一周工作总结
总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料，它可以使我们更有效率，让我们一起来学习写总结吧。那么总结有什么格式呢？以下是小编整理的一周工作总结，希望对大家有所帮助。
一周工作总结1
通过一个星期的实习，了解。让我对财务科的财务系统有了确定的熟识。或许是刚到的缘由，办公室的姐姐哥哥们没有给我简洁的事情做，只是简洁的教我一些易懂的学问。实习的基本状况如下：
星期一主要是在电脑上查看他们的财务系统，并了解一些基本的学问点。
星期二xx姐告知我如何在网上登记所发生的经济业务，将所发生的金额填制到要签字的表单上。
星期三帮忙整理了一份账款单。
星期四就是帮忙整理了一月份和四月份的会计凭证。
星期五登录财务系统，了解该系统的构成和所学系统有什么相同点和不同点。
实习时间虽然只有一个星期，但我以猛烈的感觉到所学学问的不足。亲身证明白理论学问与实践学问的距离。假如想要自己能快速的适应一个新的工作岗位，最重要的就是了解该工作的相关学问，这些学问就应当是自己额外学到的'，而不是老师上课讲的。技多不压身。这句话很对，可是到现在我才真的的知道这句话的含义。现在的目标就是多看书，让书本上的学问来武装自己空虚的大脑。还有就是好好利用网络，上面有好多东西都是书上面没有的，而且更新的特别快。
现在给自己定了目标就该努力奋斗了!加油!
一周工作总结2
作为公司新的一员，我很荣幸能担任行政文员的工作，总结前一周的工作内容，大致分为人事招聘，行政工作，销售内勤等:
1、行政工作：在工作当中我熟悉了公司的规章制度，主持了一次公司的晨会，懂得了术业有专攻的道理，明白了怎样去开展公司的行政工作才是最有效率的。了解到各个部门的工作制度并接受了人事档案管理，熟悉了关于销售部资料保管与协议的打印，与每一位员工相互熟悉，在这期间完成了公司内部员工通讯录的整理工作，四月二号与各个部门达成一致意见制作并完善了员工值日表。
2、人事招聘：在人事招聘工作中，我听取同事的意见，在胡经理的引导中不断的完善自己的言辞，使自己在人事招聘方面的语言表达话术有了一定的提升与改善，完成了销售部百分之六十的人员招聘工作。在几次面试中，适应了一个招聘人事的心理与角色，并且增长了这方面的知识和见解，对自己有一个很大的提升与锻炼，为以后的工作和学习奠定了基础。
3、销售内勤：为提高公司销售人员的工作效率，做他们工作开展的坚实后盾，在行政和人事工作之余，我协助新员工找到六十余家客户资源。
在工作的执行中，我曾遇到自己需要改善并且在日后工作中不断提高自己的工作能力的'一些问题：
1、行政工作，思考问题不够全面，有时候稍显天真，缺乏与老员工的沟通交流，行政工作的开展并不是很顺利，有时候需要郝经理的帮助。
2、在人事方面，有许多通知过的人在通知后却没有到公司参加面试。我想有客观原因的同时也有自身原因的存在。
3、在销售内勤工作当中，查找客户资源的效率较低，这样就不能保证及时供应销售人员的资源需求。
综上所述，在今后的工作中，我应该与员工之间加强交流沟通，多多听取一些有益的意见，处理好同事之间的关系，完善自己的话术，扩充自己的行政知识面，进一步的去了解和熟悉电子商务，提高查找客户资源的效率，为公司的销售部做好坚实的后盾!我将更加勤奋的工作，虚心的学习，做好工作计划，有目标地工作，努力提高文化素质和各种工作技能，希望能为公司塑造一个好的工作环境，为销售部今后的工作带来更好的效益。
一周工作总结3
尊敬的领导：
在这周的工作中，我作为一名护士，深感责任重大。在一周的时间里，我努力完成了各项工作任务，并在实践中不断提高自己的专业技能和综合素质。以下是我对这一周工作的总结：
我对自己的工作态度进行了反思。作为一名护士，我深知自己的职责不仅仅是照顾病人的身体，更要关注他们的心理需求。在这一周中，我尽量保持积极的态度，以微笑面对每一个病人，让他们感受到关爱和温暖。同时，我也注重与同事之间的沟通与合作，共同努力为病人提供更好的服务。
