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工作态度反省检讨书

时间:2024-11-27 15:14:21 检讨书 我要投稿
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工作态度反省检讨书

  在学习、工作、生活中犯错误以后,我们要通过写检讨书来反省,请注意写检讨书的心态要端正。你还在对写检讨书感到一筹莫展吗?以下是小编为大家收集的工作态度反省检讨书,仅供参考,大家一起来看看吧。

工作态度反省检讨书

工作态度反省检讨书1

尊敬的领导:

  您好!

  伴随着领导的那一声斥责让我明白自己在工作中出现了失误,这个时候的我也不可能厚着脸皮以“人谁无过”来进行自勉,在经历过一次工作失误的自己更不会出现不知悔改的状况,因为此刻我的内心之中只有对良心的谴责与不安,曾经嘲讽工作失误同事的我或许想不到这样的事情会降临在自己的身上,或许我真该对这段时间的工作好好反省一番并进行检讨。

  其实我在积累了这么长时间的工作经验以后本不该出现这样的失误,因为身在这样一个重要岗位的自己明白一旦出现失误将会造成极为恶劣的影响。当初您在教导我们进行工作的时候也表示过一定要认真对待,不然的`话出现失误便是典型的不尊重自己以及没有职业道德的表现,即便是对此没有太多概念的自己在听完您的强调以后也对此熟记于心,在以往的工作中我都是秉承着您的教导才能够一步一个脚印发展到现在,或许正是我在工作中过于顺利的缘故才会逐渐失去对待工作的严谨。

  还记得自己在工作中出现失误的时候是多么地慌张与不知所措,正因为我是第一次遇到这样的情况才会因此而感到十分惶恐,这时候您的出现以及批评如同当头棒喝一般使我冷静了下来,自己面对工作失误的表现的确不像是一名有着丰富工作经验的员工,毕竟按照我以往的表现来说绝对不会出现这样失态的行为,但是工作中的失误的确令我在第一时间有些慌了神,或许只有经历了这样一个环节才能够让自己在往后的工作中获得真正的成长吧。

  不过不管怎样我都不能够对待这样的现象而置之不理,有些时候无动于衷反而是毁掉自己的罪魁祸首,毕竟只有想要弥补过错的内心才能够重拾自己的职业道德,才能够以一名有担当的员工的形象出现在身边的同事之中,所以现在的我还是会认为工作失误很可能与自己越来越恶劣的工作态度有关,如果不是面对工作如此漠然的话绝不会产生这样的后果,况且无论事后自己怎样弥补都无法更改我曾经在工作中出现失误的事实,不管怎么说我都应该要将这个教训牢牢铭刻在心底。

  在往后的工作中我可能会遇到许多诸如这般的事情,但是那时的我绝对会在失误发生之前便自己地检查好几遍,以更加严谨的。工作态度来审视以后的工作成果,绝对不会让那些所谓的失败品进入公司领导的眼中,即便本着对自己认真负责的态度也不能够容忍工作失误的存在。

此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年xx月xx日

工作态度反省检讨书2

尊敬的领导:

  我怀着自责、内疚的心情向部长您递交这篇检讨,以深刻反省我在10月22日工作期间的出现的错误行为。

  10月18日我填写了管道乳化泵的报修单,要求的维修期限为22日下班前验收。22日早会时,X部长提出了对维修进度的关注。

  会后,我与高XX、王XX对设备进行了多次组装,每次运行时都会有微量的.水渗出,为了达到最佳的维修状态,我们又尝试了多次安装,但都不太理想。在12点左右我们先去吃饭了,计划吃饭后再安装。接受批评以后,我个人经过深刻反省,我认识到自身错误源于:

  1、我没有足够高度的工作使命感,工作上还不够细心,没有与领导保持高度一致。

  2、在工作没有做完时,离开了工作现场。

  3、过于自信对车间工作的掌控能力,没有及时汇报工作情况。

  显然我还很需要深挖自己的思想根源,认真研究工作,努力提高工作质量,今后严格安照领导的要求去干工作。

  希望领导多加监督、指正。

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作态度反省检讨书3

尊敬的领导:

  认真工作是一名员工最基本的职责,我连这个都没做好,我觉得自己很可耻,我对自己工作偷懒的行为感到很抱歉,我以后一定努力工作,争取创造很好的工作成果。

  当我到了车间见了领导,听领导的一番话,我才知道事情的严重性,我不但自己做错事,而且还似乎带坏了别人,由于我个人的原因而导致多人的不舒服,由于我个人的错误,而始多人受迁连,在这里我各位领导各位因为次事受迁连的人说声对不起!我知道错了,一句对不起是解决不了问题的.,所以从今以后我不会迟到早退,听从领导安排,不维护个人主义,上班认真对待,绝不忽悠上司,服从命令听从指挥,争取做一个优秀的公司员工。

