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高三年级组工作总结

时间:2024-07-27 09:02:38 工作总结 我要投稿

高三年级组工作总结(推荐)

  总结在一个时期、一个年度、一个阶段对学习和工作生活等情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以提升我们发现问题的能力,因此十分有必须要写一份总结哦。你所见过的总结应该是什么样的?以下是小编帮大家整理的高三年级组工作总结,欢迎大家分享。

高三年级组工作总结(推荐)

高三年级组工作总结1

  转眼间,新学年就要结束了。总结这一学年的工作,我经常反思我们在做的事情的意义,以及我在学校教育中应该做的事情。因为这些问题,我的工作,我的生活更有意义。做教学主任的这两年,我觉得很有意义,因为我可以用我的知识、智慧、情感,用我一生中最旺盛的精力和体力,为自己留下一些将来可能有用的东西。我可以问心无愧的说,我有一个教育的梦想,投身于教育事业,从中我也感受到我可以通过投入来享受工作的快乐,因为我坚信所有的回报。

  一、关注学生的发展,对学生负责。

  从教书的第一天起,我就要求自己要表现得更规范,因为从现在开始我就是一名教师,我的一言一行都会影响到一群人,也就是我教育的对象的未来,我要对他们负责。新课程背景下,我努力转变观念,把对学生的爱放在第一位。有了这种心态,师生才能处于和谐的状态,很多事情也就迎刃而解了。爱学生包括尊重和信任学生,关心学生。只要是我的学生,不管成绩如何,我都会一视同仁。对性格孤僻的学生给予更多的热心帮助。意在让他们重拾自信,走出自我评价的误区。人与人的感情是相互的,老师的真诚是学生能感受到的。坚持与学生平等,鼓励他们说出自己的想法,尽量形成师生交流的习惯。我坚信,学生只有接受你这个人,才能主动接受你的教育。履行教书育人的职责,光有爱是不够的,还要努力学习,科学教学。教育活动有其客观规律,正确运用教学规律可以提高教师的工作效率。这个规律的核心是科学有效的`教育方法,只有不断探索才能获得。同时,科学教学要求教师不断完善自己,提高专业水平,扩大知识面,因为学生形成良好的学习习惯后,发散思维得到了发展,自然提问多,涉及面广,所以无论工作多忙,都坚持反复研读课本,阅读大量参考书,提高专业能力。我觉得教育是一个很难的工作,做好它很难。但我相信,只要努力,就会有所收获。我的精神生活中会有一种常人无法比拟的喜悦。

  二、为教师的发展着想,为他们负责。

  新课程对教师提出了更高的要求,学校要发展、要生存必须有一批高素质的教师队伍,同样末来的教师要生存要发展必须具有过硬的本领,在校长室的指导下,精心制定了以人为本的校本教研计划,汇同教导处其他和教科室组织新型的教学研究活动,通过集体备课-上课-听课-沙龙式研讨这样的案例分析,让更多的教师参与到教学活动中来,增强了教研活动的实效性,努力提高教师的课堂教学水平。教育科研水平越来越与教师自身的利益息息相关,我积极宣传发动广大教师撰写论文,让教师有一个练兵的机会,学习的机会,积累资料的机会。上级贯彻的有关教师培训精神,能认真布置,及时宣传,使广大教师能及时领会。

  三、加强服务意识,对学校负责。

  作为院长,我能正确定位自己,努力做好校长助理。协调指导办成员,做好以下工作:

  1、在校长办公室的指导下,与指导办公室其他成员共同讨论,制定好学校教育教学工作计划,并组织实施,使学校教育教学工作更有针对性和实效性,注意总结教育教学经验。

  2、制定教学工作的相关规章制度和检查考核制度,负责教学工作的中期抽样和期末测试。

  3、组织、指导和审核各年级的教育活动计划、各教研组的教研计划,组织全校的教育教学研究和经验交流,组织测试,审定试题和质量分析,领导和指导教研组的工作。

  4、关心全体学生的全面发展,安排好兴趣小组活动,组织好学生的竞赛活动。

  5、组织备课、听课、评课工作,负责指导各学科教研组工作,审核教案,组织教研活动。协助分管领导负责学校各房间的管理。

  作为一名院长,我在学校有一定的责任,也感觉到一些压力,但幸运的是,我和学校的每一位老师都有着非常愉快的合作。是每个人的工作承受着各种压力,为学校的发展奠定基础。我为学校的每个人感到骄傲。我也期待明年能有更愉快的合作。

高三年级组工作总结2

  紧张、繁忙的高三工作已经结束,高考喜人的成绩是对我们全年级同仁辛苦工作的最好肯定。回首这难忘的一年,我们忘不了学校领导的正确领导;忘不了同学们的勤奋与努力;更忘不了全组老师们的团结拼搏、默默奉献。高三年级取得的每一份成绩,都浸透着高三老师一滴滴辛勤的汗水,都留下了一串串奋斗的足迹,都隐藏着是一个个动人的故事。下面从几个方面回顾、总结高三工作。

  一、明确目标,永不松懈

  高三是实现梦想的年级,有梦想才会有追求。6月底,全体高三任课教师就进行了“开工”大会,明确目标,瞄准方向,制定切合实际的措施,殷校长在会上明确提出:继续发扬“五个特别”的精神,把高三年级打造成为品牌年级。会后及时召开了20xx届高三学生动员大会,使学生明确自己的目标,增强了紧迫感,激发了学习的.热情。根据高三特定时期学生的特点,分析学生的思想和学习状况,通过对情况的分析,班主任们制定出有针对性的工作计划。有的进行鼓励,增强他们的自信心;有的引导他们学习由被动到主动,提高他们的学习兴趣;有的通过家长联系、谈心,不厌其烦的作心理疏导工作,使学生把精力最大限度投入到学习中来。

  二、做好德育工作,促教学质量提高

  思想指导行动,拼搏需要动力。三年的过程中,在狠抓教学,抓学习的同时,我们注意不失时机地在年级中对学生进行各种教育,紧抓学生的思想、心理辅导。例如:6月底的“新高三”年级大会,增强学生的高考意识,对学生进行进入高三的学习动员,让他们尽快进入高考状态,提高拼搏意识;利用各种形式对学生进行集体主义教育和拼搏精神教育,缓解高三压力,调整学生心理;上学期结合高三举行了“理想与目标”的立志与励志主题班会,深深地触及了学生的心灵,激发了大家昂扬的斗志,焕发了学习的积极性,掀起了全体高三学子爱学习的热潮;在高考前100天举行了“成人仪式”,用长者的经历和智慧激发了学生的责任意识,为学生鸣响高考号角,放飞同学们自己的理想与希望,;在高考之前,举行了隆重、热烈、精心设计的毕业典礼,告诉同学是要记住今天,要知道感恩,要懂得责任的担当。一年来,在抓教学的同时,利用教育机会对学生进行成功教育、生命价值教育、法制教育,鼓励学生奋发向上,立志成材。针对不同学生进行不同方式教育,特别对遵纪有困难、而学习有潜能的学生,由班主任加强教育,规范学习行为,定期与学生谈心、交流,指出存在的问题,检查落实情况。

  三、团结协作,无私奉献

  高三年级成绩取得是高中三年来老师们勤勤恳恳,倾心投入,踏实工作,不断积淀的结果。高三年级是拼搏而团结的年级,我们每位教师都深刻的体会到:团结协作是一个集体取得成功的法宝。每位高三年级教师都能爱岗敬业,乐于奉献,一心扑在工作上,许多老师经常利用在业余时间给学生补缺补差,不计报酬,经常利用休息时间找学生谈心补课,与学生打成一片,帮助学困生和临界生,导师制活动开展的有声有色,凡此感人的事,举不胜举。在学生思想方面更是齐心协力,齐抓共管,人人都是辅导员,人人都是班主任。在教学中他们强调团结协作,以大局为重,较好地保证了高考战略总体目标的完成。今年“以班主任为核心的学科管理”得到了很好的发挥,各班主任经常召集任课老师聚在一起,聊一聊学生的情况,互通信息,对于成绩差的学生,大家共同协商,找学生最弱的学科或比较有潜力提高的学科先抓,形成合力,不让学生感到无从下手。对学习态度有问题的学生,分别作他们的思想工作,使他们感到老师的关注。面对复杂情况和较大的困难和压力,高三年级组拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,发挥团队精神,增强团结协作意识,鼓足干劲,齐心协力、一心一意搞教学。

  最后想特别提一下我们的班主任队伍,20xx届学生三年中共有17位老师担任过班主任,班主任的敬业精神值得我们去称赞,一个好的班主任影响了他的学生(诚毅讲堂故事),高三的班主任尤其重要,1班小强威严谨慎,2班张元丽刚柔并济,3班闫睿年轻有为,4班王菁华循循善诱,5班赵晔爱生如子,6班姚素娟疾风骤雨,7班张丽明春风化雨,9班海涛全心投入,10班建荣谆谆教诲。

  有一个集体,你没有经历过就不知道其中的温暖

  有一种温暖,你没有体会过就不知道其中的感动

  有一份感动,你没有拥有过就不知道其中的纯粹

  高三集体团结拼搏的共同经历,将成为我们永久的精神储备。我们是一支特别能战斗、特别能吃苦、特别能合作、特别能学习、特别能执行的队伍,我们不是最优秀的,但我们应该是努力的。

高三年级组工作总结3

  在接手高三年级教育教学工作的半年多以来,在校领导的领导和关怀下,学校各处室的支持和帮助下,全体高三师生牢固树立目标意识和质量意识,突出重点,讲求效益,协同作战,不懈追求,已使本届高三年级学生的思想、行为都有了较大的转变,为即将到来的一模考试和最终的高考做好了铺垫。

  回顾半年的高三工作,我们更加深切地体会到了目标意识团队意识是高三教育教学的根本。不求招招新,但求招招实,围绕“人、课、题”,我们主要做了以下工作:

  一、充分挖掘人的潜力,形成教与学的合力。

  1、弘扬敬业精神,激发高三教师的干劲。本届高三教师的年龄结构偏于年轻、教学经验参差不齐,针对以上特点,我们认为,虽然有劣势,但更有许多积极的因素,能否干出成绩,关键在于敬业的精神。于是,我们把工作的着力点放在了教师敬业精神的培养上。通过各种途径与手段使年轻老师懂得目前工作与将来成才的关系,以老带新,以新促老。

