师积极研究课题,撰写论文,走科研兴教之路,目前学校有2个旗级课题2个已结题

  4、以人为本,关注学生特长发展

  新课程改革的核心理念就是强调以人为本,既要关注学生的全面发展,又要使学生的个性得到充分体现。为此学校根据教师的专业特长和学生的兴趣爱好,成立了绘画组、音乐组、舞蹈组以及各种专长训练队(田径队、篮球队、排球队、足球队),为了把学生的专长教育做好,学校加大投入,并在时间上保证。这样不同起点以及不同个性的学生都有发展平台,学生在学习过程中体会了乐趣,从而形成了乐观向上的学习氛围。

  一、存在问题

  1、师资队伍问题

  一是年龄结构不合理。缺少老中青合理的搭配,中青年教师严重断层。

  2、保障投入不够。

  近年来,政府部门已下很大力气,先后实施一系列改善农村办学条件的工程,但配套工程投入不够,如理化实验仪器、音体美器材等配套问题。

  3、课程实施水平不高。说实在的,目前我校新课程实验的状况,只能说是实施了,推进了,但实施的水平还不高。

  多年来,学校在新课程改革中,积极探索,稳步推进。体现新课程的理念,推动新课程的实施,为教师学生的发展提供了广阔的空间。尽管在实践中存在不少问题和不足,但随着课程改革的逐步深入,这些问题将会逐步得到解决。

课程改革工作总结4

  自20xx年秋季,我市进入基础教育新一轮课程改革实验以来,在市教研室、区教育局、教育中心领导的直接指导下,在各校领导和广大生物教师的共同努力下,生物课程的改革稳步推进。一年多来,取得了一些成果,也有不少体会。现总结如下:

  一、积极参加各级各类培训,更新教育观念

  坚持岗前培训:为顺利地推进生物新课改,我市坚持“先培训,后上岗,不培训,不上岗”的原则,强化对生物教师的岗前培训。20xx年的寒暑假期间,组织了全部高一、高二学年的生物教师分别参加了省、市两级新课程改革培训班。对所有参加课改的生物教师进行了岗前培训。省市教研核心组成员:省教育研究院生物教研员郭玉华、王丽等,市教研员刘锡志等分别在假期培训班上作了转变教学理念、课改通时、教材培训辅导等多次讲座。着重以转变教师的教学理念为重点工作,使广大生物教师接受新理念,提高对课改的认识。不但如此,我们还经常利用每周四的教研时间由市核心组老师多次作新课改的辅导讲座。

  经常外出充电:多次组织参加了全市高中生物教学培训会和全市的生物课改经验交流会。通过培训和交流了解现代教学方法的基本特点和教学理念,了解前沿科学;并在与其他区交流过程中推广、吸取课改先进经验,探讨解决出现的问题,使课程改革健康地发展。

  二、发挥省重点中学生物课改教研核心组的作用,以学科骨干的示范作用推进生物课改。

  一年多来,生物课改核心组的老师在教改实践中不断学习,相互探讨,坚持集体备课,多次承担了全市范围内生物课改研究课、经验交流展示和全市生物教师课改培训的课例宣讲,每次活动严格按照“选题备课(完成教学设计与自制多媒体教学课件)说课(核心组讨论)试讲(进一步改进)”的程序进行。为了提高观摩课的质量,采取了“多人辅导”的方法。并在课后认真抓好听课老师与主讲老师的座谈工作,不走过场。既鼓励和肯定执教者的成功做法,也鼓励对课中的一些问题提出不同观点与改进意见。通过这样的评议活动,使执教者和听课者共同获益。这些课在不同层次的学校进行,理念先进、效果好、针对性强,受到了听课老师的广泛好评。

  20xx年5月课改教研核心组成员、六中生物组王学芳老师的课改观摩示范课《现代生物进化理论的主要内容》拉开了序幕。课后,市教研室生物学科教研员刘锡志老师,予以了充分肯定。

  同年,在哈尔滨市教研室举办的课改交流会上,白晶老师的课例《群落的结构》在大会上进行交流展示。生物组长郭晓然老师的经验介绍,无不凝聚了集体的智慧,显示了核心组老师们团结合作的精神,向市领导、有关专家和全市广大教师展示了我校生物课改的成果,获得了极大的好评。

  三、搭建展示平台,交流课改成绩,以校本教研推进课程改革的实施

  在课改实践中广大生物教师花费大量的心血,做出很多有价值的工作。为了展示这些成果,推进生物新课程改革的不断深入,调动广大教师参与新课程改革的积极性,我们积极提供展示的平台。一年多来,我们先后在网络上开辟了教师交流、研讨的园地,将教师在新课程教学中撰写的能反映课改理念,有创新的、较好的教学札记、心得、教学论文、教学设计以及各种教学案例刊登在上面。

  20xx年6月,为了进一步推进基础教育课程改革实验,提高课堂教学质量,切实促进以校为本的教学研究活动的开展,由市教研室主办、我校承办的校本教研展示活动于在我六中举行。省、市教研室生物课程与教学论专家、市教研员、及各区县的教研员、教师一百多人参加了此次活动。

  生物组由我校中青年骨干教师常少华老师展示了一节研究课。课程在如何关注学生的学习过程,如何让学生主动学习,进行了有益的尝试和探索。常老师的课堂教学体现了新课程的理念,侧重学生活动的设计,充分调动学生的自主性,让学生参与到知识的建构中,旨在发展学生的归纳整理的能力、表达交流的能力。

  课后,市生物新教研员王亚芬老师从不同角度肯定了本次活动,指出校本教研应该结合学校、教师、学生的实际情况开展研究,从教学的需要为切入点选择研究课题,从而保证校本教研的扎实、有效地开展。各区县教研员纷纷发言,结合香坊区此次展示的思路,要把新课改下的校本教研活动推向更高层次的研究。

  四、开展评价研究,抓好评价工作

  教学评价作为教学活动中的重要一环,对学生有导向和促进作用。评价主要目的不是甄别和选拔,而是激励、启发,引导、鞭策、调控,从而促进学生的发展,从这个意义上说,学生学习的过程性评价就显得特别重要。

  因为过程性评价是指在学习过程中对学生的学习情况进行评价,它不仅可以使学生明确今后如何学,而且可以使教师明确今后怎样教,帮助教师完成既定的教学目标。一年多来的课改实践中,我校生物教师在实施评价的时候,特别关注学生的需要,突出过程性评价的激励与调控作用,激发学生的内在发展动力,促进其不断进步,实现自身价值。我们从过程性评价的形式、内容、标准等方面进行了一系列的尝试。

  1、正确认识过程的内涵和外延:我们认为过程性评价不能局限在一个比较宏观的层次上,即学生经过一段时间的学习,测验成绩或行为表现的评定结果随时间发生变化的过程,尤其要关注中观(如一个探究性活动从设计方案到成果交流的整个过程)和微观层次上的'过程(如完成一次观察的过程)。

  2、采用多种形式的过程性评价方式:采取教师点评、学生自评、生生互评、师生共评等多种方式相结合,使评价成为多主体积极参与、共同成长的交互活动。

  重视学生自我评价:新课程十分注重培养学生的终身学习意识和能力,学生需要利用评价的机会来了解自己的进步,评判自己的成绩,监控自己的发展,有效的自我评价与反思活动能帮助学生进一步明确学习与发展的目标,培养对学习负责的态度和精神、自主监控的意识和能力,以及批判性思考的能力等多方面素质。

  淡化利害关系,重视多主体之间的沟通和协商:教师给学生和家长提供细致的指导,教师要在研究的基础上与学生和家长进行沟通,提出如何确定和使用评价标准、评价过程中需注意的问题等诸多实际问题,这样才能使多主体的评价能切实发挥其应有的作用。

  3、开发和使用简明有效、形式多样的评价方法

  多元化的评价内容,要求关注学生创新精神与实践能力、搜索信息与处理信息的能力、获取新知识的能力、情感态度与价值观等方面的发展。这就要求教师在实践中开发和使用多种形式的评价方法。有效开发学生的潜能,促进学生个性的发展。

  (1)对学生的实验能力进行定性评价。根据不同实验的设置要求,可分别对学生的实验操作能力、分工合作能力、实验设计、创新意识等进行定性评价,例如优秀、及格、不及格,或根据实际情况打星,课程评价要以学生的发展为本,培养创新精神和实践能力。

  (2)对学生的情感态度与价值观的状况进行评价。对环保意识和做法、爱校的主人翁的责任感等可进行表扬。

  (3)对学生分工合作情况的评价。在组织教学中,多次有学生小组分工的情况,教师在参与小组交流合作的同时,观察和记录各小组的合作情况,并通过活动的结果检测评价同学们的合作能力和意识。

  (4)对学生提出问题的能力进行评价。学习的过程既是解决问题的过程,也是生成问题的过程。

  (5)对学生的探究能力进行评价。培养学生的探究能力是生物课改的一个重要目标,在多个探究实验中,培养学生的探究能力,其中评价的作用是不可忽视的。评价可采取教师口头表扬,记录打分,展示等形式,对学生在探究过程的各个环节都可以针对性的进行评价。例如:在探究酵母菌的生长环境时,同学们比较严谨的设计对照性实验,严格控制变量,以及对实验过程细致的观察和记录都可以作为该探究实验的评价内容。

  五、当前课改实践中需要注意的问题

  一年多来,参加试教的教师重视理论学习与实践研究,提高了认识,转变了观念,改进了教学,取得了一些成绩。但我们的工作才刚刚开始,问题也不少,教师对课改认识程度参差不齐,学校之间发展不平衡,“穿新鞋,走老路”的现象仍然存在。另外,教师的教育理论水平还要进一步提高。所以,我们仍要加强理论学习,不断提高理论修养,继续坚持边实践、边研究、边总结、边推广的工作思路,及时固化研究成果,不断修正和提高对课改的认识,将课改工作进一步引向深入。

