公司合同

时间：2024-07-07 15:15:22 合同我要投稿

公司合同（范例15篇）

　　在当今不断发展的世界，越来越多的场景和场合需要用到合同，合同是企业发展中一个非常重要的因素。那么常见的合同书是什么样的呢？下面是小编为大家整理的公司合同，希望对大家有所帮助。

公司合同（范例15篇）

公司合同1

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：

　　丁方：

　　甲乙丙丁四方在平等，自愿的原则下，经过充分友好协商，就四方共同合作在经营开发该地区XXXX公司水果市场一事取得一致意见。特签订本协议

　　一、甲乙丙丁四方在经过对XX地区水果销售市场的调查研究的基础上决定共同开展此业务.

　　二、合伙期限为年，自年月日起至年月日止。

　　三、出资额、方式、期限

　　1.每人出资万元，计万元，根据投资实况，可适当追加投资。

　　2.各人的出资，以货币方式交付。

　　3. 本合伙出资共计人民币万元。合作期间各人的出资为共有财产，用于门面转让费(元)，门面押金(元) 以及设备和首期铺货购入。不得随意请求分割和抽离，协议终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，至时予以返还。

　　三、甲乙丙丁四方议定：水果的进货、销售、售后业务主要由X方负责。公司财务及日常事务主要由X方负责。公司所有进出货以及资金流动必须四方公开透明。X方必须每天向其他X方提供当天财务情况。

　　四、利润分配，以资产评估为依据，按比例进行货币分配。

　　1.为了经营和管理好企业，推选为负责人，为了充分发挥和调动合伙人的积极性，管理工资支出除外，利润的分配按股份多少进行分配。

　　2. 债务承担：合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，负责人要及时进行通报和清算。对于资本运作过程中出现亏本的情况，甲乙丙丁四方按照股份多少的责任分担合作风险。

　　五、入伙、退伙，出资的转让

　　1.入伙：①需承认本协议;②需经合伙人同意;③执行协议规定的权利义务。

　　2.退伙：①需有正当理由方可退伙;②不得在合伙不利时退伙;③退伙需提前1个月告知合伙人并经合伙人同意;④退伙后以退伙时的财产状况进行结算，均以金钱结算;⑤未经合伙人同意而自行退伙给合伙造成损失的，应进行赔偿。

　　3.出资的转让：允许合伙人转让自己的出资。转让时合伙人有优先受让权，如转让合伙人以外的第三人，第三人按入伙对待。

　　六、合伙负责人及其他合伙人的权利

　　1.公司的事务以负责人为主，其他人为辅，共同参与企业的经营和管理。

　　2. 企业应设立帐簿和银行专户，资金不得挪作他用。

　　3. 未经全体合伙人同意，禁止任何合伙人私自以合伙名义进行业务活动;如其业务获得利益归合伙，造成损失按实际损失赔偿。

　　4.禁止合伙人经营与合伙竞争的业务。

　　5.禁止合伙人再加入其他业务雷同的'合伙。

　　6.如合伙人违反上述各条，应按合伙实际损失赔偿。劝阻不听者可由全体合伙人决定除名。

　　七、合伙因以下事由之一得终止：①合伙期届满;②全体合伙人同意终止合伙关系;③合伙事业完成或不能完成。

　　八、合伙终止后的事项：①合伙人参共同参与清算;②清算后如有盈余，则按收取债权、清偿债务、返还出资、按比例分配剩余财产的顺序进行。固定资产和不可分物，可作价卖给合伙人或第三人，其价款参与分配;③清算后如有亏损，先以合伙共同财产偿还，合伙财产不足清偿的部分，由合伙人按出资比例承担。

　　九、合伙人之间如发生纠纷，应共同协商，本着有利于合伙事业发展和朋友之间的友谊原则予以解决。

　　十、本协议自订立之日生效

　　十一、本协议如有未尽事宜，应由甲乙丙丁四方讨论补充或修改。补充和修改的内容与本合同具有同等效力。

　　十二、本协议正本一式四份，甲乙丙丁四方各执一份。

　　甲方签字

　　乙方签字

　　丙方签字

　　丁方签字

年月日

公司合同2

　　甲方(借款人)：_____________________________________

　　法定代表人：_____________________________________

　　委托代理人：_____________________________________

　　公司住所：_____________________________________

　　联系电话：_____________________________________

　　邮编：_____________________________________

　　乙方(借贷人)：_____________________________________

　　住所：_____________________________________

　　联系电话：_____________________________________

　　邮编：_____________________________________

　　甲乙双方本着平等、自愿和诚实信用原则，就借款事宜达成一致。特订立本合同，供双方恪守履行。

　　第一条借款金额与期限

　　合同双方协商一致，由乙方向甲方出借资金共计人民币__________万元(大写：_______________，已交付)。

　　本合同借款期限为_____年，自_____年______月_______日至_____年______月_______日止。

　　第二条借款用途

　　甲方将借入的资金用于________________________________________。业务发展需要，甲方也可将该笔本资金用于___________________。

　　第三条利率与利息

　　1.本合同借款利率根据合同签订日相应档次的法定借贷利率确定为___%。

　　2.本合同借款自合同签订之日起计息，以如下第____种方式结息。

　　(1)由甲方于借款期限届满时一次性还本付息。

　　(2)按年结息，结息日为_________________。

　　3.乙方指定以下银行账号为收款账号并保证其真实有效。借款期限届满之日起7个工作日内，甲方将本合同借款的本息汇入该账号。

　　开户行：_____________________________________

　　开户名：_____________________________________

　　账号：_____________________________________

　　4.甲方提前还款的，应当提前7个工作日书面通知乙方，借款利息则按照实际借款期限计算。

　　第四条借款展期

　　甲方不能按期归还本合同项下借款，需要展期时，应在借款期限届满前10个工作日内向乙方提出书面申请，经乙方审查同意，签订借款展期协议。

　　第五条借贷的担保

　　甲乙双方选择履行本条第1款。

　　1.本合同价款无担保;

　　2.本合同借款的担保方式为____________，由乙方与担保人就本合同的具体担保事项签订编号为____________的担保合同。

　　第六条甲方保证

　　1.甲方是根据中华人民共和国法律依法成立的中国法人，具有签订和履行本合同所必须的民事权利能力和民事行为能力，能独立承担民事责任。

　　2.甲方提供的'与本借贷有关的一切文件、报表及陈述均是合法、真实、准确、完整的。

　　第七条甲方义务

　　1.甲方应按合同约定清偿借贷本金及利息。

　　2.借款期间，甲方经营决策发生任何重大变化(包括但不限于转股、改组、合并、分立、合资、合作、经营范围和注册资本变更等)，可能影响乙方权益的，甲方应至少提前30日书面通知乙方，并且落实借款清偿责任，或者提前清偿，或者提供乙方认可的担保。

　　3.甲方应当接受乙方的监督。如乙方要求，甲方应当提供真实反映借款使用情况的报表及其他文件。

　　4.未经乙方书面同意，甲方不得以任何方式转移或者变相转移本合同的债务责任。

　　5.甲方转让、处分其重大资产或营业收入的全部或大部分，应至少提前30日书面通知乙方，并且落实借款清偿责任，或者提前清偿，或者提供乙方认可的担保。

　　6.如发生影响甲方合同履行能力的重大事件，包括但不限于重大经济纠纷、停业、歇业、被宣告破产、解散、吊销营业执照、被撤销、财务状况恶化等，甲方应立即书面通知乙方。

　　7.借款期间，甲方变更法人名称、法定代表人、项目负责人、住所、电话、传真等，应在变更后7日内书面通知乙方。

　　第八条乙方义务

　　1.乙方应当依照合同约定，按时足额出借资金给甲方。

　　2.对于磋商、订立、履行本合同的过程中所知悉的甲方商业秘密以及甲方要求予以保密的资料、数据等信息，乙方应当予以保密。

　　3.乙方应当按照合同约定的利率和期限收取利息。甲方提前还款的，乙方在接到甲方的书面通知后，应当同意。

　　第九条违约责任

　　1.本合同生效后，未按照合同约定履行义务的，应当承担相应的违约责任。

　　2.出现下列情形的，乙方有权要求甲方立即偿还借款、利息及其他费用，且乙方要求甲方偿还前述款项之日即为本合同借款期限届满之日。

　　(1)甲方没有按期偿还借款及利息，经乙方书面催告后，仍未偿还的;

　　(2)甲方停业、歇业、被宣告破产、解散、被吊销营业执照、被撤销、涉及重大经济纠纷、财务状况恶化等;

　　(3)甲方未能按本合同约定的用途使用借贷;

　　(4)甲方发生危机、损害或可能危机、损害乙方权益的重大事件。

　　3.甲方不能按时支付利息的，乙方有权按照未付利息___________计算，要求甲方支付违约金;甲方逾期未清偿借款本金的，乙方有权按照借款本金_______计算，要求甲方支付违约金。

　　第十条公正事宜

　　任何一方提出公证本合同内容的，另外一方应当同意，公证费用由提出方承担。

　　第十一条其他约定事项

　　第十二条争议解决

　　本合同未尽事宜以及履行本合同所产生的争议，由甲乙双方协商解决;协商不成的，争议由合同签订地人民法院管辖。

　　第十三条合同的生效、变更与解除

　　1.本合同自双方法定代表人或委托代理人签字，并加盖公司盖章或者合同专用章之日起生效;如有担保的，自担保合同生效之日起生效。

　　2.合同生效后，除本合同已有约定以外，甲乙任何一方均不得擅自变更或解除本合同;如确需变更或解除本合同，应经甲乙双方协商一致，并达成书面协议。

　　第十四条其他

　　1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行达成书面协议，作为本合同附件。本合同的任何附件、修改或补充均构成本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。

　　2.本合同一式______份，甲方执_____份，乙方执_______份。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

公司合同3

　　甲方（借款人）：

　　乙方（出借公司）：

　　乙方因_____，向甲方申请借款，_____甲乙双方就借款事宜，在平等自愿、协商一致的基础上达成如下协议，双方共同遵守。

　　一、借款金额：乙方出借给甲方人民币（大写）_____万元整，于_______年____月____日前交付甲方。

二、借款利息：_____%。

　　三、借款期限：一年。

　　四、还款日期和方式：借款期限届满后日内，乙方一次性还清全部本金及利息。

　　五、违约责任：_____

　　1、乙方未按本个人向公司借款申请书第三条规定的`借款用途使用借款的，甲方有权收回全部借款，对违约使用的部分，按同期中国人民银行规定的贷款利率加收罚息。

　　2、乙方如逾期未还款，甲方有权追回借款本息，并从到期日起每日支付借款金额_____%的违约金。

　　六、争议解决方式：双方协商解决，解决不成，同意提交公司所在地区人民法院裁决。

　　七、本个人向公司借款申请书自双方签章之日起生效。

　　本个人向公司借款申请书一式两份，双方各执一份，个人向公司借款申请书文本具有同等法律效力。

　　甲方：_____________　　乙方：_____________（签字）

　　________年____月____日　　________年____月____日

公司合同4

　　经中国_________银行_________(下称贷款方)与_________(下称借款方)充分协商，根据《借款合同条例》和中国_________银行的有关规定签订本合同，共同遵守。