  2、强化目标管理,形成奋发向上的动力。学校和高三年级将目标渗透到平时的教育教学的每个环节。在分解目标的同时,帮助高三教师分析目标达成的可能性,寻找目标达成的最佳途径,"中華勵志網"并且通过一系列的机制加以强化,极大地增强了全体高三师生责任感和内驱力。每次大型考试下来,高三年级都将各班达标率和每个教师的学科成绩与高考目标对照,并在年级会议上通报。由于目标明确,措施到位,到目前为止,绝大多数班级都取得了不同程度的进步。

  3、加强沟通交流,建构和谐协作的关系。教育的实质是心与心的碰撞,学校和高三年级组十分重视凝聚人心的工作,始终保持与高三师生的密切接触,发现苗头性问题,便帮助其认真剖析原因,耐心细致地做好说服教育工作,既最大程度地钝化了矛盾,又增进了干群之间、师生之间的彼此理解与信任。尽管竞争的压力很大、很强,但整个高三年级始终是一个和谐的群体。人心齐,泰山移,和谐所生发出的生产力是难以估量的。

  4、树立高考信心,调动学生学习的状态。首先,在学校范围内营造大环境,在部分班级实行诚信考试;其次,高三年级认真搞好每次月考的选题、出题、阅卷和评卷工作;班级内部通过每周主题班会、学生目标对照表、高考倒计时等形式,强化高三竞争意识。为了进一步调动学生状态,我们十分重视学生理想前途、成人成材、诚信为人、心理健康等教育,努力培养学生勤奋攻读、拼搏进取的精神,激发学生学习兴趣,树立高考争胜的信心。

  此外,在中转优工作、学习常规管理和年级考勤等方面,我们不断进行新的探索和尝试,作出了积极的努力,收到了良好的效果。

  二、努力提高课的质量,追求复习的最大效益。

  1、严格执行课程计划,确保教学进度的严肃性。高三年级在明确学期教学计划的基础上,从高三起始阶段即实行备课组周备课制、教学案一体化,将长计划和短安排有机结合,既体现了学期教学的连贯性,又体现了阶段教学的灵活性。

  2、准确定位复习难度,提高课堂复习的.针对性。我们把临界生这个群体作为高考复习的主要对象,根据临界生的知识结构、能力层次来设计课堂教学,不片面地追求“高、难、尖”,而是在夯实基础的前提下,逐步提高能力要求,从而突出重点,突破难点。

  3、不断优化课堂结构,力促课堂质量的有效性。首先,我们针对复习课特点,明确复习思路,构建了复习“四合一”的课堂模式:能力训练+试卷讲评+整理消化+纠错巩固。能力训练做到在复习的基础上,排查出学生的考点缺陷,有针对性地进行强化训练;试卷讲评做到在错误率统计和错误原因分析的基础上进行讲评,讲评的对象明确定位为中等成绩学生,评讲效果的衡量标准就是看中等程度学生有没有真正搞懂;整理消化首先确保各学科当堂消化的时间;错误率较高的题目在一定的时间长度内,以变形的形式进行纠错巩固训练,同时在各学科的周练中予以体现。

  其次,严格规范课堂教学行为,努力提高课堂效益。一方面,我们将教研室的指导性意见和有关要求细化落实,并形成年级内部的课堂教学规范;另一方面,加大听课力度,实行课堂质量考评制度。

  4、狠抓集体备课,增强教学流程的协作性。我们大力倡导组内合作,强力推行教学资源网络共享制。一方面,我们牢牢抓住集体备课这一基础环节,将备课组的集体智慧与教师个人的刻苦钻研有机地结合,通过示范课、研究课、组内互听课等形式,引导高三教师取长补短,共同提高;另一方面,我们依托学校现有的现代化教学设备,要求每一位老师做到教学资源信息化、公开化,从而在很大程度上解决了青年教师经验不足的问题,既提高了教学质量,又缩短了青年教师的成长周期。

  三、切实做好题的文章,发挥训练的最大功能。

  1、实行“下水上岸”制,提高练习质量。学校和年级部明确要求每位高三教师每周必须完成规定的下水作业量。“下水”是为了“上岸”,教师做题是为了选题,为此,我们加强对选题工作的管理,明确规定练习材料不得拿来就用,必须经过专人筛选、备课组集体研讨而成;要先改造,后使用,力求做到选题精当,符合学情。

  2、有效监控训练过程,确保训练效度。训练上,我们特别重视训练的计划性,明确要求各备课组每周制订一份书面训练计划。认真统计分析,对于重点学生更是要求面批到位。我们还十分重视错题档案的建立,指导学生进行自我纠错,并定期进行纠错训练。此外,对考试这一环节,我们严格考试流程,狠抓考风考纪,重视考试心理的调适、答题规范化的指导和应试技能的培养,努力消除非智力因素失分。及时、认真地做好每次考试的质量分析,并使分析结果迅速、直接地指导后面的复习工作。

  3、强化基础过关,实施分层推进。针对学生基础相对薄弱的现状,我们实施基础题过关的方法,各备课组明确专人负责基础过关题的编制,年级安排专门时间进行检查、测试。在夯实基础的前提下,普通班做好基础训练,重点班在此基础上适当提升训练难度和训练量。这一举措对学生成绩的提高取得了良好的效果。

  高三半年多的教育教学工作已取得了一些成果,但任然有很多地方做得不够,我们任然需要在现有的基础上改进提高,以便在20xx年的高考中取得与努力成正比的成绩。

高三年级组工作总结4

  弹指间本学期已快结束,回想这忙碌的一学期,有挑战也有收获,每个点滴的成功都蕴涵着所有师生共同的努力。高考的意义是不言而喻的,因为它的存在,高三理所当然地成为了所有年级中最特别的一个年级,它的每一项工作都必须缜密规划,力求稳扎稳打,不敢有丝毫的懈怠。

  现将我们高三上学期工作的点滴总结如下:

  一、教师工作方面

  高三年级教师大部分从高二上来,缺少高三教学经验,对此对所有老师提出以下要求:

  1、凡不在复习班兼课的教师,都要先听课后讲课。因为教学内容和复习班内容是完全一致,所以要求进度要比复习班慢一节,先备,再听,再修改。通过听课,不仅提高自己的教学成绩,更重要的是提高了老师的业务能力

  2、发挥学科组的团队优势,要经常和学科组的老师之间进行交流,发挥学科组的团队优势,而不是单兵作战,对于一些知识的讲授、处理、习题的选择进行交流,共同分享,共同成长、进步。

  3、 加强与班主任的联系,让老师知道自己不仅仅是知识的传授者,也是班级的`管理者之一。对于班级的一些变化尤其是一些特殊学生的特殊情况及时反映给班主任,以及早解决。

  4、期中考试后,针对各班主任提供的希望生名单进行的弱科辅导,效果明显

  5、通过年级组的一些集体活动,增强教师的责任感和凝聚力。

  总之,对于教师而言,发挥本学科的教研团队作用,提升自己的业务能力;发挥班主任为核心的班级团队作用,提升自己的教学成绩,是教师工作的重心。

  二、班主任工作方面

  毫无疑问,班主任是传达和实施学校各项要求的枢纽性人物,他们的重要性显然是不言而喻的。然而,在这一年的高三工作中,我们班主任遇到了前所未有的压力。但通过交流我们能将学校的要求内化为自己的想法,遇到问题也不再一味抱怨了,而是先义无反顾地执行。

  1、除了学校召开的例会以外,每周所有班主任都要开一次碰头会,发现问题,反映问题,解决问题。

  2、在年级组内进行班主任工作交流,尤其是 董斌老师和黄伟老师详细谈了高三阶段应该怎样去抓学生,如何调动学生的积极性与潜能。

  3、变压力为动力,通过定期的评比,在批评与表扬中增强班主任的责任感, 各位班主任老师在工作中舍小家为大家,只要有助于成绩的提升,对于工作安排,他们毫无怨言。

  高三年级学风、面貌焕然一新,班主任功不可没

  三、学生管理方面

  1、增强学生的自信心。针对应届生高考的严酷现实,相当多的希望生出现了焦虑,及时通过班主任疏导工作,一方面通过分析近年高考现状让他们看到希望,同时让他们知道多一分总比少一分强,增一分是一分,任何人前途都是光明的,只要你愿意去做,就一定能够成功。由于班主任及时的心理调整,学生们的心态逐渐稳定,学习的氛围更浓厚了,效果也逐渐显现。

  2、严格常规管理,增强学生行为规范性。本学期,年级组配合各部门共处理抽烟,使用手机等严重违纪行为十余起,并在年级组黑板上予以公布以起到警示作用。现在虽还偶有违纪行为,但已大为减少。

  在过去的工作中,我经常采用表扬与批评并进的手法去评判工作。我感觉,赞美是鼓励的最佳方法,而将批评像三明治似的隐藏在两个不大的赞美之间,必定会收到意想不到的效果。我们要善于洞察老师与学生心理,合理地把握教育时机,把握表扬与批评,就能发挥其事半功倍的教育效果。

  展望未来,我相信在教务处的直接领导下,高三全体教师将会团结一心,搞好教学,以取得明年高考的佳绩。

高三年级组工作总结5

  20xx届高三,在校长的领导下,经过全部高三老师的努力拼搏,高考取得了辉煌的成果。一本上线72人,二本上线201人,三本上线231人。本科上线率过70%,高考上二本线人数创我校历史最好成果。现就20xx届高三年级组工作总结如下。

  一、20xx届高三的详细做法

  1、成立组织机构,加强管理与指导

  进入高三,学校便成立了学校高考领导小组,由校长为组长,学校各部门负责人及高三年级班主任为成员。形成了由“校长—高考领导小组—班主任”、“校长—教育处—年级组—老师”两条线的管理模式,详细落实高三工作,对20xx届高三师生工作、学习、生活供应服务和协调。一年来,领导小组定期或不定期多次组织召开高三年级工作会,高三年级班主任会十多次。了解教学状况,分析学生现状,商讨教育教学的新思路新方法,落实管理方法。每次会议都有针对地解决高三教学工作过程中发觉的实际问题,对高三的师生的工作和学习作针对性的指导。从而使20xx届高三年级组始终是一个团结协作、分工明确、高瞻远瞩、奋进有力的集体。强有力的组织保证是本届高三取得成功的前提。

