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员工旷工检讨书

时间:2024-06-09 14:48:17 检讨书 我要投稿

员工旷工检讨书

  在学习、工作或生活中出现了问题或过错后,为了避免再犯,往往要写检讨书来自我悔悟,请注意写检讨要把原因讲清楚。那么正式、规范的检讨书是什么样的呢?以下是小编帮大家整理的员工旷工检讨书,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

员工旷工检讨书

员工旷工检讨书1

尊敬的领导:

  您好!

  由于对待工作不够认真的缘故导致前不久出现了未请假旷工的情况,至少通过领导的告诫让我明白旷工的做法对于自己在职场的发展有着很坏的影响,无论是考虑到职业的规划还是公司的规定都不应该做出旷工这种违背职业道德的事情,所以我在进行自我反省的同时也希望能够弥补未请假旷工造成的过失。

  其实通过以往在工作中的表现便可得知领导对于自己还是十分照顾的,然而即便如此也不能够做出旷工这种令领导感到失望的事情,毕竟这种有损集体利益且破坏工作氛围的做法着实不该发生在自己的身上,更何况领导的教导也提醒着自己应该以工作为重才能够实现职场的抱负,可是现如今因为自身的原因做出旷工这种舍本逐末的事情显然不利于工作中的发展,更何况旷工的做法若是放在其他公司估计早已成为被开除的反面典型,因此我得感谢领导给予的改错机会并认真反思旷工做法的错误性,当旷工的错误产生以后的确需要审视自身思想方面的弊端才能够找出问题所在。

  实际上我在旷工的同时没能及时联系领导请假才是令人感到失望的,毕竟无论旷工的原因是什么都不应该无动于衷以至于让领导感到担心,纵使有着难言之隐也应该相信领导并在请假的同时说明原因才行,现如今因为自己的愚蠢导致难堪的局面产生无疑会在以后的工作中被同事们唾弃,而且当旷工的事情成为自己职场生涯中的污点以后自然会令自身受损的形象难以被挽回,当我明白孰轻孰重以后便因为这次未请假旷工的事情陷入到后悔的情绪之中。

  这次教训让我明白以后做事应当考虑相应的后果才不会令旷工的情况再次发生,更何况未经请假便做出这种事很容易令其他同事的.工作效率受到影响,入职这么长时间尚且不明白如此浅显的道理自然需要进行深刻的反思,毕竟站在领导的角度思考又怎能不因为底下员工旷工的问题感到失望?而且我也的确应该反思这次旷工的不妥之处并思考如何才能弥补之前造成的损失,在工作中未能履行自身的职责还做出旷工的行为的确不利于工作中的发展。

  明明可以事先请假却导致旷工的情况发生的确是自己欠缺考虑的后果,思虑问题所在以后应当转变目前工作中懈怠的态度并证明自己不再旷工的决心,毕竟对于自己的职业生涯而言若坐视旷工的情况再次发生将会彻底失去这份工作。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书2

尊敬的领导:

  您好!

  不管是对于一名什么行业的员工来说旷工都是十分不对的行为,是十分恶劣的行为。而我作为一个每天接受着规章制度熏陶的酒店员工这次却做出了这样的事情,我感到万分的愧疚和自责。在我刚刚来到酒店的时候领导您也就和我们强调过这些事情,并且要求我们每个人背下酒店的规章制度。我们也如实照做,可我在这次还是犯下了这样的错误,把您之前的哪些教导和酒店的规章制度全部忘却了。我想我或许不是一个足够合格的酒店员工,如果是一个合格的酒店员工,一定是会在规定的时间待在自己的岗位上,即便是有着迫不得已的原因也会向领导请假。而我却没有做到这些,反而在本应该上班的时候并没有出现在自己的工作岗位上,并且一直没有出现,仿佛忘记了自己是一名员工的事情。我现在也知道了自己的错误,在我本应该工作的时候就一定要好好的工作,而不是去做其他于工作无关的事情,这样的行为既是对不起给我薪水的酒店,也是对我自己有着不好的'影响。我的这种行为也是对酒店其他员工造成了一定的影响,我希望领导您这次能够严厉的惩罚我,既是让我自己牢记住自己的这次错误,也是让酒店的其他同事知道犯下这种错误有着多么严重的后果。