　　第一条自_________年_________月_________日起，由贷款方向借款方提供____________(种类)贷款(大写)_________元，用于_________，还款期限至_________年_________月_________日，利率按月息_________‰计算。贷款利率如遇国家调整，按调整后的新利率和计息方法计算。

　　具体用款、还款计划如下：……

　　第二条贷款方应在符合国家信贷政策和计划的前提下，按期、按额向借款方提供贷款。否则，应按违约数额和延期天数付给借款方违约金。违约金数额的计算，与逾期贷款的加息同。

　　第三条借款方愿遵守贷款方的有关贷款办法规定，并按本合同规定用途使用贷款。否则，贷款方有权停止发放贷款，收回或提前收回已发放的贷款。对违约部分，按规定加收_________%利息。

　　第四条借款方应按期偿还贷款本息，并以_________(详见清册)，上述财物的所有权归____________(借款方或第三方)，现作价_________元，作为本合同载明借款的抵押财物。借款方到期不能归还贷款本息，又无特定理由的，贷款方有权处理抵押财物，从中优先受偿。对不足受偿的贷款，贷款方仍有权向借款方追偿。

　　第五条抵押财物由_________保管。抵押期间，借款方不得擅自转让、买卖抵押财物，不得重复设置抵押。发生上述行为均属无效。

　　抵押财物的保管方应当保证抵押财物在抵押期间的安全、完整。在抵押贷款本息未清偿期间，发生抵押财物毁损、灭失的，由保管方承担责任。

　　第六条贷款方有权检查、监督贷款的使用情况和抵押财物的保管情况，了解借款方的计划执行、经营管理、财务活动、物资库存等情况。借款方对上述情况应完整如实地提供。对借款方违反借款合同的行为，贷款方有权按有关规定给予信贷制裁。

　　贷款方按规定收回或提前收回贷款，均可直接从借款方存款帐户中扣收。

　　第七条贷款到期，借款方不能归还贷款本息，又未与贷款方达成延期协议的`，由贷款方按照规定程序处理抵押财物，清偿贷款本息。从逾期之日起至贷款全部清偿前，贷款方按规定对未清偿部分加收_________%的利息。并随时可以从借款方的存款帐户中直接扣收逾期贷款本息。

　　第八条在借款方抵押财物之外的财产不足以清偿多个债权人的债务时，借款方愿以其财产(包括应收款项)优先偿还所欠贷款方的贷款本息。

　　第九条借贷双方发生纠纷，由双方协商解决;需要诉讼的，向贷款方所在地人民法院提起诉讼;申请仲裁的，按有关仲裁规定办理。

　　第十条其他

　　______________________________________________________________________

　　第十一条本合同未尽事宜，按国家有关法律规定及银行有关贷款规定办理。

　　第十二条本合同经借、贷双方签章之日起生效。

　　本合同一式_________份，借、贷双方各持_________份。

　　借款方

　　借款单位公章

　　(或合同专用章)

　　法定代表人章

　　经办人章

　　开户银行及帐号

　　贷款方

　　贷款单位公章

　　(或合同专用章)

　　负责人章

　　经办人章

　　投资公司合同10

　　甲方(出借人)：______________________ 身份证号码：______________________

　　乙方(借款人)：______________________ 法定代表人：___________

　　公司地址：______________________ 营业执照号注册号：______________________

　　根据《中华人民共和国合同法》等有关法律法规的规定，当事人在平等自愿、诚实信用的基础上，经协商一致，签订本合同。

　　第一条：甲方(出借人) 出借人民币，期限____个月，自____年____月____日至____年____月____日止。

　　第二条：借款利率为月息____‰，从出资人实际交付借款之日起计息至本金结清之日。

　　第三条：乙方借款用途为经营周转。乙方承诺合法使用借款，不得用作违法活动。

　　第四条：甲方应在合同签订后当日，一次性向乙方交付全部借款。

　　第五条：甲方的权利和义务

　　1、甲方有权对乙方提交的资料、文件的合法性、真实性进行调查。

　　2、合同履行期间，甲方不得提前解除合同，抽回资金。

　　3、借款交付后，配合丙方对乙方使用借款进行管理和监控。

　　第六条：乙方的权利和义务

　　1、按照本合同的约定使用借款，不得将借款转作他用，更不得用于违法行为。

　　2、乙方应根据要求提供相应的文件及资料，并保证所提供资料、文件的真实性与合法性。

　　3、乙方应按本合同约定按时足额偿还借款本息。

　　第七条：违约责任

　　1、乙方未按照合同约定期限偿还本金的，应自逾期之日起按借款金额每日千分之五向甲方支付违约金。

　　2、借款合同签订后，若甲方不按时、足额将借款交付给乙方，由此给乙方造成损失的，甲方应承担赔偿责任。

　　第八条：因本合同发生纠纷，由甲方住所地所在法院管辖。乙方自愿接受有管辖权的人民法院的强制执行。

　　第九条：本合同一式贰份，甲、乙双方各执一份。自甲方实际向乙方发放贷款之日起生效。

　　甲方(签章)：

　　乙方(签章)：

　　____年____月____日

公司合同5

　　甲方：

　　身份证号码：

　　乙方：

　　身份证号码：

　　丙方：

　　身份证号码：

　　甲、乙、丙三方经友好协商，就共同经营____租赁公司事宜自愿达成如下协议：

　　一、合伙期限为___年，自________年____月____日起，至________年______月_______日止。

　　二、合伙出资额

　　甲方以现金方式出资，计人民币____________元。

　　乙方以现金方式出资，计人民币____________元。

　　丙方以现金方式出资，计人民币____________元。

　　各合伙人的出资，于__________年________月________日以前交齐，由合伙负责人甲方统一保管，其他合伙人有监督和核查权。

　　三、本合伙出资共计人民币____________元。合伙期间各合伙人的出资为共有财产，不得随意请求分割，合伙终止后，各合伙人的出资仍为个人所有，协议终止当天或按合伙人约定的时间予以返还。

　　四、利润分配：

　　除去经营成本、日常开支、工资、奖金、需缴纳的税费等的收入为净利润，此为合伙分配的重点，将以合伙人出资为依据，按比例分配。

　　五、债务承担：

　　如在合伙经营过程中有债务产生，合伙债务先由合伙财产偿还，合伙财产不足清偿时，以各合伙人的出资为据，按比例承担。

　　六、入伙、退伙

　　1、新合伙人入伙，必须经全体合伙人同意。

　　2、如有中途退伙的需经全体合伙人书面同意退伙。合伙人擅自退伙给合伙造成损失的，应当赔偿其他合伙人的全部损失。

　　七、经全体合伙人决定，委托甲方为合伙负责人，其权限为：对外开展业务，订立合同；对合伙经营项目进行全面日常管理；订立经营价格、购进常用货物；支付合伙债务。其它合伙人有权监督权。每个人都有表决权，重大事项应由占出资比例三分之二以上的合伙人同意方可执行，

　　八、合伙人享有合伙利益的分配权。合伙人分配合伙利益应以出资额比例或者按协议的约定进行，合伙经营积累的财产归合伙人共有。

　　九、合伙期限届满；全体合伙人同意终止合伙关系的，可以进行合伙的清算。清算人由全体合伙人担任或经全体合伙人过半数同意，自合伙企业解散后15日内指定一名合伙人作为清算人。

　　十、其它：

　　（1）经协商一致，合伙人可以修改本协议或对未尽事宜进行补充；补充、修改内容与本协议相冲突的，以补充、修改后的内容为准。

　　（2）本协议一式____份，合伙人各执___份。

　　（3）本协议经全体合伙人签名、盖章后生效。

　　甲方：

　　签订地点：

　　签约时间：____年___月___日

　　乙方：

　　签订地点：

　　签约时间：____年___月___日

　　丙方：

　　签订地点：

　　签约时间：____年___月___日

　　组建租赁公司合同5

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙双方本着自愿合作、平等友好、共同投资、共同受益、风险共担、利益共享的原则，经双方协商同意，在甲方所在地共同建造________厂。为明确双方的责任和义务，共同制定本协议如下，以便双方共同遵守执行。

　　第一条、本协议的履行地点是__________________。双方的出资总额为人民币_________元。双方协商确定的出资情况如下：

　　1、甲方义务

　　A、甲方负责提供建设________厂所需的全部土建工程，所需费用由甲方负责。该项费用是甲方的出资，为人民币_________元，占出资总额的_________％。建设________厂所需场地租赁费由甲乙双方共同承担。

　　B、甲方负责提供工厂用电源、水源、协商协调当地各种社会关系，保证工厂能够正常生产经营，不受外界非法干扰。该项所需费用由甲乙双方共同承担。

　　2、乙方义务

　　乙方负责提供所需全部生产设备和生产技术。负责日常生产经营活动。负责提供建厂初期所需的原材料、周转资金。负责提供生产所需的装载机一辆、变压器一台、低压全部设备（包括配电盘、电缆等）。乙方该项投资折合人民币_________元，占出资总额的_________％。

　　3、双方一致同意，甲方本条A项中的义务于______年______月______日履行完毕。乙方的义务于______年______月______日履行完毕。

　　4、双方一致同意，各方投入的物权无论协议期间或协议期满，仍然由各方所有，但物权的行使需不违反本协议的约定。

　　第二条、利润分享和亏损分担

　　投资人按其出资额占出资总额的比例分享共同投资经营的利润，分担共同投资经营的亏损。

　　投资人的出资形成的权益及其孳生物为投资人的共有财产，由共同投资人按其出资比例共有。

　　在__________厂偿还完建厂初期所借得周转金、预备下足够的生产资金（______万元人民币左右）后，剩余利润一季度分配一次。当产生利润较大时，一月分配一次。