  2、增加探讨沟通,提高教学的效率

  进入高三,在暑假就进行了为期近一个月的暑期补课,为后期的高考复习赢得了时间。在此同时年级组分学科成立了语文组、数学组、英语组、文科综合组、理科综合组、体艺组六个学科备课组,在高三后期还成立了以年级挂联领导和高三年级班主任为核心的高考心理辅导组。 备备课平常主要做了以下工作:

  (1)反复研读《中学新课程标准》与《考试大纲》,精确把握高考的方向;

  (2)收集和整理高考的信息,沟通资源,对高考作有价值的推断;

  (3)对高三的月考命题、选题,并对月考结果进行分析,提出考后教学的调整方向和支配;

  (4)为学生应试实力的培育供应科学的应对策略。 为了提高全体高三老师的水平,使高考复习更有针对性,效率更高。一年中,学校和年级组分别组织高三年级组的老师参与了省、市、县各级组织的高考研讨会十多次。分批次分项目对高三老师进行了全员培训,使高三老师的工作实力有了很大的提高,工作效率更高。

  3、教学辅导考试并重,实现管理的精细化

  ⑴提高校本教研,加强集体备课,强化年级组工作。高三备课组活动突破常规,形式多样,如语文、数学、英语、文科综合、理科综合老师常常在一起,集体备课并评议课程支配和教学设计,这样既充分发挥骨干老师力气,又有利于青年集体成长,实现了以老带新,有利于高三老师整体实力和课堂教学效率的提高。

  ⑵适应课改新形势,转变传统的教学观念,变更单调落后的教学方法。老师在教学中,强化自己专业基础学问的学习和新教育理念形成,选择适合学生的教学方法,因为最适合的就是最好的。特殊在复习教学中,运用各种教学手段,丰富课堂容量,加强师生双边活动,注意教学中的反馈与调控,避开了中看不中用的花架子。加强了试题探讨,关注中等生,多做中档题。

  ⑶加强教学检查与反馈。对高三老师安排、教案和作业进行动态管理,实行不定时的集中检查。备课组内听课、评课常规化,通过听、评课发觉和指导年轻老师的成长,通过听、评课沟通阅历,相互借鉴取长补短,使高考复习更有针对性。时常召开老师座谈会、班主任工作会,班主任常常性的和学生谈心,刚好驾驭老师教学和学生学习过程中存在的问题,并探讨解决问题的措施。

  ⑷加强特性化辅导。在平常教学中,学校对高三学生分类指导,分层辅导和个别辅导相结合。采纳了紧逼盯人的措施,每个授课老师辅导几个学生,全程指导帮助他解决学习生活心理等方面的问题。开设了每天的下午和晚上的自休自习课,给学生以更多的自主学习时间与请教老师的机会。重视和加强了踩线生的工作,年级组为了使踩线生的工作具有针对生和实效性,特地召开相应的工作会三次,将各班的踩线生分由各科任老师负责,科任老师全程负责这几个学生的学习和生活,该项工作取得了很好的效果,今年,高三年级各班都能超额完成年级组下达的高考任务,与我们的分层补弱和做好踩线生的工作是分不开的。

  ⑸实行月考制度,每次考试重新编号,单人单座,肃穆考纪。每次考试后进行细致的数据分析、反馈,实时监控学生成长状况。召开老师有时是学生的月考分析会,分析前一阶段的得与失,提出下一步应当实行的措施。在最终一个月的时间里进行大密度的综合模拟训练,精选试卷,刚好批改,刚好评讲。使学生的成果有了大幅度的提高。为高考取得优异成果打下了坚实的基础。

  4、生活学习心理兼顾,彰显管理的人性化

  ⑴对高三学生学习生活、住宿实行人性化管理。对入住学校公寓的学生,实行半封闭式管理;对在校外租房的学生,责成家长加强管理;自律性差的管理难度大由家长陪读。年级组班主任全天候值班巡察,坚持“三查,四保障”,处理偶发事务,学校定期或不定期由德育处和政保处人员和班主任对学生的教室、宿舍进行平安、卫生检查,刚好解除干扰学生学习、生活方面的不良因素。一年来,高三年级组教学楼、宿舍,干净卫生,学生秩序良好,有力的保障了高考复习良好的教学秩序。

  ⑵充分挖掘社会、家庭的教育资源,实现社会、家庭、学校的教育合力。学校于第一学期期中召开家长会,通报学生在校的学习生活状况,商讨学生以后学习生活的方法,指导家长假如正确地教育孩子。

  ⑶稳定学生心情,鼓足学生干劲。进入高三之初,学校召开高三年级学生会,由校长作了热忱洋溢的动员讲话。进入高三后期,刚好建立百日冲刺牌,并召开了誓师大会,增加了师生的凝合力,昂扬了师生的斗志。

  5、特长生培训工作成效显著

  在高二即着手进行体育和艺术特长生的培育工作,成立了近五十人的体育特长生训练班,五十多人的美术特长生训练班,从暑期补课就起先全面进行训练。进入高三后又依据实际状况,动员23名学生参与传媒专业的培训,并组织了部分学生进行音乐训练,平常加强对这部分学生的管理,使今年的特长生工作取得了特殊好的成果,在文化课成果提升百分之五的状况下,体育双上线达14人,音乐、美术、传媒均有收获,共有40人双上线,体、艺双上线54人,也创下了我校体育、艺术高考上线的新纪录。

  二、20xx届高三工作反思

  三年走来,阳光与风雨兼程,我们有胜利的喜悦,也难免有些许的缺憾。我们觉得本届高三胜利的关键在以下几个方面;

  1、领导的危机意识与务实看法,我校一以贯之的精细化过程管理。

  2、学校的“大高三”战略,三年一贯、分工到人、职责明确的`制度。

  3、全体高三老师高尚的师德,团结协作、科学仔细,不计个人得失的精神与一大批老师过硬的专业水平与扎实的教学实力。

  4、学校领导与时俱进的创新意识与因时而变的方法措施。

  同时,20xx届高三工作也给我们几点启示:

  1、高三是学校的生命线。学校之重在教学,教学之重在高三。高三不是声光绝技的演练地,而是没有销烟的真战场。要让业务实力强、责任心强的老师去服务高三。为了学校的命运,高三老师的微调可以有强硬的行政干预。但是每年一到高三,便兵来将挡,水来土淹也并非上策。所以一方面要加强对非毕业班老师业务实力的培育,启动对不负责任老师的惩戒;另方面应以教研组为单位开展对高考的探讨,倾学校精英之力,整合每届高三老师的才智,共享每届高三老师特殊是上一届老师的阅历与教训。保证高考教育教学资源的连续性,不要让每个老师到再教高三时,自己上一届的收获成了明日黄花。

  2、重视班主任的选评工作,班主任是班级的核心。班主任要责任心强,有时间投入,有牺牲精神。假如说选择老师就是选择付出,那么,选择班主任就是选择更大的付出。当然作为学校,要增加一线老师,包括班主任的待遇。当物质成为考量个人付出价值的标准之一时,横向的比较要以能调动一线老师、特殊是一线那些德艺双馨的老师主动性为上。

  3、对高三老师实行“增减法”,减是减负,减负是为了增压,让高三老师在更宽松的教育环境中多些更切实的教育教学方面的投入,从而更充分发挥、利用骨干老师的聪慧才智。老师之间要有协作意识。在这个信息发达的社会,单打独斗费时而低效,是不明智;同学科老师要资源共享,实力共享,最大限度地克服因授课老师的不同而造成的班级间学科成果的差异。

  4、不要忽视每一个学生。每一个学生都是希望的种子,每一个学生都能开出明丽的花朵。只要我们能供应给他肥沃的土壤,只要我们能作辛勤的浇灌。过早地主观地将学生分成某种等次,现实会给你开个善意或恶意的玩笑。

  5、简化、优化高考复习的各个环节。重视对考试的探讨,包括考试时机的支配,试卷的选用,阅卷的管理与指导,考后的分析与对策等,也包括对学生应试的知能性、技术性的即时指导等。

  20xx届高考取得的优异成果证明白本届年级组是一个团结战斗的集体,是一个能够出成果,出好成果的集体,我们会以我们的付出为学校争得荣誉,我们也会用我们的行动为学校的发展做出更大的贡献。

高三年级组工作总结6

  过去的一学期里,我们全体高三师生遵照学校的严密部署和细心策划,在各部门的大力支持下,锐意进取、勇于创新、务本求实,各项工作按安排顺当开展,学习、生活等方面都取得较好的成果。在此向关切和支持高三年级组发展的领导、各处室表示诚心的感谢!

  回首过去,老师们劳碌的身影历历在目,“一枝一叶一世界”,我们高三年级取得的每一份成果都浸透着一滴滴辛勤的汗水,都留下了一串串奋斗的踪迹,都隐藏着一个个动人的故事。

  一、目标激励

  有幻想才会有追求。学生曾经带着幻想、带着向往、带着希望离开初中来到中学,经验了两年,走到了高三,但曾经的幻想、希望好像变得更加遥远,甚至泯灭了。高三,不同于高一高二,但这种意识并不是全部高三师生都具备的,一些学生走到高二已经丢失了信念。针对这种状况,在开学初先后召开了以如何抓好一轮复习为主题的高三老师会、高三学生动员会。进行了第一次摸底考试。使学生明确自己的目标,增加了紧迫感,激发了学习的热忱。依据高三特定时期学生的特点,分析学生的思想和学习状况,把学生分为三种类型:第一类是有志向有目标——拼搏进取型;其次类是老师怎样领就怎样跟着走——胸无大志型;第三类是逍遥自在——得过且过型。通过对状况的分析,班主任们制定出有针对性的工作安排。组织第一类学生召开座谈会,进行激励,增加他们的自信念。对其次类学生引导他们学习由被动到主动,提高他们的学习爱好。对第三类学生老师们与家长联系、谈心,不厌其烦的作心理疏导工作,使学生把精力最大限度投入到学习中来。

  二、科学谋划

  反复探讨,分析学生实际,制定切实可行的复习安排,在高考复习中实行“低起点、小步伐、宽领域、快反馈”的'教学思路,在老师的点拨之后,每天留足学生用于自学的时间,消化旧知,拓展思维,以此保证最大面积的学生学有所悟,稳步提高。我们加强了对考试频率的探讨,确立了考试质量与数量并重的观念,统筹支配了综合学科和其他学科的测试,全学期大的练考共8次、每次考完后成果刚好统计汇总,打印下发到每个任课老师,并刚好召开分析会,本着实事求是,不回避问题的原则,分析现状,制定对策,沟通阅历,部署下一阶段的工作。本学期共召开分析研讨会6次。各科单元测试老师自主支配。学生阅历沟通会两次,家长会两次。