  在此,我深刻的检讨自己。领导,对不起,我绝对不会在让同样的事情第二次在我身上出现,请领导监督我。我一定会改正错误,让自己成为领导器重、放心的员工。

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作态度反省检讨书4

尊敬的领导:

  首先,我对此次事件,因为我对顾客的怠慢,失礼和漫不经心,给公司造成了不良影响,导致损害公司的利益和美誉,向各位领导表示真诚的道歉,对于此次错误我感到万分的愧疚与无以附加的后悔遗憾。事情已经发生,道歉已于事无补,但在此,我还是要真诚的对公司,对各位检讨我的行为,深刻反思,坚决杜绝此类事件的再次发生。

  发生这样的事件绝不是偶然的,恰恰清晰的'体现出了我之前的工作态度是多么的不够敬业。我作为服务行业中的一员,应深知对顾客的服务态度是何其重要,尤其是像我这种与客户接触一线的岗位,态度如何在很大程度上影响着本公司在客户心中的形象,如果我这里出现了失误,那么之前大家所做的各种形象努力都将因为我而大打折扣。这次事件,充分暴露了我对工作的重视性不够。

  此次被顾客投诉,领导将我的错误及时指出,并严厉批评我。从某种层面上讲,我深感痛心的同时又感到一丝幸运,庆幸自己觉醒的及时,因为这次检讨将我潜在的错误给爆发出来了,是在激励我改正错误,为以后更好的工作而努力。这对于我未来的人生工作道路,无疑是一个关键的转折点。

  所以,我要深深的检讨,并由衷地对于领导的关心表示诚挚感谢。下一阶段,我会牢记这次的教训。我要从内心深处认识到这样一个巨大的错误。再次我希望领导能够接受我诚挚的歉意,并在以后监督我,纠正我的错误。对于此,我将会虚心向领导同事请教,积极配合、吸取经验、参考服务章程、严于规己、认真工作,避免这种情况再次发生。

  最后,我希望广大员工能以我为反面材料,对照自己,检查自己,严于律己,谨于工作,承担起自己的职责,做一名优秀的员工,为公司发展贡献自己的一份力量。

此致

敬礼!

  检讨人:

  20xx年xx月xx日

工作态度反省检讨书5

尊敬的领导:

  您好!

  关于我在工作中,我因为的工作态度不好造成工作失误,影响工作,我很愧疚,我会在今后的工作中端正自己的工作态度,做好工作,希望领导原谅我。

  我知道做什么事情态度是非常关键的,在工作中我们需要有良好的工作态度,只有有一个良好的工作态度我们才能够在一次次工作受挫是坚持下来,一次次走过难关,闯过各种险阻,才能够取得工作的胜利,您也经常强调工作态度问题,我却一直不把您强调的事情放在内心,认为工作态度好与坏都不会对工作造成成任何的不好影响,也没不要注意这些细节,因此就忽视了我的工作态度,一直纵容着自己的工作方式,我总是用一种可有可无的心态在漫不经心的工作,对待工作也总是应付了事,我在工作中工作的成果和效率也因此是垫底的,经常拉部门的后腿,我自己还一直不在意,一直认为这是正常的,这非常不正常,这次没犯错,没事下次也没事,始终保持这这样的态度,却不知到这样的态度反而害了自己,工作出问题。

  对于领导要我们端正态度好好工作也一次沉默以对,这道这次我才赶到我的错,我也因此带着端正的态度向你请罪,向您认错。

  态度不端正是不负责任的表现,拿着公司给的资金,享受着公司提供的福利,然而却是这样的工作态度,这样的工作态度是对公司的不负责,公司相信我愿意,给我机会,让我能够在公司工作但我的态度确实那么的不靠谱,那么的随意,让公司对我失望,是对自己的不负责,我们工作不是为了别人,而是为了自己,所有的一切都是为了有更好的生活,这样的工作态度不但得不到好的生活,反而可能把自己的搭进去,是对自己未来不负责,这样我在工作中没有任何提高的可能,现在是高速发展的时候,想要不被当下所淘汰,就要有一个好的态度,好的'态度决定了我们的决心与坚持,没有一个端正的态度,又怎么能够在这发展的浪潮中强化自己发展自己呢。公司的认可,领导的放心才让我在公司能够一直做下去我不能因为一次次的不良态度,伤了领导的心,一次伤害会让领导失望,再次伤害就只会让我自己后悔了,领导我绝不会让您再次失望的,我以后决定会一改不良有态度,认真工作,好好的去提升自己,不辜负领导对我的信任,在今后的工作中我会力求上进努力工作。

