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雇佣货车司机劳动合同

时间:2023-12-10 07:27:11 合同 我要投稿
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雇佣货车司机劳动合同

  随着法律法规不断完善,人们越发重视合同,合同的地位越来越不容忽视,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。那么常见的合同书是什么样的呢?以下是小编整理的雇佣货车司机劳动合同,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

雇佣货车司机劳动合同

  甲方:

  乙方:

  一、合同期限 本合同期限为 年。自 年 月 日至 年 月 日止。

  二、工作内容

  1、乙方同意根据甲方工作需要,担任驾驶员工作。

  2、乙方负责开车、车辆保养,故障检查维修,保障甲方一切用车需要,在运输途中,配合其他员工工作,维护车内秩序,保障车辆安全。

  三、劳动报酬、福利待遇

  1、乙方月工资 元。(满勤为每月至少 2个班次)

  2、保险福利待遇 ,甲方按国家和市社会保险的有关规定为乙方缴纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用 元。

  3、其它按当日节约进行奖励:包括通讯费 元、每月安全奖 元。甲方对乙方的劳动报酬实行 结方式。

  4、甲方为乙方提供集体宿舍,日工作餐标准为 元。

  5、甲方根据乙方的表现,根据情况在合同期满给予一定的奖励。

  四、劳动纪律

  1、乙方应严格遵守道路交通法律法规,对违反法律法规所产生的后果由乙方全部承担。

  2、乙方违反劳动纪律,甲方可依据情节给予纪律处分、罚款,直至解除合同。

  五、合同的变更、解除、终止、续订

  1、本合同期限届满,即行终止。

  2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,可以变更本合同的相关内容。

  3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

  4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。

  (1 ) 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

  (2) 不服从管理或在工作中严重有损甲方形象的;

  (3) 严重失职营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  (4) 被依法追究刑事责任的。

  5、下列情况之一,甲方可以解除合同,但应提前30日以书面形式通知乙方:

  (1 ) 乙方因疾病或负伤,不能从事驾驶员工作的;

  (2) 乙方不能胜任工作的;

  (3) 双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的。

  6、乙方提前解除本合同,应提前30日以书面形式通知甲方,否则需向甲方支付违约金人民币 元。

  7、本合同期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。

  六、本合同未尽事宜或与国家有关规定相悖的,按有关规定执行。

  七、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签字后生效。

  甲 方(签字) 年 月 日

  乙 方(签字) 年 月 日

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