  三、团结进取

  高三老师不计名利,全身心地投入到教育教学工作中去,拼业务,奉爱心,献真诚,一片苦心育桃李;顾全大局,团结奋斗,以学生和学校的利益为重。一切为学校,一切为学生。特殊是班主任,面对繁重的工作,任劳任怨,呕心沥血,对学生关切细致入微,对学生的思想动态了如指掌,他们是学生的良师好友。全级老师心往一处想,劲往一处使,精诚团结,通力合作,严抓共管,发挥团队精神,形成了一个有战斗力的团队。高三老师紧紧围绕“课堂教学”这一主阵地,潜心备课、全心上课、细心批改、留心批改、耐性辅导,最大限度地提高课堂45分钟的教学质量。相互听课学习,不断改进教法。学校调整了作息时间,高三晚自习到10点10、但全部跟班老师任劳任怨,尽职尽责。

  四、潜心指导

  没有竞争,就没有活力,就没有动力,“为了学生的终身发展奠基”,不仅仅是一句口号,更落实在老师的教学中。开学初各班就推出“各班尖子生跟踪名单”及帮学措施,定期召开部分学生座谈会。发觉苗头,刚好更正;找到“亮点”,刚好激励。了解学生的需求,强化学生意志品质、志向信念。强化落实尖子生导师制(即跟踪辅导制)。实施对尖子生实行统一教学分层辅导的方法,即:利用晚自习对尖子生实行小班专题辅导、进行特性化的辅导、跟踪式服务,滚动式动态管理,每周布置一套尖子生用题,辅导老师进行单独具体批改,解决问题。我们重抓边缘生,所谓边缘生,是指介于两条线(高考分数线,如重点线、本科线等)之间可上可下、稳定性不够的那类学生。这类学生学习方法和学习看法上存在某些不足之处,但往往也大有潜力可挖。从开学初,针对学生实际状况,调整安排,降低难度,使他们树立自信。抓实细致工作,帮助他们克服困难,改进方法,制定目标,提高水平。班主任和任课老师常常找他们谈话,帮助分析问题,面批面改作业,他们的进步,事实上包含着老师极大的心血。

  五、加强管理

  强化班集体常规管理。高三年级不是特别年级,班主任坚持抓实常规,包括锻炼、自习课、午休等的出勤与纪律,以及教室、宿舍等处的卫生状况。班主任坚持两手抓,一手抓常规管理,一手抓复习备考,且两手都要硬,并充分发挥班、团干部的模范作用,营造和谐、有序的学习氛围。齐抓共管,形成合力。

  班主任是班级管理的主要组织者和指导者,我们调动班主任的主动性。同时主动引导全体科任老师重视学生的思想工作,建立起以班主任为龙头、辐射全体任课老师的德育工作模式,齐抓共管,达到全员育人的目的。

  高三学生心理压力大,简单产生疲惫、焦虑、烦燥、自卑、过度兴奋或过度惊慌等心理状况,班主任与任课老师每次考试前后,把握学生心理动向,注意学生心理疏导。组织课外活动,刚好调整学生学习、生活的心态和兴奋点,保持适度惊慌,最大限度地提高教育教学效果。

  过去的这一学期,是奋斗的一学期,是开心的一学期,是团结合作的一学期。虽然取得了肯定的成果。但我们的工作还有很多不足的地方,本学期我们突出的问题还是部分学生的学习成果长期偏下,学习主动性不够高,学习方法不敏捷,学习不主动。我们肯定要在下学期的工作中仔细解决。面对任重而道远的工作,我们要不断努力,开拓创新,力争高质量、高效率地完成学校交给我们的任务,为完成今年的高考任务而努力奋斗。

高三年级组工作总结7

  过去的一学期里,我们全体高三师生遵照学校的严密部署和精心策划,在各部门的大力支持下,锐意进取、勇于创新、务本求实,各项工作按计划顺利开展,学习、生活等方面都取得较好的成绩。在此向关心和支持高三年级组发展的领导、各处室表示衷心的感谢!

  回首过去,老师们忙碌的身影历历在目,“一枝一叶一世界”,我们高三年级取得的每一份成绩都浸透着一滴滴辛勤的汗水,都留下了一串串奋斗的足迹,都隐藏着一个个动人的故事。

  一、目标激励

  有梦想才会有追求。学生曾经带着梦想、带着憧憬、带着希望离开初中来到高中,经历了两年,走到了高三,但曾经的梦想、希望似乎变得更加遥远,甚至泯灭了。不同于高一高二,但这种意识并不是所有高三师生都具备的,一些学生走到高二已经丧失了信心。针对这种情况,在开学初先后召开了以如何抓好一轮复习为主题的高三教师会、高三学生动员会。进行了第一次摸底考试。使学生明确自己的目标,增强了紧迫感,激发了学习的热情。根据高三特定时期学生的特点,分析学生的思想和学习状况,把学生分为三种类型:第一类是有理想有目标——拼搏进取型;第二类是老师怎样领就怎样跟着走——胸无大志型;第三类是自由自在——得过且过型。通过对情况的分析,班主任们制定出有针对性的工作计划。组织第一类学生召开座谈会,进行鼓励,增强他们的自信心。对第二类学生引导他们学习由被动到主动,提高他们的学习兴趣。对第三类学生老师们与家长联系、谈心,不厌其烦的作心理疏导工作,使学生把精力最大限度投入到学习中来。

  二、科学谋划

  反复讨论,分析学生实际,制定切实可行的复习计划,在高考复习中采取“低起点、小步伐、宽领域、快反馈”的教学思路,在老师的点拨之后,每天留足学生用于自学的时间,消化旧知,拓展思维,以此保证最大面积的学生学有所悟,稳步提高。我们加强了对考试频率的研究,确立了考试质量与数量并重的观念,统筹安排了综合学科和其他学科的测试,全学期大的练考共8次、每次考完后成绩及时统计汇总,打印下发到每个任课教师,并及时召开分析会,本着实事求是,不回避问题的原则,分析现状,制定对策,交流经验,部署下一阶段的工作。本学期共召开分析研讨会6次。各科单元测试老师自主安排。学生经验交流会两次,家长会两次。

  三、团结进取

  高三老师不计名利,全身心地投入到教育教学工作中去,拼业务,奉爱心,献真诚,一片苦心育桃李;顾全大局,团结奋斗,以学生和学校的利益为重。一切为学校,一切为学生。特别是班主任,面对繁重的工作,任劳任怨,呕心沥血,对学生关心细致入微,对学生的思想动态了如指掌,他们是学生的良师好友。全级老师心往一处想,劲往一处使,精诚团结,通力合作,严抓共管,发挥团队精神,形成了一个有战斗力的团队。高三老师紧紧围绕“课堂教学”这一主阵地,潜心备课、全心上课、精心批改、留心批改、耐心辅导,最大限度地提高课堂45分钟的教学质量。互相听课学习,不断改进教法。学校调整了作息时间,高三晚自习到10点10。但所有跟班老师任劳任怨,尽职尽责。

  四、潜心指导

  没有竞争,就没有活力,就没有动力,“为了学生的终身发展奠基”,不仅仅是一句口号,更落实在老师的教学中。开学初各班就推出“各班尖子生跟踪名单”及帮学措施,定期召开部分学生座谈会。发现苗头,及时更正;找到“亮点”,及时鼓励。了解学生的需求,强化学生意志品质、理想信念。强化落实尖子生导师制(即跟踪辅导制)。实施对尖子生采取统一教学分层辅导的办法,即:利用晚自习对尖子生采取小班专题辅导、进行个性化的辅导、跟踪式服务,滚动式动态管理,每周布置一套尖子生用题,辅导教师进行单独详细批改,解决问题。我们重抓边缘生,所谓边缘生,是指介于两条线(高考分数线,如重点线、本科线等)之间可上可下、稳定性不够的那类学生。这类学生学习方法和学习态度上存在某些不足之处,但往往也大有潜力可挖。从开学初,针对学生实际情况,调整计划,降低难度,使他们树立自信。抓实细致工作,帮助他们克服困难,改进方法,制定目标,提高水平。班主任和任课老师经常找他们谈话,帮助分析问题,面批面改作业,他们的进步,实际上包含着老师极大的心血。

  五、加强管理

  强化班集体常规管理。高三年级不是特殊年级,班主任坚持抓实常规,包括锻炼、自习课、午休等的出勤与纪律,以及教室、宿舍等处的卫生状况。班主任坚持两手抓,一手抓常规管理,一手抓复习备考,且两手都要硬,并充分发挥班、团干部的模范作用,营造和谐、有序的学习氛围。齐抓共管,形成合力。

  班主任是班级管理的主要组织者和指导者,我们调动班主任的积极性。同时积极引导全体科任老师重视学生的.思想工作,建立起以班主任为龙头、辐射全体任课教师的德育工作模式,齐抓共管,达到全员育人的目的。

  高三学生心理压力大,容易产生疲劳、焦虑、烦燥、自卑、过度兴奋或过度紧张等心理状况,班主任与任课教师每次考试前后,把握学生心理动向,注重学生心理疏导。组织课外活动,及时调整学生学习、生活的心态和兴奋点,保持适度紧张,最大限度地提高教育教学效果。

  过去的这一学期,是奋斗的一学期,是愉快的一学期,是团结合作的一学期。虽然取得了一定的成绩。但我们的工作还有许多不足的地方,本学期我们突出的问题还是部分学生的学习成绩长期偏下,学习积极性不够高,学习方法不灵活,学习不主动。我们一定要在下学期的工作中认真解决。面对任重而道远的工作,我们要不断努力,开拓创新,力争高质量、高效率地完成学校交给我们的任务,为完成今年的高考任务而努力奋斗。

高三年级组工作总结8

  过去的一学期里,我们全体高三师生遵照学校的严密部署和精心策划,在各部门的大力支持下,锐意进取、勇于创新、务本求实,各项工作按计划顺利开展,学习、生活等方面都取得较好的成绩。在此向关心和支持高三年级组发展的领导、各处室表示衷心的感谢!

