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劳务合同简单版

时间:2024-05-23 16:20:52 合同 我要投稿

劳务合同范本简单版

  现今社会公众的法律意识不断增强,合同对我们的约束力越来越不可忽视,签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。合同有不同的类型,当然也有不同的目的,以下是小编帮大家整理的劳务合同范本简单版,欢迎阅读与收藏。

劳务合同范本简单版

劳务合同范本简单版1

  甲方(用人单位):乙方(职工):

  名称:姓名:

  法定代表人(主要负责人):身份证号码:

  户籍地址:

  经济类型:

  通讯地址:通讯地址:

  联系人:联系电话:

  甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家、省市的有关规定,遵循合法、公平、平等自愿,协商一致、诚实信用原则,订立本合同。

  一、合同期限

  (一)合同期限

  甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限:

  有固定期限:从__年__月__日起至__年__月__日止。

  (二)试用期限

  双方同意按以下方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内):

  试用期从__年__月__日起至__年__月__日止。

  二、工作内容和工作地点

  (一)乙方的工作内容:。

  (二)乙方工作内容确定为(填“是”):()管理和专业技术类/()工人类。

  (三)甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

  (四)乙方工作地点:。

  (五)除临时性工作或者短期学习培训外,如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训,应按本合同第七条处理。

  三、工作时间和休息休假

  综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填“是”):年()、半年()、季()或为周期的综合计算工时工作制。

  四、劳动报酬

  (一)乙方正常工作时间的工资标准(计算加班工资基数),按下列第()种形式执行,并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。

  1、计时工资:元/月;

  (二)乙方试用期工资为元/月。

  (三)甲方依法安排乙方加班的,应依法支付加班工资。

  (四)工资必须以法定货币支付,不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。

  (五)甲方与乙方可以依法根据本单位的经营状况、物价指数情况,经过双方协商或者通过集体协商,确定工资正常增长的具体办法。

  (六)甲方给乙方发放工资的时间为:每月日(或第周)发放上月工资。如遇节假日或休息日,应提前到最近的工作日支付。

  五、社会保险

  (一)甲、乙双方按照国家和省、市有关规定,参加社会保险,缴纳社会保险费,乙方依法享受相应的社会保险待遇。

  (二)乙方患职业病、因工负伤或者因工死亡的,甲方应按国家和省市的工伤保险法律法规的规定办理。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  (一)甲方按国家和省、市有关劳动保护规定为乙方提供符合国家劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程中可能产生职业病危害,甲方应如实告知乙方,并应切实按《职业病防治法》的规定,保护乙方的健康及其相关权益。

  (二)甲方按国家有关规定,发给乙方必要的劳动保护用品,并按劳动保护规定每年(年/季/月)安排乙方进行体检。

  (三)甲方按国家和地方有关规定,做好女职工和未成年工的'劳动保护工作。

  (四)如甲方违章指挥、强令冒险作业危及人身安全的,乙方有权拒绝,并可以随时解除本劳动合同。对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为,乙方有权要求改正并向有关部门检举、控告。

  七、劳动合同的变更、解除、终止

  (一)符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲、乙双方协商一致,可以变更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作为期限合同。

  (二)除因乙方不胜任工作,甲方可以依法适当调整其工作内容外,变更劳动合同,双方应当签订《变更劳动合同协议书》。

  (三)《劳动合同法》规定的终止条件出现,终止本劳动合同。

  八、因履行本合同发生纠纷的解决办法

  乙方认为甲方侵害自己合法权益的,可以先向甲方提出,或者向甲方工会反映,寻求解决。无法解决的,可以向就近的劳动行政部门投诉。属双方因履行本合同发生争议,应当先协商解决;协商不成的,可自争议发生之日起30日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解,或者60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  九、本合同的条款与国家、省、市的新颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执行。

  十、双方需要约定的其他事项

  甲方约定事项:

  (1)甲方要求乙方严格遵守甲方制订的劳动纪律和相关管理制度。若有违反,将按甲方相关条款进行处罚,严重者进行开除或辞退,或者通过有关法律部门,要求反补偿。

  (2)当乙方工作满半年时,甲方为乙购买社会保险。

  (3)当出现如下情况时,甲方有权解除合同,无任何补偿:

