幼儿园教研工作总结实用(15篇)
总结是指社会团体、企业单位和个人对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析，得出教训和一些规律性认识的一种书面材料，它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导，让我们好好写一份总结吧。你想知道总结怎么写吗？下面是小编收集整理的幼儿园教研工作总结，希望能够帮助到大家。
幼儿园教研工作总结1
一学年的工作，在紧张的研究和实践中过去了，时光的流逝，记载着付出和辛劳，见证着积累和成长，我们在一学期的努力中，取得了很多成绩，摸索了一些经验，同时也发现了我们工作中的许多不足，有了一些急待提高的想法。因为爱，让我们对自己的事业充满着激情，因为激情，我们不断的在努力的研究和成长。在这，就对一学期的教研工作做一总结：
1、加强研究，注重教师成长。
教研组是教师成长的摇篮，是幼儿园开展教学研究、研究、研讨、交流教学经验的阵地；本学期，教研工作以加强研究，促进教师成长作为突破口，分别带领老师们研究了许多新的理念及教学观念，促进了教师观念的转变和更新，让每一个老师在新观念的收集和吸取中，自觉的转变和更新着教学思路和方法。本学期以来，教研活动不断的在各种工作中加强教师的反思，从每一块工作的落实总结中，让每一位教师注重反思，在反思中提取经验，确立目标。
2、开展课题研究，摸索教育经验。
课题，对于我们教研组来说，是一个新鲜而又充满挑战的任务。本学期，我园的教学工作围绕课题目标来开展和摸索，就艺术领域这一课题展开了研讨，从最初的超多理论知识的收集和研究中，我们从理论上有了清晰的认识，从大、中、小各年级各班的教材、确定、教案讨论、教学准备中，每一个教师从讨论中相互研究，共同的汲取着养分，在每一节课外观摩和小结中，又真正将我们各自的教学理论、教学经验和构成的新思路、新方法得以交流和提升，每一个活动，都从最初的模式研讨出一份执教的计划，又从执教中总结和反思，得出一个优秀的教学活动。这一过程，是老师们理论和经验的汇集，也是教学和教师的研究和提高。最后，我们的教师也从艺术领域之唱歌活动的观摩和教学中，找到了一个新的教学方法：用图谱来促进幼儿记忆歌词，在唱歌教学中利用生动、形象的'图谱，为幼儿创造视、听可感的双白优良环境，激发幼儿主动参与活动的目的，提高音乐活动的质量，这一经验的总结，也就构成了我们教研活动的一个课题，老师们在摸索中收集了许多的素材，并各自撰写了研究报告，真正从教学研讨、观摩中提炼了我们的课题研究。
3、优化一日活动，落实讲授放置。
讲授是幼儿园工作的生命线，提高讲授质量，也就是教研组研讨和工作的核心。本学期，我们从优化一日生活放置，从时间的放置到各地区的放置上，增加了幼儿户外活动的时间，真正让一日活动更加合理、科学。在讲授上，我们从学期计划到制定和日计划、周计划的放置上紧靠目标，用目标做为我们讲授的指南，从同年级相同教材的制定和相互交流上，让讲授更加规范和准确，另外，期末到各班讲授状况测试和总结，也让每一个教师从目标到讲授，又从讲授对应到目标有了更模糊的认识，让我园当前的讲授放置和讲授施行更有了方向。
4、精心组织大型活动，增强宣传力度。
幼儿园的工作，很大程度上是以社会、以家长的评价为标准的。加强幼儿园的宣传也是我们工作的重点。本学期，我们精心组织了家长开放日、六一文艺汇演和大班毕业典礼的表演。我们教研组也在这些活动中充分的发挥了作用，从学期开始的节编排、落实，到六一表演节的编排、训练、项目议程、方案的制度，到表演时各班精心的准备和有序的组织，所有这些都事先在教研活动中交流、讨论，真正做到了互帮互学，在家长开放日和汇报表演中，也由老师们出色的表演，得到了家长的一致好评和认可。
5、安全工作。
保证幼儿的健康和安全，是我们每一位老师的首要职责，让幼儿在我们的教育下健康、快乐的成长是我们工作的目标。本学期，我们将安全教育列入课程之中，让幼儿自我有安全预防常识，做为教师，坚持用心上岗，严格遵守上岗制度，以提高职责心为安全要点，使我园本学期的安全事故降低，无骨折、缝针事故、轻微的摔伤、碰伤也很少。
总之，本学期的教研工作在领导的指导下，在全组教师的共同努力下，获得了很多成果，教研活动真正成为了老师们交流、研究、成长的地方，就本学期的工作，我们也模糊的认识到，要以更高的标准要求自己，还有一些急待解决的问题：
（1）结合本园实际，加强课题研究，提高全体教师科研认识；
（2）教材的研究和目标的确定、落实；
（3）教师技能、技巧的培训；
（4）特色讲授的经验，在美术及早期阅读方面展开研讨，总结经验。
这一些，将作为我们下学期教研工作的目标和方向，我们将充分发掘每位教师的潜力，真正让教研促进教师成长，让教师的成长带来教学质量的真正提高。
幼儿园教研工作总结2
这个月，我们又进行了两次研训班的学习，一次是由谢莲芬主持的团队游戏，一次是由冯红炯老师给我们做的讲座——解读《纲要》，虽然活动已经结束，但是，让我却还是记忆犹新。
进行团队游戏，是为了让学员放松一下，也是让他们有一个团队精神，这样，更加有利于我们的工作。首先，我请谢莲芬准备了一些适合团队的游戏，进行选择后确定了一些游戏。然后，在讲解好游戏的目的和要求后，我们就开始进行了游戏。让我记忆最深的就是“解手链”这个游戏，当谢莲芬让我们围成一个圈，先伸出手跟对面的一个人手拉手，再跟身边的人手拉手时，我们还有点搞不清楚状况，不知道要干什么。当谢莲芬告诉我们说要解开错综复杂的“手链”时，我们全都觉得这有什么难的'，全都尝试起来。不试不知道，一试吓一跳，不管我们怎么努力，就是解不开。这时，谢莲芬说：“这是需要我们合作共同完成的，你们不要一直想着自己先解开来，应该从大局考虑，从最外面的开始解起。”恍然大悟，原来如此。我们按照谢莲芬的话又一次尝试，这下，我们没多久就解开了。这给我们学员的感触还是比较大的，我听到了我们的学员发出的感慨：“原来要这样。”我想，这个活动教会了他们合作的重要，不要一切以自我为中心，应该从大局考虑，这样，对大家都是最好的。
这次，我们还很荣幸地请到了我们的教研组长冯老师来给我们做“解读《纲要》”这个讲座。冯老师从《纲要》的总目标出发，一条条地往下讲，并且给我们举了很多的实例，让我们能够将理论和实际相联系。特别是通过这次的学习，我们的学员老师学会了如何攥写简单的案例，每个人都写了一篇，虽然不是那么地精彩，但是，她们已经能够抓住自己工作中的点进行描述。我发现她们已经能够时刻关注自己身边发生的事，并且将此深刻地描述出来，并且也结合《纲要》有了一定的对策。虽然，有的反思比较肤浅，但是，这却是她们迈出的第一步，有第一步就必定有第二步。我对她们的文章提出了自己的建议，她们也全都虚心接受了。我觉得，只要有这种学习精神，就一定会进步！另外，学院老师还反映，通过《纲要》的学习，让她们学会了如何写反思，不再像以前那样不知如何写了！
每次学习，每次都在进步，看着学员们一天天地进步，我找到了自己位置，我感觉和她们在一起，真的很好！在她们学习的过程中，难道不是自己的学习吗?