  回首过去,老师们忙碌的身影历历在目,“一枝一叶一世界”,我们高三年级取得的每一份成绩都浸透着一滴滴辛勤的汗水,都留下了一串串奋斗的足迹,都隐藏着一个个动人的故事。现将本学期工作总结如下。

  一、统一部署

  从高二结束,年级组就安排好高三的教学计划和年级组作计划。暑假给位教师冒着酷暑进行了为期40天的补课,虽然9月、10月份学校的中心任务是“创建省级标准化高中”,但是本年级组的全体师生克服一切的困难,使得教学任务几乎没有受到影响。

  二、目标激励

  有梦想才会有追求。学生曾经带着梦想、带着憧憬、带着希望离开初中来到高中,经历了两年,走到了高三,但曾经的梦想、希望似乎变得更加遥远,甚至泯灭了。高三,不同于高一高二,但这种意识并不是所有高三师生都具备的,一些学生走到高二已经丧失了信心。针对这种情况,在开学初先后召开了以如何抓好一轮复习为主题的高三教师会、高三学生动员会。进行了第一次摸底考试。使学生明确自己的目标,增强了紧迫感,激发了学习的`热情。根据高三特定时期学生的特点,分析学生的思想和学习状况,把学生分为三种类型:第一类是有理想有目标拼搏进取型;第二类是老师怎样领就怎样跟着走胸无大志型;第三类是自由自在得过且过型。通过对情况的分析,班主任们制定出有针对性的工作计划。组织第一类学生召开座谈会,进行鼓励,增强他们的自信心。对第二类学生引导他们学习由被动到主动,提高他们的学习兴趣。对第三类学生老师们与家长联系、谈心,不厌其烦的作心理疏导工作,使学生把精力最大限度投入到学习中来。

  三、科学谋划

  反复讨论,分析学生实际,制定切实可行的复习计划,在高考复习中采取“低起点、小步伐、宽领域、快反馈”的教学思路,在老师的点拨之后,每天留足学生用于自学的时间,消化旧知,拓展思维,以此保证最大面积的学生学有所悟,稳步提高。我们加强了对考试频率的研究,确立了考试质量与数量并重的观念,统筹安排了综合学科和其他学科的测试,全学期坚持每月进行质量检测、每次考完后成绩及时统计汇总,打印下发到每个任课教师,并及时召开分析会,本着实事求是,不回避问题的原则,分析现状,制定对策,交流经验,部署下一阶段的工作。各科单元测试老师自主安排。

  四、团结进取

  高三老师不计名利,全身心地投入到教育教学工作中去,拼业务,奉爱心,献真诚,一片苦心育桃李;顾全大局,团结奋斗,以学生和学校的利益为重。一切为学校,一切为学生。特别是班主任,面对繁重的工作,任劳任怨,呕心沥血,对学生关心细致入微,对学生的思想动态了如指掌,他们是学生的良师好友。全年级老师心往一处想,劲往一处使,精诚团结,通力合作,严抓共管,发挥团队精神,形成了一个有战斗力的团队。高三老师紧紧围绕“课堂教学”这一主阵地,潜心备课、全心上课、精心批改、留心批改、耐心辅导,最大限度地提高课堂45分钟的教学质量。互相听课学习,不断改进教法。学校调整了作息时间,高三晚自习到10:20,但所有跟班老师任劳任怨,尽职尽责。

  五、加强管理

  强化班集体常规管理。高三年级不是特殊年级,班主任坚持抓实常规,包自习课、午休等的出勤与纪律,以及教室、宿舍等处的卫生状况。班主任坚持两手抓,一手抓常规管理,一手抓复习备考,且两手都要硬,并充分发挥班、团干部的模范作用,营造和谐、有序的学习氛围。齐抓共管,形成合力。

  班主任是班级管理的主要组织者和指导者,我们调动班主任的积极性。同时积极引导全体科任老师重视学生的思想工作,建立起以班主任为龙头、辐射全体任课教师的德育工作模式,齐抓共管,达到全员育人的目的。高三学生心理压力大,容易产生疲劳、焦虑、烦躁、自卑、过度兴奋或过度紧张等心理状况,班主任与任课教师每次考试前后,把握学生心理动向,注重学生心理疏导。组织课外活动,及时调整学生学习、生活的心态和兴奋点,保持适度紧张,最大限度地提高教育教学效果。

  过去的这一学期,是奋斗的一学期,是愉快的一学期,是团结合作的一学期。虽然取得了一定的成绩。但我们的工作还有许多不足的地方,本学期我们突出的问题还是部分学生的学习成绩长期偏下,学习积极性不够高,学习方法不灵活,学习不主动。我们一定要在下学期的工作中认真解决。面对任重而道远的工作,我们要不断努力,开拓创新,力争高质量、高效率地完成学校交给我们的任务,为完成今年的高考任务而努力奋斗。

高三年级组工作总结9

  高三年级在学校领导的正确指导下,全体高三人群策群力,同心同德,全心备考,注重方法引领,讲究实绩高效,从细微入手,从大局着眼,认真走好每一步。

  一、抓管理创造良好的学习氛围

  1、高三年级组领导分工明确,各司其职,年级管理和班级管理相结合,对学生的学习纪律加强管理,为学生创造良好的学习氛围。

  2、强化目标管理开学初就根据学校安排对各班进行了目标分配,给老师明确的任务信息。班级中对学生进行目标激励,让学生明确自己的奋斗目标。

  3、强化教师工作纪律对教师的教研、坐班每天检查,作业批改、教案定期检查统计。

  4、对艺术生、体育生各班根据年级组的要求做好时间安排、学习地点的落实。

  二、抓落实跟踪学生掌握知识的情况

  在高三复习中采取“小步伐、起点低、快反馈”的思想,在复习工作中加强对所复习知识的落实。①进行每天一科的限时训练,做到全批阅,及时反馈。②通过学生作业的完成情况,掌握复习知识的落实情况③根据课堂反馈确定知识的落实情况。

  三、重研讨提高复习的高效性

  组织好各备课组的教研活动,在教研活动时,有主讲教师对下周教学的重点阐述,有各位教师对教学疑点的探讨,有经验教师在教学内容上取舍的指导,习题解法的探讨,教学内容的调整,教学课时的划分,学生存在的问题等,让复习更有针对性,提高了复习的效率。

  四、勤分析及时反馈找差距

  本学期高三年级共组织五次考试,其中第一、二次为本校月考,第三、四次为金太阳联考,第五次为阳泉市期末统考,在已组织的四次考试中,每次考试完毕,年级组积极进行成绩分析,对每个班级、每位教师的教学成绩和位次列表统计,并印发到每个教师手中及时让教师掌握自己的教学情况,第三、四次月考后积极同其他学校做比较,分析我校高三的复习情况,成绩分析后各班教师开会诊会,班主任开班会对本班学生进行阶段性分析总结。

  五、常激励调动学生学习的积极性

  1、班主任在班级中对学生进行目标性激励

  2、年级组组织高三边缘生召开“认识自我战胜自我超越自我成就自我”动员会

  3、高三年级各班请我校有经验的领导、教师到班级中开班会。

  六、找信息获取最新的训练题型和高考动态

  1、开学初期,让每位老师通过“”下载与第一轮资料配套的课件和训练试题。

  2、通过到衡水中学研讨,将衡水中学每次的调研试题和每一阶段的复习计划以及在衡水中学进行研讨的课件资料发回邮箱,下载后进行研讨和使用。

  3、教师自己通过同学、同事,同兄弟学校的老师寻找全国大联考试卷。

  七、加强度让高三复习的更充实

  开学初期,高三教师就做好全力以赴的准备,除正常的工作日之外,星期六、日的补课,第七节自习的限时训练,都能积极利用,从11月份开始又加入了星期六、日晚上的语文、数学、外语、综合的强化训练,这样高三年级的'老师工作强度大,任务重,但各学科的复习进度能按计划进行,合理安排了学生的学习时间,让学生的学习更充实,教师及时掌握了教学情况。

  八、常反思积极调整年级组的工作

  年级组的工作是繁杂的、琐碎的、零散的、细微的,高三年级的工作能顺利的开展,得益于学校领导的正确指导,对年级组的工作我常常是从早到晚反复思考,东请西教反复论证,对每一件工作的安排和每一个决定都尽力借助于大家的力量,我感谢领导对年级组工作的支持,对我们存在的问题及时指正,我们将继续努力,争取20xx年的高考取得优异的成绩。

高三年级组工作总结10

  高三年级的指导思想是:以质量建设为核心、以两“风”建设为抓手,在培养合格的高中毕业生的同时,尽可能的向高校输送更多更好的人才。在教育局的领导下,在学校的具体指导下,高三全体教师以努力提高教育质量为己任,以强烈的责任感、满腔的热忱投入到教育教学工作中,团结协作,迎难而上,不断创新思路,有序有效的开展了各项工作,取得了阶段性的成果。

  一、德育和日常管理工作

  1、周期性的开展励志教育。

  把目标教育、理想教育细化、实化、生活化。把远大目标与理想跟现实高考、复习备考紧密结合,把平时的要求与温馨提示跟目标联系在一起,每月进行一次循环式励志教育。例如:在读大学生的母校励志讲座,各班采取的励志视频教育、黑板报、墙报、桌贴、纸条寄语、“千纸鹤”等多样化励志方式,不断昂扬学生斗志,燃烧学生激情。如,三(3)班寄语“谁抓住了时间,时间就变成黄金,若它从你手边溜走,它就成了流水”,三(6)班的励志“千纸鹤”装载了全班同学的梦想与追求。每月重温,把目标教育与励志教育贯穿在高三备考的每一个阶段中,给学生以源源不断的动力。

  2、狠抓学生日常管理,实施精细化管理。

  学生的日常管理是班风与学风建设的基石,任何时候都不能放松。高三年级对管制刀具实行月清查、对学生文明礼仪实施周抽查制。年级管理通过年级值日、班主任值日、教师值日三岗巡查,全面覆盖进行无缝管理。年级对三类值日有明确要求:要有记载、有公布、有等次划分,真正做到岗位到人责任到人。便于规范化,年级组对学生空挡时间有细化要求,同时出台“每日班级学风班风评估表”,由年级值日详细记载,及时公布,及时整改。

  高三伊始,年级组重拳出击,整肃班风,为后期工作打下良好的基础。十月、十一月开始进行班风与学风建设,在学生教育中,逐步由“守纪”向“苦学、想学发展;十二月、元月年级组实施旨在提高高考质量的“冬季攻略”,促使学生由想学向能学好的转变。帮助他们在不断的行为习惯养成中,催发学习激情与豪情,并把激情融于科学备考中。