  总之,课程改革是一个复杂、艰巨、长期的过程,但只要我们认定这次的课改是大势所趋,一份付出,就有一份收获,那一切困难都是暂时的,都有待以后的教学实践中不断的探索,并与兄弟学校的经验交流方能形成一套适合本地区的教学方法。

  生物组赵风

  20xx年3月18日

课程改革工作总结5

  在高中课程改革新理念的指导下,根据我校的实际,不断开发和完善综合活动的内容,并取得一定成效,按要求完成 活动内容的同学可获6个学分。

  一、认真做好校内公益劳动。社会实践活动,“教育必须与生产劳动相结合”是坚持社会主义教育方向的一项基本措施。学校把生产劳动和社会活动作为必修课列入教学计划。并在不同阶段制定活动项目。每班每周安排两节劳动课,每学年安排组织一次社会实践活动,完成每一次活动且累计满36课时者可获2个学分,安排在高二年级进行。

  指导学生学会自我服务性劳动。我们密切与家长配合,活动前向家长通知活动内容,事后向家长进行调查反馈。使这一活动得到了落实,而不流于形式。

  在校为组织学生参加植树活动,劳动过程学校有意识安排了教劳技、植物的老师领队,并不失时机的结合课本知识向学生讲解平整土地、挖排灌渠等知识,学生结合书本知识进行实际操作,不仅掌握了劳动技巧,还培养了环保意识。

  还组织好每周的升旗仪式和主题班会。组织各班参加文明监督岗和班级量化评比活动。班主任抓好学生考勤,累计课时做为考核内容之一,考核合格者可获得学分。

  二、认真组织校外实践活动。我们创造条件让学生参加劳动与社会实践,组织学生走出课堂、深入社会、接解实际、接触工农、了解现实、认识国情。定期组织学生到街道、社区等地帮助服务,参加打扫公共卫生等公益活动。有目的组织学生帮助农民收摘香蕉,劳动中培养了学生热爱劳动,热爱劳动人民,珍惜劳动成果的思想感情及艰苦奋斗的作风,同时也使学生亲自目睹了本地丰富的物产资源,激发了爱我家乡,开发和建设家乡的责任感。我们还组织学生参观了江南糖厂,并分组参观进行调查。有参观污水处理为主,有参观制糖的流程为主,有参加酒精制作厂为主等小组。参观活动,学生不仅从直观上进一步感悟了物理、化学、劳技等学科的课本知识,而且使他们开阔了眼界,使他们认识了国情、社情,增长知识的同时也增强了责任感。参加活动的同学须填写表格并写心得体会,活动时间为一周,参加并完成相关内容经考核合格者,可获2个学分,主要安排在高三年级进行。

  三、组织新生军训活动。高一新生接受军训是每一名新生必须参加的一项集体教育活动,也是新生入学的必备条件之一。学生参加军训不仅能锻炼体魄,磨练意志、加强组织纪律性和培养集体主义精神,同时也是学习军人艰苦朴素,一切行动听指挥的作风和为保卫祖国和人民生命财产,不怕困难,不怕牺牲的奉献精神难得的机会。

  根据有关规定及教学计划,我校组织了新生军事训练,每次训练为期10天;以提高同学们的国防观念,集体主义观念,培养吃苦耐劳的作风为目的,按照《中学军事训练教学大纲》的要求,科学施训。参加军训全体学员在这短短的10天时间内接受了军事训练,学习了一些基本的军事常识,观看了军事录相,了解了一些国防常识,取得了较好的效果。并在校广场举行了汇演大会。参加军训的学生还参加了国防知识考核,按要求写心得体会,学校学分认定小组进行了学分认定。按要求完成10天的军训活动,各项考核内容及格者给予记2学分。高二年级未参加军训的学生要进行补军训,考核合格者方可获得2个学分。

  军训活动的主要特点:①领导重视,周密计划。②严格训练,保证质量。③训管结合,培养作风。④班主任责任心强,学生训练热情高。⑤保障到位,扎实有效。

  通过军训,进一步强化了学生的国防意识,增强了学生的爱国热情。一周的军训,同学们学习和掌握了有关军事知识和技能,增强了国防意识。同学们亲身体验了军人生活,真切地感受到军人的深刻内涵和神圣责任。从而从小就树立起“祖国安危在我心中”,“天下兴亡,匹夫有责”的'庄严使命感,认识到新一代高中生不仅要认真学习,担负起建设祖国的重任,还要努力拼搏,肩负起保卫祖国的重任。同时,同学们还了解了现代军事科学知识,学会了队列等军事技能。

  通过军训,同学们普遍增强了体质,磨练了坚强的意志,锻炼了抗挫品质,培养了同学们的良好作风。军训最重要的目的,是要求同学们通过军训,磨练自己。通过一周艰苦的训练,逐步培养了同学们如何面对困难,如何克服困难,如何用坚忍不拔的意志来支配自己的行动的目标。

  通过军训,培养了团结协作精神,形成了良好纪律观念,学会了用纪律来约束自己,用修养来规范自己。学生们懂得了齐心协力,才会取得成功;要团结友爱互助,要有竞争意识、团队意识和集体主义精神,才能把自己磨练成一个有用的人。通过军训,我们还增进了师生之间的了解和情感的沟通,较快地形成了一种积极向上的良好班风和班级凝聚力。

课程改革工作总结6

  两年来,我校坚持以教学工作为中心,认真学习落实上级文件精神,以重实际,抓特色,求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,以新课程改革为契机,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,认真落实课程计划,落实教学常规,落实教学改革措施,抓好教学监控,大力推进素质教育,全面提高教学质量,从而加速了学校发展。

  一、加强学习,树立新的理念

  1、为了全面推进课程改革,必须彻底改变教师旧的教学观念。我校十分注重对教师的培训工作,大力组织教师认真参加各种培训、在这一学期里,我校课改教师到洛口小学参加了观摩课活动。不断提高教师的教研水平和教学能力。其次,充分利用学校现有的现代化教育手段,组织教师听专家讲座,看专家教学实录,并对自己的教育教育教学过程进行经常性的反思。通过一系列的学习,使我校教师认识到新课程改革既是挑战,又是机遇,并将一轮课程改革视为一次难得的历史机遇,将理论联系到实际教学工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力,以全新的素质结构接受新一轮课程改革浪潮的“洗礼”。

  2、通过学习新的《课程标准》,教师们逐步领会到教学

  的终极目标不是让受教育者适应现实,而是改造、创建新的现实,培育出有创造能力的人。从而形成了“实施新课程的成败在教师,教师的要务在于更新教学观念”的共识。确立了“一切为了人的发展”的教学理念。树立“以人为本,育人为本”的思想。树立学生主体观,贯彻民主教学思想,构建一种民主和谐的师生关系,尊重学生人格,尊重学生观点,承认学生个性差异,相信学生都存在发展潜能,积极创造和提供满足不同学生学习成长的条件。树立学生发展观,将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。关注学生情感的体验,关注学生学习兴趣等非智力因素,重视了学生独立性,自主性的培养与发挥,使获取知识,学会学习,掌握知识和技能的过程,成为学生丰富情感、完善自我、学会合作、学会做人的`过程。

  3、加强了教育的开放性,加强了教学与学生生活,现代社会,现代科技的联系。教师教学中立足课堂而不受课堂局限,立足学科教材而不受其限制,善于捕捉现代社会,现代科技,其它学科的知识信息和最新成果,丰富教学内容,开阔学生视野,使教学活动始终充满活力。同时在教学中结合教学内容开展研究性学习等综合实践活动,为学生营造了学习、体验的实际情境,创设动手实践、创造的现实环境,将传统的课堂教学拓展到教室外、校外,加强了学校教育与社会的密切联系。

  二、加强校本培训、提高教师素质

  提高教师队伍的业务水平是提高师资素质和教学质量的关键。我们在总结经验的基础上,加强教师集体备课与论课活动,强调合作交流等,使教师在做中学,在实践中领悟,使老师走上学习中研讨,实践中总结,总结中提高的成长历程。

  在校内教研活动中,我校制订了语文教研组长李伟红老师,数学教研组长曾雪莲老师。要求教研组长,每学期初制定好该组教研计划,写好教研活动记录,学期末做好教研工作总结。要求每位教师在一学期内都要讲一节校内公开课,教师们互相交流,互相学习,取长补短。本学期,我校共举行课改教研活动17次,取得了较好的教研效果。本期课改教师的教师,均在各方面展示了自己的高素质。老师始终面带微笑,教态亲切、自然、普通话标准,语言准确,富有感染力,教师的范读情景交融,把学生带入如梦如幻的美景之中。教学语言流畅,板书美观工整、新颖,教态大方,驾驭课堂能力强。部分教师设计制作的课件很好,运用自如。

  另外,我校还要充分利用学校的远程教育设备,组织教师学习专家讲座,优秀示范课等,和校内听课间周进行。本学期校长 主任听课不少于30节,每位教师听课不少于20节。

  让老师切实有效的由新课程的旁观者,变成新课改的组织者、参与者,投身到新课程中的改革中,并在实践中找出其中最关键、最困惑、最有价值的问题,并在教师中进行交互式讨论、开放式探究,使教师提高了反思能力,自觉调合教与学的行为,提高课堂的教学效能。

  三、转变教师的教学方式与学生的学习方式

  1、学习方式的改革是本次课改的核心之一。不会学习的人将是21世纪的新文盲。我校在教学过程中关注学生学习过程和方法,凸现发现、探究、研究等认识活动,使学习过程更多地成为学生发现问题、提出问题、分析问题、解决问题、掌握方法的过程。

  2、新课程向传统的教学方法提出了挑战。教师要走下高高的神坛,由居高临下的权威者变成学生学习的伙伴、学生发展的促进者。我们努力营造民主、平等、互动、合作的师生关系,在与学生交往互动、合作交流中与学生心灵碰撞、情感交融中健全学生人格,完善学生个性,促进师生共同发展。

  四、 狠抓教学常规工作,重实际,重实效

  1、我校建立健全了教学管理制度,加强了学校内部各项教学工作的科学管理。对学校的授课计划、备课、教学、批改、辅导、复习、考试、成绩评定等项教学规章制度,做到严格要求,严格管理。同时提出具体的改革设想,以达到教