  其实我做出这次的事情也并不是我的本意,也是有着一些外界因素的影响,当然大部分还是我自己的原因,如果我能够坚守住自己作为一名员工的底线,那么不管是什么样的诱惑肯定都是无法动摇我的。当时中午休息的时候,另一名同事突然提议说距离下午上班还有一个多小时,要不去隔壁网吧玩把游戏。我一听他这个建议也是有些心动,但是也害怕麻烦就拒绝了,但是他也是一直劝说我,没有因为我一时的拒绝就放弃自己的想法,后面我也觉得他说的有道理,反正只是玩一会,快上班再回来那也没什么事。之后我便和他一起去到了网吧,结果因为玩的太过入迷导致完全忘记了时间的存在,也忘记了自己下午还要上班的事情,等我们想起来的时候,已经来不及了。对于我自己做出了这样的事情,我真的是感觉有些无地自容,居然真的有人会因为打游戏而导致自己旷工。我只能希望领导您能够给我一次机会,我一定会改正自己的行为的。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书3

尊敬的领导:

  您好!

  谢谢您能在百忙之中抽空看我写的检讨书!

  xx月xx日,我擅自离开岗位旷工,虽然领导说,说出旷工的理由,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。早在我刚踏进厂区大门的时候,您就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得旷工。其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误。对于我旷工的事情,所造成的严重后果如下:

  1、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工,有可能造成别人的效仿,影响单位的纪律性。

  2、影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能得到提高,使得自己一直都在迷茫状态!

  如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点:思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。就算是有认识,也没能在行动上真正实行起来。思想觉悟不高的'根本原因是因为本人对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻.不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的机会是多么的难得和重要。

  所以我决定有如下个人整改措施:

  写份保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理,并认清其可能造成的严重后果。认真克服生活懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。经常和管理组加强沟通。保证不再出现上述错误。

  短短1千多字,不能表述我对我自己的谴责,更多的责骂,深在我的心理。我错了,我不该旷工的。我希望领导能给我改过重新做人的机会。如果组织上仍能给我改过的机会,我会化悔恨为力量,我绝不在同一地方摔倒,做事要有始有终,工作也一样,不能半途而废,所以,我要感谢领导让我写了这份检查,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,使我离成功更进了一部.我会努力的工作,说真心话,在公司上班认识很多同仁真的很开心很愉悦!我已经把这个工作当成我生活的一部分了!请领导继续关心监督、帮助我改正缺点,取得更大的进步和成功。

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书4

尊敬的社领导及企业同事朋友:

  今天在这里,我要做一次深刻的检讨:关于8月20日至9月30日这一个月零十天我离开深圳后的所作所为,在此向各位同仁解释并恳请社领导认真处理。

  6月24日,我收到了由“20xx世界摄影家眼中的宁夏”组委会寄发的邀请函件,邀请我赴宁夏参加这项大型的拍摄活动,之后我提请金总批准,金总本着支持员工事业向上的态度同意我去宁夏,本来事 情至此是圆满和顺利的,但8月10日因为一个电话改变了我的行程计划,错误也就从此开始:那是一个我从未谋面的杭州网友(女,22岁,网名是楼兰淑女)她在此之前也曾经和我通过一回电话,这次我谈到将去宁夏拍摄的事宜,她说为我高兴,我也戏称要绕路去杭州看她,谁知她真的邀请我去杭州了,于是我于8月20日直飞杭州,但那个衰人在我真的到达杭州后突然反悔,她在电话里只说了一句:“你不觉得这样是很荒唐的吗?”就挂了,被扔在那里的我完全丈二和尚摸不着头脑,我不明白她的心理如果认定这是一件荒唐的事情为什么不早告诉我?而一定要等我已经到达了杭州机场才说,我感觉自己被人耍了,有点恼羞成怒。