  年级德育工作,每月有总结,每月有评比。在年级班级考核中,先后有三(2)班、三(3)班、三(4)班、三(5)班、三(7)班、三(12)班、三(14)班获得优秀班级,每月有近170人受到年级组不同层次的表彰与奖励。

  3、狠抓两“风”建设,促进教学质量稳步上升。

  配合教导室创建“三型”班级要求,高三年级把重点放在双困生转化与目标生的辅导上。各班根据年级要求,对学生进行分层疏导与教育。年级组制定双困生转化月跟踪卡和目标生辅导月跟踪卡,发到班级,要求班主任将人员分解到各个科任老师,年级组每月进行检查与评估。打造以班主任为首、科任老师全员参与的班级德育团队,使德育工作功能最大化,也真正使聊谈等德育形式周期化、目标化、团队化。

  突出班主任的核心地位,促使班主任由单一的管理者向服务者、引领者、研究者转变,提高班主任的专业化水准。本学期,涌现出了邬亚祥、徐祖锦、翟达金、王雁飞、马涛等兢兢业业的勤勉班主任,也涌现出了徐卫明、凃天龙、胡泽军、谭玉宝等敢于创新、敢于争先具有开拓性的班主任。

  规范“两风”建设,提高班级质量意识。年级组为了落实两“风”建设,在实施“两风”建设方案同时,制定了,由年级值日在巡查中记载并给予评价,每月将评估情况汇总作为班级月考核的依据。同时年级组加大了空挡时间的管理力度,走廊上喧哗没有了,教室变得安静了,在营造学习氛围的同时,提高了备考质量。

  二、教学工作

  教育质量是学校的生命线,高三年级的教育质量高低直接关系到学生的未来,更是关系到学校的发展。

  1、早计划、重落实,确保教学工作有序进行。开学初,围绕高三年级组的工作计划,对教学的各项工作做出了具体安排,避免了工作的盲目性、随意性,确保了高三复习备考的有序性和有效性。

  (1)高三月考和假期安排。根据省、市统考安排,结合我校实际,对高三每次月考的时间、试题做出明确安排,注重试题难易程度,做到省、市统考兼顾,有利于各备课组有效安排复习,确保复习进度。同时把高三年级每次放假的起、止时间做出明确安排,印发给教师、家长、学生,有利于教师、家长、学生做好各方面的准备。

  (2)数学和综合强化训练安排。9——10月,星期天下午的三节课排上课表,要求教师按课表上课,保证进度,11月开始进行综合、数学轮换训练,试题、监考、评卷、成绩统计由备课组负责,提高了实效性。

  (3)实施培优辅差和个性化培养措施。为促进学生各学科均衡发展,有效促进学生达到自己的目标,9月考试后,制定了培优辅差工作方案,即每周二、三、四课外活动每班两名老师下班辅导,并有年级值日检查记载。在征询学生自愿的情况下,由班主任拿出方案,对成绩优异的两名学生实行个性化培养。

  2、狠抓教学过程管理,认真落实。

  (1)教学过程管理坚持公平、公正、公开的原则,要求管理人员从自己做起,按规范严格要求自己,对违规现象如实记载、通报,较好地落实了教师月考核方案。本学期四次月考核中,有11位教师过程管理为b等,其中有三位是年级管理人员。

  (2)落实常规教学管理。

  ①加大年级组巡课力度。年级组要求每一位教师认真履行教书育人的职责,自己的课堂必须由自己负责管理,不能把管理任务推给年级组、班主任。年级值日重点巡查教师上课、早、晚自习辅导情况,如实记载学生在课堂上的不良表现,并及时公布,巡课情况纳入教师月考核。

  ②推行班主任巡课、听课制度。要提高班级教学质量,科任教师要以班主任为核心,齐抓共管,形成合力,班主任也要了解每一位科任教师对课堂的调控。年级组在开学初提出了班主任巡课、听课制度,徐卫民、王云峰、徐祖锦、王雁飞老师经常巡课,王云峰老师经常深入班级听课。

  ③严格按要求进行每月的常规教学检查。各学科复习备考方式不尽相同,有资料,有学案导学,有各类复习卷。每月末,年级组按要求对常规教学进行一次全面检查,做到准确、具体,并及时通报结果。

  ④结合教学实际,落实每月的教育教学调查。本学期进行了2次问卷调查、1次学生座谈会,每次调查的内容根据当月教学实际确定,调查情况及时整理后反馈到班级、备课组、教师,有效地促进了教师发挥自己的教学特长,改进教学中的不足,有力地监督了教师的常规教学过程。

  ⑤按计划组织好联考,扎扎实实地进行质量分析。本学期组织了5次联考,其中武汉的3次,市里的两次。每次考试结束后,依据20xx年高考目标,分析各班、各教师的目标完成情况。及时召开高三教师大会,班级科任教师联系会,备课组教师会,主题班会,扎扎实实地进行质量分析,找问题、找整改措施。

  ⑥抽查备课组的集体备课活动,掌握各科的`复习备考情况。为进一步推进高三年级质量建设,年级组分别抽查了物理和数学备课组的集体备课活动,实行听课,全程参与集体备课活动,了解复习进度、学生的学习状况、复习策略等。随着复习不断推进,各备课组都采取了一定的措施帮助学生巩固已复习的知识。如:英语、化学、文科综合组进行的每堂一练,语文组进行的每日一练,数学、物理组进行的每周一练,生物组进行的基础过关,历史组进行的一个月回头看,政治组进行的一课回头看、一册书回头看等等。

  3、强化目标意识,重视目标生培养。

  依据高考目标,要求所有教师增强目标意识,努力打好年级整体战,班级整体战,备课组整体战,确保20xx年高考班级目标、备课组目标和年级目标的顺利实现。

  (1)依据九月起点考试成绩,各班初步确定目标生名单。

  (2)加强科任教师与目标生的沟通、交流,负责对目标生进行学法指导、心理疏导。班主任督查科任教师对目标生的培养情况,年级组抽查科任教师与学生的聊谈记录。

  (3)11月月考开始,由班主任依据历次考试成绩确定的目标生计算科任教师完成目标的吻合率,将此吻合率作为月考质量分析的重要内容,用以评价教师教学的针对性和有效性。

  (4)加大对优秀学生的表彰、奖励力度,营造浓厚的学习氛围。每次月考后,或制作光荣榜,或通过校报表彰成绩优异、进步较大的同学。11月月考后,学校大力表彰、奖励了169名高三学子,颁发的奖金、奖品共计八千多元,使七百多名高三学子受到了极大的鼓舞。

  4、打造优秀的高三教师团队。

  教师责任重大,承载着学生的未来、学校的兴衰,教师是学校的第一资源。高三年级的57位教师,更是责任重大,使命当前,一直勤奋地耕耘着。

  (1)高三教师勤奋工作,率先垂范。本届高三教师暑假补课时,虽然炎夏酷暑,但老师们满腔热情,干劲十足。当青少年活动中心退补习费时,老师们为学校的教育质量再次感到忧虑,但他们仍然坚守岗位,兢兢业业。谭业红、袁清波等老师一直利用早读时间下班督促学生复习。寒冷的冬天,老师们课外活动依然按时到教室外的走廊上辅导学生。邬亚祥、翟达金等班主任老师总是紧紧跟在自己的班上。肖明发老师在备课本上写着这样一句话:“我不能改变世界,但我可以激活我的课堂。”刘祖科老师在备课本上这样写到:“以生为本,激活思维,师生共建快乐课堂;教高于研,高端在先。”老师们在怎样对待学生,怎样对待课堂,怎样进行教学,从这些事里,从这些话里,我们已经深深地感受到了。老师们的言行必将感动我们的学生,激励他们勤奋学习,积极进取。

  (2)克难奋进,永不言弃。9月起点考试成绩揭晓,忙碌了一个暑假的老师们受到了强烈的冲击。理科均分260分,文科均分310分,除了语文、英语,其它学科的均分都难超过50分,学生的基础十分薄弱。老师们正视现实,客观地分析学生的实际,回归基础,回归教材。数学、化学等备课组迅速采取了有效的措施,在11月联考中整体成绩明显提高。文科综合注重团体协作,对知识的检测、分析、讲评制定了统一要求,早读、晚读明确科目、明确教师、明确内容,复习备考工作扎实有效。物理学科难度大、时间紧,是学生感到畏惧的科目。但是物理备课组的老师没有放弃学生,认真备课,勤于辅导,分层要求、分层落实,经常利用休息时间工作。世上没有救世主,只有靠老师们自己。

  5、存在的问题和思考

  (1)教学中还存在老师只管讲课不管纪律、只顾完成教学任务不顾学生学习效果、只求到位不求实效等现象。

  (2)极少数教师不按课时备课、写教案;极少数教师复习题没有按序整理、装订;少数教师评讲试卷没有分析统计,随意性大。

  (3)少部分科任教师对目标生的教育教学力度不够,部分目标学生学习积极性不高、自信心不够。

  (4)各班有少部分学生无心学习,不思进取。

  (5)目标生的心里调试怎样有序有效;苦学与乐学相结合方法;大面积提高学生学习质量问题等等。

高三年级组工作总结11

  紧张、繁忙的第一学期即将结束,回望这一学期,感谢学校的正确领导,感谢同学们的勤奋与努力,感谢全组老师们的团结拼搏、默默奉献。在本学期的工作中,我们全体教师悉心研究考纲,分析高三学生的心理特点,有序地开展教育教学工作。年级教师团结协作,强化目标意识、责任意识、奉献意识;立足于学生的实际情况,培养学生的信心、耐心、细心和恒心,形成了较好的学习氛围。下面从几个方面回顾、总结本学期工作。

  一、做好德育工作,促教学质量提高

  1、思想指导行动,拼搏需要动力。进入高三以来,在学校的正确领导下,在狠抓教学,抓学习的同时,配合学校,不失时机地在年级中对学生进行各种教育,紧抓学生的思想、心理辅导,增强学生的高考意识,对学生进行进入高三的学习动员,让他们尽快进入高考状态,提高拼搏意识。利用各种形式对学生进行集体主义教育和拼搏精神教育。缓解高三压力,调整学生心理。这一学期来,在抓教学的同时,利用教育机会对学生进行成功教育、生命价值教育、法制教育,鼓励学生奋发向上,立志成材。针对不同学生进行不同方式教育,特别对遵纪有困难、而学习有潜能的.学生,由班主任加强教育,规范学习行为,定期与学生谈心、交流,指出存在的问题,检查落实情况。