  学管理系统的整体优化。努力提高课堂教学效率。提高课堂教学效率的关键是教师,每位教师必须备好每一节课,积极从教材中挖掘出启迪学生,培养学生能力的因素,建立教学上的最佳工作点,充分调动学生的思维积极性,使大部分学生在克服一定困难的前提下学到更多知识,增长能力。

  2、坚持以学生为主体,以教师为主导,以训练为主线的教学模式,教学中注意充分调动学生的积极性,活跃思维。在课堂上,教师要刻意创设问题的情景,积极引导学生对事物进行分析比较,培养概括和判断推理、综合的能力和运用知识的能力。教师在以学生为主体,认真研究教法。根据学科的性质和教材的特点、学生的年龄特点及班级的实际情况,选择恰当的教学方法,培养学生的逻辑思维能力、语言表达能力,动手操作能力及自学能力。努力改进教法的同时,也注意对学生进行学法的指导,以学法的优化推动教法的优化。

  3、积极参与一课多研活动。通过活动,增强教师之间的互相交流、互相了解、互相学习。

  4、结合我县的教学工作计划,把如何指导学生有感情的朗读和开展“走近、走进文本,走出文本”的校本教研作为校本教研的重点。

  5、注意总结经验。在这一学期里,我校的教师能按要求做好教学反思,能积极把理论与实践相联系,有意识的把

课程改革工作总结7

  本学期,我校的课程改革实验按计划顺利实施,我们不仅组织了多次课题组织活动,多次请省课题组的专家王永等到校听课,为我们答疑解惑,在11月份时开展了1次学术交流活动。课改组的老师们共开了23节公开课。通过学习、开课、交流研讨等多种形式,我们更深入领会课改精神,进一步理解新的学习方式的主要特征——主动参与,乐于探究,交流合作。下面我分三方面总结我校课改组的工作情况。

  一、教师在教学中的实践

  我校的课题:新课程与学习方式的转变。我们的老师都能在学校的大课题下定出自己的子课题。有的老师对“指导——自主学习”方式继续深入研究,并运用于实际教学中,有的教师以此为基础,集思广益,博取众家之长运用在教学实践中。各个学科各有所长,各有侧重。初一:数学科在上半学期重点指导学生学。学会看书,学会自学,后半学期仍然坚持不懈指导学生先学,并同时强调对学生基本功的训练。语文学科把大语文观念灌输给学生,在培养学生良好的语文学习习惯方面不断努力;英语学科重视学生的听力训练,培养学生开口说的能力,充分发挥学习小组的作用;历史、生物学科在教学中不断调动学生的生活经验,让学生对学科产生亲近感。政治学科采用多种活动形式来培养学生的学习兴趣。初二两个实验班老师仍然坚定不移地走教改的路;数学科永青老师课堂的变式训练,激发学生求知欲;英语科丽仙老师已经使学生养成先学先听习惯,课堂上基本不教英语单词,课堂教学内容更加丰富了;语文科秀兰老师对学生的过程性评价激发了学生的学习热情,为我们所借鉴。在课堂教学中每位老师的风格是不同的,但有一个共同点,那就是小组的合作学习方式已普遍成为课堂教学的常规。本学期参与实验的各学科的老师在小组建立后都有意识地培养学生良好的合作态度,对小组长进行了适当地培训。课堂教学中,经常组织学生讨论教学的重点和关键之处。合作方式丰富多彩,有辨析概念性问题的合作讨论,选择解题策略的合作讨论,质疑、释疑、讨论性的合作讨论,完成竞争性作业的合作,学生学后互评互检、互考的合作,老师不断地创设讨论的情景,鼓励学生在小组活动中提出问题,大胆质疑,而且为了使小组保持合作的热情,大多数学科引进竞争机制,加分鼓励等过程性评价。

  二、实验中的收获。

  把对新课程的理解渗透到具体的学科教学的过程中,我们必定会遇到困难,发现问题,产生疑惑。两周一次的课改活动提供了老师交流的机会。在活动中,我们收获了些经验:

  1、一堂课是否生动丰富、多彩与教师情感的投入成正比。在教学过程中,我们发现今天自己的状态不佳,学生反映也平淡;今天自己情绪特好,学生也会不由自主地受到感染。表情单一、举止刻板、神态僵硬、语言平谈是教师情感的大忌。而表情丰富、举止活络,富于舞台感的教师,却有着一种人见人爱的特殊魅力。这种魅力往往会激起学生的亲近感、爱慕感,进而使他们产生一种了解、探知、投入教师情感世界的愿望。既然新课程理念已深入我们心中,我们不仅内热更要外热,修饰自己的课堂语言,强化自己的课堂情感,培养自己的舞台感。

  2、在教改中,我们摒弃了以往束缚学生手脚的种种清规戒律,激励学生提出自己的见解和疑问,允许同学之间交流,欣赏大胆的猜测、异想天开,宽容学生幼稚、粗糙,甚至错误的想法等。以此吸引学生参与,培养创新精神。但课堂45分钟不能完成预定的知识目标,或是问题放到小组讨论了收不回来、停不下来,学生处于极度兴奋的争吵状态不知为何目的争吵,课堂气氛难以控制;有的'时间不够!容量不够!通过交流讨论,我们总结了两种方法。其一集体教学与小组合作学习互补,相得益彰。作为起始环节的教师精讲是后继小组合作活动、自由探究的基础。教师的精讲,不仅给学生提供了活动的知识前景,同时还使学生明确了活动的目的、要求和需要解决的重点。其二设计导读提纲,解决开放的课堂与知识目标之间的矛盾。

  3、小组活动引入课堂后,对课堂教学落实素质教育具有独到的作用。它的利自不用说,但也出现了有的成员不参与小组活动,小组成为他们逃避学习责任的“避风港”。我们通过学习研讨,明白了在群体活动中,如果成员没有明确的责任,就容易出现成员不参与群体活动。逃避工作的“责任扩散”的现象。因此,小组内每位学生都应当承担一定的角色,他们分别是:主持人、记录员、报告员和检查员。每一角色在组内活动时有着不同的职责。有的老师采用了这种方式,减少了“南郭先生”。

  象这样的例子还很多,在交流讨论时,每位老师畅所欲言,说困难,谈疑惑、积经验、写反思。我们在实践中学习、探索、携手共进。

  三、努力方向。

  1、新课程不仅要求教师的观念要更新,而且要求教师应该是学生学习的促进者,教育教学的研究者,课程的建设者和开发者,是社区型的开放的教师。在实践的过程中,我们也时时感受到自身的挑战。因此要不断学习,把学习当作自己工作,乃至生命中不可缺少的部分,努力提高自身素质,才能承担在新课改中的任务。

  2、本学期我们的老师在建立促进学生全面发展的评价体系方面作了一定的探索,重视了评价体系的激励作用,但还非常零散、微观。下学期应投入更多精力在实践中学习研究。

  3、小组合作学习方式让我们尝到甜头,但我们也担心这种学习方式让部分学生的思维产生依赖的情绪,从而走向另一极端。我们应该如何把握群体学习方式和独立思考的学习方式的有机结合度;如何更有效地提高学习方式策略的多样性、针对性、有趣性?这些也是我们下学期实践的重点。

课程改革工作总结8

  一学期的工作即将结束了,为了今后更好地完成教育教学任务,全面提高同学整体素质,加大我校实验课程改革力度,现将本学期来我校实验课程改革方面的情况,做以简单回顾。

  一、健全组织、强化管理,是实验课改顺利推进的保证。

  开学初,按学区实验课程改革的工作要点,结合本校实际,制定了我校课改工作计划,充沛利用课改的有利时机建立了“学校——实验班级——实验教师”三级教研组织,以学校实验为平台,实施动态管理,坚持课改例会制度,和时分析研究问题,总结推广实验中的有效做法和经验,全面了解和指导实验进度。

  在教育教学管理中,学校充沛发挥领导的监督职能。学校领导经常深入一线,检查指导教学常规管理工作,纠正缺乏,协助教师生长。在教学中,以转变观念为切入点,鼓励实验教师大胆工作,走适合自身实际,符合课改理念之路。充沛发挥远程教育优势,和时浏览有关资源为教学服务。

  二、加强学习,树立新的理念

  1、我校紧紧围绕学习新课程理念,尝试新教法的目标,不时更新新的教学理念。注重实效,注重方法,注重过程,积极引导教师采用参与式教学,构建和谐课堂,让同学学的轻松、轻松、愉快。

  2、通过学习《课程规范》,让教师懂得:教学的最终目标不是给受教育者适应实际,而是改造,创立新的实际,从而培养出有发明能力的人。重点是引导同学学会学习,学会做人。

  3、加强了教育的开放性,加强了教学与同学生活、现代社会,现代科技的联系。引导教师挖掘课堂潜力,挖掘课程潜力,挖掘同学潜力,从而丰富教学内容,开阔同学视野。同时,在教学中结合教学内容开展研究性学习,参与式学习,互动式学习与综合实践活动,为同学营造宽松的学习环境,提供实验的平台,从而将课堂教学拓展到课外,从而加强了学校教育与社会的密切联系。

  三、加强校本培训,提高教师素质。

  1、提高教师队伍的业务水平是提高师资素质和教学质量的关键。本学期我们在强化训练,合作探究的基础,加强案例式分式,强调合作,实践,综合,倡议集体备课,鼓励教师大胆实践,走课改之路。

  2、利用截取远程资源,对教师进行培训,更新观念,增加知识,提高技能。

  3、鼓励教师苦练基本功,极大地调动了我校教师的积极性和主动性,提高了我校教师的整体素质。

  四、狠抓教学常规管理工作,重实效。

  健全教学管理制度,做到严格要求,严格管理,提倡超周备课,各科教学设计经审阅后方才进入课堂教学,狠抓课后辅导,给学困生开“小灶”,引导他们正确生长。精心组织好每一堂课,引导教师积极挖掘教材潜力,重点是培养同学的创新思维能力。坚持“两主一线”的教学模式,深化课改。深入钻研教材,明确重、难点,掌握关键。认真总结教学反思,吸取教训,不时改进教学方法,提高教学能力。狠抓作业批改工作,力争要求每位教师做到精批细改,必要时做到面批面改。强化“三结合”式的教育教学工作,要求教师首先制定计划,并定期督查,实施。定期召开课改例会,针对出现的问题,和时纠正,认真反省,将工作做得更完善。

