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风控工作总结

时间:2024-09-25 07:52:15 工作总结 我要投稿

风控工作总结(必备)

  总结是在某一时期、某一项目或某些工作告一段落或者全部完成后进行回顾检查、分析评价,从而得出教训和一些规律性认识的一种书面材料,通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点,我想我们需要写一份总结了吧。那么总结要注意有什么内容呢?以下是小编为大家整理的风控工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

风控工作总结(必备)

风控工作总结1

  按照市委《关于开展廉政风险防范管理工作的实施意见》精神,我委全面开展廉政风险防范管理工作并取得明显成效,现将相关工作开展情况总结如下:

  一、 广泛开展思想动员,切实加强组织领导

  根据党风廉政工作会议精神,结合我委自身实际,我委及时召开全体职工动员大会,学习相关文件精神。

  为使廉政风险点防范管理工作取得实效,成立了以党工委书记龚军为组长,管委会主任蔡强、纪工委书记陶国玉为副组长,管委会副主任尹力、徐昌明、建设中心副主任苏玉军、张科、管芜萌为成员的廉政风险防范管理工作领导小组。其中组长全面负责廉政风险防范管理工作,副组长负责对各项措施的督导和落实情况进行监督,领导小组下设办公室,由陶国玉同志兼任办公室主任,具体负责开展廉政风险防控管理工作的组织、指导、协调、督查和检查分析等各项工作。

  研究制定了《廉政风险防控管理工作的实施意见》,部署有关工作,全面启动廉政风险防范管理工作

  二、扎实深入开展廉政风险防范管理工作

  1、梳理职权清单。根据我委工作特点,对内设机构和工作岗位的权力、职责、等进行研究梳理,填写了《行政职权明细表》,并将各项权力运行过程以流程图的方式明确下来。

  2、查找评估廉政风险。一是查找廉政风险源,把行使的`行政权力纳入风险点查找范围,采取自己找、同事帮、领导提、组织审的工作方法,全体干部职工深入查找在思想道德、制度机制、岗位职责三个方面的廉政风险。二是查找风险点,重点查找个人岗位风险、科室风险和单位风险,分别填写了个人、科室和单位《廉政风险点自查表》。三是评定风险等级,针对查找出的廉政风险点,按照危害程度和发生频率等进行分析评估,确定不同的风险等级。对已自查出的各类风险,经办廉政风险防范管理小组开会审核把关后,在一定范围内进行公示,并审核备案。四是研究制定各项廉政风险防范措施,针对岗位风险提出防控措施后,都经分管领导审核后报党组备案,科室风险在研究制定具体防控措施后,并审核备案,针对单位风险,在制定具体防控措施和相关工作程序后,报纪工委审核。

  通过近期廉政风险防范管理工作,基本摸清了我委廉政风险底数,为建立廉政风险预警系统、廉政风险分级管理和风险动态监督打下了良好的基础。

风控工作总结2

  为全面落实省公司和供电局20xx年安全生产工作安排部署,深 入贯彻山阳分局20xx年度工作会议精神,确保山阳分局全年安全生产目标的全面完成,按照国家电网公司、省公司统一部署和要求,山阳分局在全局范围内扎实开展了“两抓一建”安全风险管控活动,现将活动开展情况汇报如下。

  一、健全分局风险管控机制,切实提升分局安全生产水平。

  我局认真贯彻落实省公司、供电局有关“两抓一建”安全 风险管控活动的要求,结合本单位工作实际,制定了具体的、有针对性的活动方案,成立了以赵宪军局长为组长的活动领导小组,分解细化了各阶段工作计划、主要任务和控制目标,做到了有学习、有讨论、有落实、有监督、有考核,深化安全责任体系建设,明确各级岗位安全职责,建立健全现场标准化作业安全管理流程,加大标准化作业的培训与执行力度,加强现场安全监督检查,加强对危险点的控制、跟踪和防范,有效的落实安全风险防范措施,提高施工安全管理水平,确保生产现场工作人员的生命安全和电网安全。

  二、抓规程制度、反违章的执行,确保各级安全责任的有效落实。

  结合春秋季安全大检查工作,认真全面的对所有的规章制度等资料进行了梳理完善,扎实开展安全知识培训和安全警示教育, 切实提高职工安全意识和安全技术素质。一是结合春秋季安规考试组织了《安规》、《十八项反措》和《两票》的集中培训,邀请专家授课,采用知识答题,参加了省公司调考等手段促职工进安全知识的入脑如心。二是认真贯彻落实国网公司关于加强近期安全工作的紧急通知,扎实地开展了“安全周”“安全日”“安全月”系列学习教育活动,及时召开了安全警示教育座谈会,观看了安全教育专题片,组织了延安8.19朱家变事故分析,在全局范围内掀起了反违章的高潮,以防范各类人身事故为重点,狠抓“安规”和“两票三制”的严格执行,切实解决有章不循、有禁不止等习惯性违章。

  三、以春秋安大检查为契机,对全县农配网进行认真体检。

  根据《陕西省电力公司春秋安检查制度》,结合实际,扎实安排了春秋季安全大检查工作。一是成立了领导小组,细化了春秋查项目表,制作了线路设备巡视卡并制订了巡视检查到位制度,分局领导分组对各单位春秋查进行指导性检查,二是抽调精干人员组成10KV线路设备隐患缺陷专业检查组,对局属20条重点10KV线路开展了春秋季两次隐患缺陷排查工作,共排查出10KV缺陷500项,重大缺陷38项,一般缺陷462项,0.4KV缺陷项368项,变电缺陷13项。三召开了秋查秋检工作座谈会,针对排查出的`重大缺陷和线路迎峰度夏暴漏问题以及网架结构薄弱环节,与各单位对照排查缺陷进行沟通,结合迎峰过冬讨论各单位农配网运行方式调整,重点区域集中连片消缺,配电室综合治理方案的实施,安排换线项目6个,共计78公里,安排配电室综合治理80座,补充10KV杆号牌1988块,配变标识牌338块。三是对各供电所秋查开展情况进行抽查,下发了秋查检查通报,进行了认真分析总结,针对存在问题抽调资料员进行了为期3天的资料培训和集中整治,秋查秋检有序推进。

