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借调协议书
在日常生活和工作中,协议起到的作用越来越大,签订协议可以保护当事人的合法权益。一起来参考协议是怎么写的吧,以下是小编帮大家整理的借调协议书,仅供参考,欢迎大家阅读。
借调协议书1
甲方(用人单位):______________________________
地址:________________________________________
乙方(劳动者):________________________________
身份证号:____________________________________
双方本着平等自愿、协商一致的原则,根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》确定的原则,特签订本合同,作为约束双方权利义务的准则,各方保证严格遵守本合同的相关约定。
第一条、劳动合同期限
1、本合同为有固定期限劳动合同。
2、本合同有效期为_________年,自_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止。
3、本合同试用期从_________年_______月_______日至_________年_______月_______日止。
第二条、工作内容及工作地点
1、具体岗位职责:熟练掌握与本职工作相关的技术要求,遵守公司的规章制度,全面高效地完成公司分配的各项工作任务。
2、乙方愿意并保证有能力从事主述工作,所为的工作成果符合甲方需要。对任职期间的工作内容与职务,甲方可根据工作需要和乙方的能力及表现对乙方的工作岗位进行调整,乙方承诺服从甲方的安排。
3、乙方必须按照甲方确定的岗位职责,按时、保质、保量完成工作。
4、雇主聘请员工的工作地点为__________市辖区。在合同履行期间,如果因经营需求而需要变更经营地址,雇主的行为不应被视为违反本合同。员工表示尊重和理解,并且无条件地同意到雇主变更后的经营地址工作。
第三条、劳动条件
1、甲方有责任为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境和条件,确保乙方在人身安全的情况下从事工作。
2、甲方向乙方提供必要的工作设备及场所。在遵守国家劳动法及相关法律法规的前提下,乙方应服从甲方对工作时间、工作内容、工作质量要求的指派与规定。
第四条、劳动报酬和福利待遇
1、试用期劳动报酬:______________/月。
2、试用期后劳动报酬:______________/月。
3、甲方为乙方提供的福利待遇按甲方相关制度和国家有关规定执行。双方确认:乙方承诺在入职甲方之前一直自行交纳社会保险且对承诺的真实性负责。
4、当乙方由于个人原因无法胜任甲方工作要求时,甲方有权对乙方进行工作岗位调整并相应地调整劳动报酬。
5、甲方向乙方提供了意外保险,以确保在工作场所发生意外时能够得到及时赔偿。当出现意外时,保险公司将负责赔偿,并由事故相关人员承担部分责任。公司本身不承担赔偿责任。然而,如果是由于乙方的疏忽或失误导致的意外,公司将不予赔偿。如果是因为第三方造成的意外,损失将由该第三方承担赔偿责任。
第五条、劳动时间
1、在符合国家相关规定的前提下,工作时间依据甲方的相关规定实行。
2、受不可抗力因素影响,甲方可视情况调整工作时间。
3、甲方因工作原因需要乙方加班时,应按照相关规定支付加班报酬。
第六条、劳动纪律
1、乙方应遵守甲方的各项规章制度,遵守甲方规定的工作程序,服从主管人员的管理,乙方违反公司规定,甲方可按相关规章制度对乙方进行处罚,直至解除劳动合同。
2、乙方的任职、培训、晋升等应服从甲方安排。
3、乙方保证不以任何直接或间接的方式损害甲方的企业形象和财产。
第七条、保密条款
乙方在任职期间和离职后,应当保守甲方的商业机密,包括但不限于客户资料、交易信息等。如若违反此要求,甲方有权终止劳动合同,并要求乙方赔偿因此造成的经济损失。
第八条、变更、解除、终止和续订条款
1、经甲乙双方协商一致,可以变更、解除本合同。
2、符合下列情况之一的,甲方可以单方解除本合同。
(1)乙方在试用期内被证明不符合录用条件的。
(2)乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的。
(3)乙方严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的。
(4)乙方被依法追究刑事责任的。
(5)在工作期间,乙方未能胜任工作,经过培训或调整岗位后仍未能胜任工作的情况下。
(6)本合同生效后,甲方发现乙方有虚报资历等不诚信行为的。