  一学期来,我校的'基础教育课程实验改革得到稳步推进,无论是教师的教学行为,还是同学的学习方法都发生了巨大的变化,真正体现了教师的主导,同学的主体作用,体现了以人为本的理念。但是新课乞讨工作即是机遇,又是挑战,摆在我们面前的问题还很多,我们将在实践中探索,不时完善自身,空虚自身,树立课改必胜的信念,扎扎实实地做好新课改工作。

课程改革工作总结9

  为了使学生更好地掌握体育的基本知识、技术、技能,有效地增强学生的体质。提高课堂教学质量,不断提高学生学习的兴趣,调动学生的积极性。把"被动的要我学",变为"主动的我要学",并且"喜欢学"。我们在教学实践中采用设置疑问、多样化、兴趣化、选择性等多种教学方法去调动学生的学习主动性、积极性。这样能更好地完成体育教学任务,收到良好的课堂教学效果。

  一、体育课堂教学中设置疑问

  在体育教学中,教师要有目的、有预见地给学生"设置疑问"亲身体验,解决问题。这样既提高了学生的学习兴趣,又开拓学生的思路,起到了重要作用,对于更好地掌握技术动作,有效地活跃课堂气氛。课堂教学中"设疑"的方法较多,如"悬念式设疑",在课的一开始设置一些悬念,使学生带着问题上。而且自己通过亲身体验把问题解决。如在上短跑课时,蹲踞式起跑动作预备时为什么后腿不能蹬直?50米跑你是否清楚自己跑多少步才能跑完?步幅与跑的速度快慢有什么关系?等等一系列教师有目的的提问,引发学生的`思考,使学生在探索中一步一步进行练习,激发学生对所学内容的兴趣。让学生自己寻找解决问题的钥匙去解决问题,从而激发学生主动锻炼的积极性,比只单独强调学生怎样做效果更好得多。

  二、教学方法要兴趣化,教学手段要多样化

  低年级的学生就是好动,爱新鲜,厌烦过多的重复练习。因此,教学方法和练习手段要多变,才能提高学生的兴趣,推迟疲劳的出现。如走步练习比较枯燥,可采用拍手走、两臂加动作的走、前脚掌着地的走、听音乐走等多种形式,来完成走步的教学任务。又如在游戏换物赛跑中,也不是千篇一律的重复,对每次练习可提出不同的要求。如第一次提出不犯规为胜,第二次加上谁的队伍排得好为胜,第三次再加上谁跑得快为胜,不断提出新的要求来吸引学生完成游戏任务。同样在跳绳、拍皮球活动中,当学生拿到绳子或球时,多么想自由地活动。教师可以在完成规定的任务后,给学生1—2分钟时间去发挥各自的才能(各种各样的跳法或拍法)。学生正当的欲望得到满足,就能集中思想和精力很好地学习下一项内容。

  三、体育活动课的选择性活动激发学生的主体参与

  根据国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定,全面落实素质教育。逐步推广落实体育两类课程整体教学改革。根据这一文件精神,我校在高年级从1998年秋季开始实行了体育两类课程整体改革。主要教学目标、教学内容、教学时数和比例做了较大程度的调整。有三分之一的课程为"体育活动课"。在体育活动的教学过程中,我们加大学生喜欢的娱乐体育活动和教学竞赛课程安排,突出"体育活动课"的活动为主的教学特点。是学生在生理上、心理上得到满足,从激发学生的锻炼热情。在身体素质、跳绳、球类、运动竞赛、娱乐体育等项目上,学生根据自己的爱好和特长进行多种选择性的活动。改变了体育教学中单纯对学生传授知识和技能、发展体力的身体教育观念。改变了体育教学中教师强制的灌输,学生机械再现的教学方法。改变了在体育教学中学生被动学的局面,倡导学生主动地、愉快地学习。通过活动课进行大量的运动实践,使学生了解了一些体育竞赛知识和规则。学生也在活动中体会到体育知识和技术的重要性。激发学生锻炼身体的兴趣,培养了学生参与体育活动的意识、能力和习惯。丰富多彩的体育活动锻炼了学生的身心,培养了学生竞争意识和团结协作勇于拼搏的精神。

  总之,我们在教学中采用了一些新的手段和方法,其目的在于激发学生上体育课的兴趣,最大限度地调动了学生锻炼的积极性,为更好地完成体育课堂的教学任务,起到了较好的推动作用。

课程改革工作总结10

  随着各级基础教育改革会议的召开,我们深刻认识到了进行课程教材改革的必要性,增强了改革的紧迫感,对实验工作的艰巨性有了充分的认识。为全面落实《基础教育课程改革实施方案(试行)》,建立适应新课程标准的教育管理体系,遵循学生的身心特点和成长规律,大力改革课程和教材体系,深化基础教育课程改革,推动我校教育健康快速发展,特制定本方案。

  一、课程改革的指导思想

  以中央《关于基础教育改革与发展的决定》、《基础教育课程改革纲要(试行)》和省市区《关于实施基础教育课程改革纲要(试行)的意见》,开展课程改革实验推广工作,使素质教育思想真正落实到实践中。

  二、实验内容

  (一)新课程标准及新教材的验证性实验:把握新课程标准的内容要点,领会指导思想;理解新教材的内容体系,科学的试用新教材。

  (二)地方课程管理与开发的实验:积极探索地方课程管理与开发机制;培育和发展学校课程。

  (三)积极探索信息技术教育与学科课程的整合。探索网络环境下的学与教,促进我校信息技术教育的发展。

  (四)评价体系的实验:依据评价的科学性、导向性、发展性原则,逐步建立有学生、家长、教师社会、社区共同参与的,对学校、教研组、教师、学生等层面的促进发展的评价机制。

  三、实验目的与任务

  (一)实验目的

  在教育主管部门的领导下,实行《国家基础教育课程改革指导纲要》所规定的课程结构,使用依据新的课程标准所编写的教材,对新的课程标准和教材进行评价,提出改进意见,使之适应时展的需要,全面贯彻国家教育方针,全面提高国民素质,突出培养学生的创新精神和实践能力,终身学习的愿望和能力,以及对自然和社会的责任感为造就德、智、体、美、劳全面发展的社会主义事业建设者和接班人奠定基础;逐步规划、设置和开发校本课程,制定学校实施校本课程的指导性意见;构建新的评价体系与考试制度;交流实验信息,总结实验经验,为课程改革的全面实施奠定基础。

  (二)实验任务

  1、实验新课程结构和新教材的思想性、科学性、时代性、实践性,以及对于促进学生发展和改革教学实践的价值;

  2、实验国家、地方、学校三级课程管理政策,建立学校课程的管理与开发机制;

  3、实验建立评价内容多元、评价方式多样,着眼于促进学生发展、教师提高并有效改进教学实践的评价体系。

  四、实施的方法步骤

  (一)组织发动:

  广泛运用各种媒体和会议,宣传在新世纪进行课程改革的重要意义,对教师、家长等进行宣传发动,使这项改革取得社会的广泛支持,形成良好的社会氛围。召开专题会议,提高对课程改革紧迫性、重要性的认识,部署课程改革的实施步骤,制定支持实验工作的政策。

  (二)队伍的培训和培养:

  教师是课堂教学的具体组织者、实施者,进行课堂改革实验,必须下大力气提高教师的教育教学理论素质和课堂教学水平,加强师资培训是实验工作成败的关键环节。为此,采取以下措施:

  1、积极参加课程标准的通识培训和教材教法培训,加强与课程教材研究部门的联系,使实验教师获得最新的教改信息。

  2、参加课程标准通识培训和教材教法培训,并与课程改革结构体系一致起来,形成制度化,采取集中培训与分散培训相结合的办法,积极展开讨论研究,切实提高培训的实效性。

  3、教师培训要与教师继续教育工程结合起来进行,将新课程标准、新教材的培训与提高教师的业务底蕴、科研能力、运用现代化教学手段等方面的培训结合起来进行。积极参加区教委统筹安排的师资培训工作,保证培训的良好效果。

  4、在参加培训后,积极组织教师讨论,交流心得体会。并在平时注意从网上搜集课改信息,指导教学。

  (三)实施过程及几项要求:

  1、制定实验计划;严格执行新的课程方案;按规定开齐课程、开足课时,按规定时间完成教学任务,按课程管理权限规划、构建和实施校本课程;改革评价机制。

  2、对学生基础进行摸底调查,作为实验工作的'基础资料。控制实验条件,以提高实验的效度和信度,确保实验的科学性:(1)保证教师的基本合格和相对稳定;(2)保证学生班级的基本稳定,以获得连续的实验资料;(3)控制考试次数,严格执行教委有关考试的各项规定。

  3、建立讲求实效的集体备课机制,强化对新课程标准、教材、教法的探讨,充分运用示范课、公开课、研究课、评优课、讲座、交流等教学研讨形式,加强对课改实验工作的指导,不断总结和推广课改工作中的经验。领导小组要深入课堂,了解实验情况,具体指导实验工作。

  4、继续加强优化教学方法、丰富教学手段、拓展教学渠道等方面的研究,重视推广“综合运用、学法指导、课题带动”等课题,进一步推动课堂教学研究,规范对课堂教学研究课题的管理,重视信息技术在课堂教学和教学管理中的运用,逐渐形成学生主动参与、乐于探讨、勤与动手、民主、和谐的教学氛围,使学生形成积极主动的学习态度,并在获得知识与技能的过程中学会学习和形成正确的价值观。

  5、加强对综合实践活动的研究与实施的管理,使校内教育与校外教育结合起来,充分开发新的课程资源。注重研究性学习,使学生掌握一种积极的、生动的、自主合作探究的学习方式。

