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质量检讨书

时间:2024-07-17 12:51:29 检讨书 我要投稿

质量检讨书

  在学习、工作或生活中出现了失误后,我们要通过写检讨书来悔过,在写检讨书时犯错的原因要描述清楚。问题来了,检讨书应该怎么写?下面是小编整理的质量检讨书,仅供参考,欢迎大家阅读。

质量检讨书

质量检讨书1

  质量管理哲学家,菲利浦·克劳士比曾说过:“做任何事情如果没有用,就不去做;做无用功是浪费;答应过的事就要去做,而且绝不能打折扣,就是可靠的;对人来讲,是可靠的人。对企业来讲,是可靠的组织。只有可靠的、讲信用的人或组织,才能赢得客户,赢得市场。因为质量就是说到做到。

  质量是一切产品的基础,没有质量,谈什么品牌、发展、竞争都是空话。企业的生命在于产品,产品的生命在于质量,质量是企业的生命。尤其是对于我们单位来说,质量更是我们企业赖以生存和发展的基石。谁也不能保证我们的质量一流了,我们的企业就是一流的,我们就能进入世界500强了。但是,我认为,如果想打造自己的一流品牌,质量一流是其中不可缺少的条件之一。

  企业就像一台机器,是由成千上万个功能各不相同的零部件组合而成的,一台机器正常运行的效果取决于每个部件是否正常,功能是否发挥出来,配合是否准确到位。而我,就是其中的一个小小的零部件。我关心整个企业的发展,而我现在所要做的就是发挥我这个零部件的作用、并且配合好周围零部件的运行。

  质量在我心中——表明质量是由人控制的。我就从“人的责任心”来论述质量在我手中这个观点。我认为:不管在什么情况和条件下,人的因素是第一位,人是管理机器的主体,人决定质量,而非机器决定质量。质量也是一种责任心的培养。实际上,我们都知道,产品质量是我们每一个职工干出来的,而不是质检员检出来的!因此应该提高职工的业务素质,把产品质量深入到每个职工的心中。严把质量关,从现在做起,从我做起,我是一名普通的员工,在我这里绝对不允许出现不合格的产品,如果有不合格的我绝对不允许不合格的产品流到下道工序。我们不仅要在质量月里讲质量,而且要“月月讲,天天讲,时时讲”。质量管理是所有人的事,而不是某一个人或某一些人的事。举个例子:上班了,假如我接班后继续生产,产品质量出现问题,经过分析是上个班留在机器里的产品,不是我生产出来的。但责任应该是我的`,我应该承担,为什么呢?因为我应该检查啊!假如我检查了,就不会出现不合格的产品。这是我的工作没有做到“精细”。“精细”应该贯穿于工作的全过程。精细的过程得到的自然是“精细的结果”。所以每一位员工都要从自己做起,树立为提高质量而不懈奋斗的精神。

  质量在我心中,强调的是人的责任。如果发生了质量问题我们都推开,那么,企业怎么生存,这是一个态度问题。拒绝承担个人责任是一个易犯的错误。有效的管理者和职工,为事情结果负责。我认为,认识错误有助于解决问题,与外国人相比中国人更不愿意认错。在中国以往的政治的斗争中,如果认错就要背负沉重的“十字架”;现在,在企业中,往往认错就代表牺牲。作为一名普通职工,应该先学习如何认错,为事情的结果负责。其次,不能由于认错而指责某人,也不应该由于认错而要其负起过失的责任,把矛头指向他。多数情况下认错有助于事情的解决。

  我们来看看一个孩子撞桌子的故事:小孩儿不小心撞到桌子上,大哭。中国妈妈和日本妈妈对这件事情的态度是不同的:中国妈妈往往第一个动作是打桌子,当然这是哄小孩儿的一种方法,可是在无形之中告诉孩子,是桌子撞了孩子,不是孩子的错,责任在别人。日本妈妈会把孩子带到桌子旁边说:“来,再走一次。一个人跑步会撞到桌子有3个原因:第一个是小孩儿跑步的速度太快,躲闪不及;第二个是小孩儿的眼睛一直看着地没有注意前方;第三个是小孩儿心里面不知道在想什么,你是哪一种呢?”