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作态度反省检讨书6

尊敬的领导:

  今天,我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表达我对违反纪律行为的忏悔之心。对因我个人行为给各位领导和单位造成的困扰,深感抱歉。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的必然后果。经过反思,我对自己的这种行为感到深深的愧疚,更重要的是感到对不起领导和大家对我的信任,愧对领导和同事对我的关心,给单位抹了黑!

  首先,我绝对不应该在上班时间在单位工作电脑上做工作不相干的事,在单位内部造成了严重不良影响,我深感抱歉。本次违反纪律的行为根源于自身观念薄弱,未能真正树立服务意识,未能恪守机关劳动纪律。由于平时疏于对作风建设相关文件学习,思想上对机关作风建设未能认识到位,直接导致行动上不能跟进,以至于虽然自身在日常工作中已有违反作风建设要求和工作纪律的行为,而自身却没有认识到事情的严重性,最终导致出现大问题。

  其次,本次违反工作纪律的行为反映出本人个人控制能力较差,客观上体现出自身综合素质有待提高。一个合格的`工作人员能严格划分工作时间和休息时间的行为区别,工作时间严格遵守工作纪律,不受其他的影响。通过本次违纪行为,充分反映出本人在自控能力上存在问题,未能严格划分工作时间和业余时间的行为区别,将业余时间的习惯带入工作时间,这是导致违纪行为出现的重要原因。本人将提高自身修养,坚决做到公私分明,实现业余时间和工作时间角色的良好转换,避免因角色转换不到位而导致的不良现象。

  再次,本次违反工作纪律行为体现出本人集体观念较差、全局意识较差。本次违纪行为的后果,使我清醒的`认识到,个人行为不仅代表自己也代表全局干部职工和我局整体形象,我个人的不良行为已严重损害全局同事和单位的声誉,严重损害我局全体工作人员在人民心目中的形象。在以后工作中,本人必当注重提升集体意识和团队意识,将集体荣誉牢记心中,避免因个人问题损害集体荣誉的行为发生。

  最后,本次违反工作纪律行为在同事们中间造成了不良的影响,有可能影响我单位整体的纪律性。本人作为市局科室工作人员,未能在遵守工作纪律方面为基层工作人员做出表率,反而成为违反工作纪律的始作俑者,产生的不良影响可想而知,对此造成的不良后果由衷表示歉意。

  本人将全面思考认真总结,将本次检讨作为提升自己的契机,努力寻找、发现和弥补自身不足,提升自身业务能力,全力做好本职工作。通过自身的积极努力,积极弥补因自身行为对单位整体形象的损害。同时希望各级领导和同事予以监督,促进本人更快进步。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

工作态度反省检讨书7

尊敬的领导:

  您好!

  最近由于我工作态度不好,对公司和同事造成了一定的影响。对此我深感抱歉。现在,我已经意识到了自己的问题。为了让公司其他员工引以为戒,我给你写了这封批评信。我知道保持良好的工作态度是一个员工在工作中最基本的职责。如果一个员工连工作态度都做不好,还谈什么做好工作?虽然我知道工作中工作态度很重要,但我还是在这方面犯了一个错误。这是因为我自己的原因,就是自制力太差,所以不能很好的控制自己的情绪,给身边的同事带来了很多麻烦。我再次深感抱歉。

  我最近工作态度之所以这么差,是因为我的生活出现了一些问题。最近几天因为之前租的房子合同即将到期,需要续签,没想到房东竟然坐地起价,把房租提高了不少,这让我很生气,所以我选择直接租新房。但是要找到更好的房子并不容易。需要花费大量的`时间和精力,让我这段时间不停的在公司和外面来回跑。

  找了许久,我都没能找到一个适合的房子,这可把我急坏了,所以我整个人在最近都变得急躁了,对于自己的工作任务也不是很认真了,时常就会犯一点小错误。每天在公司里,我有很多心思都是在租房这方面,所以在工作时常常就会走神,有时候在工作时做错了一些事后,同事对我提出了指正,可我却因为心情烦躁还和他争论了起来,甚至有时候领导对我进行工作上的指点时,我都是一副心不在焉的状态。

