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教师劳务合同

时间:2024-05-16 16:26:04 合同 我要投稿

教师劳务合同范本

  随着人们法律意识的加强,合同在生活中的使用越来越广泛,合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么正式、规范的合同是什么样的呢?下面是小编收集整理的教师劳务合同范本,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

教师劳务合同范本

教师劳务合同范本1

  甲方:________________________乙方:________________________

  身份证:______________________身份证:______________________

  为了确保甲乙双方的合法利益,特订如下合同条款,以期共同遵守。

  一、聘用条件与期限

  1、乙方必须拥护中国共产党的领导,热爱社会主义祖国,遵纪守法,品质好,行为端正,为人正派,乐于奉献,合作精神强。

  2、身体健康,能有效地开展教育教学工作,来校工作期间能适应工作环境,并具有教师资格证、普通话合格证方可上岗。

  3、甲、乙双方选择以下第________种形式确定本合同期限:

  (一)固定期限:自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  (二)无固定期限:自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。

  (三)以完成一定的工作任务为期限。自_____年_____月_____日起至__________工作任务完成时即行终止。

  其中试用期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,期限为_____个月。

  二、乙方受聘后应尽职责和义务

  1、服从安排,听从指挥,能自觉地按时、保质、保量完成教学任务,爱护公物,厉行节约,在管理学生的实践中不断地提高自己的业务水平和管理能力。

  2、热爱学生,热情为学生服务。要教育学生爱护公物,爱惜粮食,严禁体罚学生和变相体罚学生。

  3、讲究个人卫生,仪表大方,能认真做好教学常规工作,能主动地学会管理学生的艺术,积累经验形成个人管理的`特色。

  4、每周按时上班,不迟到,不早退,不旷工,有事必须请假。

  5、虚心接受学生和家长的意见和建议。

  6、能团结其他教师,刻苦钻研业务,积极参与校内外的各项教育教学活动。

  三、甲方给乙方的待遇

  1、甲方保证乙方在政治上享有教师应有的同等待遇。

  2、甲方保证足额发放绩效工资。

  四、解聘条件

  1、在合同期限内乙方违法乱纪,不遵守校纪校规,自由散漫,工作效率不高,破坏团结,经教育不改者,甲方有权解聘乙方。

  2、合同期限内,乙方违反计划生育政策,甲方有权解聘乙方。

  3、合同期限内,乙方参与赌博,打架斗殴,其行为影响学校声誉的,甲方有权解聘乙方。

  4、合同期限内,乙方有体罚或变相体罚学生行为以及私自接受家长礼品和宴请,造成不良影响的,甲方有权解聘乙方。

  5、合同期限内,乙方由于人为造成公物损坏和遗失,甲方有权追究乙方责任,轻则经济赔偿,重则给予解聘。

  本合同有效期________年____月____日至_________年____月____日止。自签订之日起生效。本合同一式两份。

  甲方(盖章):____________________乙方(签字):____________________

  _________年_________月_________日_________年_________月_________日

教师劳务合同范本2

  聘方(甲方):

  法人代表(负责人):

  应聘方(乙方):

  住址:

  身份证号码:

  联系电话:

  聘用期限:自 年 月 日 至 年 月 日(___年)

  聘请待遇:

  1.每月 ( ) 元,假期不付,邻近放假不足一个月的按日工资计算。

  2.奖金:按园教师考评方案兑现。

  幼儿园教师职责

  1、对幼儿做到关心、细心、耐心,不偏爱,坚持正面教育,严禁体罚和变相体罚。

  2、认真及时制订教育活动计划,钻研教材,研究教法,引导幼儿主动学习。观察、分析并记录幼儿发展情况,因材施教。

  3、科学、公道地安排幼儿一日活动,认真执行幼儿园各项教育常规及幼儿园安全、卫生保健制度。定期进行总结,不断进步工作质量。

  4、进班前,必须做好一切预备工作,带班时精力集中,尽心尽责,不随便离开班级,密切关注幼儿的活动及需求,及时提供适当的指导。留意幼儿安全,预防事故发生。

  5、努力学习幼教专业理论,积极参加教育研究和各种业务进修学习,勇于改革、创新,不断进步自身的业务素质。

  6、治理好班内一切物品不受损失,保持班内环境、物品的整洁,做好保管区内的清洁工作。

  7、认真做好家长工作,定时和每个幼儿家长保持联系,了解幼儿家庭教育情况,和家长商议符合幼儿特点的教育措施,共同配合完成教育工作。

  8、定期向园领导汇报工作,接受其检查和指导。

  聘任合同的解除与终止:

  1. 乙方有下列情况之一的',甲方可单方面解除聘用合同:

  (1)聘期内严重不履行合同的。

  (2)乙方不服从甲方工作安排。

  (3)乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。

  (4)乙方工作随便,不履行岗位职责,在幼儿园内外造成不良影响。

  (5)乙方知识能力不够,无法胜任岗位工作。

  (6)与本园教师不能和睦相处,挑拨是非,或在家长中反响不良,教育质量严重下滑。

  (7)体罚或变相体罚造成严重后果的。

  (8)私下将生源先容到其他单位,故意泄露本单位贸易秘密的。

  2.乙方有下列情形之一的,甲方不得解除劳动合同:

  (1)女职工在孕期、产期、哺乳期内的。

  (2)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的。

  3.有下列情形之一的,乙方可随时通知甲方解除劳动合同:

  (1)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

  (2)甲方未按本合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的。

  乙方需提出解除合同的。应在学期结束前一月提出,乙方在本园外(如往返路途中)所发生的一切事故,甲方不付任何责任,由乙方自行承担。

  乙方在聘期被本园解聘或经本园答应主动辞职,次协议自解聘之日起无效。本协议自___________年___月___日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。

  甲方:(签字或盖章) 乙方:(签字或盖章)

  合同签定日期: 年 月 日

教师劳务合同范本3

  甲方(聘用方):______________

  法定代表人:______________

  地址:______________________

  联系方式:__________________

  乙方(受聘方):______________

  身份证号:__________________

  地址:______________________

  联系方式:__________________

  根据业务发展及教学需要,结合实际,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

  一、聘用(劳务)内容

  1.聘用(劳务)期间:自________年____月____日起至________年____月____日止。

  2.讲授课程:______________。

  3.任何一方可提前一个月通知对方提前解除本合同。除正常结算费用外,不承担其它责任。

  二、课酬标准

  1.课酬标准如下:

  小学项目:______________元/课时

  初中项目:______________元/课时

  高中项目:______________元/课时

  一对一项目:______________(小学人民币________元/课时),(初中人民币________元/课时),(高中人民币________元/课时)。

  备注:

  (1)因客观情况需要改变课酬的,双方另行约定;

  (2)每个课时为45分钟。

  2.结算时间:

  每月________日前结算发放上月课酬。

  3.乙方应按国家的有关政策交纳个人收入所得税,由甲方在乙方每月的课酬中代扣。

  4.除本协议约定的课酬以外,甲方无需再向乙方支付其它任何工资、报酬、费用等。

  三、甲方职责

  1.每期班开课前向乙方提供课程教学大纲、教本、授课计划表、课程表、上课时间表、学生花名册。

  2.对乙方进行教学平时检查、学期(年)考核。肯定成绩,指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置及批改和平时上课情况。进行听课和教学测评。

  3.甲方如因故停课,应至少提前一天通知乙方;如临时停课未及时通知乙方,且乙方已到校做好上课准备,则甲方按课酬的30%付给乙方。

  4.每半年评优一次,对优秀者给予精神和物质奖励。对教学效果差,学生意见大的予以解除本合同。

  5.对乙方的教学工作进行考核;

  四、乙方职责

  1.严格按照教学大纲的要求,遵守课堂教学常规,认真备课,按时完成教务处规定课程的讲授、指导、批改作业等教学任务。

  2.应经常主动与教学部联系,研究有关教学中存在的问题,接受教学质量检查及日常教学评价,及时反映学生的学习要求,对甲方的教学管理可提出意见或建议。

  3.维持课堂纪律和正常的教学秩序,严格考勤。

  4.按时报送学生成绩。

  5.禁止无故停课,原则上不得调课,确因故需停课或调课,必须经教务处签字同意后,方可办理。

  6.如乙方单方面要求终止合同,需提前两周以书面形式通知教务处,甲、乙双方协商后方可解除合同。凡中途解除合同的教师,一律不补发课酬差额部分。

  7.乙方在甲方任课期间,应自觉遵守甲方的工作纪律。

  8.乙方在甲方任课期间,期间一切安全责任自负,与甲方无关。

  五、扣款

  在下列情形之一者,每发生一次,甲方在乙方课酬中扣除元,情节严重的,甲方可同时单方解除本合同:

  1.讲课无教案或不按照授课计划进行授课。

  2.上课迟到、早退、缺勤或随意离开课堂。

  3.不履行手续,擅自调课、停课。

  4.按正常手续停课两次以上(不含两次)。

  5.不履行本合同或违反教学中心规章制度。

  六、乙方解除合同

  下列情形之一时,乙方有权单方面解除本合同:

  1.因不可抗力致使不能实现合同目的'。

  2.甲方因未及时发放课酬。

  3.法律规定的其它情形。

  七、声明

  1.本协议之签订与履行,不代表双方建立劳动关系、雇佣关系或类似关系,甲方不向乙方承担劳动法上的任何用人单位责任。

  2.除根据双方约定提供兼职讲课以外,乙方可自主安排工作时间,无需坐班,不受甲方正式职员的规章制度约束。

  3.甲方无需为乙方缴纳社会保险或住房公积金,乙方工作过程中如有疾病、人身损害等,应由乙方自行承担责任。

  八、附则

  1.本合同一式两份,甲乙双方各持一份。

  2.各兼职教师须在上岗之前签订聘用合同,并提供身份证、学历学位、职称证书原件、复印件交教务处审核及存档。

  3.本合同签订之前乙方有兼职授课的,除非双方另有约定,之前的兼职授课应按无报酬处理。

  签署时间:______________

  甲方(盖章):______________

  法定代表人或授权代表:______________

  乙方确认双方为劳务关系,不构成劳动合同关系,互不承担劳动法上的权利义务,并同意履行本合同。

  乙方(签字):______________

教师劳务合同范本4

  一、_________培训中心聘请_________籍_________(外文姓名)_________(中文姓名)先生/女士/小姐为_________语教师,双方本着友好合作精神,自愿签订本合同并保证认真履行合同中约定的各项义务。

  二、合同期自_________年_________月_________日起_________年_________月_________日止。

  三、受聘方的工作任务(另附件1)。

  四、受聘方的薪金按小时计,全部以人民币支付。

  五、社会保险和福利:

  1。聘方向受聘方提供意外保险。(另附2)

  2。每年聘方向受聘期满的教师提供一张_________至_________的来回机票(金额不超过人民币_________元整)或教师凭机票报销_________元人民币。

  六、聘方的义务:

  1。向受聘方介绍中国有关法律、法规和聘方有关工作制度以及有关外国专家的管理规定。

  2。对受聘方提供必要的工作条件。

  3。对受聘方的工作进行指导、检查和评估。

  4。按时支付受聘方的`报酬。

  七、受聘方的义务:

  1。遵守中国的法律、法规,不干预中国的内部事务。

  2。遵守聘方的工作制度和有关外国专家的管理规定,接受聘方的工作安排、业务指导、检查和评估。未经聘方同意,不得兼任与聘方无关的其他劳务。

  3。按期完成工作任务,保证工作质量。

  4。遵守中国的宗教政策,不从事与专家身份不符的活动。

  5。遵守中国人民的道德规范和风俗习惯。

  八、合同的变更、解除和终止:

  1。双方应信守合同,未经双方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和终止合同。

  2。经当事人双方协商同意后,可以变更、解除和终止合同。在未达成一致意见前,仍应当严格履行合同。

  3。聘放在下述条件下,有权以书面形式通知受聘方解除合同:

  A、受聘方不履行合同或者履行合同义务不符合约定条件,经聘方指出后,仍不改正的。

  B、根据医生诊断,受聘放在病假连续30天不能恢复正常工作的。

  4。受聘方在下述条件下,有权以书面形式通知聘方解除合同:

  A、聘方未经合同约定提供受聘方必要的工作条件。

  B、聘方未按时支付受聘方报酬。

  九、本合同自双方签字之日起生效,合同期满后即自行失效。当事人以方要求签订新合同,必须在本合同期满90天前向另一方提出,经双方协商同意后签订新合同。受聘方合同期满后,在华逗留期间的一切费用自理。

  十、仲裁:

  当事人双方发生纠纷时,尽可能通过协商或者调解解决。若协商、调解无效,可向国家外国专家局设立的外国文教专案局申请仲裁。

  本合同于_________年_________月_________日在_________签订,一式两份,每份都用中文和_________文写成,双方各执一份,两种文本同时有效。

  甲方(盖章):__________________乙方:_________________________

  代表人(签字):________________身份证号码:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

教师劳务合同范本5

  甲方:

  乙方:姓名____ 性别:___

  身份证号:____ 联系方式:____ 甲方同意聘用乙方作为兼职教师,为解决好乙方聘用期间工资待遇、教学任务等问题,甲乙双方通过友好协商,根据《中华人民共和国合同法》,结合具体实际,签定本协议。

  一、聘用岗位

  第一条:甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力, 甲方聘用乙方从事_________科目教学工作。乙方在甲方规定的工作时间内可接_________个班。

  二、合同期限

  第二条:本协议于____年__月__日生效,至____年__月__日终止。本协议约定的聘任期满后,甲方根据考核结果和教学工作需要,重新与乙方商定是否续签聘任协议。

  三、权利和义务

  第三条:甲方的权利与义务

  1、为乙方提供教学工作需求的条件,根据规章制度及本协议条款对乙方进行管理;

  2、获得乙方提供与其聘用岗位相一致的`工作服务;

  3、甲方如更改上课时间需提前通知乙方,双方相互协商;

  4、按本合同的约定按时支付乙方的工作课酬,保障乙方应享有的工作待遇。 第四条:乙方的权利与义务

  1、提交一份身份证复印件和一张一寸免冠照片;

  2、遵守甲方教学管理规章制度,接受甲方的教学管理及教学检查; 3、乙方在教学过程中必须做到不得私自窜课、不迟到、不旷课、不早退,乙方须按甲方课程安排准时到达教学点。

  4、教学认真,对学生负责,以提高学生成绩为目的。

  5、未经甲方同意不得私自与学生和家长互留电话号和QQ号等联系方式! 不得私下与家长或学生联系!

  四、工资和社会保险

  第五条:工资结算方式,两种,乙方可按自己意愿任选其一

  (1)工资周结:第二周结算第一周工资,第三周结算第二周工资,依次类推。若乙方无故临时中止合同,则最后一周工资扣留不结算!

  (2)工资月结:每个月月初结算上一个月的全部工资,并于首月扣除其中200元作为押金,以后工资不再扣除押金,合同期满后200元押金自动返还,若乙方无故临时中止合同,则200元押金扣留不退! 乙方自愿选择第____种工资结算方式。

  两人及两人以下班型:

  高一:100元/90分钟;高二:110元/90分钟;高三:120元/90分钟 三人及三人以上班型:甲、乙双方各收取本班型全部学费的50%

  第六条:因甲乙双方之间建立的关系是兼职劳务关系而不是劳动关系,因此甲方不承担社会保险缴纳义务。

  五、合同的变更、解除及终止

  第七条: 乙方在聘用期间有下列情形之一的,甲方有权随时解除合同并扣留押金:

  (一)乙方在聘用期间,教学质量差,不能很好的完成教学任务的;

  (二)违反学校规章制度或劳动纪律达到解聘条件的;

  (三)签订合同时采取欺骗手段故意隐瞒个人重要事项的;

  (四)故意不履行岗位职责,单方终止合同,给学校工作造成损失的;

  (五)体罚学生,侮辱学生的;

  (六)一个月内累计请假两次或连续两个月请长假,以及累计迟到五次

  六、违约金

  第八条:为保证正常的教育教学秩序,乙方在合同期未满,乙方若确有实际困难,不能履行协议,须提前两周通知甲方,且乙方需自行寻找相应有能力接替乙方教学任务的老师并经学生许可后,可与甲方协商提前中止合同,双方达成一致后押金返还。否则,乙方若明知合同期未满却仍单方面中止合同,则甲方有权扣留全部押金并追究责任!

  第十条:乙方如有特殊情况,需要更改上课时间必须提前三天通知甲方,与甲方协商,否则上课时间不变!

