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金融专业认知实习报告

时间:2024-05-24 15:24:50 美云 实习报告 我要投稿

金融专业认知实习报告(精选10篇)

  在日常生活和工作中,报告的使用成为日常生活的常态,要注意报告在写作时具有一定的格式。那么大家知道标准正式的报告格式吗?以下是小编帮大家整理的金融专业认知实习报告,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

金融专业认知实习报告(精选10篇)

  金融专业认知实习报告 1

  一、实习目的

  通过实践,可以理论联系实际,认识会计凭证、账簿等实物,运用基本的会计知识和理论对企业的基本业务进行会计核算,从而掌握记账和重测借贷记账等基本技能,编制会计报表,明确财务工作的组织方法及其在企业管理中的重要地位和作用。为以后的专业知识打好基础。

  二、实习内容

  了解企业财务工作概况;财务岗位设置、人员配备和分工;

  了解企业会计科目的设置和使用;了解企业会计准则;

  了解企业会计的组织程序;会计档案的装订和保管;

  填写并审核原始凭证;了解各种原始凭证;

  正确填写和审核各种原始凭证;登记会计凭证;知道三种会计凭证;根据企业的基本经济业务,填制会计凭证,注意正确的会计凭证;

  开户并结转上月账户余额;登记各种会计账簿;了解不同类型会计账簿的格式和功能;掌握不同类型账簿的登记要领;掌握账簿的结账方法;能够以正确的方式纠正错误的账户;

  学会对账;财产检查;了解物业检查的方法;

  准备试算表;准备财务会计报告,资产负债表和损益表。

  写实习报告。

  三、实习总结或经验

  本人大二,财务管理专业。新学期开始,我们开始了为期一周的会计实践周。这对我们很有意义,也很有帮助。这次实习让我们将课本上学到的理论知识与具体实践相结合,更好地理解和应用会计这门学科,同时也为我们今后的学习和工作打下坚实的基础提供了宝贵的实习经验。

  在这次实习中,我学会了正确填写和审核各种原始凭证,登记记账凭证,打开账簿,掌握账簿的结账方法,用正确的方法纠正错误的账目,学会对账,了解财产检查的方法。过去我一直认为,要成为一名优秀的会计,只要我的会计理论知识扎实、扎实,并且掌握了一定的技术,我就可以做到。经过一周的实践,我发现会计更实际,更实用。离开操作和练习,其他都是零!没有操作和实践,理论只能成为一个空壳。会计的主要任务是做账。刚到会计部门的时候,我先看了他们过去做的会计凭证和附在会计凭证上的原始凭证,学会了熟悉公司一贯的会计做法。因为之前在学校做过会计模拟实验和手工模拟会计凭证,所以对会计凭证不是太陌生。但是在实践中,我发现靠记忆和学校学的理论来掌握会计凭证并不容易。因为我们很容易忽略会计循环的基石——会计分录。

  会计分录是记录经济业务中应借出和借出的账户名称和金额的记录。每一项经济业务在记账前,首先要根据经济业务的内容,采用借贷记账法的记账规则,确定所涉及的账户以及应借、贷账户的名称和金额。因为会计分录不够熟悉,我想开账单的时候有点不知所措。除了问李会计的事,我晚上还要加班补课。首先,我认真看公司日常用的比较多的会计业务,做笔记,随身带着,有空就看看。虽然有很多会计分录可以在账本上学习,但有些银行汇票、汇票、发票等。在实际工作中,只有通过实习才能真正理解。这时我对会计实务有了更深的印象。另外,李会计还让我把所有的单据按月、按日整理,把每笔业务的单据整理好,用图钉装订好,为会计凭证的编制做准备。

  经过一周的试用期,我在审核原始凭证后开始学习准备记账凭证。审计会计凭证必须注意以下三点:

  (1)合规性审计:

  这就要求审计人员认真检查所记录的经济业务是否合规合法,对经济业务中存在的弄虚作假、涂改或违法的凭证,拒绝接受,并上报上级有关人员处理。

  (2)诚信审计:

  检查原始凭证的内容是否完整。内容不全、手续不全的,应退回经办人员补齐单据后方可受理。

  (3)技术审查:

  主要检查原始凭证及其项目的摘要、数字填写是否正确,数量、单价、金额、合计填写是否正确,大小写金额是否一致。如有差异,应退回经办人员进行更正。根据上述原始凭证的必备要素,我认真审核了原始凭证,开始进入金蝶会计软件中的记账凭证录入界面。我先根据这个业务输入一个简洁明了的汇总,然后根据会计分录选择会计科目,在对应会计科目的借方和贷方输入金额。最后检查完所有要素无误后,我按了Save,打印出记账凭证和对应的原始凭证。刚开始做的比较慢,查凭证的时候发现有一些错误的凭证。但是经过几天的接触,速度和准确率都提高了不少。通过一个多星期的编制会计凭证的工作,我对各种会计科目有了更深更全面的了解,对书本知识与实践的结合起到了很大的作用。除了编制会计凭证,还要熟悉每张原始凭证的样式、填制方法和用途,包括记账、打印所需账簿、查询凭证等财务软件的常见操作。在大致了解了从制证到记账的整个过程后,有必要总结一下手工记账到底是怎么回事。所有账目都已入账,然后进行对账和结算。对账工作一般分为三步,一是查账查证,二是查账查账,三是查账查事实。结账是在每个会计期末进行的,所以我们有月度、季度和年度结账。另外,结账时每个账户页面都要关闭一次,这就是所谓的月结的意思。结账最麻烦的是结算期间的费用和税金,电脑压着,一不小心就会出错,要复习两三遍。所以建议你先用铅笔写数据,然后用黑笔填写。在这次实习中,我经历了很多以前没有经历过的事情,比如一个小小的`责任。我知道责任与义务相匹配,但这是我以前的缺点。一个人在学生时代最重要的目的是学习知识,增长知识,锻炼能力。尤其是在大学读书的时候,参加各种社会实践活动也是一个很好的锻炼机会。当你融入社会的时候,你也可以从学生时代学到一些理论。

  实习是为以后的工作学习打基础,珍惜每一次锻炼自己的机会。不管是谁,什么学历,从事什么工作,有什么素质,其实他都有我可以借鉴的优点。没有什么事情是可以轻易解决的,但是我们认真对待,理论联系实际,相信解决不了就可以从中学到各种知识。每一项任务都是让人成长,经历一个过程,快乐或艰难。虽然经历的方式不同,但结果是一样的,我们都会因为参与而成长。

  通过自己的实践,我又把知识过滤了一遍,学到了很多在课堂上永远体会不到的知识。而且经过自己的研究和老师的指导,我也开阔了眼界,增长了见识,收获了很多。同时,对于一直大大咧咧的我来说,我意识到做一个合格的会计并没有我之前想象的那么容易,最重要的是要细致严谨。总之,在这次培训中,我深刻体会到了跟上科技步伐的重要性。作为新一代的会计人员,他们应该有很好的会计知识储备,并将其应用到实际工作中。培训培养了我们分析经济业务和根据经济业务记账、成本核算和报销的能力;提高我们处理会计实务的能力;增强了分析经济业务、进行正确核算和成本核算的实际会计操作能力。使我们具备了会计岗位应该具备的分析、判断和操作能力,为上岗打下了坚实的基础。

  经过这一周的会计实践培训,我受益匪浅,也认识到了自己的不足和缺陷。我会在以后的学习中继续好好学习会计知识,理论联系实际,在实践中不断锻炼自己,增强自己的会计实际操作能力,为以后的上班打下基础积累经验。我还要真诚地感谢导师在这一周的悉心指导和帮助!希望以后能有更多这样的实习机会,让我们在大学期间得到更多的锻炼。

  金融专业认知实习报告 2

  一、实习目的

  通过实习,能够理论联系实际,认识会计凭证、帐簿等实物,并运用所掌握的基本会计知识和理论对企业的基本业务进行会计核算,从而熟练掌握账户和复试借贷记账法,编制会计报表等基本技能,明确财务工作组织方法及其在企业管理中的重要地位和作用。为以后的专业学识打下良好的基础。