　　第三条、事务执行

　　1、委托乙方代表投资人执行日常事务。

　　2、甲方有权检查日常事务的执行情况，乙方有义务向甲方报告投资的经营状况和财务状况。

　　3、甲方提供财务会计一名、收货人或发货人一名，乙方提供出纳一名。账目做到日清月结，并提供给投资人财务报表一份，做到账目清楚明白。其他人员由乙方负责安排。

　　4、乙方执行投资事务所产生的收益归全体投资人，所产生的'亏损或者民事责任，由投资人承担。

　　5、乙方在执行事务时如因其过失或不遵守本协议而造成其他投资人损失时，应承担赔偿责任。

　　6．甲方可以对乙方执行投资事务提出异议。提出异议时，应暂停该项事务的执行。如果发生争议，由投资人共同决定。

　　7、下列事务必须经甲方同意：

　　（1）转让投资于__________厂权益。

　　（2）以上权益对外出质。

　　（3）更换甲方提供的管理人员。

　　8、在生产过程中，因一切不能避免的外界因素所引起的费用由甲乙双方共同承担。

　　第四条、投资人向投资人以外的人转让其在投资中的全部或部分出资额时，须经另一投资人同意。在同等条件下，另一投资人有优先受让的权利。

　　第五条、其他权利和义务：

　　1、厂成立后，任一投资人不得擅自抽回出资额。

　　2、本厂不能成立时，对设立行为所产生的债务和费用按各投资人的出资比例分担。

　　第六条、违约责任

　　如任何一方不履行本协议，违约一方应当向对方支付出资总额________的惩罚性违约金，并应赔偿对方的经济损失。

　　第七条、双方协商同意，双方的合作期限为______年。合作期内如遇国家政策调整，不能实现合同目的，双方协商解除本合同。合作期满，双方根据实际情况另行协商。

　　第八条、其他

　　1、本协议未尽事宜由另行签订补充协议。

　　2、协议经投资人签字盖章后即生效。本协议一式两份份，投资人各执一份。

　　甲方（签字）：

　　______年______月______日

　　乙方（签字）：

　　______年______月______日

公司合同6

　　甲方：

　　乙方：

　　签订日期：___年___月___日

　　根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规结合甲乙双方情况，经甲乙双方平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

　　一、劳动合同双方当事人基本情况

　　第一条甲方：注册地址：经营地址：

　　第二条乙方：性别：

　　户籍类型(非农业、农业)：

　　居民身份证号码：

　　或者其他有效证件名称：证件号码：

　　在甲方工作起始时间：___年___月___日

　　家庭住址：电话号码：

　　现居住地址：电话号码：

　　户口所在地：电话号码：

　　手机号码：直系亲属手机号码：

　　二、劳动合同期限

　　第三条合同生效与固定期限：

　　乙方于___年06月27日开始上班，试用期至___年07月31日止。试用期间合同双方未提出异议，试用期满后，本合同自行转为正式劳动雇用合同。本合同于___年06月30日终止。

　　三、工作内容和工作地点

　　第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任司机岗位(工种)工作并严格遵守本公司的《公司规章制度》及《岗位职责》。

　　第五条根据甲方的岗位作业特点，乙方的工作区域或工作地点为内蒙古自治区如公司变更地址应随公司变更工作地址(公司内职人员仅限包头市，业务人员除外)。

　　第六条乙方工作应达到《司机岗位职责》标准。

　　四、工作时间和休息休假

　　第七条甲、乙双方协商同意执行冬春季早___点___上班、中午___点下班、下午___点___上班、晚___点___下班。夏秋季早___点___上班、中午___点___下班、下午___点___上班、晚___点___下班。执行换季下上班时间以公司通知为准。每周休息日为：___。(特注:试用期间员工不执行休息日)

　　第八条甲方对乙方实行法定休假日的制度有：元旦、五一劳动节、中秋节、

　　十.一国庆节，以上节假日根据公司情况和工作需要员工有义务服从公司领导统一制定安排的休假期限及休假日期或实行假期轮休、倒休和加班制度。

　　五、劳动报酬

　　第九条甲方次月十五日以货币形式(人民币)支付乙方上月工资，月工资为：1800元。乙方有义务为公司在同事之间对自己工资金额保密。乙方在试用期期间的工资为：1500 。(试用期职员公司不发给任何奖金)甲、乙双方对工资的其他约定：无

　　第十条根据公司统一制定的《公司规章制度》、《考勤制度》和《岗位职责》执行奖励及罚款制度的实行。

　　六、社会保险及其他保险福利待遇

　　第十一条经甲、乙双方自愿协商决定并鉴于公司目前情况，甲方暂不给乙方承担任何保险及福利待遇。公司发展上轨道后综合员工个人情况，由公司领导决定日期给公司员工享受保险及福利待遇。

　　第十二条乙方患病或非因工负伤的医疗费用，甲方不予承担任何费用。

　　第十三条乙方因工负伤的待遇按国家和内蒙古自治区的有关规定执行。

　　七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

　　第十四条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

　　第十五条甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度;乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。

　　第十六条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。

　　八、劳动合同的解除、终止和经济补偿

　　第十七条甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及内蒙古自治区的有关规定执行。

　　第十八条甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的'证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。

　　第十九条乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付甲方经济补偿的，在办结工作交接时支付。

　　九、当事人约定的其他内容

　　第二十条甲、乙双方约定本合同增加以下内容：由于司机岗位的特殊原因，在司机受雇于本公司期间，因司机驾驶不慎或意外等等原因造成的交通事故，由驾车司机本人承担全部责任，与本公司无关。

　　十、劳动争议处理及其它

　　第二十一条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

　　第二十二条本合同的附件如下：□身份证复印件或户口本复印件、□一寸免冠照片□毕业证书复印件□学位证书复印件□从业资格证书复印件□驾驶证复印件□暂住证复印件

　　第二十三条本合同未尽事宜或与今后国家、内蒙古自治区有关规定相悖的，按有关规定执行。

　　第二十四条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，签字及生法律效应。

　　甲方：(盖章) 乙方：(签字或盖章)

　　法定代表人或部门负责人：乙方指印：

　　(签字或盖章)

　　签订日期：___年___月___日

公司合同7

　　委托方（甲方）：

　　承运方（乙方）：

　　经甲乙双方共同协商，特订立此合同，供双方共同遵守。

　　一、货物名称：真空断路器

　　二、运输地点：

　　目的地：河南省原阳县、上海市

　　车号：鲁R6788

　　四、签订运输合同日期：20__年__月__日。

　　预定运输日期：20__年__月__日至20__年__月__日。

　　五、包装要求：甲方应按乙方要求进行标准包装。也可以由乙方进行包装，但包装前应检查物品，保证安全运输。

　　六、乙方责任：保证在合同规定期限内将货物安全运抵指定地点。对承运的.货物要负责安全，保证货物无短缺、无损坏、无人为变质。在装卸、运输途中一旦出现货物丢失、短少、变质、损坏等情况，原则上按到达地的市场价格进行赔偿。但如果货物的缺失和损坏是由不可抗力、货物自身属性决定的合理损耗或是甲方过错造成、则乙方不承担备尝责任。

　　七、一般货物保险由乙方负责，贵重货物保险由甲方负责。甲方应及时对送达货物进行检测，逾期未收货，应向甲方支付保管费用。

　　八、包装运输总费用：_元。结算方式：已付定金_元余下金额：__元。

　　九、甲方违约责任：乙方按要求将货物送达后，甲方如不足额支付运输费和保管费，乙方对货物享有留置权。

　　十、本合同一式两份：委托方（甲方）和运输公司（乙方）各执一份。

　　甲方签名：____________乙方签名：____________

　　合同订立日期：________年______月______日

公司合同8

　　甲方：（房产经纪人）

　　乙方：（房产中介公司）

　　甲乙双方为携手合作，促进发展，明确责任，依据中华人民共和国有关法律之相关规定，本着诚实信用，互惠互利原则，结合双方实际，经协商一致，特签订本合同，以求共同恪守：

　　一、确认与保证：

　　1、合同双方确认已经获取了本合约所涉及的房地产经纪人执业资格证书许可使用的相关信息，充分阅读并理解了本合同所有内容及附件，接受并严格遵守本合同的约定。

　　2、合同双方本着真实的意愿签署本合同，并且确认不能仅依据本合同而获得商业利益和成功；承认房地产中介服务随市场的变化而变化，成功须依据自身的商业能力和努力。

　　3、合同双方郑重声明并保证：

　　1）对本合约的履行、传达将不违反本合约的各项条款和规定，亦不会在与其他第三方签订的有关合约中列有违反本合约规定的条款；

　　2）在获得本合约所规定的有关权利时没有隐瞒或伪造任何客观事实；

　　4、合同双方对本合同内容和通过本合同约定的房地产经纪人执业资格证书许可使用没有任何误解和歧义。

　　二、房地产经纪人执业资格证书的相关情况：

　　1、房地产经纪人执业由资格证书的编号：

　　2、房地产经纪人执业由资格证书的有效期：

　　3、房地产经纪执业资格证书许可使用的范围：

　　1）可以使用该房地产经纪执业资格证书的服务范围：_____________

　　2）可以使用该房地产经纪执业资格证书的地域范围：_____________

　　三、双方的权利和义务：

　　1、甲方保证是房地产经纪人执业资格证书的合法拥有者。

　　2、甲方负责房地产经纪人执业资格证书的年检及再次注册。

　　3、关于房地产中介营业事务，均由乙方依法执行，甲方不参与相关事务的具体执行，也无须在乙方办公地点上班。但甲方有权随时了解相关情况，本合同终止时，乙方应返还甲方的房地产经纪人执业资格证书，不得以任何理由扣押或变相扣押。

　　4、甲方对乙方的经营亏损及对任何客户、第三人索赔等赔偿责任不负任何责任，由乙方自行承担。

　　5、乙方应妥善保管甲方的房地产经纪人执业资格证书及其他相关证件。

　　6、乙方未经甲方的书面同意，不得从事下列行为：

　　（一）允许他人以自己的名义从事房地产中介业务；

　　（二）将甲方的房地产经纪资格证书借给任何其它从事房地产中介服务的机构；

　　（三）超出其经营范围从事其它房地产中介服务。

　　7、甲方因以下情况没有正确将房地产经纪人执业资格证书转让给乙方使用的，不承担任何责任：

　　（一）乙方未在约定的时间内成立的；

　　（二）甲方未按照约定使用该房地产经纪人执业资格证书；

　　（三）不可抗力或其他不可归因于甲方的情况。

　　四、房地产经纪资格证书许可使用的时间自本合同生效之日起，该房地产经纪资格证书正式转归给甲方使用。房地产经纪资格证书许可使用的期限为＿＿年，自＿＿年＿＿月＿＿日至＿＿＿年＿＿月＿＿日。合同期满，甲方需继续使用该房地产经纪资格证书的，经双方协商同意可续订合同。解除合同，须经双方书面协商同意。

