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小学部团支书老师学生课余活动工作总结

时间:2024-10-13 12:32:23 工作总结 我要投稿
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小学部团支书老师学生课余活动工作总结

  总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,因此十分有必须要写一份总结哦。总结你想好怎么写了吗?下面是小编收集整理的小学部团支书老师学生课余活动工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

小学部团支书老师学生课余活动工作总结

小学部团支书老师学生课余活动工作总结1

  时光飞逝,我从担任班上团支书已有三个学期了,回望这一年来的工作和个人思想的变化,于此做以简单小结,以再认识工作的具体情况,同时提点自己时刻改进。

  一、在班级工作方面:

  在本学期,团支部主要进行了团推优活动,学习经验交流等团学活动,以及篮球友谊赛、排球友谊赛等小型文体活动,积极组织并策划了“重忆红色路,再添山河青”主题爬山活动。在日常工作中,以鼓动大家进行其他实践活动主动性、主人翁意识和学习生活的积极性为主要内容,同时积极认真完成了院团委交给的指示和各项任务。

  虽然正常的工作及指示可以顺利完成,但并不是足够出色。究其原因,其主要有先在以下几个方面,需要修正和改进:

  (1)、随着时间的进行,已大二的同学们的积极性已经降低很多,通常情况下只以学习为大学的最重,少数同学自然只对自己的成绩在意,而对不关乎学习的事持有事不关己的态度和想法,这当然不是个人大学学习的本意也不是以后工作值得借鉴之处。在原有的工作日程里,虽然将各项活动积极认真通知,并且以奖励德育成绩等方式鼓励大家参与,但是收效不大,更应该在日后的工作中采取其他可行的方式以提高同学们的兴趣,改变现在的这种不利于同学们个方面进步的情况。

  (2)、同学与社会的接触依然不足,没有真正了解社会的需求,自然对自己的未来没有完备的计划和规划,以至于缺乏学习的动力和学习的方向。现在的同学们大都只会以上级或未来的硬性要求做为个人的目标和现实中问题的.解决措施或答案。就我个人的认识,好多学生面对太多的鼓励和道理已经逐渐麻木,未来的生存对于他们才真的有意义。于是在后期的工作中需要尽可能多的开展“大学生职前教育”或是“社会应求”等方面的知识学习。

  二、在个人工作方面:

  本学期以来,自己就原有工作中的缺点进行了改进。在本学期的原日程工作方面,不再去职依靠自己或部分班委的力量,而是将工作的具体内容分配并协同支部所有的班委一起完成,这不仅有助于工作完成的效率,更有助于调动大家的积极性,不仅可以提高大家的工作能力和团队协作能力,更是对大家工作能力的相信和认可,有一定的成效,可以继续保持并不断提高。在平时的班级活动和会议里,尽力构造一个和谐愉悦的学习氛围,在此方面有过不断地尝试和努力,但是由于个人所选取的方式不足以使这种氛围有更大的突破,此种思想应该坚持,但是方法需要再做修正。

  在完成日常工作的基础上,作为班级团支部的代表,还有不尽如意之处,需要作出以下的改进和提高:

  (1)、在认真细致的同时,必须把全局观念更有意识地加入平时的工作中。虽然在平时的工作中,注意到了可能存在的需要解决的小问题,并积极解决完成,但是,当有几部分的事项堆叠时,常会顾此失彼,使时间浪费,应该去向周围做的很好的班级干部学习。

  (2)、在平时的工作中,应该使自己具有使众人信服的气质。在平时的工作中常以追求效率和完成的方式作为工作的要求,无疑忽视了工作的主体:亲爱的同学们。虽然会完成工作,但必然会是少部分同学不理解,降低了工作完成的质量。在正常的工作之余,应该培养与大家的感情和信任度,与每一个人都有充足的接触,这样不仅会有助于工作做完成的质量,更会提高班级的凝聚力和大家的执行力。就此应该多向我班班长请教,多多提高和改进。

  我现在可能不是一具最出色的团支书,但我努力让自己做到最好。虽然担任班上的团支书很累,但我不后悔。因为我确实从中学到了许多无价的东西。这个职位也是一个很好的舞台,给了我一个展现自我价值的机会!