  二、实习内容

  了解企业财务工作概况;财务工作岗位设置、人员配备和分工;

  了解企业会计科目的设置和使用情况;了解企业会计准则;

  了解企业会计核算的组织程序;会计档案的装订和保管工作;

  填制、审核原始凭证;认识各种类型的原始凭证;

  正确填制、审核各种原始凭证;登记记帐凭证;认识三种记帐凭证;根据企业基本经济业务填制记帐凭证,注意选用正确的记帐凭证;

  开设账簿,并结转上个月的账户余额;登记各种会计帐簿;了解不同类型的会计帐簿的格式、功能;掌握不同类型帐簿的登记要领;掌握帐簿的结帐方法;能够采用正确的方法对错帐进行更正;

  学会对帐;财产清查;了解财产清查的方法;

  编制试算平衡表;编制财务会计报告编写资产负债表,编写利润表。

  撰写实习报告。

  三、实习总结或体会

  我是一名名来自财务管理专业的大二学生,在新学期开学之际,我们首先开始了为期一周的会计实习周。这对于我们来说是非常有意义和非常有帮助的。本次实习让我们把之前在课本上学到的理论知识和具体实际相结合,让我们更好地认识和运用会计这门学科,同时也为我们在以后的学习和工作中打下了坚实的基础提供了宝贵的实习经验。

  在本次实习过程中我学会了正确填制、审核各种原始凭证,登记记账凭证,开设账簿,同时掌握账簿的结账方法,能采用正确的方法对错账进行更正,学会了对账,了解了财产清查的方法。以前,我总以为,当一名出色的会计人员,只要自己的会计理论知识扎实较强,掌握了一定的技术,就可以了。经过了一个星期的实践,我发现,会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性。离开操作和实践,其它一切都为零!离开操作和实践,理论确的方法对错账进行更正,学会了对账,了解了财产清查的方法。以前,我总以为,当一名出色的会计人员,只要自己的会计理论知识扎实较强,掌握了一定的技术,就可以了。经过了一个星期的实践,我发现,会计其实更讲究的是它的实际操作性和实践性。离开操作和实践,其它一切都为零!离开操作和实践,理论只能成为一种空壳。会计的主要任务就是做账。刚到会计部时我是先看她们以往所制的会计凭证和附在会计凭证上的原始凭证,学习熟悉公司一贯的会计做账做法。由于以前在学校上过会计模拟实验和会计凭证的手工模拟,所以对于会计凭证不是太陌生,但是在实践中,我发现,并不是凭着记忆再加上学校里所学过的`理论就可以完全轻轻松松地熟练掌握会计凭证。因为我们很容易疏忽了会计循环的基石——会计分录。

  会计分录是标明某项经济业务应借、应贷账户的名称及其金额的记录。在各项经济业务登记到账户之前,都要首先根据经济业务的内容,运用借贷记账法的记账规则,确定所涉及的账户及其应借、应贷账户的名称及其金额。因为会计分录不够熟悉,在尝试制单的时候,我感觉有点力不从心,除了多问李会计相关知识,我还得在晚上时加班补课。首先我认真读透公司日常较多使用的会计业务,做好笔记,随身带在身上,有空就看看。虽然有很多会计分录在书本上可以学习,可是现实工作中的一些银行账单、汇票、发票联等就要靠实习时才能真正接触领悟,这时候我对会计实操的印象更加深刻了。除此之外,李会计还叮嘱我平时要把所有的单据按月按日分门别类,并把每笔业务的单据整理好,用图钉装订好,才能为编制会计凭证做好准备。

  见习一个星期之后,我开始学习审核原始凭证后编制记账凭证。记账凭证的审核必须要注意到以下三点:

  (一)合规性审核:

  这就要求审核人员必须认真审核所记录的经济业务是否合规、合法,对于弄虚作假、涂改或经济业务不合法的凭证,应拒受理,并报请上级有关人员处理。

  (二)完整性审核:

  审核原始凭证的内容是否齐全,若填写不全,手续不完备,应退经办人员补办完整后,才予与受理。

  (三)技术性审核:

  主要审核原始凭证的摘要和数字及其项目是否填写正确,数量、单价、金额、合计是否填写正确,大、小写金额是否相符。若有差异,应退经办人员予以更正。根据以上原始凭证所必需的要素,我认认真真审核了原始凭证,开始进入金蝶会计软件的录入记账凭证的界面,先按此笔业务录入简明而清楚的摘要,然后按会计分录选会计科目,并在相应的会计科目的借方和贷方录入金额,最后在检查各个要素准确无误后,按下保存并打印出记账凭证和相应的原始凭证钉在一起。刚开始我制作的速度比较慢,而且到了审核凭证时就会发现一些错误的凭证。但是通过几天的联系后在速度和准确度上都提高了不少。通过一周多的编制记账凭证工作,对于各个会计科目有了更加深刻而全面的了解,并且对于我把书本知识和实践的结合起到了很大的作用。除了编制记账凭证,我还得熟悉每一种原始凭证的样式和填写方式以及用途,包括记账、打印所需要的账簿以及查询凭证等财务软件的一些常用的操作。从制单到记账的整个过程基本上了解了个大概后,就要认真结合书本的知识总结一下手工做账到底是怎么一回事。所有的账都记好了,接下来就要对账和结账了。对账的工作一般分三步进行,一是账证核对,二是账账核对,三是账实核对。结账于各会计期末进行,所以,我们有月结、季结、和年结。除此之外,结账时每一账页要结一次,所谓月清月结就是这个意思,结账最麻烦的就是结算期间费用和税费了,按计算机都按到手酸,而且一不留神就会出错,要复查两三次才行。所以建议大家可以先用铅笔写数据,确保无误之后才用黑色签字笔填上去。在这段实习的日子里,我经历了很多以前所没有经历过的事,就比如一次小的责任担当,我懂得责任与职责相匹配,但这却是我认识到我以前的缺点,一个人在他的学生时代最重要的目的就是学习知识,增长见识,锻炼能力,尤其在大学学习时候,参于各项社会实践活动亦然是一个很好的锻炼机会,到时融入社会,也可以从学生时代借鉴一些理论和知识,不至于融入社会时无从下手。

  实习是为以后工作学习打基础,珍惜每一个锻炼自己的工作机会,不论什么人,他有什么学历,从事什么工作,各项素质怎么样,其实他都有我可以学习借鉴的优点。没有哪一件事情是可以轻轻松松的解决,但是我们认真对待,理论联系实际,相信,不能解决也能从中学到各项知识。完成每一件任务都是让人成长的,经历一段过程,喜悦或是艰辛,尽管经历的方式不尽相同,但它的结果是相同的,我们都会因涉事而成长。

  通过自身实践,重新过滤了一遍所学知识,让我学到了很多在课堂上根本不会体验到的知识。并且,经过自己的研究和老师的指导后,也打开了视野,增长了见识,收获颇丰。同时对于一向都比较粗心的我来说,也更深刻的认识到要做一个合格的会计工作者并非我以前想的那么容易,最重要的还是细致严谨。总之,此次实训,我深刻体会到了跟紧科技步伐的重要性。作为新一代会计人员,要有良好的会计知识储备,并能很好地运用到实际工作中。实训培养了我们分析经济业务,并根据经济业务进行记账、成本核算、报账的能力;提高了我们做账实务处理能力;加强了我们的分析经济业务并进行正确核算、成本计算等实际会计操作能力。使我们真正具备会计岗位所应具备的分析、判断和操作能力,为走上工作岗位打下坚实的基础。

  经过这一周的会计实习训练我受益匪浅,认识到了自己存在的不足和缺陷,在以后的学习中我一定会继续好好地学习会计知识,并将理论与实际相结合,在实践中不断地锻炼自己,增强自己的会计实际操作能力,为以后走上工作岗位打下基础积累经验。在此也要真心的感谢指导老师在这一周的时间里尽心尽力的指导和帮助!希望以后能有更多的这样的实习机会,能让我们在大学期间得到更多的锻炼。