　　五、合同的变更、解除及终止

　　1、在本合同有效期内，甲乙两方不得擅自变更或解除本合同。需变更本合同条款时，应经双方协商同意，达成书面协议。

　　2、未经乙方同意擅自延长主合同项下借款期限或者变更主合同其它条款，乙方可以自行解除担保义务。

　　3、因不可抗力的原因，使合同无法完全履行或部分无法履行，经合同双方协商，可以变更、修改或解除本合同。

　　4、本合同不得口头修改，本合同的任何修改均须各方签署书面文件表示同意。

　　5、凡因合同双方就本合同的签署、生效、履行、解释、变更等引起的或与本合同有关的一切争议，首先应争取通过友好协商解决。

　　6、争议发生后，在对争议进行仲裁时，除争议事项外，合同双方应继续行使各自在本合同项下的其他权利，并应继续履行各自在本合同项下的其他义务。

　　六、特别约定

　　1、乙方不得从事任何违法违纪行为，否则甲方有权收回相关资格证书，并有权追究一方的`违约责任。

　　2、乙方每月向甲方支付工资报酬500元，

　　3、支付方式：每月支付当月工资。

　　七、违约规定

　　1、合同双方应严格信守合同，不得违约。

　　2、凡出现违反本合同规定不履行本合同义务的或履行合同义务不符合约定的，即视为违约，违约方应向守约方支付违约金元，守约方除有权向违约方索赔外，并有权终止本合同。

　　八、其他规定

　　1、本合同任何一方未行使或延迟行使本合同项下的一项权利并不作为对该项权利的放弃，任何单独一次或部分行使一项权利亦不排除将来对该项权利的其他行使。

　　2、除非合同双方另有约定，任何一方不得全部或部分转让本合同或者本合同项下的任和权利和义务。

　　3、本合同任何条款的无效不影响本合同任何其它条款的有效性。

　　九、附则

　　1、本合同未尽事宜，由合同双方另行协商一致，并签署书面文件，与本合同具有同等效力。

　　2、本合同签署正本一式叁份，自甲、乙合同双方签字或盖章后生效，甲、乙合同双方各执一份。

　　3、任何一方如变更合同载明的联系方式和通讯地址，须在变更后5日内通知另一方。任何一方向对方发出本合同规定的任何通知或书面通讯应以速递的信件发出，或者以传真发出，并用速递公司递交的信件予以确认。按本合同规定发出的通知或通讯，信件交给速递服务公司后七（7）天应被视为收件日期，或者，如以传真发出通知，发出后一（1）天应被视为收件日期，但应有传真确认报告为证，并应发出上述确认信件。一切通知和通讯均应发往下列有关部门地址，直到向另一方发出书面通知更改该地址为止。

　　甲方：（签名或盖章）

　　地址：

　　日期：

　　乙方：（盖公章）

　　法定代表人：（签字或盖章）

　　地址：

　　日期：

公司合同9

　　甲方(企业法人)：________________

　　乙方(挂靠方)：________________

　　此协议本着公平、公正的原则，经双方协商而订立。

　　第一条协议目的

　　经双方协商，一致同意乙方挂靠在甲方企业之下，从事甲方经营许可证范围内的经营项目。同时，甲乙双方订立本协议，明确双方的权利与义务及其挂靠期内的注意事项。

　　第二条甲方的基本权利和义务

　　权利：

　　(1)有权维护国家利益和乙方利益不受损害。

　　(2)有权监督乙方挂靠人员的动向。

　　(3)如乙方作出有损甲方信誉和形象之行为，甲方有权单方面终止本协议。义务：(1)甲方在本协议生效之后，只向乙方提供相关经营业务所需的手续证件。

　　(2)对乙方提出的合理要求尽可能提供良好的服务。

　　(3)不得违反本合同规定，干涉乙方的经营自主权。

　　第三条乙方的`基本权利和义务

　　权利：

　　(1)有权决定乙方的机构设置、人事任免和人员的聘任。

　　(2)有权依照有关规定奖惩、招用职工和辞退违纪员工。

　　(3)有权改革乙方内部分配制度，在上级核定的工资总额范围内有权自选工资形式，自定工资标准。

　　(4)经营上实行内部独立核算，自负盈亏。

　　(5)一切正常利润归乙方所有，不受干涉。

　　义务：

　　(1)在经营活动中严格遵守国家法律法规和甲方规章制度。

　　(2)负责解决经营事件，相关经营条件及施工设备自主负责解决。

　　(3)认真负责进行施工项目的质量和安全，对发生的质量问题和事故乙方负完全责任。

　　(4)维护甲方的信誉和形象，不做任何假冒、欺诈、侵权、损誉的事情，若发生此类事件，则甲方有权追究乙方的法律责任，并要求进行相关经济赔偿和处罚。

　　(5)乙方经营项目不得超过甲方经营许可证所规定的范围，如超出甲方经营许可证范围的项目，乙方需自己提供相关手续证件。

　　第四条乙方实施的工程项目，其合同、保险、税务、财务、银行、统计等事项由乙方自主办理。

　　第五条乙方在经营活动中，若出现安全事故等重大意外，均由乙方独立承担，甲方不承担一切责任，特此提出免责声明。

　　本协议以签订日期为生效日，有效期一年，一式两份，甲、乙双方各一份。

　　甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________

　　代表人(签字)：________________身份证号码：____________________

　　_________年________月_______日_________年________月_______日

公司合同10

　　发包人（全称）：以下简称（甲方）

　　承包人（全称）：以下简称（乙方）

　　遵循平等、自愿、诚实信用的原则，经双方洽商，甲方______承建______工程中相关分项工程发包人给乙方实施完成，为明确双方责、权、利的关系，双方协商一致，订立本合同。

　　一、工程概况：

　　1、施工地点：

　　2、工程名称：

　　3、建筑规模：

　　4、结构类型：

　　二、乙方承包工程范围：

　　1、甲方向乙方提供经审查的设计施工图纸（除土石方工程、给、排水工程、电、气、暖工程、外墙保温、隔热工程、门窗工程、外墙漆、涂饰工程、阳台栏杆、楼梯栏杆、防水工程外）均由乙方组织人员完成。

　　2、本工程所需用的机械设备，除塔吊、龙门吊、搅拌机由甲方提供外，其余机械均由乙方自备。

　　3、本工程建筑材料的提供:所有建筑材料（如：钢材、水泥、砼、砖、砂子、石子等材料）均由甲方提供。

　　4、本工程所使用的周、辅助材料（除乙方钢筋工需用的绑扎丝、切割片、焊条、焊剂和架模工所需的铁丝、钉子外）其余均由甲方提供。

　　三、工程工期要求：

　　从 ____年___月 ____日至___年 ___月___日完工，总工期日历天：_____天，乙方开工前十日内，乙方向甲方提供总进度计划，每月提供月进度计划和每月完成情况报表，乙方按进度计划组织施工，满足甲方的总工期要求，当甲方原因（除人力不可抗力的自然灾害）影响工期或停工待料时，工期相应顺延，超过7天时，按现场实有人数每人每天____ 元补偿给乙方工人生活费。

　　四、质量要求：

　　1、质量要求：合格。质量标准：按工程所在地现行施工规范和验收标准。

　　2、若乙方出现不合格产品时。应返工重做，造成甲方材料损失费用按成本价2倍计算赔付。此赔付由甲方直接在本月的劳务工资中扣除。

　　3、乙方在施工过程中若出现材料浪费，按成本价3倍计算赔付，若出现工地材料偷盗变卖等情况，经发现后按原价10倍处罚，情节严重时移交公安机关处理。

　　五、安全责任：

　　1、乙方在施工过程中严格按照本工种的安全操作规程和安全技术交底进行施工作业，做到不蛮干、不冒险、不违章。

　　2、乙方根据现场情况，按照JGJ59-20xx的检查标准，准时、有效、搭设可靠的安全防护设施。

　　3、乙方不得聘用不宜从事建筑行业或患有病的人员以及国家规定的人员进场施工作业。

　　4、乙方在施工过程中若出现伤、残、亡等事故，除由保险公司赔偿金额外，其差额由甲、乙双方均等承担。

　　5、乙方施工人员的住宿、食堂及临设由甲方提供，伙食、炊事工作由乙方自行安排，费用由乙方承担。

　　6、乙方必须派一名专职安全管理人员进行监督管理，确保施工现场安全隐患控制在萌芽状态。

　　六、保险约定：

　　乙方进场人员必须全额办理民工人身保险和意外保险，保险费由甲、乙双方各承担总保险费的50%。

　　七、劳务单价及计算方法：

　　1、劳务工资单价：按建筑面积计算：________平方米。大写：_____平方米计价。（此价中不含税）

　　注：若不适用塔吊施工，由甲方向乙方每平方米补 __________元作为乙方的二次搬运费。

　　2、建筑面积计算约定：双方约定按现行定额〔20xx〕建筑工程建筑面积计算规范进行计算，确定建筑面积，若因设计变更和业主要求出现工程增减时，费用该增则增，该减则减。

　　八、保证金的约定：

　　1、本合同签订进场15日内，乙方向甲方支付履约保证金：________元，大写_____。安全保证金：_______元，大写：________。质量保证金一个月内乙方向甲方支付 ______元，大写：________。总保证金：________元，大写：________。（各项保证金若甲方使用，按农村信用社贷款利率支付乙方资金利息，若双方监管则不计息）。

　　2、保证金的'退还方法：当该工程（五栋）基础施工完毕时，退还保证的30%，五栋主体封顶时退还总保证金的30%，五栋完工时（不待竣工验收）7日内退还40%。

　　九、劳务工资的支付方法：

　　1、该工程共为五栋，均设有负一层（地下层），当乙方完成_________m2时，甲方向乙方支付完成工程量的80%的劳务进度工资，续后每月按完成工程量的80%甲方向乙方支付劳务工资。直至全面完工时，甲方向乙方支付总劳务工资的90%，当甲方与业主办完竣工结算时，一个月内甲方向乙方支付总劳务费用的97%，下余3%作为工程质量保修金，保修金一年后付清（不计息），若逾期不支付按同期同类中国人民银行贷款利率3倍计息，且按月支付此资金利息。注：若属乙方责任出现维修，乙方不按时维修时，甲方有权组织人员维修，发生的费用在乙方保修金中扣除。

　　2、若甲方未按合同约定支付乙方劳务工资超过7天时，乙方有权停止施工，因此造成乙方的直接经济损失由甲方全额承担。

　　3、因甲方原因造成合同无法继续履行，由甲方按乙方完成工程量100%结付乙方劳务工资，方可终止合同。

　　4、因乙方原因不能按时保质保量完成承包工作内容时，甲方向乙方发给通知7日内，应满足甲方的合理工期要求，逾期人员不足时，双方终止合同，按完成工程量的70%结清账务，乙方自动退场。同时履约保证金甲方不予退还。