我在实际操作中不断提升自己的专业技能。在病房中，我密切关注病人的病情变化，及时发现并处理问题。对于病人的用药、护理等方面，我都严格按照操作规程执行，确保病人的安全。我还积极参加医院组织的各项培训，不断提高自己的理论水平和实际操作能力。
在这一周的工作中，我还发现了自己在沟通方面的不足。在与病人及家属的沟通中，我发现自己在表达上有些生硬，不够耐心。这可能导致病人对我们的工作产生误解。因此，我决定在今后的工作中加强沟通技巧的学习，提高自己与病人及家属的沟通能力，以便更好地为他们提供服务。
我还注意提高自己的服务意识。在病房中，我主动关心病人的生活需求，帮助他们解决生活中的困难。同时，我还关注病人的心理状况，给予他们必要的心理疏导，帮助他们度过难关。通过这些努力，我不仅提高了病人的'满意度，也让自己在工作中找到了成就感。
这一周的工作让我收获了很多。我认识到，作为一名护士，我不仅要具备扎实的专业技能，还要具备良好的职业素养和服务意识。在未来的工作中，我将继续努力，不断提高自己，为患者提供更加优质的护理服务。
在此，我要感谢领导和同事们对我的关心和帮助。我会珍惜这次锻炼的机会，努力提升自己，为医院的事业发展贡献自己的力量。
以上内容就是我对这一周工作的总结，希望能得到您的指导。今后，我会更加努力，为病人提供更优质的护理服务。
谢谢！
一周工作总结4
回顾本周，问问自己的工作，承认总结。在许多方面仍然存在缺陷。本周，领导和同事给了我很多关心和指导，加上我自己的不懈努力，我在各个方面都取得了很大的进步。
一、个人自身方面的总结
了解自己的职责：为公司尽职尽责，为客户服务！
虽然我的工作比公司其他同事的工作轻松简单得多，但一切都应该尽力做好，无论是大事还是小事。公司制定的制度可以很好地遵守和实施，积极工作，加强学习，不断提高业务知识和工作能力，以公司形象接待每一位客户，不损害公司利益。
二、工作总结
通过这段时间的学习和相关培训，我认为这周我做得很好。首先，面对来公司的客户和其他人员，我不再害怕和担心，勇敢地用最美丽的微笑和礼貌的语言接待他们。客人坐下后，立即给客人端茶倒水。二是公司员工每天吃饭的`问题。我是每天吃饭人数的统计员。有多少人吃饭，有没有人不吃饭，吃饭时间是否准确，这些都是我调整和控制的。这一周没有多少人没有饭吃，这是一个突破。也就是说，不准时，晚了大约半个小时。对于这个问题，我需要进一步与餐厅工作人员沟通，然后进行调整。
总之，通过对自己这一周的工作总结，还发现有很多的不足之处。同时也为自己积累了以后工作的经验，明确了方向。在以后的工作中，我将更以公司的经营理念为坐标，将自己的工作能力和公司的具体环境相互融合，利用自己的优势，努力工作。
一周工作总结5
月考已经落下帷幕成绩在这两天已经陆陆续续的出来了。
我们班的成绩总的来说肯定的没有上次的要好，上次期末成绩我们班几乎都是年级各科的第一名，可是这次月考却只有两科成绩是第一名，最要命的是地理，地理竟然是倒数第一，虽然我知道我们班的地理有些不足，但是倒数第一是我没有想到的。
可是令我欣慰的是，我对比了期末成绩和这次的月考成绩，几乎每个学生在总分数上都有所进步，这是我最感到欣慰的，因为这次监考肯定是特别严格的，学生的作弊行为几乎没有的，都发挥了学生们的真实水平。
我一个一个的把学生们的分数进步多少分，年级进步或者退步多少名我都依次的列了出来，写到了成绩表的旁边，让学生们都能看得到自己的成绩。其中进步最大的是董晓彤，进步了130多分，这可是一个相当可怕的.分数，能进步这么多肯定和她平时的努力学习是分不开的，还有进步一百零几分的，九十分的，八十分的，七十分的，都是一个特别大的提升，让我感到非常的欣慰。但是其中有两名同学没进步反而退步了，虽然只是退了几分，但是其他同学都在进步好几十分，这两位同学却在退步，看来的得找他俩好好聊聊了。
我在班会上跟同学们说：虽然你们的进步幅度挺大的，但是我想让你们变的更强大，学习更好，你们虽然在总分数上有了大的提升，可是年级名次有的学生可是在下降，尽管他的总分数在提高。这就说明了整个年级的学生都在进步，都在努力学习，不进步就等于退步!再想想你们之前保持的第一名的成绩呢?咱们是不是要好好反省一下自己，我也要反省我自己。要在下次的月考中把第一名的成绩从新从其他班的手中夺回来!