  金融专业认知实习报告 3

  一、公司介绍

  公司拥有优秀的税务服务团队,在发展过程中形成了专业的税务咨询、涉税鉴证、管理咨询、国际税务、税务代理等业务部门,各部门员工具有丰富从业经验、海外教育和培训背景,目前我所拥有员工100多名,其中包括注册会计师10名,注册税务师18名,50多名其他具有各种专业资格的人员。作为苏州最资深的税务师事务所,我们与地方政府及各级税务机关有着良好的沟通渠道,税务服务网络布局日臻完善,目前下设平江区、沧浪区、金阊区、高新区、工业园区、国际税收六个分部,同时我们已在苏州地区形成了紧密型的兴瑞系统税务服务联盟,提供跨区域、多元化的财税服务。

  公司提供的丰富税务服务项目满足了各类型企业的实际税务服务需求,我们的税务及管理咨询服务为我们的客户解决了许多在经营中遇到的实际问题,我们在税务领域深层次、优质的专业服务及协调能力,协助我们的客户在不断变化的税法体系下降低税务风险,获取实质收益,藉此我们获取了广大客户的赞誉及各级税务机关的认同。

  二、工作流程

  事务所工作流程一般是:承接业务—签订合同—根据税务鉴证的类型要求客户提供相关会计资料(如:年度凭证、明细账、纳税申报表等等)—编制工作底稿—核定税务鉴证的结论(如:应补交或退所得税金额等)—征求客户意见—出具报告—收取鉴证费用。下面重点介绍税务鉴证和审计鉴证工作程序。

  (一)税务鉴证的内部工作程序。

  必须遵从公开的原则,让全体员工知道本年度有关税审的制度和政策,清晰懂得出报告的手续和流程,具体事项由一个文秘人员负责。下面具体列出今年企业所得税汇算清缴要出报告的一般程序。

  1、公司员工外勤(收集委托单位的相关资料)。

  2、设计报告(由项目执外人员回公司参照已有的现成模板输入相关数据)。

  3、审核阶段(由项目执外人员先打印出一整套报告,交于税务鉴证部总审和机构负责人审核)。

  4、正式报告(审核通过的可做正式报告,未通过的由本人补充有关内容)。

  5、装订工作(审核通过后,由文秘人员装订;一般一式三份,一份公司留档,两份给客户;有客户另行要求的,可增加份数)。

  6、再度审核(一般由机构负责人签字、以及总审签字;如果机构负责人不在,也可由其他注册税务师签字)。

  7、备案工作(财务人员开票后,便由代理人员去深圳市国家税务局备案、存档;注意带委托单位的资产负债表)。

  8、交接工作(备案后的报告交财务部,由客户交费后出报告,资料齐全的底稿交由文档人员保管)。

  注:企业所得税汇算清缴正式报告的内容包括:

  1、封皮

  2、报告

  3、审核表

  4、工作底稿的九个附表(留档的那份不用附表)

  5、税务师事务所执业许可证

  6、税务师事务所营业执照。

  (二)审计鉴证内部工作程序。

  须遵从公开一致的原则,让全体员工知道本年度有关审计的制度和政策,清晰懂得出报告的手续和流程,具体事务由文秘人员负责。下面具体列出企业年度审计出报告的一般程序。

  1、公司员工外勤(收集委托单位的相关资料)。

  2、设计报告(由项目执外人员回公司参照设定的模板输入相关数据)

  3、审核阶段(由项目执外人员先打印一整套报告,交审计部总审和主任会计师审核)。

  4、正式报告(审核通过后做正式报告,未通过的由项目执外人员补充相关资料再总审)。

  5、装订工作(审核通过后,有文秘人员装订;一式五份,一份公司留档,四份给客户;客户另有要求的,再做另外考虑)。

  6、年度审核(一般由主任会计师以及总审签字;如果主任会计师不在,也可由其他注册会计师签字)。

  7、备案工作(财务人员开票后,由代理人员去工商局备案、存档)。

  8、交接工作(备案后的报告交财务部,客户交费后出报告,资料齐全的底稿由文档人员保管)。

  注:企业正式审计报告的内容包括:

  1、封皮

  2、审计报告

  3、附注

  4、会计师事务所执业许可证

  5、会计师事务所营业执照。

  三、实习思考

  随着社会的发展需要,公司要立于不败之地,除了做好客户服务、开拓好市场、人才的战略等之外,最关键的就是制度创新。这样企业才会稳固的向前发展、才能做强做大。

  公司在激烈的市场竞争中立于不败之地,必须要具备制度的创新和执行;只有拥有创新意识的公司,才能在制度竞争的今天获得竞争优势;而只有具有执行力的'公司,才能向着预定的目标前进。

  最后,为了提升执行力,要制定一整套规范化的制度,在约束全体员工的行为同时,使其成为一种习惯,更好的为公司办事。在公司上下级的共同努力下,推动公司的不断前进、发展。

  通过学习,我们发现苏州兴瑞能积极响应江苏省注册税务师协会的服务企业的要求,充分利用自己成熟的税务服务网络,采用多种方式为苏州众多的试点企业提供优质的专业服务,努力做好征纳的桥梁,力求减轻征管压力从而更好地服务纳税人。

  通过这次实践活动,我认为,专业老师确实要下企业锻炼,去感受市场的变化对企业、对人才的要求,认识企业的敬业态度,通过理论联系实际,丰富课堂教学内容,并根据市场变化,及时调整我专业教学计划。

  金融专业认知实习报告 4

  作为一名金融专业的学生,也是根据学校暑期实习要求,我在20xx年xx月xx日至xx月xx日在中国xx银行xx支行进行实习工作。在学校学习了整整三年,还是第一次利用在学校所学的专业知识与技能与实际应用相结合。因为还是第一次参加正式实习,还是有一些的紧张和担忧,不知道自己能否去胜任,去完成好自己的本职工作。毕业实习具体情况及体会总结如下:

  一、实习时间:

  20xx年xx月xx日

  二、实习目的:

  此次实习的目的在于通过在银行的实习,了解银行合规部日常业务的操作流程以及工作制度等,为今后的工作奠定根底。

  三、实习过程:

  在实习的大局部时间里,主要是跟着师傅做各样的报表。根据巴塞尔协议相关规定:银行合规部门是识别、评估、通报、监控并报告银行合规风险的一个独立的职能部门。其中所说的银行合规风险是指银行因未能遵循法律、监管规定、规则、自律性组织制定的有关准则,以及适用于银行自身业务活动的行为准则而可能遭受法律制裁或监管处分、重大财务损失或声誉损失的风险。合规管理究其实质是一种风险管理。用巴塞尔银行监管委员会『指导原则』的话说:合规应被视为银行内部的一项核心风险管理活动。合规管理其实并不是什么陌生的东西。古话说:没有规矩不成方圆。合规,顾名思义就是符合规则,循规蹈矩。

  师傅告诫我,银行工作是风险性很高的一项工作,如果不按规章制度办事,当风险发生时可能就会酿成严重的后果。所以在工作中一定要按照相关规章制度去办。如果总是认为,这样也是小事那样也没有多大的事,很多的制度都没有切实落实到实处,比方说有时临时离柜一下马上就回来时没有锁屏锁箱;偶尔为了图方便也没有将大额现金全部放入保险柜等,这种现象现在已经全部都得以纠正了,防范意识也得到了明显的提高。我想,在我们前台办理业务,只要按制度办事了,就会减少很多案件的发生。比方在开户和挂失时,一定要认真审核客户的有效证件的真实性,不要用复印件替客户开户和挂失,这样就会有效的减少诈骗案件的发生;大额存取款时要审查是否属于可疑交易和洗钱交易;自己保管的各种印章也要妥善保管好,不能借用给他人使用和加盖。只要我们在办理业务过程中始终认真仔细,坚持按制度办事,就不会有风险的存在,相反如果我们粗心大意,不遵章守纪,随时都有可能铸成大过。