　　十、现场管理：

　　1、工人进场前，由乙方向甲方提交人员花名册（包括：姓名、性别、年龄工种、身份证复印件、上岗证、婚姻状况、身体健康状况）等备案。

　　2、工人进场需经过2-3天试用期，合格方可续用。

　　3、甲方配合乙方对进场人员进行劳动纪律、法制、职业道德及甲方有关规章制度的教育。

　　4、乙方未能提供月工资报表，甲方有权拒绝支付工程劳务费，由此造成损失由乙方承担。

　　5、乙方派_________驻现场全权代表，负责日常管理，协调工作，落实现场及班组自身的管理制度，具体到位到人。

　　6、乙方负责人定期到工地与甲方上级的主管领导检查该项目各班组生产进度、质量、安全等方面的情况。

　　7、乙方班组人员不服从甲方管理人员指挥安排、检查、监督的，除警告乙方现场代表外，另罚款200元/人/次，情节严重的甲方可追加罚款。

　　8、乙方与劳动者签订劳务合同，报甲方备案。

　　9、乙方对该工程质量、进度、安全、文明施工及生活区管理制定的各项保证措施、管理细则报甲方备案。

　　10、乙方未经甲方允许人员擅自撤离现场时，给甲方造成的停工损失，将乙方所交纳的履约保证金不予退还，同时按违约责任执行补偿。

　　11、乙方人员不爱护现场成品、对已完成的产品不珍惜，人为损坏者，由甲方根据情况予以罚款。

　　12、不爱护工地公共设施、劳动工具，损坏者处以原价三倍罚款。

　　十一、违约责任;

　　甲、乙双方任何单方违约，均按劳动合同总价的0.5%赔偿给守约方。

　　十二、争议：

　　若出现争议，双方协商解决，协商不成时，申请双方户籍所在地劳动委员会按合同约定仲裁，合同未明确的按相关法律、法规仲裁。

　　十三、其他：

　　1、未尽事宜双方协商解决。

　　2、本合同一式四份，共___________页，双方签字、盖章、印指纹签订之日起生效，且具同等法律效力。

　　十四、补充条款：

　　发包人（公章）：

　　承包人（公章）：

　　负责人（签字）：

　　身份证号码：

　　家庭住址：

　　联系电话：

　　资金账号：

公司合同11

　　第一章总则

　　一、为了规范本公司的劳动合同管理工作，促进依法履行劳动合同，保护公司与员工的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》及其他相关现行法律、法规，结合本公司实际情况，制定本制度。

　　二、本制度适用于在本公司工作的，与公司建立劳动关系、签订劳动合同的所有员工。实行劳动合同制度，无论公司管理人员还是一般员工，所有员工必须熟悉了解劳动合同管理制度，依照劳动合同管理制度调整、稳定、和谐本公司的劳动关系。

　　三、公司劳动人事部门负责本公司的劳动合同管理工作，主要职责包括：

　　(一)认真学习并贯彻执行有关劳动合同的法律、法规和政策;

　　(二)依据本制度办理劳动合同的订立、续订、变更、中止、解除、终止等手续;

　　(三)加强劳动合同的基础工作，实行动态管理，促进劳动合同管理的规范化、标准化。

　　第二章劳动合同的订立

　　一、劳动合同以书面形式订立。公司遵循公平、公正的原则，提供劳动合同文本。公司劳动合同的范本，每年需根据新的发展，由人力资源部组织相关人员进行修定。劳动合同一式两份，公司和员工各执一份。

　　二、在订立合同的过程中，员工可以了解公司的规章制度、劳动条件、劳动报酬等与提供芳动有关的情况;公司在招用时，可以了解员工健康状况、学历、专业知识和工作技能等与应聘工作有关的情况，双方均应当如实说明。

　　三、根据《劳动合同法》规定，本公司劳动合同均应具备以下必备条款：

　　(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;

　　(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;

　　(三)劳动合同期限;

　　(四)工作内容和工作地点;

　　(五)工作时间和休息休假;

　　(六)劳动报酬;

　　(七)社会保险;

　　(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;

　　(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

　　同时，根据本公司的实际，协商约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

　　四、本公司劳动合同分为三种：固定期限的劳动合同、无固定期限劳动合同、以完成一定工作任务为期限的劳动合同。对于固定期限的劳动合同，在合同期限届满经双方协商可以续签;应当签订无固定期限的劳动合同或者已经是无固定期限的劳动合同的岗位，应同时适用岗位聘任制。

　　五、本公司在与新员工签订劳动合同前，由人力资源部门组织相关人员对该员工提交的相关材料进行仔细查验;对于部分高级管理岗位、高级技术岗位的员工，在报请批准后，还应当对其之前的工作背景进行调查，在确认不会给公司带来法律风险后，方可与该员工签订劳动合同。

　　六、在新进员工办理完入职手续之后的15个工作日内，公司应与其签订劳动合同。合同在用工之日前签订的，自用工之日起生效;合同在用工之日后签订的，应约定生效时间为入职当天。新招聘的员工必须在出具能证明其与原用人单位解除劳动关系(若确实无法提供，至少应提交本人与其他单位不存在劳动关系的个人声明)后，公司方与之签订劳动合同。新进员工不愿签订劳动合同的，公司有权拒绝录用。

　　七、本公司在劳动合同中约定试用期，试用期的期限依照《劳动合同法》的有关规定确定。对于一般员工，原则上签订1年期合同;对于技术、市场等高级技术管理岗位员工，可签订2-3年期合同;对于董事会直接任命人员的劳动合同期限由董事会确定。

　　八、公司安排固定的劳动合同签订地点为：，所有员工的劳动合同都应当在此签订，不得在其他地点签订。在其他地点签订劳动合同的，将按照奖惩制度对相关责任人进行处理。

　　九、劳动合同的签订要求：

　　(一)公司指定代表公司的劳动合同签订人在场;

　　(二)公司指定代表公司的劳动合同签订人为：;

　　(三)员工本人签字或摁手印，不得授权他人代签;

　　(四)必须当场签字、盖章，员工不得私下签好后，再交与公司;

　　(五)其他。

　　十、公司对提供专项技术培训的员工，可以约定3年至5年的服务期。员工应遵循诚实信用的原则，严格遵守服务期限，否则将承担违约责任。公司将以违约金的方式追究违约责任。

　　十一、公司对必须保密的技术信息和经营信息，约定保密责任。对负有保守公司秘密的员工，要求解除劳动合同的，应提前6个月书面通知公司;或者在解除劳动合同后的一定期限内不得自营或为他人经营与本公司有竞争的业务，对此公司在一定的期限内给予员工本人20%～400/的工资收入作为经济补偿。

　　十二、对于签订竞业限制协议的员工，在离职时需要提交员工个人银行账号，公司在竞业限制期内按月支付经济补偿。经济补偿的标准不低于离职前12个月的'平均工资的30%，且不低于公司所在地的最低工资。员工应保持通讯畅通，公司在竞业限制的期限的工作时间，可随时联系员工，查验员工的工作情况。

　　第三章劳动合同的变更、续签、解除和终止

　　一、劳动合同自合同确定的生效日起生效。

　　二、公司和员工如认为有必要，经协商一致可以书面形式对原订劳动合同的部分条款进行修改、补充、废止。任何一方不得任意变更，如协商不成的，劳动合同应当继续履行。

　　三、由于客观情况发生变化，致使合同一方无法向对方履行合同义务，公司和员工可以签订合同中止协议。待相应情形消失时，合同效力恢复，继续履行未履行完的合同。

　　四、合同期满前日，各部门主管应将是否续签合同的意见报送人力资源部，由人力资源部报同意后确定。

　　五、公司决定续签劳动合同的，人力资源部会同部门主管，至少应提前天开始与该员工沟通。若该员工同意续签，那么双方至少在合同到期前天签订下一期劳动合同;若员工不同意续签，那么人力资源部会同部门主管在确认无法继续沟通后，应当及时做出不续签决定，该决定至少在合同到期前天做出，以及时安排工作交接事宜。

　　员工不同意续签合同，合同期满后又继续来公司上班的，公司有权拒绝其进入公司。

　　六、合同解除。

　　(一)协商解除。在劳动合同履行过程中，公司和员工双方都认为继续履行合同已没有必要时，无论谁先提出解除，只要达成一致意见，劳动合同即可解除，但员工一方主动提出，则不予经济补偿。

　　(二)公司解除。公司可根据《劳动合同法》第39条(劳动者过失)和第40条(劳动者非过失的原因)的规定解除劳动合同，相关内容参见劳动合同法的规定。

　　(三)员工解除。员工提出解除劳动合同，应当提前30日通知公司，在试用期内应当提前3日通知公司，可随时解除劳动合同。

　　七、合同终止。

　　劳动合同期满、劳动合同主体资格丧失导致客观上已无法履行合同的情况下，劳动合同可以终正。

　　第四章劳动合同管理

　　一、在公司内部公开明示本管理制度，并进行宣传教育，定期监督检查。公司坚持以本制度来规范公司的劳动合同管理行为，保证全面履行劳动合同。

　　二、公司按以下操作程序和书面手续办理劳动合同的签订、续订、变更、解除、终止。

　　(一)订立。公司在招用员工时与其订立书面劳动合同，劳动合同一式三份，公司两份，员工执一份，具有同等法律效力。

　　(二)解除。公司与员工解除劳动合同的，应下达《解除劳动合同通知书》，明确解除劳动合同的时间，并送达本人(可采用签收送达或邮寄送达，自寄交之日为送达之日)。

　　(三)续订。劳动合同届满，双方同意续订劳动合同的，应在劳动合同届满前30日内将《续订劳动合同意向书》送达员工，经协商同意后，办理续订手续。

　　(四)续延。劳动合同期满时，由于法定情形导致合同应当续延的，合同续延至相应情形消失时为止。

　　(五)终止。劳动合同届满，公司、员工终止劳动合同的，应在劳动合同期满前，将《终止劳动合同通知书》送达其本人，并按期办理终止手续。

　　三、公司建立健全管理台账，记录公司劳动用工状况及员工的基本情况，反映劳动关系变化，保证实行动态管理：

　　(一)劳动合同基本情况台账(总账);

　　(二)劳动合同签订、变更、解除、终止台账(个人明细账);

　　(三)员工培训记录台账(入职培训、转岗培训、出资培训);

　　(四)员工出勤统计台账(工时、休假、加班等情况);

　　(五)员工医疗期管理台账(医疗项目、停工医疗时间);

　　(六)员工奖励、处罚台账;

　　(七)其他专项协议台账(如约定服务期、保守商业秘密的专项或补充协议)。

　　劳动合同经人力资源部备案后，交公司档案室保管。

　　已经终止或者解除的劳动合同，自终止或解除之日起2年内不得销毁。

　　四、其他

　　一、本制度与国家有关法律、法规、规章和规范性文件相抵触的，以国家相关规定为准。

　　二、本制度适用于所有与公司签订劳动合同的员工。

　　三、本制度由公司人力资源部负责解释。

　　四、本制度经董事会批准后，自年月日起执行。

公司合同12

　　甲方（用人单位）名称：___________________

　　法定代表人：_____________________________

　　乙方（受聘人员）姓名：___________________

　　性别：___________________________________出生年月日：_____________

　　民族：___________________________________文化程度：_______________

　　居民身份证号码：_________________________

　　家庭住址：_______________________________

　　邮政编码：_______________________________电话：___________________

　　根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同：

　　一、聘用合同期限。

　　（一）本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从________年________月________日至

