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班主任述职报告

时间:2024-06-20 11:39:42 述职报告 我要投稿

班主任述职报告(热门)

  随着个人的文明素养不断提升,报告的使用成为日常生活的常态,通常情况下,报告的内容含量大、篇幅较长。为了让您不再为写报告头疼,下面是小编整理的班主任述职报告,欢迎阅读与收藏。

班主任述职报告(热门)

班主任述职报告1

  时间一眨眼就过去了。回顾这段时间以来的工作,我们取得了很好的成绩。我们不妨坐下来写一份工作报告。你还在担心写工作报告吗?以下是边肖整理的上学期班主任述职报告,欢迎大家分享。

  忙碌的一个学期又过去了。本学年的工作总结如下:

  一、出席情况

  这学期八十多个工作日,我迟到了4次,总共13分钟。9月份因为得了肺炎支原体一共请了7个小时的病假,都是上了一系列的课去医院打点滴。10月到12月病假是因为皮肤病,每周定期去医院复查。所以十月一天半,十一月一天半,十二月一天。这学期没有假期。

  二、完成日常工作

  这学期继续当班主任。在教学方面,我们做好了每天的备课、上课、课后反思。9月份参加了3次学年集体备课和1次区训集体备课。10月份参加集体备课3次,11月份参加继续学习备课1次,学年利用第一季度周三下午进行集体备课3次。12月,第一季度的周三下午也用来集体备课,一学年三次。一周19课时。这学期代课41课时。

  教育方面,这学期开两次家长会,规范班级学生每天的行为习惯,包括走廊纪律、上下楼梯纪律、上厕所纪律、操场活动纪律。引导学生做好课前准备,及时对后进生进行家访。积极配合旅部红领巾主管的工作,班级各方面进步很大。本学期举办了“新学期新氛围”主题班会,多次组织学生学习A流预防知识,举办了“增强体质远离A流”主题班会。在学校的组织下,带领本学年的`孩子到社区进行甲型流感疫苗接种,并对这些孩子进行精心照顾。“祖国60周年”生态体验活动课让学生进一步加深对祖国的热爱。结合这个主题,更换了原来的“新学期新起点”公告牌。

  三、工作量已完成

  本学期《中国数学》第三册的教学内容能够很好的完成,相应的学生作业能够及时的进行批改和重新审定。写8篇教学日记,参加16场讲座。参加英语水平测试,及时将日常琐事记录在班主任工作手册中,并撰写经验思考、安全学习、法制学习等教育作业。要求完成每日的晨检,特别是每日通风和甲型流感期间的零报告。每天中午组织孩子在教室吃饭,安排动画片看。组织孩子向学校赠送90本书,保证书的质量。

  四、成绩和缺点

  因为我参与了基于小班化背景的识字课教学模式的研究,在识字课的教学上有了一定的进步和提高。我上了一节扫盲报告课《从现在开始》。在基础教育视导工作中,中华园8的复习课受到马老师的表扬。积极准备你的博客,及时上传你的教案和各磨班的反思,让更多的教育者通过博客认识自己。

  工作中也存在一些不足:比如最初的教案,没有正确把握教学目标,整体修改不及时。上课时老师语言不规范,学生评价不够及时。有时候孩子的语言在教育上过于攻击性,要时刻控制自己。在以后的工作中,一定要取别人的长处来弥补自己的短处。让自己取得更大的进步。

班主任述职报告2

  日子像流水一样,简单而平坦。就在这平平淡淡的日子里过着真真实实的生活。不经意间一抬头,又是一个学期从我们的身边悄悄溜过,跟孩子们一齐共同经历了成功和失败,不一而足。针对这学期本班的实际状况,再结合期初的工作计划,现做如下小结:

  1、培优扶差是教学工作的重头戏,因为一个班级里面总存在几个尖子生和后进生。对于后进生,我总是给予特殊的照顾,首先是课堂上多提问,多巡视,多辅导。然后是在课堂上对他们的点滴进步给予大力的表扬,课后多找他们谈心、交朋友,使他们懂得老师没有把他们“看扁”,树立起他们的信心和激发他们学习的兴趣。最后是发动班上的优生自愿当后进生们的辅导老师,更重要的是我也一盯到底。令我欣慰的是优生们表现十分的踊跃。

  2、学生的竞争意识慢慢地在增强。从“五色花比赛”和“五项循环竞赛”中就能够看出,他们也在关心着我们班是第几名,也总会问起这星期我们班有没有得小红旗了或五色花了。个性是孩子们参加校组织的各项比赛都很用心,而且取得了好成绩。如:书法比赛中13位孩子得奖,群众舞或二等奖。

  3、班干部的管理潜力方面。班干部是老师的左右手,所以我把培养得力的.班干部作为班主任工作的一项重要资料。但他们的管理手段还很欠缺,管的时候还欠主动。当有小朋友不听他们话的时候就没辙了,拿不出好办法。这点有待进一步努力。

  4、安全教育方面。我主要透过午间谈话对他们进行安全教育,对他们会忘记。

  5、行为习惯方面。本学期学生的日常行为习惯有了很大的进步,个性是一些男孩子。上学期,他们总是玩好了再来写作业,没时间了,作业就乱写,交上来的本子一团糟;这学期,他们一来到教室就开始做作业,字也越写越漂亮。还有地上的垃圾也少了,看到地上有垃圾也能弯腰捡起。

班主任述职报告3

  20xx年,是不平凡的一年,在这一年里,在幼儿园原有发展基础上,我们幼儿园全体教职工求真务实、大胆尝试、同甘共苦、通力合作,在圆满完成本学期教育教学计划的基础上,接受了省督导与国家普三验收两项任务,并顺利通过验收。为使今后的工作更上层楼,现在将今年的工作进行回顾总结,我认为主要有以下方面:

  一、实施"以人为本"的管理模式,调动教师的积极性,群策群力,提高保教质量。

  教师是一个幼儿园的灵魂,今年重任在前,只有把全体教师的积极性都调动起来,我们才能保质保量的完成任务。因此,在每两周一次的园务会议上我对全体老师讲述了当前形势,我们所面临的任务,希望全体教师发挥主人翁精神,通过本次检查把我园的保教质量提升到新的水平。在这一年中,我给予每位教师最大的自主权,自己的班级自己做主,缺什么我给解决,可以说我们全体教师都做到了以园为家,为幼儿园建设献智献策,加班加点更是常有的事,因此我们才能顺利通过各级部门的验收。我认为能发挥出每位教师的潜能,加强了幼儿园的凝聚力是我本年度工作最大的收获。

  二、规范办园行为,提高办园效益

  一年来,我园进一步加大幼教工作管理力度,办园效益明显提高。

  一是充实教师队伍,加强对外聘教师队伍的管理。我们通过面向社会公开招聘的方式,择优录用了三名热爱幼儿教育事业、具有高尚职业道德和掌握一定教育技能的幼儿教师,及时充实到我校的幼儿教师队伍中,并要求她们每人与学校签定了为期一年的合同,逐步规范了外聘教师队伍的管理,有效促进了幼儿园保教质量的提高。

  二是进一步改善办园质量,投资9万余元为幼儿园添置电脑和玩具,装修活动室,逐步改善了办园条件,为进一步优化幼儿的活动提供了物质保障。

  三是完善幼儿园寄宿制度,规范厨房管理,日常工作严格按照《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》实行。另外,我们还配合市教育做好有关幼儿安全、手足口病防控工作、注射防疫疫苗工作等。

  三、认真致力家长工作,努力探索新时期家长工作的特点。

  当前,家园共育作为扩展教育时空发挥各种教育资源的一种手段,越来越受到幼教工作

  者的关注。因此我们积极倡导建立新型的家园关系,即互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持。首先,我们成立了家长委员会,并召开座谈会,让家长为幼儿园的发展献计献策,对幼儿园的整体运作本着理解、支持的态度进行督导,同时组合各种力量和资源协助幼儿园的教育工作,充分发挥家委会的.作用及职能。其次,通过多种形式的活动,如家长会、专题讲座、家长开放日等,帮助家长建立全新的育儿观。此外,家访活动也是我园家长工作的一个重点,一年一次的家庭走访工作使教师更好的开展新学期工作,有效地促进了幼儿园与家庭在教育上的同步同向进行。

  四、做好对外宣传工作,提高幼儿园知名度,为创名牌幼儿园而努力。

  幼儿园要顺利发展,形象建设是推进公共关系活动必不可少的手段。为向外界充分展示我园的办园理念和特色,将幼儿园的有关信息及时、准确、有效地传播出去,争取公众对幼儿园的了解和理解,提高幼儿园知名度和美誉度,在继续做好园内宣传窗的更新,办好幼儿园园报及发放工作之外,本学期我们录制一台丰富的六一节目汇演(),并在黄骅电视台播出,受到了较好的成效,达到了宣传形象、扩大影响的目的。

  五、下一步工作打算

  善于反思才能不断进步。为了幼儿园的进一步发展,在肯定成绩的同时,我们更应正视自己的不足。通过省专家组反馈的情况,我们进一步认识到自身的弱势与不足。结合实际,我们制订了一系列的整改措施,精益求精,努力为幼儿创设更加宽松、和谐的成长环境。

  行政管理:进一步细化日常管理,月考核与学期考核相结合的方式。逐步规范档案管理,将创建省级规范化档案管理作为幼儿园档案管理的目标,实现档案管理电子化,使档案管理工作成为我园的特色之一。进一步完善功能室和信息化设施的配备,提高利用率,更好地为教育教学服务。

  保教科研:本学期我园将增加教研活动的密度,丰富内容,将教研工作落实到细处,钻研到深处。我们将继续坚持园本教研,立足本园、以人为本、以研为实,倡导教育反思,全园各个班级形成同伴合作,团队引领的保教队伍,为教师提供学习和发展的创造空间,让教师乐于教,兴于研,不断提升自己的专业水平,体验工作的成就感和价值感。结合我园教育教学的薄弱环节,将开展充满研究、真诚交流的园本教研活动,使教师通过各项活动真实的体验和深度反思、学习、交流和增强教师的创新意识,通过园本教研活动,使每个教师在原有的水平上都有所提高。

  安全卫生:结合实际,进一步细化幼儿园安全卫生常规管理。一是加强管理,建立每日巡查制度。实行行政管理与教师自我管理相结合的方式,每月考核,针对出现的问题进行反馈,记录考核成绩。二是加强安全检查,切实落实安全措施。建立一月一自查制度、隐患定期整改制度和安全责任追究制度,加大安全工作目标责任制的落实力度。结合主题活动布署开展安全教育活动,要求每个班级环境装饰中要有关于安全的内容,每个月有一次小型的防火、防震、防走失的演练,每学期幼儿园有一、二次大型的演练。三是完善晨检制度,严把晨检关。严格执行接送卡制度。进一步改进晨检程序,使之更加科学合理。四是关注幼儿心理健康,建立幼儿心理健康档案。利用一周一课、个案追踪、设立情绪角、心情卡等方式对幼儿进行心理健康教育,结合成长档案的建立完善幼儿心理健康档案管理。五是针对幼儿入园率偏低这一实际,建立幼儿缺勤日报制,及时与家长沟通,了解幼儿缺勤原因。开展"全勤宝宝"评比等活动提高幼儿入园率,使幼儿获得连续稳定的教育,巩固已形成的良好习惯,促进幼儿健康成长。

班主任述职报告4

尊敬的领导:

  您好!