小学部团支书老师学生课余活动工作总结2

  一是加强工作自身建设,增强工会组织的凝聚力和战斗力。

  1.建立健全工会组织机构。今年召开了六届八次教代会,设置了副主席、女工委员会,经审委员会,民事调解委员会和老干部和关心下一代工作委员会等工会组织。

  2.加强教代会制度建设

  今年9月,由于台岭、熊店和义和等三所完小的五年级学生集中就读于我校,我校原先自聘的九名代课教师解聘,李春华、黄宪斌退休,从台岭、熊店和中学调进8名教师,教师的年龄身份以及教代会成员发生变化,因此,我们在今年9月召开职代会,增补刘集调进的周元学同志为职代会成员,万家平同志为老干部和关工委工作组长。12月又进行了新一届职代会代表换届选举,选举了唐先进等14名同志为新一届职代会代表,分别代表不同的老师成份和年龄阶段,并且诚实、正直、公正、廉洁,充满活力与凝聚力,充分体现了较强战斗力。

  二是维护职工合法权益,积极参与学校民主管理和民主决策。

  在维护教师合法权益上,我们的作法是凡是涉及教职工利益的决策或管理制度必须经职代会讨论通过才予公布实施,否则,不予实施。例如20xx年的30%的`奖励性绩效工资的发放和今年的奖惩实施方案,从制定、修订、到测算发放都是由职代会成员全程参与,并交全体教师一致通过才实施发放的。由于职代会全程参与,体现了公平、公正原则,发放后都心悦诚服,表示无异意。筹资帮教职工购买平安保险。与县人社局联系,申报公益性岗位,为职工买社会养老保险。女职工叶春秀生病住院期间,除工会前往看望外,还组织教职工前往医院探视。

  在对与民主管理和民主决策上,主要体现在:一是在在学校“四创”活动中,在各项工程项目的争取、资金的筹措、质量的监管以及工程结算上,我们都派有职代会成员全程参与和管理。其参与代表分别有刘勋华、杨中华、唐先进、张体珍、何怀明、丁平贵、董丽、杨震等。二是学校小卖部招投标问题,因楚康利生源连锁店嫌承包费3.8万高了,经营中途退出,职代会讨论后,由学校老师,最后学校家属以5.8万中标。三是参与学校财务和财产管理,重在对与对学生食堂的食品安全和食品原材料的采购管理。做到了每次采购食品都有职代会成员全程对与验质、定价、过称。保证了食品的数量、质量与价格。四是老师岗位设置,无论是岗位的设置,还是比例的分配,我们也都有职代会成员参与。

  三是积极协调各方关系,维护安定团结局面构建和谐校园。

  本年度,我们在民事调小组的协调下,先后调解5起学生纠分和2起职工纠分。例如一(2)班现两名学生在玩耍时不小心把一名学生的踢的出血了,结果一方的家长不依不饶闹到学校,通过调解,双方家长化干戈为玉帛。又如两工友因闲聊产生误会闹起矛盾,进而将几名女教师也捎带进去了。一时间有人哭,有人请假不上班。后在职代会和学校领导和督学办领导的调解下,双双握手言和。在维护社会稳定,安定民办教师工作上,学校和职代会多次上门做民师李志成的工作,帮助其办理社保手续,从感情和经济上给与关心与支持,终于使其受到感化,拒绝其他民办教师的一次次邀请,没有外出上访。

  四是开展多项有益活动,丰富教职工业余文化生活。

  在今年,我们在加强职工之家建设的同时,还先后开展了庆祝第101个“三八”妇女节文艺不联欢活动、“五四”象棋和乒乓球比赛、组织教师参加了县“移动杯”环城长跑和教师健身舞等活动,极大地丰富了教职工的文化生活。教师节前后,我们相继组织老干部到校座谈,部分老教师和优秀教师到明显陵游玩。十月我们工会又与京山小学工会联谊,开展教学比武活动,并通过手拉手活动,兴建师生健身乐园。

  五是开展教学研究和教学竞赛,争当满意老师和满意学校。

  回想过去的一年,我们虽然做了一定的工作,但距职工的要求还很远,我们将继续努力。

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