幼儿园教研工作总结3
时代进步的潮流和社会变革的趋势，不断向我们提出改革和开展的新课题，在改革与竞争中探寻，在学习与反思中理论。一学期以来，积极营造自我追求，不懈努力，全园上下积极地投身于教研活动的理论工作，推进幼儿园自主开展，获得了一定的进步。新《纲要》的教育理念与精神的贯彻施行，关键在老师。本学期我们根据本园实际情况，开展了一系列的研讨活动，不断进步老师的教育教学才能。
一、以专题研讨为切入点，转变老师教育观念，进步老师评课才能
本学期我园结合旗教研室“优质课、创新课”的评选活动，以及园内观摩活动，针对老师的听、评课才能进展了专项研讨。在边学习、边理论、边考虑中，我们对教研有了进一步的理解与想法。于是利用学前教育网教研组创立了与“评课”相关的专题论坛内容，借助这一平台使老师能在网络上畅所欲言，积极发表个人的教育观点，在交流过程中老师们认为评课可以围绕以下几方面展开：评教学目的评教材处理、评教学过程、评教学方法和手段、评老师根本功、评师生关系、评教学效果等。
新《纲要》提出：老师应成为幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者。作为幼儿园，进步教育质量的途径主要是通过教研，教研的主要成员是老师。为此我们努力营造宽松、愉悦的教研气氛，广开言路，鼓励每个老师成为教研的“讲座者”。教研组本学期先后为多名老师提供了展示个人工作才能的平台。
二、以教研组主题活动为契机，创造自主空间，进步老师的组织才能。
本学期我们以年龄段年级组为教研小组，结合本组实际情况开展了不同形式的主题性教研活动。小班组结合秋季运动会开展了亲子游戏活动，为家长提供了一个理解幼儿园的时机；学前组利用秋季主题活动开展了一次别开面的演出《丰收的喜悦》，让每个幼儿都有参与的时机，得到了家长的一致赞誉；大班组开展了语言才能竞赛活动，中班组那么结合新年活动，开展了与家长联谊的演/出活动。在合作互助的气氛中老师们越来越感到团队意识的重要性，在一系列教研主题活动设计和施行的过程中很大一部分老师充分发挥了指导作用，在组织施行活动中，各教研组长发挥了重要的作用。在这种活动形式下，每名老师都有展示自己的时机，充分了挥主观能动性，得到了锻炼，获得了成长。
三、全面拓展家长工作的思路，大力开展家长培训及互动活动，尝试家园共育的`有效途径，不断进步办园质量
现代教育越来越注重家园一致的教育，家长应该是幼儿园教育的参与者、合作者，因此本学起我们不断的通过多种形式的活动，使家长积极投入、共同参与幼儿的教育。如小班组的亲子游戏活动，各班老师进展了初步方案的制定，根据家长参与要点，指导老师从教育的内涵出发考虑问题帮助老师重新审视，拓展了老师组织亲子活动的思路，通过老师的再次修订使得方案的目的、内容、形式更为完善，使活动获得了极大的成功；家长的参与度到达了100%。在活动后的家长来稿交流中，老师们也真切地体会到家长对老师辛勤付出的肯定和鼓励，使老师更加明确家园互动的重要性和必要性。
由此，我们更加深切的感到：幼儿园的工作离不开家长的支持和配合，我们要想方设法的让家长理解幼儿园的生活，使他们能积极投入育儿工作，让我们的教育能充分发挥其应有的价值，使我们幼儿园的教育质量更上一层楼。
幼儿园教研工作总结4
随着时间的推移，幼儿园教育的方法和技巧已经得到了迅速的改进和完善。面对困难和挑战，我们坚定信念，锐意进取，不断积累经验，勇往直前。在本学期的幼儿园教研中，我们专注于提高教学质量、加强教师能力，通过不断的反思、总结，取得了很好的成果，取得了一系列优异的工作成绩。现就本学期的工作进行一次总结。
一、教学技巧得到提升。
经过一段时间有规律的教学，我们的教学技巧变得更加精湛，幼儿的学习成绩和兴趣也得到了极大增强。教师们加强了学科知识的积累，使得在教学过程中有更好的把握和管理。同时，对不同孩子们喜爱的教育方法，选择和运用更加恰当的`文字表达和肢体语言，让我们的教学深入人心，，深受孩子们的喜爱和好评。
二、审美方面的能力得到提升。
在美育上，我们不断提升自己，不断探索并尝试新的审美方法，寻找更多美的元素，不断将艺术化的指导方法与幼儿园教研相结合，进一步提高了幼儿的审美水平以及最直接的的表现——作品创作。我们通过绘画、手工、美术、舞蹈、唱歌等各种形式的教学方法，不但使孩子们的审美水平得到极大提高，而且激发了他们的创造力，将美化教育融入到生活中，充分体现和发挥了美的价值。
三、共同学习，彼此协助。
教师们以团队精神投入到教学之中，在教学实践中探索同行共建、反思和总结的新路径，不断更新教学理念，带动广大教师共同发展。我们通过对幼儿园教育知识与信息的研讨、交流，取得了更为大的成长。在幼儿园工作中，相互协助、共同进步，使得我们的工作更为顺利、有效。
四、充分的家校合作，促进家长的教育意识。
课堂教育对于幼儿的成长很重要，但家庭教育同样也至关重要。在这个方面，我们与家长充分合作，不断吸取孩子们家庭的经验，让幼儿可获得更加全面的照顾。我们以多种途径，如双向家长会，家长日，开放日，校内建议箱等，与家长沟通并探讨课程，使家长充满参与感和责任感，认识到重视孩子教学的重要性，促进了家庭与学校之间的密切合作。
五、师德作为一项重要的基本素质，已经得到长足发展。
教师是幼儿园教育中最为重要的一员，师德作为一项重要的基本素质，是需要我们不断的向上发展。我们尊重幼儿的个性，注重文化教育的同时，反思自己的职业道德，提高自身的师德风采。目前，幼儿的情感安全感，社交能力、心理健康问题对教育的要求越来越高，对于任何一位教师都是一个巨大的挑战。但这种挑战，我们始终坚信教师素质的提高能够有效处理这些问题。
本学期的工作，在幼儿园的各个方面都得到了长足发展，并且取得了优异的成绩。但同时也发现了一定的不足，比如时间的安排不是很合理、组织管理方面也存在一定的问题等，我们将在下一步的工作中，加以弥补、不断完善，让我们的园所教育更上一层楼。
幼儿园教研工作总结5
本学期我们中班组全体老师认真学历理论学问并和教学实践相结合，认真学习，以学习助实践，以实践促学习，针对中班幼儿的年龄特点和进展状况，我们有目的、有选择地开展丰富多彩的教研活动，促进幼儿各方面进展。结合园务工作制定了切实可行的教研工作方案，圆满地完成了各项计工作，现将工作总结如下:
一、让理论学习更具实效。
本学期我组对理论学习活动进行了新的改革，以往都是定好教研组方案，让老师都参预到主持会议中，发觉有些教研活动中的理论学习有些空泛，本学期我们在学期初就让老师提出自己需要的业务学习，制定出对老师有关怀的、切实的理论学习，尤其对于我组的新老师有很多的理论学习对其特殊有关怀。例如开学初我们开展的的教研活动，让各位老师熟识到:教案写得好，目标明确、条理清晰、层次分明会让老师在上课时就能得心应手。反之，则条理不清、轻重不分，就不能达到好的教学效果。
本学期幼儿园也组织了多次培训学习，的学习也是最多的，这可以关怀老师树立正确的训练观念，关怀老师形成与正确训练观念相吻合的训练策略，为更好的带领一日活动供应基础与保障。例如在4月份进行创意课程研读活动时结合的学习进行争辩活动，老师已经知道如何运用去处理问题。在争辩中，大家对和的精神理解更多了，老师们端正了思想，提高了熟识，树立了正确的儿童观和训练观。在此基础上，我们还转变了以往的活动模式，在教研活动中接受应用了“多问、多议、多讲”的形式，时常开展专题争辩，如:“如何进行评课”、“如何写有质量的反思”、“新老师的怀疑，老老师的解答”等等，让老师们提出自己的困惑、质疑，以及在实践中比较突出的问题和难点，大家一起争辩问题，相互沟通状况，总结阅历。使教研活动真正体现出学习和争论的深厚氛围。
二、让实践活动促进老师成长。
为了让实践活动促进老师的成长，本学期我们由大家共同设计了的活动，最终确定方案，然后由老师进行实践，大家观摩后提出不足和修改看法，大家再反思。如此实践活动使老师的评课力气有了提高。同时，我组结合幼儿园活动，在六一活动时由任普新、黄涛、包玉洁老师编排舞蹈，组织各个老师进行集体学习；亲子运动会时集体进行争辩协商活动方案，结束后进行反思总结。此次活动不仅使孩子们获得了欢快而且使我们组内的每一位老师也成长了许多。在本学期我们依据幼儿园的支配进行了师徒结对活动，为了让生活指导老师成为保教相结合的老师，我们的师徒结对活动由田瑞老师帮扶杨爱老师，我帮扶彭云丽老师，让她们走上讲台，进行教学实践，通过带师德、带观念、带教学从而提升老师的.训练教学力气。在6月份我组还开展了读书活动，让老师在理论中去实践，从读书中去充实自己。