  2、面向全体学生。进入高三后,学生两级分化现象逐渐显现。年级组提出:面向全体,挖掘潜力,不放弃任何一个有希望的学生。特别是对那些临界生,全体老师要特别关注,了解他们的情况,进行过细的思想、心理辅导工作。每次考试后,班主任都要认真做好疏理减压工作,帮助学生分析存在问题,找出解决问题的办法。

  3、注重各班教育教学秩序。我们有一支责任心强、团结奋进、拼搏向上德育教师队伍,高考目标明确,日常管理常抓不懈,比较到位,班主任们根据高三特定时期学生的特点,分析每个学生的思想和学习状况,制定出针对性的措施。通过班会、学生座谈会等形式,强化学生学习目标和动机,引导学生主动学习;对学生的点滴成绩,及时表扬与鼓励,提高学习兴趣,增强自信心;对个别生,通过家访、谈心等形式,不厌其烦地做心理疏导工作,使学生尽量把精力全部投入到学习中来。

  二、团结协作,无私奉献

  我们高三年级老师们勤勤恳恳,倾心投入,踏实工作,不断积淀,我们每位教师都深刻的体会到:团结协作是一个集体取得成功的法宝。

  每位高三年级教师都能爱岗敬业,乐于奉献,一心扑在工作上,许多老师经常利用在业余时间给学生补缺补差,不计报酬,经常利用休息时间找学生谈心,与学生打成一片,帮助学困生和临界生,义务辅导,凡此感人的事,举不胜举。在学生思想方面更是齐心协力,齐抓共管,人人都是辅导员,人人都是班主任。

  针对普通班弱生偏多的情况,老师们一有机会在一起,就聊一聊学生的情况,互通信息,对于成绩差的学生,大家共同协商,找学生最弱的学科或比较有潜力提高的学科先抓,形成合力,不让学生感到无从下手。对学习态度有问题的学生,分别做他们的思想工作,使他们感到老师的关注。

  三、潜心研究、精益求精

  团结合作是一个集体形成的基本条件。教师之间在知识结构、智慧水平、思维方式、认知风格等方面也存在着重大差异,即使是教授同一课题的教师在教学内容处理、教学方法选择、教学整体设计等方面的差异也是明显的。教师一起研究学生学习情况,把学业状况和教学联系起来,把从同事和外校得到的优秀经验,运用于自己教学进改进自己教学实践,教师们教学效率提高了许多,教师们通过分工合作,探究最优的教学方式,使资源得到优化、共享。

  五、注重过程、抓好落实

  1、注重备课:根据学校要求,每位教师利用好现有的资料,把备课的形式与内容统一起来。

  2、注重课堂:课上课教师充满激情,设法调动学生的积极性,关注学生听课效果,注意留给学生思考的空间,增强上课的实效性。

  3、注重作业:教师们针对不同层次的学生适当调整作业的内容和作业的要求,使不同水平的学生都有不同程度提高。

  4、注重基础:根据学生实际能力,我们的教学重点始终是学科基础知识和基本能力,反复练习,熟练掌握,争取低档题不丢分,中档题多拿分。

  5、注重落实:各科教师充分利用早自习和晚自习辅导课,甚至中午休息时间,对个别学生进行答疑。总之,我们一起经历风风雨雨,工作中我们团结合作,相互支撑,为了完成共同的工作目标,我们同努力,共拼搏。学无止境,工作不会停止,我们会继续努力,打造优秀年级。

高三年级组工作总结12

  金秋送爽,丹桂飘香。20xx届高三年级组在校领导的亲自带领下跟全体职工的努力拼搏下,如今整体的教学环境有了极大的改善。不管是教师还是学生,在任教跟学习上都有的极大的进步,得到了各方的肯定。身为高三年级组组长,我也倍感欣慰,看到学生的进步,看到团队的努力,我们付出所有都是值得的。先对本年度的工作进行总结。

  一、年级现状跟责任

  高三是一个非常紧张的一个学年,很多学生面临高考的压力,出现了很多学习上的问题。刚开始担任年级组组长的时候,我的心情是非常忐忑紧张的。进肩负如此重任,需要把整个年级的学生成绩提高,并把学校的学习氛围打好。我们不断地为学生做好思想工作,也跟老师积极的探讨教育问题。通过这一个学期的努力,如今学生已经明白高三的.紧张氛围以及今后要面对的难题。如今学生都自主的进行学习,基本不需要督促,这都归功于团队跟教师的职责,跟努力奋斗取得的结果。

  二、制定规则完善管理制度

  高三年级组的工作非常繁重,校领导亲自挂帅上阵指导工作。身为高三年级组组长的我会不断地肩负起更大的责任,与班主任进行规则的制度定制以及完善落实到学生身上。我们要求各班班主任根据工作的特点以及学生的实际情况,不断的改善制度,让学生能够在更良好的环境下学习。制定规则为的是让教师能够落实责任制,身为高三的任课老师跟班主任必须肩负起教学重任。我们年级组也会不断地监督学生跟教师,让他们在这一年能够更充分的发挥自己的特点提高整个年级的学习成绩,为学校争光。

  三、规划好后勤练习内容,发挥训练的最大效果

  高三的学生主要以复习为主,班主任是不可能把所有工作做得面面俱到。身为高三年级组长的我也会为各班班主任负责,不断地寻找往年的试题进行归纳总结,为教师减轻负担。每个学科的重点学习内容都不一样,我会提前规划好往年的学习重点进行有效的总结跟判断,让学生能够更好地知道学习的重点在哪里,也让教师知道如何规划学生的教学工作。

高三年级组工作总结13

  高三年级组共有10个班级,346名学生,37名教师。在学校的正确领导下,在全组师生的共同努力下,加强教学研究,全面吸收各方教学与考试信息,在减时增效上大做文章,在学生思想工作和学生学习方法指导上下功夫,全力以赴抓教学效率,培养学生锐意进取的精神,保持高昂的斗志,经过一年的努力我校高三年级令人欣慰的成绩。围绕减时增效,高三这一年我们主要做了以下工作:

  一、明确奋斗目标,形成奋发向上的动力。

  有梦想才会有追求。学生曾经带着梦想、带着憧憬、带着希望离开初中来到高中,经历了两年,走到了高三,但曾经的梦想、希望似乎变得更加遥远,甚至泯灭了。高三,不同于高一高二,但这种意识并不是所有高三学生都具备的,一些学生走到高二已经丧失了信心。针对这种情况,在开学初召开了高三学生动员大会;进行了第一次摸底考试。使学生明确自己的目标,增强了紧迫感,激发了学习的热情。根据高三特定时期学生的特点,分析学生的思想和学习状况。通过对情况的分析,班主任们制定出有针对性的工作计划。有的进行鼓励,增强他们的自信心;有的引导他们学习由被动到主动,提高他们的学习兴趣;有的通过家长联系、谈心,不厌其烦的作心理疏导工作,使学生把精力最大限度投入到学习中来。

  当然,这里的目标不仅包括学生的学习目标,也包括老师教学目标。高三年级组自组建之日就确定了奋斗目标,即高考成绩赶超去年。不仅年级组有整体目标,而且将目标分配到各个班级。在分解目标的同时,帮助高三教师分析目标达成的可能性,寻找目标达成的最佳途径,并且通过一系列的考核机制加以强化,极大地增强了全体高三师生责任感和内驱力。每次大型考试下来,高三年级都将各班达标率和每个教师的学科成绩与高考目标对照,并在年级会议上通报。对于学生的目标,一开学,年级组就要求各班主任根据学生的情况,确定每个学生高考奋斗目标。在平时教学中,也不断强化学生的奋斗目标的意识。

  二、切实做好减负增效。

  学生的基础相对薄弱,在有限的时间内如何取得优异的成绩对高三师生来说,是一个严峻的挑战。对此,高三年级组经过反复讨论,得出这一年的教学一定要科学谋划的结论。具体来说,就是要分析学生实际,制定切实可行的复习计

  划,实行备课组周备课制、教学案一体化,将长计划和短安排有机结合,既体现了学期教学的连贯性,又体现了阶段教学的灵活性。练习精讲精练。每天留足学生用于自学的时间,消化旧知,拓展思维,以此保证最大面积的学生学有所悟,稳步提高。确立了考试质量为主,次数为辅的`观念。不仅进行一定次数的练习,更重要的是保证每次考试的试卷质量。每次考完后成绩及时统计汇总,打印下发到每个任课教师,并及时召开分析会,本着实事求是,不回避问题的原则,分析现状,制定对策,交流经验,部署下一阶段的工作。同时针对考试情况,适时召开家长会议,即时鼓励士气。

  三、明确管理思路,做好实际工作。

  学生成绩进步靠管理。在管理上,年级组要把好这个舵。过去的一年,我们高三年级组明确管理思路,采取科学管理与人文管理相结合的方式以达到高效管理。强化班集体常规管理。高三年级不是特殊年级,班主任坚持抓实常规,包括锻炼、自习课、午休等的出勤与纪律,以及教室、宿舍等处的卫生状况。班主任坚持两手抓,一手抓常规管理,一手抓复习备考,且两手都要硬,并充分发挥班、团干部的模范作用,营造和谐、有序的学习氛围。齐抓共管,形成合力。班主任是班级管理的主要组织者和指导者,我们调动班主任的积极性。同时积极引导全体科任老师重视学生的思想工作,建立起以班主任为龙头、辐射全体任课教师的德育工作模式,齐抓共管,达到全员育人的目的。

  同时,提高为学生服务意识,关注学生身心健康。由于高三对一个心理还未完全成熟的学生来说具有太大的挑战,因此许多学生进入高三后会出现一些非正常的变化,如果调节不及时,可能会影响到整个高三的学习效果,从而对一个人的一生产生很大的影响。进入高三的学生随着学习压力的增大,容易出现对自己学习上没有信心、对前途担心、对父母说教反感、心情烦躁压抑等各种现象。针对这一情况,学校请姜堰二中李老师为高三学生进行专门心理健康辅导。及时调整学生学习、生活的心态和兴奋点,保持适度紧张,最大限度地提高教育教学效果。