  光阴荏苒,转眼我的班主任工作也已经有三个三年头了,在这几年时间里,我从紧张到坦然、稚嫩慢慢走向成熟。同时也感悟出悟出:忙碌与充实,烦恼与欢乐有着内在的联系。我的忙碌,我的充实,我的烦恼与欢乐都深深地融进了我的职责,使我乐此不疲,执着进取,辛勤耕耘。虽然没有轰轰烈烈的成就,更没有惊天动地的业绩,但是,我仍以“一分耕耘,一分收获”来诠释班主任工作。

  一、首先我觉得班主任工作应该科学优化班级管理工作,提高班级凝聚力

  1、采用民主化管理。每周随机的召开班级会议,听取班级成员对班级工作的合理化建议,及时解决本班出现的各种问题。

  2、发扬班级成员的主人翁精神,在班级工作中给每位成员提供施展自己特长的机会,凝聚集体的智慧,相互做到取长补短。

  3、发挥班主任的模范带头作用,多请教有经验教师,多与其他同事沟通讨论,使班级全体成员共同进步,共同提高。

  4、工作中相互理解、相互支持,学会换位思考,生活上相互关心、相互帮助,心往一处想,力往一处使,提高班级凝聚力。

  5、加强班级文化建设,建立良好的学习风气,不断学习、不断反思,努力提高班级成员的思想素质及业务水平。多

  多渠道捕捉教育信息,拓宽新的教育思路。积极参加园组织的各项业务学习,使班级成员得到共同发展。人的一生要扮演多种角色,有许多事情等着你去做。我觉得自己既是管理者,又是教师,也是个学生。行驶在信息化的高速公路上,深深感到自己是如此的贫乏,内存不足,为了扮演好多重角色,我对自己提出:知识要向更宽领域拓展,业务要向更深处延伸。

  二、以保教结合为基础,促进幼儿安全、健康、快乐的成长

  活动中我们始终把安全工作放在第一位,在开展了丰富的的安全教育活动,同时我们随时随地查找安全隐患,及时上报处理,杜绝不安全因素,以增强幼儿自我保护意识,掌握自我保护技能,尽可能地排除外患。注重保教结合,树立科学的保育观。积极配合保育员老师做好班级的环境卫生管理和清洁工作。对于个别体弱幼儿,予以更多的关注。保育工作很多,我们努力做到了保中有教,教中有保,使孩子们对我们有了慈母与严师的感觉,真正地喜欢我们、信任我们。

  三、切实贯彻《纲要》精神,积极更新教育观念,提升自身内涵,以全面加特色的教育,促进幼儿全面和谐发展

  在“全面加特色”的教育思想指引下,每学期结合季节、传统节日、幼儿兴趣点等,我们开展了丰富多彩的主题活

  动,积极做好活动准备于配班工作,活动中努力做到了寓教育于游戏之中,寓教育于一日生活之中,使幼儿都在原有的基础上得到了良好的发展。并创设良好的环境,让幼儿在环境中学习。及时地更换主题墙面内容,并深化、丰富主题墙内容,四、以“家园共育”为突破口,取得家长配合,实现家园同步教育幼儿园的教育离不开家长的关心与支持,我们一直认为,家长某种意义上来说,就是我们教育事业的合作人,是教育责任的分担者,是宝贵的教育资源。一年或是两年多的接触,我们用对孩子的爱、用细致入微的工作态度赢得了家长们的信任和支持。通过召开家长会,向家长介绍我园大型活动及本学期本班活动安排,家园共育栏目,以“亲亲家园”为阵地,提供“亲子阅读平台”。通过家长借阅的方式,把最新的教育观念和教养方式方法及时地传递给家长、注重日常的沟通,利用来、离园时家长接送时间和电访等方法,加强个别指导,针对孩子在园的表现和不同的家长以及家庭教育现状,开展有针对性的交流。开展家园共育活动和家长助教活动、针对爷爷奶奶负责接送、体弱、生病的一些孩子,认真做好电访工作,使其充分发挥桥梁作用、开展丰富有趣的亲子活动、发挥家委会代表的作用,并让他们科学地

  参与班级管理工作,提高教育教学质量、引导家长阅读早期教育的杂志,更新家长的教育观念。

  当然我还存在很多不足,如对孩子们在活动中出现的问题分析还不够到位,还有待进一步学习与观察;在教育过程中,对于每一环节的目标达成有效性还有待于进一步摸索与探讨,在交流的艺术中还有待进一步学习。

  我的成长归于领导的栽培,更离不开老师们的帮助,只不过要多付三分汗水,五分勇气,七分毅力,十二分的艰辛。总之,我们将继续在实践中多发问、勤反思,努力将教育观念转化为自身的`教育行为,在今后的工作中,将不断地找出差距,针对本班不足,迎难而上,努力使班级每一个孩子都有喜人的进步,使班级工作实现新的跨越。有了前行的目标,再加上大家的努力,相信我们的保教活动能更加顺利地进行,我们的孩子能更茁壮、健康地成长!

  教师班主任个人述职报告篇时间过得很快,转眼间工作已经半年时间了。工作中的酸甜苦辣真的让我尝尽了自食其力生活的的滋味。教育工作更让我体会到了育人的不易,新的一年又开始了,还是依旧怀揣着梦想,坚持着最初的理念投入到新的学期当中。希望通过自己的努力和对自己职责的认识,体现党员教师的先进性。下面我将详细阐述自己职责:去年的工作虽然已经结束,但留下了太多的思考和启示。去年的工作主要由两个部分组成,第一是班主任工作,刚一踏入工作岗位我就担任几乎全是男生的机电班的班主任。而我,作为一个手无缚鸡之力的女老师,又没有经验和方法,要驯服这群无法无天的学生真的是非常的的困难。我的热情非常的的高,同时投入的心思也非常的的多,但是,他们就是毫无起色,也完全不受我情感的支配。于是我也非常的的失望和灰心。更多的是对自己能力的质疑,是对自己的否定和对自己教育方式、教育信念的动摇。但是,在一些周围领导、老师的支持鼓励下,我还是坚持了下来。具体从去年的工作中我总结了一下几点经验:

  第一,对待学生一定要有足够的耐性。并且不能首先自己就失去了斗志。不管自己面对的是一群何样的学生,首先自己要有足够的热情和力量。虽然不能从学生那得到任何的动力,但自己必须给自己充分的肯定和赞扬。

  第二,做事情要一步一个脚印。不能幻想一击即中。做事给自己和学生留下一个缓冲时间。并且要懂得因材施教,适当降低要求和标准。不能拿自己的要求去要求别人,更不能把自己不屑的事情看成多余。

  第三,不能逃避问题,更不能只一味地消沉。不管大环境是怎么样的,都不能丧失拼劲。要懂得取得帮助,不能什么事情都自己一个人去处理,那样会觉得只有自己一个人在战斗,会觉得孤立无援。

  第四,干了事情就应该说出来。不能总是觉得自己做的事情只要自己满意即可。因为现在是一个看你能力和工作表现的社会,所谓“好事不出门,坏事传千里”。适当的时候要懂得改变自己的观念,让自己得到更多的支持和帮助还有。

  第五,对学生不能只有宽容,也不能只有教育。一定要有严厉。有时候过多的考虑只是杞人忧天,绝对要学会维护自己的权威。适当的时候也要拿出自己的权利,用自己手中的职权去威吓一些非常的的不懂规矩的学生。学会改变自己,因为只有自己去适应工作了,才可能得到肯定,不要总期望着工作来适应自己。

  第六,虽然喜欢自己思考方法。虽然喜欢我行我素,但适当的时候要学会借鉴和灵活应用那些有经验老师的方法,用他人的智慧令自己进步。当然,在此,我也很感谢那些给了我建议和帮助的领导和老师们。

班主任述职报告5

尊敬的领导:

  您好!