三、让反思有利于老师的成长。
在教学业务上，我们教研组的老师通过一系列的教研活动的确有不同的收获，同时我们也进行了多次反思活动，3月我们进行了推门课活动，并进行反思此次活动中需要加强的基本功和业务学习，4月份结合创意研读月反思了此次活动中的优缺点并且将自己对研读后的体会进行了相互沟通，5月份的严峻工作纪律，整顿工作作风活动中我们在本组也开展了自查自纠活动，中班老师对比找出自己存在的不足，制定出具体的措施，并落实整改。六一艺术节和亲子运动会后我们准时对此次活动进行了反思，在反思后深刻体会到集体的力气和需要准时改正的问题。7月初我们就本学期的教研活动、上课以及家长工作都进行了彻底的反思总结，为下学期大班教研活动打好基础。
四、看成果，找不足，展望将来。
这学期通过大家自身的努力，中班组的老师可以主动的参预各项文体活动，获得一些成果，如在排练舞蹈幸福和谐颂时，中班5名老师主动协作排练进行演出；在幼儿园组织我的中国梦演讲角逐中有两位中班老师获得荣誉。在开发区运动会中田瑞老师主动参预活动体育活动，也为幼儿园的荣誉作出自己的一份贡献；在六一表彰时中一班更是了开发区的优秀班集体荣誉称号等等。这些成果虽然微不足道，但是这些都包含着我们全组老师的心血，正是这种主动向上团结奋进的集体主义精神，使我们的教研组活动开展得生气勃勃。 在这一学期的教研工作中我们体会到了欢快，也感受到了新的问题，如我们应当对一些专题争论的力度与深度加大争论，家长工作的形式还待丰富，组织组内老师课余时间多进行一些体育项目集体训练，增加老师的劳逸结合等等，在以后的工作我们将连续思索、连续完善，争取更大的转变和进步。
幼儿园教研工作总结6
xx年4月14日—15日，省学前教育研究会领导下的省音乐教研小组在合肥开展了幼儿园音乐教育活动的研讨，本次研讨活动的重点是进一步探讨幼儿园的音乐欣赏教学，来自合肥的十一家省级一类幼儿园和蚌埠的两所省级一类园参加了活动。研讨的方式是每家在自身研讨的基础上拿出一节音乐活动供小组研讨，这次活动共研讨了十四节音乐欣赏活动，其中省委幼儿园潘茜老师的《藏族舞蹈》欣赏活动和105医院幼儿园陈娟娟老师的《元霄乐》欣赏活动得到了大家的`一致好评。通过这次活动，大家得到了以下几点启示：
1、幼儿园音乐欣赏的面可以拓宽。
这次音乐欣赏活动有舞蹈欣赏、皮影戏欣赏、外国歌曲欣赏、幼儿自己的舞蹈欣赏、进行曲欣赏、山歌欣赏等等，各幼儿园都进行了大胆的尝试，使人耳目一新，拓宽了与会者的思路，大家一致认为，幼儿园的音乐欣赏教学是可以在原来只是乐曲欣赏的基础上加以扩大，只要找准切入点，幼儿是可以理解的。
2、通过音乐活动，探索学科的整合方式。
《幼儿园教育指导纲要》中强调学科之间的整合，每个学科自成体系，如何找好位置，使各科之间能够很好地进行整合是大家探索的问题，如《幸福快车》歌曲欣赏，大家就认为可以进行整合，虽然是一节音乐欣赏活动，但通过活动可以进行健康方面的教育，保持愉快的心情，以及歌曲中贯穿着的爱的教育内容等，都可以整合进去，这就比单纯的音乐欣赏更具有一定的意义，由此，引发了大家对选材的研讨。
3、对教学方式方法的研讨。
如何在音乐欣赏活动中体现《纲要》的精神，也是大家关心的话题，在这次活动中，每位教师基本上都能做到
注重活动的过程，活动的结果次之；
能从幼儿的角度提出活动目标，在活动中能很好地尊重幼儿，体现师生互动、生生互动等，如教师的语言“谁愿意上来跳的，可以跟老师一起跳”，这时可以看到有些幼儿愿意表现，而有些幼儿则愿意坐在位子上欣赏，教师并不是一刀切或统一要求，充分尊重了幼儿的愿意；
教师的教态亲切、自然，语言规范，充分调动幼儿的积极性、主动性和创造性，让幼儿多通道去感知音乐。
但也存在一些问题，如音乐欣赏和韵律活动的区别有些模糊，对选取的材料本身的挖掘不够深刻，切入点把握不到位，如何更好地将《纲要》的教育理念转化为教师的行为，年青教师的教学机智和教育策略还有待于进一步提高等等，都有待于研究和探讨。这次活动，我们将推荐《藏族舞蹈》、《元宵乐》、《幸福快车》、《小马放飞》、《义勇军进行曲》和《快乐小牧民》等赴南京参加由许卓娅老师组织的南京音乐教研小组活动。
幼儿园教研工作总结7
一个学期的时间已经悄然过去了，这个学期我们仍然围绕着《纲要》《指南》的内容，认真学习新教材，边学边研究实施，深入开展研讨，解决当前教育改革的问题，不断地更新观念，理清思路，提高新时期幼儿园的教育质量。
首先，我们意识到幼儿园师资处于非常薄弱的状况，这给学习和研究带来了许多困惑。教师专业化水平的缺乏，特别是思想观念转变与实践、行动的脱节，缺乏实践的总结研讨，往往使教学停止不前或进步缓慢。因此，本学期我们加强了教研组建设，开展丰富多彩的教研学习活动，重点加大学习新教材和实施新教材的力度。我们改变了教研学习方式，每两周进行一次《纲要》的学习和研讨，边学边研，从中领会《纲要》精神，转变教师的课程理念。同时，我们采用参与试学习形式，共同理解细读教材，共同备课，使教师了解教材的.不同设计，展示个人的不同风采。此外，我们还通过不同的案例进行分析，解剖案例中不同的设计方法，并以问题的形式进行展现，然后大家一起讨论解决，使方案活动设计更完整，案例剖析更直观、更形象，也更适应我们幼儿园师资队伍薄弱的学习环境。通过多种形式的学习活动，教师们已经明确了自己陈旧观念、自身素质正是主宰着自己的行为障碍，只有提高自己的专业化水平，才能适应现代幼儿教育的发展。通过学习，教师们在实施过程中有了新的认识，他们能够大胆地表达自己的看法和见解，乐意提出各种问题和建议，使我们在学习中以问题线索，解决当前问题，使教师形成一种边寻边思，从反思中寻找问题的答案，从同伴中解决问题的疑点，从而不断地提升新理念，更好地实践新教材。
幼儿园教研工作总结8
自从新《纲要》颁布5年以来，我园始终以《纲要》所倡导的理念指导幼儿园的各项工作，特别是在县教育局强调注重园本研究的精神指引下，新《纲要》的落实在我园更加务实，讲求实效，教研工作紧紧围绕着教师在工作中遇到的问题和困难展开。
我们让教师自己发现问题，研究教师自己的问题。教师在工作中发现现在独生子女适应环境能力较差，表现为入园哭闹严重;幼儿之间遇到问题不会解决，表现为攻击性行为居多。经过全体教师研究分析，大家认为教师应以关怀、接纳、尊重的态度与每位幼儿交往，每天与80%的幼儿谈话，耐心倾听、努力理解幼儿的想法与感受，以缩短教师与幼儿之间的距离。而幼儿的交往能力是在不断交往的实践活动中发展与提高的，教师应多为幼儿同伴交往创设条件，提供机会，让幼儿在实践中得到锻炼。现在大部分幼儿园存在着重知识传授轻游戏的现象，幼儿园的教育特点淡化，而利用大量的时间和空间开办特长班。我们感到游戏是幼儿的基本活动，尤其是角色游戏对幼儿同伴交往、对幼儿的社会化发展有着重要的作用，因此，我园研究决定重新整合园区配置，以培养幼儿的交往意识和互助协作精神，提高幼儿适应能力。
我们找到了解决问题的途径后开始了园本研究，在不断的研究解决活动中出现的问题过程中，教师悄悄地发生了几个转变：
1、活动区的设立由最初的老师指定转变为按幼儿的需要创设。
2、材料的收集由老师指定，幼儿协助转变为幼儿按自己的需要主动收集。
3、游戏中的角色由教师指定转变为幼儿按意愿自选。
最初的区域配置、物品的投放，都是由老师策划的，物品的收集虽然有幼儿的参与但也是老师指定范围内的，幼儿完全是被动地参与，所以教师就反映幼儿在游戏中不按老师要求的玩，而是自己想怎么玩就怎么玩，不好控制。教师将这个问题提出后，大家经过讨论发现原因是幼儿对老师的安排不感兴趣，而是沉浸在自己的想象和创造中，而且乐此不疲，既然兴趣是最好的学习动机，那么做为教师就应尊重幼儿，抓住幼儿的兴趣点展开教育行为。由此大班组织了“我是小小设计师”的主题活动，以“怎样才能使角色活动区更好玩”为内容请孩子们为活动区提建议，想办法。很快“宝宝健康诊所”、“小超市”、“美美发屋”、“娃娃家”、“快餐店”诞生了，当孩子真正进入到各区域游戏时，又发现了很多问题，如：“美美发屋”里没有镜子，幼儿就自己从家里拿来镜子;“小超市”里没有顾客休息的地方，物品摆放无序，衣服和食品放在一起等，幼儿对每个区域物品的.投放和摆放位置又提出了新的建议。由于幼儿有了充分的发言权，参与积极性空前的高涨，新点子新想法层出不穷，区域的调整与设置也视游戏的发展和幼儿的需要而随时进行，将“冷饮店”的小房子改成了“宝宝银行”，在“快餐店”里就餐的幼儿想给大家表演节目，增设了“小娃娃大舞台”，这样就能一边吃一边看表演，“快餐店”从此变成了“快乐屋”。游戏材料按幼儿的需要自行投放，每个区域陈列物品柜子的