因为之前跟学生们都说了的，凡是退步的学生都要来办公室找我。所以其中两名退步的学生肯定要来了，我又让每科成绩倒数三名的学生来办公室找我。挨个找他们谈话。其实我只是想让他们知道学习的重要性，不是学生们学不会，而是他们有的学生根本就不学，那哪来的成绩。所以我挨个找这些考试成绩不理想的学生挨个谈话。我也希望我找他们谈话能让他们反省自己，同时努力学习。相信自己，为自己加油，树立好自己的信心!!!
一周工作总结6
通过一周的工作，感觉自己成长了很多，主要在以下四个方面有不少的进步：职业素养、电话销售、陌生拜访、时间调度，以下做详细总结：
一、职业素养
1、衣着言行
每天穿西装、打领带，可以让我们的言谈举止符合标准，尤其是对于我们这样的效劳型企业，着正装能让我们产生一种“精致效劳〞的心理，形成一种心理暗示。
2、效劳的心态
每天上班收拾桌面、擦擦桌椅，下班时拖地，既能不断在我心里强化“效劳〞的概念，又让我不断的将自己“归零〞，从细处着手。在此事中，也暴露出了我做事粗线条的毛病。
3、学习的能力
这些天，一直在看《一分钟销售》，将书中所讲与自己的实际经历相结合，感觉获益很多，销售的目的、沟通的方式、销售前中后所应注意的问题，都让我受益匪浅。
二、电话销售
1、电话销售的最终目的是约见。
2、感觉电话销售的最大难度还是在于如何在短时间内吸引别人注意、引起兴趣。
3、话术，也是我要解决的一个问题。
4、如何提问，把别人引入到我的.销售目的上去，尤其是在别人不太愿意接受这种推销电话时。
总结我这段时间电话销售中出现的问题，主要集中在：
1、电话一开始就喜欢暴露我打电话的目的，一上来就是直接介绍公司和个人，结果屡遭拒绝。
2、没有在开始时争取别人给予时间的意识，结果在中途导致别人不愿意继续听下去。
3、兴奋点的调节。
前期总是没有找到打电话的兴奋感，直到最后一天才稍微有些感觉，如何把自己调节到最正确状态也是我下一个要提高的地方。
三、陌生拜访
周五是我人生的第一次陌生拜访，感觉自己这次最大的问题就是：前期准备工作缺乏以及经验的缺乏。
1、准备工作缺乏，表现在对我们海点自身的认识上没有到达一个高度，导致客户提问时不能很快根据情形及时准确作答，同时，还表现在对客户反映的一种估计缺乏，出发前没有作出详尽的预计。
还有，就是对路线的考虑不周，导致中间出现了很多的过失，结果延误了与客户见面的时间。
2、经验的缺乏，主要表现在一些礼仪的考虑不周上，如忘记同别人交换名片，敲门的高度上等。
四、时间的调度
主要是对我在工作与生活以及学习上的一种时间安排，如何平衡，如何让自己在工作时到达一种最正确状态，同时又能保持生活的愉快以及学习的动力。这个目前还在不断的学习与思考中。
“今日事，今日毕〞，是我这一周工作在时间方面最大的体会。
总结一下，感觉最重要的还是一种“工作的态度〞。要不断的自己“归零〞，调整心态，愿意从细微之事不断成长，以及保持一种学习的心态，不断总结、归纳、成长!
最后，要感谢韦老师和路老师，还有杨老师、李老师这一周对我的关心与帮助，希望我们以后开心共事，合作愉快!