  四、加强农配网的运行管理,确保农配网的安全可靠供电。

  一是结合春查集中开展了线路设备的缺陷排查,建立了分局缺陷库,并按照轻重缓急排序,严格按计划安排,明确了目标,落实了责任,按照时间节点完成了春检消缺等重点工作任务。二是开展了专项安全生产督导检查,对安全基础管理、重点工作落实、迎峰度夏等重点工作采用现场检查、座谈等方式进行督导检查,查找安全生产存在的薄弱环节,对症下药,促进农配网运行管理水平的提高。三是安排了50KVA及以下配变绝缘及接地电阻遥测专项技术监督和通道清理专项活动,做实做细安全生产基础管理,确保农配网的安全可靠运行。

  五、加强应急值班,全力做好防汛和两节期间的应急处置和保电工作。

  一是落实包抓责任,开展了防汛隐患的专项治理,防汛基础设施得到全面加强,在持续强降雨过程中得到检验。二是落实防汛应急值班带班责任,采用电话查岗,突击检查等方式严肃防汛值班纪律。三是认真贯彻落实上级防汛和双节保电通知精神,沉着应对,科学安排,扎实落实各项保电措施,及时处置了持续强降雨期间的农配网障碍异常,确保了中秋和国庆节期间的安全可靠供电。

  六、以安全专项活动为载体,不断夯实基础管理。

  一是开展了“两票”管理专项安全监督,下发了分局两票补充规定和典票,邀请专家专题进行两票培训,活动期间共审查工作票74张,纠正不合格票14张。二是精心组织,扎实开展了“学反措、查隐患、抓整改”专项活动,梳理下发了十八项反措,组织了集中学习和知识答题,编制了活动周报和简报,结合农配网实际编制了“防人身和设备”反事故措施对照检查表,推动了活动扎实有效的开展。三是认真开展了“走基层、查实情、促安全”活动,期间共抽查各类施工现场25处,查处并制止违章3处,罚款1800元,查处不合格安全工器具6件,下发整改通知书5份,并对违章单位人员进行了通报批评,有效避免了事故的发生。四是认真落实“12.19”安全生产电视电话会议精神,扎实开展了“三查四防”安全大检查。

  七、抓安全生产过程管控,确保安全可控、能控、在控。

  一是对承担农网升级工程的外包工队,严格审查资质,按照安监部入围名单认真核查现场人员,组织了安规考试,执行驻工地代表安全监督措施,现场核查安全措施,抽查安全管理到位情况,签订安全协议,进行逐项目安全技术交底,定期下发检查通报。二是严格计划管控,将农网施工日控计划和营销检查中间环节纳入日控工作管控,结合周计划编制了安全监督计划,结合农配网实际按照简便、实用、突出重点的原则修订了监督卡内容。三是认真执行持卡监督,按照专业分工落实下现场干部职责,由主管局长签发,按周统计分析,作为月度差费报销依据。

  八、安排危及安全通知书的核查和重大危及安全隐患的治理工作。

  一是针对房线、交叉跨越和村属危及安全线路等安全隐患,按照上报清册进行核查,对未下发危及安全通知书的新隐患进行督办考核。二是针对迎峰度夏、防汛度汛暴露出的安全隐患结合秋检进行集中整治,共治理迎峰度夏安全隐患68项,防汛隐患15处。三是对照梳理反措隐患结合秋检和农网项目进行综合治理,共安排危漏配电室改造80座,消除对地距离不够隐患21处,计划更换锈蚀破股导线 78KM,杨地第二电源联络线12KM。

  九、存在问题:

  1、安全生产基础管理薄弱。生产技术台账、技术监督、安全分析、缺陷管理等基础工作开展不扎实,资料不不完善。

  2、部分基层单位对安全风险管控等专项工作认识深度不够,不能和实际工作有效结合,专项活动效果不明显。

  3、农网工程现场管理不够规范,施工检修现场安全监督不到位,计划执行不严,现场违章现象时有发生,安全生产可控压力巨大。

  在今后工作中,我们要继续强化各级人员安全风险管控意识,增强工作主动性,务求实效,全面有效的落实局各项安全工作计划和部署,以防范安全风险杜绝责任事故为基础,深入排查各环节的事故隐患,确保各项安全风险得到有效控制,为实现“一强三优”现代公司而奋斗。

风控工作总结3

  自20xx年6月份以来,我做风险管理员的工作已经近四年了,在这段时间里,我深刻的意识到安全对于银行的日常运营是多么的重要,因此我也深知自己的职责是多么重大。每天进入营业间前,先检查营业场所内有没有不安全的迹象。开启通勤门后及时反锁固定,进入营业间后,检查营业间内的报警器、监控系统、"110"安全设备、消防器材是否处于良好的状态,确保完好后及时做好记录,对有问题的监控设备和安全设备及时上报上级领导以便及时维修,同时检查好自卫器械是否置于隐蔽,随手可拿的位置。

  在营业期间内,对因事进入营业间的人员及时做好登记,必须在确保安全的情况下即开即锁。工作期间,大额现金和重要凭证及时入柜存放,不能放置于桌面上。营业人员在临时离柜时,及时将现金、印鉴、重要凭证入柜加锁,同时退出终端,锁定处理。

  在营业时间结束后,将现金、印鉴、重要凭证清点完毕后锁入箱中送往运钞车。两人以上护送尾箱和其他箱包上运钞车,等运钞车启动离开后方可离开营业厅。在营业厅关门前,对监控设备及安全设备再次检查,及时登记好安全保卫台帐。同时我也总结了一些工作中存在的一些问题

  1、风险管理员队伍稳定性差,缺乏必要的人员储备,近年来,由于银行人员流动情况较为严重,而银行缺乏强有力的后备队伍做补充,从人员配备上都是一个萝卜一个坑,员工在自己工作较为繁忙时会忽略风险防范的意识,遇到风险管理员请假、休假等特殊情况,也不会及时有人顶上完成风险管理员的工作。