  (一)用人单位与劳动者协商一致的;

  (二)劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (三)劳动者严重违反用人单位的规章制度的;

  (四)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

  (五)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

  (六)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;

  (七)劳动者被依法追究刑事责任的;

  (八)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的;

  (九)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  (十)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的;

  (十一)用人单位依照企业破产法规定进行重整的;

  (十二)用人单位生产经营发生严重困难的;

  (十三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;

  (十四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

  甲方(盖章) 乙方(签字)

  代表(签字)

劳务合同范本简单版2

  甲方:

  乙方:姓名 性别 居民身份证号

  电话: 家庭地址:

  根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条 本协议期限为年月 日生效,至 年 月 日终止。

  第二条 乙方承担的劳务内容,要求为:

  第三条 乙方提供劳务的方式为:

  第四条 甲方认为,根据乙方目前的健康状况?能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务:

  第五条 乙方负有保守甲方商业秘密的'义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:

  第六条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:

  第七条 乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第八条 发生下列情形之一,本协议终止:一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第九条 甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第十条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  第十一条 乙方在协议期间无条件服从甲方的一切规章制度。

  第十二条 乙方除享受规定的酬劳外,不享受其它的福利待遇。

  第十三条:依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十四条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十五条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章)日期:

  乙方(签章)日期:

劳务合同范本简单版3

  甲方:襄阳市名流文化用品公司

  法定代表人:柳斌

  住所:襄阳市前进路金隆小区一楼

  邮编:x

  联系电话:x

  乙方:

  身份证号码:

  家庭住址:

  邮政编码:

  电话:

  鉴于甲方业务的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同书,共同遵守所列条款。

  第一条、劳务合同期限

  劳务合同20xx年8月1日------20xx年12月31日

  第二条、 双方权利义务

  乙方认真遵守卖场各项规章制度,积极负责完成公司销售目标和商品陈列标准,保证柜面商品的.卫生及充足。

  第三条、劳务报酬支付

  甲方每月10号根据上月销售数据支付乙方应得报酬。

  第四条、 合同的终止与解除

  甲乙双方若提出辞职与被辞需提前一个月告知,并在一切手续交接清楚后办理。

  第五条、违约责任

  甲方每月对乙方提供100元商品免赔责任,超出短少按价格6折承担。

  第六条、 争议解决

  甲乙双方若发生争议应在相互谅解的基础上进行友好协商,直至达到双方满意。

  第七条、文本及生效

  1. 本合同文本一式两份,甲乙双方各执一份。

  2.本合同于甲方盖章、乙方签字之日生效。

  甲方:襄阳市名流文化用品公司 乙方:

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

劳务合同范本简单版4

  发包方:

  承包方:

  経双方协商,甲方将 (简称甲方) (简称乙方) 砌筑工程 承包绐乙方施工,为界定双方权利、义务和责任,根据国家相关法规和公平诚信原则, 双方达成一致订立本合同。

  一、施工总体要求:

  确保工程既定质量等级达标;确保工期完工;确保施工现场安全文明规范,事故 率为零;确保材料质量合格不超标;确保机具使用完好;确保工人工资分配到人,为 工人提供合符国家规定的劳动保护和卫生条件;确保与其他工地、工种在施工中的协 调配合,要绝对服从甲方施工管理人员的统一指挥和协调。

  二、承包方式及承包范围:

  承包方式 (1)包工不包料。

  (2)包工包料。(适用打√) 部位砖墙砌筑含二次结构; 承包范围:(1) (2) 部位挡土墙砌筑; 三、施工工期:在确保整体工程工期前提下,按项目部安排的进度表和具体施工日 程,以施工令下达,按期完工。具体约定: 四、计价与付款:

  1、计价方式:

  (1)按图纸计算确定砌体体积; (2)据实计算体积;(适用打√) 承包单价为:

  (1)大砖墙砌体 元/m3; (2)小砖墙砌体 元/m3;(2)挡土墙 元/m3; 计价含:人工费、材料费(包工包料)、机具费、自搭脚手架费(超高层除外)、材 料短途搬运费、管理费、乙方临时设施搭建费、安全生产与文明施工费、进场退场费、 误工补偿费、工伤医疗费、材料场地清理费,甲方除包干价外不再承担其他任何费用。