一周工作总结7
经过了实习阶段，逐渐体会到行政文员岗位职责有多么的不容易，工作报告、打印文件、整理资料等一大堆事都等着处理，忙完了，好不容易等到星期五，想放松一下，可是，还有一周工作总结没写好，个人认为：办公室文员一周工作总结具体有几个细节要注意的。
一、记录每天所做的工作内容，做好工作记录表
二、做好会议记录，列出一周的工作重点
三、做好奖励、处罚的登记表，将公司制度落实到实处
四、做好新人培训计划，让新人入职到转正更快地成长
五、协助领导做好考核制度，加强对人事的管理
总结：一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的`目的。要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的，有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。另外，在结尾处也可以附上行政文员工作心得。
一周工作总结8
7月――装载着我太多珍贵的经历和记忆，注定会被郑重的写入我的青春史册，或许会在很多年以后的某次聚会或某个安静的午后被细细的回忆起来。总看不清时光经过时的轨迹，总想抓住些青春留下的痕迹，所以拼尽全力的去生活、去工作，为在所剩不多的青春里谱写无悔的赞歌。
挥别了青涩的校园、熙攘的小吃街和商务中心里香甜的鲜奶泡芙，为了更好的投入工作，再三犹豫之后决定把家安到了市区，新的环境、新的朋友、新的生活节奏，对于未来更多了几许的期待和盼望。经过几天漫长的等待，7月12号终于正式上岗工作，开始了我在杨森公司的实习之路，也算实现了大学的一大梦想――进入一家世界五百强企业工作。
第一周的工作，在兴奋、紧张、不安、开心、失落等各种复杂的情绪中不知不觉的结束了。体验了很多，学到了很多，想说的也很多，但真正想要静下来好好总结下，却发现有些内在的成长不是仅仅用文字就能真正表达的。
因为还没有真正进入到医院中去实践，所以，这一周相对来说还是比较轻松的，主要就是在家里学习产品及相关疾病的知识，还有就是去参加小组会议，学术会议以及周五的小组学习。所以这一周的收获主要在于思想和观念上的成熟和改变。
首先，对于知识学习的新认识。之前的我一直认为，作为一个销售人员，敏锐的知觉和纯熟的销售技巧是最最重要的。但经过一星期的自我学习和主管的教导后，让我发现在医药营销行业中，相关产品及疾病知识等学术的掌握是最最重要的，可以说它是一座营销大楼的地基，而其他的如销售技巧或客户关系处理等则是地基上的建筑，只有对于产品和相关领域知识掌握的十分的熟练了，上面的建筑才能稳稳的立住。其次是对于工作环境的熟悉和了解。第一个星期，对于工作上的一切都充满了新鲜和好奇。周二的小组会议，周三的ICU专题学术会议以及周五的学习会议，让我初步认识了公司的几个同事，人都很不错也很随和，特别是主管、林老师和野哥，给了我很多的帮助，也教了我不少知识，满心的敬佩和感激。只是，刚踏入工作岗位的我，很多东西都不会，在他们面前没什么自信，也不敢多说什么，原本开朗的我变得有些沉默。
周三的.ICU专题学术会议，让我第一次见识和参与了一场医学的专题学术会议。记忆深刻的是在会议期间，主管和林老师亲自对我的教导，关于行业的知识，关于会议的组织，关于对我的希望和目标，让我成长不少，也让我再次为能进这个公司实习而感到庆幸，因为有同事说只有杨森这样的企业，才会接纳我这样一个毫无经验和基础的大学生，而且能如此耐心的来教导我一步步成长。由于之前在学校策划举行过许多相关的大小型晚会活动，所以对于举办这种学术会议很感兴趣，也希望有一天能有机会亲自组织一场。第一次和医生们一起吃饭，发现自己对于这个社会还太过于稚嫩，也许还有很多事情需要我自己去经历过后才会更好的成长，也想起了圣经上的一句教导"你要灵巧如蛇，训良如鸽子"。周五的小组学习，几个资深的同事进行了ROLE PLAY，在从角色互换和实战演练中心得体会，让我见识到了医药行业营销的专业性和技巧性，也看到了自己需要努力和奋斗的方向。
第一周的实习工作，太多的新鲜体验，太多的感动，太多的话想要分享和纪念。离开了熟悉的校园，更接近了繁华的市区和现实的社会，望着围城般光怪陆离的城市，期盼着有一天可以成为一个问心无愧的实力派营销人员，期盼着有一天可以靠自己的努力获得别人的尊重和肯定，期盼有一天可以在这里找到属于自己的幸福好多好多的期盼，即使前方还有漫长的路途，希望自己不要失去该有的信心和勇气。