  第十一条:乙方必须严格遵守上课时间,不早退、不缺课、不迟到。如因乙方早退、缺课、迟到造成损失一切后果由乙方负责。

  第十二条:乙方作为甲方聘用的兼职工作人员,有责任为甲方保密。乙方应遵守甲方的规章制度且有责任维护甲方形象、利益;不得做出有损甲方利益的行为、言论,一经发现将扣发全部课酬作为违约金,并有权要求乙方承担相应的损失。

  七、附则

  第十四条:因国家政策变化、自然灾害等不可抗力因素导致本协议无法继续履行的,甲方应根据乙方授课时间向乙方付清课时辅导费,双方合同自行终止。

  第十五条:本聘用合同一式两份,由甲乙双方签字后生效,甲乙双方各执一份。 乙方(签字):_________

  _________年____月____日

  甲

教师劳务合同范本6

  甲方(劳务派遣公司):

  法定代表人:

  通信地址:

  联系方式:

  电子邮件:

  乙方(校方):

  法定代表人:

  通信地址:

  联系方式:

  电子邮件:

  甲、乙双方本着精诚合作、平等互利的原则,保证学校的学生享受更专业英语教学的共同愿望。经甲、乙双方友好协商,就甲方教师到乙方学校进行教师派遣合作事宜,达成如下协议,双方保证共同遵守。

  风险提示:工作岗位及工作时间

  雇员从事的工种和工作实践。从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作,如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工(因为工种不同工资差别很大);

  工作时间包括聘用期限,应注明从何时起知何时止;每周工作多少天,每天工作多少小时;一般每周至少有一天的休息日;按国际惯例,在节假日,雇员应享受所在国家规定的节假日,如所在国国庆、春节等。

  建议双方在签劳务合同的时候最好明确约定相关工作岗位,工作时间以及劳务报酬等问题,避免之后因履行合同发生纠纷。

  一、合作范围

  1、合作地点:乙方学校。

  2、合作期限:______年______月______日至______年______月______日。

  二、劳动报酬

  风险提示:劳务费用

  劳务合同雇员提供劳务服务,雇主主需要依据协议支付劳务报酬,这里要区别于劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外,还需要为劳动者缴纳保险、福利待遇等;劳务关系中的自然人,一般只获得劳务费,雇主也不用像劳动合同那样为雇员缴纳社保的义务,是否缴纳可以双方协商约定。

  另外,如果是在工作时间以外加班或上夜班,雇主应付加班费或夜班津贴等相应劳务费用,并据此作出详细约定,以免给雇主一方造成不必要纠纷。

  乙方与每月______日前以储蓄卡或其他方式向甲方支付上月工资,工资按老师所上课时计算,每节课______元。如遇节假日或突发情况,相应调整顺延。如乙方统一调整发薪时间,则相应按新规定执行,甲方在此予以认可。

  三、甲方的权利和义务

  风险提示:雇主义务

  劳务关系主要由民法、经济法调整,双方当事人在不违背法律规定情况下自由协商,任意性很强,雇主可以与雇员协商约定相关义务;

  但是,雇主必须按所在国有关规定提供符合安全生产的场所和必须发放劳动保护费用或物品,如安全帽、手套、滤光墨镜等;在所在国工作期间,如果发生疾病或工伤,雇主都应提供必要的医疗和购买必要的药物。

  另外,建议雇主应给雇员购买人生意外保险,使劳务人员在受到意外伤害时能得到及时合理的赔偿,保险费由雇主负担。

  1、甲方教师在乙方学校进行教师派遣活动期间,应遵守国家的法律法规,自觉遵守乙方的规章制度,配合乙方管理人员的安排。

  2、甲方需与乙方协商制定课程安排,乙方应尽量以甲方派遣教师的课余时间为依据进行协调安排。

  3、甲方有权要求乙方保证派遣教师所承担的相应课程和班级基本不变。

  4、除特殊情况外,甲方需根据与乙方协商的时间及课程安排,按时到乙方学校进行教学活动(特殊情况:如甲方因临时调整无法按时到校进行教学活动。)