  2、施工用水电费由甲方承担,乙方每月生活用电甲方每月只承担 100 度费用,其 余由乙方承坦。

  3、付款方式:生活费和工资支付,生活费按每人每天 20 元标准发放,均由乙方 负责人按月填报工资申报表(发工资生活费专用表) ,按规定会签后报公司领导审批, 按批准数额由公司财务部代发,按工人姓名和建行账号以电子支付方式存入各人艮行 卡中,直接发放到本人。但每人每笔款 1 元艮行费由承包人承担。其余工程费仍填写 工程预付申请单经公司领导审批后,同样以艮行卡支付。其他约定: 五、施工质量要求:

  乙方必须严格按施工图纸和国家施工规范施工,垂直度、平整度、错接、灰缝厚 度、斜砌以及起脚垫层、清扫地脚、湿水等都必须符合规范要求,消灭空缝亮缝。服 从甲方质量监管人员、监理、安全监管部门的监督检查,抓好质量事前控制。其他约 定: 六、乙方的义务和责任:

  1、负责砌体材料落地卸车短途搬运,要按文明工地要求分类整齐堆放,场地排水 良好。

  2、砌筑砂浆必须按规定的配合比搅拌,按用量搅绊。落地灰及时利用,节约材料。

  3、自搭脚手架、脚手板搭设必须稳固规范,绑扎牢固,架上堆料绝不能超重,高 空严禁抛砖。

  4、由于乙方施工质量原因须返工项目,乙方承担工料损失费用,且不延长工期。

  5、乙方每完成一道施工工序后,甲方进行检验,若达不到合同质量要求标准,乙 方应立即整改,如限期内拒不整改或中途退场,甲方有权另外安排施工,施工人工费 用按人工单价的两倍,包括材料费从乙方工程款中扣除。甲方有权解除承包合同并不 退还保证金。为了确保工程既定质量目标,为了确保工程既定工期,乙方需在签订合 同时,交纳保证金 计利息。

  6、乙方应按文明施工要求,对残留物及施工垃圾必须及时清除干净,不另计费。

  元。既定目标如能按合同要求完成,退还此保证金,但不 乙方不清除时,甲方另外安排清扫,清扫费用人工费用按人工单价的两倍,从乙方工 程款中扣除。

  7、乙方需要借用施工用具、备品以及翻斗车等运输工具,按甲方规定办理借用手 续,乙方有责任保证上述设备设施的安全使用。并按期如数归还。因乙方责任导至工 具设备损坏或丢失,乙方照价赔尝。

  8、工期要求:具体按照项目部排出的进度计划和施工员发出的施工令来完成各项 工作,必须保证足够的劳力,未按时完成的将每拖延一天罚款 500 元。如建设方原因 影响工期,按影响天数顺延。

  9、安全施工及文明施工 (1) 、乙方在确保施工质量的同时必须狠抓安全生产,加强对所辖职工的安全教 育和管理,上岗时必须戴安全帽(安全帽本人自备) ,违者每人次罚款 50 元,严禁酒 后上岗和穿拖鞋,打赤膊上岗,遵守文明工地管理制度;不准擅自乱拉乱接用电,现 场不准生明火,遵守安全纪律和操作规范。凡因本人或乙方责任发生安全事故,均由 乙方承担一切责任。

  (2) 、严禁在工地聚众赌博、打架、斗殴、出现一次罚款 20xx 元,并由相关人员 承担后果责任,情节严重的`交当地派出所处理。

  (3) 、乙方在施工中要服从项目部及其管理人员的生产指挥和管理,工作时间要 服从于施工质量要求和施工进度的需要 ,对不服从生产指挥,属于分包人每次罚款不 少于 1000 元,并承担相应的工程损失,属于其他施工人员每次罚款 100 元,履教不改 的甲方有权清退出场。

  9、 施工承包人必须按合同完成承包项目施工, 砌筑时要按工序施工, 禁止畄残活。

  如无特殊原因中途退场属违约行为,乙方必须承担所包工程 10%罚款。

  10、施工承包人必须坚守在施工岗位对所承包的项目进行全过程管理,离开工地 必须向项目经理请假,并指明代理人员负责临时管理,允许后才能离开,擅自离开工 地每天罚款 500 元。

