(精华)公司合同
在人民愈发重视法律的社会中，合同在生活中的使用越来越广泛，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。那么大家知道合同的格式吗？下面是小编为大家收集的公司合同6篇，仅供参考，欢迎大家阅读。
公司合同 篇1
甲方：巴中市联心网络经营部 乙方：巴中市牛犊网络经营部
经甲、乙又方到场共同反复协商，自愿达成以下协议，共同遵守执行：
一、即日起甲方将位于巴中市西华街6号所经营的联通互联网、固定电话等所有业务，包括其所有的在巴中市巴州区辖区内自行建设的.一切线路（光纤、户线、相关设备）、网络设施、门市（包括半年房租`空调及办公用品等）及已发展的用户资源等财物一并转让给乙方继续经营。
二、转让价款：乙方向甲方支付转让价款人民币13万元，大写壹拾三万元正。
四、价款支付方式：现金。
五、保证金。甲方同意在收取乙方转让价款时，先收取12万元，余下的1万元作为保证金，期限两个月（60日），用于保证本协议的履行，保证期限满后，若甲方无其他债权债务以及其引发的经济`民事纠纷。保证金在20xx年8月7日全额退还。甲方的债权债务与乙方无任何关系。若甲方有其他债权债务产生的一切后果由甲方负责。
六、用户维护。甲方自即日起不再负责巴中市巴州区辖区内的用户维护`安装工作，包括网络建设`维护`整改等均由乙方负责，今后与甲方无关。
七、违约责任。
若任何一方违约，均应向权利被侵害的一方支付违约金贰万元整。 本协议一式两份，甲`乙双方各执一份，自签订之日起生效。
甲方：
年
乙方：
年
月 日 月 日
公司合同 篇2
劳务派遣人员
劳 动 合 同
甲 方：
乙 方：
签订日期：年 月 日
宁夏回族自治区劳动和社会保障厅监制
使 用 说 明
一、本合同适用于劳务派遣人员，即在自治区行政区域内， 劳务派遣单位(甲方)依法向用工单位派遣的劳动者(乙方)与 劳务派遣单位签订的劳动合同。
二、甲、乙双方在签订劳动合同时，应该认真阅读劳动合
同。劳动合同一经签订即具有法律效力，双方必须严格履行。
三、甲、乙双方签订劳动合同，甲方应加盖公章；甲方法
定代表人(主要负责人)和劳动者均应本人签字和盖章。
四、合同中的空栏，由双方协商确定后填写清楚；不需要
填写的。请打上“／”，填写不下可另附纸。
五、本合同应使钢笔或签字笔填写，字迹清楚，文字简练、准确，不得涂改。
六、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，交乙方的不得
由甲方代为保管。
七、本合同自二OO八年五月一日起启用。
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合
同法》和有关法律、法规，甲、乙方双方经平等自愿、协商一
致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同当事人基本情况
第一条 用人单位基本情况
甲方(劳务派遣单位)名称 法定代表人(主要负责人) 注册地址经营地址联系电话
第二条 劳动者基本情况
乙方性别 户籍类型(非农业、农业) 居民身份证号码家庭住址(现住址）邮政编码联系电话 户籍所在地 省(市)市(地） 县(市、区）街道(乡镇)
二、用工单位的基本情况
第三条 用工单位名称法定代表人 (主要负责人)
注册地址 经营地址 联系电话
三、劳动合同期限
第四条 本合同为二年以上的固定期限劳动合同。
本合同于 年 月日生效，于年月 日终止。其中试用期至 年 月 日止。
甲方派遣乙方到用工单位的'派遣期限自 年 月 日开始至年月日终止。
四、工作内容和工作地点
第五条 甲方应当将其与用工单位签订的劳务派遣协议内
容告知乙方。
第六条 用工单位根据实际工作需要安排乙方担任 岗位(工种)工作，乙方的工作内容是：
第七条 根据用工单位的岗位（工种）作业特点，乙方的
工作区域或工作地点为：
。
第八条 乙方按用工单位的要求应达到工作标准是：
。
五、工作时间和休息休假
第九条 用工单位安排乙方执行 执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为 。