  从上面的小故事可以看出,日本的教育非常注意对孩子责任心的培养,桌子是没有生命的,不能把撞到桌子的责任归咎于桌子,推卸责任是不可取的。而我现在从“人的责任心”这个角度来论述质量在我自己的掌握中,就是培养和总结我的质量意识和责任意识。每个人都要为质量工作负责,但是,不要把质量问题推给别人,因为:质量在我心中。

  一个企业无论他的产品广告有多么漂亮,包装有多么华丽,但是如果没有质量,那么这个企业的生命将会是短暂的,因为他没有把自己的质量和信誉奉献给消费者和顾客,很可能会损害消费者的利益,那么消费者自然就会放弃他。正所谓:人人创造质量、人人享受质量。企业要生存和发展下去,首先必须以产品或工作的质量取胜,以高质量的产品树立起社会上的信誉。

  总之,质量是企业之本,质量是企业的生命,质量是企业立足的根基,质量是企业长远发展的脊梁。质量不能使企业一荣俱荣,却能使企业一损俱损。我们一定要严把质量关,不接收,不制造,不传递有缺陷的产品,用我们踏实的工作作风努力打造北方奔驰精品。我们只有把质量放在整个企业工作的第一位,把它作为企业的生命来抓,一丝不苟,精益求精,始终保持优质高效,只有这样,才能在激烈的竞争中立于不败之地。

质量检讨书2

尊敬的领导、亲爱的同事:

  我们最近在工作中出现了一起质量漏检的问题,给公司和客户带来了不必要的麻烦,我们深感抱歉。在此,我们对此次问题进行反思和检讨,希望从中吸取经验教训,提高工作质量。

  问题原因分析

  我们在进行工作时,存在以下几个问题:

  1.专职保障不足:我们所负责的工作较多,需要我们每个人都参与,而且部分工作并无专人负责。因此,在这些工作中容易出现流于表面,忽视质量等情况。

  2. 过于急于求成:我们在工作中往往设置了“赶进度、速度为先”的标准,导致在质量上出现了瑕疵。过于急于完成任务,就会忽略检查过程,从而出现了漏检问题。

  3. 缺乏沟通:我们在工作中缺乏相互之间的沟通和配合,导致出现了一些小细节问题没有得到解决,引发了质量漏检的'问题。

  问题整改措施

  在这种情况下,为了避免类似的问题再次发生,我们提出以下整改措施:

  1. 加强项目管理:指派专职负责人,按照标准执行工作,并定期召开会议进行比对,以保证工作进度和质量。

  2. 改善工作态度:明确质量的重要性,提高对质量的敬畏之心,不断改进工作方法和技巧,让我们的工作更加准确高效。

  3. 加强沟通:加强团队成员之间的沟通和配合,能够及时解决那些小细节问题,从而避免出现漏检的情况。

  结语

  我们不断提高自己的工作能力,不断完善工作流程,这不仅仅是为了公司和客户,也是为了我们自己。因此,我们要认真反思和检讨这次问题,吸取教训,规范我们的工作标准,不断提高工作质量,为公司和客户提供更加优质的服务。

  再次为此次漏检问题向公司和客户道歉,并向领导、同事表示感谢!

质量检讨书3

  1、工程质量问题检讨书

  尊敬的各位领导:

  我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在xxx隧道施工过程中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工过程之中出现严重的质量问题。

  首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。作为一名技术员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,应该对工程施工的作业做全程技术指导和质量监督,应该严格按照施工技术流程和作业规范标准,对每一个环节都仔细检核。因为我个人的疏忽及思想麻痹,未对作业过程进行检核,导致严重问题的出现,不得不进行返工。由此对项目部造成的损失。我对此表示深深的痛心和自责。

  在自己的深刻反省中,认识到了错误的根本所在。在悔悟的同时,也感到庆幸,为以后的工作敲响了警钟。我犯错的根本原因在于,我自身责任心不强,工作不深入。身为一名技术员,不论有多少理由,都应端正的工作态度、严格按照施工标准,全面准确地掌握施工情况,确保事实无误、程序无误;并对存在的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的责任意识,切忌工作上的随意性。有一句法国的格言说到“魔鬼出于细节”。

  无论做什么事情一定要严格要求自己,做到认真负责,有始有终,做足百分百,绝不能完成百分之九十九就松懈、放弃,而因为最后的百分之一功亏一篑,正所谓:失之毫厘,谬以千里.这次事件使我深刻吸取教训,引以为戒,杜绝此类事件在今后的工作中发生!