  终于,因为我最近的工作态度不太好,而且工作完成情况也不理想,领导对我进行了单独的批评,这次的批评就像一盆冷水,总算把我给浇醒了。我意识到了自己的错误,正所谓己所不欲勿施于人,我不应该因为自己的问题,把不好的态度带到工作上,这是对自己工作的不负责任,也伤害了关心我的人。

  现在,请领导放心,我已经把自己的生活问题处理好了,我可以继续把精力集中到工作上了,不会再给公司带来任何影响了,我会争取在以后的日子里把自己的工作做的越来越到位。

此致

敬礼!

  xxx

  20xx年xx月xx日

工作态度反省检讨书8

尊敬的x总,x副总以及xx有限公司全体同事:

  首先怀着充满十分懊悔遗憾的复杂心情,我对xx总,x副总和公司全体同事表示真诚的歉意,对于在最近一个月内连续发生的两起由我而起的接待事故在此做出深刻的检查与反省。

  关于此次失误,经过这半个月来的反复斟酌和思考,我才如梦方醒,意识到自己竟然犯下了如此低级和愚蠢的错误。也许在一开始心气过高的我还抱着不服气的心态对这次的投诉信嗤之以鼻,但是现在我渐渐明白,由于自己此次对工作的不重视,忽略了工作中所应该具备的基本素质。在整个行程期间,大部分时间由自己主观意识形态所决定,完全没有以一名人员的素质严格要求自己由此引发的一系列问题所造成了客人投诉的后果是非常严重的。

  关于xx一事,完全是由于我个人原因造成的重大事故,尽管后来我采取的一系列力所能及的措施弥补,但是过失在先,在此我对我自己的工作在近一个月内的连续发生的失误做深刻的检讨和反省。

  发自内心说,在这里我要感谢各位领导对我的悉心的栽培和教诲。此次投诉是一次非常大的遗憾,但是痛定思痛,仔细回想工作中的每一个细节和过程,如果没有这一次的遗憾也许在明天或者不远的将来就会因为我的忽略和不在意或者是自满的情绪导致我终身的'遗憾。我怀着十分愧疚和忐忑不安的心情写下这封信,一则是对于我此次的工作重大失误做出最深刻的检讨。

  其二,此次对我的工作态度和职业生涯是一次全新的重启,今天就是我新的开始,认真对待每一个团队和每一件事情认真履行公司和赋予的工作任务;第三,我热爱这个集体,热爱这个大家庭,我沉痛地忏悔由于自己的工作失误给各位同事带来的负面情绪和公司带来损失,我想借这个机会向各位同事表示深切的歉意,希望各位同事从本人的失误中吸取教训,不犯同样的错误。

  正是如此,此次带给我的是难以忘怀的记忆,我希望这能够成为我的警钟时时在我耳边敲响,不要重蹈覆辙。再次我诚心诚意向公司以及各位领导表达我的心声:

  第一,这次是我个人职业生涯的耻辱,我必将时刻铭记于心,我真心诚意接受领导和同事对我的批评,感谢各位对我的批评和帮助,我将以此促使自己更加努力去完成每一次任务每一项工作。

  第二,对于此次失误,我真心诚意愿意以我个人的名义在全公司全体同事面前做深刻检讨和反省,警示自己也警示别人。

  第三,我真心诚意接受公司给予的任何形式的处罚。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作态度反省检讨书9

尊敬的领导:

  您好!

  今天,我在这里做检讨,因为我工作不认真不仔细的原因,让工作出现了失误。

  本人的工作是负责文件收发管理。接收文件挂皮,经领导批阅后,督促承办人员及时办理并将原文件收回,事后也没有经过仔细检查,局领导是否批阅并将文件收回交局档案室。昨天因办事人员来访,承办人员没有见过领导批阅文件,而无法正常办理业务。经何书记调查了解情况后,才发现自已工作上的失误,但为时已晚!事发后,还不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因!

  经过局领导批评和教育后我发现,造成没有做好局文件收发转办工作的原因,主要是因我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员,应该严以律已,对自己严格要求!自己在工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。

  现在,我深深感到,这是一个非常不好的做法,如果放任继续发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我认识到自己的不足,在此,向组织做出检讨的同时,也向同事们表示发自内心的歉意。

  我谨向各位领导做出深刻检讨,并保证:

  1。在这件事中,我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。对公司的管理规定制度学习和执行不好,以后认真学习公司的管理规定制度,做一名合格的'员工。

  2。以后工作中认真履行的岗位职责,增强事业心和责任感,认真做好职责范围内和领导交办的工作任务,要积极表现,多和同事、领导配合以自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司做出积极的贡献

  3。由于个人工作疏忽,带来了麻烦,影响了公司或部门的形象,以后要积极改正亡羊补牢,狠抓落实。

此致

敬礼!

