联通公司的实习报告

有关联通公司的实习报告

　　在现在社会，报告的使用成为日常生活的常态，其在写作上有一定的技巧。我们应当如何写报告呢？下面是小编帮大家整理的有关联通公司的实习报告，希望对大家有所帮助。

有关联通公司的实习报告1

　　第二次的实习较第一次来说，我没有了新鲜感，一回到公司，我就清楚自己的岗位，不用等着分配，联通公司实习报告。公司的规章制度，我也已经明了于心，也不再有任何的抱怨，正所谓无规矩不成方圆嘛。

　　这次去实习，我先是去拜访了我第一次实习时积攒下来的一些老顾客。然后，我在谈业务的同时，也在进行电话拜访和陌生拜访。这次的实习，我比前一次做了更充分的准备。

　　这次的陌生拜访，我做的准备工作包括：仪表、产品、自我介绍、更加重视前台。我知道，从不会有第二次机会来塑造第一印象。所以服装不定期定要整洁，口腔呼吸要清爽，一定在面带微笑，给人一个高兴的气氛，这样谈话也会比较轻松。而前台，可以说是连接我跟企业的一根纽带，是万万也不能疏忽的，我们必须加以重视。因为要把一个人说“好”是一件很不容易的事情，而要把一个人说“坏”却是一件轻而易举的事情。

　　如果你还想走进那家企业的话，前台是关键。而且，现在的前台，她们的工作范围也是非常广泛的，有很大一部分前台也负责采购。而你要想获得一些有价值的信息，前台这里的关系做好了，你就不怕得不到。而且，我们与顾客面对面的时候说话一定要有条理，心中要有草稿。一些最基本的，一定要做到位，也不可以忘了自己的目的。哦，对了，还有一点也很重要，就是一定要有礼貌。当你走出那家企业的时候，千万不要忘了问你见到的那为顾客的姓名以及这家单位的联系方式。

　　有些新的业务员，本来说的好好的，可是出来后，才忘记没问，如果这个时候你再进去问，那么你给他的印象就会大打折扣了，所以一点要记得这点。还要感谢顾客的接待。

　　电话拜访中，我们的准备有：

　　1、客户名单;

　　2、草稿。

　　在打电话时：

　　1、面部要保持微笑;

　　2、要有礼貌;

　　3、音量要控制得当;

　　4、要注意周围的环境。

　　在电话拜访中，有四种是常见的拒绝：

　　1、没空;

　　2、不清楚;

　　3我们公司没这个需要;

　　4、业务有人联系。

　　下面是我在电话拜访时遇见的一部分问题，以及一些我的处理方法：

　　1、把资料寄过来

　　2、现在不需要(我们可否建立一个长期合作的联系)

　　3、把电话号码留下，我们感兴趣会和你联系(我看还是见一面比较好……)

　　4、总公司统一采购(首先肯定对方说的话，然后谢谢他，并问是哪个单位)

　　5、经理出差了(那什么时候回来，怎么联系……)

　　6、我们什么都有了(这个产品比较新，我想还是向您介绍一下)

　　7我们有固定的经销商(对，大公司都有固定的经销商，货比三家……我们见一面好吗?)

　　还有，我们做销售，价格的争议往往是最大的，所以我们在处理这一问题时，要非常谨慎。我平时处理价格异议的方法如下：

　　1、反对意见

　　①我们要了解其反对的真实性，是真心的.，或是其它的。

　　②明白对方(表示同情)。

　　③反问

　　④回答对方的问题。

　　⑤证实对方接受了你的观点。

　　应对：

　　a、除了价格以外，还有没有其它问题，如产品质量、服务、信誉等等。

　　b、如没有了，就直接告诉对方价格。

　　c、如对方还是不同意这个价，我们就给出最低价，问对方今天是否成交。

　　2、拖延。

　　①搞清楚对方拖延的原因

　　②同情对方

　　③找出立即成交的动力(创造动力)

　　④帮助对方解决问题

　　⑤成交

　　这是我在拜访时所得的一些经验，还有，我觉得二八法则真的很好：把80%精力放在20%的客户上，20%的客户提供80%的销售潜力。而且有时候也要从“顾客视角”(即站在买方的角度来看产品以及这次活动所买产品的价值)来考虑问题，不过这大多适用于做方案。

有关联通公司的实习报告2

　　这个寒假，我有幸到中国联通江宁分公司实习，在将近一个月的实习期里，我初步接触大的运营商的一些运作，积累了一定的社会经验。 我被安排在营销部渠道管理中心实习，负责指导我的是庞勇经理，而实习内容主要是了解渠道管理的整个运作过程。经过经理的悉心教导，我基本熟悉了渠道管理的任务及重要性，以下就是我的一些实习体会。

　　第一：真诚待人。我刚到公司时，遇到的全是新面孔，由于和他们不熟悉，所以不敢和他们说太多的话，而且对工作未曾了解，开始觉得不太适应。后来我慢慢发现，只要真诚待人，虚心请教同事，他们也很乐意和我交往，还教会我一些知识。由此我深感真诚的重要性，在公司里不但要学会如何做事，而且要学会如何做人。正确处理同事之间的关系是非常重要的，它会关系到你能否开展工作，孤芳自赏并不能说明你有个性，过于清高是很难融入大集体的。

　　第二：不要偷懒。我曾问大客户中心的刘经理，什么样的员工在企业里会受欢迎?他的回答是不偷懒的员工。我觉得很有道理，试问有哪个老板会喜欢懒惰的下属?于是我时刻提醒自己要多干活，尽力把本份工作做好。还记得我曾在超市做兼职时，主管很讨厌在工作时几个人围在一起聊天的事。所以在工作的时候，就算是生意很淡的时候也不要聊天，由于我时刻牢记这一点，最终努力没有白废，我以良好的表现完成了实习。

　　第三：讲究条理。年轻人刚到工作单位时往往会表现急躁，这是正常的，但最好不要急功近利，急于表现自己可能会使自己处于不利地位。我们要抱着踏实的'态度来做事，虚心点往往能得到别人的认同。其实我发觉前辈做事有一点很值得学习的，就是他们做事很讲究条理，他们遇到问题会一步步去解决，而不是惊慌失策。 这次在中国联通有限公司的实习带给我不仅仅是一种社会经验，更是我人生的一笔财富。更可喜的是我在实习期间还结识了一些好朋友，他们给予我不少的帮助。俗话说：纸上得来终觉浅。没有把理论用于实践是学得不深刻的。

　　当今大学教育是以理论为主，能有机会走进中国联通这样的大公司去实习，对我来说是受益不浅的。我还有两年就要毕业走向社会了，相信这次实习对我日后参加工作会有帮助。感谢在这期间所有帮助过我的人!

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