  针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

  1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要端正态度,全身心投入工作,对于自己本职工作做精心了解,同时保持工作的细节,对于每一个环节的施工都严格按照施工规范要求进行。

  2、今后我要像项目部的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的.发展献上自己微薄的一份力量。

  检讨人:

  20xx年7月21日

  2、工程质量问题检讨书

  尊敬的领导:

  今天我怀着愧疚和懊悔的心情给市站领导写下这份检讨书,向市站表示我作为**公司质量安全处负责人,对**项目工程质量、安全管理失职一事,深刻认识和今后对工程质量严格把关,认真负责的决心。

  本工程于今年3月份动工,我作为公司质量安全处负责人无条件的履行工程管理这一重任。但是由于工作忙,特别是责任心不强,工程关键阶段没有亲赴现场去检查质量,造成了该工程质量安全不合格的问题,对我区建筑行业各项目落实造成了极坏的影响,给各级部门和各位领导的工作造成了比较严重的麻烦。

  百年工程、质量第一,安全生产、预防为主。但一开始,我就相信项目部他们能把好工程质量关,做好安全生产,所以在工程关键流程,没有严格把关,以致造成的问题无法弥补,如果不是上级领导发现及时,差点留下质量安全隐患。经过深刻反思,归结个人主观方面的原因如下:

  1、作为一个工程质量人员,责任心不强,没有树立安全第一的思想意识。在工程施工过程中,我总以工作忙为由,不能及时到现场,到现场也不能及时指出问题,也没有及时联系**工程质量监督部门及时对工程质量安全进行检查,麻痹大意,对项目部过度轻信,过分依赖项目质检、安保人员。

  2、思想觉悟不高,原则性不强,没有很好的树立时时处处以国家利益为重的责任意识。在实际工作和生活中,对敷衍塞责的现场看的多了,也就麻痹了。总这样想:凡事过得去就行了,人家都能过得去,我何必较真呢?这样的工程质量再不好,总比乡下老百姓修的房屋好多了。

  3、平时工作作风漂浮,不踏实,不严谨,凡事不能做到一丝不苟,工程过程中,到现场的次数太少,即使到了现场也不注意找问题,以至于留下了诸多问题。

  工作还没进行到一半,以后的事情还很多。今后,无论在工程管理方面,还是平时的其他工作,都要认真做好,做出成效:

  1、改进工作作风,提高思想认识,严把工程质量关。牢固树立责任第一、安全第一的思想。作为一名质量安全部门的负责人,不论有多忙,不论有多少事缠身,都应该把职工的生命安全放在第一位,把工程的质量放在第一位。今后要多看、多想、多问,现场管理力求做到精、细、严,确保工程质量,保证安全生产。

  2、学习工程管理方面的经验,做一个内行的工程管理人员。既维护国家利益,有不伤

  工队感情,既注意工程质量,又保证工程进度。

  总之,我的失职给我们上级领导的工作带来不必要的麻烦,觉得对不起上级部门和各位领导。“人非圣贤,孰能无过,”“亡羊补牢,犹未为晚,”我真心感谢领导的教诲,决心做好今后的工作。希望在今后的工作中,各位领导经常批评和指导。我将配合项目部在很短时间内采取有效措施,保质保量做好以后的所有工程,以一个高质量的工程向党和人民交代,向政府和领导交代。

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

  3、工程质量问题检讨书

  X年X月X日上午,南部公司肖总带队对乌审旗车站房建工程进行检查,发现施工现场管理混乱,材料堆码不规范;马道搭设不合格,且无安全防护网;电源线、配电箱架设和使用存在安全隐患;围墙基础换填深度不够;进场原材料(机制砖)不合格等问题。

  针对以上出现的问题,我监理站虽然多次向施工单位下发了监理通知书且在问题库中进行了反映,但在督促整改中还有很大差距,特别是在施工单位不进行整改时,我们缺乏积极向上级领导汇报,缺乏如何阻止他们进行下道工序的措施和办法,特别是总监在现场管理上还存在缺陷,为此我将深刻做出检讨,必须永远牢记本次检查存在的问题的严重性,吸取教训。

  一、思想麻痹,安全质量意识放松

  个别现场监理人员对有些施工中存在的安全质量问题长时间得不到整改时,在标准化管理落实不到位时,被习惯性地认为这不是问题!而且会产生“这么长时间都是这样,并没有发生事故呀”等错误的观点。对不执行标准化工地建设存在看惯了和习惯了的思想。