  11、乙方对所管人员进场时负责提供个人身份证复印件及照片等相关证件,保证投 入足够劳力,禁止招用童工和不能从事本工程的劳动者,不准带家属小孩进工地。

  12、乙方在施工中除了接受甲方管理人员和现场监理人员外,未经甲方许可,不得 与建设方、监理方、设计方或质检部门建立工作关系或超越范围处理问题。

  七、甲方的义务和责任 1、为确保施工质量,甲方应向乙方提供相应的技术图纸和技术资料,并进行技术 交底,提供技术指导、服务和监督。

  2、除具体条款另有约定外,甲方无偿提供现有起吊设备,搅拌机、脚手架等大型 施工机械和设施,以及翻斗车等运输工具(轮胎除外) ,按甲方规定办理借用手续。

  3、甲方给乙方无偿提供施工住房及生活用房,用水用电设施,但生活用电用水与 施工用水电分开计量,属乙方生活消耗的水电费用由乙方承担。

  4、甲方及其管理人员在施工中不得违章指挥,或强令乙方进行冒险和危害身体健 康的作业。

  5、乙方自身负责对所属人员的安全管理外,甲方负责对整个工程的安全和质量管 理,除提供符合规范标准的脚手架和安全网外,并负责对预留洞口、楼梯等关键部位 的安全防护,对施工机械和施工用电的安全监督管理,为施工安全提供必要的安全保 障。

  6、负责与发包人、监理、设计及有关部门联系,协调现场施工关系。

  7、甲方按合同具体条款按进度支付给乙方工程款,绝不拖欠工人工资。

  五、其他 乙方本着互相协作,根据需要为甲方提供一些杂工服务,杂工费不分大小工,每 工天单价 65 元。杂工费用在完工后 10 天内即时上报公司结算,过时不再受理。

  未尽事宜,双方协商解决。

  六、本合同一式三份,甲方两份,乙方一份。

  此合同双方盖章签字,施工人员到场后生效。

  甲 方: 代 表: (签字盖章) :

  乙方代表(签字盖章) : 年 月 日 年 月 日

劳务合同范本简单版5

  甲方:(派遣单位)

  乙方:(用工单位)

  为了满足乙方的用人需求,甲乙双方经过友好、平等协商,在《中华人民共和国劳动合同法》框架内建立劳务派遣合作关系。乙方将本单位所需的安保人员交由甲方统一派遣。双方经协商一致,就劳务派遣事宜签订以下协议:

  一、工作时间和休息休假

  1、工作时间:派遣员工在乙方实行(标准、综合计算、不定时)工时工作制。其中,标准工时工作制度为每天工作8小时,每周休息日为2日;实行综合计算工时工作制或不定时工时工作制的,由乙方负责向甲方提供报经劳动行政部门批准的行政许可决定,并告知员工。

  2、休息、休假:按国家和乙方的规定执行。

  3、乙方负责保障员工享有法定休息休假权利。乙方因工作需要安排员工延长工作时间或在节假日加班的,应当征得员工同意,并直接依法支付加班工资。

  1、甲方与乙方商定的员工工资发放日为每月15日,工资发放形式为(由甲方发放、由乙方直接发放、由甲方或乙方委托银行发放)。

  2、具体办法按照已规定执行。

  员工实行基本工资和绩效奖金相结合的工资分配办法,绩效奖金考核发放办法根据乙方规定执行。绩效奖金由乙方直接发放。

  3、超过法定工作时间以外的劳动,应当按照法定加班工资的标准计算。

  4、派遣员工在乙方连续工作的,乙方应当按照同工同酬的规定,为员工实行工资调整。

  二、社会保险

  1、员工的社会保险由甲方负责,甲方和员工应当按时足额缴纳各项社会保险费,其中员工应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。

  2、双方商定,乙方直接发放加班工资和绩效奖金的,乙方应当每月向甲方结算一次员工的加班工资和绩效奖金应交纳的社会保险费以及个人所得税。

  三、本协议履行中相关问题的处理

  1、本协议履行过程中,若甲乙双方或一方变更名称、法定代表人或者主要负责人、投资人等事项,不影响本协议履行;若甲乙双方或一方发生合并或分立等情况,本协议继续有效,由承继单位继续履行。