(7)乙方如因疾病或非工伤导致不能从事原工作且医疗期满后亦无法被甲方另行安排工作的情况。
3、有下列情况之一的,乙方可以单方解除合同
a)在试用期内。
b)甲方以暴力、威胁、或非法限制乙方人身自由的手段强迫劳动的。
c)甲方未按合同约定,向乙方支付劳动报酬的'。
4、乙方如欲解除本合同,应提前30天书面申请并获得甲方的同意。在确保工作妥善移交,并按照本合同规定支付违约金后,乙方方可离职。若乙方未经甲方同意擅自离职,甲方有权要求乙方支付违约金,并要求乙方赔偿因此给甲方造成的一切经济损失。
5、符合下列条件之一的本合同即行终止:
a)乙方达到法定退休年龄且已享受基本养老保险待遇的
b)本合同及补充协议中约定的终止条件出现的
c)乙方死亡或者被人民法院宣告失踪、死亡
d)甲方依法破产、解散的
6、若在本合同期限内,甲方向乙方提供资金进行培训。而乙方在培训结束后的两年内提出辞职,那么乙方应全额赔偿甲方所支付的全部培训费用。
第九条、违约责任
1、如果乙方违反本合同约定的义务,甲方有权依据情况对乙方进行相应的惩罚措施,或解除本合同,并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的经济损失。
2、如果乙方在离职前未能妥善完成工作交接,导致甲方在生产、经营和工作方面遭受损失,则乙方应当承担相应的责任,并支付给甲方一个月的工资作为违约金。
3、若甲方违反本合同约定,须按法律规定向乙方支付经济补偿或赔偿金。
第十条、劳动争议
1、当甲乙双方在履行本合同过程中或因甲方制度执行而发生劳动争议时,应遵循劳动争议解决程序进行处理。
2、劳动争议的程序为:当劳动争议发生时,甲乙双方应首先进行友好协商,寻求解决办法。如果协商未能达成一致,双方可以选择向当地劳动人事争议仲裁委员会提出申请,请求进行仲裁。
第十一条、其它
1、本合同的附件以及对本合同的任何补充和修改均为本合同的组成部分,并具有同等的法律效力。
2、本合同部分条款的无效或被撤销,并不影响本合同其他条款的效力。
3、乙方在此声明,对于甲方通过员工培训、公文发布渠道(包括但不限于电子邮件、纸质文件、公告等)所公示的各项规章制度,表示认可并承诺遵守。乙方将积极查阅、学习甲方的各项规章制度,并严格遵守执行。
4、甲方现行的如下规章制度作为本合同附件:
5、本合同一式_______份,甲乙双方各执_______份。
6、本合同经甲乙双方签署当日生效。
甲方(签字/盖章):_______________________乙方(签字/盖章):_______________________
联系电话:______________________________联系电话:______________________________
________________年___________月________日________________年___________月________日
借调协议书2
甲方(借入方):________乙方(借出方):________甲方因工作需要,向乙方申请借调人员。双方就此劳务事项达成如下协议
一、乙方向甲方借调人员________名,姓名:________
二、借调期限及岗位________借调期限为:从________年____月____日至________年____月____日。工作岗位为正面吊司机,借调期间甲方不得更改乙方借调人员工作岗位。
三、劳务费用________借调期间甲方每月按时将借调人员每人当月应发工资6000元(机械部正面吊司机平均工资的1.5倍)、每人当月餐费补助2100元(每人每天补助70元)、每人当月各项保险500元、每人当月管理费240元、每人每月共计8840元打入乙方指定账户,由乙方代发借调人员工资及缴纳各项费用。
四、借调期间甲方负责乙方员工的.交通费用。
五、借调期间甲方应负责对乙方员工进行管理、教育和违纪处理。
六、借调期间乙方员工遵守甲方各项规章制度,服从甲方的管理和教育。可根据工作需求及表现,决定将乙方员工退回乙方。
七、借调期间甲方负责乙方员工的日常安全教育与安全培训以及安全管理,若出现一切问题由甲方负责,乙方不承担任何法律责任及损失。
八.本协议未尽事宜按有关法律法规和营口XX集团有关规定执行
九、本协议一式二份,双方各执一份。
甲方(签字或盖章)____乙方(签字或盖章)____
日期:____日期:____
借调协议书3
甲方:_________
乙方:_________大学人员流动中心
丙方:_________
经协商,就_________(以下简称甲方)借调_________大学人员流动中心(以下简称乙方)人员_________(以下简称丙方)事宜达成如下协议:
第一条 借调期限:从_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。为期_________年。