  作为一名青年教师,这是我担当班主任工作的其次年。也是我本人自我成长的其次年。在这一学期的工作中,我深深地体会到班主任的工作态度、教育艺术水平、教育方法、组织治理力量,以及以身作则的表率作用,影响着班级建立、稳固和进展,影响着学生成长的速度和趋向。更熟悉到作为班主任,不但要有良好的文化修养素养,还要有科学的工作方法。下面是我对本年度上学期的工作的述职汇报。

  一、学习贯彻教育部《关于进一步加强中小学班主任工作的意见》

  顾全大局,听从学校工作安排,仔细落实工作规划,努力实现工作目标。坚持制定班级每学期的工作规划,做好工作总结;根本能够做到每个教学日按时到校组织好学生的晨读、升旗仪式、两操等日常工作和每周一次的班会课工作并准时做好记录;仔细填写《学生成长素养报告册》;正面宣传、教育学生遵守学校校规校纪,形成团结友爱、勤奋学习的良好班风。

  充分利用班会课及其它时间加强宣传力度,调动学生的求知欲望与自我成才的'动力。把学习问题常挂在嘴边,经常提示他们。固然,更以自身行动和学识去感化他们。班级学生也根本能团结友爱、勤奋学习。

  二、培育班干部组织,让学生“自治“

  我所遵循的原则是“干部能干的事,班主任不干;学生能干的事,干部不干“.班里的许多工作,我只是赐予适时的指导,其它的都由班级干部来完成,充分调动学生的积极性和主动性,培育了他们的制造性、自我治理的力量。这一段的工作证明一个得力的班干部组织不仅能减轻班主任的工作,而且对一个良好班集体的形成有着必不行少的作用。

  三、利用各种时机,准时与学生、家长、科任教师沟通、沟通

  除了公开的正面宣传教育之外,我也常与个别学生进展面对面的谈话。通过平常的观看来了解学生的思想动态,准时与学生沟通。同时,通过家长会、与家长面谈或打电话询问、沟通准时与学生家长联系,让家长了解其子女在校的表现,准时解决问题。通过班主任与家长的协作,准时把学生错误行为制止在刚萌芽的时候。另外,还和各任课教师沟通,了解学生的整体状况,反映学生的问题。同时把教师的一些要求传达给学生,使师生更好的协作,提高学习成绩。

  四、不断学习,提高自身业务力量及综合学问水平

  “学高为师“在学生心目中占有很重要的位置。作为一名当代班主任,不仅要教育指导学生,还要准时更新自己的学问,转变观念。只有在实践中不断完善自己,提高自身业务力量和综合学问水平,才能胜任工作。

  总而言之,教育无小事,教育问题关系着每个学生家庭的盼望,事关整个民族将来的素养素养,所以做得好坏,影响深远,责任重大。我盼望自己能够不断努力,做好一名班主任,我也将时时提示自己,并且不断付诸行动、不断努力的工作。

此致

敬礼!

  述职人:xxx

  20xx年xx月xx日

班主任述职报告6

  上个学期,我担任了四年级某班的副班主任工作,任教该班的语文及五个班级的国学教学任务。在教学中,我和我的学生教学相长,也和这些可爱的孩子结下了深厚的情谊。他们爱戴我,我更关爱他们。把博爱,乐学、明理、诚信的教育理念贯彻在我的课堂,用我的真心,为学生打造了一个在轻松、愉悦的氛围中感受知识、探索知识的课堂。和他们相处时,我非常重视言传身教的作用。交谈时,我温和有礼,态度诚恳;讲课时,我条理清晰,感情丰富。他们做批注时我也做,而且尽量做到完美,然后和他们交流,以教给他们最好的学习方法。他们读课文时我也读,细致到每一字每一句,让学生充分感受不同文章的那份独有的魅力。他们做背诵时我和他们一起,告诉他们先理解再记忆,先分解在综合。。。我总试着和他们达到最高的默契,每次的心有灵犀,都会让我们欢呼雀跃不已。

  林林总总,这样的一群孩子让我难舍,想要继续。可由于工作的需要,最后的两个月里,我接受了三年品德的教学任务,校园里的每次相遇,他们热情的呼唤,我只有微笑以对;他们每次遇到难题,我都会送去关爱与鼓励。

  在做品德教学工作中,我认真的备课,细心的查找相关资料,在课堂上,用幽默的语言、扎实的'文学功底成功收服了六个班的学生的心,他们在我的课上都有属于自己的收获。短短的几节课,不但让他们了解了天文地理历史等相关知识,也指导了他们在生活中的言行,这份工作的意义,也是不容小窥的啊。虽然以前从没接触过这样的工作内容,但看到期末的成绩,让我觉得这个工作我也能做得很好,开心之余,也想把这个工作继续。呵呵,实在是爱死了这种在知识的海洋中徜徉的感觉了。

  在做品德教学的同时,我也接任了心理咨询工作。不知道什么时候,我被如此定位,好像这本来就是属于我的工作。做上了也真真正正地爱上了这份工作。唉!怎么这么容易爱上?自己也在奇怪。好像无所不能、无所不爱了。

  是的!我爱上了这份工作,这份心理咨询工作。

  首先是四川汶川地震给我们带来了震撼,那段时间,我们同一片天空下的所有国人,无一不再彷徨,无一不在哀悼,无一不在深思,无一不在给他们加油打气。每一个人都在问,我们能为灾难的他们做些什么,感谢我终于有了可以亲手传递爱的机会,我校来了一个都江堰的借读生婉茹,我们所有教师在校长的带领下给予了孩子最人文的关怀,我做了她的心理辅导教师。陪她谈天,陪她游戏,了解她的学习情况、和同学相处情况,有作为的对孩子进行心理健康的疏导工作。在我们所有相关同事的呵护中,小婉茹很快融入了这里的学习生活,也爱上了这里的一切,重新绽放了天真可爱的笑脸。

  然后就是期末阶段的心理咨询工作,最初以为我们面对的只是一些启蒙阶段的小孩,他们在父母的呵护下,怎会有什么心理问题。。。。两个小男孩的不约而至,让我有了不同的看法。就是那次,我和我搭档走进了他们不可预期的心路历程,就是那次,让我深知,这份工作的意义。面对他们人生中的难题,我们大人可能不认为是难题的难题,他们真得很容易走进误区,思想的转化对他们尤为重要。就是那次,我和我的搭档用我们最诚挚的心,最温暖的爱,面对了他们一个个话题。有时觉得自己是拯救孩子灵魂的天使,可以让他们再次展现甜美的笑靥;有时竟觉得自己是那么微不足道,质疑自己能帮助他们多少?帮助他们多久?想把这份工作继续。

  后来的几天的工作,我也遇到了难题,真地想把它继续,原来并不若自己最初想象的那样,只凭借一颗善良的柔软的心就能做好,我忽略了这份工作,面对的对象可能出现的抵促的问题;所在班主任配合的问题;对心理咨询本质认识不足的问题;家长不理解的问题等等,诸如此类的问题,不知道自己和搭档会有勇气坚持到哪里,只希望大家能正确地认识到它存在的价值,真正的做到对孩子有帮助,为孩子送去一份健康一份快乐。

班主任述职报告7

尊敬的各位领导、老师们:

  大家下午好!

  我是七(7)班班主任兼英语老师——冉x。今天很荣幸在此做班主任述职报告。感谢大家百忙之中的倾听,不当之处敬请大家批评指正。

  转眼间这个学期马上就要结束了,回首这段时间,百感交集,五味杂陈。班主任工作可以说是千头万绪,需要面面俱到。在班主任工作中,我注重以下几点:

  一、与学生和睦相处,努力做学生的知心朋友

  要使自己的教学取得好成绩,就必须要想方设法使学生喜欢自己,亲近自己。所以教师和学生在人格上是完全平等的,师爱是一种无私的爱,爱得深沉,持久。我在实践中找到了'对症下药'的良方,就是:首先是深入实际,从每个学生入手,一有空我就常到班上去,通过与学生的交流中了解每一位学生的实际情况。如他们的兴趣、性格、学习情况、家庭情况等,同时知道了哪些学生的性格是内向的,哪些学生的个性是好动、顽皮的。从中找到制订帮助学生上进的方法,做到有情可依。确实,沟通与交流成了师生之间的一条重要桥梁。由于我常与学生促膝谈心,和睦相处,逐渐地我与学生的关系更为密切,从中也物色了一些得力的助手协助我顺利地开展工作。

  二、做好考试分析,制定学习目标

  学期初,我让每个学生制订好本学期的学习目标,时刻用目标来衡量、约束自己。在班上开设信息栏,定期公布全班学生成绩,有纵横的比较,在班内形成你追我赶的良好学习风气。每次考试后,我教学生对比成绩,做好各个科目的考试分析,总结丢分的原因,依据本次考试的情况,调整目标,重新给下次考试制定一个目标。我教导学生,每次考试我们的目标就是要有进步,目光放长远,不要只局限在班上,要把目光放到全校、全县,从现在起培养他们的竞争意识,努力做到更好。

  三、让学生参与班级管理,充分发挥其主动性

  班主任是班级的组织者,要圆满完成班级的各项任务,必须领导学生,信任学生,调动全体学生的积极性,让他们参与班级事务的管理。为了挑选出来的班干部成熟起来,充分发挥他们主动性,带好和管理好班集体,真正成为班主任的得力助手,我努力做到:

  1、树立威信,热情帮助

  班干部威信高低是一个班级各方面好坏的量度,在同学心中有较高的威信,除了班干部的自身努力外,还需要班主任的热情帮助。要求其他同学才会乐意接受和改正。

  2、培养班干部的办事能力

  对班干部要放手,让他们大胆地开展工作,去发挥他们的才能,当班干部在某个方面出现错误或遇到困难时,班主任做他们的后盾,为他们排忧解难。班干部工作主动,敢于指出班中不良作风,使老师更彻底地了解班级的情况,顺利地开展工作。

  3、召开会议

  定期召开班干部会议,让他们说出班中存在的问题,商量、讨论解决的方法,许多同学都能大胆地提议,而我对他们的`优点给予肯定,指出他们的缺点,并给予指导,帮助他们克服。

  4、努力转变后进生

  (1)、首先积极了解学生,摸透学生的特点,从学生身上挖掘闪光点,并给予正确的引导。

  在课堂上,我关注后进生,每次有发言的机会,我都会点后进生,以便考察他们上课是否认真听讲,如果回答正确,我会微笑地说句“very good”,这时候我发现他们脸上会浮现自信的笑容。原来一句微笑一句表扬对他们的鼓励作用那么大。我还给他们建立一帮一的帮教小组,请班中成绩好的同学做他们的小老师,在学习上关心、帮助他们,让他们体会到班集体的温暖。