  2、本协议的解除或终止,应当在妥善处理好员工合法权益的基础上进行。双方或一方违反法律规定解除或终止本协议,给员工造成损失的,应当按《劳动合同法》第四十八条规定处理。

  ①、劳务费用的构成:劳务工工资费用、社会保险费和劳务派遣服务费。

  ②、费用结算标准:

  (1)劳务工工资费用由乙方按本协议约定及应发放的员工的工资总额按月支付甲方。

  (2)员工的.各项社会保险的参保缴费手续,由甲方负责,保险费用由乙方按月支付甲方。

  (3)甲方按照派遣员工总数每人每月RMB元标收取劳务派遣服务费。甲方向乙方派遣劳务人数_____人(共计_____元)

  (4)乙方每月10日前从银行足额划付到甲方账户,并提供各项费用结算清单。乙方支付给甲方的劳务费及相关费用,甲方必须开具正式劳务费发票。

  (5)甲乙双方不得向员工收取任何费用。

  (6)劳务派遣人员的每月工资、各项社会保险费乙方如不能按期支付,乙方应自逾期之日起每日按未支付总额5‰的比例向甲方支付违约金。

  四、劳务派遣协议的期限

  本合同期为一年,自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,如合同期满甲、乙双方无疑义,合同顺延;合同期满后甲、乙双方一方提出异议,双方协商解决。

  五、争议解决

  合同履行过程中发生的争议,双方协商解决;如协商不成提交甲方所在地人民法院解决。

  六、其他

  本合同正本一式两份,甲、乙双方各执一份,签字后生效。

  甲方(盖章):__________________乙方:_________________________

  代表人(签字):________________身份证号码:____________________

  _________年________月_______日_________年________月_______日

劳务合同范本简单版6

  甲方:__________________________________________

  乙方:______________________性别:_____________

  居民身份证号:______________电话:____________

  家庭地址:_____________________________________

  根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条、本协议期限

  为____年____月____日生效,至____年____月____日终止。

  第二条、乙方承担的劳务内容

  要求为:____________________

  第三条、乙方提供劳务的方式

  为:____________________

  第四条、约定劳务

  甲方认为,根据乙方目前的健康状况能依据本协议第二条、、第三条、约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务:________________

  第五条、保密

  乙方负有保守甲方商业秘密的`义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括:____________

  第六条、劳务报酬

  甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:____________

  第七条、税收

  乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第八条、协议终止

  发生下列情形之一,本协议终止:一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

  第九条

  甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前____周通知另一方即可。

  第十条

  本协议终止、解除后,乙方应在____周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

  第十一条

  乙方在协议期间无条件服从甲方的一切规章制度。

  第十二条

  乙方除享受规定的酬劳外,不享受其它的福利待遇。

  第十三条

  依据本协议第九条、第十条、约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十四条

  因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,均提请仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。

  第十五条

  本合同一式____份,甲乙双方各执____份。

  甲方(公章):_______________乙方(签章):________________

  日期:______年_____月____日日期:______年_____月____日

劳务合同范本简单版7

  甲方(用人单位):_________________________

  单位住所:_______________________________

  法定代表人(或负责人):__________________

  乙方(劳动者):___________________________

  住址:___________________________________

  身份证号码:____________________________

  联系电话:_______________________________

  甲乙双方在平等自愿的基础上,按照<中华人民共和国劳动合同法>等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:

  第一条、劳动合同期限

  1、本劳动合同为劳动合同。期限为:自______年_____月____日起至____年___月____日止。

  第二条、工作地点

  ________省_______市_______路_______号。

  第三条、工作内容

  1、乙方的工作岗位为_______,甲方根据工作需要可以调换乙方的的工作岗位和工种。

  2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前_______日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。

  3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。

  第四条、工作时间和休息休假

  1、工作时间:标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过____小时,每周工作不超过____小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从。

  2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

  第五条、劳动报酬

  1、乙方月工资标准为人民币_______元,其中试用期内工资为人民币______元;

  2、因生产经营需要,甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按国家规定的标准发放加班费。

  3、甲方保证按月发放工资,具体发放日期为___________。

  第六条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所,以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件,并依法采取安全防范措施,预防职业病。