第二条 借调期内各方责任:
1.甲方:负责对被借调人员的工作安排和管理;向乙方支付丙方工资单中的各项费用_________元/月,支付借调费_________元/年,两项费用均按年度计算,合计_________元/年。缴纳时间在每年度的'第_________个月缴纳。
2.乙方:负责保留丙方的全民编制。为方便管理,确保丙方利益,按学校在岗人员的待遇,每月发给丙方工资单中各项费用,如遇国家调整工资或正常晋级,丙方是否调整或晋级需按甲方的考核结果,乙方再给予办理。
3.丙方:应遵守国家法令法规,服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。
第三条 在借调期内,若发生工伤事故,医疗费由借调单位负责;若发生法律纠纷或经济纠纷,乙方不负任何责任。
第四条 若甲方不能按规定向乙方支付上述费用,经催讨后仍未支付的,协议自动终止。协议终止后,丙方应立即回乙方单位工作,心得体会否则按旷工处理。
第五条 若甲方、丙方愿意延长借调时间,甲方、丙方应需提前_________个月向乙方提出,由三方协商签订续借协议。若达不成续借协议,丙方须按时返回中心报到。
第六条 借调结束后,丙方应按时回乙方处报到。其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算,工资待遇按_________大学人员流动中心章程的规定办理。若丙方无故不来报到的,根据_________大学人员流动中心章程规定按旷工处理。
第七条 本协议一式_________份,甲乙丙三方各执_________份。
甲方(盖章):_________
乙方(盖章):_________大学
负责人(签字):_________
_________大学人员流动中心(盖章):_________
负责人(签字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
丙方(签字):_________
_________年____月____日
借调协议书4
甲方:_________
乙方:_________大学人员流动中心
丙方:_________
经协商,经甲方与乙方充分沟通协商,就借调乙方大学人员流动中心的丙方人员一事,达成如下协议:
第一条 借调期限:从_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。为期_________年。
第二条 借调期内各方责任:
1.甲方:负责对被借调人员进行工作安排和管理;向乙方支付丙方工资单中的各项费用每月_________元,支付借调费每年_________元,两项费用都按年度计算,合计年度总额为_________元。缴纳时间为每年度的第_________个月。
2.乙方:负责保留丙方的全民编制。为方便管理,确保丙方利益,按学校在岗人员的'待遇,每月发给丙方工资单中各项费用,如遇国家调整工资或正常晋级,丙方是否调整或晋级需按甲方的考核结果,乙方再给予办理。
3.丙方:应遵守国家法令法规,服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。
第三条 在借调期内,若发生工伤事故,医疗费由借调单位负责;若发生法律纠纷或经济纠纷,乙方不负任何责任。
第四条 若甲方不能按规定向乙方支付上述费用,经催讨后仍未支付的,协议自动终止。协议终止后,丙方应立即回乙方单位工作,否则按旷工处理。
第五条若甲方、丙方希望延长借调时间,需要提前_________个月向乙方提出申请,并由三方共同商讨和签署续借协议。如果无法达成续借协议,丙方必须按时返回原中心并报到。
第六条借:借调结束后,丙方应按时回到乙方单位报到。其借调前和借调后的待岗时间将合并计算,工资待遇按照我校人员流动中心的规定办理。如果丙方无故不来报到,根据我校人员流动中心的规定将按旷工处理。
第七条 本协议一式_________份,甲乙丙三方各执_________份。
甲方(盖章):_________ 乙方(盖章):_________大学
负责人(签字):_________ _________大学人员流动中心(盖章):_________ 负责人(签字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
丙方(签字):_________
_________年____月____日
借调协议书5
甲方:_____________________身份证号码:________________________________