  6、构建新的评价体系。实行等级制和小学生素质发展综合评价办法,全面提高学生素质。

  (四)信息交流与总结:

  1、各学科教研工作要将课程改革工作放在首要地位,贯穿教研工作的始终,每学期专门组织2—3次课改工作研讨会或经验交流,及时将新的教育理念运到教育教学实践中去。

  2、每年至少召开一次课改专题会议,及时交流工作经验,研讨工作思路,明确工作目标,表彰在课改工作中成绩突出的和个人,大力推动形成阶段性成果。

  3、阶段性工作总结:

  每学期每位老师写出实验工作总结。

  五、保障措施

  (一)对参与实验的教师运用评职、聘任、评先、评优等方面优先的政策,形成激励竞争机制。

  (二)加强教师和教学管理人员的培训,将课程改革培训作为重要内容列入教师继续教育工作中,可分骨干教师培训和一般教师培训,对教师的教学、课程的安排、课程资源的开发等进行指导。

  (三)积极运用评选、奖励、表彰机制,加大对在课程改革方面取得重大成绩的个人的表彰力度,推动课改经验的总结与传播。

课程改革工作总结11

  自20xx年至今,我校的新课程改革工作在上级主管部门的指导和支持下实施开展已经六年了。在实施过程中,我校始终坚持以教科研为先导,以教师专业发展为核心,以提高课堂教学效率和培养学生能力为重点,确立“学习、研究、实践、反思、提高”的课改工作思路,继续开展以课堂教学、教师专业化发展为基本点的课改实践活动。提高认识,加强教学研究,深入开展实践活动,不断反思,总结经验,激发全校教师参与课改工作热情,使我校课改工作取得了实质性的进展。

  一、基本情况

  社旗县晋庄镇中心学,现有1—6年级教学班12个,学生近650名;教师30人,职工1人。教师学历合格率为100%。拥有一支爱岗敬业、业务精良、团结上进的高素质队伍。

  近年来在教育教学工作中取得了一定成绩。20xx年被评为县“学校管理先进单位”、“综合评估一类学校”;20xx年市“师德建设先进单位”,县“学校管理先进单位”;20xx年市“教学工作先进单位”;20xx年市“教育系统先进集体”;20xx年市“依法治校先进单位”、县“学校管理先进单位”、“综合评估一类学校”;20xx年被县推荐为市“义务教育课程改革先进单位”并已顺利通过验收。

  学校基础设施齐全:有按照一类标准配置的实验室;有学校网站(博客);电教室可接收远程信号;会议室、广播室、图书阅览室、少先队活动室等按规定配置;各类教具、体育卫生器械、教师用书一应俱全。

  二、课程改革的具体做法

  (一)健全机构,完善管理,切实加强对课程改革的领导

  1、全面动员,全员参与。

  20xx年秋期,为顺利推进新课程改革,成立了课改领导小组和课改指导小组。以中心校校长为组长,以业务专干、中心小学校长为副组长,以教导主任、少先大队辅导员、报帐员为成员组成课程改革领导小组。领导小组负责课改的决策和协调。课改指导小组由教导主任为组长,学科中心教研员为副组长,推选了一批教育观念新、教学技能强、工作责任心强的教师为成员成立了课改指导小组。负责抓课改的管理和实施。各小组明确职能,有效发挥了计划、组织、实施、检查、反馈、评估功能,为课改实验提供了组织保障,确保了课改实验的顺利进展。

  2、确立工作思路。

  在实施过程中,我们确立了一个指导思想——为每一个学生终身发展提供优质服务。两个核心任务——促进教师专业成长,为孩子终身发展奠定基础。三种实施途径——客观管理与量化考核相结合,全程管理与动态管理相结合。课改与校本教研互动相结合,坚持走科研兴校的道路,更新教育理念,高起点、大跨度开展工作,形成了常规管理制度化,校本教研经常化,教师工作主动化,学生学习愉快化。

  3、建立课改激励机制。

  学校积极组织教师参加县以上组织的新课程培训,做到“先培训,后上岗,不培训,不上岗”。通过培训,使广大教师更新观念,改进教学方法,扩大知识面,完善知识结构,能胜任新课程的教学工作。使培训工作为新课程改革奠定一个良好的基础。学校还把课改成果作为教师的科研成果,在职称评定、评先晋级时作为重要依据,极大地调动了教师的课改热情,学校课改氛围日益浓厚。

  (二)抓教研,强队伍,确保课改实施工作高效进行

  1、专家引领——借力登高。

  每学期我们都要邀请县教研室领导、教研员、外地有关课改专家到校来,给教师的课堂“把脉”,不断给予指导,帮助解决课改中的困惑及问题,同时我们还选派中心教研组成员,骨干教师到上海、北京、郑州等地学习,进一步得到专家的引领,积极组织教师参加市县教学教研活动、培训。

  同时,我们为提高理论水平和专业素质,组织教师从专业名刊及互联网上学习名家教育思考;订购了一批有关新课改、新理念等提升教师专业水平的书籍、音像设备;订阅了《新课程实验研究》、《新课程探索》、《新课改研究》、《小学各科教与学》等杂志,通过学习研究,教师们撰写了一本本的新理念研学笔记,学习心得体会,教学反思,教学日记,教育叙事等。这些有效途径,促进了教师们理论联系实际,使改革有效进行,使“学习,才能高效的工作”理念深入人心。

  2、同伴互助——共同发展。

  我们一直坚持教研组“集体备课制”,学期初,由教研组成员共同学习各科《课程标准》,根据学科特点,明确学期教学要求,制定教研计划,分单元讨论。教师按单元备课,采用三·二式教案,(“三二式”备课简单地说,就是一篇教学设计进行三次备课、两次反思。“三备”即:第一次自己独立备、第二次同伴互助备、第三次课后整理备;“二反”即:自备后及时反思整改、集备后再次反思整理。)

  实行三级备课,体现新理念,体现自己的教学思想,体现自己的班级学生特点。这样通过集体备课就把教师的独立思考与合作交流有机地结合起来,有利于教师们进行思想碰撞,萌发新的思维,孕育出智慧的果实。

  同时,以学科小组或课题组为载体,促进教师与同伴的对话。注重“以老带新,以强带弱”,提倡在校本教研中有不同声音,在一个群体中有不同思想,鼓励教师大胆批评,各抒己见,以教师教学过程中产生的问题为研究内容,将问题入组,以组为单位定计划开展研究。

  3、专题研讨活动。

  一是课堂教学模式初探研讨。(洋思、杜郎口、“学”、“探”、“练”、“展”四步教学法、西峡三疑三探等模式研讨);

  二是有效课堂教学模式进一步研讨。通过“新课改研究合作互动”校际联谊活动的开展,把研讨推向高潮,校际联谊活动有计划、方案,活动过程有信息简报,有活动总结,有成果形式《新课改背景下有效课堂教学模式的研究》论文集;

  三是“愉快教学模式”为主进行课堂教学设计的研讨;

  四是“愉快教学模式”课堂教学实验后的反思研讨;

  五是通过对教学模式进一步研讨,整理、总结、归纳出了“小学各科课型课堂教学模式”。并出专集,分设理论篇、模式篇、实践篇等几个专题。

  4、搞好常规教研。

  (1)一般内容:

  ①学习交流。学校每位教师把每周学习的各种教学资料、学习记下的笔记(有专门编印的统一的教师教学教研手册)。如新的.教学理念、好的学习方法、教学设计和教学案例,拿到教研组内进行交流。

  ②问题研讨,教师结合备课和上课情况把理论或实践上的疑惑以及在新课程中发现的问题提出来,进行研讨。

  ③合作探究,各教研组以集体备课、集体说课或集体评课等活动,发挥集体智慧,研究出共同成果等。

  ④总结反思,教师每周都把自己在教学中的经验、教训进行总结反思,在教研活动中交流,共同分享经验吸取教训,并研讨出推广或改进措施。

  (2)重点内容:

  ①新课改学科组,每学期要有一次推向全校的活动,专门研讨实施新课程的收获和困惑(即把一些课改研究课提供给其他学科组研究)。

  ②每月上交一篇集体研讨的研究成果或经验(如实验报告、优秀案例分析、经验论文、课例设计等。

  ③新课程实施过程中出现的问题进行研讨。

  目前已整理出(我们把她定名为“红枫”)《读教育名著有感专辑》、《教学反思日记专辑》、《教研示范课优秀教学设计专辑》、《教研论文专辑》、《新课改(新的里程)专辑》、 《制度汇编专辑》、《“三疑三探”模式应用研究专集》等。

  (三)直面课堂教学实践,打造高效课堂,抓好课堂教学质量的评价及评价结果的落实工作

  1、我们让新课改的校本教研直面课堂教学实践,促使课堂教学研究深入进行。

  学校注意用学术气氛感染教师,关注教师的层次和差异发展,为教师的互动合作交流搭设课堂展示舞台,新课程实施以来我们已举办了多次这样的课堂教学展示研讨活动。如20xx年,突出了“愉快教育”为主的课堂教学实验,20xx年突出了“学科课型教学模式”的研究试验,编辑整理了《新课程背景下愉快教育在我校小学课堂教学中的应用研究》以及《小学学科课型教学模式在课堂教学中的应用》论文集。

  2、扎实开展“三课”活动,提高课堂教学水平。

  为进一步贯彻落实“新课标”精神,展示本校教师精湛的课堂教学艺术,推广优秀的教法和经验,为广大教师提供更多的学习机会,同时也为会诊和解剖课堂,解决教学中一些共性问题,学校教导处在本学期组织了“三课活动”,即:骨干教师上好观摩课,青年教师上好汇报课,老教师上好探讨课。学校要求全校教师在三课活动中务必听完本学科的课,再选听至少2节跨学科的课。通过检查发现全校不少教师不仅听课数量多,而且记录认真详细,分析到位,建议合理。学校把教师参与三课活动的情况纳入教师期末工作考核。