  5、如因特殊情况,甲方不能按时到乙方学校进行教学,需及时与乙方取得联系,取消或调整此次课程安排。

  6、除特殊情况外,甲方应该按时完成所承担的教学任务,并保证教学质量。

  7、甲方应在教师派遣活动期间协助乙方学校维持良好的治安秩序及协助学校保障学生的人身财产安全。

  8、甲方有权根据活动内容、形式及质量(包括授课方式及考评方式)向乙方提出合理意见和建议,并积极与乙方进行协商,然后根据双方协商的结果做出相应调整。

  9、甲方有权要求从乙方学校获得所承担班级的学生情况及基本课程安排等教学信息。

  10、如因天气原因及不可抗力因素,阻碍甲方派遣教师教学活动的进行,经双方协商后可暂时中止教学活动。

  11、甲方可因节假日安排暂停派遣教师教学活动。

  12、甲方承诺在教学期间内不进行危险性的非教学活动,如攀岩、涉水、探险等,如因此而造成任何安全意外,将不追究乙方责任。

  13、甲方自行承担由居住地前往教学点的往返交通等费用。

  14、协议中未曾提到的其他一切费用,由双方就具体情况协商解决。

  15、教师派遣教学期间,甲方需有相关负责人与乙方负责人保持联系,以保证派遣教师教学活动的顺利进行。

  四、乙方的权利和义务

  1、由乙方负责提供教室及相关教学用具、必需品以及必要的协助。

  2、乙方需保证甲方派遣教师所承担的相应课程的课时和班级基本固定不变。如在课程和班级上需要做任何调整,需与甲方协商。

  3、乙方负责协助甲方(派遣教师)维持教学活动的正常秩序。

  4、乙方有义务保障维持良好的治安环境,并与甲方合作保障甲乙双方在教学地点的人身财产安全,若甲方在教学期间进行危险性的非教学活动,如攀岩、涉水、探险等,造成安全意外的,由甲方派遣教师自行负责。

  5、乙方有权根据甲方活动内容、形式及质量向甲方提出合理建议,并积极与甲方进行协商,然后根据协商结果作相应调整。

  6、乙方有义务对甲方的`教学工作进行评价、监督和定期的反馈。

  7、如因天气原因及不可抗力因素阻碍教学活动的进行,经双方协商后可暂时中止活动。

  8、如因特殊情况,甲方不能按时到乙方学校进行教学活动,乙方有权要求甲方及时说明原因,然后双方协商取消或调整此次课程安排。

  9、乙方有权要求甲方派遣教师在乙方学校进行教学活动期间,遵守国家的法律法规,并自觉遵守乙方的规章制度,配合乙方管理人员的安排。

  10、乙方有义务就所在学校的规章制度给予甲方明确的文字说明,若因乙方未尽到履行该项义务之责任,以致甲方在未知情下违反其规章制度的,乙方不应追究甲方之过错。

  11、乙方应配合甲方节假日暂停教学的安排。

  12、教师派遣活动结束后,乙方根据甲方的教学表现,为甲方开具教学证明材料。

  13、协议中未曾提到的其他一切费用,由双方就具体情况协商解决。

  14、教师派遣活动期间,乙方需有专人与甲方相关负责人保持联系,以保证教学活动的顺利进行。

  五、违约责任

  1、甲乙任何一方违约,对教学过程造成影响使派遣教师教学活动无法正常继续的,另一方可终止合作。

  2、守约方可追究违约方的经济赔偿责任。

  六、其它

  1、若甲乙双方合作顺利,有继续合作的意向,甲乙双方协商一致,可以续订本合同。如需变更、中止、解除或提前终止合作,双方经协商达成一致意见之后应形成相应书面文件,然后终止合作。

  2、本协议一式______份,甲乙双方各执______份,均具有同等效力。由双方各自妥善保存。

  3、本协议中未尽事宜,双方可以协商解决,并另行签订补充协议。

  4、本协议自签订之日起生效,双方均不得擅自修改或撕毁。

  甲方(签章):

  代表人(签字):

  _______年_______月_______日

  乙方(签章):

  代表人(签字):

  _______年_______月_______日

教师劳务合同范本7

  甲 方 : 法定代表人(主要负责人)或委托代理人:

  乙 方 :

  姓名: 电话:

  居民身份证号码:

  甲乙双方坚持以诚信为本,互相信任的原则,就下列事宜达成协议并自愿签订本协议书:

  一、乙方保证向甲方提供的简历、证件真实、有效,并提供相关证件复印件

  二、甲方职责:

  1. 应付予乙方的劳动津贴为:________ 元/课时(一个课时45分钟),每个科目授课为2课时/天(教学时间共12天)。

  甲方每期结算工资,每期结束后5个工作日内把钱汇入乙方银行账号。

  备注:因客观情况改变课酬前,双方于协议上备注说明,签字并加盖公章有效.