  个别现场监理人员,对工地施工作业过程中,不是没有能力去发现问题,而是缺乏与问题“叫劲”的思想,体现出责任心不强的观念,由此可见,我从思想上对安全质量管理有一定的放松。

  二、对施工现场盯控不到位

  施工过程的监控,是预防事故发生的关键。个别驻地监理由于责任心不强等个人原因,未对施工现场实施全员、全方位、全过程的监控。同时也未做到及时发现不按设计、规范、标准、施工方案施工的现象,未能及时纠正操作人员的违章作业行为,消除事故隐患。

  三、发现问题督促整改方面不到位

  监理人员在施工现场发现有质量、安全等方面的问题,以《监理工程师通知单》、《监理工作联系单》、书面通知等传达给施工单位,但是现场监理人员在对这些问题的整改落实上跟踪不到位。造成有些问题没有及时从根源上解决。

  四、原材料、半成品进场控制不到位

  对砂、石、水泥、建筑用砖等各项原材料的进场控制不到位,

  虽然已知道建筑用砖是由架子队自己采购,但没有坚决阻止这种违纪行为,只是通知这种行为不合理,片面认为下发监理通知书就可以了,缺乏一种敢于斗争的精神,造成乌审旗站房建工程建筑用砖与实际不符的现象。

  五、施工单位不服从监理的监管,在管理上犹豫不决

  对于施工过程中存在的问题,监理人员已通过各种形式要求施工单位进行整改,但是由于施工单位内部原因,首先是房建施工架子队是以前干桥涵施工的队伍,对房建施工不是很清楚,监理人员的具体要求执行不到位,存在现场操作人员不听监理指挥现象。同时我们在技术指导上存在缺乏耐心的现象,其次是主要领导调整后,其他领导在管理上

  不能大胆管理,对提出的问题推委扯皮,很难落实,同时监理也没有采取相应的管理措施,在管理上表现为软弱,现场有失控现象。

  总之,监理人员在工作中的这些失误造成施工中存在的这些问题给贵公司带来许多麻烦,我深表歉意,我将带领全体监理人员认真反思,举一反三,深刻检讨自己在工作中存在的问题,认真督促施工单位建设标准化工地,在以后的工作中,将与所有监理人员共同研讨施工管理上针对不同的施工单位采取不同的管理办法,采用的有效控制措施,切实做好监理服务工作,确保恩陶线铁路不再重复出现以上问题。请肖总及南部铁路公司全体人员对我们的检查提出宝贵意见。

  XXX

质量检讨书4

  我们很遗憾地发现,我们的产品在质量检测过程中发生了漏检现象。这对我们来说是一个非常令人失望的消息,因为我们一直致力于提供最高质量的产品给我们的客户。我们深表歉意,我们将通过检讨我们的工作流程和加强我们的质量控制来确保此类问题不再发生。

  问题原因

  我们的产品出现漏检问题主要是因为我们在生产过程中没有完全贯彻严格的质量控制规范。我们的检测程序可能存在漏洞,导致一些检测不到的问题未能被发现。此外,我们的员工在生产中可能出现疏忽或怠慢,这也是导致漏检的一个因素。我们深刻认识到这些问题需要在今后的工作中继续加以改善和完善。

  解决措施

  我们将采取以下措施来解决这个问题。首先,我们将对我们的检测流程进行全面检查和评估,以确定在检测过程中可能存在的漏洞和问题。其次,我们将重新培训我们的员工,提高他们的工作质量和效率,确保他们在工作中有严格的要求,并且严格遵守我们的.质量控制规范。同时,我们将强调团队精神和质量意识,确保全员都能够认识到质量的重要性。

  向客户致歉

  我们向受影响的客户道歉,我们深表歉意。我们理解我们的客户对我们的产品期望是高质量、可靠的,我们没有达到他们的期望,这对我们来说是一个重大的挑战。我们承诺,我们将继续改进我们的产品和服务,以确保我们的客户获得最好的质量和可靠性,给我们的客户带来良好的体验和信任。同时,我们欢迎客户随时向我们反馈他们对我们的产品有任何的问题和建议,我们会积极响应并加以改进。

  总结

  我们将以此次漏检事件为戒,专注于提高质量和服务,并通过不断学习和改进来满足我们客户不断增长的需求。我们感谢所有客户的支持和信任,我们会不断努力为您提供更优质的产品和服务。

质量检讨书5

尊敬的领导:

  XX月XX日,在工作时,我没有做好自己品质监督的工作,使得六块不良组件发货,给公司产品生产效率造成极大负面影响,更加让公司领导为此感到哀痛困惑,我对此感到深深的自责与懊悔。经过我认真反思,深刻自剖,知道由于自己的马虎大意,对搭档的依靠,也对自己工作的放松,把不良品流到了下一工程。通过这件事,我感到自己在工作责任心上仍就特殊欠缺。发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,无论领导怎样从严处分我,我都不会有任何看法。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来证明自己。

  面对错误,我觉得第一是我没有做好相关工作,其次也暴露出我马虎马虎大意等问题。总的'来说,我既然做错了,我确定是要好好改正错误的。在此,我严厉地向领导说一句:对不起,特殊愧疚,我今后确定整改!

  在下阶段工作当中,我必需深刻糊涂意识到自身产品检测员工作的重要意义,我肩负着确保公司产品品质过关的重要职责使命,工作当中切不行马虎大意。据上,我准备有如下个人整改措施:

  1:依据领导要求缴纳品质检讨书一份!以日后能有深刻的检讨。

  2:对自己工作上的错误根源进行深挖细找的整理,并认清其可能造成的严峻后果。

  3:严格依据作业手顺书进行操作,认真做好自己的工作,保证不再消逝同样的错误!

  请各位领导对我进行监督、关怀我改正缺点,取得更大的进步!

  XXX

  20xx年XX月XX日

质量检讨书6

尊敬的领导:

  本次产品质量问题的发生,对企业形象和客户信任度造成了影响,我们深感抱歉。经过了解,问题主要出在生产环节上,我们当时没有认真检查每一个产品的质量,对生产工艺也缺乏严谨的把控。特此向领导做出自我检讨:

  首先是对于工人的监管不够精细,没有严格按照规定的生产步骤进行,导致生产出来的产品存在质量隐患。我们现在已经对生产工人进行了安排和培训,并加强了对员工的监督和考核。

  其次是对于原材料的筛选和检测不够严格,没有对原材料进行全面的检测和试验。我们现在已经启动了原材料的全方位检测制度,对每一批原材料进行了严格的检验和试验,保证了产品的稳定性和质量的优良。

  最后是对于自身的质量责任不够明确。我们认识到作为企业负责人,我们必须时刻关注产品质量,保证产品的合格率,并将产品质量放在公司的重要位置上,不断推动内部的质量改进工作。

  在此,我们郑重承诺,今后将认真贯彻落实相关政策,建立和健全质量管理体系,加强对产品质量的管控和监督。同时,加强和优化生产工艺、规范原材料采购和使用流程,提高质量意识和质量管理水平,提高产品的'质量和安全性,让客户更放心选择我们的产品。

  最后,感谢领导对我们的支持和信任,我们将以更高的标准,更好的服务,更有力的措施,发扬企业精神,为客户提供更好的产品和服务。

此致

敬礼!

质量管理部全体员工

  20xx年xx月xx日

质量检讨书7

尊敬的领导:

  我对此次以公谋私的检讨:我深刻明白此次以公谋私行为的错误所在,我在主观方面的认识与责任意识的欠缺,不容忽视。

  首先我不应该将工作与生活搞混在一起,在平时生活中用自己的'车接送朋友亲人无可厚非。然而,我在工作期间或是下班之后依然擅用公车,接送家人与朋友就是一种怠慢工作、混淆工作与生活的作风,是极其要不得的。因此,在经过的工作当中,我一定要认清工作与生活,工作就是工作,我在工作中要严以律己,公私分明。

  其次,我忘却了工作职责,我必须清晰地认识到我这样的以公谋私行为,实在是会给单位造成了很大的负面隐患的公车私用检讨书公车私用检讨书。须知,我驾驶的车辆是要完成公司在工作业务上的接送任务。倘若我以公谋私,到了真正关键的时候,耽误了重要领导的行程不说,也会给公司带来极大的负面影响。因此,在今后的工作中我要随时警示自己的工作职责,我要将自己驾驶车辆的每一滴油用于工作当中,绝不再做任何谋私的事情。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

质量检讨书8

质量、生产监督站:

  今天我怀着愧疚和懊悔的情给你们写下这份检讨书,向市站表示我作为xx质量安全处负责人,对xx质量、安全失职一,深刻和今后对工程质量严格把关,认真负责的决心。

  由于我的工作忙,特别是责任心不强,工程关键阶段没有亲赴现场去检查质量,造成了该工程质量安全不合格的问题,对我区建筑行业各项目落实造成了极坏的影响,给各级和各位领导的工作造成了比较严重的麻烦。

  百年工程、质量,、预防为主。但一开始,我就相信项目部他们能把好工程质量关,做好安全生产,所以在工程关键,没有严格把关,以致造成的问题无法弥补,如果不是上级领导发现及时,差点留下质量安全隐患。经过深刻,归结主观方面的'原因如下:

  1、思想觉悟不高,原则性不强,没有很好的树立时时处处以国家利益为重的责任意识。在实际工作和生活中,对敷衍塞责的现场看的多了,也就麻痹了。总这样想:凡事过得去就行了,人家都能过得去,我何必较真呢?这样的工程质量再不好,总比乡下老百姓修的好多了。

  3、平时工作作风漂浮,不踏实,不严谨,凡事不能做到一丝不苟,工程过程中,到现场的次数太少,即使到了现场也不注意找问题,以至于留下了诸多问题。

  工作还没进行到一半,以后的还很多。今后,无论在工程管理方面,还是平时的其他工作,都要认真做好,做出成效:

  1、改进工作作风,提高思想认识,严把工程质量关。牢固树立责任第一、安全第一的思想。作为一名质量安全部门的负责人,不论有多忙,不论有多少事缠身,都应该把职工的安全放在第一位,把工程的质量放在第一位。今后要多看、多想、多问,现场管理力求做到精、细、严,确保工程质量,保证安全生产。

  2、学习工程管理方面的经验,做一个内行的工程管理人员。既维护国家利益,有不伤工队,既注意工程质量,又保证工程进度。

  总之,失职给我们上级领导的工作带来不必要的麻烦,觉得对不起上级部门和各位领导。“人非圣贤,孰能无过,”“亡羊补牢,犹未为晚,”我真心感谢领导的教诲,决心做好今后的工作。希望在今后的工作中,各位领导经常批评和指导。我将配合项目部在很短内采取有效措施,保质保量做好以后的所有工程,以一个高质量的工程向党和人民交代,向政府和领导交代。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

质量检讨书9

尊敬的.江宁区墙改办:

  我厂是生产新型墙体建材的企业,今年九月份前后因当时购入原材料碎屑太细含泥量成分高,加上本厂对产品质量不够重视,使该批次混凝土多孔砖抽检强度不够,对此我们也及时发现并进行深刻反省和整改,意识到对产品质量的重要性。已经在工作中做到严格关注,做到以下:

  把好原材料入厂关,低质材料不得入厂。 生产中严格把好材料配比。 做好产品生产后期保养管理 严格产品出厂关,不合格产品严禁出厂。

  望主管部门予以在短期内来本厂指导及抽检。

  此致
敬礼!

检讨人:XXX
XXXX年XX月XX日

质量检讨书10

尊敬的公司领导:

  今年的x月x日,根据公司统筹安排,我生产车间对新开发产品“海带笋片”进行投料试生产。生产按原工艺、配方操作一切正常,当时自感生产无缺陷、漏洞。对即将进入市场的新开发产品报有很大的信心与希望。

  x月x日,当听说该产品因为产品含沙,影响咀嚼的产品质量事故时,心里当时就懵了。新产品,第一次进入市场,出现这样的质量事故,作为一线生产管理主要负责人,我有不可推卸的主要责任。当天我对“海带笋片”的生产工艺进行了细致的梳理、分析对各个生产环节进行了经验判断,得出以下几点形成事故的主要原因。第一,缺乏对原材料物理特性的了解。第二,没有针对性的对各个生产环节制定相应的操作规程。第三,生产过程中没有对各个工序质量进行监督、检验。第四,对成品存在惰性心理。

  这次的产品质量事故由于我管理的原因,造成商品市场退货,给公司造成了巨大的`经济损失,给该地区的销售增加了困难,同时影响了公司的品牌形象。为维护公司形象,健全生产车间的规章制度,规范

  员工对产品质量的责任心,树立产品质量安全从我做起的意识,我个人决定对自己处于200元的产品质量责任罚款,望公司予以接受,择期执行。通过这次产品质量事故,我必须要对自己的管理工作制定一个更高的发展目标,同时加大对员工进行食品质量安全教育、培训力度。对各个岗位制定详细的岗位工作指导书,做到“制定上墙,责任到人”,努力把产品质量、职工素质提到一个更高,更稳定的发展方向。使产品质量有一个更高、更稳定的目标要求。在此感谢公司对我的信任与关怀,请公司领导看我以后的工作行动吧!