用工单位安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，由甲方报市级以上劳动保障行政部门行政许可后实行。
第十条 因生产工作需要，经用工单位与乙方协商安排乙方延长工作时间，用工单位按规定支付加班工资。每日延长工作时间不得超过3小时，每月延长工作时间不超过36小时；甲方和用工单位保证乙方每周休息一天。
第十一条 甲方和用工单位保证乙方按照国家、自治区的规定享受各种法定休息休假。
六、劳动报酬
第十二条 甲方或者委托用工单位每月 日前以货币形式支付乙方工资，月工资为元。乙方在试用期期间的工资为元。
用工单位对连续使用乙方的，实行正常的工资调整机制。乙方享有用工单位劳动者同工同酬的权利。
第十三条 甲方未能安排乙方工作或者被用工单位退回期间，按照甲方所在地最低工资标准支付乙方报酬。
公司合同 篇3
合同号：
一、合同双方
借方：
贷方： 信托投资公司
二、贷款种类
本合同项下贷款为流动资金贷款，不得挪作他用。
三、贷款币种及金额
币种：
金额： （大写）
四、贷款用途：
五、贷款期限：
自 至 ，共计 天。
六、利率与计息
1.利率：
（a）按年利率 %计算；
（b）按贷方划款日伦敦银行同业拆放同期利率加（libor＋ ）计算。
2.计息：按贷款实际发生额半年结算一次，上半年六月二十日，下半年十二月二十日，如借方未于计息日付应付利息，上述贷款利率按实际用款天数（360日/年）计息。
3.起息：按实际汇出日起计息。
4.如中国银行总行制定的计息办法发生变化时，本合同将按新的办法执行。
七、还款
1.借方应严格按还款计划或本合同规定还款；
2.借款方提前还款时，应在预计偿还日前十五天书面通知贷方并获得贷方的认可。对不经贷方认可而提前归还的贷款部分，贷方将向借方收取一次性 %的承担费；
3.借方因故无法按期还款时，应于规定还款日前一个月向贷方提出延期还款的申请，并准备办理有关展期的手续。经贷方批准同意展期的部分，不予罚息。
八、保证
1.借方保证向贷方提交的所有资料必须是合法、真实、有效的.文件。
2.借方保证本合同项下的贷款专款专用，不挪作他用。
3.借方保证按时向贷方提交使用贷款的有关资料，接受贷方的监督和检查。
4.借方由于变更、改制、承包或经主管部门批准关、停、并、转时，保证最迟于一个月以前通知贷方，并立即清偿所有债务。经贷方同意，借方可将债务转移给接收单位或新设单位，但接收债务单位必须与贷方重新签订贷款合同，合同签订以前，贷方随时有向借方追偿债务的权利。
5.贷方保证按照合同的条款及用款计划及时向借方提供贷款。
九、违约责任
1.无论何方，亦无论因何种原因、何种方式拒绝执行或拖延执行本合同规定的所有条款之任何一项，均视为违约行为，应按下述条款或通过法律程序予以解决。
2.如借方不按合同规定，挤占挪用本合同项下的贷款时，贷方将按人民银行有关规定在原有贷款利率基础上加收 %的罚息；
3.如贷方未按本合同或用款计划规定按时拨付款项，借方有权要求贷方按实际违约金额及延误天数，按罚收逾期贷款的同等利率向借方支付违约金。
4.如借方未按本合同或还款计划规定按期还款时，贷方将给予借方 天的宽限期，如在宽限期内借方仍不能清偿全部款项，则贷方将对借方加收未偿还部分每日 %的罚息。
5.如借方在贷方加收罚息及多次通知、警告后仍不能偿还贷方贷款时，贷方有权通过法律手段向借方追偿所有未还资金。
十、担保：
十一、合同生效
本合同自双方有权签人签并加盖公章之日起生效。
十二、仲裁
本合同执行期间，如发生争议，借、贷双方首先应协商解决。如协商不成，交由 仲裁委员会仲裁。此仲裁是终局的。由此发生的一切费用由败诉方负担。
十三、本合同正本一式二份，借、贷双方各执一份；副本若干，份数不限。
借方： 贷方： 信托投资公司
有权签人： 有权签人：
盖章： 盖章：
开户银行： 开户银行：
银行账号： 银行账号：
公司合同 篇4
甲方：
注册地址：
法定代表人：
传真/电话：
乙方：
注册地址：
法定代表人：
传真/电话：
经甲、乙双方友好协商，就宜(宾)---庆(符)一级公路bot项目联合开发一事达成以下协议：