  学校制定了“教师课堂教学水平评估活动实施意见”。把教师课堂教学水平划分为优秀、良好、合格、不合格四个等级,由教师先填写申报表,教师自评,学校组织评审小组进行等级评定,一年一个轮次。优质课教师在全校范围内进行示范观摩讲课,同时采取了不定时、不通知的开门课形式评估教师课堂教学情况。

  3、以课堂教学模式的推广应用为突破口,促进课堂教学改革的深度。

  教学模式推广工作以“新课程背景下愉快教育在小学课堂教学中的应用”为起点,从20xx年秋期开始实验,20xx年春期在全校实验,20xx年秋教师使用愉快教育模式的典型教案集结成册。通过教学模式的推广,我校教师能够更好地从整体上综合地把握教学过程中各种因素之间的相互作用及其表现形式;更好地从动态上去把握教学过程的本质和规律;能够比较容易地根据不同学科、不同教学目标、不同学生而采用不同的教学模式并加以优化组合,从而使学生在知识、智能、情感和创新精神、实践能力等方面得到全面、和谐的发展。

  通过愉快模式推广使用,培训了师资,积累了经验。目前,深层次的“学科课型模式构建”己经过实践正在向全乡推广。形成的学科课型48种模式己集结成册。

  4、重视形成性评估,不满足于给教师画一个句号。

  (1)采用平时跟踪检查法。在检查评估教师的课堂教学方面,领导可以不打招呼,随时可以听课,掌握真实情况;课堂教学既看“六认真”的落实,又看教师是否积极进行教法改革,是否调动学生学习的积极性;在衡量是否好课时,还要看是否贯彻因材施教,分层指导的原则,是否处理好发展智力与培养能力,教师精讲与学生多练,教师主导和学生主体,知识传授与思想教育的有机渗透等关系。对于教学中存在的问题,则通过及时评课、讨论、交换意见等渠道,在教学过程中得到解决。

  (2)对于评估结果进行分析研究,制定出更切实的措施和方法,更好地调控下一阶段的教与学的活动。概言之,尽力追求教学常规管理的不断优化,在不变中求变,在常规中出新,最终全面提高教学质量。

  5、建立高效课堂模式。

  紧紧围绕“学”、“探”、“练”、“展”四步教学法,(“学”即学生先自学;“探”即学生通过自学共同探究;“练”即当堂对所学知识的练习;“展”就是针对所学知识进行拓展延深。)强化课堂教学的实用性、启发性、诱导性、拓展性,充分体现出新课改即新理念,逐步完善和建立高效课堂教学模式。

  (四)依托课题,转变教学方式,有效提高新课改实验质量

  我们以科研课题为依托,促进教学方式和学习方式的转变。开展了“新课程背景下‘愉快教学’模式在我校课堂教学中的应用研究”,我们组织全体教师进行“愉快教育”教学策略研究与实践,积极尝试愉快教育模式的框架和运作,课堂教学初步形成了“课开始,情趣生,课进行,情趣浓,课结束,情趣存”的局面。这样的愉快课堂操作模式总结、归纳、实践了“愉快教育模式基本方法”①三多、三鼓励:多启发、多直观、多指导学生动脑动手实践。鼓励学生提出问题,鼓励学生辩论,鼓励学生有主见、有创见。②师生互动:通过“提问——问答法、激发——思考法、组织——讨论法、指导——练习法”等方法,进行师生互动。通过这些为构建自主、合作、探究的学习方式提供了借鉴,积累了经验。

  我们在这一课题背景下还进行了小课题研究,如“分层教学、分类指导教学研究”;“在农村小学高年级语文教学中制定学习目标策略研究;在语文教学中的探究式学习研究”;“在农村小学语文教学中培养学生创新思维能力研究”;“在农村小学数学教学中培养学生提出问题能力的研究”;“关于非智力因素在小学数学教学中的影响的研究”;以及综合组、英语组、体艺组的六个小课题研究。

  三、取得的成果。

  首先,教师素质得到了明显提高,全体教师的教育理念都得到了不同程度的提高。从我校教师所上的研究课看出,教师们通过学习与实践的结合,教学观念有了很大的转变,课堂设计、说课、评课等都能用新思想、新理念来指导,尤其是课堂教学行为有了较大的转变。

  其次,师生关系更加和谐、融洽,教师在课堂中努力做学生学习的组织者、引导者、促进者;学生的学习方式也有了改变:学生们主动参与,合作探究,想说、愿说、会说、乐说,学习效率不断提高。一批优秀教师也随着新课改脱颖而出,优质课选拔中,我校共有10名教师获县、市级优秀奖。这几年教师们在报刊上发表文章30余篇,仅20xx年教师地市级获奖35人次,学生在各项活动中获奖249人次。

  另外,学校根据教师们的践与行,思与悟,编辑了《学习?感悟?反思?实践》、《读名著?谈感悟?勇探索》。适应课改要求,积极进行教育教学模式推广工作,组织编写了具有一定深度的专题教研读物《愉快教育模式在我校小学课堂教学中的推广试验研究》、《小学学科课型模式构建》、《有效课堂教学模式论文集》等。

  整理出《读教育名著有感专辑》、《教学反思日记专辑》、《教研示范课优秀教学设计专辑》、《教研论文专辑》、《新课改(新的里程)专辑》、《制度汇编专辑》、《“三疑三探”模式应用研究专集》等。

  四、探索中的思考

  素质教育理论与实践的探索,还需要我们在课改活动中,处处可以看到“师生民主平等,气氛宽松和谐,新课堂生机盎然。”的可喜变化。但也存在着某些问题值得我们思考。比如:

  1、理念与行为的偏差。我校的年青教师比较多,在新的理念上比较容易接受,但是在理念转化为新的行为时还缺乏理性思考,课堂上出现了穿新鞋走老路的现象,有些教学形为如蜻蜓点水,流于形势。如小组讨论的泛用、教师过多的铺垫性问题、活动过程的形式化等等。

  2、课改活动主要培养学生的主动探究、团结合作、敢于创新的精神,因此,课堂上大量的时间都是由学生质疑、讨论、交流、评价。在这一过程中,如何照顾优生和学困生之间的差异。

  3、预设与生成的脱离。年青教师在课堂上还存在过多的关注教案,关注教师自己,在课堂上对学生产生的即时问题视而不见,在教师心目中教案比学生重,这些教学形式与以学生为本的理念是背道而驰,所以说新时期对教师的教学机智及课堂调控能力提出了更高的要求。

  总之,我校的素质教育理论与实践的探索正在逐步深化,有些做法还比较幼稚,与素质教育与探索成功的经验还有一定差距,我们将在实践中摸索,克服困难,总结经验,树立课改必胜的信念,扎扎实实继续做好深化素质教育理论与实践的探索工作。

课程改革工作总结12

  20xx年,我校课程改革工作以绿园区关于进一步深化基础教育课程改革实施意见文件精神为指针,以提高教师素质和深化课堂教学改革为重点,以加强教学过程精细化管理为手段,以全面落实基础教育课程改革为目标,努力提升校本教研水平,促进师生全面发展。一年来,我校做了大量工作,也取得了良好的效果。

  一、领导重视,加强领导,为课改的深入开展提供保障。

  课改实施的关键在校长,成败在教师。在全面落实基础教育课程改革实施过程中,校长以全新的办学理念规划定位学校的发展、办学特色和育人模式。学校领导身先士卒,学在前,谋划在前,带头深入到教师、学生、课堂中去,参加教研活动,始终把推进课改工作作为学校工作的重中之重。学校成立以把校长为组长,教学校长为副组长的课改领导组织机构,为课程改革的全面、有序推进提供了有力的保障。

  二、重视校本培训,全力提升教师素质。

  为促进教师素质的全面提升,学校十分重视校本工作,采取集中培训和分科培训相结合,个人自学与专业引领相结合,注重构建学习团队,营造读书氛围,定期下发自学提纲,推荐自学书目,定期进行教师文化专业知识考试,要求教师每学期至少订一本教育杂志,假期至少读两本教育专著,每学期至少写出一万字的自学读书笔记,并召开读书交流会,学校利用隔周一次业务学习时间,进行教育专著培训,使教师更新了教育理念,提高了教育技艺,促进教师素质全面提升。去年,我校有6名教师被认定为长春市骨干教师,有2名教师被评为长春市课改骨干教师。

  三、深化校本教研,促进课程改革。

  1、深化校本教研。

  在深化课堂教学改革进程中,学校十分注重校本教研工作,积极构建主体性课堂教学模式,进行新型教学方式与学习方式实验研究,营造在教学中研究,在研究中教学的良好氛围。每学期都开展历时近两个月的主题“会课、上课、评课”三课教学活动,即每人每学期上一节精品课,课前学年一起会课,课中学科听课,课后学年评课,领导全程参与。此外,我校还举行骨干教师观摩课,校际交流主题研讨课,教学论坛等教学活动。通过开展以问题带教研活动,以专题带教研活动,以课题带教研活动,使我校教师专业化发展、教学质量有了明显提高。学校被评为长春市课程改革示范校,绿园区教科研先进校。

  2、打造精品学科。

  近年来,我校十分注重学科教研的建设,完善了学科制度建设,注重学科团队的学习,开发了学科校本课程,积累了学科研究成果,特别是数学学科,生活化数学,实用化数学,语文学科自主感悟主体式课堂教学模式,英语学科激趣导学,综合科主题研究等都得到市领导的赞扬与好评。去年,我校的语文、数学、英语、综合和信息五个学科教研组被评为长春市优秀学科教研组。今年我校被评为长春市心理健康教育示范校,校园心理剧“我是农民工的孩子,我骄傲”被评为绿园区一等奖。创设特色教育校本课程,我校从实际出发,努力发掘学校的潜在资源,开发了环境、科技、陶艺校本课程。在环境课上使用环境校本教材激发学生爱护校园,爱护周边环境,亲自感受大自然的美丽与和谐,增强了学生的环保意识。在科技课上使用科技校本教材,培养学生科技意识,激发学生科技兴趣,使科技强国在学生幼小的心灵中埋下美好的种子。在美术课上使用学校开发的'陶艺校本教材,激发学生的制陶的兴趣,使学生掌握准确的陶艺技法,丰富了想象,培养了美感和动手实践能力。特色教育形成学校发展的亮点,促进了学科教师和学生综合素质的全面提升。我校在全省航模比赛中获二等奖,特色活动多次被电台、报刊报道。