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年9月27日

质量检讨书11

尊敬的xx:

  您好!首先非常感谢您在百忙之中抽出空看我写的这份千字检讨书!

  我不想再一次为自己的错误找任何借口,那只能让我更加羞愧与惭愧。这份检讨书,主要是向您表示我对这种错误行为的深痛恶绝,我下定决心,不再犯类似错误。其时,领导反复教导一直在耳边回响,严肃认真的表情也犹在眼前,我深为震撼,同时也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导和同事对我的一片苦心。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了工作的失误。

  通过这件事,我感到虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松了要求,工作作风涣散的必然结果,也是与我们时代要求—————树新风,讲文明,背道而行。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近年来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对公司的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的.关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

  如今,大错既成,我深深懊悔不已,深刻检讨。

  xxx

  xx年xx月xx日

质量检讨书12

  今天,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向大家做检讨,关于20xx年3月份合成塔事故的发生,我进行了深刻的反思与剖析,因为我自己的责任心不强,工艺基础管理工作不扎实,导致出现了如此重大的事故隐患,给公司造成了恶劣的影响,为此,我感到深深的自责与懊悔。在此,我谨做出深刻检讨,以表示我在以后工作中改过自新的决心。

  一、责任心不强,基础管理思想意识差,工作作风不深入,不踏实。作为车间工艺主任,没有严格按照公司的规章制度去执行,没有遵守操作规程等技术性纲领,没有严格要求自己,落实精细化管理;我应该深深意识自己所处岗位的作用,细心指导每个步骤的相关人员具体工作,要对每个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。对此,我表示深深的痛心和自责。

  二、专业水平有待提高,正是专业知识的缺乏,导致对待工作没有危机意识,如果继续这样下去,影响的不止个人,还会影响到整个集体。影响到自己是小事,如果影响到他人,那么也损失了做人的本分了。

  三、没有尊重上级,对上级所指出的批评,没有及时吸纳,在管理上造成了急坏的影响,这也说明,我对自己的工作没有足够的信心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。

  针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事能够监督我。

  1)加强工作责任感,全身心的投入工作,对自己所辖职务精心了解,对每个环节的运作都做好监督和管理。

  2)向公司优秀的工作同事学习,树立起认真细致的`工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为今后的工作打牢基础。

  3)落实主体责任,强化基础管理工作将是我下一步工作的核心与重中之重。

  通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。在以后的工作中我会通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我!

质量检讨书13

尊敬的矿领导:

  1、统一思想理解,坚持“安全第一”思想不动摇,在安全与生产中处理好两者的关系,两者相辅相成缺一不可,要强调安全,突出安全,把安全放在一切工作的首位,唤起我们每名员工“违章就是事故、事故意味死亡”的意识,做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子。

  2、充分发挥班前会的作用,增大教育,培训力度,对于我队各种岗位,实行分工种培训,对新来职工要实行以师带徒,做好传帮带的作用,提升职工的操作技能。增大对新工人、老工人和骨干员工的培训力度。这些员工安全意识和安全操作技能低,存有冒险主义;老工人凭着老经验、老习惯违章作业根深蒂固;而有些骨干既起到了积极作用,同进也经常性的违章,破坏安全环境工程。

  3、做好各种隐患的排查工作,防患于未然,严把现场质量关,排查隐患要细致,决不能放过任何一个细小的问题,处理隐患要果断彻底,决不能让机器设备带病运转。建立健全和完善区队生产管理制度、岗位责任制和操作规程,严格执行各项规章制度,在工作中干标准活,规范自己的操作行为,才能使大家的安全得到保证。

  4、增强对班组长的培训和教育,班组长与现场工作结合最紧密,班组长履职水平很大水准就是一个区队履职水准的体现,抓好了班组长这个层面就抓住了现场、抓住了管理、抓住了规范。对班组长要增强培养,要有工作标准、要有培养标准,要使班组长层面与我们的管理顺势并道,形成认同,并通过班组长将我们的管理有效的辐射放大

  5、增强跟班、带班质量,增大隐患自查自纠力度。每班组织当班职工开好班前会,安排好生产任务,安全注意事项,班后认真总结分析当班工作中存有的不足和差别,加以改进和完善。