  2.每期班开课前向乙方提供相应教材、授课计划表、上课时间表、学生花名册。

  3.对乙方进行教学平时检查,学生满意度调查,肯定成绩,指出不足。主要检查教学进度、教案、作业布置和平

  时上课情况。进行听课和教学测评。

  4.甲方如因故停课,应至少提前一天通知乙方。

  5.每期进行一次评优,对优秀者给予精神和物质奖励。对教学效果差,学生意见大的予以辞退。

  三、乙方职责:

  1.教师之间应多沟通,解决教学上的问题,促进共同进步,营造良好的教学氛围,及时反映学生的学习要求,对

  甲方的教学管理可提出意见或建议。

  2.按照教学目标安排教学进度,遵守课堂教学常规,认真备课,按时完成规定课程的'讲授、辅导等教学任务。

  3.维持课堂纪律和正常的教学秩序,防止出现意外,严格考勤。

  4.禁止无故停课,原则上不得调课,确因故需停课或调课,必须经教务负责人签字同意后,方可办理。

  5. 乙方在甲方提供的宿舍住宿期间,需注意人身安全,用电安全。

  6. 签订应在协议规定时间上岗任职。

  四 、如有未尽事宜,双方协商,作出补充协议。补充协议与本合同具有同等效力。

  五、本合同一式二份,甲乙双方各执一份,有效期限为_______月,自双方签字盖章之日起生效。

  甲 方(盖章):_________ 乙 方( 签字 ):_________

  代表(签字):_________

  _________年_____月_____日 _________年_____月_____日

教师劳务合同范本8

  甲方:___________________________;

  乙方:____________________________;

  根据——————发展及教学需要,结合实际,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:

  一、甲方在年月 日,聘请乙方担任专业课程的教学工作;

  二、甲方职责:

  1、甲方按元/小时的标准向乙方支付课时津贴,每月月末结算,次月15日发放;

  2、每月15号前向乙方提供课程教学大纲、教本、授课计划表课程表、上课时间、学生点名册等;

  3、对乙方进行教学平时检查、学期(年)考核,肯定成绩,指出不足,主要检查教学进度、教案、学生实习和平时上课情况。进行听课和教学测评;

  4、甲方如因故停课,应至少提前一天通知乙方;如临时停课未及时通知乙方,且乙方已到校做好上课准备,则甲方按课酬的50%付给乙方;

  5、每季度评优一次,对优秀者给予精神和物质奖励。对教学效果差,学生意见大的予以辞退。

  三、乙方职责:

  1、全面贯彻党的教育方针,严格按照教学大纲的要求,遵守课堂教学常规,认真备课,按时完成教务处规定课程的讲授、指导、批改作业等教学任务;

  2、应经常主动与负责人联系,研究有关教学中存在的问题,接受教学质量检查及日常教学评价,及时反映学生的学习要求,对甲方的'教学管理可提出意见或建议;

  3、维持课堂纪律和正常的教学秩序,严格考勤;

  4、按时报送学生成绩及学习状况;

  5、学校禁止停课,原则上不得调课,确因故需停课或调课,必须负责人处签字同意后,方可办理;

  6、如乙方单方面要求终止合同,需提前两周以书面形式通知甲方协商后方可解除合同。凡中途解除合同的教师,一律不补发课酬差额部分;

  7、乙方在甲方任课期间,应自觉遵守甲方的工作纪律。

  四、在下列情形之一者,甲方在乙方当月课酬中扣除50-200元,情节严重的,甲方可单方解除合同:

  1、讲课无教案或不按照授课计划进行授课;

  2、上课迟到、早退、缺勤或随意离开课堂;

  3、不履行手续,擅自调课、停课;

  4、按正常手续停课两次以上(不含两次);

  5、不履行本合同或违反学校规章制度;

  6、上课期间学生出现违纪现象而未及时处理。

  五、乙方单方面解除合同的条件:

  1、因不可抗力致使不能实现合同目的;

  2、甲方因未及时发放课酬或未按约定提供必要的教学设备、设施。

  六、本合同一式两份,甲、乙方双方各一份,各兼职教师必须在上岗之前签订聘用合同,并提供身份证、学历学位、职称证书原件、复印件交负责人审核及存档,事后签订合同者,课时费从合同签订之日起开始结算。

  甲方: 乙方:

  年 月 日年 月日

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