  我不能接受一个在电话里活生生的女人楞不相信我这活生生的男人存在的现实,我也不能理解她们在网上耗费了大量的时间其目的究竟是为了什么的原因?一气之下,我就地上网,希望能够找回心理上失去的平衡,苍天不负,我去新浪的“城市联盟”里用了四个多小时又结识了一位杭州姑娘她的热情与真诚实在令我感动。晚上我们一起去吃西湖醋鱼……这次经历让我不得不重新去理解“网友”这个称呼,同样是一个人谈吐和一个人见识的流露,但有的`人就认定是件“很荒唐”的事,而有的人会欣然请我去共享西湖佳肴,同样是在用网络做为工具,为什么结果如此不同,从上网的第一天开始我就不只一回的听到“小心啊!网上的骗子太多!”“网上无真情”之类等等等等的劝言,至今也不绝于耳,但在之后的经历中,我越来越多的感觉到:其实网上真正的骗子就是那些喋喋不休劝导别人的“好心人”,大家都在诅咒着网上的“虚假”,但同时每一个人又积极的能与着这种虚假,形成了一种新型意识形态上的“心理悖记”.大家你吹我鼓,好像人人都已识破了网上的虚情,但实际上恰恰又是人人助纣为虐,推进着这种虚假晕环的不断扩大网络只不过是一个工具,而关健是看在谁的手里用,至此,我突发奇想:既然这次来杭州是“荒唐”之举,那我为什么不能“荒唐”到底呢?很快我决定了一个城市挨着一个城市的流窜,就利用现成的网络直接和这些城市里的绝对居民交朋友,就这样,我从杭州开始,一口气走完了,上海、苏州、无锡、南京、北京、哈尔滨、牡丹江、沈阳、银川、延安、咸阳、兰州、西宁、格尔木、拉萨、成都、昆胆、贵阳、重庆、宜昌、长沙、桂林、南宁等25座城市,让每一座城市在我的记忆中变得具体起来。沿途基本上是由各地刚刚认识的网友带领着直接进入她们的城市,这一个多月里我几乎是乐昏了头,每天在这些城市里踽踽穿行,并时时陶醉在各个城市朋友的真情接待之中,在此期间我甚至一度对深圳产生了强烈的厌恶情绪(请领导恕我直言),我觉得深圳就象一座巨大的甩干机,我们所有在这里工作和生活的人每天都被高速而且重复的旋转机械地掏空了时间、精力、热情,在旅行中每一天所感受到的(心理周期)是深圳一周的体验,过去在深圳时时感受到的那种麻木与迟钝现在荡然无存了!我觉得自己的生命被延长——有效的延长了,在这种状态下,我已经派生出了极端的利已主义思想状态,当时的心理说粗点就是:只要不破坏不中断这趟旅程的感受,“管他妈妈嫁给谁!”我一路关机,只顾自己的感官享受,而把组织、集体、工作的概念完全抛到了九宵云外,我甚至在给金总的短信息里恳请他不要告诉我的家人我到了哪里……现在回想起来,我时时都能从自己投射到墙壁上的丑陋身影中看到“自私”两个大字,我不仅自私、而且丝毫不懂得尊重别人,在一个集体环境中缺乏一种起码的合作精神,我觉得这都是和自己长期不注意提高公德意识与公民义务感有关,连最起码的尊重他人的意识都不完全具备,认真思考,我意识到我涣散的集体意识给领导及企业同事们带来了多大的麻烦。

  在马克思主义哲学的理念中,一开始就强调了人的本质就是各种社会关系的总和,但我却忽视了自身和集体有机的社会关系,没能认清“总和”之实质意义,我甚至把别人对自己的尊重当成了自己的一种机会,这种表现是一种典型的初级心理反射,可见我在社会群体意识中所暴露出的幼稚和不成熟。

  在这次一意孤行的旅程中,我甚至非常片面的做了一些比较:认定在这一个多月里积累起来的心理感受和生活经历可能要比在深圳平静的呆一个月要有价值的多,形成了我当时孤注一掷的心理基础。痛定思痛:我已经认识到自己所犯错误的严重性,在此,我恳请周刊的各位领导能真诚的帮助我提高认识,改正错误,使我一个机会,让我回到集体中来,我还借此机会向那些默默无闻地承担了我工作上空缺的企业同事朋友致以深深的感谢,我承认自己的错误,并愿意承担因为这些错误而为社里工作造成的损失,我愿意接受领导和企业同事们给我的任何处罚!

  此致

敬礼

  检讨人:左某

  20xx年10月6日

员工旷工检讨书5

尊敬的领导:

  您好,关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自我感到很愧疚。通过此次深刻的教训和检讨,让我深深地意识到了自己的错误。

  作为一名企事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请。

  就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,和对自己这份岗位工作的不负责。

  关于我的此次旷工,客观原因是因为的'鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门。

  因此我就在商场里等待。时间很快到了8点,到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,因此也就没有回到公司上班。

  对于此次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的,我承担自己的责任。今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也应该打电话和领导请示。

  至上这份深刻的检讨书,希望能争取您的原谅。

  此致

敬礼

  检讨人:***

  日期:20xx年**月**日

员工旷工检讨书6

尊敬的各位领导:

  您好~谢谢您能在百忙之中抽空看我写的检讨书!

  x月x日,我擅自离开岗位旷工,虽然领导说,说出旷工的理由,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能够让我更加惭愧。我现在怀着十二万分的愧疚给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工这种恶劣行为的深痛恶绝及打死也不再旷工的决心。早在我刚踏进厂区大门的时候,您就已经三令五申,一再强调,不得迟到,不得旷工。其时,领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和管理组对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了现在的错误。对于我旷工的事情,所造成的严重后果如下:

  1、在同事中间造成了不良的影响。由于我一个人的旷工,有可能造成别人的效仿,影响单位的纪律性。

  2、影响个人综合水平的提高,使自身在本能提高的条件下未能够得到提高,使得自己一直都在迷茫状态!