高矮、位置都以幼儿取放方便为标准设计的，并都设有“物品储藏箱”，每次游戏幼儿都按照此次游戏的内容自行投放材料，幼儿成为了游戏的主人。
在这几个转变中，我们的研究过程是：
1、发挥教师的自我反思作用。在每次活动后，教师在教研活动中对自己的教育策略、教育行为等进行反思，反思的内容有：创设活动区与材料投放的原则、活动区与幼儿素质的培养、角色游戏的指导之我见、加强教师的指导与沟通，提高角色游戏的质量、浅谈区角活动的指导、区域活动中幼儿互动学习指导策略等。
2、发挥团队作用，同伴互助，资源共享。教师能认真对待同伴提出的问题和困难，认真查找资料，进行信息交流、好的经验建议的交流及在大家能力范围内的答疑解惑，通过研讨，从角色的挖掘、玩法的创新到材料的投放、师生互动等几个方面进行有针对性的评析，在指出亮点的同时又提出了不足及改进意见，大家逐个区域谈好的想法、建议，请相关班级认真记录，加以借鉴、落实，使此项园本研究日趋完善。
3、发挥引领作用。任何一项研究都需要一定的专业引领，园长、业务园长都有针对性地对教师进行专业培训，有“如何撰写研究方案”、“幼儿社会性教育的内容、方法与途径”等，借助专业引领，为我园的园本培训、园本教研把握方向，科学指导。
由于我们的研究是基于常态下活动区活动中出现的“真实”问题，研究的主体不是哪一个人，而是以园长和教师为主体的教研组，强调的是真真实实的研究过程，所以我们的活动区活动深受孩子们的喜爱。现在，我园在整个地区其他幼儿园孩子明显减少的情况下，我园
幼儿的入园率、出勤率都明显提高，出现了在园外等候排队的现象。
在园本教研的实践中，我们除了树品牌、创特色，还能够珍惜所有的观摩学习机会。在06年9月参加县教育局组织的“教育现场观摩活动”后，我们就请一名参加观摩的教师在全园做观摩示范课，将活动情景再现，使每位教师都能从中得到启发。在了解到教师感到在新的教学形式下，原有的理念、素养明显跟不上时代的发展需求后，我们挖掘本园的教育资源，由园长、骨干教师、专业教师和青年教师组成的培训团队进行了互动式专题学习。我们更加珍惜市、区领导、专家来我园进行的所有现场教学活动，我们都视做难得的学习提高机会，每次活动园长全程参加，教师全部到位。使全园教师都得到了学习提高的机会，及时地聆听了最新的教育动态，开阔了眼界。
在近几年的园本教研中我们始终把握着教研内容一定要来源于教师的需要，服务于教师的需要，教师的需要就是我们研究的方向，所以我们非常注意倾听教师的心声，随时解答她们的疑问，来自于教师的教研主题有：孩子吃饭慢怎么办?对我行我素的孩子教育对策、怎样更好地集中幼儿活动时的注意力?教学中如何称呼孩子好?对个别幼儿的教育家长不配合怎么办?影响教学效果的因素有哪些???我们都在教研活动结束时，将下次研讨的主题抛给大家，使大家有备而来，在解答别人的问题同时提高了自己，而且对不同层次的教师提出的问题进行不同深度广度的解答，使每位求助的教师都在原有的基础上有所收获。除了按需教研，我们还注意发挥每位教师的专长，在每次教研活动开始，利用十分钟的时间，增设了“我推荐”
小栏目，让广大教师也充分体验到成功感和满足感，提高教师参与教研的积极性，大家都争着抢着表现自己。
通过这几年的摸索与实践，我们感到园本教研是切实为幼儿园发展服务的，园本教研是切实为教师专业化成长服务的，因为它能做到量体裁衣，因材施教，它打破了以往的教研活动是空中楼阁、雾里看花，参与者只能席耳恭听，而不一定能解决本园存在的实际问题的尴尬局面。但我们也深深地感到进行园本教研，仅仅依靠本园的理论水平和专业知识是远远不够的，还需要有强大的理论支持和专业引领，在今后的园本教研中，我们希望得到市县领导专家的指导和厚爱，帮助我园开展具有针对性的园本教研，将我园的课程改革一步步深入开展下去。
幼儿园教研工作总结9
本学期，我们通过建立和完善“博客”，进一步加强了网络教研活动，推动了各幼儿园园本教研活动的积极开展，激发了广大教师参与网络教研的热情。在20年X月X日，县教师进修学校幼研室充分发挥网络(博客)教研资源，全面开展了第三次网络教研活动。
本次活动得到了县幼儿教育中心教研组、各幼儿园教研组长、各中心校幼儿园教师们的大力支持和精心组织。老师们积极参加研讨，使活动初见成效，形成了浓郁的教研氛围。接下来，我们将对网络教研活动的情况进行小结。
一、基本概况
本次研讨围绕“幼儿园谈话教学的有效性”这一话题展开。我们从“谈话活动设计与组织的环节”、“引导幼儿有效自由交谈的策略”、“谈话活动组织过程中教师的有效指导策略”等几个方面在网上进行了讨论。各园教师的参与热情高涨，在短短的时间内，共点击了263次，评论了82次，回贴率达到65%。由于这些讨论是来自教师们日常教育实践的话题，使得老师们能真诚而深入地互动交流，进一步明确了教育实践中如何更好地运用教育策略与方法，充分发挥了专业的引领作用，也有效地增进了幼儿园教师间的`沟通和交流。本次网络研讨还邀请了县幼儿教育中心教研组部分成员参与。
二、参与面广，参与热情高。
1、20xx年X月X日，我们在网上发布了“如何提高幼儿园谈话教学的有效性”这一主题，为本学期的网络教研活动拉开了序幕。立即有11位教师积极响应，他们分别是：实小晨曦铜陵大拇指幼儿园实小幼儿园黄莉琛康幼罗老师铜陵中心小学幼儿园朱萍萍白埕中心幼儿园陈婉娇老师樟塘中心幼儿园林莲叶宅幼方雯清宅幼叶梅宅幼林舜英。
2、各类幼儿园教师积极参与。此次活动，实验幼儿园、铜陵中心园、铜陵中心小学幼儿园、康美中心园、宅山中心园、实小附设园和大拇指民办幼儿园等部分幼儿园的老师积极参与了研讨。共有66名老师参与了网络教研，绝大部分幼儿园都能按时提交教研作业。各镇中心幼儿园起到了模范带头作用，所在的幼儿园老师都能按时按质完成任务。
三、教研作业质量较高。
在本次网络教研中，有些幼儿园和部分老师表现出十分认真的态度，围绕所选的研讨专题展开了讨论，并提出了个人独特的见解。其中一些观点具备一定的指导意义和研究价值。同时，部分老师还能将理论与实践结合起来，根据研讨的专题反思自己的日常教学，并举出实例，与大家分享成功的方法。例如，有老师认为谈话的内容要符合幼儿的实际情况，贴近孩子的生活；谈话的内容要引起幼儿的兴趣；并且必须采取恰当的谈话方式。
这种研讨能够落实到实际中，取得实效。在活动中，老师们不仅提出了自己的问题和困惑，寻找解答，还关注了其他人在教育活动中提出的问题，积极思考并展开讨论。这种多元观点的汇聚为教师们之间的交流和切磋提供了良好的环境。
在此，特别表扬康美中心园全员、宅山中心园全员、实小幼儿园除公办教师外还组织了代课老师参与研讨的积极态度。同时，感谢林凤老师的努力。
四、点击与精彩回复
截至目前，本次活动共点击了263次。实幼副园长佘凤妹组织了老师们认真参加了本次活动，并提出了自己的建议和见解。很多教师能够积极、主动地参与到网络研究活动中，将自己在平时数学教学中的经验、反思和教学案例等发表到博客上，与同行们共同分享，共同切磋，共同成长。
幼儿园教研工作总结10
新《纲要》教育理念和精神的贯彻落实，关键在教师。本学期，我们根据幼儿园的实际情况，开展了一系列的研讨活动，不断提高教师的教育教学潜能，全面提高幼儿园的教育教学质量。本学期，我园的教研工作主要立足于每一位教师的实际，确立了“以教师发展促进儿童成长”的园本管理理念，让每一位教师都能发挥专业特长，在本职工作中得到提升，成为课程改革和教学实践研究的主人。
一是开展分层培训，提高教师素质。
教师是大纲的实施者和解释者，教师参与的程度和状态直接影响着新大纲的实施。因此，塑造一支高素质的教师队伍是幼儿园工作的基点。本学期，根据新老教师交替、参差不齐的现状，我园将继续推进分层培养，关注不同层次教师的不同需求，有针对性地开展培训，促进教师整体素质的提高。
(1)夯实基础，锻造新生力量。
近一学期来，我园从基础培训入手，围绕基础理论、教学基本技能、日常排班组织等方面对新教师进行培训指导，使新教师尽快了解和熟悉教师职业的特点，掌握教育教学的常规工作流程，帮助新教师尽快适应岗位。
1.基础理论培训