  通过这一个月的实习,除了让我对xx银行的根本业务有了一定了解,并且能进行根本操作外,我觉得自己在其他方面的`收获也是挺大的作为一名一直生活在单纯的大学校园的我,这次的毕业实习无疑成为了我踏入社会前的一个平台,为我今后踏入社会奠定了根底。首先,我觉得在学校和单位的很大一个不同就是进入社会以后必须要有很强的责任心和扎实认真的工作态度。在工作岗位上,我们必须要有强烈的责任感,要对自己的岗位负责,要对自己办理的业务负责。如果不小心弄错了钱款,而又无法追回的话,那也必须由经办人负责赔偿。所以在办理与银行现金有关业务时一定要谨慎细心。其次,我觉得尽快完成自己的角色转变。对于我们这些即将踏上岗位的大学生来说,如何更快的完成角色转变是非常重要和迫切的问题。

  走上社会之后,环境,生活习惯都会发生很大变化,如果不能尽快适应,仍把自己能学生看待,必定会被残酷的社会淘汰。既然走上社会就要以一名公司员工的身份要求自己,严格遵守公司的各项规章制度。第三,我觉得工作中每个人都必须要坚守自己的职业道德和努力提高自己的职业素养,正所谓做一行就要懂一行的行规。比方,挂失业务办理时需要本人亲自持本人身份证件办理。而在实际业务发生时往往很多人因为身份证丧失而持本人户口簿或他人持身份证为丧失人挂失等虽然可能明知是本人,这些都是不被允许的而当对方有所疑问时,也必须要耐心的解释为什么必须得这么做。现在银行已经类似于效劳行业,所以职员的工作态度问题尤为重要对于客户的一些问题和咨询必须要耐心的解答。这使我认识到在真正的工作当中要求的是我们严谨和细致的工作态度并虚心向他人请教。最后,还要有明确的职业规划。通过实习,从一个在职员工的角度来了解邮储银行,又从一个客户的角度来审视邮储银行,体会到的感受远远超过书本上对银行的介绍。读万卷书,不如行万里路。想要真的进入银行工作,融入银行这个圈子,成为真正的银行人,不可能仅仅凭借考取的银行从业资格证,也不可能凭借学过读过的寥寥根本关于银行的书。需要的是一个端正的心态,需要的是献身银行事业的决心,需要的是埋头苦干的恒心。否则,会在进入银行之后倍感失望,对反复重复的工作唉声叹气,这样的应聘者,也不会成为最终的银行人。

  四、实习小结:

  衷心地感谢xx银行xx支行为我提供的这次难得的实习时机,让我在实践中体验、学习和成长。实习的工作是忙碌的,也是很充实的,在这三个月的实习间确实让我学习到了不少,让我更清楚的了解了社会,了解了工作,也更深的了解了我自己。今后,我会更加努力工作朝着理想而奋斗。

  金融专业认知实习报告 5

  一、实习的目的和意义

  金融专业是使用性极强的一门专业,它适用于任何人事部门、企业、机关及其他组织的活动中。通过大学两年的课程学习,我学习了各种相关金融专业的理论知识。但是却还没有把所学知识淋漓尽致的使用到实践生活中去。所以我的实习目的就是把所学知识使用于实践,这是必须的。我的实习目的就是负责了解实习单位的业务流程及财务运作模式,进一步加深对金融专业理论知识的理解和使用。是自己理论知识和实际操作更加扎实,使专业技能更加提升,为毕业投身于社会工作打下良好的基础。

  二、实习单位简介

  我所在的实习单位是xx省xx建设工程有限责任公司,是依法设立、从事招标代理业务并提供相关服务的社会中介公司。其性质不是一级行政机关,是从事生产经营的企业。是一个复杂的系统化公司,工作程序多,环节多,专业性强,工作人员分类精细,有造价工程师,工程造价预算员,会计师,项目经理,文员,出纳等等,我所实习的职位是该公司的一名财务。

  三、实习的内容

  (一)原始凭证的审核、整理

  所谓原始凭证就是当一笔经济业务发生时最先取得或填制的,我的任务是把每次工作人员送来的凭证先审核其真实性,看看是否有填制单位公章和填制人员签章。然后在确认凭证的完整性,看是否有涂改,数字是否清晰。确认其真实性之后再按时间顺序整理装订,再将其实行分类,以方便记账。

  (二)原始凭证的录入

  原始凭证的录入就是把填制的凭证数据将其归类,然后填写到单位的账本里。我所在的实习单位的这个程序是由电脑来完成的。电脑有自己编织好的账单表,然后我的任务就是对应手头上的填制单,将其数据一个个的输入进电脑。然后根据借贷双方的原则,电脑自动生成账本。这个步骤主要取决于细心水准,不然一个小数点,都能够使工作发生纰漏。

  四、实习的理解

  (一)真诚

  你能够伪装你的面孔或者外表,但是绝不能伪装你的心。第一次在这种公司实习,心里不免有些困惑,不知道周围同事怎么样。应该怎样与别人相处,第一次踏进办公室,我就知道自己到了一个新环境,必须开始去适合这个切。但是无论你想怎么去适合它,真诚是的方式。比如见面了一句微笑的问候,就能给自己和他人带来很好的心情。也代表了对同事和周围人的尊重,然别人感受到了尊重和关心。

  (二)沟通

  想要实习期间学到更多的东西,除了用耳朵,还要学会用嘴去沟通,跟领导之间,同事之间都需要有交流才会有收获。刚开始领导并不会了解你的工作水平,也不清楚你的个人优势在哪,沟通,是了解一个人最快的方式。跟老板之间的沟通同时也在考验你的应变水平和口才水平,这就需要你发挥你的智慧,在短时间内让老板知道你的个人长处,让老板加深对你的印象。跟同事建立起好的关系也是从沟通开始的。很好的沟通水平其实这也是我们走向未来社会必须要具备的一项基本技能。

  (三)讲究条理

  你不想让你在上班期间忙的手忙脚乱,养成良好的有条理的习惯,在整理凭这个阶段,各种各样的凭证很多,这就需要学会有条理的去给它们分类,以便很好的区分。避免翻箱倒柜的找,凭证很小,但是你不能忽视它们,一张小小的凭证可能是整个工作任务是否能成功完成的关键。这使我联想到一个故事,一个企业里,总有那么一个人每天都能把堆积如山的资料整理完成,而其他同事们却每天都在为这些文件而烦恼,别人问他的成功之处,他就说虽然每天的信件很多,但是他能够将他们按紧急性和重要性来分类,是工作变的井然有序,办事效率也随之提升了。所以养成有条理的好习惯,能使我们在工作中受益匪浅。

  五、实习的总结

  转眼间,暑假即将过去了,我也即将成为一名大三的学生了,这意味着大三过后,我们就要踏入社会,静下心来回顾了一下自己的实习生涯,发现短短的一个月给我带来的感触颇深,实习真的是一个相当重要的环节,它不但是对你一个学期下来对所学知识的一种检验,更是一个把理论跟实际相结合的方式。锻炼我们所学的基础理论,基本技能和专业知识。学会去独立分析解决实际问题的水平,提升我们实际动手的水平。在整个实习过程中,我每天都有新的体会,和新的'收获。

  这次的实习,我第一次接触了原始凭证,以及各种各样的发票,和账单。还有各种原始合同,这让我对经济专业有了一个更加感性的理解,不懂的我上网查找或者问同事,并把所学知识结合在一起,这让我对我的专业有个更加深刻的了解与体会,并知道了专业知识的重要性。

  通过实习,我也使我的思维有了更多的转变,逻辑水平也增强了。做任何事情都能够按部就班,循序渐进。我也懂得了,其实大学文凭仅仅一块敲门砖,进入工作岗位,大家都是从头开始,凡事都要自己去摸索,学会变通。没有人会手把手教你,只有你自己去培养好自己的学习水平和动手水平,努力提升自身素质,以便适合时代的需要。通过这次实习,我主要有一下感想:

  (一)要确立自己的目标,并端正自己的态度

  平时,我们不管做任何事情,都要给自己确立一个目标,在公司,你能否胜任这份工作也取决于你对你工作的态度是否积极,只有态度准确,即使你的专业知识在这方面很薄弱,你也能够很好的在最短的时间内掌握它,学习好它。态度准确了,再树立好自己的目标,实现目标的过程中一定要看看别人是怎么做的,听别人是怎么说的,持续的吸取经验。