  如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为深藏在本人思想中的致命错误有以下几点:思想觉悟不高,对重要事项重视严重不足。就算是有认识,也没能够在行动上真正实行起来。思想觉悟不高的根本原因是因为本人对他人尊重不足。对待工作的思想观念不够深刻.不够正确.没有认识到现在的一份合适工作的'机会是多么的难得和重要。

  所以我决定有如下个人整改措施:

  写份保质保量的检讨书一份!对自己思想上的错误根源进行深挖细找的整理,并认清其可能造成的严重后果。认真克服生活懒散粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。经常和管理组加强沟通。保证不再出现上述错误。

  检讨人:xx

  xxxx年xx月xx日

员工旷工检讨书7

尊敬的领导:

  您好!

  不管是对于一名什么行业的员工来说旷工都是十分不对的行为,是十分恶劣的行为。而我作为一个每天接受着规章制度熏陶的酒店员工这次却做出了这样的事情,我感到万分的愧疚和自责。在我刚刚来到酒店的时候领导您也就和我们强调过这些事情,并且要求我们每个人背下酒店的规章制度。我们也如实照做,可我在这次还是犯下了这样的错误,把您之前的哪些教导和酒店的规章制度全部忘却了。我想我或许不是一个足够合格的酒店员工,如果是一个合格的酒店员工,一定是会在规定的时间待在自身的岗位上,即便是有着迫不得已的原因也会向领导请假。而我却没有做到这些,反而在本应该上班的时候并没有出现在自身的工作岗位上,并且一直没有出现,仿佛忘记了自身是一名员工的事情。我现在也知道了自身的错误,在我本应该工作的时候就一定要好好的工作,而不是去做其他于工作无关的事情,这样的行为既是对不起给我薪水的酒店,也是对我自身有着不好的影响。我的这种行为也是对酒店其他员工造成了一定的影响,我希望领导您这次能严厉的惩罚我,既是让我自身牢记住自身的这次错误,也是让酒店的其他同事知道犯下这种错误有着多么严重的后果。

  其实我做出这次的事情也并不是我的本意,也是有着一些外界因素的影响,当然大部分还是我自身的原因,如果我能坚守住自身作为一名员工的`底线,那不管是什么样的诱惑肯定都是无法动摇我的。当时中午休息的时候,另一名同事突然提议说距离下午上班还有一个多小时,要不去隔壁网吧玩把游戏。我一听他这个建议也是有些心动,但也害怕麻烦就拒绝了,但他也是一直劝说我,没有因为我一时的拒绝就放弃自身的想法,后面我也觉得他说的有道理,反正只是玩一会,快上班再回来那也没什么事。之后我便和他一起去到了网吧,结果因为玩的太过入迷导致完全忘记了时间的存在,也忘记了自身下午还要上班的事情,等我们想起来的时候,已经来不及了。对于我自身做出了这样的事情,我真的是感觉有些无地自容,居然真的有人会因为打游戏而导致自身旷工。我只能希望领导您能给我一次机会,我一定会改正自身的行为的。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书8

尊敬的xx:

  您好!

  我是员工xxx,我如今做了一件属于工作失误的事情,特来跟您检讨的。我今天上午的班旷了,实属旷工,因此耽误了银行的一些工作的正常进行。我现在感觉很后悔,没有遵守银行的规定。

  一上午的班,因为我在睡觉说过了,导致把工作旷工了。本人没有来银行上班,也没有事先请假。而我也是一觉就睡到大中午去了,根本不知道自己旷工了,直到醒来看到时间,才发现我竟然没有准时到达银行。我知道说什么都不能挽回已经造成的'损失,我目前除了道歉,也没有其他能够补救的方法。

