解聘合同

解聘合同模板

　　随着法律知识的普及，合同的使用频率呈上升趋势，签订合同能够较为有效的约束违约行为。那么合同书的格式，你掌握了吗？下面是小编收集整理的解聘合同模板，希望对大家有所帮助。

解聘合同模板1

　　甲方（药品经营企业）

　　企业名称：____

　　注册地址：____

　　法定代表人（负责人）：____

　　乙方（药学技术人员）

　　姓名：____

　　性别：____

　　年龄：____

　　籍贯：____

　　职称/资格：____

　　身份证号码：____

　　乙方自____年__月至____年__月于甲方担任__职务，现因____原因，甲方与乙方解除劳动聘用关系，签订本解聘协议书，自____年__月__日起生效。

　　甲方法定代表人（负责人）签字：____（企业公章）

　　____年__月__日

　　乙方签字：____

　　____年__月__日

解聘合同模板2

　　企业名称（甲方）：________

　　职工姓名（乙方）：________

　　甲乙双方于____年____月____日订立了为期________年的劳动合同，现经________方提出，并双方协商一致，同意解除劳动合同。

　　另：

　　（本协议书一式三份，甲乙双方各持一份，保税区劳动人事局留存一份，具有同等法律效力。）

　　甲方（盖章）：________乙方（签字）：________

　　法定代表人（或委托代理人）：________

　　____年____月____日____年____月 ____日

解聘合同模板3

　　用人单位（甲方）：_______

　　劳动者（乙方）：_______身份证号：_______

　　依据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方就解除劳动关系达成如下协议：

　　1、甲、乙双方依据《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规，自_____年_____月_____日起解除双方的劳动合同关系。

　　2、乙方于_____年_____月_____日进入甲方公司工作，乙方不适应公司现阶段的工作要求，于_____年_____月_____日向甲方提出辞职，甲方同意乙方辞职。

　　3、乙方应在_____年_____月_____日前办妥工作交接手续，归还甲方所有或提供使用的工作物品并共同书面确认。

　　4、甲方于乙方办理完交接手续之日一次性支付乙方工资补偿和其他经济补偿（包括保险、福利补偿）共人民币______元。乙方收款时应向甲方出具收条。

　　5、劳动关系解除后，甲方不再负责为乙方办理社保手续、交纳社保费用。

　　6、本协议为对解除双方劳动关系的最终处理，乙方收取补偿后，不得再以劳动关系为由追究甲方的`任何法律责任，或因此向劳动行政管理部门投诉。乙方如有违约的，乙方应向甲方支付违约金人民币5000元。

　　7、乙方离开甲方的公司后，乙方对其知悉的甲方尚未公开的商业秘密负有保密义务。如乙方泄露甲方商业机密给甲方造成损失的，因赔偿甲方的经济损失。

　　8、本协议一式两份，双方各执一份，签字后生效，具有同等法律效力。

　　甲方：_______乙方：_______

　　附：1、辞职申请书1份；

　　2、收条1份；

　　3、身份证复印件1份。

解聘合同模板4

律师__________：

　　你与公司_____年____月____日签订的劳动合同于_____年____月____日到期限。公司决定不再与你续签劳动合同。请你于___年___月____日前办理终止劳动合同手续。特此通知。

　　（用人单位盖章）

　　____年____月____日

　　签收：____________

　　____年____月____日

解聘合同模板5

　　甲方：

　　乙方： 身份证号：

　　依

　　据《劳动法》、《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方就解除劳动关系达成如下协议：

　　1、甲、乙双方依据《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规，自_____年_____月_____日起解除双方的.劳动合同关系。

　　2、乙方于_____年_____月_____日进入甲方公司工作，乙方不适应公司现阶段的工作要求，于_____年_____月_____日向甲方提出辞职，甲方同意乙方辞职。

　　3、劳动关系解除后，甲方不再负责为乙方办理社保手续、交纳社保费用。

　　4、乙方离开甲方的公司后，乙方对其知悉的甲方尚未公开的商业秘密负有保密义务。如乙方泄露甲方商业机密给甲方造成损失的，因赔偿甲方的经济损失。

　　8、 本协议一式两份，双方各执一份，签字后生效，具有同等法律效力。

　　甲方： 乙方： （代表人）

　　年 月 日 年 月 日

解聘合同模板6

　　甲方：__________________

　　乙方：__________________

　　为确保甲、乙双方权益和义务，经双方协商，达成如下一致协议：

　　一、经甲、乙双方同意，自愿解除原聘用合同关系。

　　二、乙方保管甲方的所有资料和经办的'相关事项，要及时办理好移交手续，在乙方责任范围内且不能移交的事项，乙方必须处理妥当，不能影响甲方业务正常开展。

　　三、经济方面双方不能相互拖欠，要全部清理干净，不能出现遗留问题。人事关系方面双方相互配合，及时办理社保转移、证书变更等手续。

　　四、乙方放在甲方的所有证件，由甲方归还给乙方，如有遗失证件，属甲方责任的，由甲方负责补办。甲方出费且由甲方办理的证书，如乙方找到了新聘用单位，甲方可以要求补偿相关费用，具体事项另行协商解决。

　　五、乙方关系转出后，甲方在资质年检、资质就位、招投标工作、项目管理等方面，不能再以乙方的名义进行办理。

　　六、签订本协议书后，乙方不再在甲方享受任何待遇。

　　七、未尽事宜，甲、乙双方另行协商解决。

　　八、本协议书一式贰份，甲、乙双方各执壹份，本协议书自甲、乙双方签字盖章后生效。

　　甲方（公章）：__________________乙方签字：__________________

　　法人代表签字或盖章：__________________

　　_______年_______月_______日

解聘合同模板7

　　企业名称（甲方）：泸州市香满楼酒业有限公司

　　职工姓名（乙方）：易祖惠

　　身份证号：（510522196802219104）

　　甲乙双方于xx年 3月31 日订立了为期壹年的劳动合同，现经甲方提出，并双方友好协商一致，同意解除劳动合同。

　　协议书一式二份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。）

　　甲方（盖章）：________ 乙方（签字）：________

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