  (2)、多与家长联系,做好家访工作。

  老师是沟通学校与家庭的桥梁,学生虽然大部分时间在学校内,但孩子的家庭背景对于孩子的成长有重大的影响,所谓“近朱者赤,近墨者黑”,通常家长对子女学习的重视程度跟子女的学习成绩成正比。有相当部分文化水平较下的家长,对子女的成绩片面追求高分,却忽视平时的培养。为此,我会耐心地同家长分析问题并共同协作好去解决问题,从“一切为了孩子”的角度去改观一些家长的态度,加强平时的培养,共同教育好孩子们。

  每个周末,总有那么几个学生不能完成作业,起初我都是教育学生,但是后面我发现他们屡教不改,学习情况每况愈下。我着急也没用,于是我想到把周末作业发到群里,让家长监督学生完成作业,并随机打电话抽查学生周末在家的学习情况,回校后再对学生的作业进行检查,并把完成情况通报到群里,告知家长,引起家长重视。我在班级群发了语重心长的一段话,号召家长再忙都要关注孩子的学习情况,只有家校密切合作,才能让孩子学有成效。我发现这样有效果,有家长给我发私信:冉老师,以前我只是口头问下他作业做完没有,并没有检查,您一通报我才发现他没有完成,我以后一定认真督促他完成作业,支持您的管理。家长的支持让我更有底气也更有信心对班级进行管理。

  (3)、及时疏导,细致说理,善意的惩戒。

  有些学生在课堂上违反了纪律,被老师点名批评时,表面装出接受批评的样子,实际心里暗暗责骂老师,甚至作出对抗。我先跟他分析对抗行为的弊端,及时疏导,诊治心病,让学生消除抵触的情绪,放低偏见,重振其鼓。作为学校的一个普通班级,我认为没有惩戒的教育是不完整的教育,当然采取什么样的惩戒方式,却也需要花费一些心思。大的方面不能违背教育原则,小的方面不能伤害学生的自尊。对一些违反纪律的同学适当做出“惩戒”,比如:各科老师有反映某些学生不完成作业的,上课不认真的,科任老师处理完之后,我会再次找那些“惯犯”谈话,对他给予些“惩戒”,以引起重视。我会时常深入班级,监督本班课间纪律情况,还有那些偶尔骂人打架不守纪律的学生,我都会给他们一些适当的“惩戒”,比如做值日,多留作业,为班级做好事等来警醒他们。而且我发现对于这类学生,指望一次两次就教育成功是不可能的,只有耳提面命,反复教育,长期教育,才能防微杜渐。

  四、加强对学生学习行为习惯的培养

  我努力加强对学生学习习惯的培养。主要有:(1)对人有礼貌,讲文明,不说脏话,主动同别人打招呼,尊敬师长,团结同学,诚实勇敢;(2)站有站样,坐有坐样,起立时要有神气、有自信,挺胸抬头,手放身后,双眼注视老师。坐时挺胸抬头,胸离课桌一拳,双眼注视老师,脚平放在地上;(3)上课认真听讲,不做与学习无关的事情,大胆举手回答问题,先举手后发言,声音要响亮,并大胆发表自己的独立见解。(4)做事有始有终,独立完成作业,主动做力所能及的事情,乐于帮助他人,养成刻苦耐劳的好习惯(5)有良好的作息习惯,按时上学,按时完成作业,正确处理学习与玩耍的关系,先学后玩,多学少玩。(5)做好值日打扫。(6)不大声吵闹和喧哗。(7)排队讲秩序守纪律。(8)睡午觉不讲话,熄灯后不做与睡觉无关的事情。(9)不带垃圾食品。(10)积极参加竞赛和集体活动。

  我将这些行为习惯整理成奖惩细则,做得好的同学加分,违反的同学扣分,学期末进行评比,积分高的同学有奖励。通过这种积分制,旨在激发同学们自觉遵规守纪的意识。刚开始运行的时候,问题重重,比如谁来监督和执行每项细则,加分扣分的界限和程度,通报的频率和时间,少数同学一时间难以改掉已经养成的坏习惯,频频扣分……但是我坚信办法总比困难多,道路越曲折,前途越光明,只要长期坚持,学生的学习行为习惯一定会有进步。事实上,通过长时间的督促和引导,同学们的行为习惯的确有了很大的进步。

  五、以集体活动为抓手,加强班级凝聚力建设

  本学期比赛活动较多,工作、学习的任务较重,为了让学生充分发挥其各项技能,增强班级凝聚力,我重视去培养学生的各项素质,发掘其潜能,让学生勇敢地团结在一起面对考验,争取好成绩。在运动会中,我有意的引导同学们团结起来,努力拼搏,为班级荣誉争光。体育好的同学积极参加各种项目并自发地组织训练,体育不好的同学毛遂自荐给同学们做好后勤服务,端茶倒水,营区卫生和班级宣传稿,人人有事做,事事有人做。运动会期间,我们班秩序井然,有条不紊,集体项目更是激发了同学们的凝聚力,参加项目的同学拼尽全力,加油助威的同学声嘶力竭,赢了大家一起欢呼庆祝,输了大家一起哭,并相互安慰鼓劲。也是在那个时候我发现孩子们是如此可爱,我也真正明白每个孩子都有闪光点。如何发掘他们的闪光点,帮助他们扬长避短,则是个任重道远的话题。在全班同学的共同努力下,我们班取得了团体第二的好成绩。孩子们,好样的!更让我感动的是,孩子们也给了我一个惊喜,他们用棒棒糖、奶茶、AD钙奶等零食制作了一个“包”,他们把这个包称作“冬天的第一个包”,当他们把它拿出来给我戴上的时候,我热泪盈眶。因为我一直对他们很严厉,我以为他们不会喜欢我,原来他们懂得我的良苦用心,而且他们懂得感恩。孩子的世界如此单纯,孩子的感情如此质朴。之后每当他们做错事惹我生气的时候,我的脑海都会浮现他们送我“包”时的表情,我都暗暗告诉自己:不要生气不要生气,想想“包”。然后控制好自己的情绪,耐心地对他们进行教导。

  六、问题及教训

  半个多学期以来,虽然大局上都向好的方面发展,但也存在相当多的问题。如学生的分辨是非能力低,学习懒散,缺乏学习主动性和积极性,寝室就寝纪律不是很好,有个别同学屡次违反纪律,有些同学屡次教育还不能改正……

  努力方向

  1、不断向优秀教师和优秀班主任请教,借鉴他们先进的教学方法和管理班级的办法。

  2、深入学生中,关心他们的生活、学习,从实际状况掌握个人的个性,循循善诱,让他们各尽其能

  3、定期举行各类班级活动,增进班级凝凝聚力,构成具有班级特色的班风、学风。

  4、把微笑送给学生。为了给学生构建一个威严的形象,我大多数时间都是不苟言笑。但后来我发现微笑的力量才是无穷的。每天给学生灿烂的微笑,会让学生的身心感到愉快。在学生取得成功时,用微笑送去欣赏;在学生感到失落时,用微笑送去鼓励;在学生犯错时,用微笑送去宽容。

  总之,一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切。作为一名普通教师和班主任,我想只要我留心,每一天工作,每一天创新,每一天反思,每一天积累,就一定能取得进步。

  最后,我要感谢学校领导在我彷徨无措时,给予我的关心和帮助。感谢指导我班主任工作的向绪庚老师,为我指点迷津。感谢高xx老师和余xx老师,在我为班主任工作焦头烂额时,为我排忧解难。感谢我的同事和科任老师,初当班主任,有很多不足,感谢你们的理解和支持。

班主任述职报告8

  我叫刘娜,是博苑友谊幼儿园小班的主班教师。入职博苑快八个月了。首先很感谢博苑给了我一次能和大家交流的机会。下面我将会和大家一起分享我在博苑的成长。

  第一次听说博苑是在大学期间的招聘会上,当时是杨晶老师作的介绍,当听到博苑的教育工作理念的时候,我觉得博苑确实能带给我我想要的。博苑是一个有规模,有挑战性并能让人有很大收益的地方,他会给我们提供各种实用性的培训如蒙氏、奥尔夫音乐、韵语识字、多元智能等。当时的我带着无限的憧憬来到了博苑。

  在今年的二月我顺利加入了博苑成大园,刚走出校门的我对幼儿的了解不是很多,而自己进入的又是一个正在装修的新园,没有学生,没有食堂,没有专门的教师宿舍,一切都是新的。园里为了让我们更好地了解幼儿园的常规和博苑的教育理念,所以我们在育才幼儿园实习了两周。就这样我们每天穿梭在两个园之间,一个是刚建的新园有高端的硬件设施。一个是运营很成功的老园,拥有很好的教育理念。在两个园的共同影响下,让我知道一所优质园必须要有更好的教育者,才能让家长信任。就这样我在育才园认真的学习各项常规和教学经验,并积极的尝试自己带幼儿活动,并得到了当时班主任的肯定。每天下班回到成大再和成大的同事们一起为我们即将运营的的园做整理工作。那段时间觉得自己成了一个全能人,既可以是一位合格的保洁,每天打扫园里的每一个角落;也是一名搬运工,每天整理搬运各种幼儿园的硬件设施;也是一名活动策划人,为每周的招生活动做活动准备,更是一名接待咨询人员每天外出做宣传面对不同的家长和幼儿。在这短短的一个月里,积累了我在幼儿园最宝贵的财富。记得冯老师曾经对我说,我的这些经历是别人想要都要不来的,是我作为一名教师最宝贵的一段经历。

  随着时间的推移,成大幼儿园经过招生马上就要开园了,经过我们全园的不断努力,加上各种对外开放的活动,我园赢得了很多家长的认同。三月份成大幼儿园正式开园了,我们也结束了在外学习的生活,同时也标志着自己即将成为一名真正的幼儿园教师。我担任的是蒙班配班老师。当时自己对蒙氏教学的理解并不是太深,觉得就是要给孩子创设自由、自主的空间。一段时间以后却发现自由和纪律之间的均衡很重要,自由自主也是要在纪律允许的范围内才会发挥它最大的作用,才初步认识到要对每一位幼儿负责就要从常规开始。有了良好的.常规才会有更好的教学活动。就这样在各位领导的帮助和指导下我们对幼儿进行常规的培养,并得到了家长的理解和认同,以后的教育教学活动中孩子们也有了很大的进步。