  我这次旷工主要是因为晚上睡得太晚了,偶然间发现一款游戏,觉得好玩,进入游戏就一发不可收拾了,根本停不下来。我也因此玩到忘记了时间,一直玩到凌晨的三点钟,又因为睡得晚,那个时候的精神也不好,所以放下手机就没管了,直接进入睡眠时间,如此我就连闹钟都忘记设置了。这些情况致使我直接睡过了,就没有在以前那个时间起床,因而我上午的班就没有去上了。

  在回到银行时,您对我进行批评的时候,我也反省了自己。作为一个已经成年工作许久的人,我竟然还如小孩子般不知管理自己的行为举止。做出这种熬夜玩游戏的事情来,从别人的眼中看我,应该是不可理喻的吧。我也知道这是我对自己还不够严格的原因,因为这样,我就没有自律的精神,管不住自己本身的一些坏习惯。熬夜去玩游戏都是在大学事情就养成的坏习惯,好不容易进入工作,我因忙碌的工作而把这个习惯稍微改了一些,但是一直没有改完整。现在一放松下来,就又重新拾起了,这万万是不行的。这种行为还对我自己身体的健康造成危害,晚上就固定的休息时间,如果没有在时间内休息,就是很容易伤害自己的身体,等到年纪大了,就很多身体机能都有不小的受损的,那是我自己的损失。真到那时候,后悔都来不及。同时,一个上午的班都耽误了,我也把客户的业务办理给耽误了,让人家浪费时间等我,是对我们的银行的业绩的一种伤害。

  还望领导可原谅我,我会把我的坏习惯改正的,以后都不会有旷工行为的出现,我会严格的管理自己行为,不做伤害银行业绩的事情。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书9

尊敬的领导:

您好!

  今年新的一年以来,我间间断断发生了好几次旷工。而我旷工的理由也是非常的不堪入目,总因为一些细小事情就出现矿工这样的情况。这次总经理找到我,再和他的交谈中,我这才反省到自己这样的行为是多么的让人厌恶和反感。在此我想抱着一颗非常诚挚的心和总经理还有我们部门的各位同事道个歉,对不起大家,这段时间我连续违反纪律给大家带来了不好的影响,在此我真的非常愧疚也很后悔,希望大家可以包容我最后一次,我肯定这是最后一次。

  事情发生了之后,我反省了自己最近几次旷工,其中有很多的问题都是自己没有重视的结果。首先我有一次是因为自己睡过头了,与其迟到,我干脆选择了旷工。没有请假,也没有和任何人说明,就直接在家昏睡过去。这是一次不可原谅的'错误,但大家仍然是选择原谅了我,并且又重新信任了我。这次我又犯了这样一个错误,这次是因为自己一个朋友有急事求我帮忙,我就没有请假也没有向总经理请示,直接自己私自做主,旷了工。这次旷工,总经理对我进行了严肃的批评,当经理说出那句“在旷工一次就直接递交辞职申请吧”。我才认识到自己原来已经在被开除的边沿不断的试探了。这个后果让我懵住了,我从来没有想到自己会做出这么严重的事情。这份工作对于我来说是很重要的,是公司是领导愿意给我这次机会,让我进行改正。我也反省到自己原来已经忘记了当初进公司时的诺言和初心,在时间中爬摸滚打却失去了当初的初衷,这是多么讽刺。这次旷工听了经理的话我真的醒了,我再也不会再去触犯经理、公司的底线,作为公司的一名员工,就应该保持自己的标准进行工作,每个公司都不需要那些给公司造成不良影响的人。

  这一切都是因为我轻视纪律、自私自利、不顾他人感受的后果。这些缺点是最致命,也是最不应该在工作中发生的事情。我真的很羞渐,虽然已经在公司已经两三年了,但现在的我却是这样一副样子。这会给我们的新人同志带来非常不好的印象。我也认识到,原来一个人的行为真的会严重影响到整个集体的风气,更会影响公司成长的脚步。我深切的认知自己的错误如此可笑,而将来还有很长,感激总经理愿意在给我个机会,而不是让我直接离开。真的很感谢,我会改过自新,再也不会触犯任何纪律,兢兢业业,工作好每一天。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书10

尊敬的领导:

  您好!