一周工作总结9
我是本次网络培训xxx小学语文3班的辅导员，今天很荣幸能获得如此宝贵的机会向大家说一说我首次担任网络培训辅导员的认识与收获。既然我来自语文学科，那么，今天我打算用三句古诗来表达我的感言。
忽如一夜春风来，千树万树梨花开
以前，我也曾经参加过网络培训，参加之前，我对这种网络培训的认识是浅显的，甚至是从心理上排斥的，但是加入到了网络培训，仅仅一天，我就发现了网络培训的时代性很强，优势非常的多。此次江苏省教师网络培训延续了这种时代感，培训方式新颖，交流空间广阔，指导方法平民化，贴近教师教学实情，而且超越了以往较为保守的网络培训那种理论过于脱离实际的让人烦闷的形式。咱们广大的一线教师除了在网络上能够浏览到最新的教学视频之外，还可以参与集体在线讨论交流，互动性更加真实有效。
我把自己当成一名学员认真的观看四个模块的视频，看完之后，收获还是很多的，我发现了自身视野的局限，犹如井底之蛙。我随即想到了自己的教学工作，如果教育孩子的人有着固守陈旧僵化的理念，那将是一件多么可怕的事情!培训使我更进一步地明白了走进新课程的教师更多扮演“组织者”、“指导者”、 “研究者”、“开发者”等多元角色。
这不正是“忽如一夜春风来，千树万树梨花开”吗?我们新的学期刚好要执行的是XX版的新课程标准，此次的培训犹如一场及时雨，让我们有机会在暑假中提升自己的语文素养，为新学期，新的教育模式打好了夯实的基础。
海内存知己，天涯若比邻
我想说，我对辅导员的理解是辅导员等于老师加朋友，生命中有些东西是用良知谱写的，关于责任我也有自己的见解。我们小学语文3班，共有学生53名，第一天准时报到的不到20人，我并没有做辅导员的经验，一切都是从摸索中开始，我和大家一样，开始了连续2天的千辛万苦联系学员的工作，说它千辛万苦是因为，有的学员压根儿不相信我是辅导员，有的学员，由于不知道学校给她报了名，相反说我骗子，有的学员，口头上答应我马上上线学习，但是却迟迟不见他们的身影，我这才发现，做辅导员也有苦恼，但是，很快我也找到了快乐，找到了感动，在我们的班级群，宿迁辅导员群中，大家互相自我介绍，互相聊天，从中我认识了好多的优秀同行，在此，我要感谢来自市实小的数学辅导员李德生老师，他计算机操作水平熟练，为人热情，在网上经常主动帮助我们解答疑难问题，我还要感谢小学语文3班的学习委员，来自沭阳的徐发东老师，他每天在线的时间非常长，很多新学员不懂进入路径，有了徐老师的大力支持和帮助，使得大家都很顺利的完成学习任务。
学员中也涌现出了我没想到的赛着学，比着学的热潮，面对大家的热情，我觉得我作为辅导员应该起到推波助澜的作用，于是，7月4号和5号的晚8点至9点，在我的带动下，全班同学都在线，在讨论区热火朝天的针对现在教育热点进行讨论，辩论，直至今日，我们3班的发帖数达到了300多条，跟帖数已经越过1000多条,精华发帖达到百条，精华发帖达到600多条，本来我想以一位旁观者的身份静观他们的讨论，但是诸多话题最后还是吸引了我，我也和学员一起交流探讨。
一位叫王青的女教师，孩子住院手术，无法正常入班学习，当我听说她趁着中午时间跑到医院附近的网吧在线学习的时候，我真的不相信这样的敬业精神真的在我身边存在，同为母亲，我打电话安慰她不用这么辛苦，等7天后孩子出院后，她再入班也可以，我会把作业的截止日期推延到10号以后，她终于放宽了心，仅仅一周下来，我和这些素不相识的学员们变成了无话不谈的好朋友，所以我说，海内存知己，天涯若比邻，我相信，我们结下的友谊，不会因为培训结束而结束。
问渠那得清如许，为有源头活水来
小学语文的培训时间已经过半，各位学员的学习也在紧锣密鼓的进行着，但是各位辅导老师对待工作的.那份执着却丝毫没有松懈，我们始终在第一时间解答学员的学习困惑，我们共同研讨如何有效地布置作业，以便学员们对每个阶段的学习能够有效地总结，在网络培训的路上，我是一位新的起航者，但是我愿意在众多优秀的舵手陪伴下，能够挖掘一条更便捷有效的辅导工作之路，网络培训期限终归会到，不过，网培带给大家的新的养分会洒遍全省各地，滋润更多的教育园地，我深信，网络培训会越来越被大家认可，一定会成为培训的主流，因为网络培训与时俱进，始终传达最新的教育动态和资讯，网络培训能满足许多普通的教师与名师面对面的心愿，能让大家反复学习，反复推敲，这是一条源源不断的江河，带领大家融入教育大潮中去，我们可以在网络上享受丰盛的知识与精神大餐。