  6、坚持开好每班班前会,了解井下现场生产情况,做好现场交接班工作,确认工作周围危险源、对设备巡查到位,即时发现安全隐患并组织当班队干或副队长,把隐患消除在萌芽状态做到不安全不生产。

  7、经常学习、反思相关事故案例,增强全队职工的事故防范意识,提升安全隐患防范素质和自我保护意识,注意各类危险源的识别,早发现,早排除,做到预防为主。

  8、真正把这次事故教训触及每个干部职工的思想深处,把安全文化理念真正树立起来,使职工从行为动态上做到规范达标,不违章操作,才能使职工的安全生产得到保证。

  总之,要用血的`教训唤起每名员工保护生命、珍惜健康的意识,教育每名员工不能违章,不能图侥幸、怕麻烦,要按照标准、按照规范,实实在在地抓好自己的安全,形成大家的广泛认同,做到全员共知共享.使大家切实理解到,抓安全是为了自己,是为了自己家庭幸福,促使全员发自内心地提升自我保护意识。做到警钟常鸣,警示高悬,围绕在我矿领导的安全管理理念下,做到认知高、工作细、落实严,持续推动矿井的安全生产蓬勃发展。

  检讨人:

质量检讨书14

尊敬的各位领导、同事:

  近日,我们在生产过程中出现了一些质量问题,给公司带来了一定的经济损失和声誉损害。在此,我们代表生产部全体员工向公司领导、各位同事表达我们的深切歉意,并对造成的后果负起全部责任。

  我们认真分析了这次质量问题的原因,主要包括以下方面:

  一是质量意识不够强,对生产过程中的质量监控不够严格,没有及时发现并处理问题;

  二是生产设备的维护保养和更新不及时,导致设备出现一些隐患,对产品质量造成了一定影响;

  三是我们在生产计划安排上存在问题,有时为了赶进度,加班加点,工人疲劳不堪,影响了产品的品质。

  针对以上问题,我们制定了以下改进方案:一是进一步夯实员工的质量意识,加强质量教育培训,提高员工的质量监控意识;二是加强设备的维护保养和更新工作,消除隐患,保证设备安全、稳定运行;三是合理安排生产计划,避免加班加点,减轻工人负担,提高产品的品质。

  我们深知,质量问题不仅仅对公司的利益造成影响,更会影响到消费者的利益和公众的信任。因此,我们会牢记以质量为先的'原则,以更高的标准要求自己,努力保证产品质量,为公司创造更大的价值。

  再次向公司领导、各位同事表示我们的歉意,谢谢大家的支持和理解。

  生产部全体员工。

检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

质量检讨书15

厂领导并局劳安科:

 1、长期以来,特别是实行班组效益承包以来,我作为车间负责人,对“生产第一、安全第一”强调不够,车间上下逐步形成了“重效益、轻制度;重生产、轻安全”的风气,规定每周一次的劳动安全教育抓得不好,有时流于形式。对此,应由我负领导责任。

  2、局和厂里规定,夜间生产必须安排一名车间领导位班。车间对此执行不严,有的`职工也向我反映过这个问题,由于怕影响与其他同志之间的关系,没有引起我的重视。事故发生的当晚,当班副主任xxx因家中来客未能到厂,亦未向其他主任交班。火灾发生时四车间3个班组的二十多名职工中只有一名副班长负责,因无人指挥,处置失当,致使火势艾延,最终造成重大火灾事故。

  3、安全操作规程不落实,少数人劳动纪律松弛是事故发生的直接原因。“XX”火灾事故发生是偶然的,但从深层次上分析又是必然的:去年底我厂经济效益一度较差,职工工资不能保底,车间劳动纪律一度松弛,类似xxx违反安全操作规程的现象时有发生,有的职工违反规程操作习以为常,没有得到及时制止。因此,对这起重大火灾事故,我有着不可推却的直接责任。

  4、车间消防设备配置不足,虽多次向厂部反映,未能得到解决,加之失于检查,常年失修,影响应急使用,终使“XX”火灾造成重大事故。对此,我亦应负一定责任。

  “XX”火灾事故损失严重,教训深刻,有关方面将对直接责任者作出处理。我作为四车间支部书记兼主任负有不可推却的领导责任。我愿从中汲取教训,现恳请厂领导和上级有关部门时我作出合情合理的处分。

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