　　二、工作性质和考核指标

　　乙方同意按甲方工作需要，在________岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。

　　考核指标每月为________________________________________

　　三、劳动保护和劳动条件

　　甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训，并根据国家规定，为乙方提供保障安全和健康的工作条件和环境。

　　四、劳动报酬

　　乙方在聘用期间的基本工资为月________________元，奖金见甲方的奖金发放制度。

　　五、甲方的权利和义务

　　（一）甲方的权利

　　1、依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。

　　2、合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。

　　3、具有下列情形之一的，甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的

　　（1）在试用期内发现乙方不符合聘用条件的；

　　（2）乙方在试用期不能胜任岗位要求；

　　（3）乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的；

　　（4）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

　　（5）乙方被依法追究刑事责任的；

　　（6）乙方连续________个月（季度、年）考核被确定为不称职的；

　　（7）不胜任现职工作，又不接受其它安排的。

　　4、具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应当提前十五天以书面形式通知乙方：

　　（1）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；

　　（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

　　（3）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；

　　（4）甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。

　　5、乙方受聘期间，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

　　（二）甲方的义务

　　1。遵守国家的法律、法规、政策，尊重职工的主人翁地位，创造有利于职工发挥积极性和创造性的企业环境。

　　2。负责对乙方进行政治思想、职业道德、专业技术、企业管理知识、遵纪守法和规章制度的教育与培训。

　　3。乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五条第（一）款第（3）项的，甲方不得解除劳动合同：

　　（1）乙方患职业病或因工负伤并被确认丧失劳动能力的`；

　　（2）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；

　　（3）乙方为女职工，在孕期、产期、哺乳期内的；

　　（4）法律、法规规定的其他情形。

　　六、乙方的权利和义务

　　（一）乙方的权利

　　1。在合同期间乙方享有参与企业民主管理，获得政治荣誉和物质鼓励的权利。

　　2。有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。

　　3。因疾病治疗需要，有申请延长医疗期的权利。

　　4。有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除聘用合同：

　　（1）在试用期内；

　　（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的；

　　（3）甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。

　　（二）乙方的义务

　　1、必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标，并接受甲方的考核。

　　2、自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行。

　　3、必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。

　　4、乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前十五日以书面形式通知甲方，并承担相应法律责任。

　　七、劳动保险和福利待遇

　　甲、乙双方依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代办扣缴。

　　九、解除劳动合同的程序

　　双方协商一致，认为下述程序是公正而合理的。

　　1、提出书面通知；

　　2、填写《员工离职通知书》。

　　归还乙方持有的甲方的各种文件、资料、通信设备、劳动工具、住房、交通工具等甲方财产。如有遗失、损坏应予赔偿。

　　3、交接工作；

　　4、支付违约金和赔偿金；

　　5、甲方出具终止或解除劳动合同证明；

　　6、办理、档案和社会保险转移。

　　自乙方提出书面通知之日起的第三十一日，双方劳动合同关系解除。但由于乙方的原因未能及时按程序办妥手续的，则办理时间可以顺延，由此造成的损失乙方自负。但如这种延误系甲方原因，则甲方应为乙方办理手续并赔偿乙方损失。

　　十、本合同未尽事宜，按法律、法规、规章、政策执行。

　　甲方（盖章）：__________________乙方：_________________________

　　代表人（签字）：________________身份证号码：____________________

　　_________年________月_______日_________年________月_______日

公司合同13

　　第一条总则

　　中国公司与国公司遵照《中华人民共和国中外合资经营企业法》及有关法律的规定，双方本着平等互利的原则，同意共同投资兴办合资经营企业，兹签订本合同。

　　第二条合资双方

　　中国公司(简称甲方)，以中国登记注册，其法定地址。

　　法定代表人：姓名职务国籍。

　　国公司(简称乙方)，在国登记注册，其法定地址。

　　法定代表人：姓名职务国籍。

　　第三条成立合资公司

　　1、甲、乙方遵照《中华人民共和国中外合资经营企业法》和中国有关法律，意在中国境内成立合资经营有限责任公司(简称合资公司)。

　　2、合资公司中文名称：

　　合资公司英文名称：

　　合资公司法定地址：

　　3、合资公司的一切活动，必须遵守中华人民共和国的法律、法令和有关条例的规定。

　　4、合资公司的组织形式系有限责任公司。甲、乙方按注册资本的投资比例分享利润、分担风险及亏损。

　　第四条合资公司宗旨

　　合资公司以公正、合法、平等互利的商业原则为基础进行经营，加强经济合作和技术交流，采用先进而适用的科学的管理方法予以管理企业。

　　以质优、价廉、交货及时、售后服务完善等在国际及国内市场中显示其竞争能力，为投资双方获得满意的经济效益。

　　第五条合资公司的经营范围

　　合资公司生产、经营一产品，对销售产品予以维修服务并研究开发新产品。合资公司的生产规模为。

　　随着生产经营的扩大，生产规模可增加到年产，产品品种发展到种。

　　第六条注册资本与投资总额

　　1、注册资本为美元。实际投资为美元。

　　甲方投资额为美元，占总额 %;

　　乙方投资额为美元，占总额 %。

　　2、甲、乙方按双方商定的现金及实物投资;

　　甲方：现金美元;

　　机器设备购入价格美元(附件在本书内简略)。

　　厂房建造估算价格美元(厂房设计、进度、质量控制附件，在本书内简略)。

　　乙方：现金美元;

　　工业产权美元;

　　转让产品的制造工艺、专利费美元(附件在本书内简略)。

　　3、上述的实际投资金额以双方同意的现金、实物和技术投入。

　　全部投资需在合资公司获得营业执照后的个月内完成。

　　除注册资本外若需合资公司增补资金，经董事会决定以合适的方式在中国筹集或直接向国外银行贷款。

　　4、甲、乙方按美元投入，在中国境内所需人民币支付的开销费需折合美元汇率，应以支付日的前1日17时，中国银行公布人民币对美元的汇率为准。

　　乙方年终所获净利润的人民币部分金额应按年终审计师核准后7个工作日17时中国银行公布人民币对美元的汇率为准。

　　5、甲、乙方任一方若向第三者转让其全部或部分投资额，须经另一方同意并呈报有关主管部门审批。

　　一方转让其全部或部分投资额时，另一方有优先购买权。

　　第七条双方的责任

　　1、甲方负责

　　向中国有关主管部门办理申请、批准、登记注册，领取营业执照等事宜;

　　向土地主管部门申请取得土地使用权手续，组织合资公司所需厂房和工程设施的设计、施工，办理进出口报关手续及在中国境内的运输;

　　协助合资公司招聘中国籍的经营管理人才、技术人员、工人及所需的其他人员;

　　协助外籍工作人员办理入境签证手续;

　　办理合资公司委托的其他事宜。

　　2、乙方负责

　　为合资公司在国际市场中选购先进适用的.机械设备并提供有关信息，以质择优，保质保量地引进所需设备;

　　引进机械的合同条款待董事会审阅后由主管部门予以办理;

　　指派验收引进设备、安装、调试的技术人员，培训合资公司的技术人员和工人;

　　监督技术转让方按合同规定的技术指标能持久地稳定地生产合资的产品;

　　办理合资公司委托的其他事宜。

　　第八条技术转让

　　1、甲、乙方同意由合资公司方或第三者签订技术转让协议为达到本合同第四条所规定的宗旨。引进先进适用的生产技术，包括产品设计、制造工艺、检验方法、材料配方、质量标准、商标及包装等。

　　2、按合同规定乙方和技术转让方应保证产品质量和数量。为此，引进先进适用的生产技术应是完整的、准确的、可靠的，亦是同类技术中属先进的，设备的选型及性能应是优良的以满足技术转让的要求。

　　3、乙方对技术转让协议中规定的工艺流程和设备进厂时间及技术服务，应开列清单作为该协议的附件并保证实施。

　　4、图纸、技术条件和其他技术资料是技术转让的组成部分，应保证如期提供。

　　5、在技术转让协议期内，乙方及转让方对该项技术的改进、技术情况和资料应及时提供给合资公司，不另收费。

　　6、乙方保证在技术转让协议规定的期限内协助合资公司的技术人员掌握其转让的技术。

　　7、若乙方未能按合同及技术转让协议的规定提供设备和技术或发现有欺骗或隐瞒行为，甲方可提出索赔以弥补损失。

　　8、技术转让费采取提成方式支付。

　　提成率为产品的净销售额的 %，提成费支付期限按照本合同第8.9条款规定的技术转让协议期限为技术转让提成费的有效期。

　　9、合资公司与乙方签订的技术转让协议期限为 (大写 )年。

　　技术转让协议期满后，合资公司有权继续使用和研究开发该技术。

　　自引进该项技术于正式投产后持续 (大写 )年后，以合资公司的名义有权向任何第三方转让该项技术，原技术转让方无权予以干涉或指控。

　　第九条产品销售

　　1、合资公司的产品可在中国境内、外市场销售，外销部分占 %，内销部分占 %。

　　2、产品可由下列渠道向境外销售：

　　由合资公司直接向中国境外销售占 %;

　　由合资公司与外贸公司签订销售合同，委托其代销和寄售占 %。

　　3、为了扩大产品销售及保持产品信誉，可在中国境外设立“产品服务中心”，承办售后服务事宜。

　　4、合资公司的产品在技术转让期限同所使用的商标为。

　　第十条董事会

　　1、合资公司注册登记之日，为合资公司成立之日。

　　董事会由名董事组成，甲方委派名，乙方委派名。

　　董事长由甲方委派，副董事长由乙方委派。

　　董事会是合资公司的最高权力机构，决定合资公司的一切重大事宜，对其他事宜可采取多数通过决定。

　　董事长是合资公司的法定代表，董事长因故不能履行其职责时，可授权副董事长或其他董事为代表。

　　2、董事会议每年至少召开一次，由董事长召集，主持会议。

　　经3/4董事提议，董事长或召开临时会议，会议记录归档保存。

　　3、合资公司的总经理和副总经理各一名，总经理由乙方推荐，副总经理由甲乙方推荐并由董事会聘请，任年。

　　总经理或副总经理若有营私舞弊或严重失职行为，经董事会议可随时撤换。

　　第十一条职工管理

　　1、甲、乙方推荐的高级管理人员的聘请和工资待遇、社会保险、福利及差旅费标准等，由董事会会议讨论决定。

　　2、合资公司职工的雇用、辞退、工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项，遵照《外投资企业劳动管理规定》，经董事会研究，制订劳动合同予以实施。