  (二)要有坚持不懈的精神

  其实我们在校生不管在哪家公司工作都一样,不可能一开始就会有大把大把的工作交给你,甚至在很长一段时间内,你都不知道你来这个公司你能够干嘛,甚至出现在这里上班没意思,想要放弃的念头,但是千万不要有这样的想法,你熟悉公司你需要一段很长的时间,同时公司熟悉你也需要一段很长的时间,你在这个期间必须努力学习,让自己更加优秀,有水平的话就要做到让公司离不开你的存有,这才是准确的方法。并且遇到任何困难都不要轻言放弃。

  (三)要勤劳,任劳任怨

  我们在校生去实习,其实绝大部分人还是把我们当学生一样去看待,公司一般不会把很重要的工作任务交给我们去做,我们只有从身边最微小的工作开始做起,这样才能得到领导的注意和赏识,勤劳是一个人最能让人欣赏的本质,只有这样,我们才有机会一步一步的往更高的层面去发展。所以不要抱怨任何小事,我们应该学会去做好任何一件小事。

  这次实习不但仅是对我大学两年生涯所学知识的一种检验,更是让我学到了很多书本上不知道的知识。并且在就业的心态上有了很大的改善,以前的我只想找一份自己喜欢,并且和专业对口的工作,但是现在我知道了,想找一份合自己兴趣爱好的工作很难,找一份跟自己专业对口的工作也不是一件容易的事,很多东西我们是出了社会才开始学习和接触的,甚至跟专业没有任何关系。所以我们要建立起先就业在择业的就业关,不要小看任何一份工作,任何一份工作你想要把它做好都很难很难。

  这次实习让我锻炼了自己,提升了自己。这次实践是我的一比宝贵的财富,相信在以后的工作生涯里,我能更好的熟悉我未来的工作,并且把它做的更好。

  金融专业认知实习报告 6

  一、实习目的

  1、通过本次实习使我能够从理论高度上升到实践高度,更好的实现理论和实践的结合,为我以后的工作和学习奠定初步的知识。

  2、通过本次实习使我能够亲身感受到由一个学生转变到一个职业人的过程。

  3、本次实习对我完成毕业设计和实习报告起到很重要的作用。

  根据学校对本科生的毕业实习要求,我在信用社进行了为期1个月的毕业实习。

  毕业实习的目的是:

  (1)接触实际,了解社会,增强劳动观点和社会主义事业心、责任感;

  (2)学习业务知识和管理知识,巩固所学理论,获取本专业的实际知识,培养初步的实际工作能力和专业技能。

  具体要求如下:

  (1)培养从事信用社前台工作的业务能力。了解并熟悉储蓄前台人员的的日常业务和工作流程,学会进行工作。

  (2)理论联系实际,学会运用所学的基础理论、基本知识和基本技能去参与到具体的前台工作中。

  (3)培养艰苦创业精神和社会责任感,形成热爱专业、热爱劳动的良好品德。

  (4)预演和准备就业。找出自身状况与社会实际需要的差距,并在以后的学习期间及时补充相关知识,为求职与正式工作做好充分的知识、能力准备。

  二、实习内容

  (1)实习过程

  7月1日,我开始了我的农村信用社实习的过程。早上8点半,伴随着信用社大门的打开,大厅不一会就人来人往。大家都忙碌着,我无所事事着。主任说这样吧,这个月的第一期黑板报就你负责。总算有事做了,说干就干。高中的时候担任过出黑板报,还好基础不至于太差。其实也没写几个字,关于“信用社预防职务犯罪教育”的普法知识,却忙碌了大半天。不过效果还是不错的,有顾客谈起来,心中也是很高兴的。下午,我在实习指导老师的指导下首先学习信用社工作必需的基本技能,包括点钞、捆钞、珠算、五笔字型输入法、数字小键盘使用等。这似乎给了我一个难题,本来自以为信用社业务相当的简单,却没发现我原来有这么多基本的技能不会操作。

  看着同事熟练的点钞,真是很羡慕,而我只能从一张一张数起。还时不时的出错。对于珠算,刚开始我一直无法理解为什么不用计算器,这不是更方便吗?后来慢慢才了解,原来信用社柜员经常需要查点现金,看是否能账实相符,而人民币有多种卷别,在点钞时需要累加,这时使用算盘就要比计算器方便,因为计算器显示的结果超过一定时间便会消失。经过一个星期的苦练,我虽然还不能熟练操作信用社的基本技能,但大致也掌握了其中的技巧,所谓熟能生巧,主要是靠以后勤加练习了。而且很幸运的是,能得到信用社同事们多年来的技巧心得,对我来说是莫大的帮助。百张点钞24秒的大师姐更是手把手的'交我,倍受鼓舞。在数字小键盘上也有长足的进步,速度中上后准确率也是百分百的。于是接下来,实习指导老师便让我学习储蓄业务。储蓄部门目前实行的是柜员负责制,就是每个柜员都可以办理所有的储蓄业务,即开户,存取现金,办理储蓄卡等,凭证不在想对公业务部门那样在会计之间传递,而是每个柜员单独进行帐务处理,记帐。但是每个柜员所制的单据都要交予相关行内负责人先审核,然后再传递到上级行“事后稽核”。此外我还学习了营业终了时需要进行轧账和中间业务轧账,学习如何打印流水平账报告表、重要空白凭证销号表、重要空白凭证明细核对表,审查传票号是否连续,金额是否准确,凭证要素是否齐全等。

  在信用社实习,学习柜员间每天交接工作时的对账是必不可少的,对账时除了要核对现金账实是否相符外,还要查看重要空白凭证是否缺失,传票是否连续等等。而柜员间对账也是很有程序的,一般先清点现金,然后再是清点重要空白凭证如存折、银行卡、存单等。经过一段时间的强化学习并背记储蓄业务的交易代码和操作流程后,我开始学习信用社的会计业务,即针对企业的业务。对公业务的会计部门的核算(主要指票据业务)主要分为三个步骤,记账、复核与出纳。票据业务主要是指支票,包括转账支票与现金支票两种。对于办理现金支票业务,首先是要审核,看出票人的印鉴是否与银行预留印鉴相符,方式就是通过电脑验印,或者是手工核对;再看大小写金额是否一致,出票金额,出票日期,收款人要素等有无涂改,支票是否已经超过提示付款期限,支票是否透支,如果有背书,则背书人签章是否相符,值得注意的是大写金额到元为整,到分则不能在记整。对于现金支票,会计记账员审核无误后记账,然后传递给会计复核员,会计复核员确认为无误后,就传递给出纳,由出纳人员加盖现金付讫章,收款人就可出纳处领取现金(出纳与收款人口头对账后)。转账支票的审核内容同现金支票相同,在处理上是由会计记账员审核记账,会计复核员复核。

  我这次实习所涉及的内容,主要是存款业务,主要包括储蓄存款业务、对公存款业务,对于贷款业务也有一定的涉及。下面介绍一下我所从信用社中所获得的资料。

  (2)实习所涉及的储蓄业务

  1、活期储蓄存款

  2、整存整取定期储蓄存款

  3、零存整取定期储蓄存款

  4、存本取息定期储蓄存款

  5、整存零取定期储蓄存款

  6、定活两便储蓄存款

  7、单位活期存款

  8、单位定期存款

  9、单位通知存款

  10、实习所涉及的贷款业务

  11、信用贷款

  12、担保贷款

  13、高校利用学校资金对学生办理的无息借款

  14、一般性商业助学贷款

  三、实习总结

  这次实习,除了让我对农村信用社的基本业务有了一定了解,并且能进行基本操作外,自己在其他方面的收获颇大。此次毕业实习是我步入社会前的一个平台,为我今后踏入社会奠定了基础。

  首先感谢信用社给我这个机会让我来到这个集体,在联社为期一个多月的实习是我走出校门,踏入社会的第一步,这个阶段是我从学生步入职场的重要的过渡,对我来说有很大帮助,为我将来走上工作岗位打下坚实的基础。通过这次的实习,我对自己的专业有了更为详尽而深刻的了解,也是对这几年大学里所学知识的巩固与运用。从这次实习中,我体会到了实际的工作与书本上的知识是有一定距离的,并且需要进一步的再学习。虽然这次实习的业务多集中于比较简单的前台存贷款业务,但是,这有利我更深层次地理解金融业务的流程,使我在金融单位的基础业务方面,不在局限于书本,而是有了一个比较全面的了解。我觉得在学校和单位的很大一个不同就是进入社会以后必须要有很强的责任心。在工作岗位上,我们必须要有强烈的责任感,要对自己的岗位负责,要对自己办理的业务负责。如果没有完成当天应该完成的工作,那职员必须得加班;如果是不小心弄错了钱款,而又无法追回的话,那也必须由经办人负责赔偿;如果业务不精通,损失的不仅是你更是顾客们的宝贵时间