  检讨人:xx

工作态度反省检讨书10

尊敬的领导:

  本人在垃圾场从事开垃圾车跟车一职,20xx年7月5日下午在工作期间私自开xx的车,送垃圾行驶不谨慎因本人事发于xxx市局财务科在财务清查工作中,发现一份被涂改了罚没款数额的《行政处罚决定书》。经核实,我是该处罚决定书对应案件(xxx非法经营案)的承办人之一,同时也就是该份处罚决定书的涂改者。

  经核实,xxx一案依法经审批的案件文书所记载的罚没款合计数额都是3500元;依法送达当事人的案件文书(包括《处罚决定书》和《处罚告知书》)上所记载的罚没款合计数额都是3500元人民币,但当事人实际才缴纳了3000元人民币的罚款,因此财务人员向当事人开具的罚没票据记载的也是3000元人民币的罚没数额。同时,工商所财务人员通常都要求案件承办人在结算罚没票据时,要提供一份相应的《行政处罚决定书》送分局财务室备案。在xxxx一案结算罚没票据时,作为承办人,我向财务人员提供了一份该案的《行政处罚决定书》,财务人员发现该份《处罚决定书》上记载的罚没款合计数额是3500元人民币,与向当事人开具的罚没票据上记载的3000元人民币,在数额上有出入,便提醒我进行核对。我本人在未经认真核实的.情况下,就简单盲目地认为数额上有出入是因为校对失误引起的,加之法律意识淡薄,便又盲目地以罚没票据上记载的3000元数额为标准,顺手将该份《行政处罚决定书》上原本所记载的罚没款合计数额3500元人民币用水笔涂改为3000元人民币,导致了该份行政处罚决定书出现严重瑕疵,造成极其不良的后果。

  古人常说,“行有不得,反求诸己”,但一开始,我并未能及时地进行自我反省。古人又说,“君子务本、本立而道生”,因此,在自我反省的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。

  总之,我的行为给单位带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤,孰能无过”,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。“经师易得,人师难求”,我真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的“智慧”,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运和不胜感激!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作态度反省检讨书11

尊敬的领导:

  您好!

  此次,因为我自身工作疏忽,导致在工作中出现了懈怠、不仔细的毛病,结果甚至带来了工作的严重错误和对部门同事的影响。对此,我实在深感抱歉和惭愧。

  身为的xx公司的一名员工,领导教导了我的责任、纪律。但在实际的工作上,我却渐渐沉浸在自我的成绩中,不思进取,不注重自我的提高。不仅让自己犯下了错误,也同样影响到了其他同事的努力。在此,我对自己此次的错误做检讨如下:

  一、纪律性不强

  纪律是规定也是责任,没有纪律工作就会乱套,团队也无法发挥真正的价值。作为xx公司的一员,纪律本该是我们最基础的要求和责任,也是我们自我管理的基础要求。但在我的工作意识中,却缺少了对纪律的重视,没有意识到自己的纪律意识已经渐渐的偏差,对工作开始不重视、不仔细,已经开始给身边的人带来不少的影响!这对于一名工作者而言,是绝不应该的事情。

  二、工作态度问题

  其次,工作的态度也同样影响着工作的表现。态度的好坏直接关系着工作的表现和细节。但反观近期来我的情况表现。对于自身的岗位,我并没有尽职尽责的去考虑,去关心!因为这种情况,我在工作中也出现了越来越多的问题和细节的不足,因此让工作变得越来越粗糙,给大家带来了不少的问题。

  三、工作缺乏总结

  回顾往昔,其实如今我出现的工作问题也早不是什么新鲜的事情了,其中不少都是过去的一些坏习惯和个人的毛病,但我却没能做到即使总结自己,没有在发现问题后及时改正自我!造成了如此的结果,是我自身管理性的问题!

  反省我在工作上的毛病,我真的感到无比的抱歉,工作不仅仅是我们的任务,更是作为xx员工的`一份责任。为此,认真做好自己的工作,肩负好自己的工作职责就是我们必须完成的任务!