一是教师的职业道德，如幼儿园的规章制度、园风和培训、教师的职业道德、与家长交谈的艺术等。二是幼儿园教学的基础训练，比如一个幼儿园日各方面的组织，游戏的组织和开发等。第三，文字的表达，比如周计划、日计划的制定和撰写。
2.基础课程类型讨论
专注一个领域进行培训，通过公开观察这个平台，引导教师提高实际教学潜力。比如，在数学活动中，我园根据各个年龄段孩子应该掌握的数学数据，围绕“一与多、数的构成分解、相邻数、加减”对新教师进行系统培训。以公众观摩活动为载体，对新教师进行更加细致、全面的培训和指导，重点关注教材的选择、教学活动的设计、教学活动的准备、教学情境的创设、教学活动后的反思。要鼓励新老师大胆上台，实践一次数学活动的组织，让大家共同参与，共同提高。
3.一日轮班指导
做好幼儿园一日活动各环节的管理工作，是提高幼儿教育质量、促进幼儿发展的保证，也是教师到岗的基本要求。为了让新教师尽快熟悉和掌握幼儿园一日活动的组织方式，我们在学期初对每位新教师组织半天活动的全过程进行了跟踪，重点了解新教师组织半天活动的基本情况；学期中重点组织过渡环节和活动区域，进行有针对性的随机观察和引导，增强新教师半天组织过程的顺畅性、有序性和有序性；学期结束时，我们会跟进半天的活动，反馈过去一学期教师的发展情况。
(2)突出重托，充分发挥老教师的`骨干作用。
要实现幼儿园的可持续发展，需要一批领导带头。老教师作为幼儿园的骨干力量，以其丰富的教育教学经验，成熟了潜能，增强了适应能力和应变能力，具备了必要的教研水平。他们的创新意识和发展潜力在逐渐增强。适当给他们必要的压力和负担，充分发挥他们的潜力，可以加速教师的专业成长。
根据幼儿园班主任分布现状，以年度分类验收工作为契机，请老教师从半天活动的组织、教案的制定、家长工作的开展、班级教育环境的营造等多方面对新教师给予帮助和指导，增强指导的随意性和有效性。通过园区公开课的展示活动，要求园区骨干教师充分发挥骨干作用。要求他们每月开展两次公开课活动，说课带教，在活动设计、说课、组织教学、反思教学等方面注重实践潜能，促进其他教师共同成长。
二是以专题研讨为切入点，增强教研工作的实效性。
教研是幼儿园教学管理信息化不可或缺的组成部分，是提高教学护理工作质量和教师专业素质的重要手段。本学期，我园注重捕捉教师在实施教育教学过程中的疑惑和问题，并衍生为教研资料，旨在解决问题，增强教研活动的针对性和实效性。
(1)从常规训练入手，把握各个年龄段孩子的特点。
本学期初，我们从老师的备课计划和脱产指导中发现，三个年龄班的老师对孩子的年龄特征并不确定，比如:大、中班还在重复小班的信息，小班的一些功能违背了孩子的年龄发展规律，出现了枯燥训练的迹象。因此，我们从“如何培养孩子的写作习惯”这一问题入手，开展了研究活动。
解决方案策略:
定期开展培训活动，观察指导教师发现问题。通过研究各年龄段大纲的特点和发展要求，要求教师对本节课的活动进行反思。通过自我评价和其他评价，教师对大纲有了更深刻的理解，并找到了解决自身问题的方法和途径。接下来我们进行了第二次观察，问题一次次碰撞，一次次解决。教师也开始养成在实践中带着问题学习、教学、总结、提高的良好研究习惯。
(2)转变教师的教育观念，提高教师的评价潜能。
在上述一系列实践评价中，我们感受到教师对教学活动的评价更具指导性和针对性，评课质量得到了显著提高。教师可以从自己的角度分析活动中存在的问题，但往往不会深入分析问题产生的原因，大多数教师忽视了从活动目标的完整性来讨论整个教学活动的价值。尤其是对于新教师来说，在每一次的公众观摩活动中，我们发现他们虽然可以大胆的发表自己的观点，但是对于如何评价一个活动，评价什么，如何评价，还是有疑惑的。
解决方案策略:
以公共观摩活动为契机，以公共观摩课为例，组织教师进行教研。活动前，首先组织统一培训，使新教师初步明确评价方式，其次提出听课要求，引导教师带着问题听课。活动结束后，组织教师就目标是否体现活动过程中的各个环节和活动中的各个环节是否服务于目标两个问题进行小组教研。要求每个小组推出一名发言人进行发言，最后结合实例进行分析说明，帮助教师理清思路，增强对评价方法的理解。群众和团体的教研有机结合，给每一位老师都带来了充分发表意见和相互交流的机会。这种通过具体事例的教研活动，针对性强，主题鲜明突出，使教师通过实践练习，增强对评课方式的体验和理解。
学期紧张、忙碌、快乐、充实，园内每一项活动的开展和成功，都离不开我们每一位老师的辛勤付出。在今后的工作中，我们将继续加强对教师的分层指导，促进教师素质的全面提高。同时也看到自己的不足:主题背景下的科学活动开展是我园的薄弱环节。因为以前老师更多关注的是孩子围绕我园艺术特色的表现潜力，孩子科学操作和探索的潜力有待提高，这促使我们思考课程平衡的问题。这些都需要我们在今后的园本教研中不断调整、改进和完善。
幼儿园教研工作总结11
学期又近尾声，整理思绪回顾一整学期的教研，在每一次的集中教研活动中学习、反思、进步，在每一次的检查中获得新知，每一次知识的交流和碰撞，让我们在教育事业的道路走得更扎实、更稳健。现将本学期教研工作汇报如下：
一、教研计划的实施
在精细化系统管理的推动下，依据《纲要》资料，在立足本园实际的前提下，制定适宜本园的教研管理计划和实施细则，第一时间召开会议，与教师商讨教研管理细则的实施方案，由园区落实到班级，以幼儿为主体，进行各类教研活动。
1、年段教研：本园班级分三个年段，大班段、中班段和小班段，分别由三位骨干教师担任，每周定期召开段会，围绕教学过程中遇到的问题进行分化和研讨，并解决问题。
2、群众备课：在教研计划当中，最能让教师们得到实质性学习和交流的就是群众备课这一项目，本学期在这方面的实施比较不足，下学期将落实到位。
3、园本教研：当前，全镇范围内对园本教研展开热烈的讨论。针对园本教研这一大块的领域，要细分化解并加以实施，原本制定的一套套园本计划一再被自己打翻。立足于本园实际制定出适合本园的课题教研，因此本学期制定出园本教研的基本操作方案，以方案教学做为突破口，利用业务学习时间，组织教师学习相关文章，并进行研讨，下学期将进行实际操作方案。
二、教师队伍素质的提高
1、加强理论学习，定期开展业务学习，从理论、观点、态度改变教师教学观念;
2、注意各种活动计划的设计和书写，由各段长负责对班级老师进行培训、辅导，提高课程设计潜力;
3、透过组织教师参与镇区公开课观摩活动，促进教师之间相互学习切磋，提高新教师教育教学中的实际操作潜力;
三、优化日常教学管理
1、对教师的各类活动计划、个案观察的撰写进一步进行调整和规范，各段长利用段会进行反馈;
2、加强日常保教工作的检查、指导和督促，重点指导新教师的教学工作，促使新教师尽快成长;
3、充分利用幼儿园现有场所，开设各类区域活动的空间，科学安排幼儿区域游戏活动的时间;
4、组织教师参加各类培训活动，到各姐妹园参观学习，了解各家幼儿园的.教学状态，提高教师教学水平和潜力。
四、做好家长工作，家园共建促教育
开展好家长工作是教研工作中不可缺少和重要部分。
1、坚持做好家教园地、家长开放日工作，让家长更多了解园内幼教动向;
2定期电话家访工作，及时了解幼儿在家的状况;
3、定期不定时利用QQ、微信各种网络通讯工具，及时向家长了解幼儿在家状况，共同教育幼儿。
五、问题与思考：
回顾本学期的工作，我们取得了必须的成绩，但我们清清楚地认识到，要要以更高的标准要求自己，还存一些差距和不足。
1、从本园实际出发，加强新课题研究，提高全体教师科研意。
2、坚持做好环境布置工作，区域活动的设置有待提高。
3、家长工作还有待提高。
4、晨间活、户外活动的组织上采用灵活多样的形式，资料要更加丰富。
幼儿园教研工作总结12
本学期教研工作以《幼儿园教育指导纲要》为指导，并立足中心校幼教工作计划和园务工作计划及学期初制定的教研活动计划，以教师为本，以教研为先，以幼儿为重，开展了一系列丰富有效的教研活动。圆满完成了学期任务，实现了预期目标。 有效地促进和提高了教师的业务水平，提高幼儿园的教育保育质量。 现就本学期教研工作总结如下：
一、关注内涵，加强学习 ， 进一步提升理念，提高教师素养
我园师资仍处于薄弱的状况，这两年虽然开展了各种培训活动，但教师的专业化水平仍然缺乏。特别是思想观念转变与实践、行动的脱节，实践的总结及理论的提升等。本期我们从教学实际出发，开展丰富多彩的教研学习活动，促进教师的专业化成长。