  我是您的员工xxx,今天下午,我的家里出现了一些急事,想要和您请假时,未在您的办公室找到您,所以我就没有请假直接赶回去了。在此跟您道个歉,真的很抱歉没有向您请假,直接旷工赶回了家,这是作为一名员工最忌讳的事情。可是我还是违反了纪律,所以,我在下文作了深刻的检讨,希望能够得到您的原谅。

  一、事情原因

  就在今天下午的时候,幼儿园老师突然给我打电话说我家孩子发高烧,老师给他吃了退烧药但是并不管用,叫我过去看看。我当时很着急,开始给我老公打了个电话,我老公接了之后说工作太忙了无法过去。我当时手里的工作也差不多做完了,我就想着我赶紧过去看看,随后我就去您办公室找您,结果发现您不在办公室,后来才知道您去开会了,我当时已经无法等下去了,已经火烧眉毛了。犹豫片刻之后,我就直接去了幼儿园,之后太过慌张导致我忘了给您发个信息说明一下情况。作为一个母亲,我确实把所有的心思都花在孩子身上了,所以希望领导您能够体谅我这份母亲的心,能够让我向您真诚的道个歉。但是作为您的员工,我这次实在是太过唐突了,太过不理智了。我知道错了,渴望您的原谅。

  二、工作纪律

  擅自旷工是对工作纪律的不重视,尽管我的工作即将完成,但是没有纪律,公司就会变得散漫而随意,这是对公司发展的最大阻碍。一个公司拥有一批好的员工是最重要的核心,而一个好的纪律风气是培养一批好员工的基础,因此我这个举动实在是太过冲动,违反了公司严明的纪律。领导你给我的.惩罚,我一定会虚心接受,毫无怨言。

  三、工作影响

  我这次的行为给公司已经带来了十分不好的影响,不论是对公司的形象,还是对公司的工作环境,都造成了一些负面影响。作为公司的员工,首先放在重点的就是工作,而我在工作期间为了家庭原因而旷工,这是理应受到惩罚和批评的。希望领导能够根据我的情况给予我一个惩罚和批评,防止公司员工今后效仿,造成不必要的影响。

  四、自我反省

  如若在今后的工作中还出现这种情况,我一定会和领导请示,再去处理。不会像今天一样,做出这样违反纪律的事情。在往后工作生活中,我会时时刻刻检讨自己的行为,不再为公司带来不必要的影响和麻烦,希望领导能够在今后的工作中对我多加指导和建议,希望我的工作可以做的越来越好,公司发展的也越来越好!

  最后,我为这次违反了公司纪律向领导请罪,向大家道歉,我这个冲动的举动已经为我带来了教训,我在以后的生活中一定会更加注意,不再犯错!

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书11

尊敬的领导:

  您好!

  公司最近正在筹办一次大型活动,大家都非常忙碌,领导您自然也忙的周转不过来。我也确实这次不像话,本来公司就够忙的了,还在这里惹事添堵。但是领导,我这次真的不是有意而为之,是因为自己的身体一下子毛病就犯了,才不得不没有照顾到公司的处境,才犯了这样一个错误。我为此做了一次沉痛的检讨,希望领导能够谅解,原谅我一次。

  来公司这么久,我知道旷工是一件很严重的事情,也是一件对公司、对我们这个集体都非常有影响的一件事情。当一个集体中有一个人开始犯错,便极有可能会引导其他的人接连犯错,从而营造不好的工作作风、工作环境。这种后果不是道歉就可以解决的,所以我们每个人都要非常严肃地注意这些纪律问题,因为一旦引发,并非几日可消除的。这次旷工确实不是我的本意。昨天早晨的时候,我起床之后觉得肚子有点疼,然后还是坚持的搞完了洗漱,正准备出门时,肚子疼得不得了,我就慌了,立马叫室友送我去医院。这一路上我完全没有任何意识,也没有任何的能力去给领导您发个信息请个假,我的室友看到我这个样子也真的`很着急,简直慌了神了,所以才不得不被迫旷工了。

  医院检查出来后,是因为胃痉挛。当时真的我已经痛的有点不省人事了,这种痛太让人印象深刻了。后来医生问我是不是最近都没有怎么吃饭,我说是的。最近确实公司太忙了,无论是中饭还是晚饭,我都应付一下,说起吃饭,我也好像好一段时间没有安安稳稳的吃过一顿饭了,所以,没有好好吃饭也是这次犯病的原因。医生交代我今后无论工作多忙,都不要忘记吃饭,毕竟我们的身体是自己的,身体才是工作的本钱。我也认识到,大家在这段时间都辛苦了,希望大家也能够多照顾自己一些,千万不要像我一样,不懂照顾自己,从而给自己惹麻烦,也直接给公司惹了麻烦。