  2、风险管理员的相关培训不到位,缺乏岗位间的横向交流和学习,在学习制度的过程中由于每个人对文件的`理解把握存在差异,所以会导致不同的人会有不同的理解。

  3、基层网点会有"重业务,轻风险"的错误观念,认为只要不出案件,抓好发展才是最重要的

  4、风险管理员作为兼职,都有自己的工作,而有时网点会因为业务发展会违规办理一些业务,导致风险系数增加。

  ①.选择合适的人担任风险管理员,建立岗位人员淘汰机制,可参照尽职履责、工作表现等多项指标进行排名,增强风险管理员的责任感。

  ②.风险管理员是员工与银行传递风险防控知识的纽带,因此加强风险管理员的培训尤为重要,要把文件案件防控通俗化的传播给银行员工,加强各网点之间风险管理员之间的学习和交流,对先进的经验要大力传播,对各网点的情况可以进行大讨论,可以对做得好的网点进行观摩。

  ③.基层网点风险检查相对较少,因此加强网点负责人风险防控的学习也很重要,只有负责人重视了,才会传递到每个员工心中。

  ④.加强网点其他人员的案件防控意识,不能因为业务发展就忽略了风险,对有风险隐患的业务到坚决抵制,不能因为人情而违规办理业务。

  在日常工作中,我将不断加强自我学习,提高自身素质,把风险防范贯穿具体工作的始终,牢固树立"违规无小事"的意识,明确岗位职责,增强自我执行制度的自觉性,增强自我思想道德和业务理论水平,构建牢固的思想防线。

风控工作总结4

  一、上月主要工作

  1.20xx年5月风控部审核贷款业务20笔,金额7657万元,其中保理业务13笔,金额1952万元,全部成功放贷;外部业务7笔,金额5705万元,成功放贷1605万元。

  2、在贷前审查方面,本月我部人员配合业务部对xxx有限公司、xxx有限公司、xxx有限公司、xxx有限公司、三个内部职工个人做了贷前调查,针对企业的生产经营情况、财务情况、还款来源等进行了综合的评估;对担保措施中存在的抵押物进行了实地考察,其中包括位于xx市别墅,位于济宁沿街商铺,位于济宁汶上的矿区。对贷审会通过的项目认真落实担保措施,其中协助业务部门办理xxx有限公司股权质押及集团委贷手续。

  3、在贷后审查方面,本月我部人员认真审核业务部门提交的贷后报告22篇,根据征信情况和被执行人网、裁判文书网等网站,及时了解企业的信用等基本情况;并对xx有限公司、xxx有限公司、xxx有限公司等在贷企业进行现场实地贷后调查,及时了解企业的经营情况,针对有可能出现风险的企业,做出了相应措施。

  4、在化解不良方面。我部人员积极配合法律合规部对济南化工设备有限公司以诉带谈,成功化解济南化工设备有限公司在我公司逾期贷款300万元。

  5、在创新创效方面

  一、我部下达《关于鼓励拓展外部小微贷款客户的`暂行办法》,鼓励广大员工开发小微客户,发放小额贷款;

  二、积极探索并完善集团内部职工小额贷款业务流程。

  在降低信贷风险同时,一方面方便职工,另一方面增加小贷公司的小额贷款比例;本月成功发放一笔内部职工5万元贷款。

  二、存在问题及分析

  1、基于现阶段公司开展内部职工贷款业务,对部分借款申请未做事前甄别,即开展尽职调查和审查工作,导致无效工作过多,反而降低了目标客户的调查和审查工作质量。

  2、目前公司外部在贷企业30户,风控人员未能有计划的参与贷后现场尽职调查工作,不利于提前发现、判断和规避项目实施过程风险。

  3、逾期催收手段单一,盯控不严,缺乏力度。

  三、下月工作安排

  6月份计划:

  1、进一步完善集团内部职工小额贷款业务流程

  2、创新逾期催收手段,加大催收力度,降低已有逾期贷款余额。

  3、与法律合规部共同完成小贷公司相关合同的整理与发布;

  4、调整和完善业务制度,在《信贷业务管理办法》规定的不得发放贷款的情形之外,增加借款申请人禁入条件设计。

风控工作总结5

  白驹过隙,时光飞逝,短暂而充实的半年就这样结束了。回想我刚来公司的场景,仿佛就在昨天。当时的我刚从大学毕业,面对新的工作、新的环境懵懂无知却满腔热血。然而在公司领导这半年来无微不至的关怀和海纳百川的包容下,在同事们雷厉风行的工作态度和温暖活泼的公司氛围的带动影响下,再加上自己在工作中的不断摸索、学习,我顺利地完成了这半年的工作任务并收获了很多书本上学不到的知识。下面,我简要总结下我这半年的工作情况。总的来说,我的工作大致可分为行政工作和风控工作两部分。

  一、行政工作

  年初我主要参与了公司的行政工作。我很荣幸地与同事们全程经历了公司从筹备到注册开业的全部过程。在公司筹备期间,我曾仔细校对整理过开业申报材料;协助领导召开第一次股东会、第一届第一次董事会;配合集合公司开展了两次公司招聘;参与了两次xx培训;协助领导解决了公司装修的遗留问题;并积极参与了公司开业典礼的筹备工作。公司开业后,我主要参与了办公用品购置、公司员工入职手续办理、公司行政制度初步建立以及召开第一次股东会、第一届第二次董事会的工作。

  二、风控工作

  我从行政岗调到风控岗也将近半年。在这将近半年的'时间里,按照公司规定,我已基本把开业时期遗留的合同档案资料归档整理好,公司合同档案库初具雏形。如今新的业务资料,也能做到及时归档整理。

  业务方面,对于我来说完全是一个新的领域。郭经理也带我走访了一些企业,我从中获益匪浅。但我深感自己金融知识以及工作经验的匮乏,所以我也不断督促自己继续学习,希望能尽快胜任风险控制这个岗位。

  这半年工作的结束,对我来说是这个阶段的终点,也是下一个阶段的起点。正是因为这个不可或缺的经历,让我更加看清了自己的实力,摆正心态,虚心学习,积极工作。在接下来的工作中,我会继续坚持积极严谨的工作态度、孜孜不倦的学习态度,让自己从一个雄心壮志却处处碰壁的大学生迅速成长为一个工作负责、业务娴熟的好员工。