  经历了才是自己的!4月份我从成大园调到了友谊园,同样也是一所新园。但他们之间存在很大的区别。

  愉快而紧张的一学期生活即将结束了,回想这半年来我所付出的艰辛和努力,看到今天孩子们取得的进步,心中感慨不已,更多的是充满了甜蜜。在各领导的关心和支持下,我顺利的完成了本学期班上的各项工作,为使今后的工作更上一个新台阶,述职报告如下:

  一、工作特色及成绩

  1、加强了幼儿一日常规的养成教育,加强幼儿各种行为习惯的培养和训练,使幼儿的生活习惯,学习习惯在原有基础上有了较大的发展。

  2、做好了班级园舍的环境卫生工作,尽量做到地上无纸屑,窗明几净。

  3、注意强化幼儿健康意识,注重培养幼儿好的进食习惯,不挑食,不偏食。

  4、教育幼儿剪指甲,避免抓伤的安全事故发生。注意观察幼儿不同的破坏性行为,教师给予及时的制止,并进行随机教育。

  5、在教育教学活动中,为幼儿创设良的机会与条件,提供充足的操作材料。根据班上幼儿的年龄特征,充分调动各种感官感知事物,使之在参加活动的过程中,认知和掌握事物的特征与属性。在一日活动中,注意教给幼儿粗浅的、简单的生活知识经验,培养幼儿独立解决问题的能力。

  6、认真填写周计划及考勤等各种表册。

  7、幼儿园的安全工作是最重要的工作之一。为了保障每一个幼儿的人身安全,我加强一日活动各个环节的管理,加强幼儿日常生活的管理,做到了人到心到,谨防意外事故的发生。另外还教给幼儿一些安全防范方面的知识,强化幼儿的安全意识和自护能力。

  8、做好“家园建设”工作。密切联系家长,听取家长意见,根据幼儿在家时的表现,对幼儿进行因材施教,因人施教,同家长一起纠正幼儿不良的习惯。与家长共同配合做好了“六·一”幼儿舞蹈表演。

  二、本学期存在的问题及下学期解决措施

  1、幼儿的一日常规养成还比较欠缺,不能形成良好的生活卫生习惯。因此,在以后的工作中我将加强对幼儿的一日常规养成教育,与家长密切配合,共同培养幼儿良好的生活卫生习惯。

  2、本班幼儿还存在无意识攻击性行为,在下学期的工作中,我们将利用多渠道进行品德教育,使幼儿改正和消除攻击性行为。

  3、部分幼儿的上课意识比较差,上课时不专心,在以后的教育教学工作中,我们将认真的备好每一节课,多准备一些鲜明直观的教具,使幼儿学会主动的学习。

  4、在教育教学活动中,虽然教学经验有所改善,教学能力有所提高,有很好的教学方法,但这些都还不足,在下学期中,我们将用心学习专业,多向有经验的老教师学习。努力提高自己的业务素质。

  在这一学期的工作和学习中,我学到了不少经验。但还存在一些不足之处。在今后的工作中我应不断地学习新知识,努力提高思想及业务素质,大胆地创新。我将更严格的要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的教育事业奉献自己的力量。

班主任述职报告9

  很欣赏林清玄的一段话,说 :三流的化妆是脸上的化妆,二流的化妆是精神的化妆,一流的化妆是生命的化妆。这让我感到作为老师就是高级化妆师,那班主任就是顶级化妆师!教育孩子的时候不觉得是在管理班级,而是在美化一个生命。

  这学期我从“粉要扑匀、化出品牌入手化妆”努力让小小四叶草们幸福成长。

  一、粉要扑匀

  粉扑匀了才漂亮,这学期我努力让每个孩子成为最好的自己,这也是我的学生观。我通过“报喜鸟行动”赏识放大孩子们的优点、通过“啄木鸟行动”指出孩子们的不足、剖析矫正,通过喜报和回顾反思单,周而复始地坚持下来,不断促进每一个孩子成长。但是我发现有一部分孩子对啄木鸟行动的错误反馈有抵触心理,于是改成了神秘纸条。这也是我要讲的第一个故事:小纸条里的小秘密。

  有一次课间和小奇聊天,小奇无意间说到昨天被老师批评后,妈妈做了最喜欢吃的红烧肉都没吃多少,简单的一句话让我很有感触,因为对于孩子的优秀和进步,我恨不得通过新闻联播让全世界的人都知道,但批评就不是如此了。春秋时期的思想家士季曾经说过:人谁无过,过而能改,善莫大焉。谁都有犯错误的时候,但孩子们自尊心又极强,如果批评尺度掌握的不好,就不能起到理想的教育效果。于是我放弃了啄木鸟行动指出孩子的不足,准备了一沓小纸条,做什么用呢?就是孩子出现问题时,通过小纸条偷偷地告诉孩子问题在哪,同时指导孩子应该如何去做。而这个小纸条,我都是偷偷地塞给孩子,没有第三个人知道。我用小纸条写上老师的期待以及和她约定的小秘密,既能便捷有效地和她沟通交流,孩子也会觉得这种方式很新颖,感到和老师有了共同的秘密,这样,不露声色地对孩子进行了批评教育,同时极大的保护了孩子的自尊。实践证明,孩子非常感激,教育的效果也非常好!对孩子的心理问题进行教育疏导的方法不必一成不变。

  二、善用品牌

  当今社会追求品牌,学校追求品牌,我想也可以打造四叶草品牌。我从各个方面打造品牌四叶草中队,比如打造品牌班干部,让班干部每周五召开讨论会,不断反思,一个个小人精研讨出了换位“推磨”方向。这种换位模式也是四叶草推磨换位。作为班主任,也培养品牌的学生,增强学生的`品牌意识,让他们努力发展自我,完善自我,超越自我,敢于表现自我,让他们的各种潜能最大限度地发挥出来,自然而然,他们的“知名度”就渐渐提高。一个学期下来,我们班有很多孩子大大发挥了自己的潜能,自信品牌、自律品牌、友爱品牌、文明品牌等品牌的孩子越来越多,不仅让核心素养在孩子的班级成长中落地生根,还带动了班级一大部分的同学。

  大战在即,一个非常重要的事情就是要稳定后方。所以帮助学生家长搞好家庭教育,也会利于搞好学校教育。本学期,在家委会的组织下,我们举行了植树、踏青等活动。这样的活动凝聚了家长的人心,一部分热心的家长品牌自然就树立起来了。包括传统文化进班级班级展演和葫芦丝班级联赛活动,家长积极支持化妆等工作,也就是这样一部分家长得到了其他家长的认可,他们的话语权也就更有力度了。每个学期末,我都会梳理一个学期以来为班级服务的家长姓名以及所做之事,表示感谢。家长们的付出是要得到肯定的,这样一来,进一步树立了家长的品牌。让品牌的家长造就品牌的孩子。

  在班级管理中,相信肯定还会有更为行之有效的方法,我将不断去探索。带着梦想和希望,努力付出,我和孩子们在寻找四叶草的路上正感受着幸福!

班主任述职报告10

尊敬的领导:

  您好!

  班级管理对于我来说是一个挑战,由于小朋友从小班升入中班是一个跨度,老师也有变动,使老师与孩子、老师与家长之间都产生了陌生感,相互之间不熟悉、不了解,面对这样的情况,我总结了以下几点和各位老师一起来交流一下。

  一、教师之间的和谐

  一个班就是一个集体,作为班主任,就要跟配班老师做到真诚和谐,班内教师之间配合的是否和谐直接关系到班级管理的好坏。教师要相互信任、相互帮助、相互补位,努力为幼儿营造一个和谐温馨、充满爱的学习生活环境。老师之间刚一配班时,有些不适应那是很正常的。

  1、班主任要处处以身作则,起模范带头作用。事事走在前,做在前,不怕累,不怕脏,尽力把孩子教好、照顾好。

  2、多沟通、交流。对于班级孩子的表现,如是进步了?还是落后了?孩子最近有什么反常表现?对某某我们应该用什么方法激烈他、鼓励他?某某的性格如何?等等一系列的事情应及时与班内老师沟通,交流意见和看法,这样既加强了老师之间融洽的关系,又有利于幼儿的教育。对于幼儿园要组织什么活动或临时布置的工作,班主任提出一个具体措施,然后再和配班老师商量,针得一致意见后分工又合作尽力完成好。

  3、教师之间要以诚相待,工作中经常换位思考,相互理解、体谅,时时处处事事为他人着想,一切以工作为重,这样就会营造一个宽松、愉悦的工作环境。最后一方面就是在对班级幼儿的教育上要保持一致性,当然教育方法每个老师都自有一套,但在要求上必须是一致的,特别是幼儿的常规,不能甲老师a要求,乙老师b要求,也不能一个紧一个松,以免使孩子形成两面性,从而不能将常规形成一种习惯。

  二、做好家园联系,打好班级管理之基础。

  翻阅很多班级管理的论文和资料,很多老师把家园联系都放在了最后。但是我觉得家园合作应该放在工作之首,放在班主任工作重点来抓。幼儿大多数的时间还是在家中,只有家长在家中配合老师继续进行教育、引导,才能达到真正的目的。我就通过家长园地将一定的教育方法、经验介绍给家长,以便让他们在家中能正确的引导、教育幼儿。要管理好一个班级,牢牢抓住家长是至关重要的,要让家长认同你、接受你这一点是相当重要的。所以我根据不同类型的家长,找准沟通的切入口。