作为首次担任辅导员的我，虽然没有经验与大家分享，但是我感受到了这个大集体中的温暖，这次的工作完成之后，我必会认真、真诚的上交一份工作总结，请领导检阅我的工作实绩。谢谢。
一周工作总结10
刚才在论坛里谈论开学为学生收心的问题。我早在正月十四学生报到时就进行了简短的班会教育，班会上着重谈的就是开学了要收收心了。除了简单总结一下上学期各项评比的综合排名外，还对本学期提出了奋斗目标。按照以往的经验，学生认认真真写寒假作业的不多，于是我严正提醒学生开学我要认真处理寒假作业完成方面的问题。2月8日是正月十七，收费之余就是收作业，不合格的一律不放过。
我是想，学生第一次在初中交假期作业，如果班主任老师和任课老师不认真对待严格要求，以后就不要期待他们做假期作业了。结果三天来，一边上课一边督促没有完成假期作业的学生补写，同时告知任课老师尽量和我一样做。
我面对学生交过来的假期作业一一检查，以表格的形式认真做好记录，并且分析其中反映出来的问题：
1、即使我把假期作业通过校讯通发给家长，也没有没有几个家长真正关心学生的寒假作业，大部分学生作业写得乱七八糟，有些一看就是应付差事。同时一看就知道家长根本就没有看看学生的作业写得怎么样。
2、认真完成作业的还是平时那几个认真学习的学生。这只能说明学生的学业成绩和学习习惯完全对应，好的习惯养成了，学习就不用大人费心。
3、学生家长没有对学生进行春节传统文化教育的意识，生活流水记录中只能看到寥寥的几个学生在家长的指导下做过春节有关的事情，其他则是睡觉、玩、上网、写写寒假作业，寒假又叫年假，可我的学生这个寒假过得没有一丝年味。
所以，我坚持要明天召开家长会，不仅仅是为了寒假作业的事情。
班主任开学一周工作总结4
著名教育家陶行知曾言：“千教万教教人求真，千学万学学做真人。”“真”是教育中极为重要的一点，也是无论哪个时代的人都追求的为人为学的境界。是的，教育应该为“自我实现的人”而努力，应该关心学生整个人，整个人的品格。要培养这样一种品格，最重要的是建立一种新型的师生关系，一种相互信任的师生关系。
我以为学生“启迪智慧、放飞个性、健全人格”为己任，确立服务观念，不仅把学生看作是教育对象，而且把他们视为服务对象，为他们的健康成长服务。其次我倡导尊重观念，尊重学生的选择，尊重学生的个性，尊重不同的声音，尊重不同的需要。有了服务和尊重的意识，教师对待学生的态度就会有所改变，教师的教育方式也会有所变革。在教育过程中，我不干预学生的思想，只起一个组织者的作用，学生自己表达，自己指导，自己评价，自己创造，自己选择。“成功的教育就在于学生学会了自我表现和自我英择。”为了搞好六年级的班主任工作我做了以下工作|：
一、亲近学生，研究学生;展现自我，树立威望。
二、组建和培养班干部队伍。定期召开班干部会议，明确各自的职责。
三、以强化常规训练带动教育教学工作。训练的'内容包括《小学生守则》和《小学生日常行为规范》要求的常规、课堂常规、集会和出操常规、卫生常规、劳动常规、参观常规以及路队常规等等诸多方面。训练可以通过集体或个人、单项强化或全面优化相结合的方式进行(根据具体情况选择)，务必使每个学生具有服从集体，服从命令的思想，具有自我约束力，形成习惯，保证整个班集体随时表现出活而不乱，严而不死的良好班风班貌。
四、激发学生竞争意识及其途径。竞争是一股巨大的、潜在的、其它任何外力都不可能达到或代替的动力。班主任应在班内掀起激烈的、持久的竞争活动。必须强调，这是互助、友好的竞争而不是敌视和保守的竞争，其目的是为了取得共同的、更大的进步。
1、激发与外班学生的竞争意识：
2、设立班级量化管理制度：
以班管理制度和周评表、周学习明星等相对固定的评价模式，对学生个人和小组的各种表现每周评价，使每个学生和小组明确近期优缺点何在，在班上居何位置，从而增强警惕性和进取心。
3、奖励和批评：奖励与批评的方式各种各样，目的都是鼓励先进、指出缺点、激励所有学生争取更大的成绩。奖励比批评的教育效果更明显。