一、项目概况
1、 项目名称：新建宜宾至高县庆符一级公路
2、 项目概况：高县对外交通运输主要依靠公路，现有的宜高路是省道s206的一段，技术标准为二级，路面为水泥路面，现有交通量已达到8000辆/日，目前该公路的技术状况已不能满足高县、筠连两县的经济社会发展需要，随着储量达30亿吨的筠连煤田的开发，每年新增运输量近1000万吨，新建宜庆路的要求十分紧迫。
3、 建设性质：新建
4、 建设内容：新建宜庆路全长41.52公里，公路等级为一级，路面宽度为20-22.5米，中型桥梁2座，中型隧道2处。
5、 建设工期：全部建设工期预计为2年
6、 投资估算：总投资6.72亿元(高县交通局xx年核定)。
7、 市场效益分析：估算公路建成后年过路收费收入达0.9亿元，投资回收期为9年。国民经济内部效益率19.37%，大于社会折现率12%。(据测算xx年通行量达8674辆/日)。
二、合作事宜
1、 合作性质：股份合作，甲方以现金(汇票)2亿人民币、乙方以现金(汇票)400万人民币注入作为前期启动资金。
2、 成立项目公司：待双方资金(汇票)同时到位宜宾指定银行时，待取得高县政府相关人员授予业主权书面承诺后，立即成立项目公司，双方所占股份比例为甲方60%，乙方40%，董事会成员派出为甲3乙2，董事长由甲方代表出任，总经理由乙方人员出任。
3、 分工协作：
4、 人员管理：项目公司聘用人员实行公开招聘或双方推荐，原则上推荐人为被推荐人的工作情况负责。乙方负责本项目公司所有聘用人员的人事管理工作。
5、 利益分配：项目收益按项目公司股份比例分配。
三、双方权利及义务
1、甲方的权利及义务：
甲方保证落实本项目前期资金2亿人民币(汇票)的合法、真实，监控项目建设资金使用，监督项目公司各项工作的'开展，有权利按照本协议项下条款的股份比例享受项目收益。
2、乙方的权利及义务：
乙方保证在前期资金到达宜宾指定银行之日起一个月内取得本项目的业主权，负责组织项目建设及管理，同时负责本项目建成后的管理工作。有权利按照本协议项下条款的股份比例享受项目收益。
四、违约责任
双方在本项目前期合作中，甲方保证相关票据的真实、有效;乙方保证在前期资金到达宜宾指定银行一个月内取得本项目的业主权。各方如在本协议项下条款发生违约，违约方支付对方违约金200万元整，同时撤出投入资金，终止本协议。违约金从双方前期注入资金中扣除。
五、其它
1、 乙方承担甲方前期资金贴息款，以月息2%进行日计，直至该项目取得首笔资金收入为止(含施工保证金)，贴息款归甲方所有，由乙方从前期投入的400万资金中支付。
2、 在取得该项目业主权后，双方投入的前期资金作为项目资本金不得撤出，仅用于支付项目相关费用。
3、 本项目正式开工后，双方均可落实项目后续建设资金，原则上选取成本最优之后续资金。
4、 双方所签署之后续详细协议及成立项目公司章程均按本协议项下条款为准，各方不得随意擅自修改。
5、 本协议一式四份，双方各执两份，经双方代表签字盖章后生效。如因本协议执行过程中发生争议，经协商后无法解决，可上诉至各自管辖地法院解决。
甲方： 乙方：
法定代表人： 法定代表人：
签字代表： 签字代表：
签署日期： 签署日期：
签署地点：
公司合同 篇5
甲方(承租方)：
地址：
乙方(出租方)：
因甲方业务发展，货物来往增多，意与乙方就运货、转货、卸货等事项建立租车合作关系。现经甲、乙双方自愿平等协商，就租车事宜，达成以下协议：
一、甲方因业务发展，现包租乙方 汽车 辆，型号为：，车况良好。甲方对乙方提供的车辆进行核实，如不符合合同约定可拒绝使用，并要求乙方改换与合同约定相符的车辆。
二、甲方包车期限为一年， 年 月 日至 年 月 日，用车地点为 。
三、甲方主要权利义务：
1、由甲方提供叉车壹台供乙方使用，叉车所用燃料费用、维修费用以及驾驶员工资由乙方承担。