1．组织教师认真学习《幼儿园教师专业标准》、《3—6岁儿童学习与发展指南》、《蜀山区幼儿园一日活动常规要点》等，领会基本理念和基本内容，引领自身的专业发展。我们还为教师订阅了多种幼教专业杂志，购置了相关的专业书籍，鼓励教师通过阅读幼教读物开展自学。同时开展了继续教育，网络研修，骨干教师培训等活动。
2．外出学习拓展新知，回园提升专业素质
为教师创造外出观摩学习机会，有计划地组织教师到优秀的幼儿园参观学习，传达新信息，扩大新经验，提高教师对幼儿教育的进一步认识。如组织部分教师参加在六中举办的“店埠片幼儿视觉素养与美术教学”专项培训活动，拓展了视野，提升了专业素质。
3．鼓励教师积极参加各种培训，如：开学初我园开展了“教师带班考核解读”、“ 班级常规考核解读”、“保育员考核解读”及“幼儿园区域创设”、“希沃软件应用”等园本培训。10月份王芳参加了在厦门开展的“园长研修班”学习，徐梅玉参加在山东开展的“传统文化培训”学习；12月份王永会参加了在徐州开展的“安徽省优秀园长高端培养项目培训”学习。回园后及时对全园教师交流了培训体会，使全园教师更新了教育理念。
4．以赛代培，组织教师积极参加各类比赛活动，努力提高自身的专业修养。本学期我园徐梅玉、完菲、张立琼等多位老师参加微课大赛，分获县级二、三等奖。
5．每周开展一次业务学习，由业务园长确定培训内容，就本园教师遇到的困惑及热点问题及时进行培训和学习。
二、抓好教学常规管理，促进其规范、协调发展
1．为了进一步规范教师的带班行为，做到精细化管理，本学期开展了教师带班考核工作，通过考核细则对教师的一日带班行为进行量化，有效促进了教师带班的规范化，提高了教育教学质量。
2.扎实开展集体备课，对教师的备课、教育活动，室内外游戏活动等加强管理
我园每月开展一次集体备课研讨活动，在集体备课研讨活动中，各年级组根据幼儿的年龄特点，依据《幼儿园教育指导纲要》及《3——6岁儿童学习与发展指南》中各领域的教学目标，将游戏教育贯穿于幼儿一日活动，注重随机教育和幼儿自主活动，优化一日活动的各个环节，科学制定下个月的教学内容，及活动安排，及时制定周计划。要求教师提前一周备好课，每周有活动反思，每月由业务园长每月检查备课一次，每月上交两份教育笔记及幼儿个案分析，扎实落实保教常规，积极丰实保教内涵，做到真正体现幼儿的主体地位。
3．开展绘本教学活动
本学期在业务园长的指导下，各班继续开展绘本阅读活动，要求各班每周至少有一节绘本阅读的集体教学活动，并在集体备课时由年级组讨论确定绘本教学的内容和活动设计，认真准备，落实。此项活动拓展了幼儿的知识面，培养了幼儿的阅读兴趣。同时在此过程中教师们也收获了绘本教学的经验、方法及教学技巧，提升了绘本课堂教学的有效性，促进了教师的专业成长。
4．扎实开展教学公开课活动
（1）开展了新教师上汇报课活动。
活动前新教师和老教师开展师徒结对活动，经过老教师的指导，各位新教师都认真准备，制定了明确、清晰教学目标，完善教学设计和教法，最终设计了新颖而富有趣味性活动形式；然后在全园展示，由全园教师再次研讨、打磨。最终设计出教法新颖，能充分调动了幼儿积极性、主动性的活动设计。
（2）开展一课三研活动
本学期以五大领域的集体教学活动为内容，每个年级组选择两位教师承担两个领域的展示公开课活动。经过“一研”、“二研”活动的展示、所有参与研讨的教师共同分析诊断，上课的老师对活动中的不足进行及时的反思，并根据研讨情况及时调整、优化教学设计，完善教学策略。在此基础上再开展“三研”活动，活动中教师改良了操作材料，创设了有趣的情境、设计了好玩的游戏，充分调动孩子参与活动的积极性，有效的攻克了教学重难点，成功地实现了教学目标。最终选择了两节精品课在辅导网活动中面向店埠片幼教同仁进行了展示活动。
此次“一课三研”活动，成效明显。老师们一致认为，“一课三研”的教研活动能有效地提高教学活动的设计、组织和评析等多项教学技能，使自己在观摩、反思、实践的过程中提高教育教学水平，同时也营造了教研组同伴间团结合作、积极向上的研讨氛围。
（3）扎实开展推门听课制度。每位教师都可以到任意班级进行推门听课，并认真做好记录，及时和上课教师交流。共同促进，共同发展。
（4）打造精品课，鼓励教师积极参加上级部门开展的课堂教学展示活动。
三、开展幼师大讲坛活动
为了提高全园幼儿教师的专业水平，培养一支优秀的教师队伍，促进教师互相交流，互相学习，共同提高，本学期幼儿园继续开展了“幼师大讲坛活动”。大讲坛活动由主讲教师自行撰稿，经幼儿园教研室修改、审定，再利用每周例会时间进行演讲。
“幼师大讲坛”作为一种新型的教研形式，旨在提供一个平台，让全园教师们就教育教学中所关注的共性问题进行探讨，共享教育理念和教学经验，增进情感交流，营造积极向上、充满正能量的良好氛围，促进教师专业素养和专业技能的提升。
四、努力做好市县级课题研究工作
本学期我们幼儿园积极上报课题，在园长的带领的'指导下，市级课题《沙龙式园本教研活动的实践研究》、县级课题《小班午餐活动有效组织与指导策略的实践研究》、《幼儿园剪纸集体教学与美工区相结合的实践研究》均已获得立项，并在专家指导下均已开题，现在正在研究阶段。
五、本学期工作上的不足
1． 本学期，课堂教学中游戏的设计和运用还有很大的提升空间，对教师们的指导还不够。
2．、老师们的理论水平和科研水平还有待提高。
六、下学期的重点工作
1．继续开展各领域的教学研讨活动，五大领域的教学研讨活动是下学期的教研工作重点内容之一，是教师总结新经验，提高教学质量的重要途径。继续开展园内研讨课、观摩课、听课、说课、评课、思课等活动。做到人人参与。并注重课堂游戏化，把幼儿教育的目标、内容、要求融于各种游戏之中，让幼儿成为学习的主体和发展的主体，继续打造我园的品牌课，精品课。
2．做好教师培训工作。
3.做好各级课题研究工作。
幼儿园教研工作总结13
幼儿园教研工作是科研工作的一种广泛而普及的形式，有其特定的内容、方法和任务。它的根本任务是组织保教人员学习和讨论幼教理论、政策、法规及先进经历。当前主要是要学好国家教委公布的《幼儿园工作规程》，确立新的教育观、儿童观，把正幼教改革方向；针对幼儿园的实际情况，特别是存在的问题和教学中遇到的难题，制订教研方案和课题；开展业务交流和竞赛活动，并对幼儿园的保教工作进展深入系统的总结。
（一）幼儿园领导自身不够重视教研工作。
不少幼儿园急功近利，盲目扩大招生，无视了教研工作和教学质量的提高，致使教师任务重、工作忙，抽不出专门时间进展教研活动。园长对教师最大的要求就是不要出“事”。园内或根本没有教研组织，或者虽然有，也是形同虚设，教研活动不正常，布置多、检查少、效果差。同时，不少幼儿园缺乏与市、区教研组织的联系，不能及时得到他们的指导，幼儿园之间的横向联系也不够。一些二、三类园往往有自卑感，不能主动向一类园求教，而有时一类园又把这种活动当作负担，这既影响了兄弟园的积极性，也失去了自我鼓励以进一步提高教研水平的时机。
（二）有些幼儿教师不够重视教研工作。
她们有些人认为自己学历浅，资历不够，只要能按要求上好课，不出事故就已经不错了，搞教研是专家、学者们的事，因而对教研工作不够积极。另外，教师业务素质上的差距，也确实阻碍了教研工作的开展。目前，50岁左右的老教师，虽然工作勤恳，但缺少进修，知识显得陈旧，稳妥有余而探索不够；30岁以上的中青年教师吃苦务实，但由于历史的原因，业务水平尚未到达应有的要求；20多岁的青年教师，有朝气，学历较高，但往往经历缺乏，缺乏工作责任心和组织能力。
（三）在教研工作中缺乏整体的研究和全局的把握
缺乏现代意识现在，确实有些一、二类园已能够比拟正常地开展教研活动，但即便在这些幼儿园，教研活动的内容和形式却大多受中小学学科教研的影响，多数的教研活动也只是探讨如何上好一堂课或搞好一次主题活动，缺乏整体研究和全局把握，对关系到全园幼教改革的根本性问题或重视不够，或不敢研究。此外，有些幼儿园不能正确处理好日常工作与教研工作的关系，教研工作不但未能促进其它工作的开展，有时反而起了干扰作用。再有，有些幼儿园的教研工作缺乏现代意识，如缺乏信息意识，对于国内外重大的幼教信息不关心，不了解，知之甚少，更谈不上及时地采集、利用，使之与教研教改结合起来。上述问题严重影响着教学水平与教学质量的提高，这是一个值得重视和研究的理论和实践问题。
（一）进一步加强对幼儿园教研工作的领导，充分调动教师参加教研活动的积极性。