乙方:_____________________身份证号码:________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》等相关法规,甲乙双方本着平等自愿的原则达成以下合同:
一、据甲方生产需要招用季节性临时工,乙方符合招工条件(另文)者自愿报名,经考核合格者予以录用(试用期为____天)。
二、录用后,生产期间,按计件工资标准,定时发放,不再享受其它任何费用。
三、在生产过程中,甲方会向乙方提供必要的劳动防护用品(例如工作服),这些用品将在工作结束时统一收回并妥善保管。此外,乙方不再享受与工作无关的劳保福利待遇。
四、乙方必须遵守以下的`厂纪厂规。
1、按照规定上下班,服从甲方工作安排。
2、不得找人代替(特殊情况不能上班者,必须事先请假)。
3、爱护公司财物,保管好自己的工具用品。发生丢失要给予赔偿。
4、注意环境卫生,进餐统一在公司食堂,不允许在车间内进食。
5、未经甲方准许,不得携带厂内任何物品出厂。
6、严格按甲方各管理规定(另文)做好本职工作,保证产品质量。
7、满25天以上才能计发工资,在公司规定日发放工资,其它时间不予发放。
五、若违反以上厂规厂纪,甲方有权解除合同并终止雇佣关系;乙方对工厂的工作安排、工资待遇或其他任何原因不满,同样有权解除合同离职。
六、本合同自每年用工时开始签署,经甲乙双方签字或盖章后即生效,直至当年用工结束时终止。
七、请确保安全生产,若乙方违反操作规程导致事故发生,乙方将承担主要责任;而对于乙方无法避免的工伤事故,甲方将负责支付医疗期间的医疗费用和工资。
甲方(签章):____________________乙方(签章):____________________
联系电话:_________________________联系电话:_________________________
____________年_________月_______日____________年_________月_______日
借调协议书6
甲方:________(借调单位)
乙方:_______(借出公司)
甲方因工作需要,向乙方借调到甲方工作,双方经协商达成如下协议:
一、借调期限:自__月起至__月止。
二、乙方要求借调人员在借调期间遵守甲方的规章制度,服从甲方的安排和管理。
三、根据协议规定,甲方应在每月的12日之前向乙方支付上个月因借调而产生的成本费用。具体费用标准为每月元/月。在借调期间,乙方将负责借调人员的工资、社保以及除本协议第四条约定外的其他福利待遇。
四、甲方应向乙方借调人员提供与甲方员工享受相同待遇的劳保用品、工作餐、住宿条件、制服洗涤服务,以及交通费、通信费等相关费用的补贴。
五、借调期间,甲方应为乙方借调人员提供必要的`劳动保护和安全生产条件。
六、除非得到乙方的明确书面同意,否则甲方不得要求借调人员向其披露乙方的商业秘密及相关资料。
七、根据工作需要及借调人员的工作表现,甲方有权决定提前将乙方借调人员退回乙方。在此情况下,甲方应提前向乙方发出书面通知,通知期限不得少于15天。同样地,乙方也有权根据工作需要撤回借调人员。在此情况下,乙方应提前向甲方发出书面通知,通知期限不得少于15天。
八、本协议履行期限届满时自动终止,借调人员有义务在本协议终止后的三个工作日内返还乙方原始工作岗位。
九、本协议一式两份,双方各执一份,经双方签字盖章后生效。
甲方(盖章):______
乙方(盖章):______
签订日期_____年____月____日
签订日期_____年____月____日
借调协议书7
甲方(借调单位):
地址:
法定代表人:
乙方(借出单位):宁波第二设备安装有限公司德州项目部
地址:德州经济开发区天玉铭城1号楼
委托代理人:李文斌
甲乙双方因工作开展需要,经协商一致,借调乙方员工
姓名:身份证姓名:身份证姓名:身份证
至甲方从事阿尔及利亚机电安装工作。甲乙双方本着平等自愿、友好协商的原则,共同签署本协议。
一、借调期限
从_____年____月____日起到_____年____月___日止,为期_____个月。如借调时间调整,由甲方双方协商确定。
二、甲方权利和义务
1、负责借调人员赴阿的签证及相关手续,包括国内交通费、出国机票及保险等
2、负责借调人员的工作安排和管理。如发现不服从管理或重大违反甲方管理制度,甲方有权将借调人员遣返回国。
3、承担借调人员借调期间的各项费用,包括工资、伤亡保险和伙食费及其他补贴费用等。
4、如借调人员在阿发生的任何伤亡、工伤事件,一切赔偿由甲方承担。
三、乙方权利和义务
1、按照甲方要求向甲方提供合格的借调人员。
2、负责借调人员的`工资发放。
1/2
3、与借调人员的劳务合同签订。
四、费用及结算
1、借调人员的出国工资按每天350元计算,每月5号前发放到乙方指定帐户,由乙方代发借调人员工资。伙食补助每天25元,或甲方负责