　　劳动合同签订后由当地劳动管理部门备案。

　　3、合资公司职工有权遵照《中华人民共和国工会法》的规定，建立工会组织，开展工会活动。

　　第十二条财务、税务、审计

　　1、合资公司的会计年度从每年1月1日起至12月31日止，一切记帐凭证、单据、报表、帐簿等须用中英文书就。

　　2、合资公司遵照中华人民共和国的有关法律和条例规定缴纳各项税金。

　　3、合资公司职工遵照《中华人民共和国个人所得税法》缴纳个人所得税。

　　4、合资公司遵照《中华人民共和国中外合资经营企业法》的规定提取储备基金、企业发展基金及职工福利奖励基金，每年提取比例由董事会根据公司经营情况予以决定。

　　5、合资公司的财务、审计应聘请在中国注册的会计师或审计师予以审计并将结果报告董事会和总经理。

　　若乙方需聘请其他国家的审计师对年度财务予以审查，甲方应予以同意，但一切费用自理。

　　6、每一营业年度的前3个月，由总经理编制上一个年度的资产负债表、损益计算书和利润分配方案提交董事会审查通过。

　　第十三条筹备工作

　　1、合资公司在筹备、建设期间，董事会下设立筹建组，筹建组由人组成，甲方人，乙方人。

　　筹建组组长一人，由方推荐，副组长一人，由方推荐。

　　筹建组长和副组长由董事会任命。

　　2、筹建组负责审查工程设计，签订工程承包合同，组织有关设备、材料等物资的采购和验收，制定工程施工的总进度，编制用款计划，掌握财务支付和工程决策及做好工程施工过程中的文件、图纸、档案、资料的保管和管理工作。

　　3、筹建组负责引进技术的审查、监督、检验、性能考核，在条件相同的情况下，尽量优先在中国购买，在国外市场选购设备应邀请甲方派人参加。

　　4、筹建组工作人员的编制、报酬及费用经董事会同意后列入工程预算。

　　5、筹建组在工程完成并办理移交手续后，经董事会批准，予以撤销。

　　第十四条合营期限

　　1、合资公司的合营期限为年。

　　合资公司的成立日期即合资公司领得营业执照之日。

　　经一方提议，董事会一致通过，于合资期满6个月前向主管部门申请延长合资期限。

　　2、合资期满或提前终止，合资公司应依法进行清算，清算后的财产，根据甲、乙方投资比例予以分配。

　　第十五条违约责任

　　1、甲、乙方任何一方未按合同的第六条的规定依期按数投资时，从逾期第30个银行日算起，每逾期1天，违约方应缴付投资额的 %的违约罚款给予守约的一方。

　　若逾期90天仍未提交投资额，除累计应缴付投资额的 %的违约罚款外，守约方有权按本合同第十六条终止合同，并要求违约方赔偿损失。

　　2、由于一方的过失，造成本合同及附件不能履行或不能完全履行时，由过失一方承担责任。

　　若属双方的过失，根据实际情况，由双方分别承担各自应负的违约责任。

　　3、为保证本合同及其附件的履行，甲、乙方应提供履约的银行担保书。

　　第十六条合同修改、终止和解除

　　1、本合同及附件予以修改时必须经甲、乙双方签署书面协议并报原审批部门批准，方能生效。

　　2、合资公司由于某种原因出现连年亏损，无力继续经营，经董事会一致通过并报原审批部门批准，可提前终止合资期限或解除合同。

　　第十七条保险

　　合资公司的各项工程的保险均在中国人民保险公司投保，具体事宜由主管部门办理手续。

　　第十八条不可抗力

　　由于地震、台风、水灾、火灾、战争及其他不能预见并且其发生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影响合同的履行或者不能按约定的条件履行时，遭遇上述不可抗力的一方，应立即将事故情况用电报通知对方。

　　于15天内提供事故的详情及合同不能履行、或者部分不能履行、或者需要延期履行理由的有效证明文件，此证明文件应由事故发生地区的公证部门出具。

　　根据事故对履行合同影响的程度，由双方协商是否解除合同，或者部分免除履行合同的责任，或者延期履行合同。

　　第十九条仲裁

　　1、凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应通过友好协商解决。

　　若协商不能解决产生分歧应提交仲裁委员会解决，仲裁裁决是终局的，对双方都有约束力。

　　2、在仲裁过程中，除双方有分歧正在进行仲裁的部分外，本合同应继续履行。

　　第二十条合同生效

　　1、根据本合同所列条款;包括附件(合资企业章程)均为本合同的不可分割的组成部分。

　　2、本合同及附件均须经投资双方的上级主管部门批准后生效。

　　3、甲、乙双方除签发的通知、电报、电传外，凡涉及双方的权利、义务时应以书面信件通知，合同第二条所列地址为法定的甲、乙方的通讯地址，若法定地址有所变更应提前30天通知对方。

　　第二十一条适用法律

　　本合同的签订、效力、解释和履行，均受中华人民共和国法律的管辖。

　　第二十二条文本

　　1、本合同以中、英文书就，中、英文具有同等效力，中、英文本如有不符，以文为准。

　　2、本合同各条款的标题系为醒目而用，不影响对本合同所列内容的解释。

　　甲方授权代表：乙方授权代表：

　　签字：签字：

　　见证人：见证人：

　　日期：日期：

公司合同14

　　甲方：______________________

　　乙方：______________________

　　第一章总则

　　第一条为使公司建立现代产权制度，保障公司股东和债权人的合法权益，依照《中华人民共和国公司法》、天津市《关于发展发起设立式股份有限公司的若干意见》、《天津市非上市股份有限公司管理暂行办法》规定的原则，结合实际，制定本章程。

　　第二条本公司按发起设立式股份有限公司组建，是独立企业法人。公司全部资本分为等额股份，股东以其所持股份为限对公司承担责任，公司以全部资产对公司的债务承担责任。

　　第三条公司名称为：__________。

　　公司地址为：__________。

　　公司注册资本为：人民币__________万元。

　　公司经营范围：____________________

　　公司法定代表人：____________________

　　第四条公司宗旨：遵守国家法律法规，维护社会经济秩序;诚信经营，注重经济效益;提高职工收入，保障股东和债权人的合法权益。

　　第二章股东出资方式及出资额

　　第五条公司的股本金总额为__________元，总股份为股，每股金额为______元人民币。

　　第六条本公司股东姓名(名称)出资方式及出资额如下：

　　______首期以(现金或其他资产)投资______元，折股，占公司股本的__________ %。

　　……(上述股东为发起人，不少于5人，可为企事业法人、社团法人、自然人，发起人出资总额与股本金总额一致)。

　　第三章股东的权利和义务

　　第七条公司的股份持有人为公司股东。股东按其持有股份份额，对公司享有权利、承担义务。法人作为公司股东时，应由法定代表人或经法定代表人授权的代理人代表其行使权利，并出具法人的授权委托书。

　　第八条公司股东享有以下权利：

　　1.出席或委托代理人出席股东大会，并按其所持股份行使相应的表决权;

　　2.依照公司章程、规则转让股份;

　　3.查阅公司章程，股东大会记录及会计报告，对公司经营管理提出建议或质询;

　　4.当公司依照国家政策法律上市时可优先认购公司发行的股票;

　　5.按股份取得股利;

　　6.公司终止清算时，按股份取得剩余财产;

　　7.选举和被选举为董事会或监事会成员。

　　第九条公司股东承担下列义务：

　　1.遵守公司章程;

　　2.从和执行股东大会决议;

　　3.按认购股份和出资方式认缴出资额,按持有股份对公司的亏损和债务承担有限责任;

　　4.支持公司改善经营管理，提出合理化建议，促进公司发展;

　　5.维护公司利益，反对和抵制损害公司利益的行为。

　　第四章股权管理

　　第十条公司股权管理基本规则如下：

　　1.公司依本章程制定股权管理规则(或实施细则)，设立股权管理办公室，在董事长领导下，负责股权管理工作。

　　2.发起人认购公司股份后即缴纳股金，以实物、工业产权、非专利技术、土地使用权抵作股金的，依法办理财产权的转移手续。

　　3.各发起人股金缴足后，经法定验資机构验资并出具证明，在30日内召开

　　公司创立大会。创立大会对公司成立重大事项决策时，对发起人抵作股金的财产的作价进行审核。创立大会决定设立公司后，股东不得抽回其股本。公司不能成立时，发起人对设立公司所产生的债务、费用负连带责任，发起人因过失致使公司利益受损，应承担赔偿责任。

　　4.公司对发起人缴足的股份颁发股权证，作为出资凭证和行使股东权利的

　　依据。公司股份按权益分为普通股和优先股。普通股同股同权、同股同利、按出资比例或出资额承担公司的风险责任。优先股不参与公司经营决策，享有收益权和优先受偿权。

　　5.公司股份可以用人民币或外币购买。用外币购买时，按收款当日外汇汇价折算人民币计算，其股息统一用人民币派发。

　　6.公司的董事和经理在任职的3年内，未经董事会同意不得转让本人所有的公司股份。3年后在任期内转让的股份不得超过其持有股份额的50%，并需经过董事会同意。

　　7.股东协议转让股份须向公司股权管理办公室提交转让协议书等相关文件和资料。股份的无偿划转须向公司股权管理办公室提交原股东同意所持股份无偿划转的文件。

　　8.公司根据发展需要，决定增资扩股，按程序报批后，可向原有股东配售新股、派发红利股份、以公积金转增股本，也可吸收新股东入股。由董事会制定增资扩股方案，经股东大会审议通过后施行。新增、配送、派发、转增的股份，与首期股份同股同权、同股同责。公司增资扩股间隔时间原则上不低于一年。

　　9.公司根据发展需要，决定缩减股份，按程序报批后。可由全部股东按比例缩股，也可由部分股东按比例缩股，由董事会制定缩股方案，经股东大会审议通过后施行。缩减股份与减少注册资本同步，按工商管理机构规定办理减资手续。

　　10.股东可按本章程从公司股权管理规则转让股权。股东转让其全部出资或者部分出资的条件如下：(1)转让后股东人数不得少于5人;(2)双方自愿，不得以任何方式胁迫股东转让股权;(3)股东向公司内股东转让股权，须经股权管理机构确认后办理过户手续;(4)股东向股东以外的人转让其出资时，必须经全体股东过半数同意，不同意转让的股东应当购买该转让的出资，如果不购买该转让的出资，视为同意转让。股东依法转让其出资后由公司将受让人的姓名或受让人的名称、住所及受让人的出资额记载于股东名册。经股东同意转让的出资，在同等条件下，公司其他股东对该出资有优先购买权。

　　11.持股职工遇到退休、调离、辞职或被辞退、除名等情况，本着自愿的原则，先在企业内向其他股乐转让股权，本企业内转让不成，可向企业外法人或自然人转让股权，不能如期转让股权的，具备条件的可由企业公积金收购职工股权，企业无力收购的，可由普通股转为优先股管理。