认识上的提高与积极性的发挥是搞好教研工作的关键。作为园长，除了抓好幼儿园的日常管理和硬件建立之外，还必须重视全园的教研工作，在时间、条件、环境等方面给予保证。如为了加强教研组之间和教师之间的关系，应保证每周一次的全体教师碰头会。园长应认真、慎重地选拔和培养好教研组长，积极支持他们的工作，并经常参加教研活动，从方案到实施，从检查到反响，从总结到考核、评比，园长要深入了解，亲临指导。
要以教研促教改，以教研促管理，克服相互扯皮现象。园长还必须设法充分调动教师参与教研的积极性。在引导教师确立正确目标并实施鼓励措施的同时，园长还必须深入了解并尽力满足他们的各种正确需要，因为需要是人的积极性源泉。在精神需要和物质需要这两者之间，教师往往更看重前者，教师最主要的精神需要之一就是成就需要。他们也并不是要追求轰动效应，而是要在日常工作中获得愿望的实现感、任务的完成感和探索新事物的创造感，而参与教研活动正是实现幼儿教师成就需要的最正确途径之一。当然，也应当帮助他们解决生活中的困难，让他们安心工作。
作为幼儿教师，也应当重视并积极参加教研活动，虚心向书本学习，虚心向他人学习，理论联系实际，不断研究，不断实践，不断提高。
（二）切实搞好教研组的建立。
幼儿园的教研活动主要是通过教研组来实施的。没有建立教研组的幼儿园应当首先建立教研组。现在不提倡在幼儿园搞分科教研，因此可以按年级或平行班建立教研组。要充分发挥教研组的功能和作用，首先必须选拔、培养好教研组长。教研组长是联系园长与教师的纽带。教研组长的选拔直接影响着教研组的活动质量。教研组长应具有良好的政治素质和业务素质，具有较强的独立工作能力和实践经历，并能做到“三先”，即先学、先做、先总结。特别是在当前，他们应该先学好理论，吸取幼教改革的先进经历，并能结合本园实际组织教研活动。
同时，应注意教研组长的培养，在工作中帮助他们出点子、压担子，把他们推到工作第一线。可以把改革试点放在他们班里，还可以组织他们参加各类公开课，促进他们深入钻研业务，提高教研能力。此外，也应帮助他们创造外出学习、进修的时机，提高自身的素质。
建立合理必要的教研组制度是持久、正规地开展教研活动的保证。
现阶段，教研组总的任务是全面贯彻《幼儿园工作规程》，提高保教质量。详细说来应包括：根据园教研工作总体安排，组织全组教师积极参加教研活动，培养并逐步形成良好的教研意识和气氛；制订教研组的教研方案和教研课题，探讨适合本组或本班幼儿身心开展规律的教育经历和手段；带着教师集体备课，组织评课活动，催促组内教师执行，帮助他们提高备课水平，促进课堂教学水平的'提高；开展传、帮、带或“导师制”活动，加强对青年教师的培养，组织互相听课和教学实践经历交流，共同研讨教学中遇到的难题；组织教研组内的教学业务竞赛活动；注重教研信息的采集与，全方位开展教研活动。
（三）制订切实可行的教研方案，并认真总结，科学合理地进展评价。
园或组的教研工作方案应根据《幼儿园工作规程》及本园或本组的实际情况来确定，同时还应根据上级教育部门的要求，并和市、区教研方案相协调，以便充分利用市、区教研网络。从内容和构造上来看，教研方案大致可分为六个方面，即情况分析、教研指导思想、教研重点、教研课题、教研要求与手段及详细活动安排。教研指导思想即教研目标，是教研方案的纲，必须简明扼要，重点突出。教研目标应表达出改革的特色和当前的工作重点，在此根底上，再确定教研重点和详细教研课题。还应注意教研方案要有明确的要求与实施方法，以保证易于落实和检查。在制订教研方案时还应处理好以下几个关系：
1、处理好教研方案与保教方案之间的关系。
2、处理好园方案与教研组方案的关系。
3、处理好长远目标与短期安排的关系。
4、处理好总要求、大目标与详细问题的关系。
教研活动要想保质保量地落实教研方案并持久地坚持下去，必须做到每个学期都要对教研工作进展实事求是的总结和科学合理的评价，因为总结、评价起着重要的导向、催促和提高的作用。对于教研工作的评价应注意全面完整。评价，作为教育过程的一个环节运用于幼儿园教学管理，近几年来已被人们广泛承受。评价应从孩子的开展和教师的工作两方面来进展。通过开学初和学期末孩子情况的调查、分析以及对教师执行教研方案的检查，就能为评估提供有说服力的材料。但由于幼儿受语言和思维开展水平的限制，有时不能象对成人与青少年那样用“问卷”、“测验”等方法评估幼儿的开展和教研的效果，这时可以通过他们在日常生活中或在专门设计的活动中对自然表现的观察和分析作出判断。同时还应注意不能用同一个标准来衡量孩子的开展，因为他们的家庭环境和根底不同。
（四）注意信息的收集和利用，全方位地开展教研活动。
幼教改革日新月异，新的理论、经历是珍贵的财富，幼教工作者应强化信息意识，注重信息的采集、研讨和利用。首先应尽可能利用市、区现有教研网络，积极主动地参与他们的活动；可以采取请进来、走出去的方法，虚心向示范园学习。例如组织教师观摩和讨论，取长补短，交流思想，提高认识；有条件的幼儿园都必须建立自己的资料室，采集、现代传播媒介传递的有关信息，为教研工作创造良好的条件和环境。当然，收集信息是为了利用信息，要对采集到的各种信息加以、研究，选出适合自己的有效信息。 新的时代对幼教工作提出了更高的要求，同时也为幼教工作的迅速开展提供了一次机遇，幼教工作者一定要抓住机遇，努力工作，以教研促教改，以教改促教育，全面提高保教质量，为二十一世纪人才的培养作出自己的奉献。
1、加强学习，为实践工作打下良好的根底。
本学期，我园继续以业务学习为手段，加强教师的理论学习。为提升教师对《纲要》的教育思想和观念的认识。4月份我们组织教师学习了《纲要》，并进展《纲要》理论知识考核，使《纲要》中的教育理念不断深入到教师的教育教学中。为了让老师们了解“什么是说课”、“说课有什么意义”、“如何说课”，6月份，我们组织教师学习了《如何说课》，通过学习，让老师们认识到说课的重要性以及怎样进展课前的说课，为下阶段的青年教师说课赛课比赛作准备。我们还组织教师学习了“如何写方案、总结”、“绘本阅读”及观摩绘本阅读的优秀课例等，通过丰富的学习交流，转变教师的观念及教学行为，不断提高全体教师的专业水平。
2、观摩学习，开阔教师视野。
专家引领：为确实提高教师的科研水平，提升教师参与课题研究的意识，鼓励更多的教师积极投入到教育科研中，20xx年3月，我园全体教师参加了由小榄镇教办举办的教育科研专题讲座，中山市教师进修学院李姝静老师为我们作了题为《乐于教学善于思考》的讲座。李老师围绕“如何提出问题?”“如何明确研究的问题?”“如何对课题进展分解?”“怎样开展研究?”等方面结合实际案例进展详细的讲解。同时，她还结合实践工作提出了许多引人思辨的问题：“研究问题从哪里来、问题如何转化为课题、教师怎样寻找自身的专业成长点?”与大家进展探讨交流，幼儿教师工作总结《度下学期幼儿园教研工作总结》。让老师们深切地感受到：教育科研并不是自己想象中那么遥不可及、高不可攀，它就在自己身边，就在自己平凡的工作中。
为了提升教师们的论文写作水平，20xx年5月，我园与明德、菊幼三所姐妹园邀请中山市进修学校李姝静老师为大家作论文讲座。李老师采用了讨论和互动的方式，通过分析不同论文的优点和缺点，让大家在自主思考中和学习中认识了撰写论文的形式、选题、构造以及写作过程中应注意的问题等，帮大家理清了写论文的思路，为我们如何提炼工作经历、提升理论水平指明了方向。老师们在专家引领下提高了理论和实践水平，促进了教师的成长。 外出学习：为了及时吸取新的幼教信息，我们积极选派教师参加各类省、市、镇等不同层面的岗位培训，本学期教师外出学习到达73人次。3月，邓老师参加了“广东省学前教育协会十一五课题结题研讨会”;黄老师、梁老师参加了“上海市幼教名师精品课例展示活动”，领略了上海名师的教学风采;温主任到中山市机关一幼进展了业务跟班学习。5月份，分批组织教师参加了中山市幼儿园第一教研互助片落实《纲要》课例交流活动。6月份，劳老师、陈老师等6位老师到东莞参加了“幼儿园创新音乐教育教学交流会”，部分教师参加了“全市幼儿科学教育及教学观摩活动”。通过一系列的学习实践，以点带面促使全体教师共同进步。
三月份，我园小小班、小班级组开展了《互动分享阅读》教学研讨活动。北京天之道教育咨询的李富强老师到我园作现场指导，小班级组以《儿童节》为读本，开展一课多教的研究。观摩活动后，李富强老师与老师们进展了深度交流，教师们把自己在组织活动中碰到的问题提出来共同探讨，专家也对教师在教学活动中存在的困惑进展了解答。通过屡次的观摩与交流，老师们在对读本的分析、提问的技巧方面有了进一步的提高。