  这次生病确实来的很突然,让我也在今年第一次旷工了,确实值得检讨,但是希望领导能够谅解我这一次生病旷工,因为我也确实当时没有什么办法,但是我知道旷工是不对的,所以我一定会认真详细的承认这次错误,并且再往后的日子里改正自己,不再像这次一样。我也不会再消耗自己的健康,毕竟只有当我们的身体健康时,我们才能不辜负我们的努力和工作。所以,我会在今后的道路上变得更好,也希望领导和同事们在工作中要照顾自己的健康,千万不可为了一时,而让身体变成了长久的诟病。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书12

敬爱的领导:

  您好!关于我本次未申请而旷工事件,在此我表示深深的愧歉之意,主要还是因为我的愧疚和歉意,通过这次深刻的教训和反省,让我明白了:错误必须勇于担当,才能防患于未然。

  作为一名企事业正式员工,这也是我踏入社会的第一站,更是我从高校毕业后进入社会的价值体现地,而我不但没有好好珍惜这千载难逢的机遇而奋勇向前,却是因为家里人人之间的琐事和矛盾而选择旷工这一蠢事,并且还没在第一时间通过任一方式申请补假,贸然的不来上班,这是严重地违反劳动组织纪律,严重的犯错误。

  此时此刻,我的脑海里充斥着愧疚,悔不当初的一念成魔,家里的纷纷扰扰不应该成为我犯错的致命原因,我彻彻底底醒悟,并深刻的认识到我的错误,这样的行为是对领导的'不敬爱,是对劳动组织的无视,是对自己学科吧工作岗位的不负责,更是对自己、前途和人生理想的不负责。对于此次的旷工,我身为一名职工在没有事先请示就旷工确实是一项重大过错,今后我承诺不再犯此类错误,即使有天大的原因也应该提前跟领导请示。愿科室其他人员为戒,努力做好本职工作,遵守劳动纪律:无规矩不成方圆!

  至上这份深刻的检查,希望争得您的谅解!

检讨人: xx

  xxxx年xx月xx日

员工旷工检讨书13

尊敬的领导:

  您好!

  由于最近长时间的加班,导致我觉得精神上特别的疲惫,对于加班的事情特别的讨厌,所以今天朋友生日叫我们出去聚会的时候,我在还没有到下班的时间就离开公司,想要放松一下自己紧绷的精神,最后出现了旷工的错误,导致自己当天的工作没有按时完成,以至于影响到了组里其他同事的工作,让项目今天都没有达到预期的目标,给公司带来了不少的困扰。现在的我想起我当时的做法觉得特别的愚蠢,没有考虑到公司的利益,也没有想到同事们的难处,目光太短浅了,因为自己的自私的做法影响到了大家。虽然昨天旷工的错误是我第一次犯下旷工的错误,同时也是我进入公司以来的第一次犯错,但是我还是知道这是十分不对的事情,不能因为是自己第一次犯错就不重视,就忽视其中深层的思想上的错误,所以在收到领导的批评后,我就对自己的当时的行为进行了很深刻的反思,发现自己之所以犯下旷工的所欲,表面上是因为我朋友过生日我去给他过生日,其实根本上是因为我思想上的工作态度的欠缺,没有认识到自己的工作十分重要的,对工作没有很深的责任感,对公司的发展没有很深的认同感,所以才会在工作还没有做完还没有到下班时间就离岗旷工了。

  我觉得我对不起公司给予我工作机会的信任,也对不起领导给予我的帮助和支持,我还对不起我的同事们,因为我的旷工,使得我的工作落在了他们的头上,原本就是需要加班才能够完成的`工作现在是更加的麻烦了,所以后面使得同事们加班道理更晚才下班,而且还是没有完成当天规划的工作任务。这件事情带来的影响是十分大的,如果我们每一个人都这么的自私不考虑工作和公司的情况的话,那么每一天都不能够按时完成工作,这样公司的发展也势必会收到影响,这对公司招聘我们进来的初衷是不符合的,也跟我们每一个人应该要有的职业素养不符合的。虽然这段时间的工作却是是重了一点,让我们加班了很长的时间了,但是也是没有办法的事情,我应该要学会理解公司,要知道同样是面对加班,可是同事们却是再积极面对,只有我选择了逃避乱发脾气,这是十分恶劣的错误了。

  我对自己旷工的错误感到无比的羞愧,自己的思想还是十分的幼稚不成熟,给公司的发展造成了利益损失,我真的错了。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

员工旷工检讨书14

尊敬的领导:

  您好!