五、其他
1、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自甲、乙双方签字、盖章之日起生效,具有同等法律效力。
2、如有其他约定,双方可另行约定,以作此协议的附件。
甲方(盖章):
法定代表人:
或委托代理人(签章):
日期:年月日
乙方:(盖章):法定代表人:或委托代理人(签章):日期:年月2/2日
借调协议书8
甲方:(出借方)住所:__________
乙方:__________
丙方:(借用员工)身份证号码:_
鉴于:甲方与丙方在20___年5月10日签署了劳动合同,劳动合同期限自20___年6月1日起至20___年5月31日止。
鉴于:乙方希望从甲方处借用丙方,甲方、丙方也表示同意;
现甲方、甲方与乙方、丙方就乙方借用甲方员工的具体事宜达成本协议,并共同遵守以下条款:
一、借用人员、借用期限:
1、自本协议签署之日起,乙方向甲方借用丙方从事工作,该员工在甲方的工资福利待遇、岗位级别保持不变;丙方的工资、福利仍由甲方确定并实施考核管理。
2、借用期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日止。乙方可提前15日通知甲方提前终止该借用期限;
二、借用期间工资福利的支付、保险费用的代扣代缴及相关费用的支付:
1、借用期间,丙方的工资、奖金等由甲方直接向借用人员发放;丙方的社会保险金等基本保险,仍由甲方按照原标准代垫代缴。
2、借用期间,丙方因工作需要发生的相关费用(如差旅费等),由乙方按其报销标准予以支付。
3、借用期间,丙方发生工伤、死亡等事故按照政策需由用人单位承担的,全部由乙方直接承担。
三、甲方、乙方、丙方三方确认:
1、协议生效后,丙方的劳动关系、人事档案仍归属于甲方,但乙方负责对丙方进行日常管理和工作调度。丙方在借用期间必须遵守乙方的`各项规章制度和行政管理要求。如果丙方违反规定,乙方有权终止借用关系,并通知甲方书面解除劳动关系。
2、借用期间丙方的工龄,由甲方延续。
3、在借用期间,经过甲方同意,乙方与丙方签署了正式的劳动合同。根据协议约定,本协议自动终止,并且甲方与丙方之间的劳动关系也自动终止,双方互不承担任何违约责任。
借用期满后,如果乙方未能及时将丙方归还给甲方,或者乙方与丙方未能签署正式的劳动合同,则本协议将自动终止,甲方与丙方之间的劳动关系也将自动终止,双方互不承担任何违约责任。
四、本协议经甲方、乙方、丙方三方签署后即行生效。
五、本协议正本一式肆份,三方各执壹份。
甲方(盖章):__________ 授权代表(签字):__________
乙方(盖章):__________ 授权代表(签字):__________
丙方(签字):__________授权代表(签字):__________
签署日:_________
借调协议书9
甲方:_________
乙方:_________
丙方:_________
经协商,就_________(以下简称甲方)借调_________大学人员流动中心(以下简称乙方)人员_________(以下简称丙方)事宜达成如下协议:
第一条借调期限:从_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。为期_________年。
第二条借调期内各方责任:
1、负责对被借调人员的工作安排和管理;向乙方支付丙方工资单中的各项费用_________元/月,支付借调费_________元/年,两项费用均按年度计算,合计_________元/年。
2、乙方:负责保留丙方的全民编制。为方便管理,确保丙方利益,按学校在岗人员的待遇,每月发给丙方工资单中各项费用,如遇国家调整工资或正常晋级,丙方是否调整或晋级需按甲方的考核结果,乙方再给予办理。
3、丙方:必须遵守国家法律法规,服从借调单位的管理并全力完成所委派的'任务。
第三条在借调期间,如发生工伤事故,由借调单位承担医疗费用;如发生法律或经济纠纷,乙方不承担任何责任。
第四条如果甲方无法按照规定向乙方支付上述费用,并经过催讨后仍未支付,协议将自动终止。在协议终止后,丙方必须立即返回乙方单位工作,否则将被视为旷工处理。
第五条如果甲方和丙方希望延长借调的时间,他们应该提前多少个月向乙方提出,并由三方协商签订续借协议。若无法达成续借协议,丙方需要按时返回中心报到。
第六条借调结束后,丙方应按时回乙方处报到。其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算,工资待遇按大学人员流动中心相关规定办理。若丙方无故不来报到的,根据大学人员流动中心规定按旷工处理。
第七条本协议一式_________份,甲乙丙三方各执_________份。