  现在很多孩子都是跟着爷爷奶奶生活的,老人更多关心孩子们有没有吃好、睡好、是否听话、是否调皮捣蛋,这些方面确实很重要,既然老人关心,那我的沟通就从这里切入。我会象“唠家常”一样先和他们谈谈用什么办法来增加孩子们的'食欲,改变他们的偏食习惯,用什么办法使孩子们睡的好,要从孩子们的优点谈起,有了一定的基础再谈孩子们的不足,这样循序渐进,使老人接受我们的教育方法,非常满意我们的工作态度,争取老人配合使孩子养成良好的行为生活习惯。

  而对待年轻的父母时,我会虚心听取他们对我们工作的建议,并针对他们的教育方法进行一些指导,这样他们会觉得老师很有办法,就会信服你。有时,我还会随机地写一些小便条或发短信给家长,他们往往会觉得很贴心。本学期我园又开通了“校园网”,这样对于工作比较繁忙的家长来说是一种最好的联系方式。他们能及时了解班级最近的活动,并做好配合,又能了解到自己孩子最近的表现情况;

  有的家长非常留心孩子的一言一行,但由于工作忙,与老师见面少,他们就在“家园论坛”上留言,并向我提出一些问题?作为老师我有责任给他们正确解决问题的方法,于是我就认真翻阅有关资料,有时还向其他老师讨教,争取给家长最满意的回答。

  三、重视良好行为习惯培养,建立良好的常规,形成良好的班风。

  其实衡量你的班主任工作成功与否,班级幼儿的表现十分重要。知识、经验的获得可以在孩子成长的过程中日积月累,对他们的行为培养必须从进幼儿园的第一天抓起,在一日活动的各个环节,时时都要对幼儿进行好习惯的培养。

  第一、要培养幼儿良好的行为习惯,老师以身作则非常重要。老师的言行举止对幼儿来说处处起到潜移默化的熏陶作用。例如,要求幼儿做端正,老师自己就不能翘腿;

  要求幼儿专心听讲,老师在上课时就必须全力以赴,充分做好准备,决不能漫不经心,找东找西的。总之,要求幼儿做到的,自己首先要做到。

  第二、培养幼儿良好的行为习惯,选择好的时机与方法。例如,从小班起我们就要求对玩具进行分类,收拾玩具,在幼儿玩玩具之前,首先引导幼儿按类别、颜色分好类,认识每一种玩具,了解每一种玩具的玩法,这样即便于幼儿操作,又培养了幼儿的分类能力,一举两得;

  又比如,物归原处,我们教会了他们如何分类、收拾、整理后就要求他们必须做到,否则就一遍二遍的反复练习,当他们发现反复练习的结果是角色游戏的时间缩短了,立刻就觉得“不核算”了,从此每次活动后玩具就能整齐“回家”了。

  第三、培养幼儿良好的行为习惯,最重要的是班级老师对孩子要求的一致性、持久性。如果这个老师这个要求,那个老师那个要求,或者今天这样说,明天那样说,孩子不知所措,久而久之,孩子就会疲沓沓了,在花九牛二虎之力,也会无济于事。例如,我让孩子在起床后折叠被子并放在枕头上面,然后和搭班老师、保育员通一下气,不论是谁带班都这样老要求孩子;

  对吃饭慢的孩子班内教师要意见统一,避免孩子在幼儿园中乱串找老师;

  类似的例子在我们班有许许多多,长久下来,孩子良好的习惯就养成了!幼儿有了良好的常规,也就形成了良好的班风,这是一种精神风貌,一种共同的目标,它是无形的,却又无处不在,它可以让老师们都积极主动、充满干劲且工作起来如鱼得水,轻松自如。

  四、加强理论学习,提高自身素质。

  作为班主任,要能敏锐地发现班级管理中存在的问题,并能分析问题存在的原因,找出有效的解决问题的方法。要增强学习管理理论的意识,提高管理理论水平。利用空余时间多看专业方面的书籍,在互联网上获取幼儿教育方面的知识,争取更多的机会和同行一起探讨幼儿教育,以此来了解当前幼儿教育的新动向、新理念和新观点。所谓“活到老,学到老”,只有不断加强学习,才能拓宽视野,丰富内涵,开阔思路,从而在实际班级管理过程中游刃有余。在班主任工作这个领域中,我还有许多地方需要学习,需要改进,我还要继续努力,争取做得更好!

  述职人:xxx

  20xx年xx月xx日

班主任述职报告11

  时间过得飞快,转眼又快到期末。回顾本学期的班主任工作,虽然辛苦,却觉得收获很大,从学生的成长进步中,我感到工作的乐趣。在本学期,我具体做了以下几项工作:

  1、接新班初,我们明确了阶段目标和长期目标。阶段奋斗目标即:学会听课、学会作业、学会学习,培养学生良好的学习习惯。当他们努力完成一个目标后,我及时提醒他们不要骄傲,鼓励他们更要努力,并提出下一个目标。长期目标即是形成具有努力、好学、坚持不懈的学风;团结、奋进、积极、乐观的班风的优秀班集体。

  2、养成习惯的培养。接新班初,我要求学生认真学习校规和班规,从小事着手,严格要求。并在班级中开展星级同学评比活动,制定了详细评比细则,坚持每周一评、每月一结。分别评出纪律星、学习星、卫生星、操队星、文明礼仪星和综合星,充分利用舆论引导、榜样示范,激励先进,鞭策后进,促进学生良好行为习惯的养成。

  3、选好班干部。通过走访学生和平时观察,选择有责任心和有威信的学生,认真加强培养班干部。不一定要成绩好,但一定要肯干活,多和他们谈心,多谈自己做班干的感受,给他们展示才能的机会,并培育他们自立,自信,自律等,管好班级。

  4、针对我班基础较差,组成学习小组。互帮互学,在班上掀起学习高潮,并多次开展学科知识竞赛,营造浓厚的学习氛围。

  5、奖惩分明。善于发现学生的.闪光点。对好事,大加表扬,使学生明确自己的位置。在错误出现时,不掩饰,不回避,分析根源,杜绝再次犯错。

  6、公平宽容地对待每一个学生,不计较过去。对后进生,不急不躁,以一颗等待的心,感化他们,激励他们,把他们与好学生一起坐,并安排在老师眼皮底下,善于与他们多交流,促其不断进步。

  7、勤字当头。嘴勤,腿勤,手勤,眼勤——有时间找学生谈心;多做学生思想工作,多和科任老师沟通,多和家长联系,争取得到他们的支持,

  8、上好每一节班会课。认真备课,对上一周总结,一节班会课一个主题。

  9、注重安全教育。教育无小事。而安全,是教育中最重大的事。我时刻把安全放在首要位置,常把安全挂在嘴边。下课时,记得叮嘱一句:别打闹!雨雪天叮嘱学生:别乱跑!放学时叮嘱学生:路上要小心,注意安全,径直回家!放寒假时,叮嘱学生:放鞭炮是要小心!

  10、开展活动,彰显个性。半学期来,我们开展了丰富多彩的活动。九月底,在国庆节即将来临之际,我们参加了迎国庆歌咏比赛。孩子们精心准备,以出色的表现赢得一等奖。有了良好的开端,同学们的信心更足了。袋鼠跳接力赛及拔河比赛更是鼓舞了全班的士气,增强了班级的凝聚力,拔河比赛还获得特等奖。秋游实践活动,使孩子们开阔了的视野、锻炼了意志、陶冶了情操,留下了一个个团结互助的感人镜头。阳光体育活动的全面开展,使孩子们更加的阳光了,校园里处处洋溢着孩子们的欢声笑语。“迎奥运、爱祖国、爱家乡、爱校园”演讲比赛及知识竞赛中,同学们踊跃报名,积极参与,仲津渔等同学为我们班争得荣誉。“书香校园”活动,提高学生的阅读兴趣,让学生爱读书、勤思考,拓宽知识面,让阅读成为一种习惯。在全校开展的“感恩”系列活动中,学生通过调查、填表、演讲、作文,认识理解父母、老师、亲人、同学和社会各行各业的人为自己成长所付出的辛劳和努力,学会以一颗感恩的心来回报。“缤纷世界”书画大赛上,孩子们用智慧的小手,描绘出五彩缤纷的书画世界,荣获集体二等奖……这些活动的开展,发展了孩子的智力,培养了孩子的能力,让每个学生都能做到又成人又成才。

  一学期来,经过师生的共同努力,良好的班风、学风正在形成。当然,班级中也还存在一些问题:

  1、个别学生组织纪律观念淡薄,学习上缺乏主动性、积极性。

  2、班上有不少学生缺少关心爱护和教育,以至于思想和行为走向消极。

  3、有少数学生性格内向,不愿与同学交流合作,不能积极地参与到班级活动中来。

  班主任工作让我密切了与学生的关系,加深了与学生的友谊。今后,我将继续努力,将班级工作开展得有声有色,再上一个新的台阶。

班主任述职报告12

尊敬的领导:

  成为教师以来,我首先在师德上严格要求自己,要做一个合格的人民教师!在思想上我积极要求进步,爱岗敬业,为人师表,遵守学校的各项规章制度,积极参加学校的各类政治学习,并且认真记录,及时反馈,努力提高自己的思想觉悟,不断地完善自我。基于以上认识,我在工作上兢兢业业,不敢有丝毫马虎,备好每一节课,上好每一堂课,批好每一份作业,教育好每一个学生,努力去做一个深受学生尊重和信赖的老师。以下是我的述职报告。

  一、班主任工作,做一个富有爱心的教师

  爱学生,就必须善于走进学生的情感世界,就必须把学生当作朋友,去感受他们的喜怒哀乐,爱学生,要以尊重和依赖为前提,要做做到严中有爱,严中有章,严中有信,严中有度。我经常从小处着手,从学生关心的事寻求最佳教育时机,给学生春风沐浴般的教育。作为一名班主任,我的班务工作主旨是:让每一位学生都快乐的地度过在学校的每一天,既教书又育人!关爱每一个孩子,使他们因为有我这样的班主任,而能快乐充实地学习;

  并且他们在获取书本知识的同时还学会了做人。

  我常教育孩子们回家要为父母做力所能及的家务活。对于后进生,我采取多鼓励少批评的方法,以宽容的心态去对待他们的每一次过失;