  第七条

  甲方依法制定和完善各项规章制度,乙方应当严格遵守。

  第八条

  乙方应当保守工作期间知悉甲方的`各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项,否则造成甲方损失的,应当承担赔偿责任。

  第九条

  乙方承诺在签订本协议时,未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则,给其他单位造成损失的,乙方单独承担责任,与甲方无关。

  第十条、劳动合同解除或终止

  1、若乙方需解除劳动合同书,应当提前____日以书面的形式通知甲方,书面通知以送达甲方为准。

  2、有关解除或终止劳动合同的事项,按照<劳动合同法>等法律、法规有关规定执行。

  3、在解除或者终止劳动合同时,乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的,由乙方赔偿。

  4、因解除或者终止劳动合同,乙方依法应获得经济补偿金,但乙方未与甲方办理工作交接前,甲方暂不支付经济补偿金。

  第十一条

  因履行本合同发生的争议,双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的,任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第十二条

  本合同未约定的事项,按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。

  第十三条

  本合同自双方签字或盖章后生效,一式____份,双方各执____份,本合同的任何条款的变更,应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。

  甲方(盖章):____________乙方(签字):____________

  日期:_____年___月___日日期:_____年___月___日

劳务合同范本简单版8

  甲方:

  乙方:

  甲乙双方根据国家有关法律法规规定,在平等自愿协商一致的基础上签订本合同:

  一、 劳动合同期限:

  本合同期限一年,从 20 年 03 月21日至 20xx 年03 月 21 日,试用期为30天。

  二、 劳务内容及工作时间:

  1. 乙方同意按甲方需要在日常工作中服从统一安排担任职务或具体工种,乙方必须完成甲方所下达的各项任务。

  2. 甲方确定本公司劳动工作日。正常在班时间:早7:00-11:00,下午13:00-17:30,计8.5小时为一个工作日(季节变化时可将工作时间调整)。

  三、劳动保护及劳动报酬:

  1、甲方向乙方提供必要的.劳动保护用品,主要包括:安全帽、安全带、工作服等,甲方为其办理商业保险。

  2、甲方按 元/天,给予乙方劳动报酬,工资以货币形式发放。第一个月作为上岗抵押金,年底支付。第二个月开始按月结清。

  3、因工作需要延长劳动时间的每小时按20元计算,并提供工作餐。

  4、乙方为甲方主要从事 工作,乙方同意根据公司生产经营需要予以调整工作岗位。

  5、每月确保27个工作日,无故旷工者,旷工1天扣除1天工资,当月超过3天旷工者视自动解除本合同,工资按50元/天结算销账。

  6、甲方年终应对全年工程进行评比考核,对每项工程总结用料、工程质量、工程进度、无重大安全事故,给予一定的物质、货币奖励。如:全年分项工程缺一者取消各种奖励。

  四、 安全责任和劳动纪律:

  1、甲方应该依法建立和完善规章制度。乙方必须严格执行。

  2、甲方必须在乙方上岗前对其进行“三级安全教育”,对特殊工程作业者必须经过安全培训方可作业。乙方必须严格遵守工程安全制度,做到安全文明施工,有权拒绝违章指挥。

  3、乙方进入施工现场必须戴好安全帽,严禁赤膊,一律穿劳保鞋;登高者做好各项准备工作,严禁野蛮施工;不按规定进入施工现场,违规施工者,造成个人或他人安全事故,造成后果,协商解决。

  4、严禁酒后进入施工现场,若如违反造成后果自负,并罚金200元,从抵押金中扣除。

  5、不服从甲方管理,与施工现场人员打架斗殴,一切后果自负,并罚金500元,从抵押金中扣除。

  6、不服从甲方施工现场管理人员的安排,造成甲方损失的材料及工资量自负,从工资中扣除。

  7、乙方按规定领取的工具,必须按规定使用,不得随意损坏,用后送还,无故损坏、丢失,需赔偿。

  8、有事必须先请假,无特殊情况当日请假无效,按旷工处理,请假必须有请假条,无请假条按旷工处理。

  五、 劳动合同解除或终止条件:

  1. 甲方无故拖欠乙方工资或工资得不到保障,乙方有权终止合同。

  2. 乙方不能遵守甲方工程现场管理,不服从甲方分配,甲方有权终止合同。

  3. 乙方违反安全责任和劳动纪律,甲方视其轻重有权终止合同。

  4. 乙方中途无故终止本合同,前期工资按30元/天计算结清,工作服及保险从工资中扣除。

  5、甲乙双方在履行劳务合同中需要变更合同内容的,应经双方协商同意。

  6、乙方连续旷工时间超过15天,一年内累计旷工时间超过30天,为严重违反劳动纪律行为,甲方有权解除劳动合同。

  六、 本合同一式二份,经双方确认生效,甲乙双方各执一份。

  甲方(签字):

  乙方(签字):

  身份证号:

  身份证号:

  电话:

  电话:

  年 月 日

劳务合同范本简单版9

  甲方:__________

  乙方:__________

  依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律、行政法规、遵循平等、自愿、公平、诚信的原则,双方就本建设工程施工事项协商一致,特签订本协议。

  一、工程概况

  工程名称:__________。

  工程地点:__________。

  工程内容:__________。

  二、工程形式:

  甲方提供工程材料、工程工具、施工图纸。乙方负责安全生产、文明施工,甲方安排一间房屋给乙方住宿、休息。

  三、承包范围:

  按甲方提供的施工图以及根据现场情况执行。

  四、劳务费用:

  每天__________元。甲方支付全部劳务报酬,所发生的一切费用由乙方自己负责。

  五、合同日期:

  开竣工日期:__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。如工程工期延长,则劳务协议顺延至工程结束。

  六、质量标准:

  根据施工设计方案中的.标准执行

  七、工程付款方式:

  每月10日支付上月完成工程量的劳务费用。

  八、工程安全责任

  乙方从开工进入工程场所后,必须遵守施工安全有关规定执行,不得违规作业,一切防卫工作和施工安全由乙方负责。

  九、工程验收

  工程完成后,双方共同组织验收,并形成验收记录,参加验收人员签字存档。如有不合格的部分限期整改,费用由乙方自行负责。

  十、场所及环境保护

  1、乙方每日收工必须及时清理场所卫生、工具等。

  2、原材料堆放要整齐,不得影响生产场所。

  十一、争议解决

  本合同发生纠纷时,双方应及时协调,协调不成时,可选择以下方式处理:

  1、向上级仲裁委员会申请仲裁。

  2、向人民法院起诉。

  十二、本合同一式贰份,甲乙双方各执一份。经双方签字后生效。

  甲方(签章):__________

  乙方(签章):__________

  负责人:__________

  负责人:__________

劳务合同范本简单版10

  甲方:__________

  乙方:__________

  姓名:__________

  性别:__________

  居民身份证号:__________

  电话:__________

  家庭地址:__________

  根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

  第一条本协议期限:

  本协议于__________年__________月__________日生效,至__________年__________月__________日终止。

  第二条劳务输出人员条件

  (一)身体健康,符合井下体检标准,无职业病史;

  (二)年龄为20-54周岁;

  (三)取得国家职业资格证书;

  (四)具有初中以上文化程度;

  (五)遵纪守法,无犯罪前科;

  下列人员甲方不予使用:

  (一)正在依法受管制、缓刑、假释、监外执行的;

  (二)正在受审查涉嫌犯罪的;

  (三)邪教习练者;

  (四)来历不明,身份不清,无正式、合法、有效身份证的;

  (五)因违章违纪被甲方退回或被其他单位退回、开除、除名、辞退、解除合同不足一年的。

  第三条乙方承担的劳务内容

  井下工作

  第四条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间:

  每月劳务费参照劳务输入地同类人员,每月月末结算一次。但不支付以下劳务报酬,但不包括年功工资、房贴、建房公积金、取暖费、一孩补贴、医疗补贴等。

  第五条乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

  第六条发生下列情形之一,本协议终止:

  一、本协议期满的;

  二、双方就解除本协议协商一致的;

  三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的;