  四、科研引领,深化课堂教学改革。

  充分发挥科研先行,科研引领的作用,把课程改革、课堂教学、培养学生良好的行为习惯等研究作为教科研的核心任务,通过一系列的课题研究,提升了教师的科研能力,树立了“问题即课题,教学即教研,结果即成果”的科研理念。今年,我校又有两个课题筹备结题,使课堂教学进一步得到深化。

  五、优化常规教学管理,全面提高教学质量。

  科学管理是办学走向新高度的关键,管理出效益,管理出质量。我校在管理工作中始终坚持理念领先,以人为本;制度到位,依法治校;严格考核,按章办事。今年我校重新完善了教学工作考核细则,完善备、讲、批、辅、考一系列规章制度,明确每位领导责任分工,强化教学过程的精细化管理,对教学工作提出“精悉育人,精致教学,精细管理”十二字要求,每位领导包保一个学年,每月检查一次教案作业,每月学校组织一次质量监测,每年举行一次教师文化专业知识考试,定期召开质量分析会,查缺补漏,寻求解决问题办法,学校还将备、讲、批、辅、考工作纳入教学工作考核之中,实行月兑现,学期兑现,年终兑现,奖优罚劣,充分调动教师工作积极性,全面提高教学质量。

  此外,我校还进一步完善实行小学综合素质评价,制订学生综合素质评价实施方案,落实基础教育课程改革对学生评价要求,充分发挥学生综合素质评价工作对全面提高教育教学质量的重要作用。

课程改革工作总结13

  “斗转星移,时光流逝”,转眼间一学期已悄然结束。一学期来,我校坚持以教学工作为中心,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十八大精神,落实县教育局工作部署,以重实际,抓实事,求实效为教学工作的基本原则,以培养学生创新精神和实践能力为重点,以新课程改革为契机,深入、广泛地开展课程改革的实践活动。现将一学期新课改工作总结如下:

  一、加强学习,树立新的理念

  1、我校紧紧围绕学习新课程,构建新课程,尝试新教法的目标,不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与构件新理念有机的结合起来。通过学习新的《课程标准》,认识到新课程改革既是挑战,又是机遇。我校教师将一轮课程改革视为一次难得的机遇,将理论联系到实际教学工作中,解放思想,更新观念,丰富知识,提高能力。

  2、通过学习新的《课程标准》,教师们逐步领会到教学的终极目标不是让受教育者适应现实,而是改造、创建新的现实,培育出有创造能力的人。从而形成了“实施新课程的成败在教师,教师的要务在于更新教学观念”的共识。确立了“一切为了人的发展”的教学理念。树立“以人为本,育人为本”的思想。

  3、加强了教育的开放性,加强了教学与学生生活,现代社会,现代科技的联系。教师教学中立足课堂而不受课堂局限,立足学科教材而不受其限制,善于捕捉现代社会,现代科技,其它学科的知识信息和最新成果,丰富教学内容,开阔学生视野,使教学活动始终充满活力。同时在教学中结合教学内容开展研究性学习等综合实践活动,为学生营造了学习、体验的实际情境,创设动手实践、创造的现实环境,将传统的课堂教学拓展到教师外、校外,加强了学校教育与社会的密切联系。

  4、重视课改,教师外出学习和交流。课改是一项全新的工作,在自我探索不断创新的过程之外,还注意了解最新信息,学习先进学校的经验,注意兄弟校之间的探讨与交流。

  二、加强校本培训,提高教师素质

  1、提高教师队伍的业务水平是提高师资素质和教学质量的关键,本学期我们在进行课后反思的基础上,加强案例式分析,强调合作等,使教师在做中学,在实践中领悟,使老师走上学习中研讨,实践中总结,总结中提高的成长历程。切实有效的由新课程的旁观者,变成新课改的组织者、参与者,投身到新课程中的改革中,并在实践中找出其中最关键、最困惑、最有价值的问题。针对自己的实际状况,制定出阶段性学习努力目标,提出具体的实施步骤,在自修自研的基础上对照自我发展目标,进行自我评价和自我总结,并在教师中进行交互式讨论、开放式探究,使教师既研究了自己,又分享了别人成长的经验,提高了反思能力,自觉调合教与学的行为,提高课堂的教学效能。

  2、为了使我校教师能更好的适应新形势的需要,提高自身素质,一学期来我校要求每位教师上好5节公开课,并进行课后交流,相互切磋,共同提高。

  3、自基础教育课程改革实施以来,我校一直与本乡兄弟学校开展联片互动,形式多样,尤其注重公开课教学和教育教学心得交流,共同提高,共同进步。

  三、转变学生的`学习方式和教师的教学方式,提高课堂质量

  1、我校在教学过程中关注学生学习过程和方法,凸现发现、探究、研究等认识活动,使学习过程更多地成为学生发现问题、提出问题、分析问题、解决问题、掌握方法的过程。

  2、新课程向传统的教学方法提出了挑战。教师要走下高高的神坛,由居高临下的权威者变成学生学习的伙伴、学生发展的促进者。我们努力营造民主、平等、互动、合作的师生关系,把鼓励、微笑、赞赏带进课堂,在与学生交往互动、合作交流中与学生心灵碰撞、情感交融中健全学生人格,完善学生个性,促进师生共同发展。

  3、充分尊重学生,调动学生参与新课改的积极性。在改革实验中,我们要求教师能与学生进行平等对话,真正了解学生内心的真实想法,听取他们对我们教学过程的意见和建议。

  4、为了深入贯彻充分发挥孩子创新意识和潜能的课改思想,在校内成功组织了书法、绘画、第二课堂活动技能汇报表演,全校师生全员参与,使课改工作生龙活虎。

  四、开展校内教学、说课比赛

  我校在每学期开展教学、说课比赛各一次,中青年教师互相学习切磋,学习贯彻新课程标准,更新思想,转变观念,培养适应新世纪发展要求的合格人才,从而推进我校落实新课程的步伐,发现培养人才,树立典型,推动教学工作向前发展。

  五、课改中的一些问题和疑惑

  1、师资力量不足。

  2、课改工作中,家长不理解,从而失去了一些必要的支持。

  3、学生的知识面窄,农村缺少知识来源,在短时期很难有较大的改革,教师中也存在这样的问题,如一些专业知识等很难得到详细的资料。

  4、对学生的引导和课堂的调控也有一些难度,学生对一些问题的讨论漫无边际,在限制时间内很难达到讨论目的,无法保证按时完成教学内容。

  新课改工作任重道远,我们将在实践中摸索,克服困难,总结经验,树立课改必胜的信念,目前虽取得了一些成绩,但也存在许多问题,需要我们做出更多的努力。

课程改革工作总结14

  为了尽可能全面反映我区中学外语教学研究实际情况,为有关决策部门提供真实、可靠信息,为各教研机构、各中学开展中学外语教学研究提供有益参考,我们通过调查、座谈、教学视导、问卷调查、网上征集,结合平时掌握的第一手材料和多年工作积累,撰写本《初中课改阶段总结》。

  一、学科发展现状

  (一)基本情况

  据调查,我区各级中学都能严格按课程计划的要求开设初中外语课程。主要语种是英语。在本《初中课改阶段总结》。中主要是对英语学科进行调研。英语学科使用的教材版本情况是:初中教材基本上是北京外语教学与研究出版社出版的《英语(新标准)》我区初中英语学科教师的年龄结构比较合理,2545岁年龄段的教师人数占全体教师人数的60%以上。学历达标率较高。

  全区教研机构都配备了专职英语教研员,且年龄、学历结构基本合理。

  (二)发展现状

  1.教师发展

  (1)敬业精神不断升华。

  全区广大英语教师敬岗爱业、为人师表、教书育人,展示了现代英语教师风范,赢得了学生、家长和社会的敬重,平等、民主、互爱的新型师生关系正在形成。

  (2)教学观念逐步更新。

  广大英语教师正在逐步改变教学过于注重知识传授的倾向,从单纯地传授语言知识转向培养学生语言能力;从强调语言结构的教学转向强调语言功能的教学;从重视单项技能的培养转向重视为交际综合运用语言能力的培养。注重培养学生积极主动的学习态度,使学生在获得基础知识与基本技能的同时学会学习,形成正确的价值观。

  (3)教学方法日趋改进。

  广大英语教师在教学过程中努力探索与学生积极互动、共同发展的途径,注重培养学生的独立性和自主性,引导学生质疑、调查、探究,在实践中学习,促进学生在教师指导下主动地、富有个性地学习。广大外语教师尊重学生的人格,关注个体差异,满足不同学生的学习需要,创设能引导各层次学生都能主动参与的教育环境,使每个学生都能得到充分的发展和长足的进步。

  2.学科发展

  (1)教学科研蔚然成风。

  随着新课程逐步实施,各级英语教研机构和学校坚持不懈地结合教学的实际开展英语教育、教学研究,在常规教研、建立以校为本的教研体制、鼓励创办英语特色学校、加快推进网络教研、务实开展课题研究等方面迈出了可喜的步伐,取得了令人满意的成绩。

  (2)教学手段极大丰富。

  传统的“一支粉笔,一块黑板”的课堂教学方式正在被先进的电脑、网络及多媒体教学模式所代替。尤其是多媒体技术给现代英语教学带来了革命性的改变,它的直观、交互、虚拟等特点给英语教学提供了新的、更广阔的平台,使以往可望而不可即的英语环境部分地成为现实。

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  英语教学在利用多媒体和网络技术改进教学手段和方式方面作了一些积极的`尝试,如制作多媒体课件、电子备课、网上学习辅导,深受学生欢迎,取得了突出的教学效果。