  用期待的心态去等待他们的每一点进步;

  用欣赏的目光去关注他们的每一个闪光点;

  用喜悦的心情去赞许他们的每一份成功。我时刻注重言传身教,为人师表。平时,凡是要求学生做到的,我首先做到。

  在多年的班主任工作中,我兢兢业业,孜孜以求。通过工作实践,我总结出了一些行之有效的经验。在班级管理中,我主要做到勤管、严管、善管。引导他们自查自纠,变“他律”为“自律”,这样既起到了教育个体的作用,也为形成良好的班级舆论奠定了基础。为了创设良好的班集体,增强集体的凝聚力,在班级管理中,我还充分利用班会、少先队活动课开展形式多样的,有教育意义的活动,寓教于乐。这些教育活动的开展,密切了师生关系、增进了同学间的友谊、增强了大家的合作意识,使他们感受到集体的温暖,激发了他们热爱集体的意识。

  此外,在班级管理中,我还十分注重加强班干的队伍建设。我通过努力,培养出一批职责明确、工作热情、人缘好、威信高、有独立处事能力的得力班干部。为了提高班级管理的效果,我让班干部在班级管理中发挥了强有力的作用,让他们认真协助老师做好班级管理,以促使良好班风的形成,加快优良班集体的建设。要净化班风,对于抓好思想型的后进生是一个不容忽视的问题。因此,在班级管理中,我十分注重做好转化后进生的工作。用“慈母心”、“朋友情”般的关心,热心帮助每一位后进生,通过挖掘闪光点、扶持起步点、抓住反复点、促进飞跃点,使他们从自暴自弃中醒悟过来,变后进为先进。

  在生活中,我细心地关心着每一位学生。因为我所教的是高年级,很多同学已经到了生长发育阶段,我就抽出时间为他们上生理卫生课,提高他们的卫生保健知识。天冷了,我提醒他们多穿衣服;

  天热了,我提醒他们不要暴晒、不要暴吃暴饮;

  下雨了,我提醒他们要带好雨伞;

  过马路时,我提醒他们要注意安全……琐碎的`班主任工作渗透了我点点滴滴的爱心,虽然很苦但也很乐。多年来,我所教过的班级,班风好,学生都对我怀有很好的感情。尽管他们毕业了,但还会时常给我写信、打电话,跟我聊家常、谈心事;

  假日里,他们还会三五成群地到我家里来看望我。

  二、教学工作,做一个科研型教师

  教师的从教之日,正是重新学习之时。新时代要求教师具备的不只是操作技巧,还要有直面新情况,分析新问题,解决新矛盾的本领。在教学上,我贯彻“以学生为主体,以教师为指导”的教学原则,积极参加教育教学改革实践,不断更新教育教学观念,认真备课、上课、听课、及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作,广泛涉猎各种知识,形成比较完整的知识结构,严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得,不断提高,从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟,并顺利完成教育教学任务。多年来,我订阅了大量有关教育教学的书籍资料,取其精华,付之实践;

  积极参加在xx开展的各类各级教学观摩活动课,课改示范课等,取别人之长,补自己之短。

  我一直担任班主任工作,并一直担任中高年级的语文教学工作。在教学中,我刻苦钻研,虚心求教,不断改进自己的教学方式,培养学生良好的学风和学习习惯,帮助学生提高学习质量,培养学生自学和独立思考的能力,在语文教学中渗透思想品德教育。为了让学生掌握最好的学习方法,创设种种情景,千方百计调动学生的积极性,一切从学生出发,使学生成为学习的主体,务必让每一位学生在一堂课中都能有所收获。要给学生一杯水,自己要有一桶水,更要成为长流水。

  三、网络社会,做一个信息时代的教师

  目前,以计算机和互联网为代表的信息技术,正以惊人的速度改变着人们的生存方式和学习方式。信息社会的高度发展要求教育必须改革以满足培养面向信息化社会创新人才的要求,因此,我们教师再也不能满足于用粉笔来教学了,而要把计算机和网络当作新的教学工具,进一步把我们的课堂进行延伸!在信息技术与学科整合上,我积极探索,努力创新,我还参与了学校网站的建设,为老师和学生搭建了一个网络化学习的平台,学校的教育信息化进程作出自己的贡献。

  我还年轻,在教育的岗位上还须不懈的努力!教育是艺术,艺术的生命在于创新。我的理想是不做教书匠,而要做一个教育家。

此致

敬礼!

  述职人:xxx

  20xx年xx月xx日

班主任述职报告13

  这学期由我来担任六年级1班的班主任,我知道班主任工作是学校工作中既重要又复杂的一项工作。虽然有十几年的教龄,而且也当过多年的班主任,但是来到一个新的环境,接手一个新的班级,还是感到压力很大。所以我从来都不敢怠慢。下来我想从以下几个方面来汇报我对班级的管理。

  一、积极开展思想教育,引导学生不断进步。

  思想教育是基础,只有良好的思想,才能形成正确的人生观,端正学习态度。六年级学生开始处于浮躁期,对自己的言行不能准确把握,所以,每天在早自习之前,我要向学生训话,强调轻声慢步、举止文明等一些日常行为规范,一旦发现严厉批评,时间长了,希望学生能牢记在心,并且能够做到。班中大部分同学表现良好,只有个别同学因家庭情况、性格等方面原因,难以管束。

  班里有两位同学学习吧认真,在班里称王称霸,我和贺老师联系家长商讨教育办法,在学校里,只要有机会我和贺老师就对他们进行说服、开导教育,现在这两位同学大有改观,进步不少。还有一位女同学爱上网,我也加入到他们的好友栏里,但有时我会看到他们的语言不够文明,在网上就是玩游戏,所以我会给他们发一些关于文学书籍的网址,有好的文章给他们发过去,让他们在网上写一写一天的心情、感受,建立自己的博客等,引导学生正确使用电脑。

  教育是一个大课题,做为教师的我们,我认为先要有敏锐的洞察力,然后通过细心、耐心的教育,让学生体会到我们对他们的`爱心,那我相信我们会有回报的。教育象春雨一样润物细无声,希望学生们能在这无声的春雨中健康成长。

  二、狠抓卫生工作,营造良好的学习环境。

  开学初,我对班级也不了解,学生对我也不适应,做什么都慢慢腾腾,环境区也很难清扫,角落有很多杂物,天气不好时,所有垃圾都刮到这里,所以总是达不到学校的要求。经过一段时间的了解,我给班级制了一张室内室外卫生打扫情况评比表,对合格的一组给贴一朵红花,学生的积极性很高,每天都很认真,很快速地打扫,不甘落后。每周都要擦一次玻璃,落实到个人,哪一块擦得干净同样也给奖励小红花,这样,学生们玻璃是一次比一次擦得干净。通过我们的努力,我们先后五次夺得“流动红旗”。虽然次数不多,但说明我们在进步着。

  三、积极参加各项活动,培养学生集体荣誉感。

  每项活动的对比就能看出各班的能力,同时也能培养学生的集体荣誉感,为班争光的信念。每次活动之前,我们都要精心设计,刻苦训练。

  在庆祝建国xx周年,歌唱祖国的歌咏比赛中我们荣获优胜奖;

  在英语背诵比赛中荣获团体优胜奖;

  在庆祝建国xx周年的诗歌朗诵中两位同学都获三等奖;

  别看这些小小的奖项,它可是班级凝聚力的体现啊!

  四、因材施教,提升学生的综合素质。

  为了便于做好各项工作,也为了培养学生的综合素质,我平时注意发现学生的性格特点、兴趣爱好,针对学生的不同特点,分配不同的任务。善于设计、绘画、书写美观的学生定期出黑板报;生性好动的学生看情况领水;细心、认真的学生随时做整理书柜、浇花等日常杂物;号召力强,有领导能力的学生管理秩序等。他们各有所长,各尽其能。

  在班级的管理中,虽然取得了一些成绩,但还存在着很多问题:

  1、学生的自制力差,不会自学。

  2、学生能力悬殊大。

  3、学生兴趣爱好不广泛。

  4、班级的学习气氛还不够浓。

  我们将在这些方面多下功夫,把问题缩小,希望学校和各位老师给我们多提指导性意见,我相信在大家的正确指引下,我们的班级管理会更上一个台阶。

  述职人:

  20xx年xx月xx日

班主任述职报告14

尊敬的各位领导、各位同仁:

  大家好!

  光阴荏苒,岁月如梭,掐指一数,自己在班主任岗位上已工作快一学期了。初次接任八(3)班的班主任工作,从我内心来说,深感各方面的压力很大,然而学校领导给我安排了这项重任,我将下定决心不负重托,尽心尽力,尽职尽责把这项工作去扎实做好。今天,我作为一名最普通的班主任,利用这个交流的平台,把自己工作的心得和体会与大家一起分享一下,不足之处,望多多指导。下面我将从“爱”、“细”、“实”三个方面来谈谈我的班主任工作情况:

  一、把关爱播撒给每一位学生,让他们感受到温暖的阳光。

  1、宽爱后进生

  后进生的学习或纪律一般都比较差,但我作为班主任总是秉着平等尊重、宽爱理解他们,并用智慧去点燃他们人生能燃起的希望。记得当我开展班务工作两周以后,发现八(3)班存在的后进生比较多。他们表现最突出的问题有:学习态度不够端正、学习方法不够科学,甚至还有个别学生因网课期间失去了自我约束导致完全丧失了学习兴趣。眼看后进生存在诸多问题的严重性,如果不及时采取有效措施去改变他们,那么这不仅将制约整个班级的进步和发展,而且最严重的影响是在他们的青春年华里会留下永恒的伤痛,因此,在学校的每一天,我都走近他们的身边,给他们以更多的关注和投入,帮助他们树立正确的人生观,以古往今来名人为例去增强他们的人生自信,设法帮助他们克服自身的缺点,采取多鼓励少批评的方法。以宽容的心态对待他们的过失,用期待的心态等待他们的进步,用欣赏的目光关注他们的闪光点。例如:我班有一位男生,他的智力因素还可以,但由于在七下网课学习中自我约束力变得很差,经常利用手机打游戏,不听父母的劝阻,久而久之,学习上出现了严重问题,有很多基础知识没有掌握好。当他跨入八年级后,却成了班上比较突出的后进生。第一单元考试成绩一落千丈,家长也很着急,经常与我电话联系要求严加管教,但我也始终没有放弃对他的管教,多次找他谈心,了解他的学习、生活情况,并从各个方面对他作出了严格的要求。终于他改进了很多,学习态度端正了,学习兴趣增强了,通过后来的几次考试他的成绩都在逐步地提高。