  四、乙方被输入单位退回的.;五不符合劳务输出条件的。

  第七条甲、乙双方若单方面解除本协议,仅需提前一周通知另一方即可。

  第八条本协议终止、解除后,甲乙双方终止劳务关系,甲方不支付任何待遇。

  第九条乙方除享受规定的酬劳外,不享受其它的福利待遇。

  第十条甲乙双方约定。

  甲方为乙方参加工伤保险,用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

  乙方在提供劳务期间患病或非因工负伤的,由本人负责,甲方不支付任何待遇。

  第十一条依据本协议第六条、第七条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金。

  第十二条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(公章):__________

  日期:__________年__________月__________日

  乙方(签章):__________

  日期:__________年__________月__________日

劳务合同范本简单版11

  甲方:XXXXXXXXX

  乙方:XXXXXXXXX

  签订日期: 年 月 日

  甲方(用人单位)

  住所:XXXXXXXXX

  法定代表人(或负责人):XXX

  乙方(劳动者):XXXXXX

  住址:XXXXXXXXX

  身份证号码:XXXXXXXXX

  甲乙双方在平等自愿的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定,就甲方招用乙方一事,经协商一致达成本合同,供双方遵照执行:

  第一条、劳动合同期限:

  1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整) :

  A.有固定期限劳动合同:XXX年 月 日至XXX年 月 日;

  B.无固定期限劳动合同:自XXX年 月 日起。

  C.以完成 工作为期限。

  2、本合同包含 个月的试用期(自XXX年 月 日至XXX年 月 日)

  第二条、工作地点:

  第三条、工作内容:

  1、乙方同意在甲方XXX部门(或岗位)担任 职务,乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

  2、若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前 日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。

  3、在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。

  第四条、工作时间和休息休假:

  1、工作时间:标准工时制,甲方保证乙方每天工作不超过 小时,每周工作不超过 小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排,乙方应当服从。

  2、休息休假:甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。

  第五条、劳动报酬:

  1、乙方月工资标准为人民币XXX 元,其中试用期内工资为人民币XXX元;

  (若实行计件工资的按照以下标准计法工资:)

  2、因生产经营需要,甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按国家规定的标准发放加班费。

  3、甲方保证按月发放工资,具体发放日期为:

  第六条、社会保险:

  1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险,缴纳社会保险费;

  2、依法应由乙方个人负担的社会保险费,甲方从乙方应得工资中扣缴,乙方不得有异议。

  第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护:

  甲方为乙方提供劳动所必需的.工具和场所,以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件,并依法采取安全防范措施,预防职业病。

  第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度,乙方应当严格遵守。

  第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项,否则造成甲方损失的,应当承担赔偿责任。

  第十条、乙方承诺在签订本协议时,未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则,给其他单位造成损失的,由乙方单独承担责任,与甲方无关。

  第十一条、劳动合同解除或终止:

  1、若乙方需解除劳动合同书,应当提前 日以书面的形式通知甲方,书面通知以送达甲方 (具体部门、职务)为准;

  2、有关解除或终止劳动合同的事项,按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。

  3、在解除或者终止劳动合同时,乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的,由乙方赔偿。

  4、因解除或者终止劳动合同,乙方依法应获得经济补偿金,但乙方未与甲方办理工作交接前,甲方暂不支付经济补偿金。

  第十二条、因履行本合同发生的争议,双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理;协商不成的,任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

  第十三条、本合同未约定的事项,按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。

  第十四条、本合同自双方签字或盖章后生效,一式二份,双方各执一份,本合同的任何条款的变更,应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。

  甲方(盖章):XXX 乙方(签字):XXX

  XXX年 月 日XXX年 月 日

劳务合同范本简单版12

  甲方:_________电话:__________________

  乙方:_________ 电话:__________________

  根据有关法律、法规、规章的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,自愿签订本合同。

  一.合同期限及录用条件

  合同期限自_______年______月______日至_______年______月______日止,其中前精神;

  4、不能完成相关的`考核指标,泄露甲方商业秘密;

  5、虚假陈述,隐瞒真实情况等各种不诚实行为;

  6、体检不合格或患有其他不适合从事服务行业的疾病;

  7、有失职或严重失职、较重违纪、严重违纪行为的。试用期内,不符合录用条件的,甲方有权随时与其解除劳动合同;

  试用期满,乙方符合录用条件的,按本合同条款执行。共2页:

  二.工作内容及劳动纪律

  乙方同意按甲方工作需要从事提供,但未满合同期被辞退或主动辞职的__乙方按每套服装 章)_________乙方(签字或盖章)_________

  法定代表人或委托代理人:_________

  签订日期:_______年______月______日

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