  可以说对学生的管理是张弛有度,既严肃要求,又适度放松。科学管理与人文管理相结合,从而使学生以饱满的精神状态投入到学习中去。

  教师管理方面,主要采取“团结协作、弘扬敬业精神”的方式,来激发高三教师的干劲。众人拾材火焰高,年级组狠抓集体备课,增强教学流程的协作性。

  我们大力倡导组内合作,强力推行教学资源网络共享制。一方面,我们牢牢抓住集体备课这一基础环节,将备课组的集体智慧与教师个人的刻苦钻研有机地结合,通过示范课、组内互听课等形式,引导高三教师取长补短,共同提高。全级老师心往一处想,劲往一处使,精诚团结,通力合作,严抓共管,发挥团队精神,形成了一个有战斗力的团队。今年高三的教学时间相比以前明显缩短了,因此,我们把工作的着力点放在了教师敬业精神的培养上。通过各种途径和手段,培养他们要花时间吸收各方的教学与考试信息,钻研试题,研究学生。同时,派遣老师到外地学习或者请教研员到我校听课指导,以此来提高高三教师的教学水平。

  优异的成绩,是全体高三教师团结协作努力奋斗取得的,还有许多地方做得不够,我们一定保持谦虚谨慎、戒躁戒躁的作风,在今后工作中扬长避短,争取更大的进步。

高三年级组工作总结14

  一学期以来,在学校各级领导的指导下,我们四年级组能有计划、有步骤地开展各项工作,全体老师能积极配合,顺利开展好各项工作。以学校的德育教育为前提,抓好本年级学生的各项行为规范。促进每个学生健康活泼地成长。现对本学期年级组工作总结如下:

  一、教师辛勤耕耘

  我们班组有8位老师,工作兢兢业业,学校布置的任务总是积极及时的完成。

  钱保强:是四年级的一面旗帜,对待工作的认真负责是有口皆碑。他说得少做得多,处处以典范来带动我们大家,给其他班级作出了榜样。作为四(2)班数学教师、班主任兼四年级数学教研组长,他很忙,一向早出晚归,全身心地为了工作默默耕耘。

  冯:她是我们组的老成员了。但是,我从来不靠自己的老年去卖老年。我做任何事情都积极热情,善于提前完成工作。我对班集体的工作尽职尽责,对待自己也总是脚踏实地,毫不犹豫地把好的经验传授给年轻的老师。

  何腊梅老师:富有新点子新思维,认真负责,无论教学还是班级管理方面都有自我一套独特的方法,对级组工作也常出谋划策。学生们已逐步构成自主管理的班风和模式,语文教学更是一环扣一环,学生成绩日益上升,习作水平提高很快。 邵娟老师:虚心好学,对同事有礼貌。我总是用鼓励的眼神和话语对待我的学生,让孩子们感受到老师的信任和期待,学生们也很喜欢他。教学日益进步。

  孙玉红老师:对待工作十分认真负责,尤其对待学生,循循善诱、孜孜不倦,经常利用课余时光对学生进行辅导。组内工作也很热情主动,经常提些有建设性地意见。

  陈萍老师:多才多艺,对学生有耐心,为级组活动默默作着贡献,深得办公室所有老师的喜爱。对学校的各项工作尽力去做好,孩子们也很喜欢上她的课。

  陈艳琳老师:开朗好心态,热情好人缘,从没把自我当做是一个逸夫小学的过客,而是从一开始就把自我融入这个快乐的大家庭。做每一件事都积极主动,对级组工作、教学工作付出了很多。教学工作更是从不放松,经常利用休息时光辅导学生的作文。

  总的来说,四年级组是一个团结向上的群众。大家互帮互助,有不一样意见能够辨论,而从不伤感情。年轻有活力,积极乐观能吃苦是我们四年级组人员的一大特色。对待学校的工作总是积极的配合,对级组工作也总是大力支持。

  二、学生的不断进步:

  1、行为规范方面有明显进步

  一般情况下,卫生工作可以有序进行,学生养成了自觉打扫卫生的习惯。早读自觉到位,有班干部看管,教室秩序良好。行为准则与上学期相比有了显著的进步。

  2、开展丰富多彩的读书活动

  在全校阅读的热潮下,我们也在四年级开始了阅读工程,让知识成为学生的朋友,让阅读成为学生的习惯。各种班级的书籍逐渐增多,课外学生枯燥的追求变成了手拿好书沉浸在书香世界。每个班级都举行了许多丰富多彩的阅读活动,如阅读交流活动、朗诵比赛和讲故事比赛。

  三、所做的一些工作:

  1、落实德育活动。这个学期,我们级组认真落实学校的德育工作,让德育活动收到了实效。透过主题班会、主题板报等开展了礼貌礼仪教育活动,组织学生参加一系列地书画比赛、征文比赛等比赛。

  2、安全教育永远是第一位的。为了杜绝校园安全隐患,我们加强楼层安全检查,确保楼道安全。通过班会、晨会、黑板报等进行安全教育宣传。让学生提高警惕,不要轻易冒险。年级小组会反复强度安全可以提高老师的'安全意识,个性就是电安全。

  3、比以前更积极抓教学,全面提高学生成绩;

  这学期,我们组的老师比以前更加重视教学了。首先要加强老师之间的交流和沟通,这样才能及时发现问题,进行有针对性的讨论。在最后的复习阶段,制定了更加详细的复习计划,复习工作有条不紊。在培养优秀学生的同时,老师们也没有放松对后进生的辅导。会为后进生提供针对性的辅导。在他们耐心的指导下,学生们的成绩都得到了不同程度的提高。

  4、家长会顺利召开。在学校的统一部署和我们班主任的共同努力下,班主任完善了班级文化,有了自己的特色。4 (1)班、4 (2)班先后召开家长会,与家长保持密切联系。

  四、反思存在的问题:

  1、学生自学潜力较差,下学期这方面要加大力度。

  2、学生学习习惯、态度,行为习惯等仍有所欠缺。

  3、教师的论文发表或获奖不多。

  4、中队的特色还不够突出,需要继续加强个性中队、特色中队建设。

  五、努力的方向。

  1、加强对学生学习目的的教育,培养学生学习的主动性。

  2、要大力培养学生干部的工作潜力,使之真正成为老师的助手,提高他们的管理水平。

  3、在管理潜力上,要加强学习和更新。

  4、我们应该向其他群体学习,开动脑筋,创新。

  5、教师素质还要继续提高,提高的途径还需思考。

  6、继续加大对新教师的培训力度,特别是促进新班主任的成熟。

  精诚合作、沟通信任、积极向上、健康快乐是我们不变的追求。落红不是无情物,化做春泥更护花。我们将在今后的工作中加倍努力,得以改善和完善。

高三年级组工作总结15

  我们高三美术备课组主要有x位老师,分别是xx。这一年以来,我们x位老师在xx等领导的正确带领下,大力协作,超额完成了今年高考的预定指标,取得了令人较为满意的成绩。(具体介绍)而为了使今后的教学工作更上一层楼,现在本人结合今年高考的试题和学生考试后的反应,分析一下我们美术备课组具有的优势和需要努力的方向。

  一、及时收集高考信息。

  因为近年来我省的美术专业考试形式在不断地变化,但具体的方法却一直没有确定,所以我们学校的美术老师只能认真分析考纲,通过多渠道去寻找相关资料,并确定具体的考试模式,让学生进行各种形式的训练,从而保证了学生在高考时能沉着应变。

  二、团结协作,群策群力。

  高三的复习内容细,任务重。如果每个老师都各自为阵,只顾自己班级,那就会成为一盘散沙。高考是对学生综合素质的考查,更是对全体教师能力的考查。面对繁重的高考复习任务,个人力量就显得很微弱。因此,精诚合作的团队精神就显得尤为重要。为此,我们经常组织科组内的听课、评课活动。我们经常互相听课,每次听课后,都对好的地方和不足之处做出中肯的评价,使上课老师能充分了解自己本节课的优缺点,并使听课老师也有收获,使他们对自己的教学也能够做到心中有数。

  三、教学方法的改革。

  在教学的过程中,我们发现即使是同一班级的学生,层次差别也较大,这给教学带来很大的难度。那么针对学生专业差距大的特点,我们将学生分为三大层次。根据不同层次的学生实际情况制定出具体要求,区别对待:在教学中注重尖子生培养,扶持临界生,以点带面,促进整体提高。这样,对课前预习、课堂训练、课后作业的布置和课后的辅导的内容也就因人而异,对不同层次的学生提出不同的要求。让所有的学生都能有所收获,使不同层次的学生的能力都能得到提高。同时立足学校特色,挖掘、培养美术特长生,注重在实践活动中提高学生的艺术审美能力,培养学生学美术的兴趣,这是美术高考胜利的基础。

  四、注重学生发展,重视学生的提问。

  为保证新课程标准的落实,我们把课堂教学作为有利于学生主动探索的学习环境,把学生在获得知识和技能的同时,在情感、态度价值观等方面都能够充分发展作为教学改革的基本指导思想,为此,我们主要从以下两个方面注重对学生的培养。

 第一、充分利用课外辅导,督促学生及时准确牢固地掌握好基础绘画知识,并针对不同学生的特点加强对个体学生的具体的'学习方法和绘画技巧的指导。教学的根本目的是传承知识、创新知识和掌握科学的学习方法。学生基础薄弱,根本上说明学生在过去的学习中缺乏正确的态度——具体的表现为缺乏学习的积极性。为此,针对这一情况,我及时调整教学方法,在平时加强对学生的训练,以及利用课余时间加强抽查、督促。充分利用每周学生自评和互评时间使他们及时

  发现自身的差距,端正他们的学习态度,提高他们的学习积极性,保证了他们专业水平的迅速提高。

  第二、在本学年我们多次进行考试,每次考后都较全面分析学生学习中存在的问题并采取相应的措施,评讲有的放矢,及时弥补学生绘画知识的缺陷。并且十分重视学生提出的问题,认真解答。因为有的时候,有些问题,学生是想了又想才敢问老师的,那么我们必须认真对待学生的提问,及时给与解决和鼓励,这样才会激发学生学习的热情和信心。

  五、今后的努力方向:

  回顾这一学年的工作,已有的成绩代表着过去,今后我们将继续从学校校园文化建设着手,以激发学生美术兴趣为切入点,以发展学生想象力和创造性思维为目标,努力营造和谐以及具有凝聚力的美术备课组。并且能发挥组内每一名组员的优势特长,为打造具有校园氛围的文化艺术节,为策划校园文化建设,强化美术特长生的培养,致力于校本课程与课堂教学相结合,都做出了自己应有的贡献。同时通过规范的教学活动和丰富的教研活动,提高教师的专业素质和教学水平,培养学生发现美、欣赏美和创造美的能力,促使他们在德、智、体、美、劳诸方面全面发展,同时营造出浓厚的文化艺术氛围。

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