  2、博爱中等生

  中等生的思想表现、学习成绩一般都处于班级的中间状态。这类学生有比上不足比下有余的思想,正是在这种思想的支配下,他们也就有一种知足常乐的意识,从而缺乏强烈的竞争意识,缺乏超越自我的斗志。他们的积极性、创造性不能被充分调动,潜能得不到激发,成绩平平淡淡。然而中等生是一个班级教学质量的中坚力量,对提升整个班级升入重点高中都具有重要作用。我作为八(3)班的班主任,从思想上高度重视和加强对中等生的教育和引导,始终如一地尊重、理解、信任他们,经常深入到中等生的.中间,主动了解他们,给他们确立奋斗目标,并设立目标激励奖,以促使他们向优生转化,防止他们分化为后进生。例如:我班有一位女生,在七年级时,她的班级名次常在十五名左右徘徊,是一个中等生,这个成绩对升重点高中不太可靠。为了调动她的积极性,激发她的潜能,这学期,我让她参与到班级科代表的管理工作中来,她也很乐意地承担了这份工作,也没有辜负班主任对她的关爱。管理工作认真负责,自身的学习积极性也大大提高。通过几次考试,她的名次都跨入了班级前十。

  3、严爱优等生

  优等生的学习成绩比较优异,在班级中他们犹如火车头、领头雁,对班级形成浓厚的学习氛围、对其他同学形成良好的学习态度和方法都有着潜在的引领作用。然而有时优等生在其他方面也存在一些缺点,往往容易被忽视和掩盖。对优等生存在的缺点,我经常去查找,坚决做到不忽视、严教育,时时敲响警钟,提醒他们做学问必先做人,不单是学业要优,更重要的是人品要优。例如:我班有一位男生,曾在管制刀具排查的过程中搜到了藏有很多发霉的馒头,通过调查是他连续几天买的馒头都没有吃完而留下的。虽然在班级里他的成绩比较优秀,但这件事可以看出他失去了“厉行节约”的美德。针对他的这种不良行为我很严厉地进行了批评教育,让他真正涵养一种“粒粒皆辛苦”的思想情怀。从那以后,他彻底改掉了浪费缺点,扬起了“品学兼优”的风帆努力前行。

  二、精细化管理,努力创建优秀文明班集体

  班级管理不仅是一门艺术,而且也是对班主任工作的高标准、严要求。为了把我班打造成一个守纪、乐学、文明向上的班集体,我做到了以下几方面:

  1、详细了解和观察学生

  初次接任八(3)的班主任工作,所有的学生对我来说都是陌生的,但我利用一些专题班会和课余时间与他们交流沟通,详细了解他们的家庭情况,是否单亲或留守,注意观察他们的学习和生活。例如:我班有一位成绩比较优秀的单亲女生,家庭条件不太好。有一天,我观察到她的表情与往常很不一样,于是把她叫来询问,原来是因意外丢失了五十元生活费而发愁。当时,我了解情况后,并拿出五十元钱给她补助生活费,及早让她的思想包袱卸了下来。作为班主任要善于全面地了解和观察学生,只有这样,才能顺利做好学生的管理工作。

  2、组建强有力的班委会

  常言道:“火车跑得快,全靠车头带”。班干部犹如整个班级的火车头,他们在班级的时间最长,能了解到班级最新、最真的情况,他们是班级制度的执行者、监督者。因此,培养一支有责任心的班干部队伍尤为重要。当我在组建八(3)班委会的时候,首先设立班级各个管理岗位,然后采取毛遂自荐和民主推荐的方法产生管理者。为了让班干部管理到位,我又把他们采取分级式管理,既实行分工明确,又实行团结协作,并授予他们更多的权力,获得更大的管理空间。把他们在管理中所发现的不良现象能自己解决的就让他们自己解决,而对于一些棘手的问题就反映给我一起解决。通过这种方式不仅培养和锻炼了学生的管理能力,而且对一个班级形成良好的班风起着不可磨灭的作用。

  3、量化管理制度

  俗话说:“没有规矩不成方圆”。要管理好一个班级,离不开完善的校规和班规。我在班上除了把学校所下发的校规给同学们细讲以外,还单独从学习、课堂、课间、寝室、安全、清洁等方面制定了一些比较细的班规,并在每一方面都安排了专人专管,严管学生的日常行为,亲临指导,力作模范。若有违反的学生,根据违反的程度作出相应的扣分。每到放假时,在全班公布情况并随时进行批评教育,同时还公布在班级家校微信群中,让家长清楚了解学生在校的表现情况,给家长提供一个与学生进行交流沟通的第一手资料,以达到共同教育的目的。通过这种管理,学生的违纪违规行为收敛了很多。

  三、求真务实,讲实效

  1、落实好学校的管理要求

  班主任工作都是在学校统一领导下开展的,在学校的每一天我都严格按照学校颁发的班主任管理理念,即:“三全”、“四讲”、“五走”去开展工作,力求把每一项管理工作都以实际行动落实到位。记得德育处向主任曾这样说过:“在班主任需要实到的每一个时间节点上,首先班主任以第一时间抢占在学生之前就可以把学生的不良行为消除在萌芽状态”。本学期以来,在走动管理上我也正践行着这种思想,加强班级管理,力争给学校交一份满意的答卷。

  2、落实好学生的家访工作

  家庭教育和学校教育是密不可分的,尤其是班主任工作,更加需要家长的理解和支持。我班单亲家庭和留守的学生比较多,本人特别注重与他们的家长交流。本学期以来,我实际走访和电访了很多学生的家庭,与家长沟通学生在校的表现情况,使家庭教育和学校教育同步结合,更好地促进了学生的健康成长。

  3、落实好与科任老师的联系

  班主任是班级工作的组织者和管理者,只有协调落实好与科任老师的联系,才能建立优秀的班集体。本学期以来,我与科任老师步调一致,目标统一,心往一处想,劲往一处使,联手把学生管理好。没有科任老师的密切配合,班主任工作的效果也只能是海市蜃楼。

  总之,班主任工作是一项艰辛而又繁琐的工作。在这一学期中,我的班主任工作已快结束了,总的来说,还是比较满意,没有辜负学校领导对我的期望。然而,我的班主任工作也难免存在一些不足,在工作方法上还有待于改进。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,在未来的班主任工作中,我将更加尽职尽责,锐意进取,努力前行,把班主任工作开展的有声有色。

  谢谢大家!

班主任述职报告15

  我叫xxx,是博苑友情幼儿园小班的主班教师。入职博苑快八个月了。首先很感谢博苑给了我一次能和大家沟通的时机。下面我将会和大家一起共享我在博苑的成长。

  第一次听说博苑是在大学期间的聘请会上,当时是杨晶教师作的介绍,当听到博苑的教育工作理念的时候,我觉得博苑的确能带给我我想要的。博苑是一个有规模,有挑战性并能让人有很大收益的地方,他会给我们供应各种有用性的培训如蒙氏、奥尔夫音乐、韵语识字、多元智能等。当时的我带着无限的向往来到了博苑。

  在今年的二月我顺当参加了博苑成大园,刚走出校门的我对幼儿的了解不是许多,而自己进入的又是一个正在装修的新园,没有学生,没有食堂,没有特地的教师宿舍,一切都是新的。园里为了让我们更好地了解幼儿园的常规和博苑的教育理念,所以我们在育才幼儿园实习了两周。就这样我们每天穿梭在两个园之间,一个是刚建的新园有高端的硬件设施。一个是运营很胜利的老园,拥有很好的教育理念。在两个园的'共同影响下,让我知道一所优质园必需要有更好的教育者,才能让家长信任。就这样我在育才园仔细的学习各项常规和教学阅历,并积极的尝试自己带幼儿活动,并得到了当时班主任的确定。每天下班回到成大再和成大的同事们一起为我们马上运营的的园做整理工作。那段时间觉得自己成了一个全能人,既可以是一位合格的保洁,每天清扫园里的每一个角落;也是一名搬运工,每天整理搬运各种幼儿园的硬件设施;也是一名活动筹划人,为每周的招生活动做活动预备,更是一名接待询问人员每天外出做宣传面对不同的家长和幼儿。在这短短的一个月里,积存了我在幼儿园最珍贵的财宝。记得冯教师曾经对我说,我的这些经受是别人想要都要不来的,是我作为一名教师最珍贵的一段经受。

  随着时间的推移,成大幼儿园经过招生立刻就要开园了,经过我们全园的不断努力,加上各种对外开放的活动,我园赢得了许多家长的认同。三月份成大幼儿园正式开园了,我们也完毕了在外学习的生活,同时也标志着自己马上成为一名真正的幼儿园教师。我担当的是蒙班配班教师。当时自己对蒙氏教学的理解并不是太深,觉得就是要给孩子创设自由、自主的空间。一段时间以后却发觉自由和纪律之间的均衡很重要,自由自主也是要在纪律允许的范围内才会发挥它最大的作用,才初步熟悉到要对每一位幼儿负责就要从常规开头。有了良好的常规才会有更好的教学活动。就这样在各位领导的帮忙和指导下我们对幼儿进展常规的培育,并得到了家长的理解和认同,以后的教育教学活动中孩子们也有了很大的进步。

  经受了才是自己的!4月份我从成大园调到了友情园,同样也是一所新园。但他们之间存在很大的区分。

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