　　12.自然人所持股份可委托相关机构(人员)托管。

　　13.公司根据发展需要上市时，按上市公司要求进行资产重组，按国家规定办理审批手续。

　　第五章股东大会

　　第十一条股东大会诗司的最高权力机构。股东人数超过一百人以上的经创立大会决定可实行股东代表大会制，其职权和行使职权的规则与股东大会相同(以下均以股东大会表示)。由______名股东推举一名代表，参加股东大会，行使权力。

　　股东大会行使下列职权：

　　1.决定公司的经营方针和投资计划;

　　2.审议批准董事会和监事会的工作报告;

　　3.审议批准公司的利润分配方案及弥补亏损方案;

　　4.审议批准公司年度预算方案和决算方案;

　　5.对公司增减注册资本和重大股权变更作出决议;

　　6.对公司合并、分立、变更财产组织形式、终止清算等重大事项作出决议;

　　7.选举或更换董事会成员和监事会成员，并决定其报酬事项;

　　8.修改公司章程并作出决议;

　　9.对公司其他重大事项作出决定。

　　第十二条股东大会议事规則如下：

　　1.股东大会每年召开一次，股东大会间隔最长不超过15个月。

　　2.有下列情形之一时，董事会应召开股东临时大会：(一)董事缺额1/3时;(二)公司累计未弥补亏损超过实收资本总额的1/3时;(三)占股份总额30%以上股东提议时;(四)董事会或监事会作出提议时。

　　3.股东大会应由董事会召集，由董事长主持。董事长因故不能履行职务时，由董事长指定的副董事长或者其他董事主持。

　　4.召开股东大会，应当将会议审议的事项于会议召开三十日以前通知各股东，召开股东临时大会不得对通知中未列明的事项作出决定。

　　5.股东出席股东大会，所持每一股份有一表决权。股东大会作出决议时(指前条第5、6、8款)，必须经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。股东大会选举和审议决定的事项(指前条第1、2、3、4、7、9款)，必须经出席会议的股东所持表决权的半数以上通过。

　　6.股东可委托代理人出席股东大会，代理人应向股东大会提交股东受权委托书，并在受权范围内行使表决权。

　　7.出席股东大会的股东所代表的股份达不到2/3数额时，会议应延期15日举行，并向未出席的股东再次通知。延期后召开的股东会，出席股东所代表的股份仍达不到规定数额，应视为已达到法定数额，决议有效。

　　8.股东大会应当对所议事项及决定作出会议记录，由出席会议的董事签名。会议记录、决议应当与出席股东的签名册及代理出席的委托书一并保存。

　　第六章董事会

　　第十三条董事会噬东大会的常设权力机构，向股东大会负责。在股东大会闭会期间，负责公司重大事宜的决策。董事会由(五名以上单数)董事组成，董事会设董事长一名、副董事长一至二名，设董事会秘书1名。董事长为公司的法定表人。董事任期三年，可连选连任。董事长和副董事长由董事会选举产生，—般应推选最大股东方的董事出任董事长。董事在任期内经股东大会决议可罢免，但不得无故解除其职务。从法人股东中选出的董事，因该法人内部的原因需要易人时，可以改派，但须由法人股东提交有效文件并经公司董事会确认。董事会成员中有公司职工代表一名，(根据企业情况可聘独立董事一名)。

　　第十四条董事会行使下列职权：

　　1.召集股东大会，向股东大会报告工作;

　　2.执行股东大会决议;

　　3.决定公司的经营计划和投资方案;

　　4.制定公司年度财务预算方案、决算方案、利润分配方案、弥补亏损方案;

　　5.制定公司增减注册资本方案、重组上市方案、发行债券方案;

　　7.决定公司重要财产的抵押、出租、发包;

　　8.制定公司合并、分立、股权结构重大调整、财产组织形式变更、终止清算等方案;

　　9.决定公司内部管理机构的设置;

　　10.制定公司章程修改方案;

　　11.制定公司的重要管理制度和基本规则;

　　12.聘任和解聘公司经理或总经理(以下简称经理)，根据经理提名，聘任和解聘副经理或副总经理(以下简称副经理)及其他高级管理人员;

　　13.股东大会授予的其他职权。

　　第十五条董事会的.议事规则如下：

　　1.董事会每年至少召开二次会议，每次会议应当于会议召开十日以前通知全体董事。董事会会议应有l/2以上的董事出席方可举行。董事因故不能出席会议，可书面委托他人出席会议并表决，委托书中应载明授权范围。

　　2.董事长认为有必要或半数以上董事提议对，可召集董事会临时会议。

　　3.董事会会议实行一人一票的表决制和少数服从多数的原则。董事会选举、作出决议、决定以出席董事过半通过为有效。当赞成和反对的票数相等时，董事长有权多投一票。在表决与某董事利益有关系的事项时，该董事无权投票。但在计算董事的出席人数时，该董事应被计入在内。

　　4.董事会议决议应由出席会议董事签名，董事会决定事项的会议记录应由出席会议的董事和记录员签名。董事应当对董事会的决议承担责任，董事会决议因违反国家法律政策和本章程，致使公司遭受严重损失的，参与决策的董事对公司负赔偿责任。但经证明在表决时曾表明异议并记载于会议记录的，该董事可以免除责任。

　　第十六条董事长行使下列职权：

　　1.主持召开股东大会，代表董事会向股东大会报告工作;

　　2.召集和主持董事会会议，领导董事会工作，检查董事会决议实施情况，向董事会报告工作;

　　3.签署公司股权证、重要合同及其他重要文件;

　　4.在董事会闭会期间，对公司的重要业务活动给予指导。

　　第十七条董事长因故不能履行职责时，可授权副董事长及其他董事行使部分和全部职权。

　　第十八条董事会秘书为公司高级管理人员，对董事会负责，履行以下职责：

　　1.负责股东大会、董事会会议的具体筹备、组织工作，负责会议记录;

　　2.保管股东名册和董事会印章;

　　3.董事会授权的其他职责。

　　第十九条股东大会、董事会的决议违反法律、法规，侵犯股东合法权益的，股东有权提出异议并向人民法院提请要求停止违法行为和侵害行为的诉讼。

　　第七章监事会

　　第二十条公司设立监事会，对股东大会负责。对董事会及其成员和经理等公司管理人员行使监督职能。监事会由名成员(不低于三人)组成，监事任期3年，可连选连任。监事不得兼任董事、经理及其他高级管理职务。

　　第二十一条监事会行使下列职权：

　　1.向股东大会报告工作;

　　2.监事会主席或监事代表列席董事会议;

　　3.对董事、经理等管理人员执行职务时有违反法律、法规或本章程行为进行监督;

　　4.当董事和经理的行为损害公司的利益时，要求董事和经理予以纠正;

　　5.检查公司的财务;

　　6.提议召开临时股东大会;

　　7.股东大会授予的其他职权。

　　第二十二条监事会的议事规则如下：

　　1.监事会决议应由2/3以上(含2/3)监事表决同意;

　　2.监事会主席或召集人由2/3以上(含2/3)监事推选和罢免;

　　3.监事会成员中有1名公司职工代表，有名监事由股东大会推选和罢免;

　　4.监事不得泄露公司秘密(除依照法律规定和股东大会同意外)，监事在执行公司职务时，违反法律法规和本章程规定，给公司造成损失的应当承担赔偿责任;

　　5.监事会行使职权时，聘请法律专家、会计师、审计师等专业人员的费用，由公司承担。

　　第八章经理

　　第二十三条公司实行董事会领导下经理负责制、设经理一名，副经理名。经理由董事长提名，董事会聘任。

　　第二十四条经理的主要职责：

　　1.主持公司生产经营管理工作，组织实施董事会决议;

　　2.组织实施公司年度生产经营计划和投资方案;

　　3.列席(经理不是董事的)董事会会议，向董事会汇报工作;

　　4.拟订公司内部管理机构设置方案和重要管理制度、规则;

　　5.制定公司经营管理的具体规章制度;

　　6.提请聘任或解聘公司副经理、财务负责人等高级管理人员;

　　7.聘任或解聘除应由董事会聘任或解聘以外的负责管理人员;

　　8.董事会授权的其他职权。

　　第二十五条经理执行职务的规则如下：

　　1.经理执行公司职务时违反法律、法规或者公司章程的规定，给公司造成损害的，应当承担赔偿责任。

　　2.经理忠实履行职务，维护公司利益，不得利用在公司的职权为自己谋取私利。不得挪用公司资金或者将资金借贷给他人。不得将公司资产以个人名义或者以其他个人名义开立帐户存储。不得以公司的资产为本公司的股东或者其他个人债务提供担保。

　　3.经理不得自营或者为他人经营与本公司同类的营业或者从事损害本公司利益的活动。从事上述营业或者活动的，所得收入归公司所有。

　　4.因犯有贪污、侵占财产、挪用财产罪或者破坏社会经济秩序罪，被判处刑罚，执行期满未愈五年，不得担任本公司经理。

　　5.曾担任因经营不善破产清算企业的董事或者厂长、经理，并对该企业的破产负有个人责任的，自该企业破产清算完结之日起未愈三年，不得担任本公司经理。

　　6.曾担任因违法被吊销营业执照企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该企业被吊销营业执照之日起未愈三年，不得担任本公司经理。

　　第二十六条董事、经理以及本公司高级职员因违反法律、公司章程，徇私舞弊或失职造成本公司重大经济损失时，根据不同情况，经股东大会或董事会决议可给予下列处罚：(1)限制权力;(2)免除现任职务;(3)负责经济赔偿;(4)触犯刑律的提交司法部门追究法律责任。

　　第九章劳动保障与分配

　　第二十七条公司尊重职工的劳动权力，按国家法律政策合理解决员工劳动合同、劳动纪律、劳动保护、社会保障、职业培训、工资、福利待遇等事宜。公司职工有辞职的自由，但必须在辞职前3个月提出申请，经公司经理批准后履行手续，否则，须赔偿因辞职造成的经济损失。公司不得违法辞退职工。公司应按规定提取职工社会保障基金并上交有关机构。

　　第二十八条公司税后利润，在按规定弥补亏损后，按下列顺序分配：

　　1.提取法定公积金10%，当法定公积金达到注册资本50%时可不再提取;

　　2.提取公益金(5-10%)，主要用于公司集体福利设施支出;

　　3.提取任意公积金%，主要用于弥补亏损和扩大生产经营;

　　4.支付优先股红利

　　5.按股份比例对普通股进行分红。

　　第二十九条公司以未分配利润及公积金向股东配送股份，由董事会制定案，经股东大会审议通过后实行。

　　第十章补亏与终止清算

　　第三十条公司发生亏损，先用税后利润弥补，不足以弥补须用自有资金弥补亏损时，首先用公积金弥补，不足部分由各种股份按比例弥补。

　　第三十一条公司有下列情形之一时，经股东大会决议，予以终止清算：

　　1.因不可抗巨因素，公司无法继续经营;

　　2.公司因违法经营被依法撤销、责令关闭;