4、重视主题班会与主题队会的开展。协调与科任老师和家长的关系，建立丰富的信息网络。
5、培养学生的个性特长和创造能力。
五、爱学生。爱是教育的桥梁，是教育的推动力，是后进生转变的催化剂;爱是成功的基础，是力量的源泉。这种爱是博大无私的爱，它包涵了崇高的使命感和责任感。诚如一位哲人所说：教师的爱能使犯了错误的学生重新振作起来，教师的爱是用深情溶化学生心灵上久积而成的“坚冰”，教师的爱是打开学生心灵大门的密钥。
总之，对学生的工作要细致，特别是要讲究评价策略。班主任要把握激励胜于颂扬，表扬胜于批评的原则，让学生在鼓励中发扬成绩，在微笑中认识不足，在轻松愉快的氛围中受到爱的熏陶，情的感染，懂得理的澄清，保证学生健康地成长。
一周工作总结11
一周又过去了，我不得不感叹时间的流逝。这一周，我的工作也有了一些收获，所以我在这里做了一个简单的总结。
一周的工作不多，大部分都是重复之前的工作，但是做一周的工作更难。公司下个月因为要举办一场活动，因此这周我想要把活动的计划做出来，好好的规划整个活动，把初期的策划方案做出来，然后在拿到领导那去考察，因为活动有点大，因此需要很仔细的准备，我也就忙起来了，领导对我初期的计划不是很满意，因此一星期来我修改了好多次，甚至有时候还会加班熬夜完成，因为要把整个初稿定型，下一步才能进行。除此之外，我还想找一个活动场地，与场地负责人谈判，尽量降低价格，帮助公司降低成本，这些我必须做，一周忙。
幸运的是，经过我每天不断修改计划，我终于在本周末制定了计划初稿，完成了第一步。本周，我还完成了对活动现场的调查，最终确定了最终活动的场景，领导要求将价格控制在公司可接受的范围内，并完成了这一步的计划。同时，我们也通知所有配合本次活动的人，与他们开会讨论，尽量让大家统一意见。当然，我有光会议的主持人_场，这些都是需要我去做PPT还要收集材料，制作文案，将文件分别分发给所有负责活动的人，并在时间范围内做好这项工作。
虽然这周的工作很累很忙，但结果还是不错的。我有的工作，每一步都是按计划做的，没有太大的漏洞，这更好。然而，我仍然缺乏经验，花费了太多的时间，这将影响计划的实施和活动的.过程。幸运的是，公司的人们正在努力工作和帮助，没有放松，所以在这周做这部分工作是一个进步。
这周的结束意味着下周将再次到来。时间过得真快。如果你想赶上时间，你真的不能放松。对于以后的工作流程，我有这周的工作基础，我不会觉得很难，我有更大的动力去做。我希望我能让领导满意。我会加油的。我相信明天会更好。
一周工作总结12
一，以诚实的工作态度，严格要求自己，适应办公工作的特点
人事行政部作为公司的主要后勤工作场所，其性质决定了办公工作的复杂性。然而，人事行政部的人相对较少。作为一个新人，我可以主动帮助，咨询我不懂的'人，积极配合你的前任，快速高效地完成工作。
在工作中，我努力总结一切，不断探索，掌握方法，提高工作效率和工作质量，因为我还是一个新人，缺乏工作经验，在日常工作和生活中，我可以谦虚地向同事学习，咨询，学习他们的优势，反思自己的缺点，不断提高他们的专业素质。我总是提醒自己，要真诚待人，态度端正，积极想办法，无论大小，我都要尽力做到完美。平时要求自己，一定要遵守劳动纪律，从注意清洁等小事做起，严格要求自己。对待一切，不求有功，却求无过信念。
二是加强学习，注重自身修养的提高
在xx，企业文化相当特殊，我最欣赏的是终身学习。这正是我想积极做的。正因为如此，我不断学习人力资源相关的案例分析，利用工作时间学习语言知识，不断提高我的专业水平和个人能力。虽然在工作中没有什么特别大的贡献，但可以配合同事完成各项指标，从xx学习，这样以后才能更好的独立完成工作。
此外，我还特别注重从工作中吸取教训，不断总结，认真学习写作、人事政策、档案管理等相关知识。也谦虚地咨询前任，互相学习，提高他们的服务意识。我希望能尽快融入其中xx去这个大家庭。
三、坚持做好每一项日常工作，快乐工作，自我肯定
1.出勤:每天至少提前30分钟到达办公室，上班前做好相关工作准备，及时检查各办公区域的清洁度和设备的完整性，更新SPS，方便蒋花查询。
2.纸质文件和电子文件的归档和整理：在工作中，我注意纸质数据的整理和保存，及时保存和归档有用的数据，及时销毁无用的数据。因为很多写作工作都是计算机操作，所以我也在个人计算机中建立了工作数据档案库。并在每周五整理、分类和保存工作数据，以便将来查找。