  我是xxxx,我现在真的是非常难受,旷工这件的影响恶劣,我是在是非常的自责,不愿因让面对事情,这次我旷工了,违反了公司的规定,作为员工我的行为是很负面的,影响到了其他的同事,我现在真的很是自责,这样的情况现在我没有办法去原谅,只希望能够在未来更加努力去做好工作,来挽回自己的错误,这次的旷工行为我做一个深刻的`检讨。

  首先这是我对自己要求不严格,这一点我需要认真的去反思自己,有的事情的不是说说而已,我也一直都在保持这好的新田,我对自己的要求还是很高的,但是这次除了这样的情况我实在打脸了,对自己的松懈就是对工作的不负责,行为还是非常恶劣的,我现在也是非常的纠结我不知道怎么去面对这些,但是我知道我一定是需要好好的去检讨自己的,有些事情不是说一两句就能够解释的,更多的还是需要用实际行动去证明,我今天旷工主要还是因为自己没有一个时间观念,直接就在家中睡过头了,这样的情况在之前也是差点了,这次实实在在的发生在我的身上,我真的是不愿意看到这样的事情发生。

  今天早上因为自己手机关机了,然后就没有闹钟提醒我,真的是没有认真的去想这个问题,但是情况还是发生了,我非常的难受,这样的情况真的是不能继续发生在我的身上,我对自己的要求还是较高的,所以在这一阶段的工作当中我也在不断的挑战自己极限,有些事情就是需要不断的去积累,一旦松懈了就会瓦解,这实在是让我非常的难受,我不愿意看到这样的事情发生,所以我一再的在强调我需要保持好心态,现在我也在想这个问题的,我不能忽视了这些,我需要让自己成长起来,今天我睡过头这样的事情肯定不会再发生了,这次的错误我也是需要全部承担。

  我让您失望了,也是影响了自己,我们的上班的气氛一定要高涨,出现我这的情况实在是不应该,在未来的工作当中我肯定不会让这种事情发生,我也不愿意再让自己颓废下去,这对自己是不负责的,更加会辜负了公司我一定会反省好自己,不能再出现这种事情了,请您再给我一个机会,我会按时的上班,也会做好带头作用,弥补自己的错误。

此致

敬礼!

检讨人:XXX

  XXXX年XX月XX日

员工旷工检讨书15

尊敬的领导:

  您好!

  关于员工我无故旷工的事情,员工我在此给领导您郑重地道歉,非常抱歉在酒店用人非常紧张的时候还无故旷工,真的非常抱歉,因为员工我的无故旷工,我们酒店这一天忙成了一团,如果需要,员工我可以给全部酒店员工道歉,为自己无故旷工的行为做一次彻底的解释和道歉!

  领导,这一次员工我的无故旷工,实际上真不是我故意要旷工的,之所以员工我在与您解释的过程中又不能给出一个正当的理由,是因为这牵扯到员工我的私事,这件事真不方便公开,也就只能由着酒店给我冠以“无故旷工”的帽子了。也许您会说,那你为什么不在之前请假呢?哎,您也知道,现在酒店正是用人非常紧张的时候,如果员工我正儿八经给您请假的话,您一定还是要问我具体的事由是什么,甚至根本就不给我批假的。迫不得已,员工我才出此下策,“先斩后奏”了。

  领导,我知道我这种“先斩后奏”,还不愿意说明具体原因的行为是一种不可原谅的行为,但员工我真的没有办法,只能这样接受您对员工我的处罚了。说实话,如果因为这件事,您要把我开除的话,我也是没有半点怨言的。毕竟我有想要保护的人和事,那我就得为此付出我应该付出的代价不是?

  还好员工我从加入我们酒店以来,这还是第一次出现违纪的情况。一直以来,本人在酒店的工作态度还是有目共睹的.,希望领导您在处罚员工我的时候,能够全面的综合的看待我这个人,不奢望您体谅原谅员工我“事出有因”,但请您一定不要误会了员工我,不要认为员工我是为了跟您对着干才这样的,真的不是这样的!

  这段时间,我们酒店因为要安顿疫情隔离人员,非常的忙,这是员工我非常明白的,而且在这一次无故旷工之前,本人也一直在岗位上为来我们酒店住宿的客人提供优良的服务,这是本人可以问心无愧说给您听的。希望领导您能够不看僧面看佛面,给员工我一次改过自新的会,让员工我因为这一次的无故旷工而为我们酒店做些什么吧!给员工我一个机会,让本人继续为来我们酒店的客人服务吧!拜托您了!在此,再向您保证,未来绝不会再有这样类似的情况出现,如有出现,本人自动离职。

  此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

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