  最后,我要感谢公司给我提供了这个平台和锻炼自己的机会,给了我人生新的起点,感谢所有领导的培育和关怀。

风控工作总结6

  即将过去的20xx年,是我过得很艰难的半年。在大盘接近xx点的时候我感到了痛苦,此时我就在想,一定要把自己充实起来,要不就会在大盘未见底之前自己被淘汰。后来的实践证明了我的想法的正确,这更坚定了我的信念,要不断地去学习,充实自己,也只有这样才能和公司共同成长。

  回顾半年的工作,我在很多方面做的都不够好。

  第一,在大盘的不断下跌中,客户大都套牢,特别是跌破xx点的时候,客户抱怨很大,我也逐渐失去了开发新客户的'勇气,留下来的电话回访也不是很及时,但是服务仍在持续。这也是面临的最大问题。

  第二,在产品销售方面,做的不够好,半年仅卖了xx万的产品。在公司的转型中,没有做好,在今后当中加倍努力。

  第三,专业知识不充足,客户提问的一些问题不能给予及时、很好的解答。

  第四,对已经开发的客户不是非常了解,客户的风险承受能力不清楚,客户的资产配置没能提供合理的建议。

  第五,同银行的关系没有处理好,所以我以前的客户中很少有银行给介绍的。

  鉴于以上,我决定新的半年里从下面几方面去努力。

  第一,后期注重学习并熟练掌握公司推出的理财产品,然后向客户推介。现在公司推出了添富快线,后期可以利用它来服务客户,向潜在客户宣添富快线,吸引客户。利用公司的力量来服务好客户,让客户在弱势中稳健操作。等客户盈利或者对公司服务认可后向客户要转介绍,要求客户把身边做股票的朋友介绍过来。

  第二,加强营销技术的学习。跟上公司的步伐,新的半年的我的目标是销售xx万理财产品。

  第三,了解客户的需求,根据客户不同的风险承受能力及行情,建议客户配置不同的资产,比如:股票,基金,融资融券,货币型基金,银行短期理财。

  第四,维护好同银行的关系,关键时点问银行要求客户介绍。xx,即将逝去,但20xx就在你我眼前。相信只有主动出击的人,才会有成功的机会。让我们一起加油,完成自己的业绩。去创造属于自己的辉煌。祝愿咱们营业部这个大家庭越来越红火,也祝愿大家的业绩越做越好。

风控工作总结7

  时间转眼即逝,一年的工作就这样结束了,在这里首先要感谢公司给了我进入公司工作的机会,感谢公司给我们搭建了发挥自己才能的平台,从今年5月3日进入公司,到现在已经已经快7个月了,在这段时间里我得到了很多的收获,从而自己也有了很多感悟,回顾一年的工作,现总结如下:

  主要工作内容

  1、进入公司以来的一个月我大部分时间用于学习公司的各项规章制度,学习业务流程。

  其中,公司的同事给了我很大的帮助,接下来,在部门领导的.安排下,开始接触项目,协助做项目审核的同事做一些辅助性工作。

  2、跟随部门领导和业务部同事对一些企业做了保前调查,针对企业的生产经营状况,财务情况、还款来源等进行了综合的评估。

  3、开始独立做担保项目审核报告,截止到现在完成担保项目审核总额7190万元,其中已经放款的在保项目5390万元。

  4、审核业务合同,出具承诺函等,协助了项目经理到企业去签订合同,熟悉办理反担保的流程,目前独立办理过得项目反担保有曲靖利民獭兔股权质押,房屋买卖公证,会泽金土地房屋抵押,宣威双井商贸土地抵押。

  5、跟随部门领导对在保企业做保后调查,及时了解企业的经营情况,针对有可能出现代偿风险的企业,作出相应的处置措施。

  6、合理安排时间学习公司的各项规章制度,提高自己的业务水品。

风控工作总结8

  一、 行政工作。

  试用期前半段,我主要参与了公司的行政工作。我很荣幸地与同事们全程经历了公司从筹备到注册开业的全部过程。

  在公司筹备期间,我曾仔细校对整理过开业申报材料;协助领导召开20xx年第一次股东会、第一届第一次董事会;配合集合公司开展了两次公司招聘;参与了两次南京培训;协助领导解决了公司装修的遗留问题;并积极参与了公司开业典礼的筹备工作。

  公司开业后,我主要参与了办公用品购置、公司员工入职手续办理、公司行政制度初步建立以及召开20xx年第一次股东会、第一届第二次董事会的.工作。

  二、 风控工作。

  我从行政岗调到风控岗也已一月有余。在这一个多月的时间里,按照公司规定,我已基本把开业时期遗留的合同档案资料归档整理好,公司合同档案库初具雏形。如今新的业务资料,也能做到及时归档整理。

  业务方面,对于我来说完全是一个新的领域。郭经理也带我走访了一些企业,我从中获益匪浅。但我深感自己金融知识以及工作经验的匮乏,所以我也不断督促自己继续学习,希望能尽快胜任风险控制这个岗位。

  试用期的结束,对我来说是这个阶段的终点,也是下一个阶段的起点。正是因为这个不可或缺的试用期经历,让我更加看清了自己的实力,摆正心态,虚心学习,积极工作。在接下来的工作中,我会继续坚持积极严谨的工作态度、孜孜不倦的学习态度,让自己从一个雄心壮志却处处碰壁的大学生迅速成长为一个工作负责、业务娴熟的好员工。

  最后,我要感谢公司给我提供了这个平台和锻炼自己的机会,给了我人生新的起点,感谢所有领导的培育和关怀,谢谢你们。我不会辜负你们的期望,请相信我、考核我,谢谢。

风控工作总结9

  小贷公司风控工作经验的分享

  1、之前公司介绍

  之前在一家投资公司担任销售主管,公司主要从事与上海多家银行合作的中介业务,主要负责客户银行房屋抵押的消费贷款与个人经营性贷款,还有按揭贷款,偶尔做一些小贷公司合作的无抵押信用贷款。包括平安,宜信等小贷。