甲方(盖章):_________乙方(盖章):_________大学丙方(签字):_________
_________年____月____日_________年____月____日_________年____月____日
借调协议书10
甲方:
乙方:
根据的请求,现借调乙方(学院)到甲方从事工作,借调期限________年
经双方协商达成如下协议:
一.乙方借调人员到甲方工作后应遵守甲方()的规章制度,服从甲方的安排和管理,尽职尽责,勤奋工作。
二.借调人员由甲方()按现行标准负责支付工作报酬。包括:绩效工资、院内津、补贴、加班费、劳保费、取暖、降温费、节假日慰问费、奖金等福利待遇。
三.借调期间,甲方应严格按有关人事管理规定进行考勤、考纪。根据其本人表现,每年____月底向乙方(学院)提供考核鉴定意见(包括考勤情况)。
四.借调期间,乙方(学院)保留本人的养老金、住房公积金、医疗保险等待遇、负责发放工资及正常调资等事项借调期间停发院内津贴、奖金及其他福利待遇。
五.借调期间,甲方应按职业要求组织培训或参加安全技能教育。因不可遇见的'事故造成的人员伤害(残)、伤残,甲方负责按国家有关规定予以妥善解决。
六.本协议终止或未尽事宜,须经双方协商解决。
七.本协议经双方签字盖章后生效。
甲方(盖章)
乙方(盖章)
负责人:
负责人:
经办人:
经办人:
签订日期:________年____月____日
甲方:
乙方:
借调协议书11
人员借调协议一 甲方(借调单位): 地址: 法定代表人: 乙方(借出单位): 地址: 法定代表人: 甲乙双方因工作开展需要,经协商一致,借调乙方员工 (身份证 )至甲方从事 工作。借调员工劳动关系及社会保险和公积金等人事关系仍保留在乙方。甲乙双方本着平等自愿、友好协商的原则,共同签署本协议。
一、借调期限 从________年____月____日起到________年__ ____月____日止,为期_____个月。如借调时间调整,由甲方双方协商确定。
二、甲方权利和义务
1、负责借调人员的日常管理,按甲方规章制度对借调人员进行管理和考评。借调人员如违反甲方管理规定,甲方有权按甲方规定文件对借调人员进行处罚;借调人员如不能胜任甲方工作需要或严重违纪,甲方可将其退回乙方,由乙方进行处理。
2、根据国家、地方有关规定为借调人员提供符合国家安全卫生标准的工作场所、劳动保护设施、劳动条件和完成工作任务所必需的劳动工具。
3、承借调人员借调期间的各项管理费用,包括工资、社会保险
和公积金及其他补贴费用等。
三、乙方权利和义务
1、按照甲方要求向甲方提供借调人员的准确人事信息和劳动合同、工资、福利信息。
2、负责借调人员社会保险和公积金费用代缴。
3、负责对借调人员工作情况的了解,配合甲方管理借调人员,如因工作需要或其他原因造成借调人员提前返回的,应提前告知甲方。
四、费用及结算
1、借调人员的各项待遇,包括薪资、社会保险、公积金、差旅及其他福利,均按照甲方相关管理制度执行;
2、借调人员社会保险和公积金企业缴纳部分,由甲方承担,个人缴纳部分,由借调人员自行承担,并由乙方代为办理缴纳手续。企业缴纳部分的`相关费用,由甲乙双方定期结算。
五、其他
1、借调期间,甲方需与借调员工签订《顾问合同》,明确工作内容、待遇等相关信息。
2、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自甲、乙双方签字、盖章之日起生效,具有同等法律效力。
3、如有其他约定,双方可另行约定,以作此协议的附件。 甲方(盖章): 乙方:(盖章): 法定代表人 : 法定代表人: 或委托代理人(签章): 或委托代理人(签章):____日期:________年____月____日____日期:________年____月____日 员工借调协议二
甲方(借用方):_______ 法人代表:_____________ 住所:_________________ 邮编:_________________ 乙方(借出方):_______ 法人代表:_____________ 住所:_________________
邮编:_________________ 丙方(员工):_________ 性别:_________________ 出生日期:_____________ 身份证号码:___________ 户口所在地:___________ 现住址:
_______________ 编码:_____________ 甲方因工作需要,须借用乙方的员工_____(丙方)。三方就此借调事项达成如下协议:
一、甲方借用丙方的期限从________年____月____日起,至________年____月____日。
二、甲方的权利和义务:
(一)借用期间甲方可根据需要,安排丙方的39;工作岗位和任务。甲方按年向乙方支付借用费_____元。
(二)借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前____日通知乙方和丙方。若丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。
三、乙方的权利和义务:
(一)借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理,并按月向丙方支付税前工资____元,乙方为个人所得税代扣代缴义务人。同时,为丙方缴纳各项社会保险费用等。
(二)乙方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前____日通知甲方和丙方。
四、丙方的权利和义务:
(一)借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且承诺不向乙方提出辞职请求。
(二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,保守其商业秘密。
(三)借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求,应按《劳动法》有关规定向乙方提出,并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第三条第
(二)项约定将丙方撤回,同时为甲方推荐替补人员。
五、甲乙任何一方若需解除本协议,应提前____日通知对方进行协商。协议期满前____日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期。否则,期限届满,协议即行终止。
六、本协议一式三份,三方各执一份。 甲方:(签字或盖章)___
________年____月____日 乙方:(签字或盖章)___ ________年____月____日 丙方:(签字或盖章)___ ________年____月____日
借调协议书12
甲 方: 拍卖有限公司
拍卖师: (国家注册证号: )
乙 方: 拍卖有限公司
甲乙双方依据《拍卖法》及《拍卖师管理办法》相关规定,在平等自愿基础上达成以下协议:
一、甲方同意其拍卖师 ,为乙方主持 年 月 日拍卖会。
二、甲方拍卖师依据乙方提供的拍卖文件,按法定程序主持拍卖会。拍卖会的一切法律后果,均与甲方公司无关。甲方拍卖师只承担自己主持行为失误(如低于保留价成交)所带来的'法律责任。本次拍卖会的其他一切法律纠份(如瑕疵纠纷、产权过户纠纷、佣金纠纷、工商备案及文物审批问题等),均与甲方公司及拍卖师无关。
三、乙方全面负责本次拍卖会。
四、未尽事谊,双方另行协商。
五、争议解决办法:协商解决;如协商不成,甲方、拍卖师及乙方均可向自己注册地或居住地人民法院提起诉讼。
甲方(签章): 乙方(签章):
年 月 日 年 月 日
拍卖师(签字):
年 月 日
借调协议书13
甲方:_______
法人代表:_____________
住所:_________________
邮编:_________________
乙方:_______
法人代表:_____________
住所:_________________
邮编:_________________
丙方:_________
性别:_________________
出生日期:_____________
身份证号码:___________
户口所在地:___________
现住址:_______________
邮政编码:_____________
甲方因工作需要,须借用乙方的员工_____。三方就此借调事项达成如下协议:
一、甲方借用丙方的期限从_____年____月____日起,至_____年____月____日。
二、甲方的权利和义务:
在借用期间,甲方有权根据实际需要,调配丙方的工作岗位和任务。甲方将按照年度向乙方支付借用费用_____元。
在借用期间,甲方有权要求丙方遵守各项规章制度,并服从管理和教育。根据工作需求和丙方的表现,甲方可以决定将丙方归还给乙方,但需要提前60天通知乙方和丙方。如果丙方严重违反规定或纪律,甲方有权随时将其归还给乙方,而不会构成违约行为。
三、乙方的权利和义务:
在借用期间,乙方有责任对丙方进行管理、教育和违纪处理,并每月支付税前工资____元给丙方。乙方也负有个人所得税代扣代缴的义务。同时,乙方还需为丙方缴纳各项社会保险费用等。
乙方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的权利和义务:
借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且承诺不向乙方提出辞职请求。