2、甲方按其所使用的车辆大小与乙方结算费用。具体收费标准为：8.6米的车，费用为人民币300元/车;9.6米的车，费用为人民币360元/车;13米的车，费用为人民币480元/车。包车的驾驶员工资由乙方承担。包车费用以 方式每半个月结算一次，以每月15号、30号为结算点，如遇节假日，结算日顺延;其他特殊情况无法正常结算的，经双方友好协商一致的，可推迟结算，不视为违约。甲方应如约按期足额支付包车等相关费用，不得无故拖延。如无特殊约定，迟延支付费用 日的，且经乙方 日合理催告仍拒不支付的，视为违约。
3、甲方对乙方的.规范操作有监督权、建议权，经甲方合理催告或建议仍拒不改正且无正当理由的，甲方有权终止合同。
4、基于双方友好合作精神，受乙方之请求委托，甲方可为乙方相关人员提供住宿及作业日中餐及晚餐作优惠政策支持。
四、乙方主要权利义务：
1、乙方所提供的车辆必须保证车况良好、设备齐全、无安全隐患且合法手续齐备;否则由此造成的一切损失应由乙方承担全部责任。
2、乙方要遵守工作规范守则和工作流程，因乙方不规范操作引起的货物及人员等一切损失，由乙方承担全部责任。乙方工作时要注意轻拿轻放，如因个人不当操作行为造成货物毁损的，应照价赔偿，并且要杜绝错装、混装、漏装。乙方作业时应严格注意工作安全，严禁违章操作，否则由此造成的所有损失由乙方承担全部责任。乙方每晚不迟于时需派出2名员工到汉西负责转货，遇有返货的情形，乙方有协助卸货的义务，并且白天零担货多的时候(注：需要明确界定零担货多的界线)，乙方也应当协助卸货。
3、为保证作业安全和货物完好, 上班期间，乙方工作人员不得穿托鞋、不得酒后驾驶，严禁在车上及工作场所抽烟，如发现有上述违规情况的，将每人处以人民币100元/次及以上的罚款。乙方自行承担车辆的停放安全、保养、保险、年检以及有可能面临的交通违章罚款等与车辆及驾驶人相关的费用及责任。
4、乙方下班前要做好善后工作，作业工具应摆放到指定位置，应保持工作场地的清洁卫生和安全，注意防火防盗。
五、乙方在承包期内如有违反本协议之行为，且经甲方于合理期间内建议整改仍拒不改正的，甲方有权终止本合同并以其未结算的装车费用作违约金处理。
六、本协议一式两份，自双方签字之日起生效，有效期为一年。其他未尽事宜，由双方协商解决。
甲方(公章)：法定代表人：地址：电话：日期：
乙方： 身份证号码： 地址： 电话： 日期： 年 月 日 年 月 日
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公司合同 篇6
一、试用期不签劳动合同违法吗
《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
自劳动者上班之日起，与用人单位建立了事实劳动关系。只要劳动者在正常工作时间提供了劳动，用人单位就必须支付劳动报酬。
根据《劳动合同法》第十一条的规定，用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的.劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。
原劳动部《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》第18条规定：“劳动者被用人单位录用后，双方可以在劳动合同中约定试用期，试用期应包括在劳动合同期限内。”
所以，在试用期内用人单位未和劳动者签订劳动合同的做法是违法的。
二、试用期未签劳动合同怎么办
适用期内用人单位未与劳动者签订劳动合同是违反《劳动法》规定的，劳动者可以维护自己的权利。
首先，劳动者是可以要求支付双倍工资的。根据法律规定，单位自用工之日起即与职工建立了劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
其次，自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，劳动者可以按照法律规定要求支付双倍工资。
用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
再次，对于单位不依法签订劳动合同，在试用期劳动者你可以提出辞职，根据《劳动合同法》的规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。