  2、之前公司的作用

  工作内容是连接客户与银行和小贷公司之间的中介服务,有些同事可能会想到客户直接找银行好了为什么找你们中介公司,其一:现在是信息时代。每家银行的贷款产品与贷款政策不同,客户不可能清楚自己是不是符合每家银行的贷款要求,中介公司是汇总了所有的信息为客户提供便利,帮助客户选择贷款平台。第二点:比较关键了,不是所有客户都是世界500强企业的员工或者优质企业,大部分客户停留在中小微企业,贷款条件或多或少还是不满足银行的贷款政策的,就需要贷款中介来包装客户。包装银行所需要的贷款材料,放款的用途。包装的材料包括有流水、房产证、户口本、结婚证离婚证、单身证明、收入证明、企业照片、还款凭证、结清证明、

  下面我简单的介绍一下之前中介包装的一些情况。一共有6点:

  我先申明下,上述所说的这些贷款包装的材料我是没有直接参与的,以前公司是由贷款部后台人员负责的,我还没有这么坏。大家不要误会,我只是负责带领团队开发客户。

  之前做的抵押贷款比较多,流水如果不符合银行还贷比的话,流水包装还是比较常见的,流水认定的一般计算方法是计算客户的这次银行贷款月还款金额大于客户每月净收入的2倍。比如说客户这次申请贷款的月还款是2万,那客户每月净收入要4万才能符合银行要求。如果客户不符合要求就需要包装。主要是问客户要一张除了4大行之外的流水,最好是当地的商业银行流水作为模板,然后做一份专业的符合银行要求的流水。然后我看了下新新贷大纲上面签约材料需要客户签约时携带对账单U盾,当面查询客户流水真实性,我认为新新贷对于流水这块的风控要求还是做得挺好的。

  因为之前做的银行抵押贷款不需要面签时流水的证实,所以说流水只能凭借银行信贷员肉眼分辨。举个辨别真假的例子:银行资深信贷员如果觉得流水有问题,会往客户账户打1块钱,然后让客户重新去拉一份截止当天的流水,核实下有没有1块钱的转账记录。

  3、第二点:房产证

  之前从事抵押行业接触到的上海本地产证较多,因为抵押贷款客户需要备用房,所以会为客户包装个外地产证或者

  宅基地证。上海房产抵押信息产证无法查看,需要看产调。

  我们初审只能是看图片或者复印件,大大的增加房产证鉴别的难度,只能通过反欺诈仔细的交叉验证核实。

  之前的中介公司,如果客户贷款房产的户口里有老人或小孩,是不能审批的.,所以会PS修改或者重新做一本。还有之前按揭贷款做得比较多,二套房按揭做成首套贷7成的客户也是需要改户口本的。现在大纲是不强求提供户口本的,这块的话大家了解一下就可以了。

  4、第四点:结婚证离婚证、单身证明

  之前的中介公司,如果抵押客户要包装婚姻的有以下三种情况1。房产证上没有配偶名字情况下,不想让配偶知道客户贷款的。2按揭房找个假配偶结婚的。3配偶征信差,且房产证没有配偶名字。

  5、第五点:征信

  之前的中介公司因为大部分都是银行的贷款产品,客户所提供的征信报告都是只能作为参考,最终银行审批人员都是会让会客户签一份银行版的征信查询授权书,所以之前征信这块不能包装。但是,我想请问下领导,我们新新贷新推出的公司版征信授权书是和银行合作的吗,审批的时候公司自己渠道拉取征信吗还是客户自己拉取的征信也行?

  目前我了解的公司征信系统是客户可以自己拉取征信报告上交和鹏元征信查询,新版大纲面签不需要征信。如果

  公司没有自己的征信系统的话很容易让客户伪造征信,导致公司存在巨大风险。

  6、第六点:我对于申请表、委托书、授权书签名的建议

  之前我也和许多小贷公司业务员接触过,许多业务员由于客户漏签或

  者业务员事后发现信息填错不愿多跑一次让客户重签再或者其他原因导致申请表、委托书、授权书其中之一忘记签名,业务员会自己重叠描写客户签字,所以初审要看清签字是否一致,如果字迹大小一模一样就要注意了。会导致贷后管理出现问题。

  今天的工作分享完了,因为我是新人,所以今天有点紧张,大家见谅下,谢谢大家。

风控工作总结10

  伴随着20xx年尾声的悄悄临近,从刚开始对业务技能的不自信,到现在可以独自分析担保业务,其中发生的种种真的是受益匪浅。回顾这一年的工作,在领导的关心及全体同事的帮助下,我认真学习业务知识和技能,积极主动地履行工作职责,及时总结工作中的不足,努力提高业务素质,较好地完成了个人的工作任务,在业务素质、优质服务方面都有了一定的提高。现将这几个月的经历与体会总结如下:

  人无论从事什么职业,都需要不断学习,在业务诸方面得到鲜活的源头之水,只有这样,才能不断进步,保持一渠清泉。

  面对风控专员这个岗位,开始我还有些不自信。实地了解客户的基本情况、经营信息,调查掌握客户的贷款用途、还款意愿,分析客户的还款能力等等,这些对于只参加过几次培训的我来说,有很大难度。在后续的交流中,同两位部长请教心中的.疑惑,在得到细心的答复后,自己思考总结。在实践中学习,让我对风控工作有了新的认识,也增加了自己的信心。

  同时,我深深感觉到自己在这方面的不足,只从实践中学习是不够的,还需要理论知识的补充,于是我积极利用工余时间加强金融理论及业务知识的学习,不断充实自己。业余时间,翻看金融书籍,参考成功担保案例。

  通过实践中的经验积累、业余的自学,我渐渐地掌握了担保业务操作流程。业务工作能力、综合分析能力、协调办事能力、文字语言达能力等方面,都有了很大的提高。

  一年的工作已渐渐落下帷幕,一些成绩的取得,离不开领导的大力支持。本人深知,自己仍有许多不足之处,通过一年的磨砺与锻炼,自己学会了很多知识以及做人的道理。

  在新的一年里,我将努力克服自身的不足,认真学习,努力提高自身素质,积极开拓,履行工作职责,服从领导。当好参谋助手,与全体同事一起,团结一致,为公司经营效益的提高,为完成将来一年的各项目标任务作出自己应有的贡献。