  (3)评价体系初见雏形。

  初中英语考试要体现“一切为了学生的发展”的核心理念,落实《英语课程标准》所确立的“考查学生用英语做事情的能力”的考试指导思想,并从考试内容、题型选择、素材选用、试卷设计和评分标准五个方面分别提出了具体要求。考试标准不仅关注学生的学习成绩,而且注重发现和发展学生多方面的潜能,了解学生发展中的需求。帮助学生认识自我,建立自信,发挥评价的教育功能,促进学生在原有水平上健康发展。

  (4)英语教学备受关注。

  在当今社会生活和经济活动日趋全球化的背景下,英语教学理所当然受到了各级教育行政部门和学校的高度重视,使之在政策制定、经费投入、设备添置和人员配备等方面为英语学科发展提供了保证。许多领导经常参加英语教研会议,深入课堂听课,讨论课改等问题,并就课改工作作出重要指示。不少学校校长把英语教学放到学校的重要位置,让英语教师享受与语文、数学教师一样的待遇。

  3.学生发展

  (1)学习目的更加明确。

  学生学习英语的目的从“为了考试”向“为了交际”转变。很多学生认识到,学习英语不仅是为了考试,更是为了交际。现在,学生不仅重视语言知识学习,同时在语言实践中努力提高听说读写等运用能力。

  (2)学习态度明显端正。

  学生学习英语的态度从过去的“要我学”向“我要学”过渡。以往大部分学生觉得英语越学越难,学英语是一件苦差事。而现在,相当一部分学生能用英语做事情,课堂上学到的英语知识能用到日常生活中,经常用的东西不会遗忘,因此就越学越容易,越学越有兴趣,越学越爱学。

  (3)学习方式逐步转变。

  越来越多的学生努力尝试将接受式与发现式两种学习方式结合,自主学习、合作学习、探究学习正在积极的探索和实践之中,有些学校已经取得显著成效。

  (4)学用渠道不断拓展。

  学生学习英语的渠道从课堂向课外延伸。很多学生已经养成在课后学英语和用英语的习惯。部分示范中学开设了课后课外活动,学生在“英语活动中”用英语谈天说地,热闹非凡。很多学生订阅英语报纸,收看英语电视节目,阅读一些英文简易读物。大部分学生都积极参加学校组织的英语晚会和各种英语竞赛活动。部分学校统一播放英语电视节目、英语广播节目,很受学生欢迎,学生学习得到生动活泼的发展。二、年度主要教研工作1.新课程新评价

  围绕“新课程新评价”主题.建立科学的中学英语终结性评价标准,认真学习新课程评价体系。

课程改革工作总结15

  一、 某某学校校本课改基础及背景

  1、 学校基本情况及发展前景:

  某某学校是一所集学前教育、小学、初中为一体的现代化、寄宿制、全封闭民办学校,占地13.92亩,建筑面积10080平方米,在校师生2600余人,其中教职工163人,平均年龄38周岁。20xx年秋学校两委会结合自身实际再次制订了新三年发展目标,努力向现代化、精品化、高品位学校发展。为了实现这一科学的发展目标,该校两委会高度重视新课程改革,认真贯彻落实教育部《基础教育课程改革纲要》,把课程改革作为提高教育教学质量的重中之重,并成立由业务校长专人负责下的校本课改领导小组,细化分工,责任到人。同时制订了具体切实可行的课改实施方案和管理措施,每学年拿出10万元作为新课改专项基金,用于教师学习、培训及对新课改作出突出贡献的集体或个人奖励。三年来,某某学校已形成自身的课改模式,不断总结经验教训,积极探索减负增效的方法和途径,为推动区域性校本课堂教学改革取得了显著成效。20xx年9月XX县教体局在华博学校成功举办了全县教育系统新课改观摩交流动员大会;20xx年3月市局郭劳动局长亲临该校检查指导课改工作。20xx——20xx该校先后与XX、XX、XX及本省多个市、县、乡级兄弟学校开展了校际间内部新课改经验交流活动,并达到预期效果。其中该校教师编写的课堂导学案得到诸多课改兄弟学校教师的认同及借鉴。

  2、学校校本课改思路及自我定位:

  20xx年6月办学之初,学校两委会本着办一所“小班额、精品化、高品位”袖珍式学校的理念,率先打破传统教学存在的陋习,大胆借鉴国内“九大”基础教育课改名校经验,结合本校实际,探索出一套全新的“华博课堂教学新模式”——其核心模块为“预习(展示)+合作(展示)+反馈(展示)”,并采用“15+30”课堂时段界定,让学生从机械、呆板的灌输式被动接受中解脱出来,还课堂于学生,还学习于学生。同时,依托“八面黑板”,突出“15+30”、“六学八清”、“先学后教”、“当堂训练”、“兵教兵”等课堂教学方式,强化双语教学,真正落实“培优补差”。特别是该校的小班制、分组教学,让学生真正成为课堂的主人,时间的主人,学会学习,学会做人,学会合作,学会生存,从而使华博学校在课堂改革上,切实实现了“乱而有序、争而有果、述而有据、知果求因、探因推果、先学后教、当堂训练、目标导学、学法引路、学情定法、科学点拨、知其然并知其所以然”的良性循环状态。且做到:预习课——普遍撒网;展示课——重点拿鱼;反馈课——查漏补缺;导学课——细化目标;习题课——拓展延伸;兵教课——培优补差。教师做到:“勤于课下,认真预设;导于课上,适时点拨。”;学生做到:“自主学习,合作探究;学会学习,学会生活。”师生们坚信,勇于吃苦,没有教不好的学生,没有学不会的学生。

  二、校本课改“预习(展示)+合作(展示)+反馈(展示)”教学模式

  1、“预习(展示)+合作(展示)+反馈(展示)”课堂教学流程:

  (1)歌笑训战→(2)复导解标→(3)预展点练→(4)合练展点→(5)反馈纠展→(6)组班小结→(7)分层作业→(8)下达日清→(9)结课树模。

  (2) 根据不同学段,不同学科特点,针对“预习(展示)+合作(展示)+反馈(展示)”课堂流程灵活运用,时间安排依学情而定。对中低年级可采用“看一看、做一做、读一读、问一问、说一说、练一练、议一议、答一答”等方式,师多引导,生多体验。学会学习,培养习惯。

  2、“预习(展示)+合作(展示)+反馈(展示)”教学模式的“三个核心设计”:

  (1)在预习(展示)板块:教师精心做好导学引路设计,即导学路线图或导学方案的预设,目的在于让学生在自主学习中充分展示个人的魅力和坚毅的自信。

  (2)在合作(展示)板块:教师一定做好对重、难点知识的情景设计,并以预习展示中暴露出来的难、疑、错、混点为蓝本,即巧妙地把重、难点知识科学地转化为富有可探究性的情景问题,让学生在合作中释放交流的热情获得探究的体验。

  (3)在反馈(展示)板块:教师努力做好检测题目分层设计,并依学情适度迁移、拓展,即面对不同层次学生设计出a、b、c三级达标要求,让所有学生都能在收获中感受生命的'价值和成功的喜悦。

  3、“预习(展示)+合作(展示)+反馈(展示)”课堂模式板块解读:

  (1)预习(展示):学生参与预习,教师导学引领,教师事先做好导学案或导学路线图设计,以引导学生进入高效自主式学习状态,通过导学案架起预习通道,教师要确保课堂预习时间的有效性。预习之后的展示充分利用八面黑板,一方面实现教学信息资源共享,另一方面达到多层次问题暴露,在课堂教学中,暴露出一个问题比解决一个问题更重要,今天的暴露预示着明天不再出现类似错误。

  (2)合作(展示):学生合作展示,教师参与激励。建立于独学基础上,通过对学和群学,即小组合作交流,一对一帮扶等,在小组长认真组织下把大家达成共识的学习成果或存在的问题展示在小组黑板上,让全体师生进行更正、纠错、解疑,面对新问题积极去解决、去探究。

  (3)反馈(展示):学生探究达标,教师引领测评。即当堂训练、测试,形式可灵活多样,但题目要有梯度,精选涵盖本课主要知识点,要像考场上一样认真,做到科学量化评价,即时纠错。

  在实际课堂操控过程中,“预习(展示)+合作(展示)+反馈(展示)”这三个基本板块,既可综合运用于一节课中,也可将某一板块单独运用于一节课中,原则上:视学情而定。

  三、厘清新课改校本高效课堂中的六个关键性问题

  1、“15+30”:目的是把时间、空间还给学生,把45分钟的课堂界分为“15+30”。其中学生占有课堂有效时间务必大于或等于30分钟,而老师占有课堂有效时间务必小于或等于15分钟,尽量多地封住老师的嘴巴,少讲精点,做好引导、引领、搭桥工作。

  2、“八面黑板”:各班教室的前后左右及教室门前走廊里都设上黑板,使每个学生都拥有课堂上自我展示、书写、演算、讨论、交流的平台和小天地,通过提高板面利用率,短平快实现课堂效益最大化。

  3、“六学八清”:为实现高效课堂的高效低耗,我们在借鉴名校的基础上独创了“六学”即:“独学(自学)、对学(结对)、群学(分组)、悟学(理解)、创学(创新)、乐学(兴趣)”;“八清”即:“人人清、题题清、组组清、班班清、堂堂清、日日清、周周清、月月清。”具体落实由学科教师和学科小组长负责。

  4、“科学分组”:即我们常说的分组教学,每班学生按一定的分组原则“同组异质、异组同质”分成若干学习小组,一般4——6人为一小组,且做到男女搭配,好中差搭配;通过组建小组行政机构,构建组名、组规、组训形成一个有力的团队。引入竞争机制。

  5、“课堂评价”:分为即时评价、延时评价、教师评价和学生评价。无论采取何种方式都必须到位,中肯科学,表述不能含糊名其辞。针对主观问题允许发散讨论,以理服人。

  6、“早读目标”:所有课堂都须目标到位,可操作性强。早读课必须以读为主,杜绝借课上课。特别是数理学科必须坚持早读,实践证明读书比看书的效率高。

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