借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,保守其商业秘密。
在借调期间,丙方由于特殊情况需要提出辞职申请,应根据相关法律法规向乙方提出,并承担劳动合同约定的`违约责任。乙方可以根据本协议第三条的约定撤回丙方,同时为甲方推荐替补人员。
五、甲乙任何一方若需解除本协议,应提前60日通知对方进行协商。协议期满前60日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期。否则,期限届满,协议即行终止。
六、本协议一式三份,三方各执一份。
甲方:___
乙方:___
丙方:___
_____年______月______日
借调协议书14
甲方:_________乙方:_________大学人员流动中心丙方:_________经协商,就_________(以下简称甲方)借调_________大学人员流动中心(以下简称乙方)人员_________(以下简称丙方)事宜达成如下协议:
第一条借调期限:从________年____月____日起到________年____月____日止。为期________年。
第二条借调期内各方责任:
1.甲方:负责对被借调人员的工作安排和管理;向乙方支付丙方工资单中的各项费用_________元月,支付借调费_________元年,两项费用均按年度计算,合计_________元年。缴纳时间在每年度的第_________个月缴纳。
2.乙方:负责保留丙方的全民编制。为方便管理,确保丙方利益,按学校在岗人员的待遇,每月发给丙方工资单中各项费用,如遇国家调整工资或正常晋级,丙方是否调整或晋级需按甲方的39;考核结果,债权。乙方再给予办理。
3.丙方:应遵守国家法令法规,服从借调单位的'管理并努力完成所交给的任务。
第三条在借调期内,若发生工伤事故,医疗费由借调单位负责;若发生法律纠纷或经济纠纷,乙方不负任何责任。
第四条若甲方不能按规定向乙方支付上述费用,经催讨后仍未支付的,协议自动终止。协议终止后,丙方应立即回乙方单位工作,否则按旷工处理。
第五条若甲方、丙方愿意延长借调时间,甲方、丙方应需提前_________个月向乙方提出,由三方协商签订续借协议。若达不成续借协议,丙方须按时返回中心报到。
第六条借调结束后,想知道债权。丙方应按时回乙方处报到。其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算,工资待遇按_________大学人员流动中心章程的规定办理。若丙方无故不来报到的,根据_________大学人员流动中心章程规定按旷工处理。第七条本协议一式_________份,甲乙丙三方各执_________份。
甲方(盖章):_________________年____月____日
乙方(盖章):_________________年____月____日
大学丙方(签字):_________________年____月____日
负责人(签字):_________ ________年____月____日
XX大学人员流动中心(盖章):_________________年____月____日
负责人(签字):_________ ________年____月____日
借调协议书15
甲方:
乙方:(借出公司)
甲方因工作需要,向乙方借调到甲方工作,双方经协商达成如下协议:
一、借调期限:自______月起至_______月止。
二、乙方在借调人员在甲方工作期间,有责任确保其遵守甲方的规章制度,并服从甲方的'安排和管理。
三、根据协议,甲方应在每月12日之前向乙方支付上个月因借调而产生的成本费用。借调期间,乙方将负责支付借调人员的工资、社保以及除本协议第四条约定外的其他福利待遇。
四、甲方在向乙方借调人员时,应承诺提供与公司员工同等待遇,包括劳保用品、工作餐、住宿条件、制服洗涤、交通费以及通信费等。
五、在借调期间,甲方为乙方借调人员提供甲方有关各项劳动保护、安全生产等条件。
六、未经乙方书面同意,甲方不得要求乙方借调人员将乙方的商业秘密及有关资料向甲方披露。
七、根据工作需要和借调人员的表现,甲方有权决定提前将借调自乙方的人员退回,但必须提前至少15天向乙方提出通知;同样地,乙方也有权根据工作需要提前撤回借调人员,但必须提前至少15天通知甲方。
八、本协议届满时自动终止,借调人员应在本协议终止后的三天内返回乙方原工作岗位。
九、本协议一式两份,双方各执一份,经双方签字盖章后生效。
甲方(盖章):乙方(盖章):
签订日期:签订日期:
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