  风控专员::xx

  二○**年一月二十日

  风控部岗位职责

  一、内部管理制度

  1、负责对担保项目进行合法性、合规性和真实性的审查,主要审核借款人提供资料的完整性、贷款手续的合法合规性及项目调查岗意见的准确性和合理性等;

  2、根据项目调查的材料、实地核查的资料,分析借款人及贷款项目的优势和存在的风险,并提出风险控制措施,写出《风险调查报告》;

  3、负责反担保措施的设置;

  4、对担保项目承保与不承保及贷款种类、金额、期限、担保费率、还款方式等提出建议。

  5、对贷款客户每月利息进行催缴。

  二、岗位职责

  1、负责制定公司项目风险控制的指导原则,不断检查审批环节和审查内容,并提出完善建议;

  2、负责对担保项目进行综合风险评估,填写《风险控制评估报告》,明确风险防控措施;

  3、根据公司担保业务的流程,做好“事前介入,事中参与,事后复核”的工作。即在担保业务初步受理阶段,对反担保措施提供法律建议;在担保业务调查阶段,参与相关合同的起草、谈判、修改、签订、公证、登记等过程,对客户提供的担保资料进行真实性和合法性的审核工作;在放款阶段,做好相关程序和手续的复核;防止错漏;在保后阶段,对担保客户贷款的利息及时偿还进行催促。

  4、协助公司领导正确执行国家的法律、法规,对公司的重大经营决策活动提供法律意见;

  5、根据公司的安排,参与公司的资本运营,特别是收购、租赁、招标、投标等重大经济活动,草拟相关合同文件,参与相关的谈判,提出相关的风险控制意见;

  6、撰写风险评估报告,召开项目评审会,对担保项目进行审查。对同意或有条件同意承保的担保项目,待评审委员签字后连同相关材料上报总经理、董事长最后审批决定;

  7、风险评估报告要求明确提出该笔担保项目存在的风险点及相应的风险控制措施。

  8、风险控制部在收到担保项目最终审批批复后,如属于同意承保的,按项目评审会方案要求,出具《担保意向书》给项目经理,并协助通知项目经理与申请客户、反担保第三人签订担保项目的有关合同,并完成相关抵质押手续。

风控工作总结11

  转眼之间,我在XX证券XX营业部已经工作近一年了,可以说,过去的一年,是我不断成长进步的一年,是我人生中最难忘却的一段时光。

  我在XX营业部担任出纳兼行政的工作,在平时的工作中,我严格遵守公司的各项规章制度,身体力行,能够较好的完成领导交办的各项任务。首先作为出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责;其次作为行政,我在采购、会务、员工福利、文档管理等方面尽到了应尽的职责。过去的几个月里在不断改善工作方式方法的同时,顺利完成如下工作:

  一、出纳工作

  1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发现金额不符,做到及时汇报,及时处理。负责保管现金和会计重要空白凭证,按规定办理领用签发;及时收回公司各项收入,开出收据,及时收回现金存入银行。

  2、根据会计提供的依据,与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资和其它应发放的经费发放工作。负责催取银行存款对账单;保管有关印章,空白收据和空白支票。

  3、按国家财经纪律、会计法规和公司财务管理规定,办理现金、银行存款、内部往来的资金收付、划转,检查有关原始凭证;坚持财务手续,严格审核(凭证上必须有经手人及相关领导的签字才能给予支付),对不符手续的凭证不付款。财务主管临时离岗的情况下,负责每天早上核对编制清算凭证。

  4、协助财务主管做好日常会计核算和财务管理工作,参与财务预算、决算和财务分析等,已经完成了20xx年度财务决算和20xx年度财务预算。

  5、上级主管交办的其他工作。

  二、行政工作

  1、负责办公用品采购管理和收发登记管理。每季度收集各个部门的办公用品计划,进行归纳汇总,集中采购办公用品;日常负责公司各部门办公用品的领用和分发工作,监督指导填写办公用品登记簿,保证办公用品账实相符。

  2、负责会议及活动的后勤保障。会前准备好会议材料,认真做好会场布置,安排食宿工作;会后及时清理会场。20xx年4月28日圆满完成了XX营业部开业典礼,20xx年5月4日组织召开了XX证券XX营业部与工商银行联合营销会议,20xx年6月23日组织召开了大福证券港股投资报告会。

  3、负责员工社保和住房公积金的办理和转移。按公司规定,为符合要求的新员工办理社保和住房公积金,协助做好社保和住房公积金的转移,对离职的员工及时停止缴纳社保和住房公积金。

  4、负责文档管理,负责公司有关文件的收发和上传下达。做好各种文件的收发,复印及誊印工作;分清主次,分清文件的轻重缓急,及时请领导阅办,将相关文件交到有关部门手中; 对公司各种文件和档案进行整理、归档。

  5、负责订阅报刊杂志,订购饮用水,缴纳电话费、网费 。每年根据报刊订阅计划办理相关报刊的订阅,管理日常报刊的收发;每天收集饮用水使用情况,及时订购饮用水,负责饮用水的收发保管;每月及时收取费用账单,准时缴纳电话费和网费,保证工作场所的正常运行。

  6、其他工作

  20xx年5月24日协助湖南证券业协会召开经纪业务培训会议;20xx年10月14日接待XX市人力资源和社会保障局社会保险稽核检查,提供相关财务数据;20xx年10月18日接待公司总部经纪业务检查;提供相关会议培训资料;20xx年11月14日接待人行XX支行反洗钱现场检查,提供反洗钱相关资料。以上相关工作都顺利完成,得到了相关部门的表扬。

  在工作中,我通过自己的'发觉和领导的指正,也发现了自身许多需要改正的缺点和不足:

  1、出纳工作中我要多用心,多请示,及时汇报,在工作中如遇到自己无法解决的问题,应请示领导给予提示或是解决问题的方法,在工作中掌握财务人员应该掌握的原则。

  2、行政的工作特点就是多、繁、杂,为其它各部门提供服务,以保证不影响我分内工作的顺利完成,并且不耽误其它部门的正常工作。

  3、对于领导分配的发展客户任务完成情况:开户数65户,资产61万元。完成情况不是很好,特别是资产情况,开户数基本完成。

  4、在工作中和同事之间的沟通不够,容易产生误会,导致不必要的矛盾。

  改进措施:

  1、证券业务还有待深入全面了解。在以后的工作和学习中要不断地学习新业务,新知识,做到知识的不断更新。

  2、在本职工作中学习和努力提高业务技能,使自身的工作能力和工作效率得到提高,在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏,做好自己的本职工作

  3、在做好本职工作之外,还要不断寻找新客源,不断发展新客户,尽量发展有效户,增加客户资产。

  4、另外,我还要不断的调整自己的心态,让自己更加的宽容,忍让、大度、不计较一时的得失,加强沟通能力,向其他优秀同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步。

  庆幸的是我能够认识到自己的种种不足,同时我也感谢领导对我的缺点进行指正,在今后的工作中我将牢记领导的教诲,认真对待领导交办的每一件事。20xx年的工作已经开始,通过对去年的工作进行总结,我想我能够吸取教训,各方面都能更进一个台阶,以崭新的面貌迎接新一年的挑战。

风控工作总结12

  一年来,本人在公司领导的关心、关怀、支持下,在全体同仁的理解、配合、帮助下,紧紧围绕公司业务发展目标,立足本职,突出“四抓”,在有效防范项目投资风险的同时,促进了公司业务持续、健康发展。现就主要工作汇报如下:

  一、 抓学习,不断增强履职能力

  为了尽快进入工作角色,本人在接受公司入职培训的基础上,一是抓紧对公司相关管理制度的学习,充分领会公司管理要求;二是通过与公司领导的接触和交谈,与同事交流和沟通,全面了解了公司发展战略、经营理念、风控思想,以及业务运作和风险管理模式;三是通过网络等渠道广泛学习借鉴同业风控管理的先进经验和做法,不断丰富和完善自身风控知识和实战经验储备,为高效率、高质量履行岗位工作职责打下了坚实基础。

  与此同时,严格要求自己,带头执行公司各项管理规定,认真履行岗位工作职责,自觉服从领导工作安排,做到干一行、爱一行、精一行。

  二、抓部门协作,不断提高风控效率

  入职以来,本人按照公司业务操作及风控流程,充分发挥自身特长,积极配合业务部门开展项目论证及尽职风险调查。通过对客户的实地调查和资料审查,全面、客观、准确地揭示每笔业务潜在的主要风险点,在认真分析风险成因、预测风险结果以及风险可控性的基础

  上,主动与业务部门进行沟通交流,对双方都认为符合公司风控标准的,及时拟定风控方案,按程序上报审批,对不符合风控要求的,业务部门均主动撤回了立项申请。

  另一方面,严把资金投放关。对进入发放程序的业务,根据不同业务操作特点和可能出现风险的环节,在预先明确操作流程的基础上,要求风控人员全程参与,逐一把关。

  良好的互动、有效的沟通,既增强了部门之间的相互理解与配合,又大大提高了彼此的工作效率,同时也增强了风控部门对风险控制的主动性、全面性、针对性和准确性。一年来, 先后参与83个项目的风险评估,其中参加19个项目的尽职风险调查,通过审查46个,配合落实核准投资项目38个。

  三、抓投资项目监测,不断提高风险预警水平

  坚持定期不定期地进行投资台帐分析,对每笔投资的风险变化情况适时跟踪监测,及时发现风险苗头。对己出现或可能出现的风险警兆,在逐笔提出风险化解建议的基础上,及时以书面形式向业务部门发出了风险提示并回执跟踪,直至风险隐患消除;对己出现明显风险的投资项目,主动配合相关部门开展风险分析,制定化解措施,全程参与风险处置工作,从而将“死”台帐变成了“活”风控;另一方面切实做好对己办业务和业务操作方式的后监督与后评价工作,通过对过去己办业务档案、操作流程、操作方式和风控措施的再审查、再评议,及时发现尽职调查、业务操作及风险管理、合同管理中存在的不

  足,为进一步改善风控手段、完善风控制度,加强风控管理和强化操作人员培训奠定了基础。

  四、抓内控制度建设,不断完善风险管理机制

  根据公司要求,在公司领导的指导和帮助下,与相关业务部门负责人充分沟通,在公司己有风险管理制度的基础上,结合公司业务操作和经营管理的实际,拟定了《金融业务操作及风控规程》、《平台公司(股东)用信业务操作及风控规程》、《平台(股东)授信授信管理暂行办法》,明确并规范了各部门各岗位的工作职责和操作要求。同时,为方便业务人员对“规程”内容的`全面理解和执行,还在相应“规程”的基础上以图表形式绘制了操作流程图,从而使规程操作一目了然。

  一年来,本人虽做了一些工作,但距领导的要求还有较大差距,也还存在一些不足之处,主要表现在:一是风控精准度上还有待进一步提高;二是团队行动的意识还有待进一步增强。

  为此,我将一是继续拜各位为师,全面加强风控理论和实战经验的学习,不断提高风控工作水平和能力;二是加强与团队成员的团结协作,强化与部门之间的沟通协调,积极配合业务部门严把风险关,不断拓展业务领域,努力促进公司业务全面、快速、健康发展;三是认真总风控经验教训,切实做好风控组织管理体系和机制建设,真正建立“以流程控制为核心,以法人治理和风控组织建设、队伍建设为手段,以风险识别、分析、控制、处置为着力点”的全面风险管理体系; 四是强化公司风险管理制度及业务操作流程执行的监督,充分

  发挥风控制度的避险、防险、化险功能;五是积极组织开展对操作人员的业务知识和风险管理技能培训,全面提高一线人员的业务素质和风控能力。

风控工作总结13

  20xx年10月下旬,我来到**垦小额贷款公司。按照安排,分配到了公司风险控制部工作。

  风控部的主要职能是对信贷部提供的每笔贷款业务,进行审查,同时撰写风险控制报告,分析贷款企业的财务状况。着重从经营和法律角度来判断可能出现的违约情况,提高风险预测能力。并及时对贷款申请人实施回访制度,跟踪收集贷款申请人的贷后会计报表,做好贷后管理。