  其次,我觉得工作后任何人都必须要坚守自己的职业道德并努力提高自己的职业素养,做一行就要懂这一行的行规。在这一点上我从实习单位同事那里深有体会,比如,有的业务办理需要身份证件,虽然客户可能是自己认识的人,他们也会要求对方出示证件,而当对方有所微词时,他们也总是耐心的解释为什么必须得这么做。现在银行已经类似于服务行业,所以职员的工作态度问题尤为重要,这点我有亲身感受。人总免不了丢三落四,身份证没带又赶时间,因为没能办理而愤愤不平,粗言秽语的会一大堆。难免会点燃无名之火,硬碰硬到底谁怕谁?人之所以为人,是因为心中有准则能约束自己。职业准则不允许你这样,也不能够如此。之前在柜台实习时,也发现有很多细节需要注意,比如:对待客户的态度,首先是要用敬语,如您好,请签字,请慢走;其次与客户传递资料时必须起立并且双手接送,最后对于客户的一些问题和咨询必须要耐心的解答。这使我认识到在真正的工作当中要求的是我们严谨和细致的工作态度,这样才能在自己的岗位上有所发展。

  最后,在信用社里每一位员工都是我的老师。我虚心学习经验,将所学的知识与实践结合起来,多思考,多总结,多请教,充分发挥自己的工作积极性。我觉得到了实际工作中以后,学历并不显得是最重要的,主要看的是个人的业务能力和交际能力。我深刻的体会了这一点。学历只是一张证书、只是代表你接受的文化教育的程度,但并不能完全的展现个人。以实际说话,也许你能说出很多新兴词汇,可是顾客不懂,那你就算不上是个优秀的员工。实习的时间虽然只有短短的一个多月,但是我感觉我的收获还是很大的。我要感谢我的信用社的老师们,当我在业务上遇到什么不懂的问题请教他们时,他们都会悉心帮我解答,使我大大提高了对信用社务的熟悉程度,这对我的实习经历来说是十分重要的。

  因此,我体会到,将我们在大学里所学的知识与更多的实践结合在一起,使一个专科生具备较强的处理实务的能力与比较系统的专业知识,才是我们实习的真正目的。

  金融专业认知实习报告 7

  一、实习目的

  熟悉金融市场。

  二、公司介绍

  xx有限公司,作为xx金融市场的新锐,公司积聚了多位多年从事金融投资经验的分析师和管理人员。公司主要从事国际现货黄金交易(电子盘炒黄金),有着优秀的分析和管理团队。公司秉承"客户利益第一,达到稳定持续盈利,双赢,互利"的经营理念,努力为全国各地的投资者提供卓越的投资平台以及精准的市场分析指导咨询服务!公司已与xx集团下属xx投资有限公司以及其他知名金融投资集团达成战略合作伙伴关系。

  企业文化:金市博弈,创造奇迹。公司秉承"客户利益第一,达到稳定持续盈利,双赢,互利"的经营理念,努力为全国各地的投资者提供卓越的投资平台以及精准的市场分析指导咨询服务!公司将依照国家法律法规和公认的社会道德准则,一切为客户着想,竭诚为客户提供一流的专业信息服务。并以此推动公司和谐快速发展!

  企业宗旨:

  1、客户至上:以客户业务为中心,以客户实际业务需求为导向,从客户利益出发,为客户提供完善的信息化应用解决方案。可以为您提供:高效、实事、专业的投资咨询。公司有先进、专业的技术支持,公司众多一流人才的深层磨合,对最新金融实事执拗的探讨精神,使我们能够保证为您提供最专业的应用,最专业的服务;

  2、人性化的管理:公司努力为员工创造一个和谐、宽松的氛围,让大家在一种快乐、轻松的状态下工作。

  3、尊重个人:作为金博的员工,不论职位的高低、分工的不同,都将受到充分的尊重和平等的对待。公司给予员工同等的机会,鼓励员工与公司共同发展,为员工制定与公司发展步调一致的个人年度事业发展计划。成都金博倡导"专业、务实、高效、诚信"的企业精神,具有良好的内部机制。优良的工作环境以及良好的激励机制,吸引了一批年轻的、有学识的、具有实干精神的人才。

  4、团队合作:在工作中,公司强调相互尊重、理解和有效的沟通,从而在平等和谐的合作氛围中充分发挥团队精神。

  三、实习的具体工作

  在公司实习的期间是我成长最快的一段时间,公司根据我的特点和性格,给我的定位是做客户开发方面的工作,公司每位员工进入公司时的第一份工作都是销售,这是整个行业的一个硬性要求。从销售做起这样才能够方便以后开展更多工作,我被分配到市场部,我主要是跟着经理学习销售,在他的带领下我总要从事以下几点具体的工作:

  1、熟悉整个产品

  对产品的了解是销售的第一关键之处,要对自己的产品了如指掌才能去说服感染其他的人,而产品的组成又是分很多种不同情况的。黄金是件不太一般的物品,消费者在消费是也会花很多心思在上面,一旦介绍失误就会为公司和自己带来一连串的麻烦,也该消费者本身带来很多不愉快。

  2、熟悉整个销售流程

  销售是份很有学问的工作,每天和不同的客户谈产品。客户的问题是多种多样的,每天都在处理一些复杂的小事,也就是这些复杂的小事在一步步的锻炼着我,一开始总是以学生的姿态去处理那些事情,但最终发现这是非常错误的,这也使自己走了很多弯路。销售的售前,售中与售后都是一门高深的学问,在处理时的心态上也需要有很大的调整,客户总是有无限多的问题,但怎样去吧这些问题化整为零,是需要一些人格魅力去解决的,而不是单单靠嘴皮子功夫。销售之后的.工作也是复杂多变的,客户的维护,操作方面的建议等,无形之间也给自己增加了一些心理压力。心态上怎样去处理好这些事是最关键的,特别是做为还没没出校门的学生,职场上是没有太多人情味的。

  四、实习的收获

  实习期间的收获是非常大的,不论在专业上还是心态上。对于整个行业的了解及见解的深度有了很大的提升。入行之前只是抱着美好的期待,"外行看热闹,内行看门道",正真接手工作时才发现自己是多么的欠缺工作经验和能力。工作是枯燥的,但怎样使得枯燥的工作变得色彩斑斓起来?充满激情的工作,抱着美好的信念开心工作,在工作中不断学习,不断发掘新的学习资源与理念,不断积累经验。刚刚工作时,由于整个投资市场处于观望期,来现场的客户少之又少,很多工作人员的精神状态都不佳,这个时候也是我努力积累的时候,认真的对待每一组客户,不管有没有希望成交,就当作是对自己实战的训练。

  金融专业认知实习报告 8

  一、实习公司介绍

  xxx证券有限责任公司是由xx省xx组织筹建,经中国证监会批准,于xx年5月18日成立的综合类证券经营机构。xx年度,公司实施了增资扩股,注册资本达到155339万元。主要股东有xx省xx国有资产监督管理委员会、xx银行股份有限公司、xx股份有限公司、xx省电力投资集团公司、xxx有限责任公司、xx有限公司、xxxx建材控股有限公司、xx顾问有限公司、xx发展有限公司。

  二、实习时间和地点

  20xx年6月27日-----20xx年7月24日

  xxxxxx营业部

  三、实习目标

  (一)根据学校统一集中实习的安排,完成大四的专业实习

  (二)了解证券公司的组织结构和日常业务流程,进一步深化对证券市场的认识

  (三)能把课本上学到的相关知识和具体实践结合起来,并能够分析和处理一些基本问题

  四、实习内容

  (一)了解xx证券概况

  xx证券的发展历程及其在中国证券业中的地位,了解并领悟xx证券的企业文化,营业部的内部设置,下设客服部、清算部、财务部、电脑部四个部门。客户部的工作包括接待客户,提供咨询服务。清算部工作包括柜台业务及其产生的相关客户资料管理,营业部每天发生的资金、股票进出清算。财务部负责会计核算。电脑部则负责管理和维护数据。