  我很遗憾因为自身态度和管理性的不端正,给领导带来这样的麻烦。作为一名xx的员工,我理应学会改进错误,学会反思自我的问题和不足。

  经此次反省后,我也重新认识了自我,还望领导给我一次改过的机会,我定会严格要求自己,认真做好今后工作。以后,我定不会再让这样的事情发生在自己的岗位上,还望您原谅。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作态度反省检讨书12

尊敬的xx:

  您好!

  非常抱歉犯下了这样的失误,经过对自己的反省,我已经冷静了下来,也清楚了自己犯下了怎样的错误。对此,我表示非常的抱歉。这次的错误,不仅是对我自己工作的一种不负责,更是对部门以及公司的一种不负责。虽然影响不大,但是毕竟是不好的影响,对于一个员工来说,这是不能出现,也不该出现的事情。

  面对现在这样的情况,我感到很抱歉,因为我犯下了这个不该犯下的错误,导致了工作的失误!这实在是让人感到惭愧。作为一名xxx的员工,我已经在xx的岗位上做了x年的时间了,虽然算不上长,但也算是经验丰富的一名员工。可是如今犯下了这样的错误实在是让我不知道怎么去解释,但是我也知道,错误,并不需要解释。错误就是错误,我们要做的仅仅是对错误的改正和弥补。

  反观我的错误,虽然不是什么大事,但是确实是一件错事,让一件错事待在正确的事情里面是件很扎眼的事情。也怪不得领导能这么快找到我的错误。但是这也就反映出了我的一个大问题!

  在工作中,无论工作做的怎么样,我们都应该在工作之后仔细的检查后再上交。可是现在,这么大的.一个错误就在哪里,我却没有及时的改正,显然就是我在工作上的疏忽导致了这个错误溜了过去!这是一个非常严重的问题!疏忽可大可小,现在只是一个小问题,但是要是哪一天被我放过去了一个大问题,那时候可怎么办。但是的我还没有想到这里,还好在领导的提醒下,我才想到了这个问题。错误并不能用大小来分别,一件错误的背后,代表的是多个工作者的多个漏洞,要是我只看见这个错误,却不看到错误之后的漏洞,这个错误就会一直错下去!

  现在我才醒悟过来,在不知不觉中,自己已经有了不少问题,而这些问题又有可能带来新的错误!这着实让自己都感到心惊!还好这次的事情只是件小错误,不然可能就酿成大祸!面对这样的情况,我好好的对自己进行了检讨和反省,找到了自己的许多问题,并加以改正和预防。现在,希望能得到领导的原谅。我会在今后的工作上,证明自己的能力,不会再让这样的错误,再次出现!

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作态度反省检讨书13

尊敬的领导、同事们:

  你们好!我怀着愧疚写下这份检讨书,以向大家表示深刻认识改正思想工作责任心、服务态度欠缺的决心!

  我于XXXX年XX月XX日下午XX时左右与病人发生了口角,作为医务人员,我没有履行好自己的职责,违反了医院的有关规定。我作为医院这一服务行业的一名员工,与病人发生口角实在是不应该。经过一番的深刻思考,我认识到自己服务态度欠缺所犯下的错误会给院里带来较大的声誉损失。在平常的工作中,我总是安份守纪完成自己的工作,坚守好自己的岗位,可今天不知是什么原因就和病人发生了口角。经过思考纠其原因,我认识到自己有时对病的服务态度较差,尤其是心中有事,心情不好的时候,对病人的态度比较生硬,这是我的不对。在今后的工作中我一定要虚心学习改掉这些坏毛病,履行好自己的岗位职责。同时也希望院里能给我一个改过自新的机会。

  在写这份检讨书的同时,我真正觉悟到自己的错误,我这种行为在医院同事之间造成了极其坏的影响,破坏了医院的形象。同事之间本应该互相学习,互相促进,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于院系的院风建设。我非常感谢领导这次叫我写检讨,使我明白了事情和我自己思想上不谨慎的`错误。与此同时我从今往后一定更努力要求自己,积极做好医院一切工作,理解体会领导的安排!这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任!通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏院风的行为心情,使我心理感到非常的愧疚,我非常感谢院领导对我这次深刻的教育。更让我明白了学做事并需学会做人,尊重病人就是尊重自己,爱护病人就是爱护医院,今后我将用真诚的心,去善待痛苦中的病人,把苦、累、怨留给自己,将乐、安、康送给病人。将心比心,用我的爱心、诚心、细心,换回病人的舒心。

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