  在近两个月的工作中,感谢领导和同事们对我的关心指导和热情帮助。我着重学习了本公司和风控部的规章制度和相关业务知识,并在部门领导的指导下,进行了一些业务的初步尝试。在财务、法律方面遇到难题时,我会主动地向他们请教,他们也会及时的给我指导。通过不断的学习和总结,使得自己对本部门的工作性质、业务内容和工作规则有了一定的了解和认识。在工作期间能认真完成领导布置的任务,遵守纪律、关心集体、团结同志。

  经过这一段时间的.工作,看到了自己在理论和实践操作上的不足之处。如在撰写风控报告时,由于缺乏相关专业知识,很难对贷款企业的财务信息做出透彻分析;对《物权法》、《担保法》、《合同法》等法律法规中的相关法律条款不能做到熟练的综合运用;对很多事情考虑的不够具体全面。这都要在今后的工作中,更多地向公司领导和同事们虚心请教和学习。同时,克服自身困难,善于发现自己的缺点并及时改正。

  风险控制部职责说明

  1、风控部对总经理负责,在总经理领导下开展风控工作

  2、负责根据公司业务发展情况合理安排对客户资料审核的时间。

  3、负责通过对客户的电话访问、家访、暗访等渠道核定客户所提供资料的真实性。

  4、负责前往客户所提供居住地调查,必须详细了解客户所在市、县、乡(居委会)、村、(街道)、门牌号等真实情况,并据此绘制出客户居住地的线路图。

  5、负责了解客户所住房屋的性质为自有、 租凭、合租、合住等。

  6、负责用视频、照片等形式,真实记录客户的家庭住址周边情况,以及房产结构、家庭财产等情况。

  7、负责了解客户的家庭收入、经济来源等情况。

  8、负责做好客户家访资料的整理、归档工作。

  9、负责做好客户家访资料的保密工作,防止客户资料外泄。

  10、负责根据对客户的调查和家访情况,由风控部经办人和风控部经理书面出具评审意见,并上报总经理,作为总经理的决策依据。风控部对评审报告负全部责任。

  11、负责办理公司领导交付的其他任务。

  总之,在新的一年里,我们将按照公司的安排,尽最大努力来完成各项决策的具体实施,加强业务学习,认真开展工作,不断提高加强风险防范的能力,为公司的加快发展贡献一份力量

风控工作总结14

  1、赢利的客户中,85.2%的赢利来自于5单以内的赢利,扣除掉这5单,这部分客户的大多数都是亏损。这5单的特点:持有日期基本上都在2个月左右,基本上都是单边市场。

  2、每日平均交易10次以上的客户,3年平均收益率是-79.2%。每日平均交易5次以上的客户,3年平均收益率是-55%,每日交易1次以上的客户,3年收益率是-31.5%,每日平均交易0.3次以上的客户,3年平均收益率是xx%;每日平均交易0.1次的客户,3年平均收益率是59%。

  3、赢利的客户80%利润由那些一年操作10次以内,平均操作周期2个月的客户赚取。

  4、所有止损的单,如果不平,有98.8%的概率在未来2周内扭亏为赢。

  5、所有止赢的'单子,如果不平,有91.3%的概率在未来2周内实现更大的赢利。

  6、所有客户的收益率呈现接近正态分布,很遗憾,这个正态分布的均值是-14%。

  结论是:对大多数人而言是残酷的(除非你是天才)

  第一、频繁的交易,基本上判了你死刑。(除非你是全国顶尖的短线高手,掌握稳定赚钱的短线操作方法。)第二、不要盼望你能在高抛低细的短线交易中获胜,更不要靠直觉来炒期货,恐惧是亏损的最直接原因。

  第三、操作方法可以很简单,行情非涨则跌,设置了止损抛硬币下单也可以获利,原理是亏小赚大,做多了就继续持有让利润翻倍,止损了就认赔。

  第四、操作周期越长心态越好,操作越轻松,利润成果越大

风控工作总结15

  --公司全员,大家早上好!我叫张XX,是来自上海海事大学的金融本科生,现在在我们公司做风控实习生。

  我的爱好很广泛,包括数学,金融,建模,软件,阅读,围棋,健身,养动物等。我曾经利用大学的闲暇时间做过销售,售后,管培生,会计,商务谈判等各种与金融经济相关的工作。

  因为我个人认为,要成为一个优秀的金融类从业人员,就需要有广阔的各类金融相关工作的从业经验和眼光。

  但是我最喜欢的还是风控类的'工作,因为我个人认为风控工作既要有专业知识,又要有经验积累,既要有谨慎缜密的思路,又要有灵活应变的头脑,既要有较强的数理知识,又要有相关的法文了解。我很高兴,也很庆幸能成为我们公司的一员。

  这几天在我们--公司的工作让我受益匪浅。我觉得在这里,不仅每天都能学到很多知识,包括我们XX公司工作的各项流程,以及风控工作对各个项目的评审规范等,还能有各位前辈对我这个新人的悉心指导,这都给我一种很强烈的归属感,也有一种很深的团队协作感。

  例如我们在周六进行的拓展活动,让我也有了许多感悟。比如其中的拉直绳子让大家在上面走的环节,或者是高尔夫球接力赛的环节等,都需要我们先对游戏的规则、要点有一个清晰的思路,再彼此之间互相合作,共同努力,才能完成最后的任务目标。

  这次拓展活动让我认识到:只有团队的协作和个人的努力以及正确的思路方向共同兼备,才能把事情做好。XX公司的各位前辈都很和蔼,也很细心的一一为我这个新人解惑,对我进行培养,对此我的感触十分深刻。

  我也希望自己能不断学习,变的更优秀,在我们XX公司做好一个风控评审员该做的工作,为我们XX公司更多的奉献自己的热诚,汗水和努力。我相信,我们XX公司致力于打造钢铁服务社交平台的理念,在钢铁行业互联网化改革的发展趋势中,是十分具有未来潜力的。

  希望我们XX公司前程似锦,也希望我们XX公司的各位同事们能共同成长,成为将来互联网加钢铁范畴内的领军人,领头羊,谢谢各位!

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