一周工作总结13
一、脚踏实地的工作态度
在过去的一周里，我坚持脚踏实地的工作，努力工作，自觉维护公司的企业形象，妥善做好自己的工作，尽量避免工作中的任何错误。
行政文员是一项服务工作，比较复杂。
(1)每天认真做好各项服务工作，确保业务部、文件部、船务部、财务部、设计部的正常发展。
(2)文员的日常工作内容比较琐碎，需要小心谨慎，不能疏忽大意，更不能粗心大意。
(3)行政部经理xx在指导下，建立当天的'备忘录。我把当天的工作一一列入备忘录，以免遗漏。
二、尽职尽责，做好行政人事工作
认真做好自己的工作和日常事务，协助领导保持良好的工作秩序和工作环境，使档案管理越来越标准化。同时，做好后勤服务，避免领导和同事的担忧，在部门经理的直接领导下，积极主动做好部门的日常内务工作。
1、日常接待工作：接电话时，使用文明语言，说话友好、热情，礼貌接待工厂和外国客户。对于那些遇到相关问题或要求帮助的人，我会尽我所能回答或及时传达相关领导来解决。
2、材料管理：制定公司日常办公用品采购和收据表，做好材料收据管理，并根据部门收据登记。
3、文件管理：根据工作需要，随时制作各种表格、文件等，完成各部门解释、打印、扫描、复印的文件，及时上传公司发布的通知和文件。
4.人事档案管理:对在职员工和离职员工档案进行分类存档，扫描电子存档，新员工评估表按年度排序装订保存。
5.招聘:查看电子邮件阅读简历，预约安排申请人进行经理面试和总经理复试。
6.商务会议和展览行程安排:制定出差计划，预订国内外机票和酒店，确保出差人员行程正常。
7、财务工作：办公用品费用、快递费用、机票、酒店费用的检查和申请，确保相关合作公司的月结算费用及时支付。
8.快递:做好国内外寄件登记、签收、提交工作，定期xx网站跟踪查询客户签收情况，如发现快递异常，及时向外部业务人员人员及相关领导。
9.协助:协助部门经理组织安排公司季度和年度活动，做好公司企业文化宣传活动。
一周工作总结14
解析：周四的工作重点监察畅销商品的缺断货，并对各部门的责任人进行深度检核，做到排面陈列整齐，库存充足。
要求：
1、每日必须检查A类商品的'缺断货
2、是否有货未上
3、是否订货及时，过期订单追踪落着原因及责任
4、订货量是否准确
5、缺断货是否按标准执行：价签、位置
6、缺断货是否跟踪
一周工作总结15
一、工作方面：
本周的工作主要包括以下四点：
1、做好根本资料的整理，准时向工厂反映客户的状况、向工厂反映客户的信息；
2、是做好订单跟踪：在客户拍下订单后要确认客人是否已经付款，每日的订单是否能够按时发货；
3、售后跟踪：客人是否确认收货，收货的时间点进展跟踪，是否有退换货的状况；
4、维护老客户，保持常常与老客户联系，了解客户对产品需求的动向。另外要向客户推出公司产品，确定客户是否有需要。
二、工作中存在的'问题
1、快递问题，我们的许多产品是带有电机类的，但是我们的主要物流商对于部分地区的快递运输有限制，导致了物流的运输滞后。
2、由于自身产品学问的缺乏和业务水平的局限，在与客户的沟通沟通过程中不能很好地说服客户，没能让客户第一时间下单，这一方面我还需要连续学习去完善自身的产品学问和提高业务水平。
3、产品质量问题各不一样，所以客户的反响程度也不一样，需要收集更多的客户反应，之后反应给产品部门进展调整。对于产品质量问题我觉得它是客观存在的，并且不同厂家的生产要求不同，所以导致了许多的售后问题，这需要我们跟生产部门进展多方面的沟通和调整。
三、下周规划
1、维护老客户：主要是订单跟踪，确保当天下单当天发货，并做好物流跟踪。
2、做好售后的跟踪，上个月没能在这一方面做地不好，所以需要下硬性指标进行逐步的改善。
3、抓住新客户，这个是我们的一项重要工作，许多的订单都是来源新客户，尽可能的抓住每一个客户购置我们的产品。
4、坚持学习产品学问和提高自身的业务水平，事物都是在时刻变化的，我需要不断补充新的学问来充实自己。坚持多出去走走，保持常常与客户的有效沟通和沟通，真正了解客户需要什么产品。
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