  (二)具体实习内容

  我们每天下午4:00去公司上培训课。每周都会有不同的课程表,安排每天的学习内容。学习内容如下:

  仪容仪表课程

  我们的工作时间必须统一着装。一方面,是公司建立一个良好的形象。另一方面,这样以便顺利地在社区进行营销活动。

  证券营销(社区营销和电话营销)

  在对社区进行活动时,我们要了解客户的需求,就让他们在填写市场调研卷的时候留下电话。在沟通的过程当中,我们可以比较随意的聊聊现今的证券市场,看看该客户是否可以成为我们的潜在客户。在这个活动当中,我们的目的就是要客户留下他们的电话。

  紧接着就是电话营销,首先,要有实时的'信息跟踪。其次,对于当日的大盘,要对客户做一个清晰的、直观的研究报告。另外,帮助客户在了解、或者选股时有必要的警示。最后,为了能够顺利地展开证券营销活动,我们可以为客户免费赠送一份证券投资报告。在这个过程中,我们的唯一目的就是约见。

  金融专业认知实习报告 9

  一、实习时间

  20xx年xx月xx日-xx月xx日

  二、实习目的

  根据学校对本科生的毕业实习要求,接触实际,了解社会,增强劳动观点和社会主义事业心、责任感;学习业务知识和管理知识,巩固所学理论,获取本专业的实际知识,培养初步的实际工作能力和专业技能。

  三、实习过程

  从七月五日开始到七月十八日这段时间我们学校的老师组织我们金融系大一的全体同学开展了丰富多彩的实习活动。把我们真正从纯理论学习领入了实践的殿堂。用理论联系实际,把理论付诸实践。

  我们每个人都会有自己的理想和抱负,但是那是需要自己去拼搏、去奋斗。在开始大二对专业课的学习之前,老师先领我们到实地进行细致认真的考察,还请了相关方面的专家来为我们做精彩的演讲,这些都是与金融这一专业的专业课程有着具体的联系的。

  金融简而言之就是资金的`融通,这个社会的方方面面都离不开资金,因此金融涉及社会的各个领域。金融涵盖证券投资包括股票,期货,保险,基金,还有体系的中心银行业。在这十多天的日子里,老师领着我们亲自到两个地方进行实地考察有东北证券有限责任公司长春海口路营业部,那里是一个环境优美,景色宜人的股票交易大厅。有着大型的股票大盘屏幕和舒适的座椅。我们还参观了安华农业股份有限公司的6楼大连农业期货经济有限公司长春营业部。它地方虽不大但足以方便客户进行期货交易,有营业部,市场部,交易部,财务部和客户室,我们参观了各个部门的办公室,还进了会议大厅听了精彩纷呈的报告,收获良多。此外我们还在学校通过老师的组织听了三场意义非凡,令人难忘的演讲。

  首先有来自于泰康人寿寿险营销资深督导张爱国先生,他为我们带来了寿险公司发展的背景和经营理念和未来发展前景。

  其次有来自于大连良运期货有限公司交易部的经理袁连民先生,他为我们带来了如何对期货交易进行分析的详尽方法,如何利用期货挣钱的具体方法手段。

  此外还有来自于中国光大银行长春分行业务部的经理刘辉先生,他推心置腹的告诉我们如何迈向金融之路,告诉我们作为一个大学生应该如何一步一步地走向成功,令人鼓舞,深受启迪。

  以上三位都为我们做了精彩纷呈的演讲,他们充分的准备着实令人佩服,他们从百忙之中抽出时间来到我们大一学生中间为我们带来了他们对我们的忠心劝告和他们宝贵的从业经验着实令人感动万分。使我们增加了对自己所学专业的认识。

  学习知识是我们来的最大目的也是最重要的任务!学好你的专业知识,你的未来才有可能是幸福美好的,你以后的道路才可能是宽阔笔直的!所有美好的东西在大学生活里都可能找的到。

  在这些天的实习中,令我最为难忘的是关于期货知识的一场实地考察和两场讲座。通过这些具体的活动我受益匪浅。

  金融专业认知实习报告 10

  本人于20xx年2月至20xx年6月在温岭市太平九龙客栈实习,历时5个月。通过实习,初步了解了温岭市九龙客栈的经营管理状况,基本掌握了客栈的内部运行规程;检验了自己的社会适应能力。同时将自己在学校里学到的理论知识运用到社会实践中去,再通过社会的实践来丰富自己的理论知识,这将对本人今后的工作起到了良好的促进作用。在整个实习的过程中,得到了客栈及本校指导老师的精心指导,使我能顺利完成实习任务。

  一、实习收获

  光阴似箭,不觉五个月的实习即将过去。时间虽短,但收获不菲。主要有“四个提高”。

  1、提高了自身的独立处事的能力。

  这次实习,我被分配到九龙客栈的人力资源部。人力资源工作在客栈管理中处于非常重要的位置。这是因为客栈属于劳动密集型产业,许多工作都要通过人的行为来完成。这就对我的独立处事能力提出了较高的要求。为了使自己的独立工作能力有个明显的提高,我做到虚心请教,拜能者为师,多了解人力资源部的工作内容,多调查研究,逐步培养自身的独立处事的能力。通过这次实习,我深切地感悟到,必须学会自己的事情自己做的道理。只有养成独立处事的能力,才能更好地开展工作。

  2、提高了自身的服务意识

  服务是企业的生命。对于客栈的人力资源管理,不仅是高质量完成服务过程,实现客栈目标的必要保证,也是客栈实施服务竞争战略的基础。因此,在人际交往中,每个人的行为都会对客栈产生直接的影响。作为人力资源部的实习生,个人的行为也不例外,其一举一动都将对客栈产生不同的影响。因此,我尽力做好各项服务工作,做到一切为了宾客,为了宾客的一切。把增强服务观念落实在整个实习的全过程。

  3、提高了沟通能力

  一个人生活在社会的大家庭中,每时每刻少不了与人沟通。沟通的好坏,直接影响到工作的开展。所以,沟通也是一门较深的艺术。在现实生活中,人们总是要通过一定的渠道和方式来交流信息、沟通思想、协调行动。如果沟通渠道堵塞,互不通气,就会造成了解情况的片面性,“听风就是雨”,会引起认识上的偏见和感情上的隔阂。有时,信息传递失真,也会产生误解和歧视,引起冲突。因此,在这次实习中,我能做到尊重领导,诚待同事,与人为善,积极配合。向领导多请示,向同事多请教,建立良好的人际关系。用良好的心态去面对客人,面对同事,面对领导。

  4、提高了自身的应变能力

  在客栈的人力资源管理中,往往出现一些突发事情,最常见的是员工突然辞职。遇到这样的情况,要做到不慌不乱,冷静对待。尽量了解当事人的真实情况,视情而定。然后将了解到的真实情况,该请示的请示,该处置的处置。总之,使突发事情朝着良好的方面转化。

  二、自身存在的问题及体会

  1、知识面不够宽

  在这次实习中的人力资源管理,涉及到人事管理,档案管理,制度建设,目标的制订,奖惩管理等方方面面,许多内容觉得很陌生,一接触就感觉到自身的知识面太窄,要学的东西太多。仅凭现有的知识还远远不够格,通过这次实习,对学无止境有了更深的理解。

  2、缺乏工作经验和方法

  实践出真知,这是一个颠扑不破的真理。一线工作是十分必要的。只有在实践中积累经验获取方法,工作才能得心应手,我这次实习,由于缺乏工作经验和方法,工作上感到捉襟见衬的味道,有时容易出现眉毛胡子一把抓的现象。