幼儿园工作注重的是孩子们个性的开展，提倡给孩子们培养正确良好的生活和学习习惯。我园属于一所双语幼儿园，自成立至今，我园也是一直处于摸索方法和总结经历的过程当中。
幼儿园教研工作总结14
一.指导思想
本学期学前班将以“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻“十九大”精神，全面贯彻教育方针，以今年是“浙江省幼教规范年”为契机，寻求科学高效的人性化班级管理为重点，以夯实教研基础，加强教育研究为手段，进一步转变观念、强、促发展，不断开创学前班持续发展新局面，全面提高幼儿园保教质量。
二. 主要工作和措施
(一)以人为本，加强师表建设，寻求教师队伍发展的新跨越
1、一流的师资队伍必须以德为先，以高尚的师德、精良的业务锻造新时代的教师群体，本学期我们将以敬业爱岗，乐于奉献，廉洁从教的良好师表形象来要求自己，以“公诚勤朴、博学睿思、与时俱进”的公众形象立足于社会，以师德承诺规范教师言行，优化服务意识。
2、重视在教育实践中促进教师专业化成长的方式与策略的研究，借助教研活动开展探讨、观摩、对话等多种形式的学习活动，结合自身实践进行反思总结，开展研究性、探讨性、常规性教育实践活动，促使不同能力的教师都有所提高。
(二)以“研”为先，贯彻新课程精神
1、进一步解放思想，转变观念，大胆创新，不断学习、领会、研究新课程的教学方法和途径，建构以“纵横交织、点面结合、内外交融”为特征的新课程，为促进幼儿全面发展拓展新途径。同时，侧重抓初步培养教师生成新课程的研究能力，在新课程思想的指导下，不断根据幼儿发展水平及兴趣点生成新的课程内容，并能较好地把握课程，在实践中更好地体现以“幼儿发展”为本的思想。本学期力求校内公开课以生成课程探讨为主。
2.根据省幼教规范年的精神，结合新课程理念，本学期将根据台州市幼儿园保教工作规范评估要求，做好计划、备课、观察、记录、反思等工作，观察了解幼儿发展状态，寻找教师指导的.最佳时机与策略，作为学前班实施新课程的重点，真正让幼儿在教师的有效观察指导下得以更好的发展。
3、继续发挥教研活动这一最基本的提升教师教学能力水平的主阵地，变教师被动型接受为主动型参与，积极研讨，大胆发表见解，采取集体备课、重点研究，老教师上示范、展示课，新教师上学习观摩课，通过人人开课、说课、反思等活动开展研讨活动，切实提高教师的教育教学能力。本学期每位教师还都要认真对待“五个一”的工作：即上交一篇精品教案、一篇说课稿、一篇教学反思、一篇评课、一篇小论文。
(三).加强学习，发挥集体力量，做好日常教育教学工作
1. 构建学习共享体系。
首先，本学期我们将建立团队学习交流制度。我们将借助多媒体网络系统，积极开展电子备课，实现资源共享，并结合教育实践通过观摩、对话等多种形式，结合自身实践进行反思总结，这样不但能促使不同能力的教师都有所提高，而且也更有利于我们提高日常的教育教学质量。其次，将努力建立合作学习的氛围和环境。本学期做到在学习形式上每月一次教育理论教研组学习、一次个人自学。在学习内容上做到三个必须：必须是先进的教育思想，必须是科学的教育理论，必须是与教学实际相结合。学习时做到边学习、边理解、边应用，做好学习笔记。使自己尽快更新观念，形成新的理念。
2、做好传、帮、带工作，充分发挥老教师的示范帮扶作用，开展观摩、研究探讨及常规活动练兵等多种形式的教育研究活动，通过多种途径锻炼教师能力，使新教师尽快成长，实现质量的优化。
(三)密切家园联系，确立新型的家园关系，拓展家园沟通渠道，进一步赢得家长社会的支持与信任。
利用“家长联系册”、 “家长会”等多种形式向家长进行宣传，了解学前班教育教学情况，体会感受学前班教育的特点，以增进了解，配合我们共同教育幼儿。改进家园沟通手段，提高教师家长的双向交流，更好地做好家长工作。充分相信家长，挖掘家长教育资源，共同出谋划策。
三.具体工作安排：
九月份
1. 全面做好开学准备工作。
2. .制定完成各种计划。
3. .正常教学秩序，狠抓教育常规
4. 召开新学期家长会。
5. 新教材备课
十月份
1. 区域活动研讨会
2. 组内教研活动：
3. 组内学习
十 一 月份
1. 组内教研活动
2.组内学习
3.台州市幼儿园展示活动
十二月份
1. 园本课程研讨会
2. 组内教研活动：老师优质课展示
3. 备课本抽查
4. 组内学习
一 月 份
1. 组内论文等交流
2. 做好本学期总结工作
幼儿园教研工作总结15
一、指导思想
本学期，我园将继续以《指南》为基础，以课程游戏化项目建设为抓手，按照区学前教育教研工作计划和幼儿园服务工作计划，以先进的教育理论为指导，提高教师的教学和科研水平，坚持理论与实践相结合，真正有效地开展课程建设活动，进一步促进教师专业成长，突出幼儿园教学和科研特色，全面提高幼儿园教学质量。
二、主要工作和措施
1.加强园本培训，提高护理队伍整体素质
(1)组织教师认真学习《指南》和《幼儿园教师专业标准》，按照《3-6岁儿童学习发展指南》的要求，构建适合儿童发展的幼儿园课程。
(2)为教师提供外出观察和学习理论的机会，有计划地组织教师参加区、片各级教研活动，要求教师认真倾听，借鉴他人先进经验，了解新的教育策略、手段和方法，通过同伴互助和交流，使教师在学习活动中不断进步和成长。
(3)鼓励教师多阅读有关学前教育的书籍，经常去专业教育网站查阅有关学前教育的教育信息，不断获取新的教育信息。把学过的理论和自己的'教学实践结合起来。
(4)继续做好新老教师配对工作，落实师徒制培养计划。小组骨干教师要利用课余时间，帮助新教师尽快适应幼儿园工作，迅速成长为优秀的幼儿教师。
(5)充分发挥教学骨干作用，提供展示平台，给予出场机会，带领教师努力学习，不断进步，转变教育观念，积极推动教师素质的提高。
2.加强日常管理，提高活动质量。
(1)合理利用渗透领域课程，树立一日活动是全部课程的意识，在学期开始时全面规划学期主题，规划相应的学习活动、游戏活动、家长工作、环境营造等。从目标上针对每一个主题，让课程的整体目标可以层层落实在一天生活的每一个方面。
(2)加强课程复习：侧重于渗透课程，完善年级组课程复习和班级复习，组织教师讨论和研究教材中的疑难问题，分享教学活动中的经验，提高课程实施的有效性和针对性。
(3)继续加强课堂授课：学校负责人和教研室负责人除了深入一线工作外，还重点约见青年教师，推门听课，了解班级各方面情况，及时反馈和沟通教师教学组织安排的合理性，探讨切实可行的改进措施，提高班级教育教学管理水平。
3.加强专业研究，为教师成长提供舞台。
(1)加强教研工作的管理，定期组织教师开展专业学习，保证教研活动的时间，定期监督、分析、调整和提升教研工作秩序，努力提高教研工作的实效性。
(2)继续开展一系列园本教研活动，解决教学活动中的困惑。一起讨论教学中的难题，教师寻找相关的例子
(1)在养成习惯的基础上，注意孩子良好的学习、生活和卫生习惯。每周教师明确道德习惯养成教育的重点，尽可能培养孩子自己做事的习惯，注重礼仪教育，利用各种节日，开展多种形式的节日教育，在日常活动中渗透多种方式，真正落实孩子良好习惯的养成。
(2)丰富孩子的户外活动。坚持每天早上户外运动游戏的锻炼，不断更新运动器材和游戏内容，让孩子产生兴趣，积极参与。
(3)营造丰富的区域游戏活动环境，提供丰富的游戏素材，重视区域游戏活动的开展。每位老师都要充分利用幼儿园现有的教室、宿舍、走廊等场地，保证区域运动会的空间。科学安排孩子的日常生活，保证区域游戏的时间。注意活动的趣味性和综合性。加强游戏活动的指导，让孩子在快乐的游戏中增长知识和经验，获得各种能力的发展。以全新的面貌迎接区教育局督导组的检查。
5.加强课题研究，不断完善课题实验方案。
在总结上学期经验的基础上，不断反思这学期的研究方向和目标。力求实用详细。每个老师都根据自己的学科进行大胆的尝试和研究，鼓励老师从经验型向研究型转变。加强项目过程管理，根据项目的发展，督促项目组人员把项目活动做好前期策划，后期总结。
三.每月工作安排：
8月和9月：
1、组织教师开展暑期园林式培训。
2.新生小班家长会。
3.年级组制定教研组工作计划，组织教师集体备课。
4.新学期创建班级和公众圈
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