  三、实习体会

  1、先做群众的学生

  俗话说,实践是最好的老师。通过这次实习,我对这句话的含义又有了进一步的认识。自己在学校里虽然学到了一些理论知识,但在实际工作中一接触,又觉得自己的知识太少,解决这个问题最好的办法只有一个,就是拜能者为师,戒骄戒躁,先做群众的学生,做到认认真真地学,老老实实地学。只有这样,才能与社会相适应。这次实习中遇到的问题能得到妥善的解决,也证明了这一点,我要把这条体会在我今后的人生旅途中坚持下去。

  2、树立以人为本的观念

  人力资源管理不同于雇佣管理、劳动人事管理的最大区别在于“以人为本”,特别是人类社会进入后工业化社会和知识经济后,传统的人事管理思想逐渐被具有战略性的、全面系统的“以人为本”为指导思想的人力资源管理所取代,如在酒店管理中,对人的看法从观念上要从视员工为成本负担转到视员工为有价值的主要资源,从目的上要从保障企业短期目标的实现转变到满足员工自我发展的需要,保障企业长远利益的实现上来,从模式上看,要从以事为中心转到以人为中心上来,经济的竞争,说白了,归根结蒂还是人才的竞争。因此,“以人为本”的观念必须牢牢树立。

  3、要掌握科学的发展观和方法论

  一个家庭,一个企业,一个国家都要确立一个科学的发展观,任何的短期行为,都会葬送一个家庭,一个企业,一个国家。如酒店管理中,要其正按照科学合理的原则,根据企业目标的需要,从最大限度调动人的工作积极性,创造性出发,制定出整套包括选拔、培养、使用、考核、奖惩在内的`人力资源管理制度和分配制度,科学地定岗、定编、定职责、定报酬,使人与事得到最佳结合,确保企业进入良性发展的科学轨道上来。

  四、客栈人力资源管理的现状及存在的问题

  从我实习的客栈看,在人事管理方面还停留在传统的人事管理阶段,有时还带有雇佣管理的烙印。没有形成科学的规范的人力资源管理制度和管理目标,具体来说主要存在着以下几个方面的问题:

  1、客栈人力资源管理制度不健全

  现代酒店人力资源管理制度应包括:人力资源管理制度,员工培训制度,工资发放制度,劳动保护制度,员工迁调制度,员工解雇、辞退、处理制度,员工的考评制度,员工的考勤管理制度,出差管理制度,差旅费支付制度,员工的伤害补偿办法,上下班打卡制度,员工的牌证管理制度等。客栈从这一系列的制度的制订、实施、执行情况看,也存在着许多问题。在制度的制订方面,往往是单方行为,即由管理层制订制度,员工去执行,缺乏互动性,容易产生以偏概全,导致上有政策,下有对策的不良后果。从制度的内容看,缺乏科学性,也容易导致执行难、实施难,如上下班制度,要随季节的变化而变化,同时,还要考虑错时制,将人的体能因素得以充分的发挥,如夏季,要实行早上班,晚下班,避开高温季节时间段,使员工有个良好的体能投入工作。同时,还要考虑错时制,避开上下班的高峰期,使员工上下班有个安全感。再从制度的实施和执行情况看,由于制度的制订本身的先天不足,缺乏科学性,给制度的实施和执行埋下了隐患。造成制度的实施难,执行难。

  2、客栈的人力资源管理的目标欠明确

  人力资源管理的目标应分为二部分,一方面制订阶段性目标,阶段性目标是针对某一阶段而制订的目标;另一方面又要制订企业发展的长远目标。确保企业在较长时间内保持生命力。使企业在较长时期内立于不败之地。因为随着社会的发展,科学的进步,会不断地给人力资源的开发提出新课题,且酒店的管理思想,管理体制,管理手段和管理方法的科学化以及现代化本身也要求员工不断调整自己的知识结构,提高自己的知识水平,这就迫使企业要做好人力资源的长远规划的制订。从我实习的客栈看,仅有阶段性的目标是不够的。

  3、变革创新意识不够强

  现在的酒店管理有一种通病,就是你怎么管理,我也怎么管理,大家照搬照抄,基本上是一个模式,缺乏创新意识,失去了企业的活力。九龙客栈也存在着这种通病。这种通病在人力资源管理中的突出表现就是按部就班。哪个岗位缺人了,招一个,哪个岗位的员工不适应工作了,换一个。哪个岗位的员工出问题了,处理一下了事。这样一来,老是被动应付,有时还会出现拆东墙补西墙。缺乏从深层次去考虑问题,企业是否想一想,员工为什么要跳槽,员工为什么不适应工作岗位,员工为什么会出问题。这些都值得人力资源部的反思。

  五、客栈人力资源管理的对策创新

  1、要加强制度建设

  没有规矩无以成方圆。国有国法,企业有企业的规章制度。因此,首先必须制定符合企业发展战略需要的人力资源管理制度。在制订制度时,要做到科学合理。尽量做到全体员工参与制订,避免上有政策,下有对策的现象出现。其次要改变传统人事管理的局面,将人力资源的几大模块如招聘选拔、培训开发、薪酬设计、绩效考核等,建立健全并对其拥有一定的执行权,转变人力资源部的被动局面。制度制订应坚持以人为本的原则,重点考虑人的因素,重视人才的价值,尊重人的需求。最后,要将制度形成完善的规范文本,做到有章可循,有规可依。同时,还要加大执行的力度,坚持公开、公正、公平的原则,做到奖罚分明。

  2、“以人为本”制订企业的发展规划

  根据客栈的发展战略的要求,有计划地对人力资源进行合理配置,通过对客栈中员工的招聘,培训使用、考核、评价、激励、调整等一系列过程,调动员工的积极性,发挥员工的潜能,为客栈创造价值,确保企业战略目标的实现,在制定客栈人力资源管理目标时应考虑以下因素。一要构筑先进合理的人力资源管理体系,体现“以人为本”的理念,在实践中培养和开发员工,使员工与企业共同成长。二要保持客栈内部各部门在人事制度和程序的统一性和一致性。三要保证各项人事规章制度符合国家和地方的有关规定。四要谋求人与事的结合。五要把合适的人放在合适的岗位,从事合适的工作。六要建立一支专业化的员工队伍。七要形成最佳的员工组合。八要激励员工,发挥最佳的群体效应。总之客栈人力资源管理的工作目标是:谋求人与事的结合,人与人之间的紧密配合,实现因事择人,事得其人,人适其事,人尽其才,事竞其功的目标。不断提高员工的素质,充分调动员工的积极性、创造性,最终实现酒店的总体目标。

  3、要与时俱时,不断创新。

  只有与时俱时,才能跟上时代的步伐,只有不断创新,企业才有活力。在激烈的竞争挑战中,客栈必须吸收中外企业管理的创新思维,创新模式。经过消化吸收,用于自己的企业经营管理中,以增强竞争力,酒店人力资源管理创新,主要内容包括,理论与观念创新,组织结构创新,管理制度创新,管理模式创新,管理方式和方法创新。温岭市长屿羊毛衫厂的职工工资制度做到企业与职工协商确定,这一定酬办法的创新,使企业收到了稳定职工队伍的良好效果。为企业的发展奠定了一个良好的基础。创新型人力资源管理方式,重点要做好五个管理。

  一是知识经营。及时准确发现企业需要的人才。使酒店的“知识需求”与“战略供给”相匹配。将分散的为个人掌握的人力资源合成为一个有机体。实现人才的发现、匹配、整合与企业的发展战略相适应。

  二是要实行柔性管理。柔性管理即人性化管理,内容包括,感情柔性,服务柔性,质量柔性、战略柔性、营销柔性、技术柔性、激励柔性、心理柔性。

  三要危机管理。做到居安思危,未雨绸缪,信息先行,选好策略,万变不离其宗,其目的在于消除或降低危机所带来的威胁和损失。

  四要忠诚管理。要设计一个卓越的价值主张,找出合适的顾客,赢得顾客的忠诚;找到合适的员工,赢得员工的忠诚;通过工作效率的提高,而获得成本优势,找到合适的投资者,赢得投资者的忠诚。

  五要项目管理。较好组织规划,建立项目班子,并对项目进行高效率的计划,组织,指导和控制,以实现对项目实施过程进行灵活机动的管理和项目目标的综合协调与优化。

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